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换位思考财务人员演讲稿

时间:2019-01-30 14:52

《宽人律己 换位思考》演讲稿

内容提要:人与人之间难免有误会产生,如刘少奇所说“世界上完全不被别人误会的是没有的,而误会迟早都是可以弄清楚的。

我们应该受得起误会,在任何时候都不牵入无原则的斗争,同时也应该警惕,检点自己的思想行动。

”如果每个人都能“以责人之心责已,以怒已之心怒人”,就能化隔阂为理解,化分裂为团结,使人格优化,美德弘扬,事业也会兴旺发达。

  同学B:内容提要:我国有一部古书叫《抱朴子》上指出“治身养性,务谨其细,不可以小益为不平而不休,不可以小损为无份而无防,凡聚小所以就大,积一所以主仁也。

”也就是说整治自身修养品性,不要因小的利益不会而斤斤计较,律己宽人从小事做起。

  (六)讲故事   主持人:所谓“海纳百川,有容乃大”,古语有“已所不欲,勿施于人”的鉴言,早在古代就有许多律己宽人的事例。

下面请几位同学给大家讲几个故事。

  (1)同学甲《唐太宗下“罪已诏”》   (2)同学乙《蔺相如宽厚待人》   (3)同学丙《杨震辞金》   主持人:同学们,古人尚且如此,我们作为当代青年做得又如何呢

  由几名同学讲述自己过去曾经的做法,结合古今榜样,做出今后的打算。

  (七)班主任总结   我们这次主题班会开得很成功,大家都积极参与,热烈地讨论,演员们也辛苦地排练,同学们都从中得到了不少的收获,认识也非常深刻。

宽容、理解这是一个人的美德,所谓“冤家宜解不宜结,各自回头看后头”。

遇到矛盾,我们要冷静。

心中有他人,多为别人想想,不能只顾一己私利。

在与同学、老师、家长以及社会上的人接触中,宽以待人。

希望同学们能把今天班会上的感悟,付诸于以后的学习生活中去,建立一个和谐的人际环境。

换位思考_假如我是一名患者演讲稿

换位思考,假如我是一名病人-----演讲稿尊敬的各位领导、在坐的所有同事们:大家好

今天我演讲的题目是:换位思考,假如我是一名病人。

各位领导、同事们,如果要问:世上最珍贵的是什么?我想在座的绝大多数人会回答:健康和生命!是的

健康和生命是人生最宝贵的东西,有了生命,有了健康,我们的人生才会幸福快乐

在我们人生的旅途中,“人吃五谷杂粮,谁能不生病啊

病了,就要进医院,可近几年来,我国的医患关系日趋紧张,医疗纠纷日益增加,其表现为:一方面,部分病人及家属投诉、殴打,甚至砍杀医务人员的事件,时有发生,另一方面,我们医务人员面对一些病人及其家属的无端猜疑和误解,感到委屈、抱怨,甚至愤怒,产生了对立情绪,有时会对曾经引以自豪的“白衣天使”的工作,失去了信心

更为严重是,由此而影响到了医院的正常工作秩序和医务人员的人身安全,影响到了社会的和谐安宁。

今天,如何改善医患关系

已经成为全社会共同关注的一个严峻问题。

我作为一名一线的医务工作者,站在患者的角度设身处地来了解患者的需要,进行换位思考:假如我是病人假如我是病人,由于病痛的折磨,我心情很差。

当我带着病痛的身躯,走进医院就诊时,我希望医院的环境是整洁舒适的,我希望医生和护士们态度和蔼可亲,这样能驱散我心中对疾病的恐惧,我希望导医护士们都带着阳光般的微笑,耐心地询问我的需要,详细地介绍就诊流程;就诊时,我希望医生们也能面带微笑,认真听完我对病情的陈述

什么是领导、换位思考专题研讨发言稿

根据中国企业领导力和党政干部领导力训练专家唐渊先生在《领导新法》中的解释:名词的领导是指领导者;动词的领导则是指领导活动,而领导活动是指领导者在一定的环境下,为实现既定目标,对被领导者进行统御和指引的行为过程。

两者结合,所谓领导,就是名词的领导进行动词的领导,换句话说,就是领导者进行领导活动,率领着一群人去达到目标。

根据唐渊先生的定义,我们在《教练——教练型管理者实战操作指南》中可以进一步学习到领导有历史性、系统性、动态性、创造性、预见性、权威性、服务性、高端性等特性。

领导必须有以下3个要素:(1)领导者必须有下属或者追随者;(2)领导者必须拥有影响追随者的能力;(3)领导行为具有明确的目的,并可以通过影响下属来实现组织目标。

在指挥、带领、指导下属为实现组织目标而努力的过程中,领导者必须要有指挥、协调、激励等3个方面的作用。

领导权力的来源:根据法兰西、雷文等人的研究,领导权力有5个来源:法定性权力、奖励性权力、惩罚性权力、感召性权力、专长性权力等。

关于人•思考的三分钟演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事,大家好,很荣幸能有此机会给大家作演讲,我今天演讲的题目是《医院发展我有责》。

  如果人生是个大课堂,那么我可以肯定的说,xx人民医院就是我的老师。

在这里,除了学到工作中需要的知识和技术,还学到了认真细心的态度和责任感。

对于我们年轻的一代,即使我们没有像龚自珍那样“我劝天公重抖擞”的能耐,也没有毛主席“指点江山”的豪迈,但是,我们却有着一颗炽热的心,将救死扶伤、解决病痛为重大己任,为医院的发展贡献着自己微薄的力量。

  作为一名来本单位不足一年的新人,我没有资格谈什么大理想,也没有资格谈什么发展,可是我却和大家一样,对医院有着难言的真诚和热爱。

这里就像是我们的第二个家,领导就像是我们的父母,患者就像是我们的孩儿,我们享受着父母的教导和慈爱也心疼着孩儿的脆弱和哭闹。

无论才能、知识多么卓著,如果缺乏热情,则无异于纸上画饼充饥,是无补于事的。

所以为了这个大家庭,我们都需要燃烧自己的青春激情,来让它繁荣昌盛下去。

  对于地区发展,有句很贴切的话,就是:欲想富,先修路。

这说明了如果想谋发展,就要找出优势点,对于医院,精湛医术、人才培训、技术引进、设备购置等对于患者选择就医固然重要,但是,交通便利、环境舒适、沟通贴切、看病优惠更成了现代人的择医标准。

对于民营医院的兴起,抛开一切不论,他们五星级般的就医环境和友善的服务态度是很值得我们学习的。

民营医院有个现象就是将价格和服务分层次,有些人渴望的是就医的优惠而有些人追求的是就医的享受,这对于不同生活层次的人来说,未必不是一种选择。

记得有句格言说:“每一个成功者都有一个开始。

勇于开始,才能找到成功的路。

”对于我们医院特诊科的设立,我是支持也是期待的,这不代表我们将人分等次,而是要符合社会发展趋势才能更好的持续发展下去。

  作为医院工作者,这个不言休息不言苦不言累的环境里,辛酸是我们都能深切感受到的。

三班倒的紊乱作息,催老了多少青春的面孔;抢救病人的日夜,折磨着多少健康的身心;手术台上的坚持,消耗了多少难补的精力。

而在这紧张的工作中,我们都不能有丝毫的马虎和慌乱,即使很多时候得不到病人的理解,可从不会在人前流泪。

电视剧《医者仁心》里无论是妹妹刚过世的心外专家,手术中也没有半点的疏忽;又无论人人敬爱却的不到爱人理解的护士长,工作也没有带半点的情绪。

他们和我们一样都是有血有肉的活人,却不能和普通人一样将情绪发泄,也正是这种精神,他们才成为人人爱戴的偶像。

其实人的才华就如海绵的水,没有外力的挤压,它是绝对流不出来的,流出来后,海绵才能吸收新的源泉。

每经历一次痛苦,代表着我们收集着一滴的能力精华。

为明天做准备的最好方法就是集中你所有的智慧,所有的热忱,把今天的工作做得尽善尽美,这就是你能应付未来的唯一方法。

  再长的路,一步步也能走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。

让我们大家一起努力吧,配合医院的发展,打响品牌的名号,平凡的脚步也可以走完伟大的行程。

  我衷心的希望人民医院的员工们都能团结一致,尽忠尽职,严于律己,在领导们的带领下让我们xx人民医院越走越远,越创越辉煌

  我的演讲完毕,谢谢大家

换位思考三百字广播稿

换位思考,是设身处地为他人着想,即想人所想,理解至上的一种处理人际关系的思考方式。

人与人之间要互相理解,信任,并且要学会换位思考,这是人与人之间交往的基础:互相宽容、理解,多去站在别人的角度上思考。

  换位思考是融洽人与人之间关系的最佳润滑剂。

人们也都有这样一个重要特点:即总是站在自己的角度去思考问题。

假如我们能换一个角度,总是站在他人的立场上去思考问题,会得出怎样的结果呢

最终的结果就是多了一些理解和宽容,改善和拉近了人与人之间的关系,这一切都是从换位思考做起的,宽容这一美德的得来,也开始于换位思考。

在一个团队之中,只有换位思考,才可能增强凝聚力。

对于一个管理者来说,换位思考的能力是能否成功进行管理的一个重要因素。

  这个自己想怎么写就怎么写呀~有什么难,有什么可顾虑的

能够深有体会的也只有你自己。

有些事不是每个人都会有相同的经历。

关于换位思考、律己宽人的名人故事

落红不是无情物、化作春泥更护花。

  已所不欲,勿施于人。

  [小故事一 ]  一头猪、一只绵羊和一头奶牛,被牧人关在同一个畜栏里。

有一天,牧人将猪从畜栏里捉了出去,只听猪大声号叫,强烈地反抗。

绵羊和奶牛讨厌它的号叫,于是抱怨道:“我们经常被牧人捉去,都没像你这样大呼小叫 的。

”猪听了回应道:“捉你们和捉我完全是两回事,他捉你们,只是分你们的毛和乳汁,但是捉住我,却是分我的命啊

”  立场不同,所处环境不同的人,是很难了解对方的感受的。

因此,对他人的失意、挫折和伤痛,我们应进行换位思考,以一颗宽容的心去了解,关心他人。

  [小故事二 ]  你是你,我是我,你不是我,我不是你,但你把我当成你,我把你当成我,这样就换了位,再思考一下……  一对夫妇做车去游山,半途中下车。

听说后来车上其余的乘客没有走多远,就遇到了小山崩塌,结果全部丧命。

女人说:咱们真幸运,下车下的及时。

男人说:不,是由于咱们的下车,车子停留,耽误了他们的行程。

不然,就不会在哪个时刻恰巧经过山崩的地点了……  换位思考的实质,就是设身处地为他人着想,即想人所想,理解至上.人与人之间少不了谅解,谅解是理解的一个方面,也是一种宽容.我们都有被冒犯,误解的时候,如果对此耿耿于怀,心中就会有解不开的疙瘩;如果我们能深入体察对方的,或许能达成谅解.一般说来,只要不涉及原则性问题,都是可以谅解的.谅解是一种爱护,一种体贴,一种宽容,一种理解!!  [小故事三 ]  父亲讲,一次他去商店,走在前面的年轻女士推开沉重的大门,一直等到他进去后才松手。

父亲向她道谢,女士说:“我爸爸和您的年纪差不多,我只是希望他这种时候,也有人为他开门。

”听了这话,我心里热热的,联想很多。

  我不信冥冥中的上帝,但我坚信自然中的法则。

“换位思考”就是人类社会得以存在和发展的重要法则。

  换位思考是基本的道德教谕。

古往今来,从的“,勿施于人”到的“你们愿意别人怎样待你,你们也要怎样待人”,不同地域、不同种族、不同宗教、不同文化的人们,说着大意相同的话。

  真理的身上布满伤痕。

换位思考是人类经过长期博弈,付出惨重代价后总结出的黄金法则。

,社会是一个。

我们不能用自己的左手去伤右手,我们是同一棵树上的叶和果。

在中证明:只有互助性强的生物群才能生存,对人类而言,换位思考是互助的前提。

从一名会计的角度换位思考假如我是一名医护工作者

不管我是一名会计或者一名医护工作者,首先要从对方也就是客户或者病患的角度来考虑问题,换位思考会更加尽职尽责

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