用什么句子来形容狂妄自大的人
慢】逊：谦逊.态度高傲自大,对人不讲谦让.【傲若】睨：斜视；自若：指满乎.形容自高自大、藐视一切的样子.【傲上矜下】矜：自夸.对上对下都自傲自大.【敖世轻物】敖,通“傲”.鄙弃世俗,看不起别人.也指高傲自大.【傲世轻物】傲世：傲视当世；物：他人或环境.鄙弃世俗,看不起别人.也指高傲自大.【鼻孔朝天】仰起头来鼻孔朝天.形容高傲自大.【鼻孔撩天】仰起头来鼻孔朝天.形容高傲自大.【鼻孔辽天】仰起头来鼻孔朝天.形容高傲自大.【不肯一世】一世：一时.认为当代的人都不行.形容目空一切、狂妄自大到了极点.同“不可一世”.【不可一世】一世：一时.认为当代的人都不行.形容目空一切、狂妄自大到了极点.【不自满假】不自满,不自大.【称帝称王】帝：帝王；王：君王.比喻凭借势力,飞扬跋扈,独断专行,狂妄自大.【称王称伯】王：君王；伯：通“霸”,霸主.比喻凭借势力,飞扬跋扈,独断专行,狂妄自大.【摆架子】指自高自大,装腔作势【奋矜伐德】奋矜：竞相夸耀；伐德：自夸其德.指骄傲自大,夸耀不实.【高自骄大】自高自大.【高自期许】比喻自高自大,自以为是.【倨傲无礼】倨傲：傲慢.指人高傲自大,对人没有礼貌.【矜功恃宠】矜：自高自大.自夸功高,依仗恩宠.【居功自傲】居功：自恃有功.自以为有功劳而骄傲自大.【居功自满】居功：自恃有功；满：满足.自以为有功劳而骄傲自大.【口出狂言】嘴里说出狂妄自大的话.指说话狂妄、放肆.也指胡说八道.【狂妄自大】狂妄：极端的自高自大.指极其放肆,自高自大,自中无人.【目空一切】什么都不放在眼里.形容极端骄傲自大.【目空一世】什么都不放在眼里.形容骄傲自大.【目空余子】眼里没有别人.形容骄傲自大,看不起人.同“目中无人”.【目无余子】馀子：其他的人.眼里没有旁人.形容自高自大,目中无人.【目中无人】眼里没有别人.形容骄傲自大,看不起人.【老气横秋】老气：老年人的气派；横：充满.形容老练而自负的神态.现形容自高自大,摆老资格.也形容缺乏朝气.【贫而无谄,富而无骄】谄：巴结,讨好.贫穷却不巴结奉承,富有却不骄傲自大.【飘飘然】由于迷恋某人或怀有极大的骄傲自大情绪而感到轻飘飘.形容得意.【气冲志骄】指气势冲盈,高傲自大.【气充志骄】指心满意得,骄傲自大.【器满意得】骄傲自大、得意忘形的样子.【气满志骄】指气势冲盈,高傲自大.【强中更有强中手】比喻技艺无止境,不能自满自大.【强中自有强中手】比喻技艺无止境,不能自满自大.同“强中更有强中手”.【恃才矜贵】恃：倚仗；矜：自尊自大.倚仗自己才高位重而傲慢.【恃功矜宠】恃：倚仗；矜：自尊自大.倚仗自己有功受宠而作威作福.【盛气凌人】盛气：骄横的气焰；凌：欺凌.以骄横的气势压人.形容傲慢自大,气势逼人.【盛气临人】形容傲慢自大,气势逼人.亦作“盛气凌人”.【视人犹芥】视：看待；犹：像；芥：草芥,小草.看待别人像草芥一样.形容骄傲自大,看不起别人.【螳臂自雄】螳螂奋举腿臂想去阻挡车轮.比喻自不量力,狂妄自大.
形容傲慢自大 气势逼人是什么成语
盛气凌人【解释】：盛气：骄横的气焰；凌：欺凌。
以骄横的气势压人。
形容傲慢自大，气势逼人。
【出自】：《在陕甘宁边区参议会的演说》：“共产党员决不可自以为是，盛气凌人，以为自己是什么都好，别人是什么都不好。
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形容一个人自大的词语
【傲慢不逊】逊：谦逊。
态度高傲自大，对人不讲谦让。
【傲睨自若】睨：斜视；自若：指满不在乎。
形容自高自大、藐视一切的样子。
【傲上矜下】矜：自夸。
对上对下都自傲自大。
【敖世轻物】敖，通“傲”。
鄙弃世俗，看不起别人。
也指高傲自大。
【傲世轻物】傲世：傲视当世；物：他人或环境。
鄙弃世俗，看不起别人。
也指高傲自大。
【鼻孔朝天】仰起头来鼻孔朝天。
形容高傲自大。
【鼻孔撩天】仰起头来鼻孔朝天。
形容高傲自大。
【鼻孔辽天】仰起头来鼻孔朝天。
形容高傲自大。
【不肯一世】一世：一时。
认为当代的人都不行。
形容目空一切、狂妄自大到了极点。
同“不可一世”。
【不可一世】一世：一时。
认为当代的人都不行。
形容目空一切、狂妄自大到了极点。
【不自满假】不自满，不自大。
【称帝称王】帝：帝王；王：君王。
比喻凭借势力，飞扬跋扈，独断专行，狂妄自大。
【称王称伯】王：君王；伯：通“霸”，霸主。
比喻凭借势力，飞扬跋扈，独断专行，狂妄自大。
【摆架子】指自高自大，装腔作势【奋矜伐德】奋矜：竞相夸耀；伐德：自夸其德。
指骄傲自大，夸耀不实。
【高自骄大】自高自大。
【高自期许】比喻自高自大，自以为是。
【倨傲无礼】倨傲：傲慢。
指人高傲自大，对人没有礼貌。
【矜功恃宠】矜：自高自大。
自夸功高，依仗恩宠。
【居功自傲】居功：自恃有功。
自以为有功劳而骄傲自大。
【居功自满】居功：自恃有功；满：满足。
自以为有功劳而骄傲自大。
【口出狂言】嘴里说出狂妄自大的话。
指说话狂妄、放肆。
也指胡说八道。
【狂妄自大】狂妄：极端的自高自大。
指极其放肆，自高自大，自中无人。
【目空一切】什么都不放在眼里。
形容极端骄傲自大。
【目空一世】什么都不放在眼里。
形容骄傲自大。
【目空余子】眼里没有别人。
形容骄傲自大，看不起人。
同“目中无人”。
【目无余子】馀子：其他的人。
眼里没有旁人。
形容自高自大，目中无人。
【目中无人】眼里没有别人。
形容骄傲自大，看不起人。
【老气横秋】老气：老年人的气派；横：充满。
形容老练而自负的神态。
现形容自高自大，摆老资格。
也形容缺乏朝气。
【贫而无谄，富而无骄】谄：巴结，讨好。
贫穷却不巴结奉承，富有却不骄傲自大。
【飘飘然】由于迷恋某人或怀有极大的骄傲自大情绪而感到轻飘飘。
形容得意。
【气冲志骄】指气势冲盈，高傲自大。
【气充志骄】指心满意得，骄傲自大。
【器满意得】骄傲自大、得意忘形的样子。
【气满志骄】指气势冲盈，高傲自大。
【强中更有强中手】比喻技艺无止境，不能自满自大。
【强中自有强中手】比喻技艺无止境，不能自满自大。
同“强中更有强中手”。
【恃才矜贵】恃：倚仗；矜：自尊自大。
倚仗自己才高位重而傲慢。
【恃功矜宠】恃：倚仗；矜：自尊自大。
倚仗自己有功受宠而作威作福。
【盛气凌人】盛气：骄横的气焰；凌：欺凌。
以骄横的气势压人。
形容傲慢自大，气势逼人。
【盛气临人】形容傲慢自大，气势逼人。
亦作“盛气凌人”。
【视人犹芥】视：看待；犹：像；芥：草芥，小草。
看待别人像草芥一样。
形容骄傲自大，看不起别人。
【螳臂自雄】螳螂奋举腿臂想去阻挡车轮。
比喻自不量力，狂妄自大。
【头脑发胀】自负，自大。
【天上地下，惟我独尊】惟：只有；尊：尊贵。
佛家语。
原是推崇释迦尼牟最为崇高伟大的意思。
后形容目空一切，极端狂妄自大。
【唯吾独尊】原为佛家语，称颂释迦牟尼最高贵、最伟大。
现指认为只有自己最了不起。
形容极端自高自大。
同“唯我独尊”。
【唯我独尊】原为佛家语，称颂释迦牟尼最高贵、最伟大。
现指认为只有自己最了不起。
形容极端自高自大。
【妄自尊崇】妄：过分地；尊：高贵。
过高地看待自己。
形容狂妄自大。
【妄自尊大】过高地看待自己。
形容狂妄自大，不把别人放眼里。
【眼底无人】眼睛里没有别人。
形容狂傲自大，瞧不起人【眼高于顶】眼界高过头顶。
比喻眼光锐利，识别能力非常高强。
也比喻骄傲自大，目中无人。
【眼高于天】眼高：眼界很高。
眼界高过天。
比喻眼界极高。
也比喻骄傲自大，目中无人。
【眼空心大】形容骄傲自大，目中无人。
【夜郎自大】夜郎：汉代西南地区的一个小国。
比喻人无知而又狂妄自大。
【尊己卑人】抬高自己，蔑视他人。
形容自尊自大。
【折锐摧矜】锐：锐利；矜：自尊自大。
锐气和自尊遭到了打击。
【自我崇拜】指自己崇拜自己，盲目自大。
形容人傲慢自大的成语
【趾高气扬】趾高:走路时脚抬得很高;气扬:意气扬扬。
走路时脚抬得很高,神气十足。
形容骄傲自满,得意忘形的样子
哪个成语的意思是：形容傲慢自大，得意或满不在乎的样子
盛气凌人
形容傲慢自大,气势逼人的意思晏子使楚
盛气凌人【近义词】：目中无人、盛气临人【反义词】：虚怀若谷、谦虚谨慎
“以骄傲的气势压人，形容傲慢自大，气势逼人的样子。
”
盛气凌人 盛气：骄横的气焰；凌：欺凌。
以骄横的气势压人。
形容傲慢自大，气势逼人。
克服傲慢 自大,
自大怎么克服呢
就是用现实去挫败你自己，用经验去增强你人生的阅历，你会变的现实多，当知道自己不过是最平凡的一个人时，我相信你会知道你该去怎么做，既然自信，就要发挥在正确的地方，去证明你的实力
用你的双手去赢得明天的幸福
用心经营第155讲：成熟我相．超越我相 「我相」对组织与企业的影响力，最受瞩目之一，莫过於「没有错」与「作对的事」之间的差异。
过去很长一段时间，或许现在还有，在公部门或大机构的官僚组织经常出现的作事态度，就是「多做多错、少做少错、不做不错」。
也只有在确保自己「没有错」的情况下，才会被动的做事。
在这些机构，很难得看见主动性的做事，寻求有贡献、有绩效的人，最常见的是推、托、拉。
他们念兹在兹的就是：「我没有错
」但是，从来没有考虑过「如何做才对
」 然而，看不见「没有错」与「做对」中间的差距，这样的情形也会在知名的大企业中出现
在葛斯纳(Louis V. Gerstner)加入IBM时，对IBM企业文化最大的惊讶与叹为观止的是，任何个人、任何团队、任何事业部，都可以封杀其他人达成的协议或行动。
表现最明显的地方是，只要IBM人不同意同事的看法，就可以宣布他们有异议。
尤其是，在发现哪个方案的执行，可能会影响到他个人或团队的利益时，或者与主管之间意见相左时，就可以表示异议。
更严重的，是不做公开的表示异议，因为还得要提出理由，为自己立场做辩护。
而是，有异议的人甚麼话都不说，在决策做成之后，回到单位仍然我行我素。
被发现到未照决议执行时，再表示是因为「我有异议」或「听起来不像要认真做的样子」
在IBM尊重个人的信念之下，企业文化中就弥漫著，没有人会说「好」，但每个人都可能说「不」。
这麼一来，重要决策旷日费时，组织内部重复做工，个人之间激烈的争议，花了很长的时间，却得不到成果。
世界一流的组织中，也有看不见「没有错」与「做对」中间差距的时候。
然而，「没有错」是贯彻组织流程与制度的主要精神之一；「听取异见」也是组织或企业做决策时，非常重要的过程。
但是，为甚麼在上述组织中，会产生了看不见「没有错」与「做对」中间差距，造成组织效能与企业绩效的障碍
这些情形的发生，最底层的症结问题，就是严重的受到「我相」的束缚
凡是都只从「我」的立场作出发点，来想事情、看事情，所看见、想到和感觉到的各种形形色色的事物，都是「我相」。
都只有从「我」的观点出发，所以受到了「我相」的束缚，进入了「我相」牢笼。
如何脱离「我相」牢笼
突破「我相」的束缚呢
要破除「我相」的束缚与脱离「我相」的牢笼，并不是把「我相」去除了、消灭了，而是要成熟「我相」与超越「我相」。
对组织与企业而言，「以人为本」的企业概念正在兴起，它是建立在这样的理念之上：企业必须认清、培养，并应用个人与众不同的能力，来善加应用个人不同的特点，甚至特异的行为举止。
面对知识经济时代、速度经济的时代、或是微利经营的时代，企业的有效性，都必然是筑基於企业内每个个人的有效性上。
对组织或企业工作者而言，成熟「我相」，指的就是如何建立或培养个人，让个人有能力回应在工作上所必须的需要，满足职位或工作上赋予的使命。
这指的是，组织或企业必须创造环境，让参与在企业内的个人变成更好的人，也让个人对他自己的成熟负责，包括人格状态、工作所需得知识与经验、产生效能所必要的技术与能力；个人也必要承担与回应组织与企业所负与的使命与责任。
Jim Collins在From Good to Great一书中提出的，优秀到卓越的企业，第一个秘诀就是选用有纪律的人才，就是另一种方式陈述「成熟我相」的人才。
也就是说组织或企业是在选择人才与建立用人流程的执行力上，解决「成熟我相」的问题。
「超越我相」最快速的方法是进入「人相」—凡是站在别人的立场，去感受和想事情，就是「人相」。
在组织或企业中，进入「人相」的方法有两种，一是建立清楚明确的绩效考核体系，所衡量每个个人的绩效基础，是必须对别人、对团体、对企业有成果贡献。
另一个方法，是建立以最终顾客(End Users)需要为工作中心的工作文化与共同愿景，每个人的工作与思维，都必须是围绕著组织或企业的最终顾客。
把组织与企业「如何做对」的原则建立了，有了团队共识与共同焦点，「我相」的束缚与牢笼就超越了。
你的组织或企业中，曾经有哪些「没有错」的情形存在呢
甚麼样的时候或机缘，也发现过没有「做对的事」呢
这些情形的「我相」是甚麼
以甚麼方式呈现
你曾经采取过哪些突破「没有错」的「我相」限制
又采取过哪些成熟「我相」、超越「我相」的方法呢
你的困难是甚麼
突破与超越的心得又是甚麼
你还有哪些新发现
回到工作中，你的决定是甚麼
成熟「我相」、超越「我相」的第一个行动，是甚麼
