团委书记的任职条件
团委的任职条件：1、具有履行职责所的马列宁主义、思想、理论和个代表”重要思想的理论水平，能用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决在共青团工作中遇到的实际问题；2、坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，热爱社会主义高教事业，热爱共青团工作，开拓创新，做出实绩；3、坚持实事求是，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义；4、有强烈的事业心和责任感，有实践经验，有胜任本岗位的组织能力、文化水平和业务知识；5、正确行使权力，廉洁勤政，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，自觉接受群众的批评和监督；6、身体健康。
团委书记做什么
团委书记在同组织、上级团委和团委会集体下，负责主委的日常工其主要职责是： 1、贯彻执行党组织和团委的决议、决定，完成上级组织交给的各项任务，代表团委列席有关会议。
2、主持召开团的委员会和下属团组织负责人会议，按照民主集中制原则，对重要问题作出决议、决定，组织、贯彻、实施和检查执行情况。
3、负责组织制定、实施和检查团委的年、月工作计划，指导各团总支、团支部的工作，做好团委年、月工作总结和表彰奖励等工作。
4、正确表达和维护青年的利益，了解青年的需求，掌握团员青年的思想动态，做好经常性的思想政治工作，关心青年的学习、就业、工作和生活，及时反映并协同有关部门解决一些实际问题。
5、了解所属团总支、支部建设情况，及时做好下属组织的改选、调整和充实；抓好团委的自身建设，充分发挥团委委员一班人的作用。
6、制定发展团员规划，并做好向党组织推荐优秀团员作党的发展对象工作。
7、抓好团干部培训，努力提高团干部的政治水平和业务工作能力。
8、负责接待和受理团员、青年的来信来访和被处分的团员的申诉。
9、协调好党、政、团之间的关系。
10、积极履行“全团带队”的光荣职责，做好对少先队组织的领导工作。
关于团委书记
各个级别的学校里面，团委书记都是由老师担任，并且归为中层干部一类。
在学校里面一般会与学工处或政教处合署办公，共同承担整个学校的学生管理和学生教育，具体分管学生会、团委会。
作为一个团委书记应该做些什么
呵呵，首喜一下，在学校做团委书义重大，希望你能做好。
首先应该培养出一批团队，带出一批优秀的人才，在人员组织方面你该多请教，多考虑，多指导。
带出来的团队的人应该都具备团队精神，领袖精神。
因为这是一个学校的窗口，一个好的团委书记是一个学校的窗口。
人员的管理吗，我想应该首先让他们有团队精神，奉献精神，等等这些都是你必须做到做好，也才能影响到其他的。
最后希望你能做到做好。
下面是团委书记的职责，你应该看看。
呵呵，要是有什么问题我们可以相互交流一下。
一、根据校团委职责，负责团委日常工作。
主持召开团委会和分团委书记会，传达校党委和上级团组织的指示，研究确定本校团的工作任务和目标。
二、根据校党委、团省委的工作部署，主持制定团委工作计划和安排，并检查、督促和总结工作。
及时向校党委领导和上级团组织反映情况，汇报并请示工作。
三、开展调查研究工作，熟悉团情，掌握学生思想动态，有针对性地提出解决问题的办法。
四、集中力量抓好每阶段的中心工作，督促并帮助团委各部门抓好日常工作。
五、关心全校各专兼职团干部的思想、工作、学习和生活。
经常和他们交流思想，并检查、考核其工作表现，并就有关较大问题以及实际困难向学校党政部门和领导汇报反映。
六、经常帮助指导各分团委开展工作，组织团干部认真学习党和上级团委有关工作的指示，学习团的业务知识和工作方法，研究学生工作的特点和规律，不断提高团干部的思想水平和工作能力。
七、分管团委外联、社会实践、理论研究和学生科技活动。
八、签发以团委名义上报、下发的文件材料。
九、完成校党委和上级团组织交办的其他各项任务。
高中的组织团委书记和宣传团委书记分别是干什么的
组织委员，负责入团积极分子的指导培训、接转团关系，作用不大；宣传委员负责党团政策的宣传，办板报之类
关于国企团委书记的工作，请大家指点一下
在国企团委工作，重点应注意，团的工作要紧紧围绕党的中心工作进行,在国企团委工作很重要的一点,要结合本地区经济发展的实际,结合本企业的实际开展工作,要体现团的工作的生动、活泼、富有朝气和创新精神的特点，带动青年成为企业的一支骨干力量。
在开展工作时，要从下面几方面入手。
1、加大宣传，统一思想，提高认识。
通过各种途径积极宣传团组织在团结青年、促进企业发展等方面的积极作用，提高对设立团组织的必要性的认识，争取尚未建立团组织的企业尽快建立相应的团组织，已建立团组织的企业进一步规范团的工作。
2、因企业制宜，灵活设置团组织。
把握属地化管理原则，进一步明确责任，调整隶属关系。
在建团中紧紧把握不同新经济组织的形式和特点，科学合理地设置团的基层组织，做到建（条件成熟的企业）、联（联合建立团支部）、靠（组织关系挂靠）并举，单独建团、联合建团、挂靠建团等建团方式灵活运用，因企业、因地制宜。
3、密切联系企业实际，创造性地开展团的工作。
在工作重点上，要围绕企业生产经营中心，设计开展各项工作，以取得企业领导和职工的认同，如开展争当青年岗位能手、争创青年文明岗位劳动竞赛和青工岗位技能培训活动，提高青工素质，推进企业集体规范作业和标准化管理，较好地贴近企业生产经营，贴近广大团员青年，使企业中的青年看到团组织的地位和作用，从而走上良性循环之路。
4、争取党政支持，优化外部环境。
把握党建带团建的原则，依靠党的领导，在党建的带领和带动下推进团的建设。
5、建立一支高素质的团支部队伍，规范团的工作。
团的负责人，应尽量从企业董事会、监事会或管理层的年轻成员中推选，形成以专职为骨干，以兼职为主体的任职形式，同时，以争创三个一团组织为主要载体，切实提高团支部队伍、团员队伍和基层组织建设水平，初步达到有一个好的团组织负责人、有一系列围绕企业的中心工作、适合团员青年的活动，有一套行之有效的工作制度的三个一目标。
此外，在适当的时机，可以对团干部进行专门的培训，提高他们开展团的各项工作的能力。
开展团的工作，还需在实践中，不断地总结经验，有所创新，有所发展，才能真正受到广大团员和青年的支持和拥护。
祝你工作取得更大成绩
难得你对企业团的工作如此热爱，因此我根据自己从事团的工作多年积累的经验和参阅企业团的工作资料而写上文，但实在是因时间有限，回答的较为简单了，仅供你参考，如有其它人也关心团的工作，愿意复制而去，能扩大团的影响力，能增强做好团的工作的领导能力，确实是一大好事，也不旺费了自己认真答题所付出的心血了
团委书记职务对年龄有什么要求?
年龄不超过35岁.团委书记岗位工作职责1. 在上级分管领导的授权范围内开展工作。
2. 协助公司党委做好青年职工的思想政治工作，及时掌握、解决青年职工在工作学习中的思想问题，保护和调动青年职工的积极性，做好青年职工队伍的稳定工作，服务企业改革和发展大局。
3. 组织各单位开展争创“青年文明号”等活动，提高青年职工优质服务和文明服务意识，促进青年成长与成才，推进企业技术进步，改善企业经营管理，提高经济效益。
4. 负责年度优秀团员和团干部评选的组织实施工作。
搞好团的组织发展工作，做好推优入党工作，为党培养后备军。
5. 负责管理和使用团的活动经费，组织和开展适合青年特点的文娱、体育等活动，活跃职工生活。
6. 协助各级党组织选配、管理、考核团干部，对各二级单位团委负责人进行监督，通过多种途径培训团的干部，提高团干部的素质，增强团组织的凝聚力和战斗力。
7. 了解和反映青年职工意愿，维护青年的合法权益，督促团员履行义务，保证团员行使权利。
8. 完成上级领导交办的其它工作。
