求小品《向领导汇报》的台词
1、注重汇报工作的前后顺序，宜先顺后难。
从听者和领导角度出发，不喜欢一开始就听到一大堆的困难和麻烦。
所以，汇报工作，特别是综合性(如月度工作汇报等)汇报时，宜先汇报已完成的工作(量化的阶段性成果或取得的成绩)，再提出存在的难点工作(未取得进展的工作)，最好有自己的解决思路和建议。
2、注重汇报工作的重点和思路，宜条理分明。
汇报工作应先事先做好资料的收集和准备工作，在汇报中做到条理分明(领导喜欢汇报工作言之有物，条理分明，能所得出一、二、三来)。
特别是领导部署的重点工作，未完成最好也要说明阶段性的进展。
3、忌汇报工作中提出复杂和有争议的议题(思路)。
争议议题如事前未与领导沟通过，慎在大会上当众提出。
原因有二：一、临时提出，领导无思想准备，本人也无法提出充足的论点，来说服领导和其他参会人员。
二、万一领导意见不一，当众反对，会导致本项工作偏离本人掌控，且很难再扭回(领导要维护本人的威信啊)。
4、忌汇报内容反复重复。
平时领导已经知道的事情，点明重点和主要标志性工作即可，无需在从头说到尾，重复说明原因、经过、困难、成果，显得啰嗦。
5、忌唱反调。
注重维护领导的权威。
领导在会上已明确的意见，不宜再在会上明确反对，做好在会后单独向领导汇报。
如实在有必要提出的，要慎之又慎，并注意说话方式和技巧。
如何向领导汇报工作
如何向领导汇报工作天下难事必作于易，天下大事必作于细讲解：Mcmid目录01020304汇报工作的目的与意义如何向领导汇报工作汇报工作的案例分析汇报工作的禁忌汇报工作的目的与意义通过向领导汇报工作，领导可以知道你做的好还是不好，比如你的工作进度，工作内容，来这段时间适应能力怎么样，和同事相处怎样，领导要全局了解你们员工是怎么合作为公司盈利的。
如果是主管，那么他必须搜集他的下属的工作情况汇报给他的上级。
提出计划，做出成绩，更好的为公司盈利。
如何向领导汇报工作三个阶段四个技巧五个关键点如何向领导汇报工作的三个阶段汇报前的准备汇报要有重点不能越级汇报如何向领导汇报工作的四个技巧有重点，有中心以线带面，有张有弛弥补缺憾，多方展示调整状态，营造氛围向领导汇报工作的五个关键点抓住重点明确目的不说废话灵活把握实事求是向领导汇报工作的案例分析小军与小罗小喜的故事向领导汇报工作的禁忌汇报失真、卖弄自己没有思想、不深入思考不要等领导问起才汇报三多、三不说010203领导关注的事情要多说领导给你拿意见的事要多说带数据的事要多说三多、三不说010203牵扯到别人的事情要少说把问题抛给领导的事儿要少汇报涉及到人的事儿少汇报谢谢大家
向新任领导汇报本部门的整体情况介绍，从哪些方面切入比较好呢
如果你的部门够优秀那么不妨带你的新任领导去你的部门看一下，结合实际工作情况加以叙述，我想这样领导会更直接全面的了解你的部门，而不是做一些口头阐述，那样不形象，直接就像做作业，你觉得无趣他也觉得太过于千篇一律反而会怀疑你的工作能力。
希望能对你有所帮助
一个同事问我要之前开会向领导汇报的我个人的工作总结，说想借鉴一下。
百度上给他找一个最容易搜到的，稍微整理下发给他，工作总结然后明确告诉他，你的XX也是网上抄的什么的
给领导汇报工作结束语怎么写
虽然工作取得了一定的成绩，但与领导的要求还有一定的差距，下一步的工作，我将更加严格要求自己，精益求精，高标准完成领导交办的每一项任务。
在向上级领导做书面工作总结汇报时，对本人“我”应该怎么说
直接就说我什么什么吗
有点不正式吧
做总结直接说成果啊，不需要出现我做了什么什么这样的表达。
从第三方角度来写，比如，xx工作季度总结，分为以下xx个方面：第一，xxxxx第二，xxxxx要么用ppt，要么直接用word文档写，注意逻辑顺序，内容要写事实+数据。
总结就是让领导看到你的价值。
