我刚拿到了驾照，驾校老师告诉我让我拿着驾照去到工商银行办理一张信息卡，应该怎么办理
办理的不是信息卡，而是的交通卡，这个卡是用来记录你的记分和交罚款用的，一般是800元，但是如果你在有其他的信用卡，会在后期调整为与你其中一张最高额度信用卡的同等额度。
你直接拿着驾照和身份证到网点，跟说要办驾照用的工行卡，就会给你一张表让你填的，卡会邮寄给你，一般一个月左右。
想优惠买一辆车，4s店销售说可以大客户名义购买。
但是所有权是4s店，然后再过户给我。
这样做可信吗
这个东西很难办，如果4S点的人认识，那么好说，如果不认识，就问他那么买能省多少钱
他告诉你之后，那好，就按这个价格往下砍价，不给让价，那么拜回家，别给他打电话，我保证不超3天他绝对会给你打电话，说一大堆理由让你考虑考别让不，告诉他就这个价，我相信最后他肯定会答应你，想，他们能用这种方式帮你买车，那么他们店里的车怎么来的
难道比这个价格高进来的
不可能，所以，别跟他墨迹什么大客就这个价往下砍，楼上说签合同写放心，4S不会跟你签这种合同的，他们害怕你出卖他们，拿合同找总公司呢。
前台接待的礼貌用语
一．造访： 1．客户或来进门，马上起身接待，并致以问候或辞。
如站着于客人问话而致以问候或欢迎辞。
（ “请问有什么可以帮忙的吗
”）①单个人问候标准语如下： “先生，您好
”或“先生，早上好
” “小姐，您好
”或“小姐，早上好
” “您好
欢迎来到通海科技公司。
” ②来者是二人，标准问候语则为： “二位先生好
” “二位小姐好” “先生、小姐，你们好
” ③来者为三人以上，标准问候语则为： “各位好
”或“各位早上好
”“各位下午好” “大家好
”或“大家早上好
”“大家下午好
” ④对已知道客户或来访者姓名的，标准问候语如下： “X先生好
” “X小姐好
” ⑤对已是第二次或二次以上来公司的客户、来访者，在沿用“单个人问候标准语”并看到客户点头或听到客户跟说“你好”之后，还可选用如下标准问候语： “先生，我记得您前不久（以前）来过我们公司，今天光临，再次表示欢迎
” a)请客户或来访者填写《来访登记表》并引导到等候区就座，递上茶水，送上公司营销宣传资料（ “请问您找哪一位
”、“请问您贵姓
”、“请问您的单位
”、“您带证件了吗
”、“请您在这登记。
”）； b) 当场解答或电话通知相关人员出现，介绍时先介绍主人，后介绍客人； c) 引领客户或来访者接触相关人员，行走时走在客户或来访者侧前位置，并随时用手示意。
途中与同事相遇，点头行礼，表示致意； d) 进入房间，要先轻轻敲门，听到回应再进。
进入后，回手关门； e) 介绍双方，退出。
如相关人员抽不开身回应，则安抚客户或来访者稍等，退出。
二.电话： 1．听到铃响，至少在第三声铃响前拿起话筒； 2．听话时先问候，并自报公司、部门。
标准语：“您好，通海科技公司
”或 “您好，这里是通海科技公司
”(注意声音和表情) 3.对方讲述时留心听并记下要点，未听清时，及时告诉对方。
随后根据对方的初次问话，迅速判断出他有何需求
作出标准回话。
①咨询业务：先生（小姐），关于这方面情况（软件咨询），让我们公司软件顾问X先生为您服务吧，他可以全面、专业地解释您所想了解的问题，我把电话转过去，请稍等。
②联系业务：与本公司关联的业务则转接相关部门相关人员；无关联业务，则直接回答：先生（小姐），我们公司现在没有这方面需要，请您联系其他公司吧，谢谢
③找人：先生（小姐），您找的XX先生（小姐）名字叫什么
您跟他（她）预约了吗
请您稍等。
（然后接通本公司XX先生的电话，询问转接与否。
）④不指明的电话，判断自己不能处理时，可坦白告诉对方，并马上把电话转给能处理的人，在转交前，应先把对方所谈内容简明扼要地告诉接话人（通话简明扼要，不应长时间占线）； 4.结束时应说“谢谢
”，礼貌道别，待对方切断电话，再放下听筒；附：1. 已知相关的人员现在不在办公室时，标准回话：“对不起，XX先生暂时不在办公室，请问有什么事情我可以转告吗
在不了解对方的动机、目的时，不随便传话，更不在未授权的情况下说出指定被访者\\\/受话人的行踪或将被访者\\\/受话人的手机号码或家庭电话号码告诉来电者。
2. 如果来电者不希望和具体某个人或者不确定和谁通话时，标准回话: “有什么可以帮到您的吗
”通过与他\\\/她对话了解来电者的目的。
如果是一般性的推销电话，标准回话: “对不起，XX先生外出了，您需要我转达什么信息吗
” 3. 如果来电者拨错了号码，标准回话: “对不起，您是不是打错了呢
这里是通海科技”。
如果有必要你还可以告诉来电者“这里的号码是875126284. 在向被访者转达来访时，应告诉来访者的姓名。
在大的酒店做前台接待有没有前途
我来句： 酒台是一个酒店的窗口，所以上星级馆，都是花很大的精力和物资提高前台及大厅的形象，那接待员就是酒店重要形象代表了。
按照常规，接待员的工资应该是客房领班的工资，他要求接待员具备各个方面的综合素质，如英语，反应能力，计算机应用，外在形象，表达能力、酒店管理等等，一般前台接待员多于年轻女性，而且可以肯定的说，选择在酒店前台工作，就等于选择往酒店管理方面发展的一个好的跳板。
我们说的酒店管理，都是从低层做起的，我没有看到一个学酒店管理专业毕业的大学生一出校园，就能从事酒店管理（主管）的工作，因为在酒店更注重经验，而非学历。
所以你先把你的本科学历收起来吧，等你的能力已经能够真正凌驾于前台的管理之上的时候，你可以借助于你本科学历作为一种工具，向管理层跳上去。
给自己立个计划，在前台呆一年，学习应变能力；试着去销售部一年，学习与客户相处的处事能力；然后跳酒店去做大堂副理、前厅经理，你会发现，22岁之前你在酒店只能处于大堂副理级别以下的，22-25岁时，你会做大堂副理，25岁以上，部门经理。
酒店管理阶层普遍都有这种规律，不要问自己有没有发展空间，我只想告诉你，如果你坚持，所有机会都是自己创造的。
我从事酒店九年，当年跟你一样。
