冒着严寒的冒是什么意思
冒着严寒 冒：不顾（恶劣的环境或危险等），顶着。
寒冷丶…温暖写句子
冒着严寒，流着鼻涕。
冒着严寒，流着眼泪。
请高手写出关于不畏寒风 不惧严寒依然挺着干活的诗句
冰雪当儿戏，寒风是围脖
心中有梦何所惧
有志胜天唱凯哥。
领导亲临现场有什么好张扬的
我就不了，
现场的工作该不该你该你管你就得来是你的本分向上面说的“山区部分乡镇突发洪涝灾害”，是不是你县领导该管的事
当然是，不来反而就是你失职；如果这事不该你管，你“亲临”干嘛
来就来，凑个热闹也就算了，还指导
凭什么要你指导。
既然是指导工作当然要亲临现场，不来现场了解情况，还想靠听汇报、看材料就发号施令
所以，“亲临现场指导”传播给读者的信息往往是负面的，一是领导是万能的，领导一到，什么问题都能解决；二是领导能下基层来，不容易，稀罕，应该享有顶礼膜拜的拥戴和厚爱。
三是有向领导献媚讨好的嫌疑。
明明是一些领导的常规性考察、调研活动，大到省、部、市、厅、局，小到县、区、镇，甚至一个处领导检查本处的工作也要冠上“亲临指导”光环。
很平常的一个公务行为，就这样被塑造成神圣化的仪式。
其实，“新闻向权力献媚”的套话，看多了就见怪不怪了。
只要领导一出门，“亲临”不说，夏天还往往是“冒着酷暑”，冬天往往是“顶着严寒”。
不知那些为城市建设和市民生活付出辛勤汗水，真正“冒着酷暑”“顶着严寒”，在建筑工地搬运的、抢修电力的、道路施工的、送外卖的、踩三轮的人……，他们看了这样的报道是何感想。
再看看每有重大险情和重大事故发生时，更高一级的领导就出现了。
“指导”也就上升成了“指挥”。
因为领导级别更高，连篇累牍的报道就更多了。
什么某某地发生泥石流省市领导亲临现场指挥抢险、某某地发生火灾爆炸事故，省长亲临现场指挥、高速公路某某段今晨特大车祸，市委书记亲临现场指挥组织抢救、某某矿难救援仍在进行，省委书记亲临现场指挥、某某地装有烟花爆竹的一货运车厢发生爆炸，省市领导亲临现场指挥抢险等等。
突发重大事件领导亲临现场掌握情况，作阵督战，或表达一下表达慰问、关怀和鼓励无可厚非，但要说到指挥，是否有夸大的成分
首先领导日理万机，百务缠身，突临现场情急之下是否能有运筹帷幄，决胜千里的宏图大略
第二，各种应急预案和措施的制订需要较强的专业知识，比如煤气泄露和抗洪抢险，两者的解决方案或措施就完全不同。
我们的领导，不可能是各个领域的专家，现场指挥的职能是否能举重若轻地担当得起
看过电视，报纸报道的观众都知道，领导来到现场，也不外乎“目前工作开展得怎样”“还有什么困难”“群众们能吃饱穿暖吗”“一定确保群众们安全”……。
既然如此，“现场指挥”的说法不如落实在具有相关专业的专家身上，起码电视机前观众的心能踏实一些了。
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追悼会家属致辞尊敬的各位领导、各位长辈、各位亲朋好友：“子欲孝而亲不待。
”我敬爱的父亲于2012年1月31日20点45分，走完了他坎坷而又坦荡磊落的一生，永远地离开了我们。
今天，我们怀着万分悲痛的心情，在这里隆重举行遗体告别仪式，寄托我们的哀思。
首先，我谨代表我的母亲、我的兄弟姐妹及所有的亲属，向今天前来参加告别仪式的各位领导、各位长辈、各位亲朋好友表示最衷心的感谢!感谢您们冒着严寒、放弃假日、在百忙之中和我们一起，向我们最敬爱的父亲作最后的告别。
在父亲生命最后的时刻里，各级领导多次前来探望和慰问，给了父亲莫大的安慰和温暖，感受到了人间真情大爱的力量。
在治丧期间，各位领导、各单位给予的帮助以及您们在百忙之中伸出的援手让我们可以坚强地站在这里与我最敬爱的父亲作最后的告别。
我再次代表我母亲及兄弟姐妹向您们表示由衷的感谢!我们敬爱的父亲离世，带给我们的是深深的悲伤和怀念。
父亲是一个农民的儿子，自1937年参加革命，曾带领游击队浴血奋战，转战南北，1940年父亲担任了陕甘宁边区陇东中学总务主任，培养了大批的革命战士，为陕甘宁边区的巩固和发展做出了不可磨灭的贡献。
解放后父亲曾历任环县税务局局长，庆阳专区税务局局长，平凉专区税务局局长，平凉市委书记处书记，市长，环县县委副书记，县革委会主任等职。
在平凉时又参加了甘南和西海固平叛，受到了上级的嘉奖。
父亲的一生足迹走遍了陇东大地的山山水水，勤勤恳恳工作，清清白白做人，受到了平庆人民的爱戴和好评。
父亲的一生是忠党爱国，矢志不渝的一生;是公正廉明，始终如一的一生;是坚持政策，不渝原则的一生;是终生勤俭，一尘不染的一生。
父亲不但抚养我们成长，而且树立了良好的家风家教，且言传身教，培养我们成人，我为有这样的父亲而感到骄傲和自豪，同时为失去这样的父亲而感到万分悲哀和心痛。
作为儿女，我无法用简单的言语来表达心中的哀伤。
现在，敬爱的父亲永远地走了，我们再也无法亲耳聆听他的谆谆教诲，无法亲眼面对他的音容笑貌，怎能不感到极度的哀痛和绵绵的思念?!父亲，您就放心的走吧，我们当以孝为天，竭尽全力孝敬健在的母亲，让她老人家安享晚年，我们牢记您的遗训，清清白白做人、勤勤恳恳做事，扎扎实实工作，最大限度地实现人生价值;我们自当继承父亲留下的良好家风和优良品德，一定教育好自己的子女，像您所希望的那样，把他们培养成有用之才。
这是对您在天之灵的最大告慰!敬爱的父亲，今天，您最疼爱的儿孙们来送您了，我们相信逝去的是您衰竭的躯体，升华的是您永恒的灵魂!安息吧，敬爱的父亲!
为何领导秘书难当可还是有大批人争着当
在领导人的秘书越来越难当，不是秘书的能力不够或下降了，而是领导的水平有所提高和为人发生了变化。
\ 在解放后的五六十年代，领导人的秘书总体来说还是比较好当的。
那时的领导人大部分识字不多，秘书为他工作，辅助他管理可以说是得心应手。
虽然那时没有打字机，更没有电脑电话，甚至没有电灯，秘书正常工作在煤油灯下，顶酷暑，冒严寒，用钢笔不停的写，传达或落实某项工作还要亲自跑过去。
但那时的秘书们工作干得有滋有味，也不感到有多难当。
现在的秘书条件与过去比可以说好上天了，写作有电脑，办公有现代的通信设备和保暖设施，领导人对他们是关爱有嘉，使他们有职有权，可他们为什么还感到难当呢
无非有以下几个方面的原因：\ 二是领导人自恃水平高难侍候。
现在的党政领导人大部分都是大学生，而且年纪都比较轻，走上领导工作岗位后深怕别人瞧不起，处处自以为是。
秘书为他工作，不管是一般的辅助领导工作，还是秘书份内的文字工作，到这些领导面前，他都要作一定量的修改，似乎不作改动就显示不出他的水平和能力一样。
在我地就有这样一个实例：某一局长是部队一般的转业干部，文化水平也很有限，但凭着他的钻营和摸爬滚打坐上了局长的位置，秘书为他准备的材料不管怎样，他都要大改一气，把他的秘书搞得无所适从，十分的疲惫。
时间长了，这位秘书也本着破罐子破摔的想法，来试一试这们局长的真正水平如何：手抄了一份《人民日报》的短评，自称是自己的习作，请局长斧正。
这们局长不明就里，拿起笔就改了起来，开始感到无从下手，而后就大改一通。
当这位秘书拿到这份短评时已面貌全非，当时就对局长感叹了一句：局长你水平太高了，《人民日报》的短评都能改了
这样的领导人当然难侍候
\ 三是秘书没有摆正自己的位置难工作。
现在这样的秘书也不是少数，他当秘书就是想在那个地方、那个领域、那条线上成为一人之下，万人之上。
说得重一点是心术不正，说得轻一点是心态不好。
长此以往，他当然要受到各有关方面的制约，所以他感到难工作。
\ 四是现代秘书工作难跟上。
现代秘书工作不是解放前后的秘书工作，主要就是文字材料工作。
在我国改革开放二十多年的今天，现代秘书他必须是一个全才、通才，小至会场布置，大至外宾接待，他都要十分熟悉，稍有失误，就要招来批评和指责。
而且现代秘书还要熟练使用现代办公产品――办公制动化。
现有当用的秘书，大部分是八十年代毕业的大中专毕业生，对办公制动化还不够熟悉，甚至还比较生疏，要做到全才和通才更不是一件容易的事。
所以这样的秘书当然感到难跟上形势。
\ 二是他享受了一定的职权。
现在的秘书在某些方面来说，他就是领导的化身，常代表领导发号司令，因此也捞了不少的好处。
\ 三是秘书享受了一定的职级。
秘书是有级别的，跟的领导人越高，他所享受的级别也超高，老百姓称之为水涨船高。
省部级的秘书一般至少是处级，市县领导的秘书一般是科级。
如果不是跟领导做秘书，那天才能当上科处级干部
而且当了一定时间的秘书后，都能弄个相当职级的实职干干，何乐而不为呢
暂时吃点苦，受点委屈又算得了什么。
\ 四是秘书总是要提干的。
现在的秘书绝不是专职的文职人员，而是把当秘书作为跳板，吃上几年苦以后，总要弄个师长、旅长的干干。
而且随着领导的升迁，当他秘书的也跟着提拔。
最近网上不是有这么一个笑话：跟市长的女秘书也当局长了，人们在宴席上问她有何秘绝
女局长乘着酒性说：领导上一上，我就跟着动一动
虽然把大家笑得喷饭，但这就是当今社会的真实写照。
\ 所以，秘书虽然难当，但还是有若干人争着要当
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