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养老政策口号变化

时间:2018-01-21 01:57

墙头标语的变迁

注:以下材料来自网上搜索。

墙头标语的变迁我出生在上世纪70年代中期,故乡是一个革命老区,自认字以来,我记得故乡路边的墙壁上到处都刷着极具号召性的标语,如“毛主席万岁”、 “人民公社好”,以及许多服务于阶级斗争的口号与标语。

进入改革开放初期,出现了一些宣传大政方针、基本国策等具有时代特征的宣传标语,如“解放思想,实事求是”、“保证国家的,留足集体的,剩下都是自己的”。

这种新老标语的遍地开花是那个年代的一道独特景观。

到80年代初,我家因兄弟姊妹多,分到的田地不足以养活八口人,于是,我来到了大伯家,度过了整个青少年时代。

这一时期,我虽很少回家,但每次回去,在故乡路边的墙壁上都会有些新的发现。

我记忆深刻的一则计划生育的标语“该扎不扎,房屋倒塌”,到90年代初已被改成了“生男生女都一样”、“少生优生,幸福一生”等更具社会文明意识的标语。

而当时村民们对计划生育政策的理解与80年代有了天壤之别,“一对夫妇只生一个孩子”已为大多数农村青年所接受,而老人们的生子养老、传宗接代的思想也在逐渐淡化。

由于杂交水稻的推广应用,故乡农民的生活一年比一年好。

水稻的连年丰收与耕种的不断简化,不但让家乡的人们吃得饱穿得暖,且节约出了大量劳动力,他们外出打工后为家里挣回了大量的存款。

这一时期,“科学技术是第一生产力”的标语刷在了村口最显眼的位置,它已在广大农民心中引起了强烈共鸣。

特别是到了90年代中期,村里的农民耕地时已基本告别耕牛时代,各种小型农用机械已被广泛运用。

村里的大部分人家也都修建了漂亮的新楼房,门前都打着压水井,有的养猪专业户家里还用上了沼气。

如今的故乡,一条条纵横交错的高速公路、等级公路雨后春笋般地冒了出来,许多富裕的农户开上了小汽车。

农民不但用上了方便的自来水,就连超市也开进了偏远的乡村。

故乡墙头的标语也有了新的变化,从“勤劳四方,齐心协力奔小康”到今天的“既要金山银山、又要绿水青山”,从大量的商品广告到今天的“农家乐欢迎您

”……标语,随着时代的更替仍在不断的变化,它所见证的正是我们伟大祖国60年来的发展轨迹。

再如:

中央2011年8号文件 {关于民办教师待遇}要原文件谢谢

一、2011 【8】号(第3条、妥善做好辞退补偿。

辞退未被招聘使用的代课教师工作每满一年的最低补偿标准由各地参考当地社会成员最低生活费用、职工月平均工资等因素综合确定,不得低于当地最低工资标准。

)很多省级政府部门都会就低不就高,自然而然会选择最低工资标准来补偿。

代课教师在如今的市场经济环境下是中国最廉价的劳动力已是公认的事实,他们在职时遭受了很多不公正的对待,除工资很低外,还没有任何福利待遇。

他们的经济收入早已沦为社会各行业的最底层,如今经历了多年的上访抗争,终于盼得党开恩出台了2011 【8】号,辞退的补偿却一般会按最低工资标准来落实,一个人的价值一般通过钱的多少来体现,如此的补偿标准也就是认为他们的价值就值社会的最低水准。

这种补偿贬低了民办代课教师的社会地位与人格尊严。

个人认为在补偿上最低也应该按当地职工月平均工资标准补偿。

代课教师被辞退时很多都未得到相应的补偿或补偿过低,就算按每代课一年给予本年度本县(市)公办教师年平均工资一个月工资标准的经济补偿也不为过。

教人[1992]41号明确规定民办教师的工资收入不得低于该县公办教师平均工资额的2/3,有条件的地方,尤其是富裕地区应该解决得更好一些,实现与公办教师同工同酬。

代课教师与民办教师在本质上没任何区别,只是产生的年代不同,在经济与政治地位上至少应该享受与民办教师同等待遇,在工资待遇上不应低于公办教师平均工资额的2/3。

而现实中几乎没有一个地方做到了这一点。

国家亏欠他们太久、太多……得到更多一点的补偿一点也不过分。

二、(4、依法依规纳入社保。

)“法”与“规”本身就相互矛盾,民办代课教师身份尴尬,他们教书育人的单位——学校本身就属于事业单位,在养老保险上理所当然列入事业单位养老保险体系,而2011【8】号却是要求各地根据不同情况,将其纳入城乡居民社会养老保险或城镇企业职工基本养老保险和基本医疗保险,社会养老保险从1996年1月1日实施,民办代课教师缴纳养老保险金得从1996年开始算起,而此前的工年怎么算

难道都给抹杀

如果补偿按最低工资标准补偿,而补缴费用却按年度月平均工资递增式缴纳。

道理何在

在职时绝对的低薪已经令他们穷困潦倒,面对高额的个人补缴部分,就是拿出在职时的所有工资总额也填补不了在职时该补缴的的部分,他们没有能力去“享受”所谓的养老。

养老保险双轨制是当今中国社会最大的不公平、不合法政策,此政策不废止,民办代课教师就有充分的理由争取纳入事业单位养老保险体系。

三、(8、妥善解决民办教师遗留问题,要认真落实《国务院办公厅关于解决民办教师问题的通知》(国办发[1997]32号)等文件精神)。

国办发[1997]32号民办教师是我国中小学教师队伍的重要组成部分。

长期以来,广大民办教师为发展我国农村教育事业作出了重大贡献。

1997年党中央、国务院就对民办教师做出高度评价,进入21世纪后,各地政府的功绩就是按中央的文件字面意思确实解决了民办教师问题,至于如何解决没人深究。

有的在职的民办教师沦为代课教师,或辞退民办教师新聘代课教师了,玩文字游戏,表面看是解决了民办教师问题而实质产生了大批代课教师问题。

这是一种极不负责任、自欺欺人的做法。

文件要求坚决关住民办教师的口子,口子没关住,产生大批代课教师不是代课教师的责任。

可悲的是对代课教师的历史贡献,中央、国务院一直未公开承认他们的功绩,有的只是冷漠的“清退”与“代课人员”“灵活就业人员”这样的头衔。

这样的称呼严重的伤害了代课教师的自尊,现实对他们的不公的阴影更会通过他们传递给无数的下一代。

国家这样的语气、态度无疑是在给地方政府漠视民办、代课教师问题撑腰,也会影响解决民办代课教师问题的进程与力度。

据现有信息已经出台政策的省份河北是按每教年20元的标准发放养老补助;辽宁、吉林按每教年10元发放养老补助;而全国经济强省浙江仅按每教年10元以内标准发放养老补助,浙江省苍南县的老民代教师,每个教龄每月补贴3.50元。

我们就按最高标准来计算:一位工作20年的民办教师为例,获得的养老补助是400元,而在这漫长的历史变迁中他现在还不能是城镇户口,离开教学岗位后再没有被企事业单位录用,还得现在没有纳入社会保障范围才能享受到这400元的补助。

这些政策无疑都是在很多“公仆们”的“精打细算”下研究出来的。

民办代课教师都是年轻力壮时走上工作岗位,人生最美好的光阴在三尺讲台度过,20年的工年是一个人所有工年的一大半。

在物价高涨的今天,400元能解决哪些问题

对于从事教育工作几十年的老民师来说他们期待的是“老有所养”,而不是“老有所补”。

凭当地政府单方意愿出台不合理的政策,民办、代课教师们也不能接受,上访与大规模群访会继续上演,广西就是典型的实例。

这样也不利于构建和谐社会,创造社会稳定。

社会的稳定不是因维而稳,是因排堵才会和稳。

一直以来“没有文件”这四个字曾经是多少年来、多少部门堂而皇之推诿的理由,可如今2011【8】号文件摆在那里,还有政府部门睁着眼睛说瞎话“没政策”。

各项政策不是与生俱来的,是随着社会的发展、人类的不断进步不断推出的,是依据事情的客观发展变化来人为制定的,“没政策”不应该成为不解决问题的托词。

各地各级政府的职责是什么

各级政策研究室的工作是什么

这只能证明某些政府无视民生,证明你们渎职。

为尽快解决历史遗留问题,建议1、出台政策前希望当地政府能与民办、代课教师代表沟通协商达成一致,真正体现人民政府为人民。

我相信广大民办代课教师能体谅政府的难处,不会无理取闹。

2、为防止在解决历史遗留问题时滋生新的腐败,党中央国务院成立解决民办、代课教师问题督察小组,对拒不执行国家相关文件的各级领导予以渎职罪查办。

对腐败分子严肃查处。

不能把要求落实文件精神仅仅停留在纸上,口号上。

3、民办、代课教师问题复杂,为了把复杂的问题简单化,在养老问题上可以按 当地公办教师的平均退休工资(或按80%) :平均工年=民办、代课教师退养金:本人工年。

个体化原理是什么意思。

叔本华在《作为意志和表象的世界》中对个体化原理的解释:意志作为自在之物是完全不同于它的现象的,是完全不具现象的一切形式的。

只有在意志出现为现象时,它才进入这些形式;所以形式只和它的客体性有关,对于它自己本身则是不相干的。

一切表象的最普遍的形式,客体对于主体这一形式就已经和它无关;至于次于这一级的,一切那些在根据律中有其共同表现的形式,那就更加不与它相干了。

属于这些次一级的形式的,如众所周知,还有时间和空间,以及唯有由于时间、空间而存在而成为可能的杂多性。

就最后这一点说,我将借用古经院哲学的一个术语,把时间和空间叫做个体化原理,这是我要请求读者一劳永逸把它记住的。

原来唯有时间和空间才是本质上,概念上既相同而又是一的东西毕竟要借以显现为差别,为杂多性,为互相并列,互相继起的东西。

“三农”的重要地位是什么

三农指农村、农业和农民;所谓“三农”问题,就是指农业、农村、农民这三个问题。

研究三农问题目的是要解决农民增收、农业增长、农村稳定。

实际上,这是一个居住地域、从事行业和主体身份三位一体的问题,但三者侧重点不一,必须一体化地考虑以上三个问题。

中国作为一个农业大国,“三农”问题关系到国民素质、经济发展,关系到社会稳定、国家富强。

[编辑本段]农业问题 主要是农业产业化的问题。

市场经济是以市场为导向、根据市场配置资源的经济形态,农业的购销体制不畅是农业不能快速发展的一个重要原因。

常常听到农民兄弟抱怨种了东西卖不出去或卖得过于低廉,根子在没有遵循市场规律。

产供销形成一条龙是放松法当前农业在市场经济中大有作为的一着好棋,党和政府在创设“产―供―销”链条的活动中起着关键作用。

农业产业化的另一个问题是中国农业目前基本上属于自给自足的小农经济,没有形成规模经济。

加入世贸组织后,如何应对国外的集约型农业的挑战

这将是中国作为一个农业大国面临的严峻问题。

从现在看来,目前中国应在解放剩余劳动力的同时,通过加快农业机械化提高农业劳动生产率,抛弃小农经济的自给自足,迎接入世挑战。

[编辑本段]农村问题 目前突出表现的一个问题是户籍制度改革。

以往户籍制度将城乡予以二元分割,形成了城乡之间经济发展、文化水平的较大差异。

这种户籍制度在计划经济体制下是自上而下行政管理的必要,在建设社会主义市场经济的今天已经受到理论界的一致质疑。

目前,各地兴起的户籍制度改革纷纷向这种不合理的制度“开刀”,希望能够借此进一步解放农村剩余劳动力。

但需要前瞻的是:户籍制度改革以后,解放的剩余劳动力如果得不到合理的安置和疏导,形成的移民潮会给社会治安造成相当大的压力。

因此,城市化的步骤需要控制,小城镇是消解城乡二元对立、改革户籍制度的必要配套措施。

还有一个突出的问题就是旧村改造问题。

在当今党的建设社会主义新农村的伟大号召下,多少不规范的所谓“改造之举”是多么的另人心寒。

其中集体土地被非法买卖是一大问题。

而这背后又是各方势力的利益之争。

农村以土地广阔,发展宽阔而著称。

如果土地不保,何以谈发展

即使是发展了,农民也是同样没发展,相反而是在旧村改造中被抹杀掉,农民也就没有翻身的机会。

在处理农村土地的时候,多少的不规范行动在众怒睽睽之下被鄙视,而没有人站出来为他们说话。

当今社会的飞速发展,这个问题已经不能小看,面临着越来越多的改造,我们是不是还能这样空喊口号而为之呢

政府应当派专人组成考察团队,落实农村土地的使用情况,做到心里有数才行。

还有就是要强化法律意识,对农村土地征用办法进行公布,防止不法利益集团钻空子。

旧村改造也要做出明确规定,对于侵占宅基地的要做出具体补偿办法,建立必要的服务设施。

当然农村问题还有很多方面,它遍及农村发展的方方面面,养老医疗问题和幼儿教育问题也是不容忽视的。

等等的不规范需要我们去重视,去改正。

[编辑本段]农民问题 可以分为素质和减负两个问题。

农民素质问题,主要是指文化素质。

据统计,截至2000年底中国义务教育即普九中人口覆盖率达到85%,在普九未能覆盖人口中,农村人口占大多数。

同时,计划生育政策在农村也受到一定抵制,在“放一只羊是放,放一群羊也是放”的错误观念指导下形成的便是“越穷越生,越生越穷”的恶性循环。

十年树木,百年树人。

如果没有一定文化素质的国民如何参与强国竞争

因此,提高农民素质是富民强国的重要举措。

农民问题的另一个重大问题是减负问题。

党中央国务院再三强调要减轻农民负担,但个别地方“令不行禁不止”——农民负担照原样,引发农民抗交国税和集体上访等事件发生。

农民负担重直接影响农民收入的增加,农民负担重的一个重要原因是:政府改革力度不够,目前还有些地方政府部门仍是“管事的人不多,吃饭的人不少”。

因此,减轻农民负担首先应该考虑加大力度进行机构调整,减员增效,把农民增收放在第一位。

中国是一个农业大国,农村人口接近9亿,占全国人口70%;农业人口达7亿人,占产业总人口的50.1%。

“三农”问题的解决必须考虑农业自身的体系化发展,还必须考虑三大产业之间的协调发展。

“三农”问题的解决关系重大,不仅是农民兄弟的切盼,也是目前党和政府的大事。

解决“三农”问题关系国民经济全局,要把发展农业和农村经济、增加农民收入,作为经济工作的重中之重。

虽然解决“三农”问题的许多措施都与资金的投入密切相关,但是近几年来的金融体制改革所存在的问题在相当程度上削弱了对农村经济的支持,对县域经济,特别是对农村经济的信贷投入相对不足。

农业产业本身的体制问题也影响金融资本向其流动,不利于农村经济的发展。

农业经济没有形成规模化的经营,加上基础设施差,难于容纳较多的金融资金。

目前我国的农业体制主要是家庭联产承包责任制,这种经营方式只能容纳少量的小额农贷资金。

一是这种经营方式农户的资产较少,不能承担较大的信贷风险; 二是这种经营方式限制高效农业和农业深加工的发展,农民不需要较多的贷款。

因此,目前的农村信用社出现三种情况: 一是还有不少农村信用社由于历史的问题较多,加上当地的金融风险较大的影响,目前还出现支付的困难,没有钱支农; 二是部分农村信用社存款多,但又不敢支农,资金闲置; 三是有的农信社实际上办成了商业银行,在城市里与商业银行争存款,争贷款,不愿支农。

[编辑本段]金融解决“三农”问题 目前的金融体制对农业的支持、对县域经济的支持相对来讲严重不足,那么,从金融的角度看,如何解决“三农”的问题

(一)要尽快恢复农业政策性金融机构的支农业务,同时运用积极的财政政策,加大对“三农”的支持力度。

既想发展农村经济、启动农村市场,又不想付出代价,这是不现实的,只不过我们如果对政策性金融管理好一点,减少人为的失误和腐败,我们的损失就会少一点,以最少的代价获取最大的社会效益。

对支持“三农”的政策性投入,国家要建立政策性金融的财政补偿机制,在国家的财力允许的情况下,要及时向政策性金融提供贴息资金和呆账损失的弥补,以及时化解政策性金融的风险,不要让风险积聚过大。

(二)在政策性金融的带动下,积极引导商业金融加大支农力度。

一些农业高科技、规模化、产业化和农副产品深加工项目,在政策性金融的支持下形成一定生产能力以后,商业金融要及时给予配套资金。

对于长期只存不贷或达不到存贷比例的商业金融营业网点,要强行退出市场,遏制从农村大量抽走资金的做法。

(三)扶持农村信用社建康发展,提高支农能力。

对农村信用社的历史包袱,应实事求是地加以解决,中央财政和地方财政共同负责。

那些认为农村信用社不是国营的金融机构,就不能享受同样待遇的思想是对农村信用社的历史不了解,其结果是导致农村信用社的风险越来越大,不但对农村经济的发展极为不利,而且导致农村金融体系崩溃,甚至出现全国性的金融灾难。

(四)邮政储蓄组织的资金,大部分应通过政策性金融反哺“三农”。

由于邮政储蓄的存款大部分来自县以下,主要是农村,这部分资金应通过政策性金融用于支持县域经济,特别是农村经济。

同时增加农村信用社的支农再贷款,提高其支农能力。

这样有利于促进农村经济的发展,缩小贫富差距,扩大内需,进而有利于整个国民经济的健康发展。

(五)适当改变目前的农业生产模式,进行大规模的产业化生产,这样才能吸纳较多的资金,并提高资金的使用效益。

目前的农村家庭联产承包责任制,在改革开放的初期,对于调动广大农民的生产积极性,解放生产力起到巨大的作用。

但是,农村的家庭联产承包责任制只能解决农民的温饱问题,而不能解决农民的小康问题。

农村家庭联产承包责任制在市场经济条件下出现以下弊端:一是不利于机械化生产,影响劳动生产率的进一步提高;二是不利于科学技术的推广和应用。

一家一户的小农经济生产,没有资金投入搞科研,即使有科研机构研究出新的技术,推广也困难;三是难于适应市场变化的需要。

现在农民的生产往往是生产出产品找不到市场,虽然有公司加农户这样的模式,但毕竟多了一个环节。

当市场出现变化时,要么是公司不讲信用,要么是农户不讲信用;四是不利于农副产品的深加工。

一些农副产品加工企业为什么发展不起来,主要原因是难于有稳定的质量和数量的原料来源,一家一户的农户来生产,要么是质量难于保证,要么是数量难于保证。

上述的四个问题,都是在市场经济中生产遇到的主要问题,这些问题不解决,农村经济是不可能有质的突破,即使金融的改革能重构农村金融体系,加大对农村经济的支持力度,农村也没有很好的投资环境吸纳较多的资金。

硬性地加大对农村的投入也只是没有多大效益的投入,最终又形成更多的不良资产。

因此,要在农民自愿的基础上,通过土地的再承包,使土地集中在懂经营的农业企业家手中,形成规模化、产业化的大生产。

农民既得到一定土地承包费,又可以干其他的副业,可以从面朝黄土背朝天的低生产率的劳动中解放出来。

[编辑本段]其他 附录:庆祝改革开放三十周年咏现代农业、新型农村、农民诗句 一、现代农业 现代农业少用人,机器比人更尽心。

耕耩收割自动化,优良品种转基因。

新鲜蔬菜无冬夏,温室大棚有常春。

三中全会政策好,科学种田能富民。

二、新型农村 社会主义新农村,农民兄弟多温馨。

生老病死有依靠,衣食住行皆顺心。

现代通讯通罗马,康庄大道奔京津。

合作医疗好处多,学校朗朗读书声。

三、当代农民 现代农业当代人,新兴城镇新农村。

精打细算勤管理,学习科学多用心, 春秋种田能致富,冬夏打工可脱贫。

用足三农好政策,强似烧香拜鬼神。

求一句有气势的关于党支部团队的口号

口号:立足岗位比作为,创先当解析:  “创先争优”活动是在基层党组广泛开展并富有成效的一种活动形式,也是先锋模范作用的重要体现,而党员的模范带头作用不应只停留在口头,更应落实在行动上。

  首先,“创先”指的是“创建先进基层党组织”,而先进基层党组织的标准即“五个好”:领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。

从中,我们不难发现,要想成为一个先进的基层党组织,就需要全体党员的团结协作,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,单凭一个人的力量是绝对无法做到“五个好”的,只想通过突出个人业绩来实现“创先”更是无稽之谈,是无法行得通的,体现团结的力量才能创造出“先进”。

  其次,“争优”指的就是“争当优秀共产党员”,在各方面起到带头的和先锋模范的作用。

曾经我以为,对于我们大学生来讲,要想成为一名优秀的共产党员有优秀的学习成绩就够了,但经过多次的党校学习后,我深刻意识到了自己的严重错误,一名优秀的共产党员拥有一个优良的成绩往往是不够的,它还有更高的要求。

  一名学生只有在德智体美等各方面都积极向上地发展,才有成为优秀党员的可能。

而要想成为一个优秀的党员,具备良好的思想政治素质是前提。

这就要求我们必须拥有一种民族的归属感,小到热爱家乡、学校,大到热爱祖国。

在远离家乡、学校时,能够心怀家乡、学校,关心家乡学校的点点滴滴的变化;长大后,若有机会远离祖国外出学习,也不能被外面的世界所迷惑,时刻要记住,我们是中国人,我们是合格的青年,懂得回报祖国,无论到哪里,我们的根永远不会因此改变。

同时,我们也应该热爱党,相信党,跟着党走,不断增强党的观念,加强党性修养,相信党所领导出来的社会主义道路是最适合我们新中国的一条光明大道。

其次,我们每天都应该找一些时间去学习,带头提高学习,带头认真学习科学文化知识,坚持不断地学习党的路线、方针和政策,积极参加各项各类竞赛,结合专业学习开展学生科研活动,力争上游,努力争取获得学校奖学金、学习进步奖或学习优秀奖等。

毕竟学习是学生的天职,只有拥有一个良好的学习成绩,才有可能在其他方面有所发展。

而学习本身也是一门十分灵活的学问,怎么学、向谁学、到哪学、学什么都值得我们深思。

我们学校,有一大批学历高、经验多的老师,还有很多学习成绩优秀学生,他们无疑是我们生活和学习上最直接的学习对象。

另外,学校拥有一个资源丰富的图书馆,我们应该好好利用。

我也常常会去那儿,借阅一些自己感兴趣或是和自己所学专业有关的书物。

在图书馆,被一个个书架围绕着,就好像在书海中遨游一样,是那么地舒坦愉悦。

  另外,在“创先争优”的过程中,我们必须有一个“不怕吃苦”的良好心态,自己的岗位,带头爱岗敬业,为组织和群众作贡献也是必须的。

我们必须清楚地意识到,“先进”和“优秀”不是凭空而来的,而是通过自身辛勤的汗水和为人民服务、牺牲的实际行动才能获得的。

因此,怕苦怕累是当不了“先进”的、在困难面前畏缩后退也是同样当不了“优秀”的。

惟有那些在实际工作中不怕困难,迎难而上、认认真真想问题、踏踏实实干实事的人才有机会“创先”、“争优”。

  最后,要想“创先争优”,在平时的学习工作中,我们还必须时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作,用科学的发展观来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律,执行党的决定,珍惜党员的光荣称号,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和管理能力。

  当然我们也要明白一个道理,在“创先争优”活动中体现出来的“优秀”和“先进”固然值得我们学习,但在相关活动中暂未获得荣誉称号的个人或群体也并不意味着学习工作不好或是怎样,只是还需要更加努力罢了,也许就只有一步之遥而已了。

也许“创先争优”其实争创的就是一种立足岗位做贡献的精神和干劲,在活动中所起的先锋模范作用,只要在平凡的岗位上真正做到踏实肯干,相信就一定会出成绩,有成效,不断向“先进的基层党组织”及“优秀的共产党员”靠拢

关于新形势下如何提高 党建工作水平的粗浅看法

这充分体现了我党对世情、国情、党情深刻变化的清醒认识,对巩固执政地位、坚持长期执政的高度自觉,这是对马克思主义党建理论的重大发展,也为当前的党建工作指明了方向。

同时体现了党的建设与时俱进的时代要求,具有非常重要的意义。

新形势下,组织工作者要自觉运用马克思主义执政党建设规律,按照保持党的先进性的根本要求,不断研究新情况、解决新问题、总结新经验,使党的建设在科学化轨道上不断推进。

提高党的建设科学化水平的基本内涵是以科学理论指导党的建设,以科学制度保障党的建设,以科学方法推进党的建设。

当前,提高党建工作水平,笔者认为应该积极探索新形势下党建工作的规律和特点,从创新思想观念、创新工作机制、创新工作方法等方面入手,不断认识、把握和自觉运用马克思主义执政党建设规律,使党的建设更加符合客观实际,更加符合世情、国情、党情。

一、深刻理解提高党建工作水平的重要性提高党建工作水平,是新形势下确保党的领导和党的建设始终走在时代前列的迫切需要,体现了党的建设与时俱进的时代要求,具有非常重要的意义。

(一)提高党建工作水平是党所处客观环境的要求党在长期执政条件下面临的考验包括执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验。

“四个考验”凸显了提高党建工作水平的重要性,具有深刻的现实意义。

1.从国际环境方面的变化看。

当今世界正处在大发展大变革大调整时期,世界经济格局发生的新变化、国际力量对比出现的新态势以及全球思想文化的交融交锋等,都对执政的中国共产党带来许多不稳定或不确定因素。

面对这种变化着的国际环境,要求全党同志切实提高战略思维、创新思维、辩证思维能力,提高抓住机遇、化解挑战、驾驭复杂局面的能力。

2.从国内环境方面的变化看。

在国际金融危机冲击下,我国发展呈现出一系列新的阶段性特征和问题,要求我们加快转变发展方式、完善发展模式。

同时,随着工业化、信息化、城镇化、市场化深入发展,统筹兼顾各方面利益关系的难度不断加大,公民政治参与和网络问政议政的积极性空前高涨,出现了网上虚拟社会呼声同网下现实社会问题相交织的新情况。

迫切要求提高科学执政、民主执政、依法执政能力,提高统筹协调各方面利益关系能力,把加大社会建设力度同增强社会治理能力结合起来。

新的发展要把国内发展同对外开放统一起来,特别是要求我们深化对内政外交互动规律的认识,积极利用外部环境提供的发展机遇,有效应对外部环境带来的挑战。

在实践中,既要重视国内工作对外部环境的影响,又要注重外部环境对国内工作的反应,更好地为推动科学发展、促进社会和谐服务。

(二)提高党建工作水平是干部队伍新变化的要求我们党历经了革命、建设和改革的过程,已经从领导人民为夺取全国政权而奋斗的党,成为领导人民掌握全国政权并长期执政的党;已经从受到外部封锁和实行计划经济条件下领导国家建设的党,成为对外开放和发展社会主义市场经济条件下领导国家建设的党。

党的建设和中心任务的变化,都对坚持和发展党的先进性提出新任务和新要求。

1.新时期干部队伍构成的新变化。

改革开放30多年来,我们党的干部队伍按照“四化”方针持续进行新老交替,党的干部队伍构成也发生了深刻的变化。

新中国成立前入党和参加工作的干部已全部退出领导岗位和工作岗位。

一大批具有较宽世界眼光、较高知识层次、较强开拓精神的年轻干部相继走上党和国家的各级领导岗位,给党和人民的事业带来了蓬勃生机和活力,但也给我们党在新形势下的思想政治建设特别是执政能力建设和先进性建设,给我们的党性党风党纪教育提出了新任务。

2.新时期对党员干部的素质提出了新要求。

我国正处在进一步发展的重要战略机遇期,在我们这个十几亿人口的发展中大国,党在推进改革开放和社会主义现代化建设中肩负任务的艰巨性、复杂性、繁重性世所罕见。

在经济结构调整、社会转型以及工业化和城镇化建设中,如何注重把扩内需同稳外需、保增长同调结构、增活力同惠民生结合起来,全面提高各级党政干部谋划发展、统筹发展、推动发展的本领;如何注重增强新形势下依法办事的能力,切实抓好发展这个第一要务,这些都对党员干部的素质提出了新的要求。

二、准确把握提高党建工作水平的科学内涵提高党建工作水平的基本内涵:就是要将党的建设提升到规律的高度来研究和把握,更加自觉地把握和运用马克思主义执政党建设规律。

1.以科学理论指导党的建设。

党历来十分重视理论建设,并在实践中善于把马克思列宁主义与中国的实际相结合,创造中国化的马克思主义, 形成了思想、理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等重大理论成果。

在当前,以科学的理论指导党的建设,一是要坚持用中国特色社会主义理论体系武装党员干部头脑,大力推进学习型党组织建设,使党员干部对科学理论真学真懂真信真用,做学习的表率,并着力提高理论素养和解决实际问题的能力。

二是要在党建工作中自觉贯彻党的建设的基本经验。

党的六条基本经验(坚持把思想理论建设放在首位,提高全党马克思主义水平;坚持把推进党的建设伟大工程同推进党领导的伟大事业紧密结合起来,保证党始终成为社会主义事业的坚强领导核心;坚持以执政能力建设和先进性建设为主线,保证党始终走在时代前列;坚持立党为公、执政为民,保持党同人民群众的血肉联系;坚持改革创新,增强党的生机活力;坚持党要管党、从严治党,提高管党治党水平。

)是党建近90 年来的实践成果,既是我们党的建设经验总结,又是我们抓党的建设必须坚持的基本原则。

这些经验来之不易,凝聚了几代共产党员不懈探索的智慧心血,具有深厚的历史依据和实践基础、丰富的思想理论内涵,我们要倍加珍视、倍加珍惜。

三是要结合中国实际和时代特征大力推进理论创新。

要坚持联系实际,以改革创新精神加强党的建设,分析新情况,研究新问题,总结新经验,寻规律,顺时势,求实效;要克服片面性,减少盲目性,避免随意性,增强工作原则性、系统性、预见性、创造性,不断推进党的理论创新和实践创新。

2.以科学制度保障党的建设。

同志曾强调:制度问题更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。

“制度好可以使坏人无法任意横行,制度不好可以使好人无法充分做好事,甚至会走向反面。

”以科学的制度保障党的建设,就要使党的建设科学化、规范化、程序化。

逐步形成内容完备、结构合理、功能健全、科学管用的党的建设和党内生活制度体系。

在实践中,一是要增强制度的系统性和严密性;二是要建立健全严格的落实制度的保障机制;三是要加强对落实制度的监督检查、奖惩和责任追究。

3.以科学的方法推进党的建设。

科学方法的运用对提高党的建设水平至关重要。

“工欲善其事,必先利其器。

”一要继承和发展长期实践中积累的成功方法。

如调查研究方法、蹲点、挂职锻炼和“试点”等被实践证明是管用的方法。

二是要探索运用现代科学手段和方法,把现代管理学、组织学、心理学运用到党建中来。

利用互联网开展党建工作,办好党建网站,使基层党组织工作信息化,建立党员信息库,实行远程教育,进行网络舆情分析。

三是借鉴外国政党政府的有益做法。

要吸取其他执政党的有益成果为我所用,在反腐倡廉方面,瑞典的官员财产申报制度、新加坡的养老金制度都值得我们借鉴。

要全面推进思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,提高党的建设科学化水平,进一步把党建设成为立党为公、执政为民、求真务实、改革创新、艰苦奋斗、清正廉洁、富有活力、团结和谐的马克思主义执政党,确保党始终是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队。

提高党的建设科学化水平,就是要确保党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列,在应对国内外各种风险和考验的历史进程中始终成为全国人民的主心骨,在发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强的领导核心。

三、积极探索提高党建工作水平的实践路径十八大报告对党的建设有很多理论创新,报告中的新表述、新思想、新论断,引发了各界干部群众的广泛关注,这也是我们全面提高党建工作水平,不断熟悉新情况、解决新问题的重中之重。

一是首次将“科学发展观”确立为党必须长期坚持的指导思想。

将科学发展观确立为党的指导思想,有利于全党增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,对于把科学发展观贯彻落实到我国社会主义现代化建设全过程、体现到党的建设各方面意义重大而深远。

二是对“中国特色社会主义”作了新的阐述,指出道路是“实现途径”,理论体系是“行动指南”,制度是“根本保障”,“三者统一于中国特色社会主义伟大实践” 。

其中,将“中国特色社会主义制度”首次写入党的报告,是中国特色社会主义进一步走向成熟的标志之一。

三是中国特色社会主义事业总体布局由经济建设、政治建设、文化建设、社会建设“四位一体”拓展为包括生态文明建设的“五位一体”,这是总揽国内外大局、贯彻落实科学发展观的一个新部署,体现了尊重自然、顺应自然、保护自然的新理念。

四是全面小康社会由“建设”到“建成”。

一字之变,体现了我国发展阶段的重大变化。

“建设”是过程,“建成”是结果。

经过数十年的艰苦努力,这一战略目标的实现已遥遥在望。

这是对全国人民的庄严承诺,是对全世界的郑重昭告。

五是首次提出“城乡居民人均收入”10年翻番,强调发展成果“更公平”,把保障社会公平正义摆到了更加突出的位置。

这是“以人为本”理念的进一步深化和细化,是将以更大力度改善民生和加强社会建设的明确信号。

(一)创新思想观念,拓宽党建工作思路思想观念创新是党建工作的灵魂。

提高党建工作水平,首先要解放思想、更新观念。

党务干部要坚持理论学习,不断从书本和实践中汲取新知识,拓宽视野,把思想从那些不符合时代发展要求的旧观念、旧做法、旧体制束缚中解放出来,大力倡导敢于突破前人,敢于突破常规,敢于大胆实践的创新理念和风气。

1.要有“抓短板”的清醒认识。

当前,某些同志对机关党建工作的重视程度还不够高,责任落实还不够实,党建工作与中心工作的融合还不够紧。

因此,提高党建工作水平,需要有清醒的认识。

要积极争取主要领导重视,争取全体干部职工的参与。

既要抓“点”,更要抓“面”,既要打造“盆景”,更要培育“花园”,切实化解党务干部工作重选轻管,党员发展重数量轻质量等现象。

2.要有“靠自己”的主动意识。

在实际工作中,党建工作一般侧重于活动的组织和引导,方法比较单一。

提高党建工作水平,机关党委一定要有主动意识,自觉行动,创新而为。

要努力学习,把握党建工作科学化的内在规律,增强为人民服务的宗旨意识,着力解决党员干部中存在的“慵懒散奢”、“中梗阻”等不良作风;要认真坚持“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等组织生活基本制度,积极破解以文体活动代替党内生活的不良倾向;要加大党员教育管理力度,建立健全党员退出机制,切实增强党组织的向心力和凝聚力。

3.要有“抓持久”的顽强意志。

党组织要摒弃党建工作年年抓、形势一片大好的麻痹思想,增强问题意识,把解决问题作为提高党建工作水平的出发点和落脚点,不断开创党建工作新局面。

要变被动为主动,把机关党建工作贴近中心工作,努力做到只要局党组有部署,机关党委就有行动,局党组有要求,机关党委就有落实,以作为求地位,树威信,促工作,让机关党委发挥应有的服务和保证作用。

(二)创新工作机制,建立党建工作新格局在新的历史条件下,必须主动适应新形势、新任务变化的要求,积极创新工作机制,靠科学的机制和制度最大限度地调动、释放机关工作活力。

才能提高党建工作水平,从而用科学的理念来提升层次、深化内涵,解放思想、指导实践。

1.用战略眼光谋划党建工作。

当前,一些地方和单位的党建工作水平不高、提升不快,其原因就在于把基层党建仅仅当作战术问题来对待,当作“副业”来处理,部分党组织“一把手”抓经济工作、业务工作头头是道,对党建工作却关注不够,单位党组织也很少研究党建工作。

要把党建工作放在战略的高度,既抓战略谋划,又抓战略规划。

要处理好党建工作与中心工作的关系,处理好党建工作自身五位一体的内在关系。

既要吃透上级精神,又要结合本地区本单位实际,创造性地以党建科学化推动各项事业大发展。

2.用开放理念引领党建。

开放是组织实现自身发展、适应历史变化的必然要求。

在改革开放不断深化的新形势下,提高党建工作水平绝不能自我封闭,搞“关门主义”。

要树立大局意识、全局观念,自觉把党建工作置于本地区本单位的大局中去思考、谋划和部署,让党建工作始终紧扣中心、服务大局。

要坚持开门搞党建,大力推行党务公开、民主评议、民意调查等开放举措,让党建工作真正根植于群众之中,与群众同频共振。

要加强党建工作对内对外宣传,让党建工作走下“高台”、走出“神秘”、走进群众。

3.用务实举措抓实党建工作。

“空谈误国,实干兴邦”。

推进党建工作,需要的不是空口号,而是实事求是的举措。

要切实开展党建工作调查研究,摸清家底,找准“短板”,做到心中有数。

要扭住“书记抓、抓书记”这一关键,明确党建工作责任主体,构建联述联评联考体系。

要不断改进党建工作方式方法,探索完善群众满意度测评机制,切实解决党建活动载体简单化、形式化、碎片化的问题。

(三)创新工作方法,增强党建工作生机和活力要使党建工作更加符合科学发展观的要求,以科学发展观为指导提高党建工作水平,结合目前党建工作和科学发展的实际,应着重实现两个结合、强化三个理念、把握四个重点。

1.实现两个结合。

一是党员教育管理和经常性的政治思想工作相结合。

坚持落实好“三会一课”制度。

通过制定一系列党建管理标准,建立党员教育长效机制,保证工作的制度化、经常化、标准化。

同时紧跟形势,把时事教育作为党员活动、党课教育的内容,让广大党员及时了解党和国家的政策法规、国际国内大事,增强党员干部的责任感和使命感。

积极开展“党员先锋岗”等一系列活动,使广大党员增强党性观念。

有针对性的思想教育工作,能够增强群众的认同感和归属感。

二是党组织作用发挥和加强群众工作相结合。

“来自人民、植根人民、服务人民,是我们党永远立于不败之地的根本。

”密切联系群众,做好群众工作,是能够科学发展的根本前提。

党组织要紧紧围绕推动发展的中心任务,开展各种主题实践活动,依靠群众的集体智慧,加快推进当地社会转型跨越发展。

同时面向广大基层群众,开展普遍性培训,举办群众性文化活动,提升群众技能水平,丰富群众文化生活。

此外充分调动工会、团委、妇委会等配套群团组织,搭建群众心理疏导平台,随时倾听群众诉求,尽量解决群众的实际困难,积极发挥其在群众工作中的作用。

2.强化三个理念。

一是强化务实的理念,增强党建工作在推进科学发展中的实效性。

在党建工作中强化务实理念,就是要突出党的建设的实践性特点,把党的建设与当地经济社会发展实际紧密地结合在一起,把党建工作做在科学发展的重点上,做在群众关注的热点上,做在社会普遍期待的实事好事上,出实招,办实事,求实效,使科学发展上水平,人民群众得实惠。

二是强化机关党建工作创新的理念,增强党建工作在提升科学发展水平中的开拓性。

围绕贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,进一步创新工作理念、工作思路、工作机制、工作载体、工作方法,扎实推进机关党建工作实现科学化、规范化、制度化。

按照科学发展观的要求,努力在机关理论学习、领导班子思想政治建设、民主监督管理、机关效能建设以及党内激励、关怀、帮扶等方面进行积极探索创新,形成机关党建工作持续发挥作用的长效机制。

根据不同领域、不同岗位、不同层次的特点,积极开展各类活动载体,不断深化机关单位特别是窗口服务单位创先争优活动,推动机关党的工作呈现新的生机和活力。

在党建工作中强化创新理念,就是要进一步解放思想,着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,根据科学发展观的要求拓展党建工作内容,创新党建工作的理念、方式、载体和机制,促进发展理念、发展思路、发展方式、发展体制的转变,不断开拓科学发展的新局面。

三是强化服务的理念,增强党建工作在保障科学发展中的主动性。

把基层组织建设年与创先争优活动结合起来,与加强领导班子思想政治建设结合起来,与推动各项中心工作结合起来,组织引导广大机关干部深入基层、深入一线抓基层组织建设,与基层党组织书记谈心谈话,和基层党员一起过组织生活,面对面倾听基层群众的意见和建议,帮助群众办实事办好事,在联系服务群众中锤炼党性、改进作风。

全面推行党员领导干部联系点制度,广泛开展蹲点调研,切实加强党建工作。

要坚持围绕发展中心、服务发展大局的党建工作目标定位,积极主动为科学发展提供强大的政治、组织、思想、作风保障和支持。

3.把握四个重点。

一是在推动科学发展的大局中谋划党的建设。

党建工作应服从和服务于中心工作,要从推动中心工作出发谋划思路、制定措施、部署工作和制订工作目标,引导各级党组织和广大党员当好科学发展的促进派,成为领导科学发展的发动机。

二是把党建资源优势转化为科学发展的资源优势。

要充分发挥党建工作资源对激活、配置、优化整个社会资源的作用,以党建工作资源为核心,有效整合社会资源,形成推动科学发展的整体合力。

三是不断探索更加符合科学发展观要求的党建工作规律和方法。

要紧紧抓住科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,探索和把握党建工作与科学发展观各要素之间的联系,研究党建工作在推动科学发展中的结合点和着力点,找准抓手和载体,善于把发展中的难点和热点问题作为党建工作的突破口。

要将服务和推进经济社会的科学发展与推进党的建设自身的科学发展统一起来,探索和把握科学发展观在党的建设领域延伸与拓展的丰富内涵,研究党的建设各要素之间的内在联系,应急与谋远相结合,抓当前与抓基础、抓长远相结合,在推进科学发展的同时推进党的建设新的伟大工程。

四是切实落实党建工作责任机制。

党的各级组织及其负责人要进一步增强管党意识,增强“不抓党建就是失职,抓不好党建就是不称职”的责任感,强化党建工作责任机制,细化党建工作责任目标,建立健全一套责权明晰、分工明确、运转有序的党建工作责任制。

应通过党委书记的带头和带领作用,狠抓党建工作责任制的落实,通过加大对履行党建责任制的考评奖惩力度,把考评结果作为领导班子工作实绩评定的重要内容,促进党建工作责任机制的切实落实。

总之,提高机关党建工作科学化水平,核心的一点就是遵循规律、选择路径、组织实施。

但同时还要关注三个关键词:方向,方略,方法。

从方向来看,方向是管总的,要求我们从思想上、认识上、组织上、行动上与党中央保持高度一致,全面贯彻落实党的路线、方针和政策。

关键是要做到理论自觉,只有在理论上、思想上与党中央保持一致,才能保证在组织上、行动上保持一致。

而要做到把握好方向,解放思想、实事求是、与时俱进又是十分重要的环节。

从方略来看,党建工作应该有战略思想,从战略到规划、到部署、到方案,系统地谋划、有序地推进。

从方略的角度看,关键是要有视野、要有思路,谋划实现核心目标的路径。

从方法来看,方法实际上是理论和实践结合的一个连接点,比如要过河,不是用船就得有桥。

方法就是合适的平台、抓手、载体。

合适的方法和路径,使得部署得到贯彻、任务得到落实、问题得到解决、经验得到总结。

(作者:吴凯 市国土资源管理局)

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