求学习知识对职场的重要性的一些格言语句，谢谢
腹有诗书气自华书到用时方恨少处世行事时，知识意味着才干。
读史使人明智，读诗使人灵秀，数学使人周密，科学使人深刻，伦理学使人庄重，逻辑修辞之学使人善辩：凡有所学，皆成性格。
求10句人生格言，从生活、工作、心态、职场、情感等各方面的，真正能鼓励，帮助自己的
我出一百分啊
1.有志者，立长志；无志者，常立志；2.海内寻知己，天涯若比邻；3.急于求成，不可成，心急吃不了热豆腐；4.坚持到底，至死不渝；5.吃的苦中苦，方为人上人；6.说一万句，不如行动一次；7.思而不学，则惘；学而不思，则怠；8.行动证明一切；9.快乐也是一天，痛苦也是一天，微笑面对生活，快乐多一点；10.心态决定一切。
以上都是我自己平常经常用到的，希望能给你帮助。
同时，推荐我的新书《穿越在异界的牛人》
职场中怎样对付小人上司
下面教菜鸟如何对付职场小人第一种小人：见人说人话见鬼说鬼话通常这样的人喜欢拍马屁，面对领导上司或者对自己有用的人，他会竭尽所能的阿谀奉承。
而面对身边无关紧要的人，当然也是洒洒水的态度。
如果你身边有这样的人，那么就要随时提防自己的言行。
不要在他的面前说领导坏话或者轻易发牢骚，尽可能的保持友善。
第二种小人：搬弄是非这种人最喜欢的是听风就是雨的，用别人的缺点来衬托自己的优秀。
特别是面对竞争的时候，这种人就会无所不用其极的在办公室造谣，尽可能的拉低竞争者的影响分。
面对这种人，你要做的是密切留意动向，但不要参与。
第三种小人：挑拨离间比起前两种人来说，挑拨离间是最可恶的。
这种人不仅嘴上不饶人，还会故意设计来挑拨关系。
然后再以和事佬的身份来处理矛盾，表面上他做了好人得到了威望，其实背地里不知道耍了多少手段。
遇到这种人，一定要证实他说的事和人，多方面综合和判断时间的真假。
第四种小人：落井下石这种人喜欢在别人落难的时候幸灾乐祸，或者故意中伤，让你的形象一落千丈。
面对这种人要时刻确定自己的立场，不要落入这种人的嘴里，否则很容易成为他落井下石的对象。
工作的职场名言。
要么闭嘴不言，要么辞职不干。
多少人为了工作付出青春，最后得到了什么
大多数人来说，努力的工作，是为了给自己或家人更好的生活，是一种谋生的手段，去权衡工作的得与失没什么实际的意义
工作中遇到小人怎么办
1、在职场中遇到这样的事情一定是既愤无助的。
但是，你一定要冷静，这种问题其常见，并不一定会让你在公司的地位受到动摇。
像比较常见的传个家长里短啦，背后议论你啦，几个小人凑在一起嘀嘀咕咕编排你啦，还是就是联合起来孤立你啦。
这些对职场成熟人士来说，都是小儿科，尤其是你的上司俯瞰你们，看得一清二楚，只是上司觉得这都是职场常态，不值得出手干预，对你也一个挑战，如果连这种小人局面都控制不了，以后还能堪当重任吗
2、保持距离 对付小人最好的办法就是远离他，尽量不和他接触。
因为工作一定要和他接触时，一定要记录工作进程，口头沟通好之后要用邮件发送给他，并且抄送给相关负责人。
麻烦一点没关系，总好过被他算计或者工作砸了帮他背锅好。
反正你和他们也不是一路人，不必强融。
3、提升自己提升自己其实是解决这个问题的根本。
因为你要记住，现在的职场老板更需要的永远是能解决问题的员工，当你的实力越来越强，老板自然会越来越器重你。
那些职场上的小人也大多是墙头草，当你实力够强的时候他们巴结你还来不及呢
