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事故应急处置表彰主持词

时间:2018-07-21 14:10

请达人帮我提供两份,单位里航天精神演讲比赛的主持词,一个是初赛,...

看看我们的最新台词,参考吧。

希望有所帮助。

  天沐集团2010年春晚主持台词和有关程序安排  (晚会开场前60分钟内,所有接待、服务、道具、灯光、音响、服装、化妆、财务、保安、礼宾、网络传输、各专职指挥及助理人员,必须到位。

前3个节目的演员必须做好准备。

各类麦克最后一次检查,所有线路检测、应急人员和机器最后一次检查,安总最后一次总检查。

领导的节目单、节目评分表与笔、来宾名单提交主持人、摄影员、抽奖箱封条检查、手拍和荧光棒、彩喷筒发放、领掌人安排,领导席名牌。

领导人发言稿备份,等等)  李:尊敬的各位嘉宾  黄:尊敬的各位领导  吴:各地的天沐精英们  於:现场的天沐同事们:大家——  合:晚上好

  我是来自珠海集团总部的李俏。

  我是来自庐山天沐的吴依诺。

  我是来自威海天沐的於薛兵。

  我是来自珠海集团总部的黄李斌  (背景音乐起)  李:飞向春天,春潮澎湃天沐美。

  黄:飞向春天,春风浩荡天沐乐。

  吴:飞向春天,春光无限天沐好。

  於:飞向春天,春意盎然天沐新。

  李:中国珠海•天沐集团  黄:中国珠海•天沐集团  吴:远在天南地北的天沐同事们,  於:亲爱的威海天沐,现场的朋友们,这里是中国山东,威海天沐举办的《天沐集团2010年,春节联欢晚会》的演出现场。

  李:在这万家团聚、辞旧迎新的时刻,我们向庐山天沐、明月山天沐及庐山地产、明月山地产的同事们  黄:我们向江北水城天沐、营口天沐及营口海滨地产的同事们,  吴:我们向扬州天沐、天沐置业及集团总部的同事们  於:我们向晚会的东道主——威海天沐的同事们,送上祝福 ,祝大家——  合:新春快乐

万事如意

  於:今天的威海天沐,张灯结彩,喜气洋洋。

精心搭建的舞台,以火红色为主色调。

红色象征喜庆、热情、光明和祝福。

  吴:舞台两边的4个柱子,取材于民族团结柱。

红黄搭配。

在中国传统文化里,红黄色调,都是传统色彩中的吉庆色调。

  黄:黄色象征收获、富贵,象征财源滚滚。

团结柱寓意着天沐人和谐、友爱、奋发向上。

  (背景音乐停)  李:今天的威海天沐,高朋满座,胜友如云。

我向大家介绍出席天沐春晚的重要嘉宾 ,他们是——  当地领导:********  (於)天沐集团总裁,黄志敏先生,  (吴)副总裁,黄平先生。

  (黄)副总裁,祝勇先生。

  (李)副总裁,于德爱女士。

  (吴)副总裁,夏申如先生。

  (於)天沐集团企业文化总监、春晚总负责人,安亮早先生。

晚会总导演宋文娣女士;  (黄)庐山天沐副总经理刘胜飞先生,营口天沐副总经理郭春红女士、扬州天沐副总经理杨林志先生、明月山天沐行政总监郑华根先生。

  (吴)天沐各度假区、各地产公司的领队领导。

  (李)让我们用欢呼和掌声,对他们的到来,表示热烈的欢迎。

  (背景音乐起)  李:金牛辞岁,把天沐的美丽,化作大中华的交响

  黄:金虎贺春,让新春的艳阳,拥抱天沐人的渴望

  吴:相聚今宵,我们高举金杯,分享甜美的收获

  於:展望明朝,我们携手并肩,共创天沐的辉煌

  李:我们用忠诚和勤奋,开辟天沐繁华似锦、宽广无垠的大道。

  黄:我们把青春,融入天沐的沃土,洒下一片情。

  吴:我们把信念,刻在天沐的征途,炼就责任心。

  於:让我们的爱,凝聚在这里。

让我们的理想,放飞在这里。

祝我们的天沐,明天更美好,愿我们的天沐,明天——  合:比蜜甜。

  於:天沐集团2010年春节联欢晚会  合:现在开始

(音乐、彩灯、烟雾、激光、彩喷、掌声、欢呼)  李:有请天沐集团总裁,黄志敏先生,发表新春贺词

  礼宾员引导总裁到发言席,引导归座位。

  於:请大家再次以热烈的掌声,回报黄总裁的演讲。

  -------------------------------------------------------------------  (颁奖音乐起,主持人上场,楷模PPT预备播放,礼宾员为11位获得表彰者披绶带。

准备好奖章、证书、奖金红包、花束。

)  李:顽强拼搏的2009年,即将落下帷幕,  黄:我们用汗水铸就了富强,用青春编织着梦想。

  吴:崭新的2010年,即将闪亮登场。

  於:我们将做大做强,书写更美好的篇章。

  李:挫折,不曾让我们心灰;劳累,不会让我们气馁。

  黄:吃苦在前、兢兢业业的领导和楷模们,给予我们战胜困难的力量。

  吴:冬已离去,让我们打开蜂箱吧,那里有,储存了四季的甜蜜。

  於:春已归来,让我们张开理想的翅膀,向着命运的最高峰,飞翔

  吴:下面有请,天沐集团副总裁,祝勇先生,主持《天沐集团表彰典礼》。

  祝总开场白,宣读集团表彰令。

PPT伴随祝总介绍员工事迹播放。

  有请黄志敏总裁为获得“优秀员工”的8位员工颁发奖章、荣誉证书和五千元奖金。

  有请黄志敏总裁为获得“天沐楷模”的3位员工颁发奖章、荣誉证书和一万元奖金。

  祝总简短结束语。

领导上台合影留念。

宣布典礼结束。

  ---------------------------------------------------------------------  (爱心背景音乐起,主持人上场,爱心PPT预备播放)  李:是真情和善良,让我们聚集在这里。

  黄:是爱心和奉献,让我们走到了一起。

  吴:向同事同胞,送去温暖和关爱。

  於:让助人为乐,成为本能和时尚。

  李:天沐仁爱互助会,在黄志敏总裁的倡导下,即将创立,天沐人的仁爱事业,即将开创。

  黄:无论你我可曾相识,无论在眼前,在天边,真心地为你祝福,祝愿你,一生平安。

  吴:天沐仁爱互助会的成立,将把这一份份美好的祝福,化做实实在在的行动。

  於:下面有请,天沐集团企业文化总监 安亮早先生,主持《天沐仁爱互助会成立仪式》。

  安总简短开场白。

播放PPT.  有请黄志敏总裁发表重要讲话。

(百万支票的交接,礼宾员准备。

照相)  有请黄平副总裁宣布天沐仁爱互助会领导和管理委员名单。

  有请天沐仁爱互助会会员代表、集团优秀员工奖章获得者、威海天沐李进发言。

  安总结束语。

  ========================================================================  (欢庆音乐起,主持人上场。

)  李:辉煌的2009年,留给我们太多的激动和欣喜,  黄:我们用歌声,回忆,昨天。

  吴:激昂的2010年,期待我们展现十足的魅力和精彩,  於:我们用舞蹈,祈福,未来。

  李:天南海北客如潮  黄:沐浴天恩品自高  吴:春夏秋冬时节好  於:晚风温柔最逍遥  合:虎年天沐春来早(晚会主题,中央、左侧大屏幕上经常出现)  晚会开始:  1:  舞蹈《开门红》  2:  男(於):谢谢威海的美女帅哥,为我们献上朝气蓬勃的舞蹈。

  女(李):这是一个好兆头,天沐的所有企业,今年一定都会——开门红

  男(於):2010年,对于天沐来说,是战略调整年,是开拓进取年

天沐人万众一心,摩拳擦掌,迎接挑战。

  女(李):要是有人问:天沐人,你们能成功吗

天沐人会异口同声:“我自信

我相信

”  下面请欣赏,由营口天沐选送的节目,男声独唱《我相信》

演唱者:韩家勇。

  3:  男(於):跨过时间的门槛,我们走向又一个春天

  女(李):迎着新年的阳光,我们走向新的辉煌起点

  男(於):我们把青春融入天沐大家庭,洒下滴滴汗水,汇聚浓浓深情。

  女(李):我们把爱凝聚在天沐大家庭,理想在这里放飞。

价值在这里验证。

  男(於):南昌地产的新同事们,用三句半《我们的天沐》,来表达他们,对天沐大家庭的第一印象。

掌声有请。

  4:  (李):根据天沐春晚组委会的安排,我们将首先抽出今晚的“大欢乐”奖。

  (黄):这是一个获奖人数最多、可以点燃所有天沐人兴奋和笑声的奖项。

  (李):总计6万元的奖金,将由300位员工分享。

  (黄):我们现场邀请6位员工上台,每人抽取50个名签,交给台下的统计人员,登记中奖人姓名和所在单位。

稍后公布。

  (主持人於、吴在台下,随意邀请6位现场人员。

礼宾员4人,2人手捧托盘站在摇奖机旁,2人协助抽奖人点数,放到托盘里。

礼宾员抬抽奖箱到台右侧)  随后上《彝族舞曲》古筝道具,同时,总部黄晓霞、庐山龚利民、明月山王海云视频拜年。

  5:  男(於):扬州天沐丁璐璐的古筝表演,似乎把我们带到了,美丽的云南。

  女(吴):是呀,真有一种身临其境的感觉。

  男(於):异族风情已经足够陶醉,那么异国风情,定会让我们眼前一亮。

营口天沐的四位美女将为大家送上妩媚妖娆的印度舞蹈。

  女(吴):好,有请

  6:  男(黄):天沐集团,自成立以来,历经7年的风风雨雨,走到了今天。

  女(李):是呀,其中的酸甜苦辣,令人回味无穷

  男(黄):依诺,那你知道,天沐集团的使命是什么吗

  女(李):想考我吗

当然知道啦——推广健康、愉悦的休闲度假方式。

那我也要考考你,你知道天沐集团的愿景是什么吗

  男(黄):建设休闲度假产业网络,成为国际知名的长寿集团。

没错吧

  女(李):回答正确。

经过前辈们的艰辛创业,如今的天沐,真可谓高视阔步,一呼百应

  男(黄):所有的天沐人,都会感受到,天沐的日子越来越好。

美芦荟的黄琴,用她的歌声,唱出了天沐人的心声。

请欣赏,《好日子》。

  7:  (黄)今天的确是个好日子,因为我们要继续派发红包了。

  (李)在这里,我要对热心赞助本次晚会的,天沐合作伙伴单位,表示由衷的谢意。

  ***单位  ***单位  请看大屏幕。

这些人就是今晚欢乐奖的获得者。

恭喜你们。

(大屏幕打出获奖人员名单:单位,名字,得奖者数字)  (黄)现在我们将抽出今晚获得5等奖的40位员工,和获得4等奖的30位员工.  (李)5等奖的奖金是400元。

4等奖的奖金是600元。

(4位礼宾员就位)  (黄)我们将请出获得集团表彰的3位“天沐楷模”为抽奖嘉宾。

有请陈小金、熊波抽出5等奖的名签。

(待2位嘉宾各抽出20个名签后)  (李)有请杨根明先生抽出4等奖的名签。

(抽出30个名签)  (黄)台下的威海财务人员在保安员的监督下,正在紧张地统计获奖者。

这个名单随后公布。

  (李)请大家注意,根据天沐集团以往春晚的优良传统,企业总经理、集团总监以上级别的人员获得四等奖(600元)及以上者,应在领奖后,当场再次抽奖,奖金奖品转让给员工。

没有到场的幸运获奖领导,将由本人所在单位的领队领导替代抽奖。

  (黄)还有这样的传统

大家说,这样的传统,好不好

  台前抽奖,台后上《热歌串烧》双簧道具。

同时,安排江北黎荣、营口度假村唐军成、扬州杨进视频拜年。

礼宾员抬抽奖箱到台右侧  (於)中国传统曲艺节目“双簧”,是大家喜闻乐见的。

  (吴)明月山经营业绩第一,在员工业余文化活动方面也是有声有色,可见人才济济。

  (於)即将登台表演的演员,就有一位今天的“优秀员工”奖章获得者。

  (吴)有请郑玉波、***为我们表演双簧——《热歌串烧》。

  8:  (舞台灯光转暗)  《爵士舞》  (於)一场热辣火爆的爵士舞,让我感觉自己好像年轻了10岁。

  (吴)刚才的节目是集团总部选送的。

三位美女有文员、有工程师、还有一位大家都认识的,今晚的节目主持人——李俏。

  (於)我们已经听到了各个度假区领导的精彩致辞。

集团地产公司的各位老总,都有祝福对大家讲。

首先我们荣幸地邀请庐山美庐荟王吉双总经理致辞。

~~~~~  接下来,我们请明月山地产游维平总经理致辞。

~~~~~~~~  二胡《战马奔腾》  男(黄):好一曲草原辽阔、任我纵横的二胡独奏。

  女(吴):是呀,感谢来自明月山的才子何晨光,他这一曲《战马奔腾》,让我联想起,天沐09年,势如破竹的发展劲头。

  (黄):我们会永远保持这样的劲头。

如果说,<战马奔腾>让人热血沸腾,下面这个节目会让你陶醉在大自然的恬静里。

  (吴):对威海天沐,一向鼎力支持的张家产镇的领导,特意请来邢凌燕女士,为晚会增光添彩,山东人的热情豪爽、大方好客,令人难忘。

请大家欣赏舞蹈:<月光下的凤尾竹>。

  (音乐响起~~~有关人员就位。

大屏幕显示获得4、5等奖的员工名单)幸运领导再次抽奖。

  (李):激动人心的时刻又到了

奖金越来越多,获奖的可能越来越大。

  (吴):三等奖有20个,奖金是人民币1000元。

据悉,这20个三等奖的奖金,来自集团总部的各位总监,各地度假区和地产公司、项目部的负责人的赞助。

  (李):有请庐山刘总、营口郭总、扬州杨总、明月山郑总上来抽奖。

  (每个人抽出5个名签,当场宣布后,交给礼宾员检验。

礼宾员抬抽奖箱到台右侧)  台前颁奖,后面上小品《招聘》的道具,同时,现场营口地产夏副总裁即兴拜年。

  (於)我记得黄志敏总裁对员工说过一句名言:只要你给天沐一个机会,天沐将回报给你N个机会。

  (黄)是的。

这句话的意思是说,天沐是个大熔炉,你可以施展自己的才干。

天沐也会把你培养锻炼成为一个价值更高的人。

  (於)江北水城天沐选送的小品《招聘》,我想一定是受到了这句话的启发。

  (黄)是不是这样,我们一看便知。

有请。

  小品《招聘》完毕以后  (音乐响起~~~有关人员就位。

大屏幕显示获得3等奖的员工名单)幸运领导再次抽奖。

  (於):各分会场的朋友们,现场的同事们,你们看到这个蓝宝石色彩的抽奖箱了吗

惊喜大奖即将抽出。

  (吴):2等奖有15个,奖品是价值人民币2700元的三星数码准单反相机。

带长焦带广角,功能强大到超级变态

  (於):有请集团企业文化总监安亮早先生、威海天沐副总经理许博先生,帮助我们找出获奖员工。

  (许先拜年。

然后安简单致辞。

安抽出7个名签,许抽出8个名签当场宣布。

然后交给礼宾员检验。

礼宾员抬抽奖箱到台右侧)  (音乐响起,不报幕直接上演)  11:女声独唱《BED BOY》  男(於):扬州天沐选送的欢快歌舞,把我们的晚会,再一次推向了高潮

  女(李):是呀,现场的气氛也是一浪高过一浪。

於大哥,天沐有一个特点,您知道吗

  男(於):什么特点

  女(李):就是天沐的度假村,和地产项目,都建在风景名胜区,而且是山美,水美,人更美。

  男(於):说得好。

  女(李):今天,庐山美庐荟的美女们,带来了她们精心编排的节目,期待吗

  男(於):那还等什么,让她们赶快上来吧

  《走秀劲舞》  (音乐响起~~~有关人员就位。

大屏幕显示获得2等奖的员工名单)幸运领导再次抽奖。

  (吴):黄李斌,我的心怦怦怦,跳的好快。

  (黄):那是因为我们抽奖的频率加快,6个一等大奖,即将产生。

  (吴):1等奖有6个,奖品是价值人民币3200元的惠普笔记本电脑。

不知道我是不是能有这个幸运。

我估计,有好多同事都这么想。

  (黄):那就让我们来看看谁的虎年运气那么好。

有请张家产镇领导***先生、天沐集团的合作伙伴、***公司的***先生,***公司的***先生。

  (合)帮助我们找出幸运儿。

  (每人抽出2个名签当场宣布。

然后交给礼宾员检验。

礼宾员抬抽奖箱到台右侧)  13:  (激昂的背景音乐,主持人上场)  男(黄):汉语里有两个词,地球人都听得懂。

一个是“china”,另一个词你知道是什么吗

  女(吴):你怎么总爱考别人

难道你以前不是军官,是考官

  男(黄):告诉你,“gongfu”.中国武术。

呵呵,我以前是军人,是个热爱武术的军人。

因为接下来,有一个特别的组合,可以让我们重温,华人功夫大师李小龙的传奇风采。

  女(吴):没错,今晚,就让我们庐山天沐的曹太旺、饶玲玲、张保峰,特别演绎,李小龙的成名绝技——《双节棍》

  (李)让我们以热烈的掌声,祝贺“天沐三侠”的诞生。

  (黄)下一个环节可能会引发更大的掌声浪潮。

礼宾员,把抽奖箱抬上来。

  (音乐响起~~~有关人员就位。

抬上抽奖箱。

大屏幕显示获得1等奖的员工名单)  幸运领导再次抽奖。

  (李)请礼宾员将各位副总裁提供的神秘礼物拿到台上来。

  (黄)我们将邀请集团的各位副总裁或他们指定的代表,依次抽取7名幸运大奖。

  (预先要知道某位未到场的副总裁指定的代表人名及职务。

注意,如该副总裁在分会场,大屏幕切换到该副总裁所在地场景)幸运领导再次抽奖。

  抽奖结束后,抬下抽奖箱到舞台右侧。

  14:(4位主持人上场)  男(於):精诚团结、甘心奉献,求真务实,追求卓越,是天沐人的精神

  女 (李):用真心对待宾客,用爱心服务社会,是天沐人的服务理念

  男(吴):宜春赏明月,庐山观云海,瘦西湖畔饮美酒,香泉谷中听天籁

  女(黄):威海鱼虾肥,熊岳霜花帅,江北水城百鸟唱,象湖最宜抒情怀。

  男(於):下面请欣赏集团总部宋文娣女士演唱《天沐美》。

  (音乐响起~~~有关人员就位。

抬上抽奖箱。

大屏幕显示获得副总裁特别奖的员工名单)  (李)下面宣布,经过10名节目评审员的评选和打分,天沐春晚节目的获奖结果,已经出笼。

  (黄)1等奖 个,奖金 元,获奖节目是****的《 》。

  (吴)2等奖 个,奖金 元,获奖节目是****的《 》,****的《 》。

  (於)三等奖 个,奖金 元,获奖节目是****的《 》、****的《 》、****的《 》。

  (李)纪念奖(500元)。

获奖节目是****的《 》、****的《 》、****的《 》。

  掌声,欢呼声。

  (吴)一曲天沐美,无限感恩情。

  (於)谁言寸草心,报得三春晖。

  (吴)天沐春晚最大的奖项,  (於)是黄总裁亲手派发的两个含金量最大的礼包

  谁是第一幸运儿

  幸福的光环盘绕在谁的头上

  让我们屏住呼吸,翘首以待。

  有请总裁

  礼宾员抬上抽奖箱。

总裁抽取2名幸运大奖。

念名字,验证。

(幸运领导再次抽奖。

)  音乐响起  晚会结束主持词:  李:新年的钟声,即将敲响,  黄:天沐的巨轮,已经启航,  吴:春天,带来了生机,春天,更蕴育着希望。

  於:我们在春天,努力耕耘,种下美丽的,梦想。

  李:让我们,书写历史,  黄:让我们,创造未来,  吴:天沐人,无坚不摧,  於:天沐人,披靡所向

  李:瑞雪兆丰年,  黄:天沐,年年大吉。

  吴:金牛接金虎,  於:天沐,虎虎生威。

  李:让我们再一次祝愿,天沐人,快乐

  黄:让我们再一次祝愿,天沐人,健康

  吴:让我们再一次祝愿,天沐集团,昌盛

  於:让我们再一次祝愿,天沐集团,辉煌

  李:让我们大家聚集在天沐的旗帜下,  合:携手并进,走向阳光

  於:请全体起立,我们一起放声高唱《天沐之歌》。

  (大屏幕播放MTV)  合唱结束,全场热烈鼓掌。

  李:中国珠海,天沐集团,  於:中国珠海,天沐集团,  合:2010年春节联欢晚会,到此结束。

祝大家晚安。

  音乐、彩喷、烟雾、气泡、激光灯、彩灯齐放。

  主持人请来宾、领导上台会见演员,合影留念。

  员工起立,鼓掌,欢送来宾和领导退场,然后再解散。

红十字会管理制度

红十字会各项规章制度会议制度一、每2年召开一次会员代表大会,选举理事会,听取和审议工作报告。

参加对象:会员代表。

二、每年召开一次理事会,根据需要选举会长,增补、更换理事;制定工作规划;决定其他重大事项。

参加对象:全体理事成员。

三、根据需要随时召开工作会议,安排布置一段时间的工作任务,总结经验;参加对象:常务理事。

会员登记制度一、本人提出书面申请二、单位红十字会审批三、报上级红十字会备案四、进行必要的相关知识培训五、举行入会宣誓仪式六、登记造册,发给会员证七、按时收缴会费八、及时给予办理会员转会手续会费管理制度一、根据《厦门市红十字会会费管理实施细则》的规定,加强会费的收缴、使用与管理并坚持取之有度、用之得当的原则。

二、学校红十字会负责收缴个人会员会费和团体会员会费,个人会费的20%缴纳上一级红十字会,80%留本级红十字会。

团体会员会费全数上缴上级红十字会。

三、个人会员的会费标准:成人会员年度会费不超过10元;青少年会员年度会费一般为2元。

四、团体会员的会费标准按《厦门市红十字会会费管理实施细则》上交上一级红十字会。

五、个人会员自愿缴纳会费超过年度会费标准的,应予以鼓励,并视情况给予表扬或奖励。

六、个人会员会费由个人负担。

团体会员会费,从单位管理费或自有资金中开支。

七、会费用于开展与红十字会宗旨相一致的各项活动,不得挪作他用。

八、会费使用须经学校红十字会理事会或常务理事集体研究决定。

九、设专人负责会费收缴、使用与管理工作,建立收支明细账目。

每年将会费收支情况向理事会报告。

十、主动接受上级红十字会的监督检查。

学习培训制度一、每届理事会的理事在任期内必须进行至少一次红十字运动的知识学习和培训。

二、新会员入会时必须进行相关知识的学习和培训。

三、具体负责红十字会工作的秘书长或专干每年至少进行一次的学习和培训。

四、学校的救护组织成员每学期必须进行一次相关知识的培训和演练。

五、学校要组织红十字志愿服务者进行相关知识的培训。

六、学生每学年应接受不少于10个小时的红十字运动基本知识宣传、培养自救互救能力和自我保护能力学习和培训,达到了解红十字会的性质,增强自我保护和关心他人、关爱生命意识的目的。

社会服务制度一、学校红十字会积极发动会员参与社会服务活动,每学期不少于四次。

二、广泛宣传参与社会服务活动的目地、意义,培养学生会员树立乐于奉献、助人为乐的精神,使会员自觉参与社会志愿服务活动。

三、开展社会服务活动,要有针对性,可以结合各种纪念日开展适合学生特点的活动。

四、组织活动要严密,要有计划有部署有小结,保证效果。

档案管理制度一、红十字工作的各种文字、音像、图片等资料及时按时间顺序保存并分类归案,指定专人负责。

二、档案的借阅、使用应登记。

三、要有专用的档案柜,要防火、防潮、防虫蛀。

四、变动时应及时做好移交工作。

宣传制度一、学校红十字会应广泛宣传国际红十字运动知识,有针对性地开展各种宣传活动。

二、每年至少一次对全体会员进行知识宣传,让每个会员对红十字运动有初步的了解。

三、利用国旗下讲话、小广播、宣传栏、板报、卫生课等形式对学生进行艾滋病预防、远离毒品、远离烟草等知识的宣传教育。

四、学校要有专门的红十字知识宣传栏,每月出一期宣传报。

五、积极向市红十字会投稿,每学期不少于二篇。

评优制度一、学校红十字会要结合学校每年的总结进行一次评优活动。

二、个人一次捐款超过500元者,应报上级红十字会进行表彰。

三、班级红十字活动搞得好,有特色,成效突出的可评为先进小组。

四、对红十字工作认真负责,积极参与各项红十字活动,圆满完成工作任务,成绩突出者,可评为先进工作者。

五、理事会健全、领导重视、工作主动、红十字活动气氛浓,各项工作指标达到要求的可推荐上报评选先进单位。

怎样组织晚会

晚会流程1、主持人开场白2、总经理致辞3、进步员工颁奖:李晶晶主持词,宣读进步员工单,获奖员工依次上台,同时李明为每位获奖员工宣读颁奖词,李晶晶请颁奖嘉宾上台颁奖。

同时音乐配合。

颁奖后合影。

优秀员工颁奖:李晶晶主持词,宣读优秀员工名单,流程如上。

4、优秀团队颁奖:李明主持词,宣读优秀团队,优秀团队上台,同时李晶晶为优秀团队宣读颁奖词,并请颁奖嘉宾上台颁奖。

同时音乐配合。

颁奖后合影。

5、《奔跑吧,兄弟

》:优秀团队下场后,暗场,寇磊、李超做准备,模仿DJ的声音,“ladysandgentleman,areyouready?演出现在开始

”话音结束的瞬间,电脑摇头灯打开,烘托现场气氛,同时伴凑音乐起,寇磊、李超,从观众席奔跑上台,演唱7、诗朗诵《峥嵘岁月》:李晶晶上场,串词,工程部商务部表演8、小合唱《仁海金明展雄风》:李明串词9、李明留在场上,邀请嘉宾抽取三等奖6名10、《三句半》:李明串词,行政部表演11、李晶晶留在场上,串词《想把我唱给你听》王化明和先生演唱12、《小苹果》项目部《小苹果》,表演结束时,音乐突然停,五位女生上场,以斗舞的形式将男生“赶下台”,音乐响起,女生表演舞蹈《小苹果》。

13、《车行记》:李明上场,串词,任可成、张腙表演14、《茶艺表演》:李晶晶上场,报幕。

蒋总、王总茶艺表演结束敬茶时,李晶晶旁白15、李晶晶上场,邀请嘉宾抽取二等奖,同时工作人员组织要表演节目的小朋友到舞台下排队,准备上场。

16、《我们

求春节晚会主持词

春会主持词导本文是关于春节晚会主持词的文章,如果觉得很,欢评和分享

  【篇一:春晚主持词】  开场:  朱军:中国中央电视台。

  董卿:中国中央电视台。

  白岩松:此时此刻,距离又一个牛年的到来只有不到四个小时的时间了,相信全国各地一定是家家户户过除夕,热热闹闹迎牛年的欢乐景象

  周涛:是啊。

或许现在你正和家人在一起,热热乎乎的吃个年夜饭。

  张泽群:也许你还在回家的路上正赶去和亲人们团聚。

  朱迅:也许您正一家人去旅游,在海外渡过中国年。

  朱军:也许您正坚守在自己的工作岗位上,为他人送去新春的快乐

  董卿:无论你在哪里都请接受我们的祝福,在这中华民族一年一度最盛大的传统节日里,我们给大家——  (合):拜,年,了

  白岩松:我们向全国各族人民。

  周涛:想全世界所有的中华儿女道一声——  (合):春,节,好

  第一个节目(歌舞):民俗歌舞《春节好》演唱:解晓东、孙悦、吕薇、林依轮  董卿:观众朋友,您现在正在收看的是,中央电视台综合频道、中文国际频道、英语国际频道、西班牙语国际频道、法语国际频道和中央人民广播电台正在同步直播的2009年春节联欢晚会。

  朱军:另外,今晚央视网还联合了中国台湾网、搜狐网、腾讯网、新浪网和全国的百余家网站,向全球华人同步直播我们今天的春节联欢晚会。

  董卿:除夕团圆夜,守岁亲情浓。

其实每年到了这个时候啊,对于咱们中国人来说,最

如何规范办文办会办事程序

文秘部门的地位和职能决定了文秘工作大到覆盖单位组织的方方面面面,小到涉及部门人员的点点滴滴。

作为机关管理工作的一部分,就要求文秘工作事无巨细,都能收放自如。

放,要求文秘人员的工作宏观上控制到位,相互衔接。

收,要求文秘人员的工作微观上不丢不落,见微知著。

收放自如,要求文秘人员能把纷繁复杂的工作分门别类,并用现代科学管理的方法统筹解决。

从某种意义说,办文、办会和办事的能力是文秘人员必须熟练掌握的基本功,是工作能力的重要表现。

总体要求:办文、办会、办事的总体要求就是“快、准、细、严、实”五个字。

快,就是要快行动,要快说、快干、快完,讲求效率,要有时效性,说了算,定了干,看轻重缓急,谋先后主次,要有预见性,时时想在先,事事干在前。

准,就是要准到位,要准确及时,讲求筹划,对上路子,吃透上面精神,摸清领导意图,准确传达指示,正确处理事项。

细,就是要细到家,要细致、细腻、细心,讲求质量,有明察秋毫的眼力,有解剖麻雀的手力,统筹谋划,深入考虑,全面权衡。

严,就是要严要求,要严格、严谨、严密,讲求态度,一丝不苟,坚持严格管理,做到职责明确、制度健全、工作有序。

实,就是要实打实,要实心、实意、实干,讲求末端,一抓到底。

实,包涵了方方面面,思想求实、作风务实、学习扎实、工作落实、生活朴实、身体结实等。

第一部分 规范办文办文主要是围绕文书、文件、文字材料3个方面开展工作。

这3方面的工作又可以分为3项事务。

第一项就是文字工作:主要指文书、文件、信函和新闻稿件的撰写工作,以及领导同志需要的各种文字材料的准备和起草工作。

第二项就是文书处理和档案工作:主要指文书文件办理方面的工作,包括文书的打印、制作,收发、运转、传递工作,立卷、归档工作。

第三项就是围绕文书文件要办理的事务。

主要指因文书文件产生的、而且需要文秘部门承办的事务。

比如一份文件要迅速复制多份下发,有的文书要发传真、电子邮件或者及时登录电子政务网络下载或上传有关文件。

一、发文办理1.起草:县委办公室公文的起草实行主任负责,办公室和相关部门共同参与的工作机制。

对综合性公文,由办公室主任或分管副主任负责,办公室和有关部门共同起草;对方面性公文,由办公室分管副主任负责,有关部门起草;对县委常委会,县委、县政府联席会议产生的《会议纪要》、《批复》等文件,由办公室主任或分管副主任负责,办公室和有关部门共同起草。

以县委、县政府或县委办、县政府办联合制发的公文,属于办公室直接起草的,由县委办、政府办安排人员共同起草;属于县委部门或群团组织起草需要审核的,由县委办审核后,再送县政府办审核;属于政府部门起草需要审核的,由县政府办审核后,再由县委办审核。

2.审签:县委办公室各类公文须经主任审核后,方可送有关领导审签。

以县委名义制发的公文须经县委分管领导审签后,再送县委主要领导签发;县委、县政府联合制发的公文,须经县委、县政府分管领导审签后,再送县委、县政府主要领导签发;以县委办或县委办、县政府办名义制发的公文,由主任审核,县委分管领导或县委、县政府分管领导签发,必要时送县委或县委、县政府主要领导审签。

公文须经领导签发后方可挂号印制,需要及时发出的紧急公文,如果签发领导不在,可由办公室主任或者副主任请示签发领导,授权审核后挂号印制。

3.登记、印制、盖章:领导审签后的公文,属办公室负责起草的由承办秘书校核,属于部门负责起草的由部门校核,经校核无误后,打印文件清样,交由办公室收发员审查和格式把关后,方可登记挂号,交付印制。

印制的文件须经办公室相关文秘人员和印章管理人员再次进行认真校核把关,分管副主任审核确定无误后方可加盖印章。

4.分送:办公室公文的分送范围由收发员根据公文所规定的发送范围拟定,经分管副主任审定后安排分送。

公文应严格按照规定范围分送,必须做到及时、准确、到位,并实行签字制度,紧急公文在规定时限内送出,普发的一般性公文在2个工作日内送出。

分送后剩余公文交收发员保存。

办公室产生的所有非密级公文加盖印章后,都必须由政务专网文档管理人员负责在电子政务专网上同步发送,并督促收文单位及时签收。

5.领导讲话、工作汇报等其它材料的起草、审定参照上述规范办理。

注:按照两办《关于进一步规范办文办会办事程序的通知》要求,各乡镇、各单位要严格落实公文处理规定,按照行文关系和职权范围行文。

属部门职权范围事项,由部门自行发文,不得要求县委、县政府或县委办公室、县政府办公室发文。

牵涉多个部门的,由主要部门牵头协商,协商一致后由部门联合发文。

需经县委、县政府审批的事项,经县委、县政府同意后,可由部门行文,文中应当注明经县委、县政府同意。

乡镇、部门因工作原因需以县委、县政府、县委办公室、县政府办公室名义制发的文件,按业务归口由各责任乡镇或部门按公文规范要求负责拟稿,并提供相关文件原件或复印件作为发文依据,稿面应附县委办公室、县政府办公室发文稿纸,并按要求填写文件标题、主送、抄报抄送单位、附件、拟文时间、缓急和密级等内容,签署拟稿人姓名,送县委办公室、县政府办公室核稿后呈相关领导签发。

二、来文处理遵照《中国共产党机关公文处理条例》规定执行,实行限时办结制。

1.签收:收发员(或文书)在收到公文核对清楚后,在对方的送文登记簿上签字(或在电子文档签收清单中签收)。

签收中如发现收文份数不符或其它问题的,要及时向发文机关查询并采取相应的处理措施。

2.拆封:公文由收发员(或文书)拆封,其他人员未经安排不得擅自拆封。

标明领导“亲收”的公文、信函,直接送交领导本人,不得拆封。

3.登记:收发员(或文书)要设立专门的收文登记簿,对上级机关公文按收文的登记范围和收文处理的内容要求,逐件进行登记,有条件的填写《文件处理意见单》,送分管政务工作的领导处理;对下级机关送来的周知性文件材料,直接送分管政务工作的领导处理。

收发员收到公文后要分类立卷及时送阅,紧急公文要单卷及时送阅,非紧急性公文须在1个工作日内送阅。

4.拟办:负责收文处理的领导在接到收发员送来的文件后,应视公文的内容和性质,按照业务分工提出明确具体的拟办意见,处理公文要分清急缓先后,急件、特急件随到随办,一般来文要在1个工作日内提出拟办意见。

5.传阅:收发员(或文书)要随时掌握领导活动情况,及时送阅文件,紧急重要的文件应及时提醒领导阅示。

6.交办:收发员(或文书)要对领导批示进行认真登记。

对需要转交有关部门或人员承办的文件,登记后及时送有关部门或人员阅办,并由签收人员签字。

7.催办:领导批转有关部门或人员办理的文件、电报或其他事项,要适时催办督办,督促承办部门或及时办理并将办理结果向有关领导汇报。

8.归档:办结的文电要注明办结时间,并及时整理入柜,次年3月底前立卷归档。

注:通过机要密码通信系统接收的各类明密电报,收发员(或文书)要严格收文办理程序,根据情况严格控制阅读范围,办结后及时归档或送回原收文单位。

通过政务专网接收的各类文件电报,收发员要定时查看,当遇政务专网故障时,要及时和上级部门衔接,避免出现遗漏。

今后,正常上班时间通过政务专网发送的各类文电,两办将不再进行电话催收。

三、公文处理中需要注意的几点事项发文办理主要是把好“五关”:政治关、政策关、事实关、格式关、语言关。

1.把好政治关。

公文是有规范体式和法定效力的,不能出现政治错误。

①不能违反或不符合党和国家的法律法规。

②公文里面如果出现领导,不能出现姓名、职务、排序上的错误。

③注意公文涉及到的权限的问题。

比如说我们发一个通知,这里面要求县级领导出席培训班并发表讲话,这是部门安排权限的问题。

领导看了这个通知,他就问谁定的

我怎么不知道

里面有权限的问题就不是简单的问题了,这也是政治。

2.把好政策关。

政策必须前后一致,左右一致,需要调整的,必须说明前一条是需要废弃的,保持政策的一致性。

3.把好事实关。

事实包括数字、引文、人名、地名,还有公文涉及的一些事情的事实,都必须要把好关,不能出任何差错。

4.把好格式关。

公文的格式是规范的,有统一的规定,要严格按照国家行政机关公文处理办法来处理。

①文种不能混用,请示就是请示,报告就是报告。

不能叫请示报告,不能把请示写成报告。

②上行文主送机关必须是一个。

比如我报一个请示,只能给分管这项工作的领导报一份请示,不能每一个领导都送,那就会出问题。

有什么问题呢

就是不同领导的批示可能不一致,最后执行谁的

造成了领导之间的不协调,给上级机关造成了矛盾,最后你自己无所适从,哪个领导的指示你能不执行

不能说合我意的执行,不合我意的不执行。

③发文日期必须是最后一位领导签发的日期,不是我们在起草公文的时候就把日期写上了。

格式里面有很多要求,我讲的这3点都是比较容易出问题的地方,请大家把握好。

5.把好语言关。

公文语言要求准确、简洁,不啰嗦,这一点在公文起草时候大家要注意,把握好这一点。

要注意用词规范,比如说截止、截至,后面的截至是及物动词,截止是不及物动词,比如截至到某月某日,这比较准确的,截止某月某日是不对的。

还有制订(言丁的订)、制定(确定的定)也是有区别的,前一个制订是在制订方案、制订计划方面的用的比较多,后一个制定主要是用在法律规章方面。

注:这里,需要强调的是,1.凡是送县委、县政府的公文,均统一由县委办公室、县政府办公室收发室或机要局签收、分发,原则上不得直接送领导个人或其它科室,未签收、登记的公文,原则上不办理。

2.对越级上报、多头请示、文种混用、体例格式等不规范的;对明显不符合公文处理规则的;对明显不符合国家方针政策的;对已正式答复再次报文又没有新增内容的;对没有与有关部门协商,简单将矛盾上交县委、县政府的来文,一律作退文处理。

对上报公文涉及到相关政策依据的,应在来文后附上相关政策依据原件或复印件,否则作退文处理。

3.各乡镇、县直各部门和市驻灵各单位报送县委、县政府的请示件、报告件必须由主要领导签发,注明签发人。

对不符合报送规定的公文不予收文。

4.转乡镇、部门征求意见的公文,原则上2个工作日内返回意见,重要公文1个工作日内返回意见。

意见返回后如有不同意见,由分管领导召开相关乡镇、部门领导协调会,由会议作出办理意见。

第二部分 规范办会所谓办会,就是承办会议事务性的工作。

文秘人员办会能力的强弱,直接关系到会议效果,关系到领导的意图能否得到圆满实现。

会议一词有两种含义,一是指有组织有领导的商议事情的集会,比如全国人民代表大会、党委会、厂长办公室等;二是指一种经常商议并处理重要事务的常设机构或组织,比如中国人民政治协商会议等。

我们这里讲的是指前一种。

它至少包含四个要素,即有组织、有领导、商议事情、集会,四个要素缺一不可。

一、会议的类型会议的类型繁多。

从会议的性质看,有党的会议、行政会议。

从会议规模看,有大型会议、中型会议、小型会议。

从会议议题看,有综合性会议、专业性会议、专题性会议。

从会议的形式看,有例会、临时性会议、电视电话会议,还有多种多样的现场会。

从会议的功用看,有商讨、决策性会议,如常委会、党委会、办公会等;有部署工作性会议,如党委扩大会议;有交流表彰性会议,如经验交流会等;有报告、动员性会议,如传达贯彻上级会议精神的报告会、先进单位和个人事迹汇报会等;有调查研究性会议,如就某些问题所举行的汇报会、座谈会和研讨会等;有选举性会议,如党代会、人代会等。

二、会务工作会议从筹备到善后,有一系列会议秘书工作(也叫会务工作),会务工作做得好坏,是影响会议质量和会议效果的重要因素。

会务工作包括秘书工作和事务工作两部分,重要会议还包括安全保卫工作。

会务工作一般包括3个步骤,即会前准备、会中服务、会后总结。

1.会前准备工作拟定会议筹备方案。

内容主要包括:会议名称、主办单位、协办单位、时间地点、会议议程、出席领导、参加人员、列席人员、座次安排、安全保卫、文件资料、典型发言、颁奖、经费预算、新闻报道、会场布置、筹备分工等。

‚会议方案审批。

a.县党代会、县委全委会、县委常委会和县委全委(扩大)会、县委常委(扩大)会及县政府全体会议、县政府常务会议,县委、人大、政府、政协联席会议,由县委办公室或县政府办公室提出会议筹备方案,送县委或县政府分管领导审核后,呈送县委或县政府主要领导审定。

b.以县委、县政府名义召开的方面性工作会议或全县性工作会议,主办部门填报《会议审批呈报单》,并附会议筹备方案及相关材料,由部门主要负责人签字后,提前5天报送县委办公室、政府办公室,由县委办公室、县政府办公室根据申请和县委、县政府总体工作安排,提出会议的初步意见,报县委、县政府主要领导和分管领导审批。

需乡镇党政主要领导和县直各部门、市驻灵各单位主要负责人参加的全县性会议,由县委书记或县长审批。

需合并召开的会议,由县委办公室、县政府办公室统筹安排,呈送有关领导审批。

c.以县委、县政府名义临时召开的各种紧急会议,由县委或县政府分管领导直接报经县委或县政府主要领导同意后,责任单位全力以赴承办,县委办公室、县政府办公室协调督促承办单位认真抓好落实。

ƒ制发会议通知。

通知内容主要包括:会议名称、时间地点、会期、会议内容、参会人员、相关要求等。

通知范围包括:出席领导、列席人员、相关新闻媒体记者。

④文件材料准备。

主要包括:领导讲话、相关文件、主持词等。

⑤会场准备。

根据会议性质在主席台背景处布置党徽或红旗,悬挂会标,摆放花卉,摆放桌椅,清扫卫生。

大型会议印制座席表或摆放桌签,小型会议摆放桌签。

会场内音响、话筒、灯光等设备应提前进行调试,确保使用正常。

会场应于会前两小时准备到位,特殊情况下最迟应于会前半小时准备到位。

⑥食宿安排。

大型会议和有基层代表参加的会议要考虑到住宿和就餐安排。

⑦信访接待及安全保卫。

⑧新闻报道。

根据会议需要,安排县委报道组、电视台、政府网站等派记者和工作人员参加会议,负责新闻报道工作。

⑨人员落实。

准确收集与会人员名单,重点是参会领导名单拟制出席人员报名情况,向有关领导报告。

⑩会议报到和签到。

大型会议,会前半天,在会议食宿接待的宾馆安排人员进行会议报到。

小型会议,会前30分钟,在会场门前签到。

报到(签到)结束后,应及时汇总参会人数,向会议主持人报告。

2.会中服务工作根据会议规模,在会场安排工作人员,负责清点参会人数、会议记录和会场服务,办理领导临时交办的任务,维持会场秩序,确保会议顺利进行。

‚安排服务人员在会场倒水,服务人员着装要整洁,做到庄重大方、规范用语。

ƒ县委常委会等重要会议,安排专人负责会议记录,记录应真实、准确、完整,不得随意增删、改动,对于一些重要的会议或领导脱稿讲话的会议,需要录音的做好会议录音。

④会议的保密。

对需要收回的会议文件资料,由工作人员负责在会议结束前及时如数收回。

对于涉密的重要会议,凡规定不准记录的会议内容,不得记录,更不得对外泄露涉密内容。

3.会后总结工作会议结束后工作人员检查会场,查看有无遗留物品、资料。

‚对需要产生会议纪要的,由参会工作人员及时整理会议纪要,报领导审定后,按规定范围发放;已录音的会议及时对录音进行整理。

ƒ大型会议结束后,对会议经费进行结算,并按程序报批。

根据会议的不同类型,在具体操作过程中可适当减少有关环节。

领导临时召集的会议的会务流程是:根据领导安排—确定会议地点—明确会务要求—梳理参会人员并制作通知单—电话通知—通知会议室管理人员准备会议室—会议组织—会务服务。

三、承办会务的基本要求1.市级领导调研督查全县性活动的各项会务工作,由县委办公室、县人大办公室、县政府办公室、县政协办公室负责承办,有关乡镇、部门协办。

市上分管领导调研检查方面性活动或局级以下领导调研督查活动,且县委、县人大、县政府、县政协主要领导或分管领导陪同的各项会务工作,由相对应的办公室予以协助和指导,业务主管部门负责承办。

2.县党代会、县委全委会、县委常委会和县委全委(扩大)会、县委常委(扩大)会及县政府全体会议、县政府常务会议的各项会务工作,由县委办公室或县政府办公室负责承办。

3.以县委、县政府名义召开的方面性工作会议或全县性工作会议,由业务主管部门牵头承办,负责草拟会议通知、会议材料,提前3天送县委办公室、县政府办公室审核,并做好会议通知分送、会议签到、会议记录、会议组织等各项会务工作,必要时由县委办公室或县政府办公室予以协助、指导和把关。

4.部门召开系统内部的各类会议,均由部门负责通知,并做好各项会务工作。

5.国家、省、市召开的方面性电视电话会议、视频会议,有县上领导参加的,由县委办公室或县政府办公室负责通知,相关业务部门负责做好会场布置、会议签到、会议组织、会议记录等各项会务工作。

6.全县综合性会议费用由县委办公室或县政府办公室负担,方面性会议费用由相关部门(单位)负担。

四、会议纪律1.单位或个人接到会议(含电视电话会议)通知后,应按通知要求按时参会。

凡明确规定参会人员的,原则上不得请假。

参会人员因外出学习、参加上级会议、考察或因病等特殊情况确需请假的,应向县委、县政府主要领导或分管领导履行请假手续,并告知县委办公室或县政府办公室;未经批准,不得擅自安排他人顶替参会;经批准可由其他人顶替的,会后要及时了解会议精神,尽快贯彻落实。

如经请假但会议有特殊要求不得换人的,会后由主办单位向请假人员补发有关会议文件材料。

2.全县性会议需着正装的,由县委办公室、县政府办公室通知时注明,参会人员自觉遵守。

要切实维护会场秩序,会议期间关闭手机或将其设置为振动、静音状态,并不得接打电话;要认真做好会议记录,会后及时传达会议精神;不得在会场来回走动,随意交头接耳或从事其他与会议无关的活动,严禁随意离开会场或早退。

第三部分 规范办事办事主要指以办公室日常工作为主的事务办理。

文秘工作纷繁复杂,涉及面广,除了“办文、”“办会”以外,其他都可以归于“办事”。

一、办事的特点按政策要求办,遵规守矩,不变通、不走样;按工作程序办,逐级请示报告,有始有终;按职责权限办,不推诿、不争揽,有所为有所不为。

二、办事的基本流程办事有它一般规律,我这里谈的办事三阶段,也是从对办事的一般规律的认识来说的。

(一)办事之前的工作阶段“凡事预则立,不预则废”。

一事当前,必须注意把握好四个重要环节:调查、策划(预案)、协调、请示。

1.调查。

就是调查研究,就是一事当前,我们首先要把事情的来龙去脉、背景材料搞清楚。

调查研究必须坚持三项基本原则:客观、全面、深入。

客观,即如实反映客观实际。

全面,即全面地了解情况。

倾听各方意见,“兼听则明”。

深入,即深入群众,联系实际。

2.策划。

就是筹划、谋划办事的方案。

在调查研究的基础上,根据事情的大小、虚实、时限、规模等因素提出2-3个办事方案。

并根据实际情况提出最佳方案或者第一方案、第二方案、第三方案,候选方案等。

一般来说,我们在办事之前,至少要有两个甚至两个以上的方案。

设计方案时,要做到周密、严谨、具有可行性和可操作性,要预计在办事中可能发生的以及不可预计的问题,假如这些问题一旦发生,我们该怎么办。

3.协调。

就是解决办事中里里外外的矛盾,抹平方方面面的疙瘩,理顺条条块块的关系,使各种关系达到和谐。

协调是一种行为过程,协调工作就是使协调者与被协调者之间或多个被协调者之间和谐统一,步调一致,去完成某项任务,达到某个目标分方式和方法。

协调工作不仅在事前要进行,在办事中仍然要进行。

那么,我为什么在办事前就提出这个协调问题呢

因为,往往一事当前,我们事先进行协调,后来办起事来就顺利很多,可以起到事半功倍的功效。

从某种意义上说,事先的协调比事中的协调更管用,见效更快。

4.请示。

就是把调查的来的情况,提出的方案,协调中遇到的问题,在办事前向领导请示,听取领导的意见,及时调整工作方案,并取得办事的确认权、行动权。

调查、策划、协调、请示这四个环节不是截然分开,也不是一步一步按部就班地进行,它们往往相互交融在一起,是你中有我,我中有你,需要我们机动灵活地掌握。

(二)办事期间的工作阶段在办事期间必须抓好四个重要环节:实施、督办、报告(阶段性)、调整(操作方案的调整)。

1.实施。

就是按照最佳方案也是既定方案去实行,去操作,一丝不苟地去办事。

2.督办。

就是催办,就是对所办的事进行查询督促和办理。

做好催办工作,不仅可以提醒承办部门及承办人员在规定的时限内把事情办完,而且可以使领导及时了解办事的进展情况。

3.阶段性报告。

就是我们在办事还没有完结的时候,向领导报告工作的进度,或者及时向领导报告遇到的新情况、新问题。

这个环节也是很重要的,往往工作方案的进一步调整、工作方式的进一步改进,就是在进行了阶段性报告之后产生的。

4.调整方案。

就是当在办事过程中遇到了或者发生了新的情况、新的问题、新的困难,原来的方案已经不适用了,及时改进方案,使工作方案与新的形势、新的情况、新的问题、新的政策相适应,保证任务顺利完成,事情能够办好。

这四个环节也不是截然分开的,不是一步一步按部就班地进行的,它们往往相互交融在一起,需要我们机动灵活地掌握。

(三)办事之后的工作阶段事情办了,但工作还没完。

我们有的同志往往事情一办完,就撒手不管,这样是很难提高的。

一件事办完后,不管成功与否,都要做好善后工作。

善后也有四个环节:总结、材料、汇报、归档。

就是及时总结经验教训,并形成书面材料,上报相关领导提出意见。

该表扬的表扬,该批评的批评;该作为成功的范例的就作为成功的范例发扬光大,该吸取教训的就吸取教训作为前车之鉴,最后还一定记得存档,以备日后查询。

三、机关日常事务处理规范1.亲朋来访型事务。

问清来访者姓名、单位、与领导的关系或经何人介绍、来访事由等基本情况,及时报告有关领导,在核实其真实身份的基础上,按照领导意见进行接待办理;未经领导同意,不能允许来访者进入领导办公室。

2.咨询求助型事务。

首先要弄清当事人咨询求助的具体事项,按规定允许公布的,给予热情答复;暂时不宜公布的,委婉作以解释。

对具体情况不了解、要求不现实或不属本质工作权限的,要耐心告知原委,并按照归口办理的原则,介绍其到有关职能部门联系办理。

对求助要求不合理且不听劝告,滞留不走的当事人,在耐心做好说服劝导工作的同时,可请信访、公安及有关部门配合,将其带离机关。

3.商务型事务。

通过查验相关证件、电话查询等方式,辨明真伪,然后汇报领导决定。

4.宣传报道型事务。

弄清其真实身份和意图,对其所属媒体具有一定影响,宣传报道或举办活动确有积极作用的,及时向有关领导汇报;对以有偿宣传为手段,追求经济利益的新闻媒体,一律婉言谢绝;对以反面曝光为目的,要求采访有关领导或同有关领导取得联系的,要迅速向领导汇报,根据领导指示,做出相应安排。

5.上级指示型事务。

分别不同情况处理:①来电要求同有关领导取得联系,并确认其身份真实者,应热情答复;对其身份一时无法确认的,让其留下通讯方式,随后立即向有关领导报告,由领导亲自同当事人联系。

②若当事人以上级领导身份来电对本级领导做出指示的,无论其身份真实与否,工作人员都要详细记录,并请其留下通讯方式,随即向有关领导报告。

③接到上级部门或领导交办及会议决定的各类事项后,要及时认真办理,在规定期限内完成交办任务,及时反馈办理情况。

遇到自身无法解决的问题或不能按期完成时,要及时上级部门或领导书面报告,说明情况,以免贻误工作。

6.突发型事件。

处理时要注意做到:①工作人员要在最短时间内,详细了解并认真记录突发事件发生的时间、地点、现场状况,当事人的姓名、单位、联系方式等内容,并立即向有关领导汇报,按照领导指示迅速应对。

②对匿名报告,无法辩明真伪的,立即向有关领导报告,并按照领导指示迅速处理。

③对自然灾害、安全生产事故、恶性案件等情况紧急,又无法立即同领导取得联系的突发事件,报告分管领导后,可打破一般工作程序,先通知有关部门迅速赶赴事发现场,采取必要的应急措施。

待同领导取得联系后再详细汇报说明,根据领导要求,进一步完善落实处置方案。

《自护自救》主题班会

怎么区分打架还手和正当防卫

一般说来,打架还手的一方,不属于正当防卫

这是因为正当防卫的第一个条件是必须针对不法侵害行为,不法侵害行为包括有社会危害性的一般违法行为和犯罪行为,但主要是指犯罪行为,如杀人、强奸、抢劫、放火等,对这些行为,如果不果断采取防卫行动,使其停止非法侵害,将会对社会、对人身等造成重大危害。

打架还手就不同了,甲动手打了乙,已完全可以通过合法途径,比如报告民警……,学生完全可以报告老师解决,没有必要一定要动手还击。

动手还击引起互殴,不利于社会主义法制和社会秩序。

所以,两人打架,不论何方被打致伤、致残,还手的一方一般不算正当防卫。

如果因还手而使打架事态恶化,不论是先动手的造成的还是后动手的造成的,对方都要依法律负应有的责任。

所以,避免打架是至关重要的。

但如果遭到对方的非法暴力侵害,比如先动手的一方拿棍子或凶器施暴,你就应尽快躲开,脱离危险,并报告老师。

但却不可以正当防卫为借口而还手打人,把事情闹大。

发现有人跟踪怎么办? 上学和放学的路上,最好与同学结伴而行,遇意外时可以互相帮助。

不要单独到荒凉、偏僻 、灯光昏暗的地方。

当发现有人一直跟着你时,你不用害怕,你可以尽快到繁华热闹的街道,商场等地方,想办法摆脱尾随者! 向路上大的机关单位求救,如去机关单位的值班室;向身边的大人求救;如果是在校门口,就给家里打电话,让大人来接。

关键是当只有你一个人时,要有警惕性,多动脑筋!为此, 生活中要多观察、记住家庭、学校周围的环境特点,尤其应熟悉派出所、治安岗亭、部队营区、大机关单位的地点。

在紧急情况下,可以在这些地方得到帮助。

预防侵害的基本方法是什么

1.义正辞严,当场制止。

当你受到坏人的侵害时,要勇敢地斗争反抗,当面制止,绝不能让对方觉得你可欺。

你可以大喝一声:'住手

想干什么

,耍什么流氓

从而起到以正压邪、震慑坏人的目的。

2.处于险境,紧急求援。

当自己无法摆脱坏人的挑衅、纠缠、侮辱和围困时,立即通过呼喊、打电话、递条子等适当办法发出信号,以求民警、解放军、老师、家长及群众前来解救。

3.虚张声势,巧妙周旋。

当自己处于不利的情况下,可故意张扬有自己的亲友或同学已经出现或就在附近,以壮声势;或以巧妙的办法迷惑对方,拖延时间,稳住对方,等待并抓住有利时机,不让坏人的企图得逞。

4.主动避开,脱离危险。

明知坏人是针对你而来,你又无法制服他时,应主动避开,让坏人扑空,脱离危险,转移到安全的地带。

5.诉诸法律,报告公安。

受到严重的侵害、遇到突发事件、或意识到问题是严重的,家长和校方无法解决.应果断地报告公安部门,如巡警、派出所,或向学校、未成年人保护委员会、街道办事处、居民委员会、村民委员会、治保委员会等单位或部门举报。

6.心明眼亮.记牢特点。

遇到坏人侵害你时,你一定要看清记牢对方是几个人,他们大致的年龄和身高,尤其要记清楚直接侵害你的人的衣着、面目等方面的特征,以便事发之后报告和确认。

凡是能作为证据的,尽可能多的记住,并注意保护好作案现场。

7.堂堂正正,不贪不占。

不贪图享受,不追求吃喝玩乐,不受利诱,不占别人的小便宜。

因为吃人家的嘴短,拿人家的手软,往往是贪点小便宜的人容易上坏人的当。

8.遵纪守法,消除隐患。

自觉遵守校内外纪律和国家法令,做合格的中小学生。

平日不和不三不四的人交往,不给坏人在自己身上打主意的机会,不留下让坏人侵害自己的隐患。

如已经结交坏人做朋友或发现朋友干坏事时,应立即彻底摆脱同他们的联系,避免被拉下水和被害。

预防侵害的基本原则是什么

1. 依靠法律,预防违法犯罪对自己的侵害 老一辈无产阶级革命家邓颖超指出:教育孩子们从小学法、守法、用法。

《未成年人保护法》第四十六条规定:未成年人的合法权益受到侵害的,被侵害人或者监护人有权要求有关部门处理,或者依法向人民法院提出诉讼。

中小学生要明确,依靠法律是预防侵害的首要原则,是自我保护的必备武器。

依靠法律,必须学法、知法。

要学习宪法、刑法、治安管理处罚条例、义务教育法、未成年人保护法等有关法律法规,掌握必要的法律知识。

要弄清什么是合法,什么是违法;什么是无罪,什么是犯罪;什么是自己的义务、权利和合法权益,什么是受到侵害。

还要弄清家庭、学校、社会、司法对未成年人保护的内容和法律责任。

依靠法律,必须用法。

要依法履行自己的义务和行使权利,并在违法犯罪行为对自己形成侵害时,能够依靠法律手段进行自我保护。

要做到:一克服害怕对方报复,干脆自认倒霉的错误思想;二克服管它三七二十一,我私下找人报复的错误做法。

总之,就是要在法律允许的范围内自我保护,而不能用个人感情代替政策、法律。

2.依靠组织,预防违法犯罪对自己的侵害 这里所说的组织,一般是指侵害发生地或自己所在的街道办事处、派出所、居委会、村委会、学校等部门。

其中有的街道、区县还专门成立了未成年人保护委员会。

根据法律规定:对侵犯未成年人合法权益的行为,任何组织和个人都有权加以劝阻、制止或者向有关部门提出检举或者控告。

由于对本地区、本部门的社会治安和人员活动等情况熟悉,这些组织就会依据法律,在自己的权限范围内及时妥善地处理解决未成年人受侵害的问题。

3.依靠群众,预防违法犯罪行为对自己的侵害 包括中小学生家长在内的广大群众,对破坏社会治安、危及中小学生人身安全合法权益的违法犯罪活动深恶痛绝,盼望通过综合治理和严打使社会稳定、中小学生受到保护而健康成长。

群众的眼睛雪亮、智慧丰富、威力无穷,不断涌现出保护少年儿童,见义勇为的好市民、好青年、好干部。

所以当中小学生受到违法犯罪分子的侵害时,要千方百计地求助身边的群众,共同来对付坏人。

当群众勇敢而义无反顾地和违法犯罪分子做斗争时,违法犯罪分子将成为过街老鼠,无藏身之地,遭灭顶之灾。

4. 依靠智慧,预防违法犯罪行为对自己的侵害 勇于斗争,相信正义必将战胜邪恶;不能怯弱,不能束手待毙,不能让坏人为所欲为,这是中小学生预防侵害的必要前提。

怎样对待网上认识的朋友? 网络的发展,让人与人沟通更方便、更快捷。

但网上的人员同社会一样是形形色色的。

所以 ,对在网上认识的朋友应保持一定的警惕性。

不要轻易将自己家庭的情况告知对方,更不要 轻易单独与之见面! 当有人公然抢劫你的物品时,应采取怎样的自卫措施? 中小学生遇到抢劫时,应以保护自身生命和安全为首要原则,不要过多地顾及财物。

不到万不得已,不要硬拼,避免造成更大的损失。

关键时应大声呼救,及时报警。

报警时,应确认对方是110报警台后再述说。

尽量明确地告知出事地点、坏人的人数,是否有武器和交通工具的种类等细节,还要留下联系办法。

如果你是处在和坏人周旋的危险中拨打110,应注意隐蔽和轻声! 一旦遇危难 信号要明显 国庆期间,几个大学生外出野营。

由于贪恋山中景色,加上带有冒险心理,几个大学生向山里越走越深,渐渐辨不清方向了。

大家开始并不在意,但随着夜幕的降临,依旧在崎岖的山间寻找路途,心里渐渐发慌了。

小林要大家别着急,先找到方向再说。

可是四周都是大山、丛林,天又下起了雨,方向难辨,又湿又冷。

大家只好找了个山洞暂时避雨。

这样,一夜过去了。

第二天清晨,雨虽然小了,但阴沉的天气使大家不知道太阳是在哪个方向,凭记忆寻找的山路,转来转去又回到了原地。

小林想起了曾听军事院校的同学讲过的一些野外生存、求救的方法,便带两个人在山顶用松枝燃起了火,火着了以后,把青草盖在了上面,顿时,白色的烟雾向上升腾。

他们连着两天用这种办法求救,终于被救援的人发现,脱离了险境。

当你一旦遇到危难时,请你运用下列方法: 1.国际通用的求救信号是使用声响、烟雾或光照,频率是每分钟6次,停顿1分钟后,重复同样信号。

2.在夜间可以用火堆求救,最好是3堆。

白天可以使用烟雾,方法是先点燃一堆火,在火上放青草,就会发出白烟。

3.可以用树枝、石块或衣服等物品在空地上做出SOS或其他信号,如可以将草地上的草拔出或割掉,形成SOS形图案。

字要尽可能的大些,一般长度在5米--10米左右。

4.常用的国际民航地空联络符号有:|受伤需要医生;||--需要药品;F--需要水和食物;X--不能前进;向上箭头--我正朝此方向前进。

请你学会自我保护招数: 求救信号要记清,危难时刻管大用, 顽强智慧求生存,SOS语言全球通。

面对“小霸王” 不卑也不亢 校园是我们健康成长和努力学习的美好乐园。

为什么校园里会发生暴力事件

这必定是有原因的。

认真调查分析一下,有以下几种情况:有的学生在家里是重点保护对象;有的家长脾气暴躁,并且经常在酗酒后打骂孩子;有的父母离异,从小失去家庭温暖。

另外,随着年龄的增长,有些孩子结成“团伙”,名为讲“义气”,实际专门欺负弱小或是他们看不顺眼的同学。

由此可见,校园暴力多与某些学生的生活环境和所形成的不健康心理相联系,由于家长、老师、同学不满,以盲目反抗情绪和攻击的态度对待别人;也有的孩子从小缺乏与同龄人的正常交往,不会与人和睦相处,养成了随便打人骂人的坏习惯。

面对校团小霸王,你可以试试下列方法: 1.尽量不与小霸王们发生正面冲突,惹不起可以先躲开。

2.如果对方过于强大,可以先把钱物给他们,然后报告老师和家长。

3.在劫持者经常出没的地带,可以请警察出面干预。

4.同学们上、下学时最好结伴一起走。

请你学会自我保护招数: 校园暴力可以防,方法掌握要适当, 求助师长来帮助,结伴走路有保障。

外出不要怕 安全巧筹划 1998年10月18日,人们被狮子星座的流星雨闹得沸沸扬扬。

不少家庭、不少孩子站在凛冽的风中去领略大自然的奇观,去欣赏神奇太空的壮景。

家住北京朝阳区的14岁的女孩马旻和堂弟也兴致勃勃地加入了观赏流星雨的人群。

为了能看得清楚,他们跑向附近的一个大操场。

凌晨3时40分,两个人都有了冷意,便想回家去穿衣服。

走在半路,忽听后边有人大喝一声:“站住

”只见一男人手提黑色橡胶警棍,出现在姐弟面前。

问他们是什么关系,要查看他们的学生证。

姐弟俩以为此人是夜巡人员,放松了警惕。

姐姐拿出了学生证,弟弟没有。

“夜巡人”陪他们往家走。

在离家还有300米的地方,“夜巡人”对堂弟说:“你回去取学生证,我和你姐在这等。

”当堂弟和家长从家跑出来时,前后仅15分钟的时间,姐姐和“夜巡人”都不见了。

几天后,在一小树林中发现了马旻的尸体。

(此案已告破,凶手已被处决)。

在你外出的时候,最好能做到下列几点: 1.先告诉父母自己去哪里,大约何时回来,与谁在一起,联系方法是什么。

2.尽可能结伴而行。

3.单独外出要走灯光明亮的大道,不抄近道走小路。

4.在僻静的马路上,面对车流行走,不背对车流,以免有人停车袭击。

5.夜晚单独外出,要带手电筒、哨子、报警器等物品,万一被袭击,可用手电照射匪徒面部,吹哨求救等。

6.不搭乘陌生人的顺路车。

7.乘地铁时,和其他乘客坐在一起,尽可能坐在靠近站台出口的车厢,坐靠近车门的位置。

8.乘公共汽车,尽量靠近司机和售票员。

9.提包要斜挎在肩上,包不要背在靠马路一边,以防坏人抢掠。

10.家门钥匙放在身上不易被发现的地方(如兜内、脖子上、衣服内),也不要放在包里,即使被抢,你仍可进家门。

11.走夜路时,一定要昂首挺胸,即使害怕,也要抖擞精神,要让企图袭击你的人望而却步。

12.如怀疑有人跟踪,应试着横过马路,看看那人是否仍跟着你。

若该人紧跟不舍,你应跑向附近人多的地方报警求救。

13.横穿地下过街道时,谨防抢劫者在地道两头围截,要结伴行走或跟随大人一起走。

14.要尽量避免在无人的汽车站等车,这样,你容易成为坏人袭击的目标。

请你学会自我保护招数: 外出活动不要怕,结伴而行正气大, 电筒哨子手中拿,胆大心细巧筹划。

当有人公然抢劫你的物品时,应采取怎样的自卫措施? 中小学生遇到抢劫时,应以保护自身生命和安全为首要原则,不要过多地顾及财物。

不到万不得已,不要硬拼,避免造成更大的损失。

关键时应大声呼救,及时报警。

报警时,应确认对方是110报警台后再述说。

尽量明确地告知出事地点、坏人的人数,是否有武器和交通工具的种类等细节,还要留下联系办法。

如果你是处在和坏人周旋的危险中拨打110,应注意隐蔽和轻声! 小伙伴溺水后怎么办 每年,因游泳发生意外死亡的事故不在少数,其中大多数是由于溺水后抢救不及时造成死亡。

应该回怎样救护呢

1.要大声呼救成年人前来救人。

因同学们力气小,即便是水性好,在水中救人也很困难。

2.要救人,最好是携带救生圈、木板等漂浮物去救人。

要注意,不要被落水的同学把你紧紧的抱住,否则会双双下沉。

3.也可在岸边用长竹竿或绳子投向落水者,让他抓住,拉上岸,以协助其自救。

4.岸上抢救。

让溺水者平躺,头偏向一侧,协助其将口、鼻内的泥沙和水吐出来。

假如呼吸很微弱或已经呼吸停止,要马上做口对口人工呼吸和在胸部正中进行压挤,帮助心脏恢复跳动。

经过2O~3O分钟的抢救,也许会醒过来,眨眨眼睛或出现微弱的喘气。

5.情况严重的,应在救人开始就拨打“12O”急救电话,请医生来现场救护。

不要一救上岸就急着送医院,这样有可能死在路上。

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