
公务员讲座前的演讲稿
不用这么复杂的,坐下来先打声招呼,介绍一下在座领导,(每介绍一个鼓掌)介绍讲课的教授,最后介绍自已,然后说一下办这个讲座的目的、意义,希望大家认真听课,注意课堂纪律,如要请假需找XXX领导之类,你只是主持人,不用说得太复杂的,开场白要写一下,注意简炼,精辟。
公务员面试考官开场白
主持人台词之就业指导一定得选最优秀朱天昊老师雇紫金院的殷晓莉出就得出最NB的考卷选择直接选C问答最少也得20个什么推荐表呀,报到证呀,档案呀能搬的全给他搬上去开头选个B,后面来TM一串C选择里出他一些简单的不用翻书的,弱智也会的那种考生一上手,都得让他们以为考完能跟人家说SO EARY (太简单了。
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)特自豪的那种倍(儿)开心填空里再出他一串稍微难找的稍微用点心让人想撕书的那种再出一两个书上没有的想破脑袋也不知道的就是一个词(儿) 拉开差距写答卷怎么着周围的同学不是写三面就是答三面半你要是答两面呀你都不好意思跟人家打招呼你说这样的考卷,一份你得答多少字我觉得怎么着也得两千字吧两千字 那是刚对得起我们四千字起你别嫌长 还不能少一个字你得研究学生的受虐心理愿意写两面的的学生根本不在乎再多写两面什么叫优秀的出卷人 你知道吗
我们出卷就是高效 喜欢答案最长的 不爱题目最好的所以,我们出题的口号(儿)就是不求题目最好 但求答案最长公务员考试火暴的潜台词:呼唤公平就业机制 引用地址: [复制│超文本复制] 返回《2006江苏公务员..》 关闭窗口 09533957 世界地理 发表于:05-12-16 12:39 背景:近日,2006年中央、国家机关公务员招考网上报名工作结束。
据报道,共有50万余人通过了报考资格审查,报考与录取的比例达到48.6∶1,远远高于高考和考研,成为“中国竞争最激烈的考试”。
面对“公务员热”的现象,有人认为,这有利于让更多的优秀人才进公务员队伍,加强其队伍建设,优化其素质;也有人认为,优秀人才都拼命想挤进党政机关,对整个社会而言并不是好事。
对此,你怎样看
怎样使青年人成才的道路和成功的标准更多样化
请来发表意见。
报考公务员也是迫于无奈 郑洪(周口市育新街2号): 现在很多大学毕业生找工作非常困难,事业单位基本上不接纳,企业单位又很挑剔,刚毕业的学生吃饭问题、住的问题以及谈恋爱结婚等生存方面的问题都摆在眼前,如果不能尽快找到一份工作,就很难生存下去。
就像当年的农家子弟要想跳出农门,高考是唯一的出路一样,现在报考公务员也几乎成了大学毕业生唯一可行的选择。
排除现实需要的因素外,其实很多大学生清楚地知道从事行政工作对自身发展并没有太大的好处,报考也是出于无奈,是权宜之计。
很多人都抱着先混碗饭吃,等有机会了再谋求更好的发展的思想。
有很多大学生被招录后,并不满足于现状,又继续报考其他多个职位,甚至出现了“考试专业户”。
试想,这样的结果对以后的工作会有好处吗
亟待建立公平的就业机制 郭起豪(泉州晋江机场指挥中心): 作为今年“国考”的社会在职考生,我并非对目前的工作不满意。
但我依然参加了异常激烈的公务员考试。
我崇尚公务员公平的考录机制,从其笔试到面试的组织都没有太多的条条框框限制,没有性别歧视、没有“形象佳者优先”的选美秀、没有“非重点大学学生例外”的要求等等。
各个环节的高度透明化、公开公平化都让人感到充满希望和挑战,而这恰恰是我们现行的就业大环境的硬伤。
考前和一位考友热聊,她曾应聘了一家国企会计助理,笔试成绩第一,可偏偏老板嫌她个头太矮,结果身材高挑的第二名后来居上,而类似的经历她已经习惯了,没办法只能鼓足勇气参加“国考”。
而像这位考友一样因为身高、外形等限制失去就业机会的人不在少数。
国家公务员录用是公平的就业机制有力实施的典范,其公平性在于让所有公民平等竞争,有利于公务员队伍整体素质的提高。
因此,公务员考试火爆给我们的一大启示是:建立和健全公平的就业机制已刻不容缓,良好的就业环境来自公平就业机制的土壤。
人往高处走 吴丹(郑州市文化路二小): 公务员考试有“中国竞争最激烈的考试”之说,这有着其内在的必然因素。
一是当前我国的就业形势非常严峻。
每年新增劳动力数百万、大学毕业生数百万,再加上失业无业人员和流动知识青年,使就业竞争极为激烈,报考公务员无疑是一个好的就业选择。
二是公务员职位的“高含金量”。
这种“高含金量”主要体现为公务员职位的高稳定性、高福利性、高声望性和高权力性等,比较而言,公务员职位不失为职业选择的“上策”。
三是公务员考试的公平、公正性。
公务员录用一改过去“暗箱”操作的选拔方法面向全社会实行公平竞争,这自然吸引了更多的社会成员报考。
总之,我国公务员考试的公开、公平、公正值得赞赏。
但这一选拔方法的实施一定要考虑我国的国情,而不能简单地盲目追求规模竞争效应,否则,也会因集体非理性而弊端丛生。
公务员考试,要的就是竞争 王亚萍(南阳理工学院): 作为在校大学生,我认为“公务员热”现象是我国推行政治体制改革的成果之一。
毕业生热衷考公务员,至少说明了参考者对祖国政治的关心,对政府的信心,对党的方针政策的支持之心,以及为民族发展贡献力量的决心。
国家举行公务员考试的目的,就是要通过激烈的竞争选拔优秀人才,如果报考者太少,还怎么能体现选拔的意义呢
造成公务员考试火爆的原因是多方面的,不能单凭48.6:1的比例就得出“学生盲目报考”、“官本位思想作怪”等等片面的结论。
首先要看到,报考国家公务员的条件限制在逐渐减少,这就扩大了报考者群体。
其次,2006年预计将有350万高校毕业生等待就业,再加上往年未就业的毕业生,至少有400万学生参与到就业竞争中,这么庞大的就业基数,更是增加了公务员考试火爆的必然性。
另外,随着我国政治改革的深入和《公务员法》的实施,公务员制度建设日臻完善,这就把走后门、托关系者远远挡在了公务员队伍之外,竞争的公平性,必然会掀起人们参与竞争的热情。
摘掉“公务员”耀眼的光环 刘景澎(睢县): 经常听父辈人说,某某人上学上了这么多年,大学毕业了工作没“分配”,结果还是“只好”自己在社会上打拼。
言辞之间,充满了对他的惋惜和失望之情。
可见,在人们心目中,有一份国家分配的、稳定的诸如公务员之类“铁饭碗”的工作,该是多么光荣。
就这样,一份普普通通的公务员工作,却在受着不知从何时起形成的“光环”的笼罩,仿佛考取了国家公务员就可以一劳永逸。
但随着社会的不断进步和体制的不断完善,任何职业都已经不可能再“一劳永逸”,不管它是戴着“国家”的帽子,还是有着其他什么“光环”,这都只是一种形式。
党政机关与其他行业一样,同样有着激励人奋发向上的机制。
所以,无论从事何种职业,关键在于你是否能够在所从事的工作中锐意进取,发挥勇于创新、大胆改革的精神。
摘掉了“国家公务员”那耀眼的光环,它和其他职业并没有区别。
而且,相比之下,在其他社会行业中,个人“一展身手”的机会似乎更多一些。
简言短语 ●其实,许多专业人才并不适合做党政工作,并且从整个社会人才资源合理配置看,把专业性很强的人才集中在党政部门,在某种程度上是一种浪费。
有些公务员招考过分强调高学历,要求“硕士及以上”,一些职位只要博士。
其实,专业不对口,学历再高也等于不具备学历,人才不能正确使用是严重的浪费。
(商丘.米亚杰) ●“公务员热”是个好现象。
通过这种公选形式可以使更多的青年优秀人才充实到公务员队伍当中。
有利于提高整个公务员队伍的整体素质,通过公选出来的人员一般都拥有高学历、高能力、高素质,能够更好、更快、更准确地理解和执行党的路线、方针、政策;有利于提高行政工作效率。
青年人才有朝气、有活力,在处理行政事务时迅速、果断、针对性强,有利于加快我国的政治体制改革。
(南阳.汤杰平) ●公务员是一个管理公共事务、为公众提供服务的岗位,众多有志于此的人们积极报考公务员,有助于人才的选拔和公务员整体素质的提高,同样对加大政府职能转化、提高依法行政水平也是一件好事。
(内乡.马彦虎) ●公务员考试火爆说到底就是为了谋求一官半职,这与封建社会几千年遗留下来的“官本位”思想息息相关。
因为考取公务员是求得官职的必经之路,所以才会出现报考公务员热的现象。
这也从另一方面折射出了现代人对“官本位”的渴求与向往。
因为在党政机关工作,不仅风光,而且薪金也不薄呀
更加上其社会劳动保障体系相对健全,福利也挺优厚,才使得越来越多的人热衷于报考公务员。
(郑州.潘瑞娟)
简短的自我介绍要怎么说,我是幼儿教师
你好比如说嘿
大家好,我是小小(一)班的老师余卓越,我从事幼教工作已经23年了,大专毕业,幼儿园。
我喜欢和不同年龄的人交朋友,喜欢动动手,动动脑,动动笔。
我想对宝宝说,你的快乐就是我的快乐,只要你活泼、健康、开心,老师永远是你的支持者。
我想对家长说,请把你的信任留下,把我的关心带回家。
Hello!我是小小(一)班的老师—胡,小朋友都喜欢叫我老师。
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欢迎你们来我们这个欢乐王国作客。
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求一篇加入实验班的自我介绍模版 内容是个人基本情况加上为什么要加入实验班 我是学前教育专业的 需要
各位领导,各位XX: 大家好
古人云:“百善孝为先”。
自古至今,孝成为了衡量一个人善良与否的首要标志。
孝是什么
孝是我们成年人“常回家看看”的那份心意,孝是功成名就后的丰厚报答,孝是父母重病卧床时的细心照管。
孝是心灵里盛开的鲜花。
它比自然界的花朵更为永恒、持久地散发着清香。
孝是一种博大。
它包容世间万物:世界有多大,孝就有多大。
孝是东汉孔融四岁让梨,黄香九岁替父亲温暖冰冷的被窝,晋代王祥“卧冰求鲤”,明代朱冲秋“割股为羹”。
古人的孝感天动地,今人的孝同样为人称道。
河南小伙张尚昀家境贫寒,考入长春税务学院不久,因母亲患重度脑部残疾,生活陷入困顿。
2001年7月,张尚昀申请休学,他把患病的母亲从农村老家背到长春,白天背着母亲外出打工挣钱,为老母治病,晚上守着母亲挑灯夜读。
最终,以优异的成绩完成学业,在六个学期中五次拿到奖学金,以笔试第一名的成绩,在数千名考生中脱颖而出,被录用为河南省税务系统公务员。
张尚昀是当之无愧的“当代孝子”
他在尽孝母亲的同时,自己也收获了成功
讲到这里,张尚昀背着母亲艰难行走的场面,和他边打工挣钱,边学习,边为母亲治病的情景,仿佛出现在了我们的面前。
从张尚昀的身上,我们读懂了孝的含义,这金光闪闪的“孝”字,激励、感召了我们当代的每一位青年
我们的身体发肤受之于父母,身为儿女,我们毫无地应该尽我们最大的能力来孝敬父母。
让我们从小事做起,孝敬父母,孝敬社会,尊老爱幼,爱岗敬业,做一名有善心,有爱心的优秀XX
先进人物故事
白武明教授讲座中国科学院地质与地球物理研究所研究员,中国科学院研究生院教授,博士生导师。
一直从事地球物理学的理论和高温高压实验研究工作。
曾任中国科学院地球物理所高温高压地球动力学开放实验室主任;中国岩石力学与工程学会常务理事,高温高压专业委员会主任委员;国际地球动力学数值模拟专业委员会委员。
获得“赵九章青年科技奖”,享受国务院政府特殊津贴。
主要著作有“地球动力学”,“岩石圈物理学”等。
演讲题目:一、地震、火山和活动的地球 (适合公务员、大学和中学生)从地球内部物质运动的角度讲述如何认识地震、火山等自然现象发生的过程。
从火山喷发、地震活动、海啸到岩石崩坍、泥石流和山体滑坡,地壳不是“坚如磐石”、“稳如泰山”。
从天山之巅出现的鹅卵石到喜玛拉雅山上的海洋生物化石的发现,从意大利的庞培古城的发掘到亚历山大海底水下宫殿的重见天日,地球经历了多少“天翻地覆”、“沧海桑田”的浩大变动。
“三十年河东,三十年河西”。
形象的描述了江河改道变迁的自然现象。
所有这些自然现象都同地球内部物质运动过程有关。
二、漂移的大陆和活动的地球 (适合高中,初中和高年级小学生)从地球活动的角度讲述板块运动和地震、火山等自然现象的关系。
大陆漂移的假说源于人们对地球表面海陆分布的观察、海底扩张的模型得益于对海底地形的测量、地幔对流的理论受到了物理学实验的启发,板块构造学说则是集这些观察、实验、分析和研究结果之大成。
“分久必合,合久必分”,在几十亿年的地球生命中,地壳一直在不断的运动,不断的进行拼合和分离。
由此产生了多种多样的自然现象和奇妙的景观。
火山、地震、海啸乃至气候变化都和板块的运动密切相关。
高原的隆起、盆地的演化、山脉的形成等许多自然现象都受板块运动的制约。
三、地球深部探秘 (适合大学、高中、初中学生)地球内部的结构是什么
地球外核为什么是流体
地球为什么会有磁场
地核同地幔的转动速度一样吗
地震和火山活动同地球内部物质运动有什么关系
将从地球演化的角度讲述地球内部物质运动的过程以及对地球表面地震、火山等各种自然现象的影响。



