中国国信集团
王永奇先生人生格言：诚信做人，严谨做事，双赢做生意，天道酬勤，商道酬信，人道酬善。
王永奇，男，汉族，中共党员，祖籍陕西千阳县，现户籍北京市，生于1974年2月2日。
著名企业家、研究 员，获公共管理学博士学位，中国政法大学民商法博士、国家一级人力网资源管理师。
兼职律师、记者、编剧、摄影师、人大代表、政协委员、党风廉政监督员、中共纪律检查委员会特邀监察员、全国思想政治工作科学专业委员会研究员、人民日报社特邀调研员、中国人民解放军预备役部队军官、中国政法大学在职 博士校友会会长、秘书长。
现旗下控股国内外多家大型企业，涉及多种行业。
目前主要从事企业经营发展管理及博士后科研工作，身兼国家多部门职务。
目前王永奇先生旗下控股的主要企业有：
公司的企业形象提升方案怎么写
1、要冒一险
整个生命就是一场冒险，走得最远的人常是愿意去做、愿意去冒险的人。
2、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。
没有它，天才也会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。
3、在世界的历史中，每一伟大而高贵的时刻都是某种热忱的胜利。
4、为别人鼓掌的人也是在给自己的生命加油。
5、用行动祈祷比用言语更能够使上帝了解。
6、成功的人是跟别人学习经验，失败的人只跟自己学习经验。
7、很多事先天注定，那是“命”；但你可以决定怎么面对，那是“运”
8、不要问别人为你做了什么，而要问你为别人做了什么。
9、成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。
10、你一天的爱心可能带来别人一生的感谢。
11、山不辞土，故能成其高；海不辞水，故能成其深
12、道路坎坷事不期，疾风劲草练男儿。
13、奋斗没有终点，任何时候都是一个起点。
14、没有热忱，世间便无进步。
15、没有什么事情有象热忱这般具有传染性，它能感动顽石，它是真诚的精髓。
16、失去金钱的人损失甚少，失去健康的人损失极多，失去勇气的人损失一切。
17、人生是需要奋斗的，只有你奋斗了，失败后才会问心无愧；人生是单行路，只有奋斗了，才会有光明的前途；人生中有许多的竞争对手，正因有这么多的竞争对手，所以我们更得奋斗!18、让奋斗之花遍地盛开；让奋斗的清泉在泉眼中喷涌而出；让奋斗的雄鹰在蓝天下翱翔；让奋斗的果实丰硕地结满大树下吧!奋斗就是路，世上本没有路，走的人多了，也便成了路，人生需要奋斗，去开辟属天你的那条新航路吧!19、生命需要奋斗，奋斗与不奋斗，造就的结果截然不同。
生无所息，保持奋斗的姿态，让世界变得如此灿烂，让你的人生绚烂多姿。
千万不能满足小溪的平缓，否则你也就满足了自己的平庸，只有努力奋斗，才有机会欣赏自己。
20、也只是前行路上的插曲，没有任何一条路可以风风顺顺，只有在风雨中不怕失败的打拼才会看到最美的彩虹，只有奋斗没有失望不会迷失，鼓励自己还要加油，要奋发不垂头不丧气保持的信念依然坚定!21、梦想从来不会选择人，它是上天赋予每个人构建未来蓝图的神奇画笔。
梦想不分高低贵贱，只要你心中有梦，乐观充实地过好每一天。
22、觉得自己做的到和不做的到，其实只在一念之间。
23、困难与折磨对于人来说，是一把打向坯料的锤，打掉的应是脆弱的铁屑，锻成的将是锋利的钢刀。
24、人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你愿意表演，还是选择躲避。
25、能把在面前行走的机会抓住的人，十有八九都会成功。
26、生命太过短暂，今天放弃了明天不一定能得到。
27、在我们现实生活中，都会经历不少的挫折，一个人的一生中，绝对不会是一帆风顺，人生的路就如小河一样弯弯曲曲。
这个时候，我们应该怎么办呢
是逃避
或投降
还是视而不见
这样都不行，我们需要的是——勇敢的奋斗。
28、我们人生中最大的懒惰，就是当我们明知自己拥有作出选择的能力，却不去主动改变，而是放任它的生活态度。
29、成功就是把复杂的问题简单化，然后狠狠去做。
30、怕走崎岖路，莫想登高峰。
31、一个人几乎可以在任何他怀有无限热忱的事情上成功。
32、强烈的信仰会赢取坚强的人，然后又使他们更坚强。
33、失败是什么
没有什么，只是更走近成功一步；成功是什么
就是走过了所有通向失败的路，只剩下一条路，那就是成功的路。
34、如果不想做点事情，就不要想到达这个世界上的任何地方。
35、没有哪种教育能及得上逆境。
36、障碍与失败，是通往成功最稳靠的踏脚石，肯研究、利用它们，便能从失败中培养出成功。
37、让我们将事前的忧虑，换为事前的思考和计划吧
38、人只要不失去方向，就不会失去自己。
39、当一个人真正觉悟的一刻，他放弃追寻外在世界的财富，而开始追寻他内心世界的真正财富。
40、付出就要赢得回报，这是永恒的真理，自古以来很少有人能突破它。
然而，如果有人能够超越它的限制，付出而不求回报，那么他一定会得到得更多。
41、金钱损失了还能挽回，一旦失去信誉就很难挽回。
42、一个人只要有远大的理想和奋斗目标，就会有无穷无尽的力量。
就不会被客观条件所束缚，就能够发挥自己的创造性，创造条件，自己主宰自己的命运。
43、人要有梦想，有了梦想才会努力奋斗，人生才会更有意义。
如果没有梦想，那就只能做庸人。
44、就让我们扬起奋斗的风帆，吹响奋斗的号角，奏响奋斗的乐章，向前吧!去改写自己的命运，去创造自己的奇迹吧!因为，人生需要不停地奋斗。
45、这世上的一切都借希望而完成，农夫不会剥下一粒玉米，如果他不曾希望它长成种粒；单身汉不会娶妻，如果他不曾希望有孩子；商人会去工作，如果他不曾希望因此而有收益。
46、相信就是强大，怀疑只会抑制能力，而信仰就是力量。
47、那些尝试去做某事却失败的人，比那些什么也不尝试做却成功的人不知要好上多少。
48、一生中，总有那么一段时间，需要你自己走，自己扛。
不要感觉害怕，不要感觉孤单，这只不过是成长的代价。
49、任何没让你死的困难，只会让你更强大。
50、将来的你，一定会感谢现在拼命努力的自己。
51、有能力的影响一群人，没能力的被一群人影响。
52、人生只有一次，不要总演配角。
就算不是最耀眼的一个，但我有我的独特。
53、生活以成败论英雄，所以必须做强者。
要想成大器，就容不得胆小怕事。
54、在人之上 要把别人当人 ，在人之下 要把自己当人。
55、先生，如果你觉得您长得比我高而嘲笑我的话，那么 我会砍下你的头，以消除这个差距——拿破仑。
56、我来到，我看到，我征服!---罗马的凯撒57、现在你也许认为我疯狂，就像我认为你太过平常。
58、一个人不可能犯同样的错误两次，第二次还这样做，已经不再是犯错，那是你的选择。
受了伤，心再痛，都只能对自己说句：你活该。
59、不成熟男人的标志是可以为了理想壮烈的牺牲，成熟男人的标志的可以为了理想卑贱的活着。
60、别到处嚷嚷世界抛弃了你，世界原本就不是属于你。
61、漫漫人生路，带奋斗一起飞翔，因为它是我一生的呵护；芸芸众生中，带奋斗一起飞翔，因为它比金钱更贵重；悠悠求学路，带奋斗一起飞翔，因为它比荣誉实在。
在我成长的历程中，我很庆幸自己选择了奋斗。
不论经历多少风风雨雨，我都会坚持奋斗下去。
62、为自己选择的跑道去冲刺，即使很漫长，即使有阻碍，即使会跌倒；但是，坚定的信念会一直陪伴着我欢笑的努力地飞快地奔跑。
即使非常非常的辛苦，只要有坚持下去的勇气，再大的山再阔的海都可以跨越，努力的奔跑，天空的那一边就不再遥远!63、奋斗不能等待，我们不能等到垂暮之年再去“全力以赴”.让我们从现在开始，为理想而努力，为人生而拼搏。
精诚所至，金石为开，相信奋斗会让我们的青春之花绽放得更加绚烂，让我们的人生之路走下来不留遗憾。
64、人总要经过一番刻苦奋斗才能获得成功，卡莱尔曾经说过，停止奋斗，生命也就停止了。
与此可见奋斗是生命之根本，如果你没有奋斗的目标，你甚至连自己为什么而活都不知道。
那是比死更惨痛的。
65、自己打败自己是最可悲的失败，自己战胜自己是最可贵的胜利。
66、一个人除非自己有信心，否则无法带给别人信心。
67、让生活的句号圈住的人，是无法前时半步的。
68、目标的坚定是性格中最必要的力量源泉之一，也是成功的利器之一。
没有它，天才会在矛盾无定的迷径中徒劳无功。
69、好习惯的养成，在于不受坏习惯的诱惑。
70、在我的目标为达到之前，我的奋斗不会停止，因为，我的生命没有完结，大家，不要忘记，你的目标没有达到，所以你们的奋斗请不要终止，我们要一起奋斗一起成长一起进步。
加油，没有什么事是做不了的。
联欢会稿件，物业人员与所服务的公司人员一起联欢之后的通讯稿件，主要是描写物业人员，50-100字
一个良好的物业管理，物业管理，物业管理公司倡导“以人为本”人性化“，说的人，不仅业务人员在这个过程中扮演四个角色，包括所有者（用户），以及的管理团队，以及管理，我认为，应该扮演四个角色的物业管理公司为龙头，以适应不断变化的角色，做的工作，是一个非常良好的物业管理公司。
<\\\/业主（用户）物业管理质量管理质量服务“亲密朋友”的请求的裁判，所有者（用户），因此，为了生存和发展的重要性，明确业主，该公司的业主，物业管理满意度的宗旨和目标的公司。
遵守物业管理合同，业主公约和企业系统，学会换位思考，“朋友”，激进的业主，业主要尽一切可能解决这一点，“贴心”的服务，体现了业主更好的商业物业管理公司，如：的首次业主服务政策的要求就是我们的追求，执行维护回访，家访，定期和广泛的咨询和服务的意见，业主的质量评价，以不同的方式，你可以了解不同业主的具体需要和期望，从反馈的差距，杜绝不合格服务，不服气服务的潜在项目业主真正贴近BR \\\/> 企业管理，主动与业主沟通，不能流于形式，和一个朋友的业主，因为他们担心增加成为朋友的业主，门的业主，由业主将当天的日常遇到的问题是非常高兴的熟悉温暖的问候，相互去年更好的商业楼宇业主反映的办公鼠标收到了电话，领导高度重视，高度重视，立即组织购买优质杀鼠剂灭鼠，并亲自登门道歉，感谢他们的监督和物业管理工作，并感谢他们为他们的合理建议，表示赞赏真诚的业主对物业管理公司的业主深感满意。
促进充满活力的企业文化，企业应该始终保持业主的个别事件的各种活动，如乒乓球，儿童绘画比赛，业主单位的物业管理公司的假日聚会，出去玩一个开放的论坛，这些活动中，无论是业主，了解，沟通的平台，加深友谊的物业管理公司和业主之间的了解。
此外，从项目管理的特点，创新型人才的管理和服务，扩大他们的视野，学习先进经验，真是贴心，一流的物业管理公司推出的一款用户友好，优良的服务项目。
方便伞“的服务， ，如免费下雨没有伞平板便捷的汽车服务住宅物业的业主，由业主，保安人员把车停下来的推拉门服务，管理服务，树立良好形象的业主，业主充分认识到什么一种信任和安全的服务。
员工做严格的仁慈的父母该业务是一个家庭，如果保存在物业管理行业的投资积极性的领导者，需要更多的爱，并表示愿意所有工作人员都在你身边的战斗。
事无巨细的父母作为一个管理者，不仅要管理人员和工作人员交换一个字“爱”的爱情关注实施，但细致入微，善良，尊重他们的人格和价值观，让他们觉得自己的企业，如实施切身利益的定位，按劳取酬的关注，岗位人员的养老，失业，医疗位置，按照“劳动法”的有关规定，工伤保险，员工解决实际困难职工，他们享受新年的党的温暖的集体领导，物业管理公司，为了调动他们的工作人员是没有的家庭，和母亲的长期疾病员工的贡献当员工收到深沉的爱感动流泪的两倍，并立即表示的发展工作的公司的努力，做出应有的贡献。
后来，在物业管理公司，工程技术人员和其他前线员工的安全，工作人员已经做了出色的工作，他们的工作非常辛苦，画的和谐，安宁，风，雨，和24小时轮班他们觉得，节假日，他们的工作，作为一个领导者和他们的家人，你不得不说他们的工作和生活，特别是在节假日，值班人员表示慰问的前提下，不影响责任公司管理组织一起吃团年饭，领导自己的工作，但不要忘了，他们成为一股力量做更好的照顾自己的工作炎热的夏天缩短员工中暑，该公司在适当的时候，工作人员是在今年夏天的药物的安全性性。
企业安全回家，因为他们数量减少的情况下，来回工作，以确保工作频率是正常的，合理的调整，充分体现对员工的人文关怀。
关爱员工，但是，是不是等于一个溺爱和包容性??的吗
怎么办
对待员工，严格的管理，周到的呵护奖励和处罚相结合的。
经理无情地严格执行公司的管理制度，相应的处罚人员，员工深刻认识自己的错误，并确保良好的性能在未来安全性，安全性过分聚焦在收到此故障。
果然，不一会儿，公司的员工提出合理的建议，批准了激励员工的实际工作相结合，根据公司的政策，充分调动员工的积极性。
作为家长，知道如何把握大方向，并依靠严格的制度管理和个人的影响力来引导员工朝着健康，正确的轨道上。
正式更好的商业物业管理公司的保安人员，第一次约会，物业管理，不好的公司，甚至是一个非常薄弱的??个别员工
的意思，但在这种情况下，很敬业的工作，该公司的内部规定了一系列切实可行的管理制度，员工管理标准作业程序“，”安全部员工的激励规则，建立系统，以确保服务的意识。
同时，通过各种方式，人员的培训。
带领一组优秀的公司领导，现场学习，每月一次集中学习，工作总结第一季度
半年度总结的工作，学习管理系统，物业管理，法律，法规管理状态的的的的状态的，艺术物业管理公司的成功经验，谈经验，谈人生和价值观，并改变工作人员的思想，强化服务意识，提出了“三心”三秦 - 热情，真诚，耐心，眼勤，脚治疗，港口装卸服务，并作出不懈的努力，从某种意义上说安全服务，有工作能力，不断提高整体素质， \\\/ 农场的开放式培训课程，娱乐，总结了6个月，季度总结的工作人员晚餐关闭，可敬，和蔼可亲的管理团队，冲突是不可避免的，就像一个家庭，但严格的要求的沟通与协调，以稳定的整个团队，一个有凝聚力的，积极性很高，并最终实现满意的服务，满意的员工。 物业管理，一个勤奋的学生。 “物业管理是必要的智慧，丰富的经验和广阔的视野起到了很大的帮助。 业主不理解，根据有关法律，法规的要求，详细解释装修的很差很差写字楼的中央空调制冷的分析，解释，承诺限期整改的整改方案，业主确信，直到满意。 因此，应该有一个服务意识，物业管理，专业，智能管理功能，还必须熟悉与物业管理，工程和建筑，结构，环境美化和建设。 此外，房地产管理，经济管理，法律，心理学，财务管理，公共管理，计算机知识也是必不可少的，因此，管理人员少，为了缓解缓慢，服务和管理知识如何得到它 除了教育和培训作为一个合格的物业管理公司，做一个勤奋的学生生活。 说一句古老的格言：“一切都应该注意的是所有学问，人情练达这篇文章看到更多的信息，“学生”的位置。 项目管理，“智能管家\\\/ A> ”管家“良好的收入和减少支出，增加收入和减少支出，例如，很多明亮的灯光安装在车库里浪费资源，合理的整改，分为三组，计划打开开关，你可以节省超过一半的功率比原来的兴大厦更好的企业，政府的要求，安装照明工程，真的很漂亮，和物业管理公司承担每年的力量。 业兴大厦，政府大厦，争取政府支持的特殊优势，因为这个原因，我最终的解决方案充分利用这一历史遗留问题不报销照明用电，每年减少3万-4万元电力成本在一段时间沉闷的照明光源，性能特点的收入。 电梯房，电梯轿箱广告按月等待电梯，园林绿化，区域或调节气氛，创造利润的公司的所有者。 电信，小灵通手机，中国网通，中国联通，的占用建筑设备室，电井，增加我们的工作量，管理薄弱，很多的经验，找到他们自己的谈判，该协议是终于达到了，今年的年度费用，租金和管理成本相关部门。 “管家”，但也知道如何使拥有的财产，时代的管理理念，创新，求精的发展思路，以保持和增加其价值。 为了实现这一目标，如移动电话的普及率和宽带改造，提高档次的建设。 实践证明，只有高品质的物业管理人员所扮演的角色，创造了良好的品牌物业管理公司。 励志名言：改变一生的100句至理名言 1. 择善人而交, 择善书而读, 择善言而听, 择善行而从。 2. 一个人的快乐，不是因为他拥有的多，而是因为他计较的少。 3. 生气，就是拿别人的过错来惩罚自己。 原谅别人，就是善待自己。 4. 未必钱多乐便多，财多累己招烦恼。 清贫乐道真自在，无牵无挂乐逍遥。 5. 静坐常思己过，闲谈莫论人非，能受苦乃为志士，肯吃亏不是痴人，敬君子方显有德，怕小人不算无能，退一步天高地阔，让三分心平气和，欲进步需思退步，若著手先虑放手，如得意不宜重往，凡做事应有余步。 持黄金为珍贵，知安乐方值千金，事临头三思为妙，怒上心忍让最高。 切勿贪意外之财，知足者人心常乐。 若能以此去处事，一生安乐任逍遥。 6. 处事不必求功，无过便是功。 为人不必感德，无怨便是德。 7. 平安是幸，知足是福，清心是禄，寡欲是寿。 8. 人之心胸，多欲则窄，寡欲则宽。 9. 宁可清贫自乐，不可浊富多忧。 10.受思深处宜先退，得意浓时便可休。 11.势不可使尽，福不可享尽，便宜不可占尽，聪明不可用尽。 12.滴水穿石,不是力量大,而是功夫深。 13.平生不做皱眉事,世上应无切齿人。 14.须交有道之人,莫结无义之友。 饮清静之茶，莫贪花色之酒。 开方便之门，闲是非之口。 15.多门之室生风，多言之人生祸。 16.世事忙忙如水流，休将名利挂心头。 粗茶淡饭随缘过，富贵荣华莫强求。 17.“我欲”是贫穷的标志。 事能常足，心常惬，人到无求品自高。 18．人生至恶是善谈人过；人生至愚恶闻己过。 19．诸恶莫做，众善奉行，莫以善小而不为，莫以恶小而为之。 20．莫妒他长，妒长，则己终是短。 莫护己短，护短，则己终不长。 21．做事不必与俗同，亦不宜与俗异。 做事不必令人喜，亦不可令人憎。 22．世上有两件事不能等：一、孝顺。 二、行善。 23．存平等心，行方便事，则天下无事。 怀慈悲心，做慈悲事，则心中太平。 24．心量狭小，则多烦恼，心量广大，智慧丰饶。 25．平生无一事可瞒人，此是大快。 26．“恶”，恐人知，便是大恶。 “善”，欲人知，不是真善。 27．扶危周急固为美事。 能不自夸，则其德厚矣 28．遇顺境，处之淡然，遇逆境，处之泰然。 29．是非天天有，不听自然无。 30．五官刺激，不是真正的享受。 内在安祥，才是下手之处。 31．人为善，福虽未至，祸已远离；人为恶，祸虽未至，福已远离。 32．不妄求，则心安，不妄做，则身安。 33．不自重者，取辱。 不自长者，取祸。 不自满者，受益。 不自足者，博闻。 34．积金遗于子孙，子孙未必能守；积书于子孙，子孙未必能读。 不如积阴德于冥冥之中，此乃万世传家之宝训也。 35．积德为产业，强胜于美宅良田。 36．能付出爱心就是福，能消除烦恼就是慧。 37．身安不如心安，屋宽不如心宽。 38．罗马人凯撒大帝，威震欧亚非三大陆，临终告诉侍者说：“请把我的双手放在棺材外面，让世人看看，伟大如我凯撒者，死后也是两手空空。 39．梦中冥冥有乐趣，觉后空空无大千。 40．儿孙自有儿孙福，莫为儿孙做远忧。 41．情生智隔。 42．征服世界，并不伟大，一个人能征服自己，才是世界上最伟大的人。 43．把自己的欲望降到最低点，把自己的理性升华到最高点，就是圣人。 44．嫉妒别人，仇视异己，就等于把生命交给别人。 45．一个人如果不被恶习所染，幸福近矣。 46．诽谤别人，就象含血喷人，先污染了自己的嘴巴。 47．恨别人，痛苦的却是自己。 48．人之所以平凡，在于无法超越自己。 49．大肚能容，断却许多烦恼障，笑容可掬，结成无量欢喜缘。 50．改变自己，是自救，影响别人，是救人。 51．谎言像一朵盛开的鲜花，外表美丽，生命短暂。 52．唯其尊重自己的人，才更勇于缩小自己。 53．人不求福，斯无祸。 人不求利，斯无害。 54．智者顺时而谋，愚者逆时而动。 55．常常责备自己的人，往往能得到他人的谅解。 56．见己不是，万善之门。 见人不是，诸恶之根。 57．学一分退让，讨一分便宜。 增一分享受，减一分福泽。 58．念头端正，福星临，念头不正，灾星照。 59．善人行善，从乐入乐，从明入明。 恶人行恶，从苦入苦，从冥入冥。 60．心慈者，寿必长。 心刻者，寿必促。 61．骨宜刚，气宜柔，志宜大，胆宜小，心宜虚，言宜实，慧宜增，福宜惜，虑不远，忧亦近。 62．苦口的是良药，逆耳必是忠言。 改过必生智慧。 护短心内非贤。 63．你目前拥有的，都将随著你的死亡而成为他人的。 那为何不现在就布施给真正需要的人呢 64．人之所以痛苦，在于追求错误的东西。 65．人生最大的敌人是自己。 人生最大的失败是自大。 人生最大的愚蠢是欺骗。 人生最可怜的是嫉妒。 人生最大的错误是自卑。 人生最大的痛苦是痴迷。 人生最大的羞辱是献媚。 人生最危险的境地是贪婪。 人生最烦恼的是争名利。 人生最大的罪过是自欺欺人。 人生最可怜的性情是自卑。 人生最大的破产是绝望。 人生最大的债务是人情债。 人生最大的罪过是杀生。 人生最可恶的是淫乱。 人生最善良的行为是奉献。 人生最大的幸福是放得下。 人生最大的欣慰是布施。 人生最大的礼物是宽恕。 人生最可佩服的是精进。 人生最大的财富是健康。 人生最高的享受是学佛。 人生最大的快乐是念佛。 66．心好命也好，富贵直到老。 命好心不好，福转为祸兆。 心好命不好，祸转为福报。 心命具不好，遭殃且贫夭。 心可挽乎命，最要存人道。 命实造于心，祸福为人招， 信命不修心，阴阳恐虚矫。 修心亦听命，天地自相保。 67．寡言养气，寡事养神，寡思养精，寡念养性。 68．改变别人，不如先改变自己。 69．感激伤害你的人，因为他磨练了你的心志。 感激欺骗你的人，因为他增进了你的见识。 感激鞭打你的人，因为他消除了你的业障。 感激遗弃你的人，因为他教导了你应自立。 感激绊倒你的人，因为他强化了你的能力。 感激斥责你的人，因为他助长了你的定慧。 感激所有使你坚定成就的人。 70．凡夫迷失于当下,后悔于过去.圣人觉悟于当下,解脱于未来。 71．节欲戒怒，是保身法，收敛安静，是治家法，随便自然，是省事法，行善修心是出世法。 守此四法，结局通达。 72．人生就象一场戏，因为有缘才相聚。 相扶到老不容易，是否更该去珍惜。 为了小事发脾气，回头想想又何必。 别人生气我不气，气出病来无人替。 我若气死谁如意 况 且伤神又费力。 邻居亲不要比，儿孙琐事由他去，吃苦享乐在一起，神仙羡慕好伴侣。 73．忍人所不能忍，行人所不能行。 名：“大雄”。 故名：“大雄宝殿”。 即佛也。 74．忍耐好，忍耐是奇宝。 一朝之念不能忍，斗胜争强祸不小。 忍气不下心病生，终生将你苦缠绕，让人一步有何妨，量大福大无烦恼。 75．寒山问拾得：世人有人谤我、欺我、辱我、笑我、轻我、jian我，我当如何处之 拾得曰：只要忍他、避他、由他、耐他、不要理他，再过几年，你且看他。 76．忍一时，风平浪静，退一步，海阔天空。 77．恶是犁头，善是泥，善人常被恶人欺，铁打犁头年年坏，未见田中换烂泥。 78．气是无明火，忍是敌灾星，但留方寸地，把于子孙耕。 79．你能把“忍”功夫做到多大，你将来的事业就能成就多大。 80．屈己者，能处众，好胜者，必遇敌。 81．事不三思总有败，人能百忍自无忧。 82．是非以不辩为解脱，烦恼以忍辱为智慧，办事以尽力为有功。 83．万事得成于忍，与其能辩，不如能忍。 84．伤人之语，如水覆地，难以挽回。 85．时时好心，就是时时好日。 86．话多不如话少，话少不如话好。 87．得理要饶人，理直气要和。 88．不怕事多，只怕多事。 89．真正的布施，是把烦恼、忧虑、分别、执著、通通放下。 90．一念放下，万般自在。 91．学佛就是学做人。 佛法，就是完成生命觉醒的方法，修行，就是修正自己的行为、思想、见解。 92．圣人求心，不求佛；愚人求佛不求心。 93．凡夫转境不转心。 圣人转心不转境。 94．知“因果”即知进退。 知佛法，即得开心果。 95．欲知过去世，今生受者是。 欲知来世果，今生做者是。 96．若真修道人，不见世间过。 97．智者知幻即离，愚者以幻为真。 98．世间有为法，如梦幻泡影，如露亦如电，应作如是观。 99．学佛的孩子不变坏，学佛的老人不痴呆，学佛的少年永不败。 100．不惜光阴过时悔，黑发不学白发悔。 酒色赌博致祸悔，安不将息病时悔。 官行贿赂致罪悔，富不勤俭贫时悔。 不孝父母老时悔，遇难不帮有事悔。 动不三思临头悔，盲目草率错时悔。 经典语录 1、讲责任心，也要讲责任制；有履责要求，也要有责任追究。 落实责任制，一在履责，二在问责。 问责，要贯穿到履责的全过程。 事前问责是提醒，事中问责是督促，事后问责是诫勉。 只有把责任心和责任制统一起来，把履责和问责结合起来，才能在企业确立一种良性的责任导向。 “失职问责制”是落实责任的保证。 2、市场永远是正确的，行情不好，你想卖高，人家也不买，萧条的时候，只能便宜卖，我们去年卖的房，到现在我都心痛。 不过没办法，卖房要根据当时的市场情况。 3、并不惊天动地，它表现得平常而朴素，但把这种责任延伸开来，就成长为一种惠及企业与社会的无比强大的力量。 4、讲责任体现着生活的价值，映照着人生的意义。 逃避责任、坐享其成、虚度光阴，这样的人生没有价值。 勇敢地担负起自己的责任，人生才会充实，生活才有意义。 5、诚信、守法、为社会提供就业机会，向国家缴纳税费，保证产品质量是一个企业的基本责任底线。 但是，仅仅守住这一底线是不够的，还有更多的事情需要广大民营企业家的参与，比如说希望工程、公益慈善活动、行业发展的推动等等。 民营企业肩负社会责任，已经和其他经济成分一样，成为贡献社会的重要力量，成为构筑和谐社会进程中不可或缺的一分子。 4、对于每一个企业来讲，都要求员工要“忠于职守”,这也是我们每个人最基本的职业道德。 我们在这里做事就要忠于公司，对你的工作负责，对你的岗位负责，不管在什么位置上都要如此。 我们恒大人忠于职守、敬业向上的精神是值得发扬光大的，这是我们的优良传统，时时刻刻都不能丢。 6、企业战略思想是企业发展的准则和指向器，最根本的作用是维持企业长期稳健发展。 面对风起云涌的世界经济大势和最新的国内房地产形势，实施正确的企业战略比以往任何时候都显得更为重要。 十年来，我们锐意进取，坚持战略先行的发展模式，在市场竞争的大熔炉中因时应势，及时调整提升公司各项战略，这保证了我们始终稳健高速健康发展。 7、责任有不同的层次。 负责是全面负责，只在一个方面负责是不够的。 第一，要培养自我负责的精神。 自觉进行，对自己负责；第二，要培养对他人负责的精神。 坚持做到心中有他人，尊重人、理解人、关心人；第三，要对工作、对企业、对老板负责，将自己的事业与恒大的事业融为一体，贡献自己的全部热情和才智；第四，要培养对社会和国家负责的精神。 把自己的命运与国家的前途命运连在一起，具有民族，增强富民强国的紧迫感；第五，要培养对自然负责的精神，以改造环境，保护环境和美化环境为己任。 8、我的理念就是要员工艰苦创业，当然这个条件也不艰苦。 我的面子不值钱，别人说你好又怎么样，不好又怎么样 别人说恒大都没有自己的写字楼，没有就没有吧。 9、每个人都应把提升自己的心态当作提升的最重要任务去做。 因为人的进步往往是从心理的进步开始的，人的落伍往往是心态的落伍。 人与人的差距往往是心态的差距。 一个人不如人，往往是心理不如人，信心不如人，目标不如人。 重视心态就是要更新观念，提高认识，理清思路。 10、恒大人都是社会主义事业的建设者，对企业负责，就是对国家负责、对社会负责、对个人负责。 11、一切追求文明和进步的个人和企业，应该基于自己的良知、信念、觉悟，自觉自愿地履行责任，为国家、为社会、为企业、为他人做出自己的贡献。 12、我这个人要强，该我做的事我会做好，没做好是一回事，但做好了就要有体现。 舞钢十年当了七年车间主任，总是不提拔，我肯定要走。 “说，他的出走与现在70后、80后的频繁跳槽不同，”他们跳得太多，已经没有了意义。 13、艰苦创业是一种力量，一种源自全体员工内心的前进力和创造力，具有强大的生命力和向上的张力。 无私奉献是一种情怀，一种对企业的深厚感情，并由此产生出强大的凝聚力和向心力；无私奉献更是一种氛围，一种团队与个人为实现，而共同努力奋斗的气氛和环境。 努力拼搏是一种责任，一种视国家富强、企业发展为己任，并为之奋斗终身的信念。 开拓进取是信念，是一种敢为人先、争创一流、永不停步的精神气魄；开拓进取更是一种精神，一种不甘落后、向前发展、顽强进取、自我超越的精神。 有了这样一种力量、情怀和信念，必然为企业核心竞争力的形成提供深厚基础和必要保障。 14、在场上我们一定要冷静，有时候，一句话、一个动作可能就会招到攻击，这种情况是没必要的。 如果裁判出现误判，我们不但不能争论，还要给裁判敬礼呢。 我们不去争，才会更受社会尊重，会更受球迷、运动员的尊重。 比赛是光天化日的比赛，所谓就是公平、公正、公开，是努力的体现，我们有实力是吹不倒的，况且与裁判生气是影响球队发挥的。 15、企业精神如同社会意识一样，具有相对于客观实在的独立性。 这种独立性的具体表现就是，它是一种精神的东西，是企业的灵魂所在。 忽略了这一点，就难以理解企业精神的实在意义，甚至也难以理解一个企业的发展过程。 16、责任心可以养德，责任心更可以。 责任心一旦成为一种群体行为，形成气候，就会形成一种企业精神。 17、我们的员工普遍有着高学历，有忠于公司的美好品德，有不畏艰难、进取向上的劲头，基本素质等各方面都是十分令人满意的，但是因为经验的不足，业务操作上缺乏管理与实操的经验，影响了整体综合素质水平。 这就需要我们在工作中大力倡导“终身学习”的理念，如果不学习，不努力提升自我，今后开展相应的工作就有可能走弯路，吃更多苦，操劳更多，甚至犯错误，不仅不利于个人职业素质的提升，也会给公司带来不必要的损失，因此提升业务与管理经验对每一个员工都显得尤为必要和迫切。 18、有时候坚持一下，1000万就省下来了。 而这1000万，能帮助多少人啊。 我们富了，可是还有好多落后的地方，还有很多人没房子住，考上大学读不起。 我有一种危机感，责任感。 企业一定要在力所能及的情况下，做一些善事，当然首先要在企业经营好的基础上。 19、了解恒大的人都知道，我的亲戚没有一个在恒大工作。 我们多次举办大型的人才专场招聘会，包括社会的和校园的，保持适度超前的人才战略，我很自豪。 恒大的人才结构和人才储备是同行业中比较好的，这是我们最重要的财富，比其他一切都重要。 20、我们再优秀，我们的管理再好，我们的水平再高，都会存在很多很多的问题。 公司从成立到现在这么多年来，机构、人事不断的调整，实际上就是恒大不断向别人学习，不断进步的体现。 21、红海战略，就是我们平常所说的竞争战略。 它的含义就是企业在需求增长缓慢甚至萎缩的市场空间中，紧盯竞争对手，迎难而上，勇敢面对现实，参与竞争的战略。 “红海”是竞争极端激烈的市场，是血淋淋的，是非常残酷的。 在红海中，恒大人只有挑战，不给借口，不找理由，坚信办法总比困难多。 商场如战场，恒大就是要在血淋淋的战场上勇于竞争，并在竞争极端激烈的市场中立于不败之地。 22、在社会生活中，个体承担对社会的责任是一种客观必然。 人生的社会责任是一个人对祖国、对民族、对人类的繁荣和进步，对他人的生存和发展所承担的职责和使命。 23、任何时候，我们都不能放弃肩上的责任，扛着它，就是扛着自己生命的信念。 24、恒大的品牌已深入人心，我们的球队也要如此。 用名声、技术以及拼搏精神让人尊敬，再加上低调、谦虚，逐渐树立起我们的形象。 现在我都不关心集团每天卖出多少个亿了，改看足球了，一定要站在支持中国足球事业发展的高度来发展俱乐部。 25、忠于职守、敬业向上、敢于负责的精神是恒大人的优良传统。 26、劳模的当选是很严格的，我当选说明社会各界认可了民营企业。 不能说，我是工人，我是农民，我才是在劳动，民营企业家也在劳动。 不劳动就不可能有果实。 我大学毕业在舞钢干了十年没有休息过一天，我是在劳动；我到了广东给一个企业老板打工打了五年，我也在劳动；我成立公司，还是在废寝忘食地工作，没有星期天，我同样在付出，在劳动。 劳模，就是劳动的模范，我觉得我今天还算是劳动的模范，我还在创造财富和价值，这些财富和价值都是为社会创造的，我们都是社会主义事业的建设者。平衡心态的几种有效方法
许家印的名言语录
