
春晚主持词
部分一(2位主持人上台)任兵:华灯初上,今夜我们欢聚一堂。
王丽:星光璀璨,让我们插上梦的翅膀。
任兵:光阴似箭,岁月如梭,在忙碌中,我们不知不觉地送走了过去的一年,迎来了新的一年。
王丽:我们告别了成绩斐然的2017,迎来了充满希望的2018
任兵:尊敬的各位领导、各位来宾,王丽:亲爱的同事们、小伙伴们,大家合:晚上好
任兵:值此新春到来之际,我们在此给大家合:拜年了
(作揖)任兵:随着公司不断发展,我们的队伍逐渐壮大,由年初的9个运营项目,扩大到了现在的15个运营项目。
王丽:是啊,如此的发展速度让行业唏嘘惊叹,让我们引以为傲
任兵:当然,公司的每一点进步都离不开全体同事的共同努力,离不开每个人的默默付出。
王丽:今晚在这里,我们也将举行隆重的颁奖典礼,表彰先进个人、先进团队和优秀管理者。
任兵:现在,我宣布“乘青春之梦,展泰盈之彩”——山东先特服务外包产业有限公司2017年总结表彰大会暨“歌颂泰盈十年”迎新合唱晚会正式开始
王丽:首先让我们以热烈的掌声欢迎到场的各位嘉宾,他们是:泰盈科技烟台基地总经理胡丽丽(胡总),总经理助理高忠辉,高总,五位特邀嘉宾:孙兆义、孙总,王允军王总,潘宏霞潘总,孙涛,孙总。
德州普利森技工学校蔺新庆校长。
各部门和各项目中心经理以及公司所有项目的小伙伴们,感谢你们的到来
谢谢你们
任兵:在这心潮澎湃的时刻,让我们以最热烈的掌声有请山东先特服务外包产业有限公司总经理胡丽丽女士
会议开场白怎么说
会议主持词是会议主主持会议时使用的带有指、引导性的讲话。
一般大型或正规的会议都要有会议主持词,所以其使用频率较高。
主持词和其他公文一样,也有其特点,有其特有的写作套路,不熟悉它,不掌握它的写作规律,就难以得心应手,更难达极致。
因此,有必要对其进行研究和探讨,以便使写出的会议主持词更规范、更具体。
一、会议主持词的特点 有人把会议主持词比喻成音乐、报幕员、导游,这不无道理,但严格地说,会议主持词要根据会议的安排,对有关内容和事项作出说明,对一些重要问题进行强调,对领导讲话作出简明扼要的评价,并对会后如何贯彻落实会议精神提出要求、布置任务。
会议主持词有以下几个特点:(一)地位附属 主持词是为领导讲话和其他重要文件服务的,其附属性表现在两个方面:从形式上看,主持词的结构是由会议议程所决定的,必须严格按照会议议程谋篇布局,不能随意发挥;从内容上看,主持词的内容是由会议的内容所决定的,不能脱离会议内容。
主持词的附属性地位,决定了它只能起陪衬作用,不能喧宾夺主。
因此,在撰写主持词的过程中,从结构到内容乃至遣词造句、语言风格、讲话口气等,都要服从并服务于整个会议,与会议相协调,相一致。
(二)篇幅短小 主持词的篇幅一般不宜过长,要短小精悍,抓住重点,提纲挈领。
而篇幅过长,重复会议内容就会造成主次不分、水大漫桥。
(三)语言平实 与严肃的会议气氛相适应,会议主持词在语言运用上应该平实、庄重、简明、确切。
要开门见山,直入主题,尽量不用修饰和曲笔。
说明什么,强调什么,提倡什么,反对什么,有什么要求、建议和意见,都要一清二楚,一目了然,切忌含糊其辞,模棱两可。
(四)重在头尾 会议主持词的主要部分在开头的会议背景介绍和结尾的会议总结任务布置两部分,中间部分分量较轻,只要简单介绍一下会议议程就可以了。
因此,会议主持词的撰写,重点在开头和结尾。
(五)结构独立 会议主持词分为开头、中间和结尾三个部分,而且每部分都相对独立。
二、会议主持词的写作方法(一)开头部分 这一部分主要介绍会议召开的背景、会议的主要任务和目的,以说明会议的必要性和重要性。
可分为五方面内容:一是首先宣布开会。
二是说明会议是经哪一级组织或领导提议、批准、同意、决定召开的,以强调会议的规格以及上级组织、上级领导对会议的重视程度。
三是介绍在主席台就座的领导和与会人员的构成、人数,以说明会议的规模。
四是介绍会议召开的背景,明确会议的主要任务和目的,这是开头部分的“重头戏”,也是整篇文章的关键所在。
介绍背景要简单明了,“这次会议是在镲情况下召开的”,寥寥数语即可。
因为,介绍背景的目的在于引出会议的主要任务来。
会议的主要任务要写得稍微详尽、全面、具体一些,但也不能长篇大论,要掌握这样两个原则:一是站位要高,要有针对性,以体现出会议的紧迫性和必要性;二是任务的交代要全面而不琐碎,具体中又有高度概括。
五是介绍会议内容。
为了使与会者对整个会议有一个全面、总体的了解,在会议的具体议程进行之前,主持人应首先将会议内容逐一介绍一下。
如果会议日期较长,如党代会、人大政协“两会”,可以阶段性地介绍,如:“今天上午的会议有几项内容”,“今天下午的会议有几项内容”,“明天上午的会议有几项内容”。
如果会议属专项工作会议,会期较短,可以将会议的所有内容一次介绍完毕。
(二)中间部分 在这一部分.可以用最简练的语言,按照会议的安排,依次介绍会议的每项议程,通常为“下面,请某某某讲话,大家欢迎”,“请某某某发言,请某某某做准备”,“下一个议程是——”之类的话。
有时在一个相对独立或比较重要的内容进行完了之后,特别是领导的重要讲话之后,主持人要作一简短的、恰如其分的评价,以加深与会者的印象,引起重视。
如果会议日期较长,在上一个半天结束之后,应对下一个半天的会议议程作一简单介绍,让与会者清楚下一步的会议内容。
如果下一个半天的内容是分组讨论或外出实地参观,那么,有关分组情况、会议讨论地点、讨论内容、具体要求以及参观地点、乘坐车辆、往返时间、注意事项等都要向与会者交代清楚,以便于会议正常进行。
会议主持词的中间部分写作较为简单,只要过渡自然、顺畅,能够使整个会议联为一体就行了。
(三)结尾部分 这一部分主要是对整个会议进行总结,并对如何贯彻落实会议精神提出要求,作出部署。
一是宣布会议即将结束。
基本上是“同志们,某某会议马上就要结束了”或“同志们,为期几天的某某会议就要结束了”之类的话,主要告诉与会的同志们议程已完,马上就要散会。
二是对会议作简要的评价。
主要是肯定会议效果,如:“某某某的讲话讲得很具体,也很重要”,“这次会议开得很好,很成功,达到了预期目的”之类的话。
三是从整体上对会议进行概括总结,旨在说明这次会议所取得的成果:解决了什么问题,明确了什么方向,提出了什么思想,采取了哪些措施等。
总结概括要有高度,要准确精练,恰如其分,它是对会议主要内容的一种提炼,对会议精神实质的一种升华。
总结会议 ,但不是对会议内容的简单重复,而是突出重点;概括会议,但不是对会议内容的泛泛而谈,而是提升会议的主旨。
这样,就使与会者对整个会议的主要内容和精神实质有一个更为清晰的了解和把握。
四是就如何落实会议精神提出要求。
每次会有其特定的目的,为达到这个目的,会后都有一个如何落实会议精神的问题。
因此,这不但是结尾部分的重点,也是整个主持词的重点。
写好这一部分,要做到以下几点:第一,语言要简洁明了,一是一,二是二,不绕弯子,不作解释说明;第二,要求要明确、具体,不能含糊其辞,要体现出会议要求的严肃性、强制性、权威性;第三,布置任务要全面,不能漏项,否则,就会影响会议的落实效果;第四,要看会议的性质和内容选取写作方式,如必须完成任务的专项工作布置可采用命令的口气、动员大会性质的可采用号召式,这当然要根据会议的性质和内容,选择恰当的写作方式;第五,与会单位要将会议贯彻落实情况在一定期限报会议组织单位,以便检查会议落实情况。
写作会议主持词是办公室秘书人员的一项经常性工作。
写好一篇会议主持词对于保证会议的顺利进行,串联会议的各项议程,提高会议的整体效果,具有举足轻重的作用。
一、会议主持词的一般写法会议主持词一般由标题、称谓、正文三部分组成。
(一)标题 主持词的标题一般不分正副标题,并力求简洁明了、直截了当,不需要用含蓄、委婉的语言,也不需要任何的修饰词语,是什么会议就用什么名称。
如,“ 大学新校区奠基仪式主持词”、“庆祝第个教师节主持词”、“ 学院2005届新生开学典礼主持词”、“ 县人民政府与 县人民政府开展对接活动主持词”,等等。
在标题左下方顶格处,可分行写明会议的时间、地点、主持者,或者只在标题正下方中间处注明主持者的姓名(可加小括号)。
(二)称谓 称谓是主持者对广大听众的称呼。
主持者视不同的与会人员、不同的场合,选用不同的称呼,一般用泛称。
如“各位领导”、“各位来宾”、“同志们”、“同学们”等。
在特殊情况下,如地位、职务较高的领导、专家莅临下级单位指导工作时,可以针对某位领导,用特称,如“尊敬的省长”、“尊敬的 厅长”等。
会议开始前要有称谓,主持中间还应适当用称谓,起引起注意、承上启下的作用。
(三)正文正文由开场白、主体、结束语三部分组成。
1.开场白部分 开场白的形式多种多样,可开门见山、直奔主题,如“今天我们在这里隆重集会,召开庆祝我国第 个教师节大会”、“今天,在这里举办我市暑期中层干部研讨班”。
也可简单介绍一下会议的召开背景、目的,如“为全面贯彻落实省委、省政府‘科教兴省’、率先建设创新型省份和市委、市政府全面奔小康、建设新的战略决策,加快科技成果转化,促进产学研结合,进一步推进地方经济和社会可持续发展,今天,在这里召开我市科技工作者大会。
”无论用什么方法开头,都应该紧扣主题,用精炼的语言吸引听众,自然地引出下文,不要兜圈子。
另外,在开场白部分还可介绍主席台就座的领导和与会人员 (可包括姓名、身份、职务等),如“光临今天会议的领导和来宾有:ZG 市委 书记、 市 市长……”、“出席今天奠基仪式的还有……”、“……也出席了今天的对接交流活动”。
介绍出席人员时,必须要注意先后顺序,先上级后下级,先来宾后主人。
同时对各位来宾的到来,主持者要表示热烈的欢迎和衷心的感谢。
2.主体部分 主体部分是会议的主要议程,也是主持词的核心部分。
这部分是向与会者全面介绍会议的总体安排,可先总说、后分说,如“今天的对接交流活动主要有 项议程:一是……二是……三是……”,然后分条说,“下面进行第一项议程……”。
也可直接分条说,如“今天的大会主要有项议程,下面进行第一项议程……”。
还可以不明确说有几项议程,如“ 大学新校区建设工程奠基仪式现在开始。
首先,请 同志致词。
大家欢迎。
……下面,欢迎 同志讲话。
……接下来,欢迎致词……”。
值得强调的是,在两项议程之间主持者可以做一个简短的、恰如其分的评价,使这两项议程能自然地“串”起来,给人以连续感。
在顺次介绍会议的每项议程时,切忌千篇一律,要讲究灵活性和多变性,如,不要都用“下面……下面”,可以跳用“下面”、“接下来”、“下一个议程是”之类的话。
3.结束语部分 结束语是主持词的收束。
结束语可以总结会议收到的效果,也可以发出号召、邀请,还可以抒情、祝愿,寄托主持者美好的愿望。
如,“通过今天对接交流活动的开展,进一步增进了我们之间的友谊……”、“最后,祝各位……”。
施组,施工方案,专项方案都是由项目负责人主持编制吗
工程施工组织设计应经项目经理主持编制,必须业(施工单位)技术负责批,并公章后方可实施。
施工方案一般有技术负责人编制,项目经理审核;专项方案应有施工单位专业工程技术人员编制,经专家论证补充完善后,由施工企业技术负责人签批和监理单位总监理工程师签认后实施。
求一份学生会竞选的主持稿和各部门工作职责
我是学生会的,所以比较清楚,主持稿的话,要看你们学生会竞选仪式是什么顺序的,这样才好配串联词。
各部门的职责::整个学生会都要负责的是各个社团的申请和要求工作 文体部——负责学校的文艺、体育工作、活动的组织,还负责根据学校的要求举办和主持各种类似文艺晚会、文艺演出的活动。
宣传部——宣传部需要定时更换学校公告栏的内容,还负责整理和编辑校报和学校订购的图书的分发。
如果学校需要一些宣传的工作,那么制作宣传海报等宣传工作就是宣传部的职责。
组织部——组织部要负责的是学校进行一些类似军训,或者出去游玩和探险时的组织和通知。
一般来说,学生会开会的时间、地点、内容也是由组织部来通知的。
纪检部——纪检部负责检查各个社团工作学习的成果和纪律,还负责检查一些校规要求的检查项目。
有的项目需要整个学生会帮忙检查,那么纪检部要做的,就是代替学校检查学生会的工作情况。
劳动生活部——劳动生活部要做的就是管理好学校宿舍、学校晚自习时的纪律,也要负责收集住校同学对于宿舍生活的建议,然后提出自己的想法,交给学校,学校会根据学生的建议和学生会的想法作出修改和提高。
学习部——学习部的职责是定期搜集每个年级的成绩情况,然后根据对比制定出一份关于成绩提高或降低的调查总表。
有的学校的学习部还要负责每次正式考试时的成绩排名和百名榜的排行、制作。
副主席——学生会副主席的任务是传达主席的要求和意思,要和主席一同召开每一次的学生会会议,要收齐底下部门应该上交的表格、资料等,整理好后写出自己对于这些资料的想法和建议,上交给主席。
简单说,副主席负责的就是资料的整理和收集,协助主席的工作。
春晚主持词
部分一(2位主持人上台)任兵:华灯初上,今夜我们欢聚一堂。
王丽:星光璀璨,让我们插上梦的翅膀。
任兵:光阴似箭,岁月如梭,在忙碌中,我们不知不觉地送走了过去的一年,迎来了新的一年。
王丽:我们告别了成绩斐然的2017,迎来了充满希望的2018
任兵:尊敬的各位领导、各位来宾,王丽:亲爱的同事们、小伙伴们,大家合:晚上好
任兵:值此新春到来之际,我们在此给大家合:拜年了
(作揖)任兵:随着公司不断发展,我们的队伍逐渐壮大,由年初的9个运营项目,扩大到了现在的15个运营项目。
王丽:是啊,如此的发展速度让行业唏嘘惊叹,让我们引以为傲
任兵:当然,公司的每一点进步都离不开全体同事的共同努力,离不开每个人的默默付出。
王丽:今晚在这里,我们也将举行隆重的颁奖典礼,表彰先进个人、先进团队和优秀管理者。
任兵:现在,我宣布“乘青春之梦,展泰盈之彩”——山东先特服务外包产业有限公司2017年总结表彰大会暨“歌颂泰盈十年”迎新合唱晚会正式开始
王丽:首先让我们以热烈的掌声欢迎到场的各位嘉宾,他们是:泰盈科技烟台基地总经理胡丽丽(胡总),总经理助理高忠辉,高总,五位特邀嘉宾:孙兆义、孙总,王允军王总,潘宏霞潘总,孙涛,孙总。
德州普利森技工学校蔺新庆校长。
各部门和各项目中心经理以及公司所有项目的小伙伴们,感谢你们的到来
谢谢你们
任兵:在这心潮澎湃的时刻,让我们以最热烈的掌声有请山东先特服务外包产业有限公司总经理胡丽丽女士
班会主持稿
科技项目验收会议主持流程和方式:1、开场白,说明会议的名称、主题,有时也可简要介绍会议要达到的目的;2、介绍来宾(单位内部会议可省略此项);3、简要介绍会议议程(时长超过半天的会议或半天以内但有多项内容的会议,应提前制作会议手册);4、第一类议程(根据会议不同可能有顺序上的变化) 主办单位领导致辞、参会上级领导讲话、传达上级单位指示等5、第二类议程(根据会议不同可能有顺序上的变化) 报告、发布、总结等6、第三类议程(根据会议不同可能有顺序上的变化) 颁奖、揭幕、签字等7、第四类议程(根据会议不同可能有顺序上的变化) 获奖感言、仪式后的领导寄语等8、会议总结9、宣布会议结束10、简要说明会后活动(可由报幕员完成)
谈谈你对主持人的理解
如今谈话节目可以讲是方兴未艾,打开电视机,从中央到地方,从内地到境外,几乎所有的电视台都在各个时间段安排了各式各样、各种类型的谈话节目。
综观林林总总、大大小小的谈话节目,可以说主持人是谈话节目成功与否的关键。
一个成功的节目缺少不了具有独特人格魅力的主持人。
对于谈话节目来讲,主持人就是节目灵魂、成型的标志、风格的体现并最终把关。
记者曾经做过个收视调查,发放150份问卷,收回问卷118份,其中有效的为112份。
通过问卷调查结果显示,83.4%的人认为主持人是谈话节目灵魂。
作为目前国内谈话节目标志性人物的央视原主持人说:对于谈话节目我是全面介入的,包括选题、立项,分析这个选题能不能做?做有哪些禁区
然后开始准备资料、调研,随时反馈,把找来的资料自己消化,再设想如何谈,编完节目还的看,总之从头到尾都的参与。
某种程度上讲,主持人对于谈话节目,就是核心
就是灵魂
首先要靠他创造出一个谈话的氛围。
这看似简单的要求,其实对于我们现在的现状提出了挑战。
我们节目多年以来都是听领导的,说什么怎么说都有非常严格的要求,这种多年的习惯,造成了主持人不过是一个传声筒而已,主持人在镜头前已经找不到说话的那种真实和自然的感觉了。
这和生活中人们的真实谈话状态,大相径庭。
所以,造成嘉宾和参与观众的不自然,不真实。
说浅了,是主持人控制话题和场面的能力有限,说深了,是多年来我们的管理体制造成的。
所以,很多人问为什么我们没有办出这样的节目,我们怎么就没有这样的主持人
那是因为你就不让他出现
难道不是这样吗
大家都知道,对于节目有相当的自主权和控制力,尽管有限。
我们现在节目的体制,象谈话节目是最适合实行主持人中心(负责)制了。
其他节目,比如象或各省市的新闻,就不必这样。
因为那是播音,就需要有严格的审稿制,这既是政治的需要,也是节目本身的要求。
我们说,电视节目越来越专业化了,需要越来越专业化的人来负责,那挑选有能力,有热情,有政治觉悟,精通业务,政治可靠的专业主持人,不是很理想吗
对于来讲,虽然节目设计之初恐怕并不是为崔永元量身定做,但选择了他,是他的幸运,更是《实话实说》的幸运。
《实话实说》的成功,很大程度上是主持人的成功
当然,节目本身给了崔永元发挥的空间,这也是毋庸置疑的。
所以,在崔永元走了以后,《实话实说》眩目的光彩渐渐隐退,它已不具备吸引观众的优势了,就象一个没有了灵魂的人,外貌还在,然而,已经是个行尸走肉了。
至于何时走到尽头,只剩下了个时间问题,但为时不会太久。
谈话节目是真正意义上的“主持人”的节目,其风格与成败主要取决于主持人个人的风格与魅力。
在美国,谈话节目都是以主持人的名字来命名的,优秀的主持人常常能使一档谈话节目持续数年甚至数十年。
的主持人琼尼·卡森主持这档节目长达30年后方才光荣退役。
被誉为“谈话节目皇后”的黑人女主持人奥帕拉·温弗丽挂帅十余年,仍高居收视率榜首的宝座。
因此,美国电视界在选择主持人时,最看重的不是个人的容貌和仪表,而是学识、经验和幽默感,因为这些内在的素质和涵养是不会随着时间的推移而消逝,反而会魅力倍增。
主持人应该在节目中表达出鲜明的个性魅力,因为主持人就是和嘉宾和观众交流沟通的桥梁,本身是个标准的谈话者,如果你不具备谈话的素质,可能人们和你谈话只是出于礼貌或任务,很多深刻的思维,你挖掘不出来,嘉宾也没法表达,大家只是逢场作戏,这样的节目有多久的生命力和影响力啊
每个成功的谈话节目正是由于有着在主持人个人魅力基础上的节目个性,才能抓住一大批观众,在激烈的行业竞争中保持一席之地。
主持人的个性魅力在谈话节目中得到最大限度的体现,就像《实话实说》之所以好看,是因为崔永元打破了以前说官话、套话的局面,说实话就是他的个性,而这个性正是他作为主持人与众不同的魅力。
靠着这种魅力,崔永元就成为节目的标志,他走了以后,不管换了谁,都是在自觉不自觉的模仿和跟随,却怎么也仿不象跟不上。
所以或谁,都不能够重新撑起栏目的那一片天。
因为观众熟悉和习惯了《实话实说》,更准确讲是熟悉和习惯了主持人崔永元
毫无疑问,崔永元在节目当中表现出来的机智幽默调侃甚至那点无关紧要却很可爱的小坏水,其实就是生活中真实自我的屏幕体现。
(当然不可能完全是生活的再现)这就是对于谈话节目来讲,主持人的魅力和栏目的关系。
作为谈话节目的核心,主持人的个性决定了节目的个性,主持人的知名度决定了节目的知名度。
同时,一个好的主持人把关者,他要在节目前就有属于自己的看法,在节目中能够积极适当引导而不是简单地顺从或陶醉其中。
一方面,作为媒体一方控制谈话方向,另一方面,把嘉宾和观众归纳引导到要谈的话题当中去。
我们目前的电视谈话节目主持人要么缺乏感染力和热情,使得现场沉闷,思维呆滞;要么现场调控能力不足,使得现场混乱,谈话节奏无法把握。
《实话实说》节目后任主持人显然还不具备把握现场的能力,不是引导观众、控制话题,而是“经常跟着观众跑”(语)。
总之,在谈话节目中,主持人既要发挥魅力充分调动激发参与者的谈话热情,使现场形成热烈的谈话气氛,又要有相当的能力控制节奏、语向,围绕中心、合理分配谈话者的发言时间,主持人决定了谈话节目的最终成功。



