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高校人才工作会议主持词

时间:2016-08-08 00:06

急求,答谢会节目主持串词

一、 目的为宣传部注入新鲜,为宣传部培养后备人才,培养宣传部队伍,实现宣传部的连续性。

为了更好开展宣传部工作,实现宣传部新老更替,发挥学生的主体作用。

辅助学生会开展工作。

提高学生的素质教育,培养学生的实践能力,扩展见识。

二、宣传部简介作为**学院学生工作的窗口,起着对内宣传我系动态和对外展我院系风貌的职责,秉承团总支“全心全意为同学服务”的宗旨, 我部通过建立和发挥各种宣传阵地和海报、展板及新媒体等宣传方式的作用,有效宣传团总支内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性,树立本院系的良好形象。

二、 宣传部职能1、为学生会内部举办的各类活动进行前期、后期宣传,并在举办活动时进行实时宣传;2、运用传统宣传和新媒体宣传结合的手段,传达活动信息和学生会理念;3、为全系学生第一时间传递学校发布的信息,并及时反馈他们的意见和建议 ;4、定期举办宣传技能培训,提高各宣传部成员宣传工作方面的水平;5、协助学生会其他部门开展工作,使各部门工作更好的完成。

三、 工作原则1、 时间观念:所有例会、活动必须提前到达。

宣传部的事务基本是一环扣一环,具有长久性特征,接到的任务必须按时完成,不可拖拉,影响下一步。

2、 交流学习:宣传部主要包含技术性职能,每个人都有自己的长处和短处,需要相互交流学习。

工作中需要善于学习,但不仅仅局限于本部内的学习。

3、 互助原则:部内干事需要互相帮助,单任务可以互相协作完成。

四、 招新细则1、 招新对象:2015级新生2、 招新人数:**人3、 招新要求:宣传部作为重点部门之一,职能较多,将收纳不同种类人才。

具体要求:在工作中拥有严格的时间观念,积极热情,办事严谨负责,虚心好学,有良好的团队协作能力。

具有一定的图文处理能力/绘画功底/拍摄技巧/视频制作能力/新媒体平台(微博、微信等)使用经验。

着重看中学习能力,已拥有的能力作为参考 。

4、 面试要求:面试者需准备3~5分钟的演讲内容,简单介绍自己的个人情况,着重介绍自己的能力。

所有面试者需提前10分钟到场准备,具体要求已主席团统一规定。

5、 招新形式:(1) 报名;(2) 面试;(3) 讨论选拔;6、 招新地点:*******四、招新流程1、前期宣传:(1)准备宣传部相关文字资料;(2)利用海报展板形式告知招新消息;(3)利用新媒体方式告知招新消息;2、报名面试(1)在规定时间将报名表交到报名处,并接受面试;(2)先做3~5分钟的演讲,再由本部干部进行提问;3、审核确定人员名单(1) 由本部干部进行讨论选拔;(2)审核新干事名单并上报人数(3)公布新干事名单

学校获得的荣誉有哪些

1、2004年10月, 学院党办副主任丘邱小玲同志荣获南昌市师德先进个人。

    2、2004年10月,学院荣获湾里区新亚杯第四届国防青春杯篮球联赛第一名。

    3、2004年6月, 学院被南昌市公民无偿献血领导小组授予“无偿献血先进单位”称号。

    4、2004年5月, 中国青年报举办的“中国最具发展潜力的民办高校”的评选活动中,学院被评为“中国三所最具发展潜力的民办高校”。

    5、2004年5月, 江西省教育厅社会力量举办学校委员会授予学院“五四红旗团委”光荣称号。

    6、2004年3月, 学院荣获江西省人民政府新闻办室、江西省教育厅联合举办的首届江西省学生网页设计大赛组织奖.    7、2003年12月, 学院被省委宣传部、省总工会评为江西省职工职业道德建设十佳单位。

    8、2003年12月, 学院在江西省教育厅、江西省公安厅联办的2003年全省民办高校法律安全知识竞赛荣获优秀组织奖。

  2004一年就有这么多

桦甸四中的简介

桦甸四中坐落在北—桦甸市,1960年创建时为初级,1972年过渡为完全中学,1978年经省政府批准,被确定为省级重点中学,1980年撤消初中部,成为高级中学,改名为桦甸县高级中学。

1987年桦甸县撤县变市,恢复名称为桦甸市第四中学,2004年跻身于39所省级示范校行列。

几代人的共同奋斗,近半个世纪的深厚积淀,使学校形成了“团结、进取、拼搏、向上”的校风、“为人生的成功做准备”的校训和“乐学、善学、勤学、博学”的学风,凝聚了以“奉献、钻研、创新、团队”为核心的四中精神,在教育改革的浪潮中焕发出璀璨的光芒。

学校的师资力量、教学质量位居地区前列,高考升学率、重点高校录取率一直位居外五县同类校榜首。

春风沐浴,桃李芬芳。

成为重点高中以来,学校有2000余名毕业生考入复旦、同济等全国重点大学。

其中考入清华大学8人,北京大学17人,中国人民大学14人,中国科技大学17人。

大批优秀人才成为社会各界的栋梁。

建校之初只有8个教学班,学生400人,25名教工。

占地22116平方米,校舍面积4780平方米。

经过45年的发展,现在已有67个教学班, 3370名在校生,211名教职员工。

校园面积63100平方米,校舍面积29925平方米。

1960年—1987年 质量立校育桃李 学校建立以后,以吕凤友、刘助国、柳明陶等为主要领导的建校元老们带领全校教职工,自力更生,白手起家,使学校很快就建立了适应教育教学需要的规章制度,形成了良好的教学秩序。

广大教师热爱教育事业,钻研业务,教学质量不断提高,1963年86人升入高中和中专,为未来的发展壮大奠定了坚实的基础,创造了良好的开端。

1966年学校被卷入文化大革命的动乱之中,惨遭破坏。

1972年,学校开始抓知识教育。

语文组教师大胆提出语文课具有工具性,在教学中正确处理思想性和工具性的关系,加强了字、词、句、章教学,在地区产生较大影响。

《江城日报》发表了《字、词、句、章教学初探——桦甸四中语文教学改革调查报告》。

1973年吉林市教育局在我校召开“吉林地区中学语文教学研究会”,听取了我校的经验介绍和祖是寻老师的《生命线》一课的教学公开课,明令推广我校的语文教学经验。

1978年春天,吉林市教育学院组织地区中学语文大型巡回听课、评课活动,在桦甸做总结,我校选派祖是寻和许鸥老师出了《海市》、《歌声》等公开课,位居地区前列,学校在地区颇有名气。

1978年晋升为省级重点中学后,尉青林、唐庸、闫吉伦等书记和校长先后主持学校工作。

学校以“早出人才,多出人才,出好人才”为指导思想,强化教学管理,积极提高教学质量,采取各种措施调动教师工作积极性,教学成绩迅速提高。

1979年被高校录取67名学生,位居地区外五县重点中学之首。

吉林市教育局在蛟河一中召开重点学校领导会议,总结高考情况,我校敢抓教学质量、克服教师不足之困难的精神得到充分肯定。

十一届三中全会后,学校掀起教学改革热潮。

1985年,化学教师魏晓林在教学改革中总结出“导、谈、点、议、练”五字教学法,得到省教育学院的认同,被纳入省级科研项目,并在全省推广。

教师刘

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