要离职了，感谢领导及同事的话怎么讲
非常感谢领导这么久以来对我的栽培, 以及同事们对我的帮助,非常舍不得你们.希望你们都能越来越好
非常非常急，马上离职了，跟领导，同事聚餐，应该怎样说些感谢的话
今天谢谢大家来送我，是领导培养了我，是同事关照我，有了今天，我干了（喝酒）今天我们要开开心心地吃好，喝好，把离别的情绪都泡在酒里头吧，我真的对大家有一万个不舍，没关系，选择了分别，就意味着再次重逢，有缘一定会再见。
以后，我祝各位继续升官发财，效益蒸蒸日上，大家对我的帮助，我永记心中。
（事实上，要临场发挥的好，不要刻意去表达肉麻的话，轻松自然，甚至幽默搞笑）
辞职了，聚餐上怎么样表达感谢领导和同事的话
很多人很难在一个公司工作一辈子，这当然就少不了离职。
离职的原因当然是多种多样，自己走的也好，公司开除的也罢，不管怎么样，你要离开这个工作环境，离开你曾经共事的同事\\\/领导，有关系很好的同事\\\/领导，也有你恨的同事\\\/领导，你怎么和他们道别呢
其实你道别的方式和态度，是很重要的，当然最重要的一条是感谢你的同事\\\/领导，他们让你成长了。
圈子很小，说不定哪天你们又见面了。
\ 离职前两周（或者更早，这个要根据具体的项目情况）开始把你的工作交接给相关的同事，如果你的领导安排好最好，如果没有安排，你自己就需要主动的去问领导。
问得时候，也是有技巧的。
如果你想搞你领导一下，不妨发信文他，同时把这封信抄送给你领导的领导，意思是你的领导没有把交接工作好。
如果你想采取更缓和的方式，那就直接找你的领导谈。
和同事的工作交接，最好做个计划，把这个计划先发给你的领导们，让他过目，并征求他的意见，同时向他们表个态，或者表一下忠心。
有的人可能很纳闷，都要走的人了，还表什么忠心呢，这就是看个人心胸的时候了。
你在公司好好干的时候，肯定会好好做工作的，但是现在你要走了，你还好好工作吗
领导很担心，这个时候你就需要给领导一针强心针，表一下你的态度，表一下忠心你会好好把手里的剩下的工作做好，并把交接工作做好，这个时候的表态会让领导们觉得你心胸宽广，即便是领导们把你开除的，他们也觉得愧疚。
如果以后你们还有机会再一块工作，他们对你肯定会用另一种眼光看待的。
需要的时候，他们也会顺便帮你说句好话的。
你这个时候表忠心还有另外一个作用，如果你和你的直线上司有矛盾，他就会放松对你的警惕，不会担心你走的时候捅他一刀的，他也会顺手推舟，在你走的时候，做个人情。
当然一次的表忠心可能并不能达到这样的效果，不妨把你正在做的工作及时汇报给你的上司，并再次表一下你的忠心，说不定你走后你们还是朋友呢。
那份工作交接计划发给领导们的同时也要抄送给要交接的同事，这样免得日后那个同事没把工作做好，说是你没有交接好。
虽然你走了，还是要给自己留个好名声的。
自己不招惹别人，但是也要保护好自己。
\ 工作交接完，要把工作交接的过程写成文档发给领导们并抄送给接你工作的同事，夸接你工作的同事专业，努力，一定会给你手里的这些项目更好的支持。
很友善的把接你工作的同事介绍给跟你合作的项目上的人，为他铺平道路。
还要别忘了说，以后又任何你能帮忙的，随时联系你。
你这样做了，不管具体工作交接的怎么样，大家对你都无话可说。
\ 离开前一两天找你的直线领导谈谈，看看除了项目之外还有什么需要交接的。
之前你做了那些，一般领导都会比较nice的。
说说一些客套话，漂亮话，感谢你的领导对你的栽培，说你在这里学到了很多，很高兴跟他们一起工作。
再请你的领导给你提一些意见，其实这点是对你自己好的，忠言逆耳，很多人这个时候是不乐意讲你的缺点的，所以你说这个的时候一定要特别真诚。
不管你的领导说什么，你都要很坦诚的接受，不辩解，并称赞道领导说的很对，多谢他给你提的这些意见，这些意见对你今后的成长很重要。
辞职后怎么样写感谢同事的话
真诚的东西永远都是的东西尤其是你发自内心感谢的时候，他可以感觉到的。
与其大道说些套话，不如说一两件细微的小事和细节。
于细无声处打动人心啊。
最主要是感谢这个团队给你的指导、帮助、提携、扶持等等吧。
非常非常急，马上离职了，跟领导，同事聚餐，应该怎样说些感谢的话
首先，和大家在一起的时间里感觉很快乐，谢谢大家对我的帮助。
其次，虽然我走了，但我会想着大家，也希望有空大家还能多聚聚第三，不管到哪里，都会认认真真做人，勤勤恳恳做事，不辜负大家对我的期待。
最后，再次感谢大家过去给予我的无私帮助，永远记住这些恩情
