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做一名新时代的后勤干部演讲稿

时间:2014-12-16 05:09

关于部队后勤岗位的演讲稿 最好是文书的

部队发展建设中,后勤工作的重要性和艰巨性是不可否认的。

当前,边防部队后勤工作面临着许多新情况、新问题。

结合工作实际,要做好边防部队后勤工作,必须牢固树立三个理念,才能推动后勤保障工作持续健康发展。

一、 做好后勤人员管理,提高个人综合素质当前,后勤队伍建设整体水平不高的问题仍然比较突出,要实现后勤工作全面协调可持续发展,就要在不断提高后勤人员的综合素质上下功夫,求突破。

(一)加强业务素质建设。

落实科学发展观,一个重要的前提,就是要具备与之相适应的能力素质。

提高能力素质,岗位、职责不同,能力要求的侧重点也不一样。

就各级后勤领导干部来讲,就是要侧重增强政治素质、战略素质、科技文化素质;后勤机关干部重点应在军政兼通、指技合一上下功夫,提高为领导建言献策和指导帮助基层的能力;基层后勤官兵则应立足本职岗位,提高做好工作的起点和标准,做一名合格的基层保障员和战斗员。

(二)加强创新能力建设。

在新形势下,部队后勤建设面临许多新情况、新问题,迫切需要各级后勤以新视角研究新情况,用新举措解决新问题,从新起点开创新局面。

后勤人员树立大局意识、长远意识、创新意……

学生会后勤部部长竞选演讲,我需要一份演讲稿,要原创的,能够有震慑力,让同届学生心服口服,也让评委满意

老师,师兄师姐们大家晚上好:  我是12号侯选人xxx,来自09级保险2班。

首先,我要感谢财金系学生会给我提供了这次机会,让我有幸参与主席团竞选;同时也感谢在座的老师和师兄师姐对我的支持与信任

相信通过之前的两次见面会,部分的师兄师姐对我应该有些许的印象了,我也希望我可以有更出色的表现,不要让大家失望。

  转眼眼间,我已经在学生会工作了半年多了。

我认为,在学生会的每一个职位每一项工作都是锻炼自己,充实自己的舞台。

因此在每一个舞台上,我都倾注了最积极的人生态度,最饱满的工作热情。

这半年来,我还担任班级的生活委员,寒假时还从保险创业俱乐部的会员升为委员。

再有,我还到风景线酒家做了一个多月的社会实践,无论是在学习部,在保险创业俱乐部,还是在喜盈门,我始终用我的眼睛去看,用我的头脑去思考如何做得更好。

  下面,我简单介绍一下假如我能成为财金系主席团中的一员将会为我们财金系学生会做出的一些努力:  由于我们金贸系人数众多,平时学生与学生会之间,学生会各部门之间的联系也不是很多。

学生会里只是各部门的部长之间比较熟悉,而不同部门的部员之间除了私底下之外平时很少联系。

对此我建议在我们财金系的网站上设置一个论坛,方便不在学生会的学生对学生会的监督。

  另外可以通过适当的活动,加强学生会各部门之间的协作关系  我也会比较注重主席团内部各成员间的协作关系;虚心的听取别人的意见,  再者,我们学生会一个学期可以开一至两次全体部员大会,让各部门之间的关系更加紧密。

  人这一辈子,不怕做的慢,不怕落在别人后面,就怕停下来,就怕不思进取,学生会的工作更是如此“不怕慢,只怕站”此刻我不在任何人面前承诺:我一定能把事情办好

我只会说:我会尽自己最大的努力,争取比别人做得好。

总而言之,如果我能进入主席团,我将尽自己所有才智,让我们财金系学生会更好地服务学生,内部更加团结。

希望台下的师兄师姐能将你们手中宝贵的一票投给我。

  我的讲话就此完毕。

谢谢大家  下面,请台下的师兄师姐不吝赐教。

村级后备干部演讲稿怎么写

各位领导,各位同下午好

  很荣幸会在这大家汇报我想和工作,我愿借这个机会,真诚地向大家展示自我,希望通过我的发言,进一步增加和同志们的沟通、了解,增进友谊。

在和大家共同学习、工作、生活的这三年中,我个人无论是生活上、还是工作上都得到大家很多的关心、帮助和支持,使我在工作上有了更快的进步,在学习上有了更大的提高,在生活上受到大家无私的关爱。

借此机会,我诚挚地向大家表示衷心地感谢。

  推荐选拔后备干部,是保持干部队伍新老合作和新老交替的正常格局的需要。

希望成为后备干部,是对个人要求的提高,是对思想、工作、学习、生活等要求进步的表现。

经过一番深思熟虑,我认为自己既符合这次后备干部竞选的条件,并在同志们的帮助下已经具备相应的工作实力和基本素质。

主要表现在以下方面:  一是有吃苦耐劳、默默无闻的爱岗敬业精神。

爱因斯坦说过:热爱是最好的教师。

我热爱农业和农村工作。

三年来,我被安排在农技、林业、劳务、办公室等多个岗位工作,我总是力所能及尽我最大努力全面完成了党委政府交办的每个岗位的各项工作任务,毫无怨言。

对于我镇整个农业和农村工作来说,我所做的只是微不足道的,我能做的也只是很少的部分,我把所做的一切都当作是我学习、成长的一个重要机会来作为我工作的动力推动每项工作的开展。

  二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。

自参加工作以来,我始终没有放松过继续学习,勤钻研,善思考,多研究,不断地丰富自己、提高自己。

97年至今,我一直都在进行农业和经济管理等相关专业的学习进修,打下了扎实的理论基础。

自学了计算机知识,能够熟练地进行文字处理、上网操作以及计算机日常维护。

  三是有严于律己、诚信为本的优良品质。

在日常的学习,生活和工作中,能以大局为重、宽宏大量,从不斤斤计较个人利益;能严格要求自己,尊敬领导,团结同志。

  四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。

我信奉诚实、正派的为人宗旨,坚持踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神,坚持不唯书、不唯上、只唯真、只唯实,在工作中认真负责,勤勤恳恳,兢兢业业,任劳任怨,干一行,爱一行,钻一行,精一行。

  另一方面我认为自己具备后备干部所必须的素养。

  一是有一定的政治素养。

我注重政治理论知识的学习和思想意识的改造,尤其是注意收集有关大政方针政策的信息和动向,因此能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

  二是有较强的工作实践。

我深知农业和农村工作的重要地位,熟悉乡镇工作的职责、任务和规范,清楚乡镇工作人员所必备的素质和要求,也逐渐总结出了一些工作方法和策略,具有独立处理问题的能力。

  三是有一定的组织协调能力和管理能力。

  四是有一定的创新能力。

我思想活跃,接受新事物快,爱学习、爱思考,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强,有利于开拓工作新局面。

  五是有一定的文字驾驭能力和语言组织能力。

  假如我能在此次竞争中脱颖而出,成为后备干部,我一定不负众望,将在领导和同志们的支持下,进一步加强党性修养,扬长避短,努力上进。

主要要实现“两个转变”和当好“三员”  一是要实现由普通事业人员向综合管理人员的角色转变,当好党委政府的参谋助手。

要在党委政府的正确领导下,以“认真”和“落实”为基准要求,以学习为动力,以“三个用心”为准则,以大局为焦点,不断提升自己的综合管理协调能力,出色完成工作任务。

二是要实现由原来的“领导怎样说,我怎样办”向“我认为应该怎样去办,怎样办好”的思维方式转变,对自己的工作要做到认真负责,心中有数,有计划、有安排、有步骤、有措施地落实到位。

  其次,在工作实际中争当“三员”:  一是献计献策,当好“咨询员”。

  首先,对办公室的工作,要尽职尽责,全面了解镇情及各方面信息,向领导提供合理建议,为同事提供方便的服务。

其次,既要有统筹兼顾的意识,又要能独挡一面,解决各类临时性、突发性的问题。

总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。

  二是立足本职,当好“服务员”。

  办公室工作是个综合协调部门,具有举足轻重的地位,我在以后的工作中,将认真履行好办公室职能,在认真完成本职工作,当好党政参谋助手的同时,认真搞好后勤工作,成为大家工作、生活的贴心的“服务员”。

  三是搞好关系,当好“协调员”。

  天时不如地利,地利不如人和,团结就是力量。

人的自身能力都是有限的,雷峰同志曾经说过,一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当他把自己和集体的事业融合在一起的时候才能最有力量。

我将在今后工作中始终坚持以“三个服从”要求自己,以“三个适度”为原则与人相处。

“三个服从”——个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。

做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。

“三个适度”——冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,即大事不糊涂,小事不计较。

做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠;刺耳的话冷静听,奉承的话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听;力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。

  各位领导、各位同事,不管此次竞争成功与否,无论最后的结果如何,我都将践行自己的工作要求,并力争工作更有成效。

我以最诚挚的态度寻求大家的帮助和支持。

给我一次机会,我将以最感恩的心不负众望

后勤处副处长演讲稿

呵呵,想从网上求得一篇完整的演讲稿可能性太小了。

我那天到军事书店逛,看到一本演讲稿集子,是一个政工干部(旅政治部主任

)写的,有点意思,您可以找来看看。

再说了,“做好后勤工作”和“做好你所在单位的后勤工作”和“做为你所在单位的后勤处副处长(有没有处长

副处长负多大的责

等等)如何做好你所在单位的后勤工作”这都不是一个范畴,需要老兄自己结合本单位情况、个人情况啊

求后勤‘转作风、优服务、提效能’演讲稿 1000字

尊敬的各位领导、各位评委: 大家下午好

今天我演讲的题目是《转作风、优服务、提效能》一种精神,在神州大地传颂,一种信仰,在华夏儿女心中传递。

如今“转作风、优服务、提效能”在诠释全新的工作精神——解放思想、破解难题、坚定信念、锐意进取,用满腔的真诚和热情为我们的事业贡献一份力量

俗话说:“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。

在我们日常生活中,一个人不经意的行为或者一个微不足道的细节,足以影响一件大事。

一滴水可以折射太阳的光辉,一朵花可以代表整个春天,作为后勤部门的一名工作者,更应该从自身做起,切实转变工作作风,努力提高服务质量,树立良好形象。

我是后勤部门的一名工作者,工作至今快七年了。

六年多来,最主要的工作就是后勤管理和服务。

这是一项单一重复的工作,并且随机性强,活动量大,很容易让人产生厌倦。

但是,我时刻谨记雷锋同志的话“做一颗永不生锈的螺丝钉”。

加强学习,提高业务,热爱工作,热爱生活。

用坚定的信念指引自己走向光明的彼岸

雷锋同志说:“学习要发扬‘钉子’精神——一靠‘挤’,二靠‘钻’”。

我注意抓住一切机会挤时间学习。

任务间的空闲时间,可以阅读相关资料;和前辈接触的过程中,可以学习他们的长处和优点;休息时,和同事们探讨相关工序的内涵和要义;不怕难为情,与大家共享自己工作过程中,遇到的问题和困难。

后勤管理是管理者动用一定的原理和方法、手段,通过一系列特定的管理行为和领导活动,使全体成员努力工作,以达到后勤工作目标的过程。

后勤管理是管理的一种形式,是管理的一般本质在后勤管理中的一种表现,由于后勤工作部门是为一个单位的职能活动提供物资保障的机构,它的任务是为职能活动服务的。

因此,后勤管理的任务就在于动用各种管理手段,通过组织、指挥和协调后勤职工的活动,来创造一个远比每个个人活动力量总和要大的后勤保障力量,以便高效率和高质量地完成后勤工作任务,进而保证单位职能工作的顺利开展。

通过前一阶段的学习,也很有收获,对“转作风、优服务、提效能”有了更深刻的理解:在工作中,进一步解放思想,更新观念,改进作风,努力转变思维方式、领导方式、工作方式、发展方式。

全面加强党的基层组织建设和干部队伍建设,匡正党风、政风、作风、民风、行风。

突出落实、突出成效,提高效率、效益、效能。

转作风是科学发展的根本途径,优服务是转作风的前提和保证,提效能是转作风、优服务的成果体现。

作为一名后勤人员,加强作风建设需要我们每个工作人员从自身做起、从点滴做起、从现在做起,注重学习,提高自身素质;恪尽职守,严格履行岗位职责;团结协作,提高服务水平。

同志们

让我们用全部的赤诚和智慧投身到党的事业中,响应号召,转变作风、提升效能、加强服务、塑造形象,做出新的贡献

我的演讲完毕,谢谢大家

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