形容起点高，取得的成就不低的成语
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形容起点高，取得的成就不低的成语
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形容一个人成就很高的成语
登高一呼、万世师表、奉为楷模、轨物范世、垂范百世一、登高一呼白话释义：比喻有影响的人物发出倡议。
朝代：清作者：李宝嘉出处：·《官场现形记》第五回:“一省之内，惟彼独尊，自然是登高一呼，众山响应。
”翻译：一个省内，只有他权力最大，自然是有影响的人物发出倡议，群众呼应二、万世师表白话释义：万世：很多世代，非常久远；师表：表率。
值得永远学习的榜样。
朝代：西晋作者：陈寿出处：《三国志·魏志·文帝纪》:“可谓命世之大圣，亿载之师表者也。
”翻译：可以说是举世闻名的大圣人，亿万年的表率的人了三、奉为楷模白话释义：楷：法式；模：模范。
把某种事物当作榜样。
朝代：近代作者：鲁迅出处：《坟·论“费厄泼赖”应该缓行》:“听说刚勇的拳师，决不再打那倒地的敌手，这实足使我们奉为楷模。
”翻译：听着刚勇的拳师，决不能再打那倒地的对手，这是足以让我们奉为楷模四、轨物范世白话释义：谓作事物的规范、世人的榜样。
朝代：北齐作者：颜之推出处：《颜氏家训·序致》：“吾今所以复为此者，非敢轨物范世。
”翻译：我今天敢重复的为止付出，却不敢谓作事物的规范、世人的榜样。
五、垂范百世白话释义：垂：流传。
范：典范。
指光辉榜样或伟大精神永远流传。
朝代：宋作者：陆游出处：《跋李庄简公家书》:“虽徙海表，气不少衰，丁宁训戒之语，皆足垂范百世。
”翻译：虽然流放海外，气不减弱，嘱咐训诫的话，都足以让其伟大精神永远流传。
形容成就很多的成语
飞黄腾踏、达官贵人、阿尊事贵、北斗之尊、举足轻重。
一、飞黄腾踏白话释义：形容马的飞驰。
后多比喻官职地位升得很快。
朝代：唐作者：韩愈出处：·《符读书城南》诗:“飞黄腾踏去，不能顾蟾蜍。
”翻译：飞黄腾踏去，不能只是癞蛤蟆二、达官贵人白话释义：达官：大官。
指地位高的大官和出身侯门身价显赫的人。
朝代：宋作者：释惟白出处：·《续传灯录》第九卷：“京师都会；好恶万端贵人；达官盈门”。
翻译：京城都市；好讨厌千头万绪贵人；大官满门三、阿尊事贵白话释义：逢迎侍奉位高权重的权贵朝代：东汉作者：史学家班固出处：《汉书·卷三十六·楚元王刘交传》：“以不能阿尊事贵，孤特寡助，抑厌遂退，卒不克明。
”翻译：因为不能阿尊事贵，我只是我们帮助，还是满足就退，最终没能明白。
四、北斗之尊白话释义：北斗星的位置近于天的中心。
比喻地位非常尊贵。
朝代：唐作者：李又出处：·《沙门弘景道俊玄奘还荆州应制》:“地出南关远，天回北斗尊。
”翻译：地出南关远，天回北斗尊五、举足轻重白话释义：后用来比喻所处地位重要，一举一动都会影响全局。
朝代：南宋作者：范晔出处：《后汉书·窦融传》：“方蜀汉相攻；权在将军；举足左右；便有轻重。
”翻译：地出南关远，天回北斗尊方蜀汉互相攻击；权力在将军；举脚左右；就有轻有重
高起点低成就的人物有哪些
1.大隋炀帝杨广做皇子和太子时，南征北战，英勇无比，有勇有谋，为大隋立过不少战功，当皇帝后就不说了。
2.孙权年少掌权东吴，气势磅礴，雄心大略，豪气万千，直接促成东吴称为鼎足之势，老年昏庸，才大志疏，刚愎自用，导致东吴势衰，国力不振。
3.汉武帝雄才武略，远征匈奴，内平诸侯，国力鼎盛，威加海内，声震西域，老年穷兵黩武，刚愎自用，宠幸奸臣，一心修道长生，直接导致汉朝由盛转衰。
形容人有成就的成语
汗马功劳、丰功伟劳苦功高、功高、少年老成一马功劳 [ hàn mǎ gōng láo ] 【解：汗马：将士骑的马奔驰出汗，比喻征战劳苦。
指在战场上建立战功。
现指辛勤工作做出的贡献。
【出自】：元·王实甫《丽堂春》第四折：将俺丞相汗马功劳一旦忘了，贬在济南府闲住。
【翻译】：将俺丞相战场上建立战功一天之间忘了，被罚在济南府闲住。
二、丰功伟绩 [ fēng gōng wěi jì ] 【解释】：丰：大。
伟大的功绩。
【出自】：《纪念孙中山先生》：纪念他在辛亥革命时期，领导人民推翻帝制、建立共和国的丰功伟绩。
三、劳苦功高 [ láo kǔ gōng gāo ] 【解释】：出了很多力，吃了很多苦，立下了很大的功劳。
【出自】：茅盾《子夜》十五：这是决战的最后五分钟了
这一班劳苦功高的“英雄”，手颤颤地举着“胜利之杯”，心头还不免有些怔忡不定。
四、功高盖世 [ gōng gāo gài shì ] 【解释】：功劳极大，当代没人能比。
【出自】：唐浩明《曾国藩》二部二章：“小人在江湖上，到处听说将军功高盖世。
”五、少年老成 [ shào nián lǎo chéng ] 【解释】：原指人年纪虽轻，却很老练。
现在也指年轻人缺乏朝气。
【出自】：明·冯梦龙《古今小说》卷一：叙话中间，说起兴哥少年老成，这般大事，亏他独立支持。
【翻译】：谈话的中间，说起来兴哥人年纪虽轻，却很老练，这样大的事情，亏的他一个人支撑。
过去创造过令人瞩目的成就，今后还将在更高的起点上
是的
中国好员工之高目标高起点读后感
坚守提升责任 ——《做承担责任的好员工》读书心得 近期，有幸读到《做承担责任的好员工》一书，感触颇深。
我认真思考了书中的六大黄金法则，我本人认为做个好员工除了要承担责任外，更要懂得坚守责任。
工作意味着责任，岗位意味着任务。
坚守责任就是要以一种高度负责的态度，把做好工作当成义不容辞的责任，把企业的目标与自己的目标紧密联系起来，不断地去追求卓越和完美。
工作不仅是我们获得成功的途径，更应该是我们坚守的责任。
只有义无反顾地去坚守属于自己的那份责任，全情投入工作，努力地做下去，才会有获得成功的可能；只有坚守责任，我们才会千方百计地完成好任务，克服一切困难创造优异成绩，平凡的工作才会熠熠放光；只有坚守责任，我们的社会才会和谐发展；只有坚守责任，我们的祖国才会强大崛起，才会实现伟大的中国梦
忠诚是好员工坚守责任的前提。
成功与其说是取决于人的才能，不如说取决于人的忠诚。
工作不是一个关于干什么事和得什么报酬的问题，而是一个关于忠诚的问题。
一个人为人处世的根本就是忠诚。
因为每一个人都生活在这个社会中，每一个人都离不开与他人的交往，人与人之间的交往最重要的就是诚信。
作为一个现代人，日常与我们接触最多的除了亲人朋友外，恐怕就是我们的企业和同事了，甚至很多人每天与同事接触的时间都要超过家人。
所以，我们时刻处在企业这个小社会中，我们对同事的诚信和对企业的忠诚度时刻都在影响着我们的前程。
自信是好员工坚守责任的动力。
在每个人的工作中，都会碰到一些被人视为畏途的困难和障碍，我们应该相信自己能够坚强地面对它们，相信自己能够克服这些困难和障碍，这就是自信。
用爱因斯坦的话说：“自信是迈向成功的第一步”。
只有自信的人才能获得一种持续的动力，只有把自信当做自己一生伴侣的人，才能不断克服困难，走向成功。
心有多大，舞台就有多大；心有多大，自己的天空就有多大。
在工作中，对待工作要有永不满足的热情，所谓“没有最好，只有更好”，每天进步一点，积少成多，必定有所收获。
无论何时何地，我们都不能因为一丁点儿的挫折而丧失了工作的热情。
当面对失败的时候，我们更要充满信心，重新创造机会，用实践来证明：我是优秀的，我是可以做好的。
专业是好员工坚守责任的保障。
我们大都是平凡的人，我们都做着平凡的工作、平凡的事，都处在平凡的工作岗位上，而无论我们处于什么岗位，或者做什么工作、什么事，我们都应该具有专业精神，把工作做好。
对于每个人而言，任何行业、任何工作，无论你是企业基层员工、中层管理者或是高层领导，无论你的工作是富有挑战、还是毫无新意，甚至每天都做着重复性的工作，这些，都有其自身的专业所在，这就是专业的魅力。
只要每一个人去尽心尽力的追求，向着我们心中的标准努力，都会达到我们的专业水准。
执行是好员工坚守责任的体现。
大家也许都听说过日本野田圣子的故事，她从最初的洗马桶一步步成了日本政府的主要官员-邮政大臣。
假如，当初她不是完美地执行任务：把马桶抹得光洁如新的工作质量，也许，她就不会有成功地人生之旅。
赢在执行，是的，如果一个人只说不做，那是一种空谈永远都不会成功。
只有认真执行每一个细节，这样才有成功的可能。
在我们的实际工作中，如果能少抱怨多付出，设计好自己的方向，努力做好每一件事情，既不好高骛远，更不妄自菲薄，那就是自己执行能力的完美表现。
合作是好员工坚守责任的态度。
在企业里，每一个员工都有不同的技能，这些具有不同技能的员工构成企业的价值。
作为企业里的一名员工，我们要从合作的角度出发，树立起自己的合作信念。
同时，企业要充分发挥员工之间优势互补的作用。
每一个企业都类似一个大家庭，这个家庭不能缺少每一位员工的奉献，而且只有员工之间的相互理解与合作，才能渡过生活中的种种难关。
同样如此，企业又像一个生命体，每一个部门就像一个组织，每一个员工就像一个细胞，只有细胞的通力合作，才会带动组织的运动，只有组织的通力合作才会带动整个身体的健康成长。
因此，企业离不开每一位员工，只有全体员工通力合作，才能使企业顺利发展，创造利润，并回报每一位员工。
创新是好员工坚守责任的利器。
创新并不是高不可攀的事，每个人都有某种创新的能力，在生活、工作的各个方面随时随地都可能迸发出创造的火花。
创新是人类共有的可开发的财富，是取之不竭用之不尽的“能源”。
时至今日，“与时俱进”的思想成为新时代下国家创新的体现，在这一伟大思想的号召下，我们每一个人都需要创新，同样，我们的工作和我们的企业更需要不断创新，更要“日日新，又日新”。
很多企业都在随着时代的改变而改变，对于企业员工来说，同样要不断地进步，每日进步一点点，一年下来，必定会变成一个全新的自己。
因此，创新靠的是不断超越的精神，我们的工作已经很好了，是否可以做得更好。
我们在某个方面已经卓有成效了，在另一方面是否也可以有所改善。
如此这般，乐此不疲的做下去，每日自省，每日更新，不断地创新，不断地超越。
拥有创新，就会拥有无数的梦想，渴望自己的生活变得不同，鼓励自己去尝试做一些事情，从而把一切变得更美妙、更有效、更方便。
总之，无论做什么事情，从事什么工作，每一个员工都能够坚守自己的责任，为了热爱的企业，尽着自己最大的努力，做好平凡的工作，这样的员工都是好员工，这样的员工都会有所成就。
同时，这样的员工不会让企业失望，他们会成为企业的骄傲
说一个人起点低成就大应该怎么说
近水楼台先得月 应该是这个吧，但也常用作 近水楼台，下句是 向阳花木易为春。
不知是否对您有所帮助。
