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合作价值观演讲稿

时间:2014-09-30 04:34

演讲稿《我为社会主义核心价值观的代言》1000字,急

我 的 核 心 价 值 观 我想一个组织目标的实现,一个团队核心价值观的实现是靠一个团结的团队、一个完美的团队,而不仅凭少数人的力量。

秋天的时候,我们望着成群结队南飞的大雁,在欣赏它们优美队形的同时,我们可曾想过,它们为什么会这样飞呢

其实这就是动物生存的本能,生存的需要。

所以大雁有一种天生的合作本能,在飞行时一群大雁排成整齐的人字形,一只头雁充当领飞者,过一段时间,另一只大雁再去领飞,其他的呈人字形散开,一只跟随着另一只。

科学家研究发现:前边的大雁能帮助在后边飞的大雁形成局部的真空,以减小空气的阻力,这样飞要比单独飞行少飞出12%的距离

这就是团队协作中一加一大于二的倍增效果。

俗话说的众人拾柴火焰高,也是这个道理。

而我们中国的中小企业截止到2009年4月共5570万户,占全部注册企业总数的99%。

可中国中小企业的寿命平均不到3岁。

在市场的搏杀中,阵亡率相当高,这就要求创业者更要注重团队建设,发挥每个人的优势,形成强大的团队战斗力,才谈得上做强、做久、做大。

著名的管理学专家,中国管理文学的开创者成君忆先生曾在他的一本畅销书《孙悟空是个好员工》中,透彻的分析了《西游记》中以唐僧为首的西游取经团队,对我们搞好团队建设很有启示。

成君忆先生认为西游团队是一个绝好的团队,在这个团队中的四个人,是四种性格的特征:唐僧--完美型性格。

追求至善至美,着眼于长远的目标,能够从更高层面看问题。

孙悟空--力量型性格。

永远充满活力,永远在突破自己的极限,眼里盯着“目标和成功”。

猪八戒--活泼型性格。

充满乐趣,懂得如何从工作中寻找乐趣。

但是他缺乏责任心,团队意识弱,动不动就要散伙回高老庄。

沙和尚--和平型性格。

情绪内敛、处事低调、充满耐心、做事任劳任怨。

这四个人在一个价值观(取得真经,修得正果)的引导下,在西去的路上不断克服磨难,也在不断的磨合,终于形成了一个互补型的强大团队。

这几个人每个人都不是完美的,甚至有严重的缺点,可是在不断的沟通、实战中锻炼了队伍,形成了完美的团队,取回了真经。

这几个人组成的小团队,对于中国民营企业的发展有很大的借鉴意义。

开始时,唐僧一个人出发了,开始了创业过程,一路上遇到了各种类型的人才,虽然各自身怀绝技,可是终究不能互相帮助,互相合作。

中国的企业在发展过程中,有多少企业稍大了点,挣了钱,就互相内斗,闹分家,终于一事无成呢

中国人不善合作,这是国人的通病。

所以我们的企业在发展过程中重要的是重视企业文化建设,形成核心价值观。

如何形成完美的团队呢

我认为重要的是两点。

只要做到这两点,其他的问题都好解决。

(1)以一当十并不难,难的是以十当一。

我记得这句话是曾国藩写的。

他说的很有道理。

现在社会中,单打独斗的时代已经过去。

我们最需要的不再是个人英雄,也不再是金牌业务员,而是看一个小组、一个公司能否抱成团。

尤其在危难时刻或困难时刻,更需要“以十当一”的精神。

在非洲大草原上,夏季烈日炎炎,一队蚂蚁正在行走,突然前边的草起火了,火势迅猛的把蚁群包围了,蚂蚁们聚成一堆,似乎已无路可逃。

这时,蚂蚁突然聚拢起来,紧紧缩成一团,滚成了一个大大的蚁球,滚动着冲向火海,在熊熊大火中,在外围的蚂蚁们牺牲了,但更多的蚂蚁却逃了出来。

这就是蚂蚁“抱成团”的力量,如果哪个蚂蚁自己往外冲,必死无疑。

而以十当一的往外冲,就战胜了困难。

今年是红军长征胜利七十周年,我们看到,当红军在正确思想指导下,团结一致时,胜利一个接着一个,而每当有错误路线干扰,力量被分散,心不能往一处想时,肯定是损失连连。

所以,在我们今天做企业的过程中,更应强调“以十当一”的精神。

(2)团队利益高于个人利益,组织品牌永远大于个人品牌。

现代社会竞争中,越来越强调合作的力量,强调共赢。

有资料统计:诺贝尔奖中,因协作获奖的占三分之二以上,在诺贝尔奖颁发的前25年,合作获奖的占41%,而现在则达到了80%。

现代社会,知识的增加以几何数暴增,以个人所掌握的知识而言,不过都是九牛一毛。

现在公司竞争中,强调的是团队的蛋糕做大,个人的利益才能获得最大保障,事业才能迅猛发展。

蒙牛之所以那么牛,是因为有牛根生“人聚财散,财聚人散”的聪明哲学。

为什么很多中关村的IT企业一过200人就四分五裂

为什么很多咨询公司一做大就裂变成几个小公司

因为大家“太聪明”了,都是高智商的人,但摆不平个人利益与团队利益的关系。

最后只能“宁为鸡头,不做凤尾”。

当我们观察国外的很多高级经理人时,发现他们往往是在一个企业服务很多年。

大家都熟悉的“全球第一CEO”杰克?韦尔奇在通用电气当了20年的首席执行官。

而中国的职业经理人在一个企业服务年头据统计不超过2年,这其中有很多原因。

但是当个人利益与团队利益发生冲突时,很多经理人选择了一走了之。

中国经济发展太快了,虽然到处是人,但是到处缺人才。

所以,在中国的企业界现阶段存在着大量个人英雄、个人品牌大于组织品牌、一个企业的生命往往系于老板或著名经理人身上的现象,这种现象不是基业长青之道。

如果要追求企业的长远发展,一定要实现“组织品牌大于个人品牌”。

我们都吃过麦当劳、肯德基,你知道他们的老板是谁吗

不知道;我们都在喝可口可乐、百事可乐,你知道他们的老板是谁吗

不知道;我们街上跑的宝马、奔驰、大众你知道他们的老板是谁吗

也不知道……相传佛教创始人释迦牟尼问他的弟子:“一滴水怎样才能不干涸

”弟子们面面相觑,无人回答。

释迦牟尼说:“把他放到大海里去。

”一个人再完美,也就是一滴水;一个团队,一个优秀的团队才是大海。

所以,不要先问团队能为你做什么,而是先问一问你能为团队做什么。

企业要发展,需要我们的不是索取,而是奉献

演讲稿,以“诚信、责任、创新、奉献”的国家电网企业核心价值观为主题。

诚信 责任 奉献尊敬的公司领导、各位:   今天,我们公司的员工齐聚一堂,融谐的气氛弥漫在整个会议室中,做为公司的一名员工,我可以大声的说一句:我骄傲,因为我是农电人

是榆树农电企业灵魂塑造了我们诚信、责任、创新、奉献的精神,多年来,我们努力拼搏,不断完善企业的规程,把“努力超越,追求卓越”的企业精神融入到工作中,做到了“服务党和人民工作大局、服务电力客户、服务供电企业、服务经济社会发展”的宏伟目标,实现着自身发展的一个跨越。

自1999年9月进入公司以来,经过公司集中培训、安规教育,我逐渐完成学生到公司员工的角色变化,了解公司文化,养成积极主动地工作态度和敬业精神。

诚信,是立业之本,是公司发展的基础。

从自身出发,对于每个电力职工而言,“诚信”是立身之本,处世之宝。

今后踏上工作岗位,我必须要做到对同事诚信、对公司诚信、对客户诚信、对社会诚信。

个人以诚立身,就会做到公正无私、不偏不倚;讲究信用,就能守法、受约;取信于人,就能妥善处理好人与人、个人与社会的关系,这样才能在工作中充分发挥出自己的能力,协同合作,有所突破,有所贡献。

世博保电中我们作为农电公司的一员,对国家诚信,对社会诚信,就是保障区域内的用电,确保万无一失。

  责任是公司发展的使命,公司作为关系国家能源安全与国民经济命脉、服务遍及千家万户的全球最大公用事业企业,承担重要的经济责任、政治责任和社会责任。

对于一名电力职工,更应该勇于承担责任,主动把责任转化为贯彻公司决策部署的自觉行动,转化为推进集团化运作的统一意志,转化为推动工作的强劲动力,做到对国家负责,对企业负责,对客户负责,对同事负责,对自己负责。

如今,我们在电网运行岗位上,对于每项领导布置的任务我们都尽力去完成,勇于承担,认真细致,为公司发展实现社会价值的最大化做出自己的贡献。

  创新,从公司角度来说,是公司发展的动力源泉。

创新精神集中反映了公司与时俱进、开拓进取的精神风貌和勇于变革、敢为人先的价值追求。

国网公司发展的历程就是创新的过程,没有创新就不会有特高压的突破,也不会有国家电网公司今天的成绩,没有创新更不可能建成世界一流电网、国际一流企业。

国家屡次提及的加强科研能力和寻求混合动力车等新的科研项目就是售电量增长点,就是一种创新的体现。

从个人自身来说,勇于承担责任的同时必须保持创新活力,要牢固树立敢为人先的思想,加强学习,勇于实践,在平常的工作中要多思多想多问,努力提升自主创新能力,全面推进理论创新、技术创新和管理创新,实现更高目标,创造更大价值。

  奉献是推动公司事业发展的强大精神动力。

弘扬奉献精神,就要坚持“以人为本、忠诚企业、奉献社会”的企业理念,对个人而言,要求其把本职工作当作一项事业来热爱和完成,在平凡的岗位上恪尽职守、埋头苦干、脚踏实地地做好本职工作;当公司和社会需要你的时候,能够舍弃小我成全大我。

世博开幕后,迎来全世界各方宾客,我作为农电员工,必须勇于承担,勇于奉献,勤勤恳恳,为世博保电献上自己的一份力量

  回想起来,北京2008年的奥运保电、2009年国庆60周年保电以及刚刚开始的上海世博,这些国人们为之欢呼雀跃、热血沸腾的盛世中都有着国网人的默默付出,在努力学习专业技能的同时我更感受到了这份责任,为社会提供优质绿色安全稳定的电能是我们对社会的承诺。

在今后的工作中,我一定更加严格地要求自己,发扬优点,改正缺点,开拓进取,努力奋斗,为公司美好的明天贡献自己的一份力量。

写一篇竞争与合作的演讲稿

竞争与合作  各位老师、各位同学:  大家早上好

  在现代社会中,有一个永恒的话题,那就是竞争与合作,一个人不可能独立地生活在社会中,而人与人之间的竞争与合作又是我们社会生存和发展的动力。

树有长短,水有清浊,芸芸众生忙碌于大千世界,他们都离不开竞争与合作。

  所谓竞争就是两个或两个以上的个人或群体,在某项活动中争胜过对方的行为,也就是双方争夺一个目标,而且只有一方能胜,而合作则是两个或两个以上的个人或群体,为实现共同目标在某项活动中联合协作的行为,双方有一致的目的,且双方共享结果。

  对于竞争,在场的各位一定不会感到陌生,没有中考的竞争,我们也就不会站在这儿,然而一个巴掌拍不响,缺少了合作,“南北对话”“南南合作”都将成为空谈;缺少了合作,建立国际空间站将成为泡影;缺少了合作,我们今天将仍活在“非典”的阴影下,处于禽流感的困扰之中。

  但竞争与合作并不是对立的,有的同学却把它们分得太开了,有的只谈竞争不谈合作。

当别人问他问题时,头也不回甩去一句“不知道”,认为把别人的疑难解决了就是给自己培养了一个对手,对自己的竞争不利,这样的人是自私的,最终将被社会淘汰,有的则认为竞争是没有必要的,片面讲究合作,从而导致了安于现状,无进取心的悲惨状态,当他还在安乐窝里做着美梦的时候,这个世界已将其遗忘。

所以,以上的两种做法都是不正确的。

我们应该把竞争与合作放在同等重要的位置,让他们物尽其用,物为我用,使自己达到更高的境界。

  如果把人生比作一场戏,那么竞争就是台下一双双挑剔的眼睛,而合作就是与你一同演出的朋友。

同学们,让我们正确对待竞争与合作,升出最艳丽的花朵,迎起那第一缕阳光

我星要摘星星给 | 2010-11-1620630

高二国旗下的演讲稿《加入社团,合作学习》

尊敬的各位老师,亲爱的同学们: 我是高二()班的***,今天很高兴有这样的机会说出我内心的想法,我今天演讲的主题是“加入社团,合作学习”。

对于社团,相信大家并不陌生,像我们学校就有***社团、***社团等***个社团,其中***社团还是全区十佳优秀学生社团、全国百佳***社团,在学校的支持下,我们学校的社团蓬勃发展,社团活动也多种多样,我们幸福的生活在一个由社团烘托的生活氛围中。

丰富多彩的社团活动不仅使我们的课余生活更加充实,同时也给我们每一个人都拥有一个发现和打造梦想的平台,你想当科学家吗

来参加***社团吧

你想文学家吗

来参加***社团吧

你想成为一名帅气的中锋吗

我们也有校篮球队

在这里,我们可以释放我们青春,真诚的交到志同道合的朋友,体验兴趣爱好带来的极大幸福感,我想说,我们是幸福的

此外,社团还给我们提供了一起学习的好机会,每个社团中都有我们的学长,我们的前辈,还有我们的同志。

志同道合者在一起,力量是无穷,效果也是不可估量的。

有什么不懂,我们可以找学长,有什么不明白,我们找前辈。

不用再一直等着老师,老师们太辛苦,一个老师要面对那么多人,更何况老师还要有自己的生活,所以,给老师保留一点空间,让社团发挥它真正的作用,让我们真正学会“自我教育、自我管理、自我服务”。

同学们,有一句电影台词,大家肯定不陌生,那就是葛优老师说的“21世纪最珍贵的是什么

”(停顿一下,看看同学们会不会配合,也可以再发问“是什么

”),对,是人才,但是21世纪人才的概念已经改变,只会读书的人已经称不上是人才,21世纪的人才必须是德智体美劳全面发展的综合性人才。

同学们,让我们一起加入社团、融入社团,用社团优渥的土壤再次将我们的学习推向一个高峰

谢谢

上面的内容都是我自己写的,文笔有限,见谅,有些地方需要楼主根据自己学校的实际情况修改一下,祝你好运

昆山特色价值观 演讲稿

经济:国民经济持续快速增长。

2007年全市经济总量突破1000亿元大关,地区生产总值达1151.80亿元,按可比价计算,比上年增长20.5%。

产业结构在调整中不断优化,二、三产业共同推动经济增长的格局进一步巩固。

全年完成第一产业增加值11.25亿元,比上年增长6.8%;第二产业增加值762.15亿元,增长18.0%;第三产业增加值378.40亿元,增长26.9%。

按常住人口计算的人均地区生产总值达10.1万元(按现行汇率折13424美元)。

  财政收入突破200亿元,全市全口径财政收入201.85亿元,比上年增长33.3%,其中:地方一般预算收入86.56亿元,增长32.4%。

全口径财政收入占地区生产总值的比重为17.5%,比上年提高1.3个百分点。

地方一般预算收入总量、人均GDP和人均地方一般预算收入继续高居全国各县(市)之首。

  农业:农业结构调整加快推进,农业生产稳步发展。

2007年完成农林牧渔业总产值23.47亿元,比上年增长6.7%。

农业综合生产能力明显提高。

水稻亩产 516.7公斤,三麦亩产271.4公斤,油菜籽亩产151公斤,粮食总产达11.52万吨。

全市共引进内外资农业项目34个,其中:外资项目24个,总投资2.06亿美元;内资项目12个,总投资1.68亿元。

市政府审议通过了《海峡两岸(昆山)农业合作实验区总体规划》并顺利通过了专家论证;成功举办了“2007海峡两岸(昆山)农产品展示展览会”,共设120个展位,150多家农业企业参展;成功举办“海峡两岸(昆山)农业论坛”;台湾食品工业园通过规划论证。

“海峡两岸(昆山)合作实验区”的运作,将为我市引进外资、发展高效农业搭建更大的平台。

农产品品质结构不断优化,优良品种覆盖率上升。

到2007年底,全市无公害、绿色食品果蔬生产基地44个;无公害果蔬产品106个,绿色食品果蔬产品198个。

无公害、绿色食品的蔬菜和瓜果总产量达9万吨,同比增长12.0%。

  工业: 工业生产持续快速增长。

2007年,全市工业经济外资、内资全面开花,积极开拓市场,不断提高企业竞争力,克服了原材料、能源价格上涨等不利因素的影响,工业经济结构不断优化,内在活力进一步增强。

全市工业产值突破4000亿元,达4030.65亿元,比上年增长30.7%。

外商及港澳台工业持续高速增长,完成总产值3609.50亿元,增长30.9%。

私营工业稳定发展,以私营工业为主的其他经济完成产值388.12亿元,增长32.8%。

大中型企业支撑作用明显,全市395家大中型工业企业完成产值2907.98亿元,占全市工业产值的比重达72.1%。

  工业经济运行质量进一步提高。

全年实现销售收入4014.89亿元,比上年增长30.2%;产销率为98.8%。

企业经济效益继续向好,实现利税总额252.05亿元、利润总额 200.46亿元,分别增长43.5%、44.6%。

  IT产业集聚度不断增强。

全年规模以上企业生产笔记本电脑3216.6万台、数码相机1276.31万台,分别比上年增长17.0%和67.9%。

我市已成为全国乃至世界范围内重要的电子产业基地。

以通信设备、计算机及其他电子设备制造业为主的规模以上IT产业完成工业总产值1899.19亿元,比上年增长29.1%,占全市规模以上工业总产值的比重达到51.5%,占全省规模以上通信设备、计算机及其他电子设备制造业产值的四分之一。

  交通:交通运输业稳步发展,综合运输能力不断提升。

优先发展城市公交。

新辟城市公交线路13条,加密、延时公交线路12条,新增和更新公交车辆175辆;新建更新城区主干道路公交候车亭50个;开工建设公交保养场2个;实现行政村“村村通公交”目标。

创新经营模式,引进上海大众公司合作经营,完成100辆出租车的扩容工作。

2007年完成交通基础设施工程量2.26亿元,完成城北大道、太仓塘晨曦大桥、萧林路皇仓泾大桥、三里大桥、339省道复线段、公路安保工程和村村通公交路桥改造工程。

全市机动车辆增多,社会运输能力提高。

年末拥有机动车辆18.64万辆,其中汽车9.53万辆,比上年末增长27.3%。

私家车拥有率明显提高,全市年末私家汽车拥有量为6.39万辆,比上年增长30.6%,占全市的比重达67.1%,比上年提高1.8个百分点。

全社会完成客运量5944万人次,客运周转量 371502万人公里,分别比上年增长14.2%和25.1%;全社会货运量1187万吨,货运周转量 81015万吨公里,分别比上年增长6.3%和12.7%。

  邮电通信业继续快速发展。

全年完成邮电业务总量22.99亿元,比上年增长20.1%。

邮政服务门类增多,投递速度加快。

全年发送信函1051.16万件,特快专递96.63万件,分别比上年增长44.8%和34.5%。

电信业务迅速发展。

全市年末电话用户80.96万户;移动电话用户163.04万户,比上年末增加32.44万户。

年末,互联网宽带接入用户达到 15.89万户,比上年末增长69.6%。

  国际贸易: 商业企业以加快结构调整、发展新型商业业态为抓手,努力改善消费环境,扩大市场销售。

消费品市场销售增长较快。

2007年完成社会消费品零售总额161.01亿元,比上年增长19.3%,其中贸易业零售额为 133.46 亿元、餐饮业零售额为26.78亿元,分别比上年增长21.0%和18.6%。

居民消费结构升级趋势明显,汽车、通信类产品以及与住房相关的商品消费进一步扩大。

  旅游业: 旅游业稳步发展。

全市旅游业以产品开发、资源整合、形象推广、环境提升为重点,有力地推动旅游产业持续、快速、健康发展。

2007年旅游项目建设投入资金19.96亿元,竣工项目6个;投资4800万元的大型水乡原生态实景演出“四季周庄”在9月正式开演;千灯古镇创建国家AAAA级旅游景区成功通过省级验收;编印出版《昆山特色线路手册》,并正式开通昆山一日游和旅游专线车;昆山星期九休闲生态农庄、周庄富贵欢乐世界2家单位创建成为“全国农业旅游示范点”;新增星级饭店5家,其中瑞士大酒店成为昆山首家五星级饭店。

全年共接待国内外游客858.5万人次,比上年增长16.7%;实现旅游收入76.6亿元,增长18.4%。

我不要善待他人的演讲稿,我要合作的!!!!!

怎样做一个善于合作的人  一。

不甘心。

二十一世纪,最大的危机是没有危机感,最大的陷阱是满足。

人要学会用望远镜看世界,而不是用近视眼看世界。

顺境时要想着为自己找个退路,逆境时要懂为自己找出路.  二.学习力强.学历代表过去,学习力掌握将来.懂得从任何的细节,所有的人身上学习和感悟,并且要懂得举一反三。

主要的是,学习,其实是学与习两个字。

学一次,做一百次,才能真正掌握。

学,做,教是一个完整的过程,只有达到教的程度,才算真正吃透。

而且在更多时候,学习是一种态度。

只有谦卑的人,才真正学到东西。

大海之所以成为大海,是因为它比所有的河流都低。

  三。

行动力强。

只有行动才会有结果。

行动不一样,结果才不一样。

知道不去做,等于不知道,做了没有结果,等于没有做。

不犯错误,一定会错,因为不犯错误的人一定没有尝试。

错了不要紧,一定要善于总结,然后再做,一直到正确的结果出来为止。

  四。

要懂付出。

要想杰出一定得先付出。

斤斤计较的人,一生只得两斤。

没有点奉献精神,是不可能创业的。

要先用行动让别人知道,你有超过所得的价值,别人才会开更高的价。

  五。

有强烈的沟通意识。

沟通无极限,这更是一种态度,而非一种技巧。

一个好的团队当然要有共同的愿景,非一日可以得来。

需要无时不在的沟通,从目标到细节,甚至到家庭等等,都在沟通的内容之列。

  六。

诚恳大方。

每人都有不同的立场,不可能要求利益都一致。

关键是大家都要开诚布公地谈清楚,不要委屈求全。

相信诚信才是合作的最好基石。

  七。

有最基本的道德观。

曾经有一个记者在家写稿时,他的四岁儿子吵着要他陪。

记者很烦,就将一本杂志的封底撕碎,对他儿子说:“ 你先将这上面的世界地图拼完整,爸爸就陪你玩。

”过了不到五分钟,儿子又来拖他的手说:“爸爸我拼好了,陪我玩

”  记者很生气:“小孩子要玩是可以理解的,但如果说谎话就不好了。

怎么可能这么快就拼好世界地图

”  儿子非常委屈:“可是我真的拼好了呀

”  记者一看,果然如此:不会吧

家里出现了神童

他非常好奇地问:“你是怎么做到的

”  儿子说:世界地图的背面是一个人的头像。

我反过来拼,只要这个人好了,世界就完整了。

  所以做事先做人。

做人做好了,他的世界也就是好的。

100分

求关于科学发展观的演讲稿

拒绝枯燥的

冒昧的问一下,这种演讲你什么时候听过有文采的,这类东西领导说起来都是那么的古板,你为何要什么文采  ----------------------------------------------------------------------  尊敬的各位领导、各位评委老师、观众朋友们:  大家上午好

我是一名组织部新来的年轻人,入部以来,我常常在想,既然“红梅”形容革命者的坚贞,“天平”诠释执法者的公正,“蜡烛”代指为师者的牺牲……那么,是否也有一个合适的词语,可以描摹我身边的这群组工人

  他们的时间观念很差,走出办公室的时候,往往是天上繁星点点,人间灯火辉煌

他们的家庭观念很弱,面对家人抱怨的目光,还要经常放弃假日的休息。

对此他们没有太多的要求,没有丝毫的怨言,总是那样的默默无闻和淡薄名利。

他们说“赠人玫瑰、手有余香”,只要能够为党和人民把好选人用人关,为干部群众解决好焦心烦心事,再苦再累也值得、流血流汗也心甘。

  他们守得住清贫,把自己的工作看作是党和人民的重托;他们耐得住寂寞,对待自己的得失总是心态平和;他们顶得住压力,不畏权势、不徇私情、坚持原则、实事求是;他们挡得住诱惑,有骨气、讲正气、凭志气,清清白白做人,干干净净做事。

  他们总是强调“组织工作无小事,任何事情都必须做得一丝不苟”。

那一份份基层调研报告,张扬了作风过硬的内涵;那周密严格的考察方案和纪律,昭示着公道正派的风范;那对灾区人民的一笔笔捐款和特殊党费,讲述着公正无私背后的温情;那群策群力推进的每一项重点工作,彰显着组工人团结拼搏的力量。

  也许,以我浅薄的人生阅历和短暂的工作经历还无法诠释组织工作的全部,但从身边的这群组工人身上和深入学习实践科学发展观的活动中,我清醒地意识到,从事组织工作就意味着责任,意味着奉献,意味着甘当人梯

  什么是人梯

它是古代向上攀高、攻城拔寨、翻山越岭的集体配合行动,是一种人抬人、人推人,用自己的血肉之躯把同伴推上高处的奉献行为。

是啊

“人梯”,甘被踩踏、乐助人高,用坚实臂膀托举起党和国家事业的希望。

这,正是描摹组工人最美的词语!  回顾组织工作80多年的历程,无论是血雨腥风的战争年代,还是艰苦创业的建设时期,一代又一代组工人自觉肩负神圣职责,大力弘扬甘为人梯的精神。

长征路上不顾病痛,积劳成疾,以身殉职,用生命实践“点点滴滴为人民”诺言的干部科科长郭滴人;延安时期面对胡宗南十几万大军围追堵截,抛生死于脑后,誓与档案共存亡的档案管理员陶桓馥;在工作地点上选择了西藏,在西藏选择了那曲,在那曲选择了班戈的组工干部楷模祁爱群……执着忠诚的信念,激励着无数革命先驱不怕牺牲、甘为人梯,用血肉之躯搭架起通向胜利的坦途。

  在我们的身边,也有着许许多多几年、十几年甚至几十年如一日辛勤耕耘的组工人,他们有的天天面对枯躁乏味的档案资料,有的长期从事呕心沥血的文字工作,有的独守清贫甘寂寞、只为他人做嫁衣……日复一日,年复一年,没有鲜花与掌声,只有无私和奉献;没有悠闲与安逸,只有紧张和忙碌;没有激情与浪漫,只有清苦和平淡。

作为母亲,她们也许不能经常陪孩子讲故事;作为妻子,她们也许不能天天在家操持家务;作为父亲,他们没有时间和孩子独处玩耍;作为丈夫,他们也不能为家庭付出更多更多

他们用自己的模范行动实践着共产党人的先进性,展现出牺牲自我、成就他人的高风亮节。

这就是人梯精神,这就是组工人代代相传的光荣传统。

  甘为人梯,作为年轻的组工人,也许我们一生都不能体验“会当凌绝顶,一览众山小”的豪迈,但当看到一个个优秀党员、干部和知识分子受到人们敬仰,看到钢城发展的洪流在他们的搏击中滚滚向前,曾经为他们的成长做过一点点工作的我们,也会有一种欣慰和自豪,这就是付出后的甘甜和快乐。

  在科学发展引领我们不断前行的今天,可以说,无论是人民教师,还是组工干部;无论是高炉下的工人,还是田野上的农民,乃至每一名默默奉献的普通劳动者都是人梯。

正是众多劳动者的奉献,为我们年轻人的成长开创了无限美好的前景;正是众多劳动者的创造,为我们年轻人的成才提供了最为广阔的舞台。

让我们衷心地对所有甘为人梯的朋友们道一声:谢谢

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