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公司法务专员竞聘演讲稿

时间:2016-07-18 06:42

急求竞聘演讲稿~~

大家好

我叫***,是我们公司策划部的一名员工,目前的主要职责是审核合同条款价款、履行合同审批手续、合同备案等。

我今天想应聘我们公司的开发部职员、战略投资部法务专员。

我应聘的主要理由是,经过我在策划部的这段时间的工作,我学习到了很多东西,了解了我公司的业务特点之后,我觉得自己更适合在开发部或者战略投资部工作。

因为我在对公司特点的了解的基础上,觉得自身的很多特点都比较适合开发部和战略投资部的工作,觉得自己有一些优势。

经过这段时间在策划部的工作,我对公司的一些业务运作形式都有了很深的了解和掌握,我个人也有非常专心认真的态度来对待自己的工作。

我本人是一个喜欢挑战新环境,新事物的人,喜欢挑战、喜欢开拓,喜欢把一件事做到最好。

所以我觉得自己更适合在这一新的部门来一展所长。

虽然我是个急性子的人,但是我更明白做事要有详细的计划、认真细致的态度和满腔的热情,而绝对不能因性子急而盲目。

把事情安排好、做好是是我对自己的要求。

如果我能够有幸被接受,我会发挥我之前在策划部所学到的不怕吃苦、善于学习、紧跟项目实施的特点,决不辜负领导对我的信任。

谢谢大家

去深圳燕加隆公司面试,想应聘国际销售助理或法务专员,请问面试都有哪些问题

面试之前该准备哪些

谢谢

笔试之后的面试是无领导小组讨论;终面是HR总监问你专业方面的问题。

据说国际销售还是很赚钱的,加油

我是法学专业,现在想应聘公司法务专员等岗位,但我没有劳动仲裁或者参与庭审的经验,如何弥补

或者说如

其实人力资源的工作没想象的这么难。

我也是一个半路出家的HR,刚开始接手的工作是培训,后来是招聘,再是薪酬绩效和员工关系。

最后才是人力资源的全局规划和团队管理。

个人建议: 你有从低做起的想法就很好,从事人力资源的首要任务,是保持一个良好的心态

因为和人打交道是很难的,且常常做些吃力不讨好的事情。

接着,你可以选择人力资源的其中一个模块开始,建议可以从培训、招聘开始,因为这2个岗位的工作比较注重组织能力和沟通能力,非常锻炼人,等工作能完全上手以后,再涉及薪资、绩效和员工关系。

薪资和员工关系涉及较多的法律法规,绩效最核心的就是切合实际,沟通是绩效开展的前提。

其实人力资源各模块你只要精通一样,熟悉一样就有很好的发展前途,当然,人力资源工作的开展是离不开相关法律法规的大框架的,所以,劳动法、劳动合同法、工资支付条例、社会保险政策、劳动争议调解仲裁法等都必须了解。

另外在工作的同时,注意多学习理论知识,如考取人力资源管理师、培训师、心里咨询师等。

虽然理论的东西不一定能完全用到企业的实际工作中,但也会对你的工作有帮助。

我应聘了一个房地产经纪的法务专员,但是自己很久没有接触法律了,想请教下专业人士需要那方面的法律知识

1、如果你是在普通的企业里做法务部门或者知识产权部门做工作专员的话,那你的主要工作就是负责代表你们公司进行商标,专利,著作权等知识产权方面的上报工作,也就是帮助你们公司申请你们的商标和专利等知识产权。

另外,还要对你们公司的各种商标和专利等情况进行及时的整理和维护,哪些需要续展了,哪些要交年费了,这些情况你要及时整理,并缴纳,否则会导致你们的知识产权无效掉的。

还有就是要通过途径,主要是网上查询新有的知识产权申请是否侵犯了你们的权力,要及时的针对这些采取措施来应对。

2、如果你是在知识产权代理公司做法务专员的话,那就是业务市场人员。

主要负责公司现有客户的维护,及时的跟踪联系,看其是否有新的知识产权要做,对于他们已经申请的知识产权,要及时跟进申请情况,对于该进行续展的,该缴纳年费的要及时通知他们。

还有就是开拓新的客户,找到新的需要做知识产权事宜的客源,然后跟他们沟通关于知识产权申请的时间流程价格等事宜,并且根据他们的实际情况提出建议,协助其申请符合要求的知识产权。

有的知识产权代理公司还有做企业服务的,也就是各种公司的资质认证,像高新啊,双软啊,文化企业啊,工作和上述都是一样的。

紧急求助 明天就要面试法务专员了,他们会问什么问题

法务专员是一个公司经营的关键,下面是一份法务专员的岗位职责:(1)认真执行公司各项规章制度和工作程序,服从上级指挥和有关人员的监督检查,保质保量按时完成工作任务。

(2)办理公司的清欠工作,书写相关报告,并上报办公室主任,须以法律手段解决时,负责相关资料的调查、取证工作,做到准确真实。

(3)对清欠工作中暴露出的公司经营问题,要认真分析,总结写出报告并上报办公室主任。

(4)正确依据证照申办有关法规和政府有关职能部门的文件精神,办理证照申办和年检,使企业合法经营的手续齐全,做到及时、准确。

(5)拟订、组织、呈报证照申办或年检的资料、做到资料齐全、内言准确、呈报及时。

(6)对申办的证照的合法性负责。

(7)对企业证照年检的真实性负责。

(8)学习相关法律、法规文件,提高业务水平。

(9)定期向法务部主管述职。

(10)积极参加培训活动,努力钻研本职工作,主动提出合理化建议。

(11)完成法务部主管交办的其它工作。

建华管桩怎么样

我现在想应聘这个公司的法务专员,通知去面试,不知道这个公司的发展前景和工资薪金待遇

去了他们公司那里,觉得好偏远啊。

据公司员工说他们的生活用品都是一周买一次,一次买一堆。

个人觉得即便工资再高,没有生活也是很恐怖的

关键是工资高否我也不清楚,但是实习期间真的不怎样

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