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古今中外勤学问的格言

时间:2018-09-24 12:49

中国平安(正式)内勤待遇怎么样、

什么样的部门相对比较好。

OK,我来回答你的问题,首先你应聘的公司要分公司,还是下面二构的中心支公司。

是分公司的话,工作比较轻松,不用加班,一般双休,节假日都放假,待遇根据岗位不同来定,具体的我不方便说,但是一般是当地社平工资1.5-2倍,如果是下面二级城市的中心支公司,内勤就非常辛苦了,可以说是最辛苦的保险内勤了,加班经常,节假日也放的不多,待遇跟上面的一样,比当地社平工资1.5-2倍,在平安做内勤,需要有责任心,上进心,耐心,还要有能力和自己的思考力,要求是全日制本科学历,岗位的话分前线和后援,前线最辛苦,但是晋升和发展空间最大,基本上公司的管理层都有前线的经验。

组训和培训岗比较好,但是要求很高,也最需要能力,很多人不一定恩呢该做的好。

但是平安是一家很不错的公司,培训完善,对于新人进入金融和保险行业来说,这里是你的镀金石,你在平安做的好,其他公司都会过来挖你的,但是平安前景是很好的,只要你不怕辛苦,想再金融行业发展,这里的选择是对的,希望对你有帮助。

再来说明下平安的外勤,网上很多对于平安的外勤甚至招聘有误解,总骂平安是骗子,我要解释下平安的外勤团队是属于代理合同,他的收入和自身的努力成正比,平安的外勤普遍比内勤工资要高很多,数万的工资非常正常。

这个是跟自己的选择挂钩的,如果你都不上班不拜访客户不学习产品和销售技能,你能销售出产品

你能做到一个专业的保险服务人员,只能说那些没做的,或者只做了几个月的人,失败的是自己,有没有正常来上班

有没有正常的来学习

有没有拜访过客户

对保险知识了解多少?对保险的意义和功用 知道多少

对于客户理赔会不会

都不会都没做就想赚钱,说实话我都觉得你来平安是给平安抹黑,你走也不会有人留。

第二,关于培训费和押金,培训费首先公司一般只收100这个一百是有材料费甚至还有中餐的解决,公司基本是在花钱而不是收钱,另外60的考试费用不是公司收,而是保监会要求保险从业人员一定要有代理人资格证,这个证就像是律师要律师证,开车要驾照一样,是保监会要求的,不然任何保险公司你都进不去的,如果你有该证,你可以不交钱,因为你已经有从业资格,你交的钱是交给考试中心,相反,公司还组织你培训,这个成本根本就是义务的甚至又是亏本的。

还有500快押金,我要着重讲,一般公司招聘是不能收押金的,内勤近公司就是不用交一分钱,为什么外勤要

因为这个是金融行业,外勤作为代理人员,他做为新人进来是有底薪补助的,但是存在金融风险,因为平安外勤的工资是周薪制,你今天交单,下周你的工资就到账了,而且加上底薪,底薪甚至又2000元,如果这个时候退保,我不做了,那相当于是借助着这个漏洞,没有完成承保一个空单,就骗到了底薪,甚至远远高于押金。

同时,平安绝对不会把押金押着不给,关于财务方面的稽核,平安比任何保险公司都要严格,你只要不做了,你凭着当时交的保证金凭据和辞职申请书,他就会把钱还给你,这个没有一点疑问。

所以网上看到片面的不懂的就在喷,我只说这些人现在的工作也不见得多好,一个抱着怀疑,坐享其成,不懂成熟的去了解,做专做精的人,哪里都是失败者。

希望你有幸来平安能发展,这里不是适合每个人,想轻松的,想过的舒服的,没责任心的,没有良心和上进心的人,不是自我淘汰就是被公司淘汰,希望你能加油

翻译: 且燕赵处秦革灭殆尽之际,可谓智力孤危战败而亡,诚不得已。

为国者,无使为积威之所劫哉。

翻译:况且燕赵正其他国家被消灭了的时候,可说是智谋已尽,力量单战败而亡国,实在是没法的事啊。

治理国家的人切不要让自己被敌人积久的威势所胁制啊

出自:《六国论》原文及翻译::六国破灭,非兵不利,战不善,弊在赂秦。

赂秦而力亏,破灭之道也。

或曰:六国互丧,率赂秦耶

曰:不赂者以赂者丧,盖失强援,不能独完。

故曰:弊在赂秦也。

秦以攻取之外,小则获邑,大则得城。

较秦之所得,与战胜而得者,其实百倍;诸侯之所亡,与战败而亡者,其实亦百倍。

则秦之所大欲,诸侯之所大患,固不在战矣。

思厥先祖父,暴霜露,斩荆棘,以有尺寸之地。

子孙视之不甚惜,举以予人,如弃草芥。

今日割五城,明日割十城,然后得一夕安寝。

起视四境,而秦兵又至矣。

然则诸侯之地有限,暴秦之欲无厌,奉之弥繁,侵之愈急。

故不战而强弱胜负已判矣。

至于颠覆,理固宜然。

古人云:“以地事秦,犹抱薪救火,薪不尽,火不灭。

”此言得之。

齐人未尝赂秦,终继五国迁灭,何哉

与嬴而不助五国也。

五国既丧,齐亦不免矣。

燕赵之君,始有远略,能守其土,义不赂秦。

是故燕虽小国而后亡,斯用兵之效也。

至丹以荆卿为计,始速祸焉。

赵尝五战于秦,二败而三胜。

后秦击赵者再,李牧连却之。

洎牧以谗诛,邯郸为郡,惜其用武而不终也。

且燕赵处秦革灭殆尽之际谓智力孤危,战败而亡,诚不得已。

向使三国各爱其地,齐人勿附于秦,刺客不行,良将犹在,则胜负之数,存亡之理,当与秦相较,或未易量。

呜呼

以赂秦之地,封天下之谋臣,以事秦之心,礼天下之奇才,并力西向,则吾恐秦人食之不得下咽也。

悲夫

有如此之势,而为秦人积威之所劫,日削月割,以趋于亡。

为国者无使为积威之所劫哉

夫六国与秦皆诸侯,其势弱于秦,而犹有可以不赂而胜之之势。

苟以天下之大,而从六国破亡之故事,是又在六国下矣。

【翻译】六国灭亡,不是武器不锐利,仗打得不好,弊病在于割地贿赂秦国。

割地贿赂秦国,自己的力量就亏损了,这是灭亡的原因。

有人说:“六国相继灭亡,全都是由于割地贿赂秦国吗

”回答说:“不割地贿赂秦国的国家因为割地贿赂秦国的国家而灭亡。

因为他们失去了强有力的外援,不能单独保全。

所以说:‘弊病在于割地贿赂秦国’啊

”秦国除用攻战的方法取得土地之外(还得到诸侯的割地贿赂),小的就获得城镇,大的就获得都市,把秦国由受贿赂得到的土地与战胜而得到的土地比较,实际上有一百倍,把诸侯贿赂秦国所失去的土地与战败所失去的土地比较,实际上也有一百倍。

那么秦国最大的欲望,诸侯最大的祸患,当然就不在于战争了。

回想他们的祖辈父辈,冒着霜露,披荆斩棘,因而才有一点点土地。

可是子孙们看待它却很不珍惜,拿它来送人,就像抛弃小草一样。

今天割去五座城,明天割去十座城,然后才能睡上一夜安稳觉。

待起床一看四周边境,秦国的军队又打来了。

那么,诸侯的土地有限,暴秦的欲望没有满足;谁送给它土地越多,它侵犯谁就越急。

所以不用打仗,谁强谁弱、谁胜谁败就已分得清清楚楚了。

六国落到灭亡的地步,按理本来应当这样。

古人说:“用土地侍奉秦国,就像抱着柴草救火,柴草没有烧完,火就不会熄灭。

”这话说得在理啊

齐国不曾割地贿赂秦国,最后也随着五国灭亡,为什么呢

这是因为它跟秦国交好而不帮助五国啊。

五国灭亡之后,齐国也就不能幸免了。

燕国和赵国的君主,起初有远大的谋略,能够守住自己的土地,坚持正义不贿赂秦国。

因此燕国虽然是个小国,却灭亡在后,这是用兵抵抗的效果啊。

到了燕太子丹用派遣荆轲刺杀秦王作为对付秦国的策略,才招致灭亡的祸患。

赵国曾经与秦国多次作战,败少胜多。

后来秦国又两次攻打赵国,李牧接连打退了它。

等到李牧因受谗言被赵王杀害,都城邯郸就变成秦国的一个郡,可惜它用兵抵抗却没能坚持到底啊。

况且燕赵正处在其他国家被消灭了的时候,可说是智谋已尽,力量单薄,战败而亡国,实在是没有办法的事啊。

假使当初韩、魏、楚三国都各自珍惜自己的土地,齐国不依附秦国,燕国的刺客不去秦国,赵国的良将李牧还活着,那么胜败存亡的命运,如果与秦国较量,也许还不容易估量呢。

如果六国把贿赂秦国的土地封赏给天下的谋臣,用侍奉秦国的心意礼遇天下非凡的人才,齐心协力向西对付秦国,那么我担心秦国人连饭也咽不下喉呢。

可悲啊

有这样的形势,却被秦国积久的威势所胁制,土地天天削减,月月割让,以至于走向灭亡。

治理国家的人切不要让自己被敌人积久的威势所胁制啊

六国和秦国都是诸侯,他们的势力比秦国弱,可是还有能够不割地贿赂而战胜秦国的形势。

如果凭着一统天下的大国,反而重蹈六国灭亡的覆辙,这就又在六国之下了

如何在工作中强化服务意识

1、注重员工的先天素质  众所周知,个人素质的差异会导致服务的差异。

因此首先要做好员工选拔工作,这就要求经理把好员工招聘关。

我们需要的是有一定社会关系和交际能力,聪明、灵活、乐观、诚实、有文化、有气质、并有一定工作经验的员工,只有这样的员工才能给公司带来一种朝气,给服务注入一股活力。

  2、注重员工的后天培养  在员工加入公司用后,我们便要做好其培训工作。

首先,应让他们了解协和、融入协和的企业文化;其次,再针对服务员和收银员、公司的服务规范及其它制度对其进行理论培训,在其理论培训通过考核后进入实际操作培训,在此过程中我们要给他们竖立一个学习的榜样,让其在优秀的员工指导下进行操作,最后理论和实践考核全部通过后方能上岗;第三,在上岗后仍要通过班会或其它组织形式对其进行培训,以不断增强其服务意识。

  3、重视、关心员工  作为管理人员,不可能整天与顾客打交道,而只有一线员工才是真正与顾客面对面。

所以,我们首先要真心为员工着想,比如说安排好员工食宿,科学排班,使员工劳逸结合,并及时解决员工的各种困难。

只有这样,才能让员工认识到公司是重视他们的,从而会更加努力的工作,而服务意识也会不断提高。

  4、合理奖惩  我们还要量化服务标准,制定细则,对员工的日常工作、日常表现打分。

所要制定的标准要细化到工作中的每一个细节,对每一名员工同等对待、不偏不倚。

对服务工作做的好的员工给予一定的物质和精神上的奖励(发放奖金或通报表扬);对于服务工作做的不好的员工则要对其进行惩戒(批评教育或罚款)。

这样让员工意识到其服务的好坏直接关系到其切身利益,他们就会自觉地注意日常服务过程中的每一个细节,从而自然而然的便提高了服务意识。

  5、管理人员以身作则  俗话说:“上梁不正下梁歪”,作为管理人员要特别注意自己的工作,因为员工在看着我们。

管理人员同样要服务,要接待客户。

尤其是在工作特别忙的时候,员工忙不过来,我们便要去帮忙,而这时我们就要把自己看成是一名服务员而不是经理或会计,严格按照我们的服务标准进行服务。

另外,要做好自己包干区的卫生工作,从而给员工竖立一个好的榜样。

这样员工往往会想:“连经理会计服务都这样标准,我们也应这样啊

” 6、注意日常工作  古人云:“身在此山中,云深不知处”。

员工在平时服务过程中,往往因为生意较忙或自己忽略,而暴露出很多问题,这样我们就要利用交接班或另外通过谈话对其加以指正。

另外,还要树立服务模范,因为人都有从众心理,书面上的规定再多、再细,还不如一个现实的模范作用来得更有教育力度。

这样,其他员工会把自己和他对比,从而形成一种比学习、比服务的氛围,以此便提高了员工的服务意识和服务水平。

  员工的服务意识是要逐步培养的,而恰恰是一句“您好”,一句“再见”,甚至于每一个小的细节,无不体现着我们的服务水平。

只有提高了员工的服务意识,服务水平才能真正得到提高,才能更好地服务于客户。

乐观面对人生的例子

有限的生命历程中,汇聚着人世间的酸甜苦辣、悲欢离合,使我们的生活有血有肉、丰富多彩。

在茫茫人海中,每个人都在谱写着自己的人生乐章。

正由于不同的人面对人生采取了不同的态度,才谱写出不同的人生篇章。

大学生是充满青春和朝气的年青人,积极面对人生是我们的主旋律,但时而也有消极面对人生的音符在我们大学生中发出。

辩论赛 正方勤能补拙 反方勤不一定能补拙 正方例子 有说服力渲染力的

一条在水里游泳的鱼,偶尔看见一只在天空中飞翔的鸟,心生羡慕,于是整日整夜的模仿飞鸟在天空中飞翔的姿式,企图有一天能冲出水面,飞上蓝天。

以至于做了一辈子飞翔梦,直到它被渔夫打捞上网的那一刻,他也仍然没有想明白,我勤学苦练一辈子飞鸟飞翔的姿式,可我为什么就是不能飞翔呢

假如我能飞翔该多好,假如我能飞我就不会被这该死的渔网网住了。

“忠诚”是美德,但忠诚变得愚蠢,就显得可笑;“勤奋”是优点,若勤奋伴随盲目,则令人可悲。

“勤奋”不是只要存在就有价值,偏离了正确方向,它就是一列脱轨的疾速列车,把勤奋美化成点金石,以为无论何种腐朽经过它的点化都会变成神奇,殊不知这就像把一块石关变成一匹锦缎,把一束丝线攻成一方美玉,也许力道,方法都恰当,却选错了对象。

不讲天份,只能使拙者愈拙,巧者失巧。

’与‘拙’是人出发时的方向,‘勤’与‘惰’是人出发后的过程。

“成就”就是路那头让你渴望的终点。

方向对了,没有一路艰辛的历程,终点尚且仅是“可望而不可即”,方向错了,你汗水也罢,泪水也罢,血水也罢,这一回,那个终点是“不可望”且“不可能即”的了。

勤能补拙,因为‘拙’不是靠勤奋就能补得了的,需要的是发现“巧”的眼睛,而不是蒙住眼睛的手。

“勤奋”是钢,但好钢要用在刀刃上才还会浪费。

如果血汗是纯厚的刀 ,那么眼光就是锐利的铎刃--别使蛮力,看准了再切下去

所以,你不要企图通过勤奋弥补你身上所缺少的某种天分,那简直是痴心妄想。

爱迪生曾说过:“成功是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。

”而人们大多只将注意力集中在百分之九十九的汗水上,却忽略了百分之一的灵感也是重要条件。

如果缺少了百分之一的灵感,那便是付出百分之一百的汗水,也只是徒劳无功,难以补拙。

一个苹果的灵感,触发了牛顿万有引力的诞生;一个时钟的灵感,促使爱因斯坦相对论的横空出世。

如果不是那灵光一现,那么再如何勤奋也不会创造出如此伟大的惊世之作。

在生活中不能一条道儿走到黑,回头是岸。

只有见到那黑暗中的灵光,我们才有理由为它而勤奋的坚持到底。

外有哪些组词

以此开头的词外国 外界 外面 外地 外出 外部 外围 外加 外来 外人 外表 外资 外交 外籍 外衣 外观 外商 外贸 外形 外事 外边 外星人 外在 外科 外汇 外长 外号 外婆 外貌 外流 外行 外语 外援 外套 外省 外向 外力 外侧 外公 外壳 外露 外延 外币 外文 外伤 外层 外方 外电 外孙 外甥 外逃 外销 外引 外宾 外带 外孙女 外债 外间 外线 外景 外埠 外快 外交关系 外因 外甥女 外罩 外教 外传 外务 外国语 外交辞令 外溢 外头 外祖父 外敌 外相 外强中干 外层空间 外市 外用 外缘 外海 外族 外祖母 外患 外迁 外侨 外区 外来户 外场 外办 外城 外遇 外扬 外调 外向型经济 外物 外勤 外水 外家 外乡 外伸 外道 外化 外路 外屋 外需 外客 外县 外军 外部设备 外欠 外活 外孙子 外厂 外江 外敷 外阴 外室 外史 外话 外访 外侮 外感 外国话 外功 外来语 外心 外才 外首 外差 外亲 外倾 外戚 外姓 外财 外交团 外耳 外子 外圆内方 外合里应 外洋 外耳道 外祖 外手 外项 外官 外邦 外治 外夷 外合里差 外臣 外作 外宗 外眦 外资企业 外转 外属 外主 外籀 外州 外重 外痔 外质 外制 外职 外政 外证 外镇 外者 外谪 外照 外找儿 外展神经 外宅 外曾祖 外源河 外寓 外欲 外域 外宇 外虞 外愚内智 外诱 外邮 外忧 外庸 外痈 外瀛 外营 外应 外淫 外姻 外因论 外翼 外裔 外意 外役 外议 外彝 外野 外爷 外繇 外徭 外秧儿 外焰 外言 外学 外秀 外兄弟 外兄 外幸 外行星 外刑 外衅 外邪 外像 外象 外厢 外羡 外弦 外闲 外徙 外鹜 外骛 外翁 外壝 外委 外围设备 外围处理机 外王母 外王父 外外姐姐 外外 外头人 外庭 外廷 外听道 外体 外堂 外台 外胎 外缩 外祟 外祀 外四路 外私 外铄 外说 外顺 外书 外饰 外视 外氏 外使 外施 外声 外生女 外生 外肾 外神 外身 外舍 外商投资企业 外商投资经济 外色 外丧 外三关 外儒 外柔内刚 外日 外任 外壤 外群体 外权 外求 外情 外寝 外亲内疏 外切多边形 外切 外巧内嫉 外强中瘠 外强 外钱 外妻 外仆 外婆家 外屏 外篇 外皮层 外胚层 外畔 外女 外宁 外难 外内 外慕 外牧 外母 外命妇 外命夫 外命 外名 外面儿光 外门 外妹 外卖 外罗院 外罗城 外论 外闾 外路人 外禄 外流流域 外流湖 外流河 外僚 外帘官 外帘 外隶 外利 外吏 外厉内荏 外力作用 外累 外类 外朗 外郎 外来词 外阃 外宽内深 外宽内明 外宽内忌 外宽 外库 外寇 外郡 外眷 外举 外舅 外厩 外境 外径 外警 外接圆 外角 外交邮袋 外交信使 外交特权和豁免 外交特权 外交使节 外交代表机关 外交代表 外江人 外江佬 外江老 外江话 外见 外简内明 外监 外艰 外奸 外家拳 外祭 外寄生 外集 外畿 外积 外祸 外货 外活,外活儿 外婚 外昏 外汇市场 外汇牌价 外汇风险 外汇储备 外荒 外踝 外户子 外户 外候 外后日 外和 外壕 外椁 外果皮 外郭 外馆 外关 外褂 外卦 外骨骼 外骨 外姑 外公切线 外公公 外工 外高加索人 外高加索 外港 外刚内柔 外感内滞 外感内伤 外傅 外妇 外父 外府 外福铁路 外服 外稃 外分泌 外放 外方药 外方人 外方内圆 外方内员 外蕃 外藩 外番 外耳门 外动字 外动词 外甸 外电路 外典 外第 外弟 外邸 外党 外丹 外待 外大父 外错角 外存储器 外此 外辞 外串 外厨 外除 外出血 外宠 外呈答 外成 外尘 外朝官 外朝 外钞 外氅 外场人 外场面 外禅 外拆生意 外层空间条约 外层空间法 外层大气 外材 外部矛盾 外部联系 外补 外兵 外编 外嬖 外奔 外备 外班 外摆线 外八庙 外按 --------------------------------------------------------------------------------以此居中的词红外线 局外人 门外汉 对外贸易 紫外线 言外之意 内忧外患 里里外外 里应外合 内外交困 弦外之音 婚外情 海外关系 世外桃源 画外音 婚外恋 天外有天 监外执行 保外就医 秀外慧中 身外之物 里通外国 内外夹攻 校外辅导员 法外施仁 里勾外连 内查外调 海外奇谈 里出外进 节外生枝 金玉其外,败絮其中 家丑不可外扬 仇人相见,分外眼红 弦外之意 弦外有音 邪魔外道 员外郎 治外法权 不足为外人道 内圣外王 方外之人 兄弟阋于墙,外御其侮 身外物 紫外线灯 中外比 中国对外援助八项原则 侄外孙女 侄外孙 意外之财 意外事故 野外演习 野外工作 野狐外道 言外之味 秀外惠中 胸外心脏挤压 胸外心脏按摩 邪魔外祟 弦外之响 弦外音 弦外遗音 细胞外消化 膝外翻 物外司马 物外人 物外交 无外交 味外味 同旁外角 天外飞来 天魔外道 体外受精 税外钱 税外方圆 世外人 世外交 身外事 身外身 山外宗 山外有山,天外有天 山外青山楼外楼 山谷琴趣外篇 人外游 攘外安内 墙外汉 墙里开花墙外香 炮舰外交 旁门外道 女生外向 内重外轻 内忧外侮 内应外合 内因与外因 内修政治,外治武备 内修外攘 内外有别 内外学 内外孙 内外亲 内外勾结 内外感佩 内疏外亲 内柔外刚 内仁外义 内清外浊 内亲外戚 内峻外和 内紧外松 目外眦 秘书外监 米外史 门外之治 门外万里 门外人 门外楼头 楼外楼 六合之外,存而不论 料外钱 里言不出,外言不入 里外里 里外夹攻 里外发烧 里挑外撅 里生外熟 里勾外联 狼外婆 空华外道 局外之人 局外人,局外者 境外金融市场 金元外交 界外球 劫外天 将在外,主令有所不受 将在外,君命有所不受 家丑不外扬 家丑不可外谈 化外之民 虎豹不外其爪 红外线通信 红外线摄影 红外线瞄准镜 红外线灯 红外天文卫星 红外技术 核外电子 河外星系 海外扶余 海外东坡 国民外交 鼓外圈 宫外孕 根外追肥 根外施肥 胳膊肘朝外拐 风尘外物 分外之物 分外妖娆 肥水不落外人田 访外护 方外之学 方外之士 方外之国 方外友 方外游 方外司马 方外士 方外十友 方外人 方外侣 方外客 方外交 法外施恩 恩人相见,分外眼青 额外主事 额外之人 额外利润 对外直接投资 对外贸易仲裁 对外贸易区 对外经济贸易大学 对外间接投资 对外关系 短外套 度外之人 丁外忧 丁外艰 敌国外患 等外品 窗外有耳 出就外傅 丑事外扬 雠人相见,分外眼明 仇人相见,分外眼睁 仇人相见,分外眼明 仇人相见,分外明白 仇人见面,分外眼红 尘外孤标 超外差式收音机 超外差 场外交易 笔外法 北京外国语大学 保外执行 --------------------------------------------------------------------------------以此结尾的词另外 此外 以外 意外 海外 格外 例外 内外 在外 中外 额外 除外 分外 郊外 室外 户外 拒之门外 里外 喜出望外 老外 野外 出外 涉外 意料之外 开外 区外 古今中外 而外 员外 局外 里里外外 逍遥法外 课外 口外 关外 排外 份外 置身事外 编外 号外 出人意外 不外 崇洋媚外 题外 毫无例外 身外 置之度外 塞外 天外 九霄云外 攘外 山外 物外 见外 荒郊野外 自外 世外 化外 援外 方外 媚外 超然物外 四外 跑外 昂头天外 意在言外 安内攘外 没里没外 出乎意外 吃里爬外 吃里扒外 彻里彻外 概莫能外 魂飞天外 驰名中外 直内方外 余外 八荒之外 拒人于千里之外 暴内陵外 昂首天外 超然象外 超以象外 闳中肆外 弸中彪外 远外 溢于言外 意出望外 异外 遗外 业外 徇外 炫外 虚名在外 休外 嚣外 萧然物外 逍遥物外 逍遥事外 象外 向外 相外 霞外 遐外 鹜外 务外 无休外 无外 洧外 望外 外外 天边外 疏外 饰外 事外 事出意外 绳外 生外 垧外 沙外 散外 人外 券外 权倾中外 请外 弃之度外 弃外 乞外 其外 皮里膜外 弸中肆外 鸟外 膜外 名声在外 氓外 没内外 虑外 流外 领外 岭外 帘外 阃外 空外 抗怀物外 决胜于千里之外 静外 峤外 徼外 儌外 疆外 江外 剑外 甲外 寄外 荒外 画外 河外 好外 孤外 隔外 刚中柔外 匄外 丐外 付之度外 扶余海外 封外 反外 发外 遁迹方外 度外 调外 等外 单外 打野外 打外 打里打外 除了…以外 除…以外 出自意外 出于意外 出人望外 出敌意外 仇外 尘外 彻内彻外 彻里至外 畅外 补外 别外 变生意外 边外 八外

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