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质检员人生格言

时间:2017-02-03 04:47

形容爱情中希望功成身退的诗句,名言或格言,最好是诗句。

就是男方

故事:一生有你 九二年春我和一个朋友到广东打工,我在一家纸品搞质检.我们上班很累,每天都要加班.老板根本不把员工当人,一天上十二个小时他还老骂人.一个月才休息两天.可是就在这个令我讨厌的,我遇到了我那凄美的初恋! 那天放假天气很好,同寝室的同事都玩去了,我一人在寝室洗衣服.洗完衣服我把盆里的剩的一点水泼到了楼下<因为放假,我以为楼下不会有人>,我听见有人哎呀一声,我低头一看,一个长的很帅气的男孩被我泼的湿湿的站在楼下.我忙在门后抓起一块毛巾飞奔到楼下给男孩擦脸.一个劲的说对不起.突然我的眼光停留在他擦头的手上,天哪!那是......我的擦脚布!我都傻眼了不知该怎么办.眼睁睁的看着这个一脸阳光的男孩擦完头看我傻傻的样子对我说没关系的!我呆呆的看着他去了男生宿舍,可我知道他不是我们的.晚上同事回来后我告诉她们,她们笑的抽筋,她们说这种事除了我可能没人干的出来.正说的热闹,那个男孩和一个男同事来到我们寝室.看见他,我的脸好红.同事又取笑我,我恨不得找个地缝躲进去!那个男同事阿斌说清是来找我的!第二天清约我去吃消夜,我用比蚊子还小的声音告诉他我昨天拿错了毛巾,他哈哈大笑说:我知道!我好惊奇!我说你怎么知道?他点了一下我的头说:傻瓜,你的表情和眼神告诉我那毛巾有问题!走回来的时候他轻轻的拉住了我的手,他说:其实第一眼看见你我就喜欢上你了!我的初恋就这样来到了我的身边,我快乐的想大叫!两天后他回湛江去了, 我们的恋爱就靠写信和打.那时打没那么方便,值班室的那个门卫每次叫我接都不高兴.我不知给他了多少香烟才让他改变了态度.......! 他在国营单位上班,每个星期六他都会来陪我.他总是会给我很多惊喜,我喜欢吃葡萄和沙齐玛.他冒雨跑几条街也要了用衣服包着给我拿来,自己却淋的象个落汤鸡!那时我觉得我太幸福了.....!可是半年后的一天,我接到的彻底的粉碎了我的美梦! 十二月三早上,我接到他弟弟的.说他在上班时晕倒了,不知是什么原因!我赶到看见他好憔悴,他还责怪他弟弟不该告诉我害我担心.几天后结果下来了,他得的是血癌!我的心都碎了,老天让这个阳光般的男孩和我相遇,却又如此残的要把他带走.我们都瞒着他说他是贫血,我每天陪他去看海.在他面前强颜欢笑.他计划着快点好了要早点娶我,不让我跑了.....听见他说这些我的心如刀割一样的痛,我常常一个人跑到海边放声大哭.对着大海喊叫千万遍为什么,为什么.......! 开始化疗后,他开始呕吐,掉头发.虚脱!他开始怀疑自己的病,他变的烦躁.他拽自己的头发,他悄悄的哭泣.他经常把我紧紧的抱在怀里什么也不说.有一天化疗完了非常虚脱的他让我和他一起去山上挖了一棵含羞草栽在盆里,他说:丽,你要好好照顾它,让它长成树,你在上面挂一串风铃.那叮当的铃响会伴你一生平安!我转过背哭了,我知道他已经知道了他的病.他这是在......! 三月二十四那天,阳光明媚.我陪在头发掉光,虚脱憔悴的他身边念书给他听.他抚摸着我的头发说:丽,你太累了.出去走走吧!我说我哪里也不去,我要陪着你!后来他睡着了,看着被病魔折磨成这样的他,我的心好痛好痛!替他盖好被子,我突然想到楼下的走走,可就这一走让我抱憾终身!!我到楼下坐在草坪上晒太阳,心里想着也许会有奇迹出现他会好起来.我甚至幻想这是一个噩梦......我这是在梦中呢!突然他的间响了,我看见好多和护士往他病跑.我拚命跑上去,看见他们正把他从地上抬到床上去......我的意识一下变的好模糊.我只听见有人说他可能是醒来没看见我想找我掉下床去了!我冲到病床前呼喊着他的名字,可是他再也没有睁开眼看我一眼......我在一片黑暗中倒向冰冷坚硬的地板,我听见了自己心象玻璃一样的破碎声.众人的呼喊和一片混乱....... 醒来后是二十五的下午,我跳下地要去看他,清妈妈说他走了上午十点多的时侯....!! 我不相信,我挥舞着双手打着阻止我的人.我跌跌幢幢跑到他的病,我又跑向太平间.看到他惨白的脸和摸着他冰凉的手时,我知道我永远唤不回他了......!!!!!!!! 十多年过去了,我一直内疚,一直不能释怀......如果当初我不离开,他不会走的那么快...多少次我从梦中醒来,我总把自己责怪! 清,你怪我吗?你能原谅我吗....那个不懂事的女孩!十三年了,你在天堂好吗?失去你,我的日子没有了阳光!我的人生和婚姻都经过了许多磨难!现在已是凌晨一点多了,今天是你的忌日.我含泪写下这些,是因为这么多年来我一直不能原谅自己,我当初犯的错.清....我想告诉你,我现在有了一个我爱的人,他也爱我.我给他说了我们的故事.他说他会象你一样呵护我!因为有过你,所以我更懂得怎么去爱.....!! 你给我的那些石头和玫瑰花瓣,我都一直珍藏.....你在世是个善良,阳光的男孩.在天堂你也应是个快乐的天使!我相信在那里也有一个你们彼此相爱的天使和你相伴!!! 诗句:长干行 唐 李白妾发初覆额,折花门前剧。

郎骑竹马来,绕床弄青梅。

同居长干里,两小无嫌猜。

十四为君妇,羞颜未尝开。

低头向暗壁,千唤不一回。

十五始展眉,愿同尘与灰。

常存抱柱信,岂上望夫台。

十六君远行,瞿塘滟澦堆。

五月不可触,猿声天上哀。

门前迟行迹,一一生绿苔。

苔深不能扫,落叶秋风早。

八月蝴蝶黄,只飞西园草。

感此伤妾心,坐愁红颜老。

早晚下三巴,预将书报家。

相迎不道远,直至长风沙。

世上最遥远的距离,不是生与死的距离,不是天各一方,而是我就站在你面前,你却不知道我爱你。

名言:深情是我担不起的重担,情话只是偶然兑现的谎言。

我爱你,为了你的幸福,我愿意放弃一切--包括你。

失望,有时候也是一种幸福,因为有所期待所以才会失望。

因为有爱,才会有期待,所以纵使失望,也是一种幸福,虽然这种幸福有点痛。

世上最凄绝的距离是两个人本来距离很远,互不相识,忽然有一天,他们相识,相爱,距离变得很近。

然后有一天,不再相爱了,本来很近的两个人,变得很远,甚至比以前更远。

爱情使人忘记时间,时间也使人忘记爱情。

孤单不是与生俱来,而是由你爱上一个人的那一刻开始。

喜欢一个人,是不会有痛苦的。

爱一个人,也许有绵长的痛苦,但他给我的快乐,也是世上最大的快乐。

两个人一起是为了快乐,分手是为了减轻痛苦,你无法再令我快乐,我也唯有离开,我离开的时候,也很痛苦,只是,你肯定比我痛苦,因为我首先说再见,首先追求快乐的是我。

狗不会瘦,因为它不会思念。

人会瘦,因为他思念着别人。

人总是被思念折磨,在思念里做一头可怜的流浪狗。

凡事皆有代价,快乐的代价便是痛苦。

在学校教育中如何才能使社会主义核心价值观落实?

学校要全面贯彻党和国家的教育方针,坚持育人为本、德育为先,实施素质教育,促进学校生健康成长,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,必须把社会主义核心价值观融入学校教育各个方面和各个环节。

一、把社会主义核心价值观融入学校教育各个环节的总体要求 学校教育要以马克思主义为指导,坚持以包括理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想在内的中国特色社会主义理论体系为指针;开展中国特色社会主义共同理想教育,引导学校生树立远大志向;弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,培育学校生的爱国情感和创新意识;引导树立社会主义荣辱观,培养学校生正确的是非观念、良好的品德和行为习惯。

要注重开发德育资源,突出实践环节,营造文化氛围,抓好课程德育、社会实践、校园文化,形成长期稳定、充满活力的学校思想道德教育的工作格局和生动局面。

按照党的十七届六中全会关于把社会主义核心价值观融入国民教育全过程的总要求,在国家发布实施的关于未成年人思想道德建设和学校德育工作一系列重要文件和规定的基础上,继续坚持已明确的培养目标、基本内容、教育原则、管理职责、队伍建设、物质保证等要求,面向基层学校突出“融入”这一关键,把社会主义核心价值观融入各门课程、社会实践、校园文化以及班主任工作、学校日常管理等具体环节。

二、把社会主义核心价值观融入各门课程 课堂教学是社会主义核心价值观教育的主渠道,要把各门课程蕴涵的社会主义核心价值观教育资源充分开发出来,把各门课程已有的社会主义核心价值观的育人功能充分地发挥出来,使学生在课堂学习的过程中受到教育。

教师备课应依据课程标准、教学内容和学生的实际情况,充分考虑育人要求,设计相应的教学活动。

课堂教学中对学生的教育引导应融会贯通、深入浅出,自然地进行。

在传授知识和培养能力的过程中,始终注意情感、态度、价值观的引导,始终注意培养学生的学习兴趣和良好学习方法与习惯,始终注意调动学生学习的积极性和主动性。

在各门课程教学中应努力体现并不断拓展具有学科特色的育人内容。

德育课要根据学生的年龄特点和思想实际循序渐进地进行日常行为规范、法制、国情、生命、心理健康、马克思主义基本观点、马克思主义中国化最新成果等基本内容的教育。

在发展道德认知的同时,特别要引导学生在家庭生活、学校生活、社会生活和大自然中学习正确处理人与人、人与社会、人与自然、人与自我的关系,帮助解决学生学习生活成长中遇到的困惑和问题,用道德、真理的力量和魅力启迪、感染学生,增强学生对中国共产党的热爱和对中国特色社会主义道路的认同,逐步树立为实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴做贡献的志向。

语文课要充分重视课程的人文内涵,在阅读鉴赏和表达交流的教学活动中潜移默化地进行社会主义核心价值观教育。

在全面提高学生听说读写语言能力和思维能力的同时,培养他们热爱祖国和祖国语言文字,热爱中华民族优秀传统文化,热爱大自然,热爱生活,弘扬民族精神、时代精神和革命传统,尊重人类多样文化,提高文化品位,培养积极人生态度、崇高思想境界和高尚道德情操。

数学课要引领学生通过各领域数学知识的学习,在逐步培养抽象、推理、想象、创造等能力的过程中渗透社会主义核心价值观教育。

在参与观察、实验、猜想、证明等活动中发展演绎推理能力,培养学生观察问题、提出问题、分析问题、解决问题的科学探究能力,养成认真勤奋、独立思考、合作交流、反思质疑的学习习惯,形成严谨求实的科学态度。

科学、物理、化学、生物等课程要在引领学生揭示科学发展规律和人类对客观物质世界的认识规律中有机渗透社会主义核心价值观教育。

培养学生热爱科学、勇于探究、追求真理、实事求是的科学精神和态度,学习猜想与假设、观察与收集、分析与论证、交流与合作、总结与评估等科学方法,理解科学、技术、社会、环境的关系,养成与自然界和谐相处的生活态度,提高可持续发展意识,增强社会责任感。

历史、历史与社会课要在了解历史事件、历史人物、历史发展的过程中自然地进行社会主义核心价值观教育。

培养学生树立唯物史观,感悟中华文明的历史价值和现实意义,养成爱国主义情感,开拓观察世界的视野,认识世界历史发展的总体趋势,增强对祖国和人类的责任感,逐步确立为中国特色社会主义事业、人类的和平与发展作贡献的人生理想。

地理课要在学习乡土、中国、世界地理基础知识的过程中自然地进行社会主义核心价值观教育。

引导学生关注全球问题以及我国改革开放和现代化建设中的重大地理问题,弘扬科学精神和人文精神,增强爱国主义情感,使学生逐步形成科学的人口观、资源观、环境观以及可持续发展观念。

体育、音乐、美术、艺术等健康与艺术课程要引导学生在学习和掌握相关的知识、技能、技巧和参与、欣赏、鉴赏中自然地进行社会主义核心价值观教育。

引导学生养成锻炼身体的习惯、健康的审美情趣和文明的生活方式,培养他们公平竞争、规则意识和合作精神,提高感受美、表现美、鉴赏美、创造美能力,培养崇尚美好、热爱生活、尊重创造和热爱祖国艺术、尊重世界各国艺术品质。

外语课要结合课文内容进行社会主义核心价值观教育,特别要了解和尊重世界文化的多样性,培养国际视野,增进国际理解。

地方和校本课程要充分利用当地教育资源,生动直观地进行社会主义核心价值观教育。

各科任课教师要努力使自己既具有学识魅力又具有人格魅力,深入把握各课程的知识体系,深刻认识课程的内在规律和育人价值,使教学过程具有启发性和感染力。

三、把社会主义核心价值观融入社会实践 社会实践是社会主义核心价值观教育的生动形式,要根据各学科教学内容、综合实践活动课、研究性学习和专题教育要求,在教育教学活动中安排,就近就便地在各种类型的社会资源中进行。

教育部门要联合当地党委政府各有关部门以及行业主管机构,建立具有各行业特色、具备一定条件、可供学校上实践课的社会实践基地,统筹安排和指导学校在社会资源中进行实践教育教学活动,协调解决学生安全和经费保障问题。

社会实践基地要有场地设施、安全保障、专业人员等基础条件和相对固定的活动时间安排。

实践教育教学活动要有适合不同年级学生的实践课程实施方案,对各个环节和步骤进行指导。

要开发爱国主义教育基地、公益性文化设施、公共机构和设施、国有企事业单位、各类校外活动场所等成为中华优秀传统文化教育、革命传统教育、法制教育、民族团结教育、文化艺术教育、科学教育、国防教育、环境保护教育、安全教育、毒品预防教育、预防艾滋病教育等多方面的社会实践资源,在全社会营造凡是公共资源都应创造条件、发挥优势为学校生健康成长服务的良好氛围。

中华优秀传统文化教育可到历史遗址、名人纪念地、历史博物馆、文物展览馆、物质和非物质文化遗产地,结合德育课、语文课、历史课、地理课、音乐课、美术课涉及的内容进行实地教学。

革命传统教育可到革命纪念地、烈士陵园、革命博物馆,走访革命前辈、英雄模范,结合德育课、语文课、历史课涉及的内容进行实地教学,可在重大历史纪念日、重要节日开展主题教育活动。

法制教育可到人民代表大会及其常务委员会会场、法院、律师事务所、监狱、少管所结合德育等课程和法制专题教育的要求,了解立法(合地方性法规)的民主过程,旁听案件的审理过程,开展模拟人大、法庭等活动,参观监狱和少管所。

文化艺术教育可到展览馆、美术馆、音乐厅、剧院,结合德育课、语文课、历史课、音乐课、美术课等内容现场欣赏;可到艺术院团、艺术院校、影视基地、电视台、广播电台、录音棚、出版社、网络公司等,实地感受。

科学教育可到科技类馆室、科研机构、高等学校实验室、高新技术企业、运用高科技的公共设施,结合科学、物理、化学、生物、劳动技术、信息技术等课程,亲身感受、实地体验。

国防教育可到军事博物馆、军营、国防设施,结合德育课、语文课、历史课、地理课等内容和国防专题教育的要求,进行实地教学和亲身体验。

环境保护教育可到环境保护和节约能源展览馆、海洋馆、空气质量监督机构、污水处理企业等,结合德育课、语文课、地理课等内容和环境保护专题教育的要求,进行现场教学。

安全教育可到交通队、公安派出所、急救中心、消防队、地震台,结合德育课、语文课、地理课等内容和安全专题教育的要求,进行现场教学和模拟训练。

关爱老人、孤儿、残疾人教育可到养老院、儿童福利机构、残疾人康复机构等社区机构,结合德育课和相关的主题日,进行力所能及的慰问和服务活动。

健康教育可到专业运动队、体育科研院所、心理咨询机构、儿童保健机构,结合体育课和心理健康教育的要求,进行现场教学。

教学中涉及生产、销售、消费、税收、金融、保险、证券等相关内容可到相关生产企业、商业企业、税务所、金融机构、保险公司、证券交易所等进行现场教学。

各地学校要挖掘当地资源,利用新农村建设、城市规划、农田、林区、牧场、湖泊、海洋、质量信得过企业、质检机构、港口、机场、航天企业和发射地,实地进行农村发展、城市建设、农业、林业、牧业、渔业、产品质量、航海、航空、航天等教育。

四、把社会主义核心价值观融入校园文化 校园文化是社会主义核心价值观教育的重要氛围,要以树立优良校风、教风、学风为核心,以优化美化校园环境为重点,以开展丰富多彩的校园文化活动为载体,以建设平安和谐校园为保障。

加强校风、教风、学风建设,要在规范办学行为、继承优良传统的基础上,大力营造独特的育人氛围,使教育和引导体现在学校生活的细微之处,体现在师生、同学之间相互关怀和相互关心之中,体现在班级、团队组织的温暖和鼓励之中,体现在高年级同学对低年级同学的爱护和帮助之中。

要扎实开展师德教育,建设热爱学生、为人师表、教书育人、钻研教法、不断探求的优良教风,倡导教师关注每一个学生每一天的学习生活,及时鼓励学生的进步,及时发现解决学生遇到的困难和出现的问题。

不把错误观点和不良情绪带给学生。

要加强对学生的教育和引导,落实好《学校生守则》和《学校生日常行为规范》,建设勤奋努力、积极向上、认真诚信、充满兴趣、乐于探究的良好学风,倡导学生把准备为祖国和人民做贡献作为学习的目的,把对知识的兴趣和追求作为学习的动力,爱动脑、勤动手、上好每一节课、完成好每一次作业,参加好每一次活动。

学生学>--j实践经历和行为表现是综合素质评价主要内容。

要认真抓好班级和团队工作,建设团结友爱、互相帮助、快乐和谐、健康向上、争做主人的良好班风,倡导营造充满正气的浓厚氛围,引导学生自己的事情自己做好,他人的事情帮助做好,集体的事情一起做好。

学校应有自己的校训、校歌、校徽、校标和完善的规章制度,并体现学校的特点和教育理念。

优化美化校园环境,要充分利用校园的每一个角落,营造德育的良好环境,使校园内的一草一木、一砖一石、一角一景都体现教育的引导和熏陶。

要从本地自然环境和条件出发,有条件的学校应在校园内栽花种草,绿化、美化校园,还可以开辟小种植园、小养殖园,不具备绿化条件的学校也要加强校园环境建设,使整个校园干净、整洁、美观、有序。

要对校园人文环境进行精心设计,充分发挥学生的主体性,鼓励学生积极参与校园环境的设计、维护和创造。

有条件的学校要建好校史陈列室和共青团、少先队室。

要充分利用板报、橱窗、走廊、墙壁、雕塑、地面、建筑物等一切可以利用的媒介体现教育理念,可张贴、悬挂革命领袖、英雄人物、劳动模范、科学家、艺术家等杰出人物的画像和格言,制作、设计介绍家乡自然风光、风土人情、建设成就的图片和文字,绘制、创作引导学生勤奋学习、健康生活、养成良好行为习惯的卡通人物形象等,特别鼓励、展示学生自己创作的作品。

有条件的学校要发挥校园广播站、电视台和校园网络的作用,不断拓展校园文化建设的渠道和空间。

开展校园文化活动,要精心设计和组织开展内容丰富、形式多样、吸引力强、调动学生主动参与的活动。

充分利用好“五四”青年节、“六一”儿童节、“七一”建党纪念日、“十一”国庆节及教师节等重大节庆日,“九一八”、“南京大屠杀”等国耻纪念日,春节、清明节、端午节、中秋节、重阳节等传统节日,设计、开展丰富多彩的活动。

利用入学毕业、入队离队、入团、成人仪式等有特殊意义的日子,开展主题教育活动。

坚持每周一次的升国旗仪式,发表紧密联系学生实际、内容生动具体的国旗下讲话。

开展课后科技、艺术、体育、娱乐活动,广泛组织多种类型的兴趣小组和学生社团活动,每学年都应组织体育运动会和各种形式的艺术节、科技节及读书、读报、演讲等活动,积极开展优秀少儿歌曲、童谣、儿歌的编创、演唱和诵读活动。

少数民族地区的学校还应结合本民族的文化、风俗和节日,开展具有民族特色的校园文化活动。

学校要保证学生每天一小时体育活动,重视课间特别是大课间体育活动。

学校要保证共青团、少先队每周的活动时间和条件,注重教育教学活动与团队活动有机结合,支持团队组织发挥自身优势开展好已有的品牌活动,并鼓励结合实际创新活动形式。

利用每年9月“学校弘扬和培育民族精神月”,把集中活动与经常性的校园文化活动紧密结合起来,与全年开展的民族精神教育紧密结合起来,促进民族精神教育贯穿在教育教学的各个环节,渗透到学生学习、生活的各个方面。

可交流和介绍各门课程进行民族精神教育的内容和方式,总结和发现学生兴趣小组和社团活动中有机渗透民族精神教育的经验和做法,集中开展以民族精神教育为主题的团队会(日)、社会实践和参观走访等活动。

特别应把党和国家的大事有机纳入到“弘扬和培育民族精神月”的主题教育活动之中。

要因地制宜,挖掘具有地方特色的教育资源,既可以突出“团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息”民族精神内涵的某一方面,并进一步具体化;也可以选择井冈山精神、长征精神、延安精神、抗战精神、红岩精神、西柏坡精神、大庆精神、两弹一星精神、雷锋精神、抗洪精神、抗“非典”精神、载人航天精神等体现民族精神的一个方面,并结合历史故事和人物生动活泼地进行。

要上好体现社会主义核心价值观教育内容的开学第一课。

开展校园文化活动,要尊重学校生的身心特点,充分考虑他们的年龄差异、地域差异和个体差异,切合各地实际,既体现知识性、科学性,更突出趣味性、娱乐性,最大限度地调动和发挥学生的积极性、主动性和创造性。

优化校园网络环境和开发优质校园网络资源。

有条件的学校要向学生开放校内网络设施,大量提供和不断更新健康向上的内容,为学校生利用网络接受教育、收集信息、自主学习创设良好的条件。

要加强对学校内上网场所的管理,有效规范校园网络文化环境,对进入校园网络的不良信息进行有效过滤和管理。

要大力开展网络道德教育,让学生了解计算机与网络科技的发展、信息选择与网络空间的虚拟性所产生的问题和网络管理者和使用者的基本道德规范,引导学生遵守国家法律、遵守网络道德,增强对网络不良信息的抵抗能力。

要注意了解和掌握社会文化动态,高度重视各种流行文化对学校生的影响,及时发现、研究学校生的文化热点,积极引导,有效地抵制粗口歌、不健康口袋书、非法彩票等不良现象。

五、把社会主义核心价值观融入班主任工作 学校班主任要把班级工作中的各个工作细节作为社会主义核心价值观教育的契机。

无论是班级的日常教育管理,还是解决具体问题;无论是常规的教育引导,还是处理突发事情;无论是面对全体,还是针对个体都体现关爱、理解、引导、教育,注重心理疏导,并尽可能转化为学生的自我教育和自主管理。

应在每一天的细节中体现育人。

特别注重挖掘早晨迎接学生、课间十分钟和课间操的引导、安排午餐、与学生交流、课后活动、放学扫除等班主任常规工作中的育人因素,结合具体的学习生活进行社会主义核心价值观教育。

应在每一学期的细节中体现育人。

特别注重挖掘开学第一次讲话、安排座位、制定班规、推选干部、布置教室、班团队会、集体外出活动、评选先进,填写学生成长手册、与任课教师沟通、开家长会、与家长沟通等班主任常规工作中的育人因素,结合具体的班级管理进行社会主义核心价值观教育。

应在每一次接送一个班的细节中体现育人。

特别注重挖掘第一次与学生见面、记住每一个学生名字、了解每一个学生的情况和特点、形成班级的舆论氛围、入队入团、离别赠言等班主任常规工作中的育人因素,结合具体的教育场景进行社会主义核心价值观教育。

六、把社会主义核心价值观融入学校管理工作 学校管理工作要体现社会主义核心价值观教育要求,既注重主题教育活动,更要注重日常教育教学行为。

学校德育工作实行校长负责的领导管理体制,强化学校党组织的保障作用,主管德育工作部门和分管负责人各负其责。

在教学管理中,要对实施课程德育提出具体明确的要求,把体现德育作为完成教学任务的重要组成部分,一起部署、一起落实、一起检查。

及时交流、推广经验。

在学生管理中,要以育人为本,面向学生制定的制度,采取的管理措施,都必须与培养目标相一致。

对学生的学习评价,要尊重学生人格,帮助学生及时发现不足,改进学习方法,激发学生的学习兴趣和学习积极性、主动性,杜绝以分数对学生进行排名。

在教职员工管理中,要引导教师一切以学生健康成长为出发点和落脚点实施教育,而不能仅从便于管理的角度采用不当的方式方法。

七、教育部门要为学校把社会主义核心价值观融入教育各个环节提供保障 教育部门要推动建立长期稳定的学校德育工作格局,着力解决学校实施教育过程中遇到的难题。

要有统一的基本要求,把对教师、校长、学校德育情况的评价作为教师、学校负责人、学校考核和评优的重要内容。

要制定政策、建立机制对教师、校长、学校积极主动地做好德育工作提供保证,给予奖励。

要注重总结适合各种情况的经验,提供多种适合不同情况可以选择的模式。

要加强学校党组织负责人、德育工作专职行政人员、班主任、共青团团委书记、少先队大队辅导员、德育课教师的队伍建设。

要充分发挥德育科学研究部门和学术团体的作用,鼓励德育科研人员与学校教师根据社会主义核心价值观教育工作的发展和实际需求设立课题,密切合作开展研究。

要为从事德育科研活动的教师参加学术交流活动创造条件。

要加强和改进未成年人校外活动场所建设和管理工作。

加强校外活动与学校教育有效衔接,把实践活动的具体要求纳入学校的教育教学环节,构建校外教育与学校教育有效衔接的长效机制。

总结和推广适合不同地区、不同情况的校外活动场所运转的各种模式,充分发挥已有校外活动场所的综合效益。

要加强学校心理健康教育,建立应对涉及学校思想品德心理突发问题的机制。

对学校生中的热点问题和学校德育的难点问题进行动态调查研究,随时反映情况,积极应对。

要建设和开发多种形式的国内外信息资源,为学校开展形势政策教育提供支持和帮助。

要建立教师与家长、社区工作者,学校与家庭、社区建立密切沟通的渠道,明确教育目标,协调教育行为。

又在顺丰做仓管的吗,感觉怎样,我在顺丰做仓管3个月了,感觉工资对不起每天的工作量啊,准备年底辞职了

人适合找点有挑战能激发作热情的工作来学习,年轻的时候生活就是一种累积,挑战才能进步。

仓管适合年龄稍微大点滴,或者是比较安逸的人。

顺丰还是物流行业中拔尖的企业,从这里跳出来以后相信你的未来更明朗。

现代共产党员伟大事迹

优秀党员主要事迹一: xx同志xxxx年7月进入武汉港湾工程设计研究院检测中心从事检测工作。

在5年的工作中,她勤勤恳恳,踏踏实实,任劳任怨,以求真务实的态度,实事求是的精神,认真做好所负责的每一项工作,无怨无悔地把青春奉献给了她所热爱的检测事业。

作为一名共产党员,她时时以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都发挥着共产党员的先锋模范作用,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了公司同事们的普遍好评。

xxxx年4月,xx同志被派往xxxx集装箱码头有限公司一期工程维修加固工程项目。

该工程受到泊位、潮位、天气影响明显,而且工期紧。

作为一位女同志,周围全部是男性,生活上颇有些不便。

她却不在意这些,同其他同事一起晒太阳、钻管沟、上下爬梯,全然不觉自己是个女性,和大家一样奋斗在自己的岗位上。

白天在现场拍照记录,晚上回来整理资料;没有泊位、潮位和下雨的时候,在家里统计已完成的工程量和整理照片;这就是她在工作现场的写照。

只要在现场,她就配合项目负责人督促工人们抓紧工期,注重质量,并来回奔走为他们递工具,递水,工人们也感动了,用自己的实际行动来回报着她这个热心的女同志。

项目终于在2008年7月顺利地完工,整理的资料和照片顺利通过业主的审核。

在这个项目中,她负责的资料和照片整理都有条不紊,连项目负责人也夸道:“有你在,我就不用操心资料了。

”经过这个项目的磨练,她对加固工程的施工有了深刻的认识,丰富了她的加固业务知识。

在没有现场检测项目时,她利用这段时间通过书本、网络了解新知识,检测新技术,学习专业知识,不断提高自己的业务能力,虚心向老师傅请教,逐步把自己锻炼成为一名出色的检测人。

经过了几年的检测工作锻炼,她已能独立承担一些码头检测项目。

2009年1月,离她结婚的日子只有半个月了,她却毅然接受了深圳招商港务10#泊位改造工程质量检测项目。

她深知领导派她出去是信任她,她不能辜负他们。

该码头属于π型梁板式码头,必须在低潮的时候进行检测。

低潮都是在早上5点左右,她一早便和同事们等在了码头上。

雇佣了2条小船,冒着涨潮落潮出不来的危险,几乎是躺在小船上,拿着探照灯,穿着救生衣,带着安全帽,钻入码头底下,进行相关检测。

在一天4、5个小时的检测时间里,她紧张而有序的安排着检测工作,比预期的完成时间还提前1天完成了检测工作。

通过一个个现场检测工作的实践,她的组织能力、沟通能力得到了提高。

未来的检测道路很长,要学习的东西也很多,她也正在学习该如何将经营做好,将检测做大做强。

她也担任着检测中心的团支部书记。

由于我们的工作性质,工作地点分布全国各地,年轻同志经常难得碰在一起,为了能拉近年轻同志的距离,她想方设法地组织大家去唱歌,烧烤,增进同志之间的友谊。

哪位同志有生活上什么困难,她也尽全力去帮助他。

平凡与伟大紧密相连,在现代社会中,有些人不愿做那些认为是平凡的事,而xx同志就是用这些平凡的事迹践行着“三个代表”重要思想,她没有轰轰烈烈的伟业,也没有惊天动地的壮举,只是在平凡的工作岗位上把平凡的事做得那么不平凡,用自己的行动,实践着一个普通共产党人的先进性。

虽然取得了一些成绩,但她绝不满足,她将继续在本职岗位上,与时俱进,迎接新挑战,创造新业绩,继续展示巾帼不让须眉的风采

优秀党员主要事迹二: 多年来,在平凡的工作岗位上我始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,全面的完成各项工作任务;作为一名共*产*党员,我时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、农机培训监理、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共*产*党员的先锋模范作用,自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了广大干部职工的普遍好评。

一、坚定理想信念,树立党员形象 党员形象,从一定意义上说,就是岗位形象。

一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用,就为群众树立了良好的榜样。

作为支部书记,我深刻知道到我的一举一动都会直接或间接,部分或全部的影响到身边同志的创业激情。

所以,在日常生活和平时的工作中,我坚持不断的学习党的路线、方针和政策,坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作,用科学的发展观来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念。

在平时的工作中,我时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律,执行党的决定,珍惜党的光荣称号,以新时期保持共*产*党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和业务能力,维护党的团结统一,积极完成党的各项任务。

把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜,树立自我的人格魅力,无论是工作还是生活中都力求率先垂范,发挥着一名共*产*党员应有的先锋模范作用。

在与同事相处时,总是以“与人为善”的心态对待每一个人,把党组织的温暖通过自己传输给每位同事;在参加组织活动,特别是开展结对帮扶活动时,自己始终积极主动,不计得失,用自己的爱心让职工感受党的温暖,用自身的言行感召周围的同志,让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

二、勇于开拓创新,努力做好本职工作 参加工作以来,我主要从事农机培训工作。

自95年任技校党支部书记后,更觉自己的担子重了,要求更高了,因为党支部是党的基层组织,是组织和领导、群众完成党的各项任务的直接指挥部。

党支部书记在很大程度上是这个指挥部的“灵魂”,支部的战斗力、凝聚力、号召力的大小,与“灵魂”息息相关,怎样做好支部各项工作并能长期保持共*产*党员的先进性。

首先要强化四种意识:强化服务意识,甘当公文写作业务工作的好后勤;强化创新意识,发挥自主创新能力;强化监督意识,以保持支部的净化和纯洁;强化奉献意识,甘愿吃亏,乐于奉献。

还要提高五种素质能力:提高政治素质、要提高的文化知识素质、要提高综合能力素质、要提高专业技术知识素质、要提高较强的心理素质。

最后要做到六个坚持:1、要坚持学习制度,要不断地用科学理论和现代科技知识武装头脑,加快知识更新。

2、要坚持规范化管理,各种制度建立,使培训工作走上制度化、规范化、科学化轨道。

3、要坚持力戒形式主义,务求实效。

4、要坚持身先士卒的影响力,发挥榜样的力量,在实际工作中讲求实效,带头实干,起到表率作用。

5、要坚持民主集中制原则,与“民”打成一片。

6、要坚持党性修养,廉洁从政。

必须始终牢记党性要求,做到常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心。

做到始终保持共*产*党人的政治本色,努力为党和人民建功立业。

多年来,为我区农业培训了大量各类农机技术人才。

三、改善服务态度,为农机户办实事 雷锋同志曾说过“共*产*党员是块砖,哪里需要哪里搬”,共*产*党员就像钉子一样,组织把你安排在任何岗位上都必须永不生锈,闪闪发光。

参加工作以来,我主要从事农机培训工作,但领导在去年安排我主持监理科工作后,首先走访乡村,实地调查,根据农机具分散经营的现状,再加上政策改变,农机监理不能上路执法,提出变以乡镇农机监理为主的分散管理,为区监理科集中管理为主乡镇农机监理为辅的工作思路,完善了全区所有农机户的基础档案,建立了农机户联系户的管理办法,强化了与农机户直接联系的纽带。

为农机监理在新形势下,找到了一条新的工作思路。

其次加强行风建设、全面整改,建章健制。

按照行风评议方案的要求,在依法从政和依规办事、政务公开和事务公开、工作效率和服务质量、队伍综合素质、作风方面,进行了个人评议、单位整改、建章建制,区以建立和完善了以服务承诺制度、错案责任追究制度、执法人员培训制度和行风评议制度为重点的各项制度,建立和完善适应高效快捷的工作机制和工作作风。

建立和完善监督机制,转变了工作作风、提高工作效率。

通过行风评议,规范服务行为,规范政策行为,规范办事行为,促进我区农机监理人员政治和业务素质的进一步提高,促进农机监理系统行风建设和监督机制的进一步规范和完善,切实做到“敬业为农、优质服务、文明办事、廉洁高效”。

三是任劳任怨,常年奋斗在第一线。

今年,我区农机监理难度很大,人员少,只有深入乡村、田间地头,总检审验时没有车,任务又急,有时就利用阴天下雨,拖拉机不出车时,冒雨骑车到农机户家中办理总检审验手续。

四是、改善服务态度,为农机户办实事。

总检审验期间,有时遇上了难缠的车主,弄的你无计无策,奈何不得,总是挨家挨户,不厌其烦,不耍态度不发火,耐下心来讲规定,讲政策、摆事实、讲道理,直说得叫人觉得如果不办理检审手续,于理不通,于情不通,绝大多数人都心悦诚服地办理了检审手续。

四、强化廉洁意识,不断修正人生坐标 作为“班长”,不可避免地要与经济事务发生关系,所以必须树立和强化廉洁意识,正确看待和处理好个人与单位之间的经济利益关系,筑牢自身思想防线,才能做到防微杜渐,警钟长鸣。

我自己把共产主义理想信念作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,做到了政治上坚定、思想上清醒、工作上有作为,对党、对国家、对人民无限忠诚,时刻保持着思想上的纯洁和先进。

一是强根固本,树立了正确的世界观、人生观和价值观,确立了自身的价值取向,自觉抵制拜金主义、享乐主义和利己主义的侵蚀,树立了正确的人生坐标;二是强化自我约束,自觉运用党纪国法和道德准则规范自己,稍微有不符合、不适应的苗头就及时纠正;三是注重小节,从一点一滴做起,时刻牢记“两个务必”,正确处理好国家、单位、个人三者之间的利益关系。

在资金运作上坚持开源节流,反对铺张浪费,反对弄虚作假,严控乱花乱报,认认真真做好基础管理工作,有效地防止和杜绝了不正之风的发生。

五、保持共*产*党员先进性,发挥先锋模范作用 加强党的先进性建设,提高党的执政能力,最终要落实到实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益上。

这是衡量党的一切工作是非得失的根本标准,也是衡量党的先进性的根本标准。

共*产*党员的先锋模范作用发挥得怎么样,经常地、大量地反映在本职工作上,落实到每一个党员的本职岗位中。

我在做好本职业务工作,努力体现共*产*党员的先锋模范作用的同时,把加强和改进党的领导能力贯穿于具体的日常工作中,切实发挥好党的基层组织的政治核心作用,最大限度地发挥好、调动好本部门职工党员的先锋模范作用,鼓励和引导每一位职工积极参与改革发展,极大地激发了广大党员投身事业发展的政治热情和聪明才智。

立党为公、执政为民是共*产*党人的理想追求,我自己在想问题、做决策、办事情等各方面都坚持从人民群众的愿望出发,以人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为检验自己工作的最高标准,切实为人民群众和广大职工办好事、办实事,切实维护、实现和发展好人民群众和广大职工的经济、政治和文化利益。

“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,是我作为一名共*产*党员对生命价值的追求。

全心全意为人民服务是我党的一贯宗旨,长期以来我都格守着“奉献不言苦,追求无止境”的人生格言。

我知道作为一名新时期的共*产*党员自己所做的这些努力,离优秀共*产*党员的标准和要求还远远不够,为此,在今后的学习、生活和工作中,我将进一步加强学习,严于律己,时刻牢记党的教导,继续加倍努力,提高自己的思想政治觉悟和业务技能水平,为成为一名名副其实的优秀共*产*党员而不懈努力奋斗。

优秀党员主要事迹三: 杨xx,现年56岁,现任杨家沟村党支部书记。

杨同周同志自担任村支部书记以来,能主动学习党在现阶段农村的路线、方针、政策,认真贯彻执行党委、政府的决定,勤政为民,恪尽职守,认真履行村党支部书记职责,能团结和带领村委、支委一班人,勤奋努力、扎实工作,较好地完成了上级布置的各项工作任务,村风民风有了较大改观。

杨家沟村是太白乡是社会主义新农村建设示范村,该村在他的引导和带领下,各项工作始终走在全乡的最前列。

一、加强村级党组织建设,增强村级班子集体的凝聚力和战斗力 杨家沟村党支部为了加强支部班子自身建设,实行对普通党员设岗制、工作记分制。

每月按分、按岗进行评比,把平时考核与年终考核结合起来。

组织好每月28日的党员学习日活动和平时各项党建工作的开展,杨书记不定时进行督查,对督查中发现的问题及时通报,不能按期改正的,追究有关责任人的责任,保证了学习效果。

在加强党支部班子建设的同时,杨书记十分注重党员发展工作,积极发展优秀的年轻人入党,为党组织输送新鲜血液。

配置了完善的党员活动室,并通过制定严格的学习计划,坚持上“党课”制度,充分发挥远程教育功能等途径,积极开展党员培训,努力提高党员干部的思想政治素质和致富能力。

开展了“无职党员设岗定职”活动,分别设置了政治宣传岗、村务监督岗、扶贫帮困岗、纠纷调解岗、治安保卫岗、文化宣传岗等岗位,为全村82名无职党员搭建了发挥作用的平台。

为了提高无职党员“上岗”能力,杨书记通过党员责任区、党员议事制度等渠道,增强农村无职党员的责任意识。

在抓好政治思想教育的同时,突出抓好中青年党员实用技术的培训,优先在党员中扶持和发展重点专业户、科技示范户,让他们成为农业科学技术的受益者和传播者,充分发挥党员在农业产业结构调整和农村经济发展中的示范带动作用。

在各自然村深入开展“党员定岗定责为民服务”活动,为农村无职党员发挥作用提供有效的载体,引导无职党员成为“发展经济的领航员、政策法规的宣传员、科学技术的辅导员、勤劳致富的信息员、矛盾纠纷的调解员……”,进一步带动党风、民风的根本好转,促进整个农村的稳定与发展。

除此之外,他还注重发扬民主、走群众路线的作风建设。

几年来,凡是重大决策都要召开群众代表大会和党员大会讨论,实行村务公开。

支部成员洁身自爱、廉洁自律,坚持与腐败现象作斗争,做到了不吃、不拿、不要,保持支部班子的纯洁,在人民群众中树立了良好的形象。

二、搞好民主制度监督,推进民主制度建设 完善村务工作制度,搞好建章立制工作是加强村班子建设的重要内容。

针对村两委会缺少会议纪录,许多会议决定得不到落实的情况,他首先理顺会议制度,明确专人做好会议记录并要求重要的村务工作必须经村两委会讨论,实行民主决策。

接着,根据上级下发的村务工作规则,他又结合该村实际,帮助细化、完善各项村务工作规章制度,内容包括日常村务工作管理、财务管理、民主决策等制度,这些制度的制定为深化村务公开、加强民主管理、规范村干部行为提供了制度保障。

三、一心为民办实事 对于农民群众来说,喊十句口号,不如做一件实事。

在为群众办实事上,不能轻易承诺,而一旦作出了承诺,就一定要实现。

几年来,杨书记始终情为民系,利为民谋,把为民办实事作为村党支部的重要议事日程。

1、全力铺设村级道路。

全村约有15公里的村级道路,路基硬化率高,在杨书记的带领下,村党支部多次召开村民代表、党员代表会议,研究和讨论道路铺设问题,目前已经实现村组道路全部硬化完工。

“没有钱照样办事情”,这是村支部书记的话,这句话的背后,体现出村党支部全心全意为人民谋利益的指导思想,也只有这样,才能够得到全体村民的支持和拥护。

2、在杨书记的多方努力下,今年全村植树3000多棵,成活率为100%,改建水站3座,衬贴渠道2300多米,为促进本村农民增收鉴定了有力基础。

3、排解矛盾纠纷,维护农村社会稳定。

杨书记真诚对待每一个反映问题的村民,面对矛盾不回避,公平、公正地提出自己观点和意见,努力化解矛盾纠纷,把不稳定因素消灭在萌芽状态。

群众看到村干部尽心在帮助自己,心平了、气顺了、意见少了。

4、积极响应党的方针政策,关注村民的生产生活。

杨书记深入百姓家中对困难户、老人进行摸底,发放补助资金,积极为他们解决生活中的实际困难。

群众利益无小事,对村民反映的问题和要求,不论事情大小,只要政策允许,他都尽心尽责地去解决。

如帮助村民落实招工、困难户的补助、联系农业新技术等。

四、致力社会主义新农村建设 为把杨家沟村建设成为“生产发展 、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村,杨书记十分重视加强精神文明建设,培育有理想、有道德、有纪律、有文化的新型农民,有计划地对村民进行“爱党、爱社会主义、爱国家、爱集体”的教育,让社会主义思想占领农村阵地。

特别是今年结合农村“三个代表”重要思想教育,把“四爱”教育继续引向深入,大大提高了村民的政治思想素质,涌现出大批好人好事。

在思想教育中,他还注意发挥党员的骨干、桥梁作用,开展党员联系户活动。

为进一步提高村民的文明素质,村党支部除抓紧普及教育外,还重视成人教育,不断提高村民的文化素质,以适应社会主义新农村建设的需要。

为丰富村民业余生活,杨书记还动员群众,取消了村里一些封建落后的迷信陋习,将先进的文化生活方式带入了农村,采取多种形式搞文化活动,利用“农家书屋”丰富党员、村民的文化生活,深受村民欢迎。

杨书记把带领广大农民群众脱贫致富,促进本地经济和其它各项事业的快速发展作为自身价值的体现。

团结一切可团结力量,知难而进,不等不靠,奋发向上,自强不息,树立新时期优秀党支部书记的光辉形象,是“三个代表”的忠实实践者。

真正地做到了一个无愧于共产党员的程号。

我们相信在他带领下的杨家沟村的明天会更加美好,他的事业也更加辉煌。

优秀党员主要事迹四: xx,男,生于1977年8月,蒙古族人,大专学历。

2000年毕业于内蒙古医学院药学系,于当年七月份分配到山西太行药业股份有限公司工作,在中药提取车间从事醇处理操作工作、质检员;2003年担任中药提取车间技术主任,2004年加入中国共产党;2008年当选中共山西太行药业股份有限公司党委委员;2005—2006年底任屯留中药提取车间技术主任,2007年1月任屯留中药提取车间主任至今;2010年1月兼任公司生产部部长至今。

本着为公司前途与发展高度负责的思想,xx同志带领公司的龙头车间——屯留中药提取车间不断发展,不断创新,出色地完成了公司下达的各项生产任务,其主要事迹如下: 一、完善工艺、提升质量 屯留中药提取车间是太行药业的龙头车间,产品质量的好坏,直接关系着公司的经济命脉。

作为该车间主任的xx同志深知其中的重要性,因此,他首先从完善工艺,提升质量方面入手,组织技术主任严加质量管理,要求各质检员严把质量关,从原料、中间体各级把关。

同时在生产过程中增加中间体工艺控制点,要求各班组长在生产过程中一旦发现异常,必须及时书写异常记录,做到出了问题有据可查。

并及时组织质检员、班组长召开质量分析会,在及时解决问题的同时,做到了同样的错误不会出现第二次,从而确保了产品质量万无一失。

针对设备管理,他要求设备主任和保全工要时刻监控各岗位设备运转情况,并保证无人员带病作业,充分保证生产设备的安全运行。

二、攻坚克难、奋发进取 xx同志肯钻研,善管理。

2008年,提取车间为配合省食品药品监督管理局及国家食品药品监督管理局的多次检查,xx同志

请教简历中译英,谢谢

学制:两年 Education: two years政治面貌:共青团员 Political feature: the Communist Youth League member 人生格言:在平凡中寻求卓越,在困难中寻找契机 My favorable proverb: Looking for outstanding in commonplace, a chance in the difficulty. 务实求真,开拓进取,乐观豁达,充满自信I am an honest with practicality, enterprising, optimism and self-confidence. 有较强的听说读写能力,能够阅读相关资料 Regarding the English level, I am good in reading and writing, and feel easy to read related technical information. 全国计算机等级考试二级C语言 I received a certificate of C language Grade two in the national computer rank exam. 能够熟练运用Office办公软件 I can make use of office software masterly. My working experience:学校工厂钳工实习The benchwork practice of the school factory 机加工实习The practice in machine processes 在××公司从事质检工作 Be a QC for the × × company 参加××公司质量管理核心工具培训获毕业证书 Had ever attended the quality core tool training for a company management in the × × and gained a diploma 优秀贫困生奖学金、院级优秀团员、院优秀团支部成员 Had ever gained the excellent poor students scholarship,excellent CYL member of our colleague and the excellent CYL substation member of our colleague. 求职意向:希望从事生产经营管理及质量管理方面的工作 人力资源管理相关工作 技术资料翻译工作My intention of jobs: 1. Hope to engaged in the production management or quality management of a company. 2. The human resource management or related work. 3. The translation work of the technique data我已经尽力了,睡觉去...

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人生不是选择题,因为我们没有百分百的候选正确答案.变数也太多了!我看了你的学历,说实话平常的很!但是毕竟你年轻,这个才是你最大的本钱.你有的是机会去寻找答案.生活不是别人帮你选的,关键看你要的是什么,应该去做什么.送你一句我喜欢的格言:如果你想做什么事情.就找解决的办法,如果不想,就找个借口!

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对于监督指导人性化部门质量方针你有何建议补充

案例分析:美国著名管理学家坦明,在分析客人投诉时,有一个85~15模式。

意思是说,客人的一般投诉中,真正造成投诉的原因,员工责任往往只占15%-20%,其余80%以上多是程序上、管理上,或其它的原因,换言之,大部分原因在于酒店的管理。

  被投诉的虽然是小陈、小李,但实际问题出在管理上。

在月初客源转差的情况下,管理员把员工整个月的休息日,统统在月初就安排完毕,在客源好、工作繁忙、没有休息日的情况下,员工要连续工作20多天。

该宾馆的管理者,从方便自身管理的角度出发,而不是科学、合理地安排员工休息,致使员工当需要休息时勉强上班,造成客人投诉,影响了服务质量。

如果管理员A在考虑员工的工作、休息时,能从员工的角度出发,适当地安排休息日,这样员工在遇到身体不适,家中有事时能适时的休息,调节好身心,能以饱满的姿态再次投入工作。

所以在管理上我们要倡导美国假日旅馆集团的格言:没有满意的员工就没有满意的顾客。

没有使员工满意的工作场所,就没有使顾客满意的享受环境。

  综上所述,员工的状态极大影响着饭店产品的质量,对员工进行有效的管理能通过对其状态的调整间接控制饭店产品质量。

管理者在制定管理方案时,应多从员工的角度考虑,为员工创造一个轻松、愉悦的工作环境,使我们的服务能最大限度地满足客人需求,为饭店效益创造出更好的业绩。

所以,在此,提出本文论点:有效的“人性化”人力资源管理对饭店产品的影响。

  一、员工状态对饭店产品质量的直接影响  饭店的核心内涵是服务。

无形服务质量决定饭店产品所能产生效益的质量。

它是一种软要素,是一种特定的氛围。

饭店要努力营造独特的服务氛围,把创造声誉、形象和服务特色作为经营活动的基础。

同一饭店不同员工服务质量、素质、水平的不同是饭店产品隐性的差异。

服务人员应具有生动活泼和极富人文特色的感染力,能影响游客心理,显示地域特色。

饭店产品的实现更要求有服务人员周到、热情的服务。

  饭店员工作为服务的主体,其状态对服务质量起着决定性的作用。

一个酒店的员工能不能向客人提供优质服务,这在很大程度上取决于他们个人的身体、心理及工作环境等方面的状态。

  1、 身体状态:饭店工作人员要求有健康的身体。

首先,饭店人不能有传染性疾病,这是  绝对不允许的。

我们有责任为客人提供一个安全的消费环境。

其次,服务业是非常辛苦的工作,每天的工作任务十分繁重,一旦客人有什么需要,我们就要竭力为他们提供什么样的服务,所以要求有一个健康的身体来承担来自个方面的巨大压力。

上文中的小陈就是因为身体上的不适影响了服务质量受到了客人的投诉。

  2、 心理状态:饭店工作人员的心理是否健康,心情是否愉快是优质服务得以实现的最关  键的保障。

对服务行业要有充分的认识,要清醒地看到服务工作不是“低三下四”服侍人的工作,我们的职业是崇高的,我们发自内心地为客人提供真诚服务,以提供一流服务而自豪和骄傲。

此外,还要求有愉快的心情。

真诚服务的十把金钥匙中有一条就是时刻保持微笑。

特别提到的一点是我们需要的不是简单的机械性的笑,是内心快乐的外在体现。

我们要分享客人的快乐,当客人不开心时,我们要传递快乐,为他们化解忧愁。

最后,我们要对自己的心理承受能力有一个清醒的认识。

据分析,饭店员工受挫折之后有以下不良反应:①攻击。

这是一种强烈的愤怒情绪,为了缓解心理压力,宣泄苦闷,采用怒目而视,反唇相讥、拉扯等方式向引起挫折对象进行直接攻击,或转向攻击,发泄到无关的人或事。

②冷漠。

对一切漠不关心,过度压抑自己,产生自暴自弃的情绪,直至最终离职而去。

③逃避。

放弃追求。

如某员工提出自认为好的建议,却遭他人讥笑,于是从此再也不提建议,整日消极度日。

④自戕。

是指个别员工思想不开展,又长期得不到领导及同事的关怀,一旦发生了错误,把所有的原因归咎于己,迁怒于己,自戕,甚至厌世轻生,用自我惩罚的方法向他人或社会示威。

由此可看出,出现了问题我们不能听之任之,要对员工进行积极的引导,使其一直保持健康心态投入工作中。

  3、 环境状态:任何一个人要作出好的工作成就都要求有良好的工作环境。

饭店就是我们  的工作场所,就是工作环境。

饭店的卫生情况不言而喻要求绝对的一尘不染,这样的环境不仅使客人舒服,也有利于员工维持愉快的心情,这是饭店工作的一大优势。

其次,我们还讲究一个心理上的环境。

大家感觉处在一个集体中,每个人都在尽自己的一分力,人与人之间相互以来,是和谐的相互合作关系,上下级这间也有着良好的工作关系。

例如:日本的经理在处理组织和群体中自然而然出现的不确定因素和不完善方面比美国的经理们出色。

这是因为在日本,人们认为相互依赖是一件很自然的事,并且希望相互依赖。

“一个日本领导主要的资格是要被团队成员接受,而其专业的特长只不过是被接受的一个组成部分。

”相互依赖还表现上下级关系中,在日本的公司,非常强调团队协作,上级必须花相当多的精力培养与下级的关系。

基于此,日本公司的管理取得了很大的成效。

  二、有效的“人性化”人力资源管理对饭店产品的间接影响  随着饭店业的迅猛发展,饭店业内竞争加剧。

虽然在魏小安旅游企业竞争三阶段的划分中,我们还基本处于低级价格竞争阶段,但朝高一阶段发展即实现质量、文化竞争是必然的趋势。

而这种竞争也越来越要求人才、员工整体素质的竞争,也就是饭店所拥有的人力资源的较量。

在知识经济发展阶段具有良好知识素养的人力资源是饭店最重要的资产,培植持久竞争优势的关键是人力资源的管理。

只有对人力资源进行科学而有效的开发和管理,才能使饭店在激烈的竞争中取得最佳经济效益和社会效益。

  饭店人力资源管理,是指运用现代化的科学方法,对与一定物力相结合的饭店员工进行合理的培训、组织与调配,使饭店人力、物力经常保持最佳比例,同时,对饭店员工的思想、心理和行为进行适当的引导、控制和协调,充分发挥员工的主观能动性,使人尽其才、事得其人、人事相宜,以期实现饭店目标。

  人力资源管理是饭店管理的重要组成部分,它的重要性主要体现在:①饭店业是典型的劳动密集型产业,人的服务是构成饭店产品主要因素,这必然要求要对人力资源进行有效的管理。

②人的行为受到许多因素的影响:身体、个性、人际关系、社会评价等,行为的不稳定性就导致了服务质量的不稳定性,所以我们要通过人力资源的管理,有效地控制产品质量。

③人的行为是饭店产品的一部分,客房、餐饮等必须与员工提供的消费辅助性行为结合才能实现其价值。

④饭店工作有其重复性,员工每天面对同种工作,难免不枯燥,因此,服务性行业的人员流动性远远高于其他产业。

我们要很好地作好员工的思想工作,使他们视工作为乐趣,同时更要科学地安排和设置岗位。

⑤饭店的产品都是在员工与客人面对面的交往中实现的,客人对饭店产品的主观感受也就主要来自员工的个性化、高质量服务,所以我们更要有效地控制好饭店的人力资源。

  在经过大饭店时期、商业饭店时期的积累后,现代饭店集团时期的人力资源管理更注重管理科学的运用,在此基础上本文特别强调的是“人性化”人力资源管理对饭店产品的积极影响:  1、 能提高生产效率、降低经营成本、增加收益。

专业化的知识和人力资源的积累可以产  生效率的提高、成本的下降和收益的递增,从而使企业能够以比竞争对手更低的成本提供同样的服务。

“人性化”的管理则更能实现这一点。

我们贯彻“员工第一”的原则,使员工真正感受到自己在企业中的地位和作用,产生对工作和集体的无限热爱,以最大的热情和耐心投入工作中。

既然自己是集体的一员,就会努力为之作出贡献,在不自觉中就杜绝了懒散、故意怠工等现象的出现,员工始终确保自己以高效率的精神状态出现在工作岗位上,自然实现了工作的高效率,这比刚性的管理强过许多倍。

  2、 有利于实现饭店产品的标准化。

饭店产品的标准包括许多具体的方面:工作标准,如  客房床单每日更换一次,大堂地面每天定时除尘;程序标准,根据时间顺序将服务环节有序排列,做到服务工作有序性;效率标准,指对客服务中的实效标准,保证客人得到快捷、有效的服务;设施用品标准;状态标准,如电器能正常使用,保证24小时的热水供应;态度标准,服务人员提供面对面服务时应表现出的态度和举止礼仪所作出的规定,如站立服务时应面带自然微笑,不得前倾后靠,双手叉腰、抓头挖耳等;技能标准,服务人员应具备的服务素质和应达到的服务等级水平和语言能力,如30分钟打扫一间客房;语言标准,要求使用标准化语言;规格标准,对各类客人应达到的礼遇标准,如对多次入住的客人,要求能叫出姓名,住豪华套房的客人,要求提供印有客人烫金姓名的信封,对VIP客人,要求在客房中摆放鲜花、果篮等;服务质量检查和事故处理标准。

如此多的标准,如果员工只是简单将其视为章程,程序式执行,这无疑会使服务质量大打折扣。

反之,我们如能使员工在思想上加强认识,这些标准在会在自然中顺利实现。

有人曾发现过服务人员在打扫客房时用床单擦拭茶杯,因为客房不能进行电视摄像,我们无法对服务人员的某些服务进行监控,所以只有当员工有高度自觉性时才能实现服务的规范化操作。

  3、能有效创新,创造出竞争对手无法提供的个性化服务。

饭店提供给员工好的工作环境,优惠的工作待遇,使其能安心、愉快的工作并意识到工作上的成就是人生的一大追求,员工会自觉进行创新,随时应客人的需要为其提供超值服务、个性化服务,为饭店赢得良好的声誉。

而且创造这些服务的人力资本的能力是很难被模仿的。

因为知识的创造具有专业性、知识的积累具有长期性、知识的表达具有隐含性、知识的分布具有分散性、知识的运用具有整体性,而这些必须通过应用和实践才能获得。

所以饭店完全可以凭借独一无二的人力资本来创造自身独特的价值,塑造竞争优势。

  三、怎样实现有效的人力资源管理  饭店人力资源管理包括量和质两方面的管理。

量的管理就是通过对饭店员工的培训、组织和协调,使人力和物力经常保持最佳比例和有机的组合,使人和物都充分发挥出最佳效益。

质的管理就是对饭店员工的心理和行为进行管理,即调动员工和员工整体的主观能动性。

与数量管理相比,质量管理应是饭店人力资源管理的重心。

  饭店人力资源管理的内容即饭店人力资源运动过程所包括的形成、开发、分配和使用四个主要环节。

饭店人力资源的形成主要是指对具备各种劳动能力的人及其体质、智力、知识和技能的发现;开发是指潜在人力资源向现实人力资源的转化;分配是指饭店将不同的人力资源,根据不同的需要投向不同的部门和岗位;使用是指饭店各部门对其所拥有员工的能力加以发挥、运用、并使员工完成饭店所指定的任务。

求 三鹿旗下所有品牌

三鹿集团那么大,我们只知道几种,我想知道三鹿旗下所有品牌,公司和主要产品

三鹿历程 “三鹿”品牌蕴含深刻的寓意:逐鹿中原为一鹿,占领全国为二鹿,走向国际为三鹿。

三鹿集团经过五十年的滚动发展,现已成为集奶牛饲养、乳品加工、科研开发于一体的大型企业集团,成为国内乳品行业第一阵营企业。

一、 从奶业合作社起家,奠定发展基础 三鹿集团的前身是1956年2月16日成立的、由18家饲养户共45名社员组织起来的“幸福乳业生产合作社”。

1960年,合作社有了奶牛场、奶羊场,后几经更名,成为石家庄市最大的奶牛养殖场。

在此时期,企业的生产经营仍是农牧业生产,产品几乎都是鲜奶。

1964年,奶牛场成功研制出“新石家庄”全脂甜奶粉,主要经济指标达到了部颁标准,填写了石家庄乳业空白。

1968年以后,企业发生了质的变化。

一是在奶牛饲养方面建立了一套完整的管理制度,奶粉加工从工艺设备到操作技术已基本掌握;二是奶牛场引进了包括田文华在内的一批大学生和技术人员,形成了一支骨干队伍,企业的人才基础得以积累;三是多年的奶牛经营完成了原始的资本积累,具备了更新改造的物质基础。

1973年,通过技术攻关,成功研制了完整的喷粉生产线,使奶粉生产量翻了一番,同时奶粉质量显著提高,企业得以更大的发展,同年,奶牛场更名为“石家庄牛奶厂”。

1974年,曾为企业创下了高额利润的新产品----麦乳精研制成功。

企业实现了由饲养业为主向乳制品加工业为主的转变。

二、走产业化经营之路,实现第一次飞跃 党的十一届三中全会以后,石家庄牛奶厂抢抓发展机遇,加大研发的发展力度。

1980年试制生产的强化麦乳精、颗粒麦乳精产品畅销全国20多个省市, “三鹿”成为全国关注的品牌。

1983年6月,原轻工部召开母乳化奶粉专业会议,牛奶厂努力争取,成为母乳化奶粉的试点企业之一,同年11月,试验取得成功,并生产出了合格产品,企业被列为原轻工部“母乳化奶粉”定点生产企业。

母乳化奶粉后来很快成为三鹿的支柱产品,它的试制成功为三鹿事业发展奠定了基础。

1980年至1985年是企业全面发展的六年。

企业各项经济指标、固定资产投资成倍增长,企业初具现代化规模,初步形成了从奶牛饲养到乳制品加工综合性一条龙生产。

1984年,牛奶厂经批准更名为“石家庄市乳业公司”。

随着婴幼儿奶粉市场的逐步成熟,以及产品结构的不断完善,三鹿产品出现了供不应求的局面,为解决制约企业发展的奶源问题,1986年以石家庄乳业公司为龙头的横向经济联合组织“石家庄冀中乳业联合总公司”成立,并逐步迈出了“奶牛下乡,牛奶进城”的第一步,三鹿开创的“奶牛+农户”的饲养管理模式成为中国乳业的一场革命,也使三鹿的发展实现了第一次飞跃。

三、实施资本运营,实现第二次飞跃 1993年,三鹿奶粉的产销量已跃居全国第一位,但是面对供不应求的市场形势,企业的生产能力再次达到极限,为此,三鹿核心管理层再次大胆创新,以品牌为旗帜,以资产为纽带实施资本运营,向集团化方向转变。

1993年起,先后对多家经营困难、缺乏规模的企业进行联合,帮助其走出了困境,扩大了生产规模。

1995年,三鹿在同行业率先组建了企业集团,同年4月,三鹿在中央电视台一频道黄金时段播放广告,开创了中国乳品企业在中央电视台投放广告的先河,“三鹿奶粉,伴您一生”的广告语因此深入人心。

1996年,石家庄三鹿集团股份有限公司正式成立,股份公司按照《公司法》的要求,形成了完善的法人治理结构。

1999年,第一个专职生产液体奶的石家庄三鹿乳品有限公司成立,标志着三鹿开始正式进军国内液体奶市场,2002年,河南三鹿花花牛乳业有限公司成立,标志着三鹿集团的品牌战略又跨出了“挺进中原、辐射全国”的成功一步。

精心的资本运营,实现了稳步的低成本扩张。

三鹿集团在北京、天津、河北、江苏、山东、河南、广东、安徽等省市共有企业30余家,成为我国乳品企业中干乳制品、谷物食品、液体乳、酸牛乳、乳饮料五大类产品齐全、子品种多、子系列多、并能大规模生产的龙头企业,“七五”以来,三鹿主要经济指标年均递增率达30%以上,企业发展步入了快车道。

四、在强强联合中实现进一步提升 在全球经济一体化的大潮下,国内乳品企业走出国门、参与国际竞争是发展的必然,三鹿集团与国际知名乳品制造商----新西兰恒天然集团经过长期谈判,于2005年12月1日签署了合资协议,恒天然集团注资8.64亿元人民币,认购了三鹿43%的股份,2006年6月15日,合资公司正式运营,标志着三鹿向着“瞄准国际领先水平、跻身世界先进行列”的目标迈出了关键性的一步。

半个世纪来,三鹿坚持不断创新和诚信经营,实现了企业跨越式发展,谱写了中国乳业浓墨重彩的华章。

三鹿集团 “十一五、期间的发展目标是:到2010年,确保配方奶粉、力争功能性食品和酸牛奶产销量全国第一,液态奶及乳饮料保持前三位,全面提升企业生产规模、经济效益和综合实力,做大做强三鹿,走出国门,与国际市场接轨。

_______________________________________________________________ 三鹿自己的企业简介 三鹿的前身是1956年成立的幸福乳业合作社,当时只有32头奶牛和170只奶羊,经过50年艰苦创业,如今三鹿已发展成为集奶牛饲养、乳品加工、科研开发为一体的大型企业集团。

在乳业竞争日益激烈的今天,三鹿始终保持着稳健、强劲地发展势头的秘诀是什么

三鹿集团董事长田文华说:“创新,是三鹿发展的核心动力。

三鹿过去的每一天都是在不断创新、完善和超越自我中度过的,只有我们的学习与创新速度快于对手时,才有可能在竞争中获胜。

” 创新与企业实际相结合 田文华董事长说:“中国搞市场经济时间短,企业生存、发展环境复杂多变,决策稍有不慎,就可能影响企业发展,甚至生存。

但我坚信,无论出现任何情况,只要脚踏实地的从企业承受能力出发,任何事情下都能发展。

三鹿五十年也是这么走过来的。

” 仅从企业制度看,三鹿经过了合作制阶段、饲养场阶段、工厂制阶段、公司制阶段、联合体制阶段和企业集团制阶段。

三鹿与新西兰恒天然合资谈判历时四年,充分体现了三鹿坚持创新时稳健、务实的态度。

三鹿与恒天然谈判前首先谈的问题时探讨许多合资不成功的原因。

双方把这个问题进行认真探讨,并提出有针对性的对策。

创新紧贴市场 消费者是上帝,如何赢得上帝

三鹿50年坚持紧贴市场,从消费需求出发,不断创新产品和营销模式,赢得消费者信赖。

1956年,三鹿成立时,只卖鲜牛奶。

但三鹿那时就不满足只卖鲜牛奶,1983年率先在全国研制生产母乳化奶粉。

已从过去单一的婴幼儿奶粉到现在的系列奶粉、系列液态奶、系列酸奶、系列乳饮料等共9大系列171个品种,满足了不同年龄阶段、需求各异的消费者。

三鹿新产品研发形成了“生产一代、储备一代、研制一代、构思一代”的良性循环态势。

在营销模式上,三鹿集团大力倡导团队营销,将集团的人力、智力、财力和代理商的运力、仓储、人缘、地缘优势实现最佳结合;改变传统的营销网络垂直化管理为“扁平化”管理,营销网络能根据市场变化快速做出反应,三鹿最新产品4天之内就能销到全国各地。

安徽阜阳“问题奶粉”事件后,中国农村奶粉市场暂时出现“真空”,为了快速抢占这块市场,三鹿把销售网络从县一级延伸到乡、镇级;变过去总公司只直接管理地市级的代理商,为管县级、乡镇级代理商,开始精耕农村市场。

仅2004年,三鹿集团就在短时间内在全国建立了12.3万个乡镇销售点。

创新坚持自主 田文华说,一个没有自主创新能力的企业不可能跻身于一流企业,“照搬照抄”只会落于人后。

多年来,三鹿一直注重自主研发,形成具有自主知识产权的核心技术。

目前被授权的发明专利和外观专利共78项。

国家发明专利三鹿“低乳糖调配奶”,是针对我国20%的乳糖不耐症消费者研制生产的,有效地解决了这些人群的饮奶问题,对扩大乳品消费市场具有重要意义。

三鹿婴幼儿配方奶粉等国家发明专利也成为三鹿的核心技术。

三鹿创新的自主性还体现在“坚持走自己的路”。

近年来,乳业竞争异常激烈,各个概念层出不穷,三鹿始终坚持不跟风、不炒作、踏踏实实抓基础。

奶源是乳业市场健康发展的基础。

近两年,三鹿在国内各乳业巨头上演奶源大战之际,脚踏实地地建设奶源基地,在全国率先创立适合现阶段中国乳业发展的奶牛公寓、托牛所、生态奶牛养殖园区等养殖管理模式,并相继开发出奶牛小区管理软件、奶源电子档案、奶牛选种选配软件,率先在全国实现了奶牛饲养管理关键环节的微机化。

石家庄三鹿集团是集奶牛饲养、乳品加工、科研开发为一体的大型企业集团,是中国食品工业百强、农业产业化国家重点龙头企业,也是河北省、石家庄市重点支持的企业集团,连续6年入选中国企业500强。

企业先后荣获全国“五一”劳动奖状、全国先进基层党组织、全国轻工业十佳企业、全国质量管理先进企业、科技创新型星火龙头企业、中国食品工业优秀企业、中国优秀诚信企业等省以上荣誉称号二百余项。

2007年,集团实现销售收入100.16亿元,同比增长15.3%。

三鹿集团前身是1956年2月16日成立的“幸福乳业生产合作社”,经过几代人半个世纪的奋斗,在同行业创造了多项奇迹和“五个率先”:1983年,率先研制、生产母乳化奶粉(婴儿配方奶粉);1986年,率先创造并推广“奶牛下乡、牛奶进城”城乡联合模式;1993年,率先实施品牌运营及集团化战略运作;1995年,率先在中央电视台一频道黄金时段播放广告;1996年,率先在同行业导入CI系统…… 三鹿集团坚持与时俱进、创新经营。

三鹿奶粉产销量连续15年实现全国第一,酸牛奶进入全国第二名,液体奶进入全国前三名。

三鹿奶粉、液态奶被确定为国家免检产品,并双双再次荣获“中国名牌产品”荣誉称号。

2005年8月,“三鹿”品牌被世界品牌实验室评为中国500个最具价值品牌之一,2007年被商务部评为最具市场竞争力品牌。

“三鹿”商标被认定为“中国驰名商标”;产品畅销全国31个省、市、自治区。

2006年位居国际知名杂志《福布斯》评选的“中国顶尖企业百强”乳品行业第一位。

经中国品牌资产评价中心评定,三鹿品牌价值达149.07亿元。

三鹿集团坚持科技进步、品牌制胜。

企业通过了ISO9001、 ISO14001认证、GMP审核和HACCP认证,获国家实验室认可证书、国家认定企业技术中心称号,为三鹿产品走向世界奠定了坚实的基础。

“新一代婴幼儿配方奶粉研究及其配套技术的创新与集成项目”获得了由国务院颁发的2007年度国家科学技术进步奖,使三鹿成为国内唯一登上国家最高科技领奖台的乳品企业,充分彰显了三鹿在婴幼儿配方奶粉研究方面的顶尖实力,标志着我国婴幼儿配方奶粉的研究和生产达到国际先进水平。

集团坚持走“科、教、企”联姻之路,与全国16家科研院所合作,聘请国内外食品、营养、畜牧、金融、企管等28名专家为顾问,进行科技创新,不断提升产品质量,形成三鹿产品风味独特、营养合理的风格,深受广大消费者青睐。

三鹿产品有9大系列278个品种,满足了人生不同年龄段以及特殊人群的营养保健需求。

三鹿集团坚持走经济效益、社会效益、生态效益三者兼顾的新型工业化道路。

通过实施资本运营,以产权为纽带,以品牌为旗帜,先后与北京、河北、天津、河南、甘肃、广东、江苏、山东、安徽等省市的30多家企业进行控股、合资、合作,盘活资产18亿元以上,使30000多名下岗职工再就业,集团企业个个盈利,均成为当地的利税大户。

三鹿集团为了培育自己的奶源基地,近年来,探索出了“四统一分一集中”集约化管理模式和“奶牛生态养殖园区”、“奶牛公寓”、“托牛所”等科学管理模式,有效地带动了奶业的大发展。

现饲养奶牛80万余头,日产鲜奶6800吨,奶牛饲养辐射130个县(市、区),5500多个村,带动6万多农户发展奶业,通过延伸产业链吸纳80余万农村剩余劳动力,使其走上了致富、奔小康之路。

三鹿在遍布各地的奶源基地全面推广青贮玉米制作技术,奶牛每年消化玉米田达300万亩以上,产生了良好的生态效益。

2006年6月15日,三鹿集团与全球最大的乳品制造商之一新西兰恒天然集团的合资公司正式运营,标志着三鹿向着 “瞄准国际领先水平、跻身世界先进行列”的目标迈出了关键一步。

三鹿一直在快车道上高速行驶,创造了令人振奋的“三鹿速度”,实现了跨越式发展。

自“七五”以来,企业主要经济指标年均增长30%以上。

2003年集团“十五”规划已经实现。

站在新的历史起点上,三鹿现制定了“十一五”发展规划,即:坚持“三化目标”,夯实“一个基础”,放大“一个优势”,培育“五个新的增长点”,提升“五个能力三个水平”,简称“311553”工程,确保配方奶粉、力争功能性食品和酸牛奶产销量全国第一,液态奶及乳饮料保持前三位,全面提升企业生产规模、经济效益和综合实力,做大做强三鹿,走出国门,与国际市场接轨。

2008年1月,三鹿获得了由国务院颁发的2007年度国家科学技术进步奖,使三鹿成为国内乳品企业中唯一登上国家最高科技领奖台的乳品企业。

2008年6月25日中国航天员科研训练中心宣布:三鹿成为中国航天员中心“航天乳饮料及乳粉”的唯一合作伙伴,全国唯一“航天乳饮料”专业生产企业。

__________________________________________________________________ 企业理念 三鹿诠释 鹿,善良智慧、机制灵动、矫健神勇、吉祥和美,很久以来就深受人们的喜爱,关于鹿的传说也有很多。

在石家庄市的东面有束鹿,西面有获鹿,南面有巨鹿。

而且,每一个地方都有一个美丽的传说,石家庄位于三鹿中央, 集 三鹿之精华,取萨鲁之灵气,三鹿集团亦借三鹿之精灵而得名。

另据《史记 淮阴侯列传》曰:“秦失其鹿。

天下共逐之。

” 得鹿者得天下。

企业宗旨 为了大众的营养健康而不懈地进取 企业核心价值观 诚信 和谐 创新 责任 诚是立身之本,信是兴业之本。

诚信是三鹿的基本准则,也是三鹿人的基本信念和处事态度。

企业精神 勤俭奉公图大业,务实创新争一流 企业目标 瞄准国际领先水平,跻身世界先进行列 企业作风 务实创新、联系实际、精益求精、快速反应 企业格言 一旦确定了目标,就必须尽最大努力去实现,最重要的是毅力和勤奋 ___________________________________________________________________ 最新动态 三鹿集团9月11日自检称约有700吨奶粉受到三聚氰胺的污染,700吨这一数字公布后,有市民连呼恐怖,市民们担忧将有多少家庭会受到污染奶粉影响。

《南方日报》报道,中国数省出现肾结石娃娃后,三鹿集团股份有限公司9月11日发出声明,称经公司自检发现2008年8月6日前出厂的部分批次三鹿婴幼儿奶粉受到三聚氰胺的污染,市场上大约有700吨,该公司决定召回该批次三鹿婴幼儿奶粉。

三聚氰胺又称蜜胺,是一种重要的有机化工中间产品,主要用来制作三聚氰胺树脂,可用于装饰板的制作,用于氨基塑料、粘合剂、涂料、纺织助剂等。

目前三聚氰胺被认为毒性轻微,长期摄入会造成生殖、泌尿系统的损害,膀胱、肾结石,并可进一步诱发膀胱癌。

为安全计,一般采用三聚氰胺制造的食具都会标明“不可放进微波炉使用”。

700吨这一数字透露后,有市民连呼恐怖。

广州一龙姓市民以多起病例中提到三鹿400克婴儿奶粉为基数,得出这样一个算式:700吨=700000千克=1800000袋400克装奶粉,180万袋

让市民们担忧的是,这个算式后面隐藏的是一个问号———多少个家庭。

“结石奶粉”事件近日也成为网民争先关注的焦点。

在信息还未披露之前,有网民动议启动“人肉搜索”,号召找出该涉嫌致病奶粉的品牌名称,尽快查明真相,以免更多无辜婴儿受害。

此后,随着事情的进展,三鹿集团的相关背景也被网民们上传到了各个网络社区。

安徽阜阳“大头娃娃”事发不久,有关媒体公布阜阳市45家不合格奶粉企业和伪劣奶粉黑名单中,三鹿奶粉赫然在列。

毒奶粉时间表整理 三聚氰胺,C3H6N6,又称蜜胺,常见塑料化工原料,也可作为灭鼠药。

其特点为氮原子很多。

食品工业检测中,采用“凯氏定氮法”推算蛋白质的含量,因凯氏定氮法的氮原子较多,而被添加进人类食品,宠物食品,家畜饲料中。

因家畜与成人体积较大,肾功能完整,具有一定的新陈代谢能力,故为发生因三聚氰胺引起的群体事故。

其引发群体事故的目前有07年的宠物饲料与08年的三鹿奶粉事件。

5月医院爆发幼儿结石。

6月南京媒体报道幼儿批量发病,亦可见质检总局网站投诉。

7月,长沙株洲衡阳,患者家属投诉质量问题,长沙食品质量安全监督检测中信检测合格。

9月2日央视《每周质量报告》特别节目“中国制造”首推三鹿

9月11日,三鹿宣布召回8月6日前的部分批次产品,总量700吨。

9月12日,三鹿称此事件是由于不法奶农为获取更多的利润向鲜牛奶中掺入三聚氰胺。

57天,戳穿三鹿假话 9月11日甘肃:甘肃上报59例,死亡1例 9月8日,中国人民解放军第一医院泌尿科接收了一名来自甘肃岷县的特殊患者,病人是一名8个月大的婴儿,患有“双肾多发性结石”和“输尿管结石”病症,这是该院自6月28日以来收治的第14名患有相同疾病的不满周岁的婴儿,这14名婴儿有着许多相同点:都来自甘肃农村,均不满周岁,都长期食用三鹿奶粉。

甘肃省卫生厅11日召开新闻发布会说,甘肃省共上报病例59例,死亡1例,分布在24个县区,以农村患儿为多。

2006、2007年未报告病例。

“三鹿”回应:还没有证据 三鹿集团传媒部相关人员接受记者采访时说,三鹿集团是国内最大的奶粉生产企业,公司的产品经国家有关部门检测,均符合国家标准,目前尚没有证据表明食用奶粉与患肾结石有必然联系。

陕甘宁再现6例: 记者从西安交通大学医学院第一附属医院获悉,两个月来,陕西、甘肃、宁夏也有6名婴儿集中患有“双肾多发性结石”和“输尿管结石”病症,其中,陕西延安有两名。

因母亲奶水不足等原因,有一婴儿母乳喂到5个月后人工喂养,其余5个婴儿都是人工喂养,这些孩子都在食用“三鹿”奶粉。

“三鹿”回应:(信誓旦旦)产品没问题 三鹿集团传媒部说:“婴儿奶粉是专门为婴儿生产的,在生产中对理化、生物、卫生等标准也是完全按照国家配方奶粉的标准执行并全面检测的。

我们希望国家权威检测部门能够尽快给出一个有力的检测报告,因为我们是为了解决问题的,而不是遮掩问题的。

当然,我们可以肯定地说,我们所有的产品都是没有问题的。

9月10日南京: 南京出现10例。

从今年3月开始,南京鼓楼医院泌尿外科孙西钊教授陆续接到了南京儿童医院送来的10例泌尿结石样本。

经国内先进的结石红外光谱自动分析系统分析,这是一种极其罕见的结石。

孙教授告诉记者,这10年来,他一共分析过全国各地的结石成分4710例,从来没有见过这种病例,而且都发生在尚在喝奶的婴儿身上。

“三鹿”回应:(含糊其词)医生不能确定 “我们跟医生也沟通过,医院并没有诊断这些小患者得病是因为服用了我们的奶粉。

小孩子生病是有多种原因的,比如喂养方式等,不能就此确定是因为吃了我们的奶粉造成的。

南京市区每个月的销售量都很大,但儿童医院收治的这几名孩子中,没有一名是市区的,都是农村来的。

” 9月9日陕甘宁 甘肃率先发现。

甘肃省卫生厅接到解放军第一医院的电话报告,该院收治的婴儿患肾结石病例明显增多,近几个月已达十几例,患儿均食用了三鹿牌配方奶粉。

“三鹿”回应:(胸有成竹)没一样不合格 三鹿集团合作公司周浩义董事:“我们主动找到省卫生厅,通过省卫生厅上报卫生部,把我们所有流放市场的系列产品送样进行了检测,结果是我们的产品没有一样不合格的。

” 9月1日,豫、赣、鄂多省爆发: 10天前,湖北同济医院小儿科也接收了3名患有肾病的婴儿。

这3名分别来自河南、江西和湖北的患儿家长反映婴儿食用的是“三鹿”牌奶粉。

此前,还有山东、安徽、湖南等地的家长称孩子也吃该品牌奶粉,出现类似症状。

“三鹿”回应:(撇清关系)没18元奶粉 三鹿公司相关负责人表示,患病婴儿都在食用价格在18元左右同一品牌的奶粉,而2008年,由于原材料价格上涨等因素,三鹿公司的奶粉最低零售价都在25-30元,今年三鹿没有18元价位的奶粉。

三鹿慧幼系列的奶粉已经于今年7月底停止生产。

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