采购员的岗位职责
需要些什么
1.想要成为一格购员必须具备：成本意识与价值分析、预力、表达能力、良好的人际沟通与协调能力、专业知识。
除了必备能力外还要有合理的采购计划，选择合适的供应商，并加于管理，不断提高。
在不影响企业正常生产下，降低采购成本。
2.采购员须承担的责任：采购计划与需求确认、供应商选择与管理、采购数量控制、采购品质控制、采购价格控制、交货期控制、采购成本控制、采购合同管理、采购记录管理。
3.采购流程：收集信息，询价，比价、议价，评估，索样，决定，请购，订购，协调与沟通，催交，进货检收，整理付款。
4.采购员的基本素质要求： 较强的工作能力 ： 采购是一项相当复杂，而且要求很高的工作，采购员应具备的基本工作能力也相当的多样化。
采购人员必须具备较高的分析能力、预测能力、表达能力和专业知识水平。
分析能力：由于采购员常常面临许多不同策略的选择与制定，例如物料规格、品种的购买决策、何者为企业所能接受的价格、物料如何运输与储存、如何管理才能得到消费者的回应。
因此，采购员应具备使用分析工具的技巧，并能针对分析结果制定有效的决策。
首先，采购支出是构成企业制造成本的主要部分，因此采购员必须具有成本意识，精打细算。
其次，必须具有“成本效益”观念，所谓：“一分钱一分货”，不可花一分冤枉钱，买品质不好或不具有使用价值的物品。
随时将投入（成本）与回报告（使用状况、时效、损耗、维修次数等）加以比较。
此外，对报价单的内容，应有分析的技巧，不可以“总价”比较，必须在相同的基础上，逐项（包括原料、人工、工具、税费、利润、交货时间、付款条件等）进行判断。
预测能力 现在的建材市场也很动荡，物料的采购价格与供应数量是经常调整变动的。
采购员应能依据各种产销资料，判断货源是否充裕；通过与供应商的接触，从其“销售”的态度，揣摩物料可能供应的情况；从物料价格的涨跌，推断采购成本受影响的幅度有多大。
总之，采购员必须开阔视野，具备“察言观色”的能力，对物料将来供应的趋势能预谋对策。
表达能力 采购员无论是用语言还是用文字与供应商沟通，都必须能正确、清晰表达采购的各种条件，例如规格、数量、价格、交货期限、付款方式等，避免语意含混，滋生误解。
面对忙碌的采购工作，必须使采购人员具备“长话短说，言简意赅”的表达能力，以免浪费时间。
“晓之以理，动之以情”来争取采购条件，更是采购人员必须锻炼的表达技巧。
此外，采购员需要具有一定的知识与经验，对产品知识有一定的了解。
最后，采购员还要有好的品行，因为在采购过程中可能会有商家为了在谈价时对你进行糖衣炮弹的轰炸，这个时候一定得顶住，不可因小失大啊。
还有就是要注重外表和言行，因为你代表着公司和外界打交道，你表现的好坏会影响到公司的形象和利益
请问在工厂的采购员需要具备什么知识,能力?问几个问题
你好,我也是在公司做采购的，我来简单的回答一下您的问题。
说采购员受供应商气，这是根本不可能存在的，求人交货更是不存在的，供应商巴结你还来不及呢
怎么可能给你气受，不按时交货是吧，没关系那我就压你的款，你想想200万我压3个月的话，在银行的利息能有多少钱
实在不行还可以换掉你。
采购员绝对不是口才，不管采购什么材料你都要对它有所了解，不然供应商说什么就是什么了，不了解采购的东西你口才再好，也白费。
内向的人也是可以做的，建议每次跟供应商打电话前，最好把想表达的内容列一个表，思绪整理好，不要电话通却不知道说什这种尴尬，。
物流管理，采购员对专业要求不是很高。
生产部当然是催货的了，技术就是对产品的整改当然也需要对原材料进行变更，采购员不是万能不是什么都懂的，也需要一步步开始学习的，也需要技术部质量部生产部各个部门的支持的。
会计基本是跑银行次数比较多的，采购员一般很少跑，除非原材料出现什么问题必须到现场解决的，才会外出，采购部门经理外出次数相对会比较多。
采购员的工资在公司基本属于公司中下游吧，不会很高的。
纯手打，望采纳
请采纳答案，支持我一下。
物料的采购员和计划员哪个有发展前景
这是本人在回答以前类似问题的答案，计划员和物控员其工作内容大致相同。
以下供参考：首先，你要清楚，采购员和采购物控的区别。
采购员负责的是公司生产经营活动所需的资材，辅材等物资的购买，采购物控负责的除上述内容，还要负责所购的物资按照公司的采购计划要求，定时，定量的追踪物料直至安排至生产线做出产成品为止。
采购物控员的工作内容，一般在许多台资和日资企业的公司是分开的，采购员负责开发供应商，按照公司及“五适”的要求，采购到公司日常生产经营活动所需要的物资。
而根据客户订单的要求，编排生产计划及物料需求计划，追踪物料到厂，则是物控部门的职责。
其次，是否有发展前途，取决于个人，并非二者有好坏之分。
再次，胜任此工作的具体能力：主要是个人的计划性及执行力要强，同时协调能力也要强，处理和解决问题的能力要强。
由于身担2职，同时还要具备采购员得能力。
以上，希望能帮到你 如果这两个工作你可以挑选：建议考虑做物料的采购。
晋升：物料计划员----PMC（物控主管，生产主管等相关的。
采购员---采购主管等。
做采购员真的那么有前途吗
我购6年了，经历了好几业。
最后，为是这么个回做采购，最好是在一个行业，好好呆着。
等对这个行业的上下游供应链都比较熟悉了，那么你基本上就具备创业的条件了。
而且采购职业也是很锻炼人了的。
===========以上是一个老采购员的经验之谈，楼主可以参考参考下~
请问一下当采购员的朋友们上班工作具体都是做些什么?
采购员工作职责： 1.采购管理制度、采购作业流程、委外加工作业流程的执行与完善； 2.按照要求保质保量地组织好原料采购供应工作，并随时掌握合同履行情况，合同中必须注明我公司对产品质量要求的条款，如需更改合同，在请示后，得到批准方可执行； 3.负责收集新材料的应用信息，做好市场分析，随时掌握国家相关产品的标准和政策变化，做好政策分析，为公司决策提供有价值信息； 4.考察供货商的产品质量、供货能力、企业质量保证能力、企业信誉等方面，在现有供应商基础上不断寻求新的供应商，以确保供应资源的丰富与宽阔的选择范围，负责新增供应商的寻访、调查，并组织相关部门进行评估、审查。
5.对供应商进行询价、比价、议价，并上报相关信息（交货周期、日产能、最低订购量、包装要求、品质标准、价格条件等）； 6.市场行情的调查、动态资讯收集、整理，及时上报，以便及时调整采购策略； 7.依业务订单适时、适品、适量的采购，并跟催采购进度，确保订购物料按时、按量、保质送达我司仓库，协调销售、生产的有效进行。
订单变更与撤消、品质要求变更与供方之间的及时信息传递，确保供方满足我公司之需求。
8.与供应商采购异常、退、换货、补偿事宜的处理，确保我司利益； 9.加强与供应商的沟通与联络，确保货源充足，供货质量稳定，交货时间准确； 10.做到遵纪守法、秉公办事、大公无私、廉洁自律的职业道德，做到诚实虚心、尽职尽责、不断学习业务知识，提高业务工作能力的敬业精神。
采购员是怎样弄油水
采购的油水真的很足，当然是没人会说的，谁那么傻把拿多少油水到处说，然后被弄死，采购自己对外都是说没油水的多穷多辛苦，然后闷声发大财。
一般做了几年的采购，油水都能是你的工作的0.8-1.5倍，年限越长接触的各行业厂家越多，厂子越大，管理松散的，油水越足达到工资的5-10倍都不是问题。
油水一般都是供货商直接给你的，把给你油水的供应商的商品质量调高，把别的不准备要的供应商价格调高，然后把那个给你油水的供应商上报。
行业潜规则，就算你不去要，人家也会给，供应商也知道这是必然的，都是默认的，在ZG，你不这样怎么能销售出去直接的商品。
所以基本上所有采购职位的都要求是女性，因为老板感觉女性就算拿回扣心也没那么大，其实反而起到反作用，女性的心思细腻，做的很隐蔽，一般都是闷声发大财，在公司普普通通车都没一辆，说不定在家乡别墅好几栋。
而男性采购相对于而言就粗心大意的多，有油水后表现的太明显，所以一般都是老板和同事的重点关注对象。
一般小工厂的采购员的职责是什么?主要工作内容和流程是什么?跪求详细解答
服从分配,听从指挥,严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;负责公司的物资\\\\设备的采购工作;采购管理,负责对所采购材料质量\\\\数量核对工作;有权拒绝末经领导同意批准的采购定单;办理交验\\\\报账手续;保存采购工作的必
优秀的采购人员应具备哪些素质
采购员的工作职责主要有： 1．订的下达。
2．交期的控制。
3．市场行情的调查。
4．查证进料的品质和数量。
5．进料品质和数量异常的处理。
6．与供应商有关交期、交量等方面的沟通协调。
采购员的基本素质要求: a. 较强的能力 采购是一项相当复杂，而且要求很高的工作，采购员应具备的基本工作能力也相当的多样化。
采购人员必须具备较高的分析能力、预测能力、表达能力和专业知识水平。
a-1分析能力 由于采购员常常面临许多不同策略的选择与制定，例如物料规格、品种的购买决策、何者为企业所能接受的价格、物料如何运输与储存、如何管理才能得到消费者的回应。
因此，采购员应具备使用分析工具的技巧，并能针对分析结果制定有效的决策。
首先，采购支出是构成企业制造成本的主要部分，因此采购员必须具有成本意识，精打细算，锱铢必争，不可“大而化之”。
其次，必须具有“成本效益”观念，所谓：“一分钱一分货”，不可花一分冤枉钱，买品质不好或不具有使用价值的物品。
随时将投入（成本）与回报告（使用状况、时效、损耗、维修次数等）加以比较。
此外，对报价单的内容，应有分析的技巧，不可以“总价”比较，必须在相同的基础上，逐项（包括原料、人工、工具、税费、利润、交货时间、付款条件等）加以剖析判断。
a-2预测能力 在现代动态经济环境下，物料的采购价格与供应数量是经常调整变动的。
采购员应能依据各种产销资料，判断货源是否充裕；通过与供应商的接触，从其“销售”的态度，揣摩物料可能供应的情况；从物料价格的涨跌，推断采购成本受影响的幅度有多大。
总之，采购员必须开阔视野，具备“察言观色”的能力，对物料将来供应的趋势能预谋对策。
a-3表达能力 采购员无论是用语言还是用文字与供应商沟通，都必须能正确、清晰表达采购的各种条件，例如规格、数量、价格、交货期限、付款方式等，避免语意含混，滋生误解。
面对忙碌的采购工作，必须使采购人员具备“长话短说，言简意赅”的表达能力，以免浪费时间。
“晓之以理，动之以情”来争取采购条件，更是采购人员必须锻炼的表达技巧。
b. 一定的知识与经验 采购员特别是管理人员至少应具备专科以上的学历，因为接受过正式专科以下教育训练的学生，其所具备的专业知识与技巧较能符合采购工作的需求。
除此之外，采购员最好具有商学知识，如企业管理、流通业管理、流行商品或行销等科系，并以曾修过商品资讯、统计、行销、业务人员管理的人员尢佳。
b-1. 产品知识 无论是采购哪一种物料，都必须要对其所欲采购的标的物有基本的认识。
我们很清楚，一个学化工机械并从事多年化工机械采购的人员因工作需而转向电子元器件采购，尽管他从事采购已多年，但他仍会感到有些力不从心，如果他想尽快适应新角色就必须及时补充有关电子元器件方面的知识，补充的途径很多，如自学、参加相关专业培训班等。
一些采购员认为，采购员不是搞研究开发的，而且往往有本企业工程技术人员及品管人员的协助，故不需掌握太多的专业知识，持有这种观点的采购员必须认识到那些可以支持你的工程及品管人员并不是时时刻刻在你的左右，况且有时他们因各种原因未必能帮你。
对于零售企业采购员来说，对商品的了解要比其他行业的采购员还要深入，因为其必须担负起销售业绩的相关责任。
以流行服饰的采购员来说；以家电用品的采购员而言，必须了解产品的功能、技术层次、原料、制程、保修期限等。
不过，由于采购员采购的范围大小不一，物料种类为数甚多，更何况流行科学技术发展极为迅速，采购员要如何持续性的拥有产品知识呢
基本上，有几种方式可以供采购人员参考：大学的课程、贸易性期刊、流行杂志、展览或工作参观、与供应商保持联络等。
b-2客观理智 采购员在选择商品或商品组合时绝对不能凭自我的感觉，必须要利用科学的方法针对消费者需求与市场流行趋势进行合理的分析，并将分析结果客观地呈现出来，选择最有利益的商品，不因主观的偏见而左右了采购策略的拟定。
b-3专注投入 对于采购员来说，专注投入相当重要，因为，采购员必须要利用更多的时间去了解市场趋势与发掘更多的供应商，必须常常加班，尢其是生产的旺季，加班到深夜时有所见。
除此之外，采购员还必须协助高层主管规划采购策略，因此在年度或每年开始时都会特别的忙碌，采购员必须毫无怨言地投入其中。
c. 良好的品德 采购员必须具备如下良好的品德： c-1廉洁 采购员所处理的“订单”与“钞票”并无太大的差异，因此难免被“唯利是图”的供应商所包围。
无论是威迫（透过人际关系）还是利诱（回扣或红包），采购员都必须廉洁，维持“平常心”、“不动心”，否则以牺牲公司权益，图利他人或自己，终将误人误已。
“重利忘义”的人，是难以胜任采购工作的。
c-2敬业精神 “缺货或断货”实为采购人员最大的失职。
固然造成短缺的原因很多，若采购人员能有“舍我其谁”的态度，高度负责采购所需的物料，则企业的损失将会大大减少。
c-3虚心与耐心 采购员虽然在买卖方面较占有上风，但对供应商的态度，必须公平互惠，甚至不耻下问、虚心求教，不可趾高气扬、傲慢无礼。
与供应商谈判或议价的过程，可能相当艰辛与复杂，采购员更需有忍耐、等待的修养，才能“欲擒故纵”，气定神闲地进行工作。
居于劣势时，亦能忍让求全，不愠不火，克已奉公。
c-4遵守纪律 采购员是外出执行采购的人员，他们的一言一行都代表着企业与外界打交道，他们的工作好坏不仅影响企业的效益，而且影响企业的声誉，因此，企业对采购员规定了若干纪律，采购员必须自觉遵守，严格执行。
