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机场安全管理口号

时间:2016-12-19 02:13

求班组建设的名称,口号,目标

百度贴吧 班组建设经验交流 吧 欢迎大家来交流。

民间组织。

夯实基础、提升管理、用心服务、务求实效。

安全工作百分百、顾客满意百分百

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机场管理监察员是干什么的

主要机场安全运行工作监察人员的职责卫飞机的整体安全,也就是说,飞落后,监察人员就必须到飞机下进行保卫工作,检查上飞机工作人员的通行证或是机组的证件,指引乘客下机。

等待此航班无任何异常,并重新等待起飞。

到此工作就此结束了。

铁路的“我为安全献一策”的宣传口号

为贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,全面提高广大员我的,落实,强化安全生产目标管理,杜绝发生重大责任性事故,减少一般事故的发生,确保全站全年安全生产无事故。

二OO*年一年来,*收费站结合公司下发的《江苏**高速公路有限公司安全生产目标管理办法(试行)》,在安全目标管理方面常抓不懈。

按照公司要求,我站将安全目标管理工作列入重要的,时刻将“心存侥幸,万祸之源”的思想灌输给每一位员工,使每位员工都牢固树立安全责任重于泰山的思想,始终坚持“”原则。

一、建立健全安全领导组织根据实际情况,建立健全新的安全管理网络。

二 OO*年*收费站人员变动很大,特别是在下半年,上到站领导班子、下至收费员,人员配置和岗位调整一直在不断的变化,为使全站安全管理工作得以顺利的开展,我站适时的根据具体情况,调整安全管理网络的“主干”,严防因组织不健全,而导致“空档”,在全站形成了党、工、团齐抓共管的良好局面。

二、完善相关安全制度,签定责任状在健全和完善各岗位人员的安全生产职责和岗位安全的同时,根据相关的安全责任制的要求,在年初就开展了全站范围内的安全生产目标责任状的签订工作。

*站安全生产目标责任状的签订形式,主要是站部与各班组、部门签订,再由各班组部门负责人与本班组成员签订的模式,其特点与站部的日常工作管理模式相近,便于操作,形成了一级管一级,一级对一级负责的安全管理态势。

三、建立健全安全管理1、合理分类。

对各类安全进行合理地分类,尽可能做到一事一档,避免重复,并且能够全面的反映某项活动、某件工作的开展情况以及工作效果。

2、专人管理。

收费站的安全管理可以说很单一,亦可以说是门类繁多,要想使全站的安全台帐能更为周密、更为详尽、更便于查看,站专门明确了由站安全员担任安全台帐的管理责任人。

3、规范记录。

(1)、落实记录责任人。

全站的安全管理台帐主要分为站部和班组两大块,通过明确站部安全员和各班组安全责任人,将安全台帐的具体记录工作落实到人。

(2)、明确台帐记录要求。

全站的台帐记录主要遵循的要求是及时、准确、真实、清晰,站部按照此要求,定期对各部位的安全台帐进行检查,对不合格的与相关考核规定挂钩,以此促进台帐记录的规范性。

四、大力开展各类安全管理工作:1、突出“预防”,将安全的关口前移。

依据“、危险点监控法”的相关规定,我站在抓安全管理方面,将重点放在了“预防”上。

在完善各类安全制度和检查规定的基础上,狠抓其落实情况,绝不做表面文章,与组织员工学习同步进行中的,还有员工代表参加的站部安全大检查,对不合格之处的责任人对照相关考核标准,严格考核,并责令其立即整改,同时,还对指出问题的同志予以奖励,调动了人人参与安全管理的积极性,提升了安全互查的威慑力,在相互监督上促“预防”,将安全的关口前移。

2、发动全员,完善,确保疏而不漏。

收费站安全管理工作错综复杂,一些极其容易忽视的地方,往往成为。

为杜绝这类事件的发生,*站亦发动员工,开展了“我为安全献一策”的活动,仅从细节方面征集的员工意见就有近五十条,后经站部讨论,形成相关制度并付诸实施的有十三条。

通过此类活动,完善了各类安全管理方面的缺陷,确保安全之网疏而不漏。

3、突出以“车辆”为龙头的安全生产管理。

安全工作是所有工作的“重头戏”,而车辆安全管理则是“重中之重”。

我站主要是从加强驾驶员定期的思想政治及安全教育、加大站部的检查考核力度的同时,强化派车制度,并将其与奖惩有机有效的结合,促使车辆安全工作平稳进行的。

4、强化员工收费网络与设施设备,杜绝收费系统安全事故的发生。

今年七月份的收费网络安全事故令人深思,对公司、对社会造成了巨大的损失。

针对这一事故发生的原因及其后果,我站及时地组织广大干部员工进行安全常识及安全管理办法的学习,加深员工对网络安全重要性的认识,提高员工的安全防范意识,切断可能的传播途径,为确保系统的安全、可靠运行,我站还指定专人前往公司参加相关系统维护、保养的业务培训,加强设备设施的日常维护,严格按操作规程操作,确保设备安全运行。

各位责任人严格按照日检查、周维护、月保养的管理要求,强化设备的日常维护,做到及时发现问题,及时维修保养到位。

设备操作人员,严格按操作规程操作,防止因人为因素造成的设备损坏和人员伤害事故的发生,确保了收费工作的安全正常运行。

5、加强治防范工作,规范钱票卡管理。

加强对外来的人员及其车辆的询问和记录工作,确保站区无闲杂人员逗留;通过每月的站务会、员工大会及安全例会,向员工灌输钱、票、卡安全的利害关系,严卡钱、票、卡的领、用、核三大关口;在钱、票、卡的主要存在点安装报警设备,确保万无一失。

6、大力开展安全知识普及教育和宣传活动。

结合“安全生产月”等活动,我站除对员工进行了一系列的安全生产法律法规的学习教育外,还针对收费站人流、车流大的条件,在“四五”普法活动期间,适时地开展了一系列的宣传活动,如在收费广场上搭建了小型宣传台,旨在普及《湖南省高速公路条例》、《道路交通安全法》、高速公路行驶注意事项等交通法律法规,这也有利于收费站通行费征收工作的顺利开展;此外还通过安全例会和班组的安全小会,向员工宣传一些关于加强自我保护意识方面的知识,确保员工人身安全。

由于我站在安全管理方面措施得当,确保了二OO*年全年安全生产无事故。

各种名牌的口号

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风动,竹动,心动;有节,情意不动。

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(乐百氏) 海尔,真诚到永远(海尔电器) 牡丹虽好,还要爱人喜欢(牡丹电视机) 望子成龙,小霸王学习机(小霸王电脑学习机) 柔美皮肤,从旁氏开始 (旁氏护肤品) 省优,部优,葛优

(双汇火腿肠) 汽车要加油,我要喝红牛 (红牛饮料) 走中国道路,乘一汽奥迪(一汽) 踏上轻骑,马到成功(轻骑摩托) 共创美的前程,共度美的人生(美的电器) 金矢所至,施尔健康(金施尔康含片) 让一亿人先聪明起来(巨人脑黄金) 领先一步,申花电器(申花洗衣机) 容事达,时代潮(容事达洗衣机) 孔府家酒,叫人想家(孔府家酒) 生活中离不开这口子(口子酒) 款款”神州”,万家追求(神州热水器) 要想皮肤好,早晚用大宝(大宝) 鄂尔多斯羊绒衫,温暖全世界(鄂尔多斯羊绒衫) 正宗椰树牌椰汁,白白嫩嫩(椰树牌椰汁) 今年夏天喝什么

828蔬菜汁(828蔬菜汁) 东奔好走,要喝宋河好酒(宋河) 拥有桑塔纳,走遍天下都不怕(桑塔纳轿车) 我们为你想的更多(格力空调) 做女人真好(太太口服液) 维维豆奶,欢乐开怀(维维豆奶) 太阳更红,长虹更新(长虹电视) 长城永不倒,国货当自强(奥妮皂角洗发浸膏) 其实,男人更需要关怀(丽珠得乐) 开开衬衫,领袖风采(开开衬衫) 一切尽在掌握(爱立信) 科技以人为本(诺基亚) 飞跃无限(摩托罗拉) 让我们做得更好(飞利浦) 长城烽火,传信万里(西门子) 每一年,每一天,我们都在进步(联想电脑) 容事达,时代潮(容事达电器) 穿金猴皮鞋,走金光大道(金猴皮鞋) 东西南北中,好酒在张弓(张弓酒) 永远的绿色,永远的秦池(秦池酒) 红星御酒,融进你我真情(红星御酒) 坐红旗车,走中国路(红旗轿车) 我们一直在努力(爱多电器) 中国人的生活,中国人的美菱(美菱冰箱) 没有最好,只有更好(澳柯玛冰柜) 好空调,格力造(格力空调) 轻松爽洁,不紧绷(碧柔洗面奶) 中华永在我心中(中华牙膏) 保护嗓子,请用金嗓子喉宝(金嗓子喉宝) 补钙新观念,吸收是关键(龙牡壮骨冲剂) 播下幸福的种子,托起明天的太阳(种子酒) 喝汇源果汁,走健康之路(汇源果汁) 苦苦的追求,甜甜的享受(伊利雪糕) 华龙面,天天见(华龙方便面) 食华丰,路路通(华丰方便面) 集美沙发,牛

(集美沙发) 我的眼里只有你(娃哈哈纯净水) 远大,开创中央空调新纪元(远大空调) 当别人仍然以“大”事为重,NEC却专注于“小”事(NEC传呼) 新春新意新鲜新趣,可喜可贺可口可乐(可口可乐) 真金不怕火炼(金正VCD) 福气多多,满意多多(福满多方便面) 非常可乐,非常选择(非常可乐) 农夫山泉有点甜(农夫山泉) 清清爽爽每一天(娇爽卫生护垫) 海尔,中国造(海尔) 男人应有自己的声音(阿尔卡特手机) 从更大到更好(长虹电器) 清凉舒爽,全家共享(六神沐浴露) 家有三洋,冬暖夏凉(三洋空调) 27层净化(乐百氏纯净水) 飘柔,就是这么自信(飘柔) 足及生活每一天(搜狐) 知识改变命运(公益广告) 科技让你更轻松(商务通) 晶晶亮,透心凉(雪碧) 治肾虚,请用汇仁肾宝 (汇仁肾宝) 谁让我心动

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《经济学人》 高处不胜寒,还好有《经济学人》读 《中国企业家》 一个阶层的生意与生活 《环球企业家》 商业品格 商业尊严 《商务周刊》 中国大陆第一本商业杂志 《IT经理世界》 商业新知 管理利器 《当代经理人》 关注成长企业的杂志 《南风窗》 聚焦政经 相约成功 《东方企业家》 远见中国 携手未来 《中国国家地理》因为有我,生活才更加精彩 《财经》 独立采访、独家报道、追求翔实公正 《青年记者》 高品位,高质量,新风格,新设计 《市场观察广告主》面向广告主 服务广告主 《新财经》 关注资本 关注新财经 《新民周刊》新闻?新知?新锐 民生?民情?民意 《商界》集商界经营之道 看商界丰富人生 《IT经理人商业周刊》 一份有独家见解的杂志 《经济月刊》深度解读经济中国 《财智》人本化管理 智慧的提供者 《海外星云》见证世界风云 展示环球万象 《商业时代》传播现代营销方式 关注新锐商业理念 洞悉潜在无限商机 《时代财富》 引领时代潮流 指点财富源泉 《知识经济》 聚焦科技产经 关注知识创新 《互联网周刊》网络时代?管理者的信息化精读刊物 《社会观察》 一本杂志和它独特的 亮彩领袖,弧光溢彩---TCL王牌 银狐 勇敢做自己---361度运动系列 用鲜活影象感染你---TCL薄典 健康光明,喝彩中国。

---光明牛奶 安全可靠,打造完美无线办公---联想昭阳笔记本电脑 世界触手可及--中国电信 我有喜事--金六福酒 长虹品质,感观见证---长虹电器 天高云淡--一品黄山 天高云淡--一品黄山 美丽传说,为您实现!-----郑明明 Obey your thirst. 服从你的渴望。

(雪碧) The new digital era. 数码新时代。

(索尼影碟机) We lead. Others copy.我们领先,他人仿效。

(理光复印机) Impossible made possible.使不可能变为可能。

(佳能打印机)

如何抓住世博会带来的挑战和机遇,进一步推动机场安全运营管理和服务质量的提升

职的安全生产管理者安全生产管理人员的职责,决定了其在企业安全生产工作中的重要性。

安全生产管理人员是否称职,能否担当起企业赋予的重任,已成为一个普遍关注的问题。

就安全生产管理人员的坐标方位、活动误区、工作方法和应有的素质谈点想法供探讨。

一、找准坐标每个人找准自己开展工作的“坐标方位”,尤其是“坐标原点”是完成本职工作的重要前提。

安全生产管理人员的职责可以概括为8个字即“监督、指导、管理、服务”,具体包括4个方面工作:代表上级监督有关安全工作的方针、政策、规程、的执行情况;指导各部门健全各种,落实各级人员安全责任,保证安全生产;做好日常的管理工作;深入生产现场及时了解、发现生产过程中威胁人身、设备安全的问题并协调解决或向领导汇报为各部门服务。

作为安全生产管理人员,具备娴熟的专业知识和良好的综合素质,会促进安全生产管理队伍整体素质提高,并在广大干部职工中起着潜移默化的作用。

广大干部群众尤为关注职能部门安全生产管理人员的言行,并以此来衡量和评价安全生产管理管理队伍的好坏。

因此,安全生产管理人员的正确导向,就会对各部门干部和群众产生好的影响,共同营造良好的安全氛围,促使全员职工关心安全生产,保证员工安全。

二、活动误区安全生产管理人员超越自我,胜任本职工作的关键是:勿入活动误区。

误区之一:以领导自居。

安全生产管理人员到生产作业现场,车间干部、工人同志尊称为领导,但作为安全生产管理人员以领导自居是工作的大敌。

要经常醒悟、时刻注意增强服务意识,作为安全生产管理队伍的一员,深入作业现场调查研究,虚心听取各方面意见,集中集体的智慧,为车间解决在安全管理中遇到的问题。

切忌空发议论,做原则指示。

误区之二:“一缆子”方法。

“一缆子”方法是安全生产人员的“克星”,安全生产管理人员走出这一误区的关键,一是要改变工作方法、改“一缆子”方法为抓关键路线、关键人员的分层监督方法。

要改变安全生产管理人员到现场就是抓不戴安全帽、不穿工作服这种浅层次问题。

作为安全生产管理人员要时刻把握每个部门、每个现场不同时期、不同阶段影响安全生产的关键问题,监督关键人员的职责落实情况,协助各部门安全第一责任者把握安全生产大局,及时向领导反馈信息。

二是要监督车间安全生产第一责任者给其安全员合理授权、放权,既是安全第一责任者落实各级安全责任的检验尺度,也是各部门安全员开展工作的必要条件。

误区之三:无是非情感。

安全生和管理人员在工作中面对各种各样的人,时时受到来自各方利益、感情的困扰,如果在工作中处事无原则,不敢大胆管理,不能开展批评,甚至出现对领导媚上的现象,处罚上放宽尺度,广施恩泽,拉“小圈子”对“铁哥们”高看一眼,向领导反映情况夹杂个人感情。

上述这些无原则的做法不但将使安全生产管理工作流于形式,也会断送安全生产管理人员自己的过程。

误区四:作风浮漂忙于事务。

安全生产管理人员负有管理与监督的双重职责,一部分安全生产管理人员认为走上这个岗位是离开了现场当管理人员,工作的主要内容是整天在办公室转,满足于应付日常的事务性工作。

到现场是走马观花,不认真研究规程、制度的条文与具体情况怎样贯彻落实与执行,更不去研究新技术、新工艺带来的新问题。

只会空喊两句口号,讲话既无针对性又无可操作性,管理上只做表面文章,专业技术上落后于时代,成为一只浮萍。

三、工作方法1、抓住主线,把握大局安全生产管理人员必须保持清醒的头脑,抓住保证安全生产的主线,在情况多变的形势下,客观思考,具体分析,找准每个不同阶段,不同时间影响安全生产的主要矛盾,对其采取措施加以控制,体现安全生产管理人员抓主线的工作艺术和娴熟的专业知识;另一方面要对企业安全生产工作全局在胸,审时度势、高屋建瓴,有抓大事、抓关键事、抓关键人的意识,始终把安全工作的着眼点,放在寻找影响全局安全工作的关键环节、影响面大的敏感热点问题、带有倾向性的问题上,这样就抓住了牵一发而动全身的大事,不致陷入琐事之中。

2、以理服人,协调矛盾,形成合力安全生产管理人员与被监督对象中的人是一对矛盾,安全生产管理人员依据规定、规程去约束被监督人员的行为,被监督人员难免有逆反心理存在,只是在反映程度、方式上不同而已。

安全生产管理人员首先要正视矛盾,不回避矛盾,熟悉和掌握有关安全工作的法规制度,掌握现场生产技术基本知识,全面提高自身素质。

在具体的监督工作中找准切入点,讲清道理,指明错误点,指导应采用的正确方法,以自己的才能去实施监督,使被监督人员达到“不能不服”的境界。

3、以法规范人,认真检查,严肃考核安全生产管理人员日常工作中,检查与考核是重要的常用手段,要注意的是:检查过程中一定要严肃认真,切莫因是老同志、老熟人而流于形式;检查提出的问题一定要准,似是而非者,要研究清楚再讲,而且讲话时要选择适当的角度和口气,尽量做到既指出问题的核心又让被监督对象可以接受。

考核时引用有关规定、规程的条文准确、适度。

此外,打铁首先要自身硬,安全生产管理人员一要有强烈的事业心和责任感,;二要以身作则,凡要求员工做到的,自己首先做到,以嘉言懿行对待每一个同志;三要清正廉洁,违规之事一件不做;四要办事公道,为人正派,光明磊落,讲求原则又不一味,对领导与工人、对熟人与生人一视同仁。

安全生产管理人员要树立良好的自身执法形象,达到使被监督人员“不敢不服管”的境界。

4、以德感人,突出服务意识安全生产管理人员要注意运用高尚的人格力量去实施管理。

首先,管理人员与被监督人员在人格上是平等的,在监督工作中指出问题的同时,以平等的态度对待人、信任人、关心人、理解人、尊重人,提出问题要有解决问题的办法,让被监督人员知道保证更是为了被监督者自身的安全。

在工作中深入生产现场以想实招、使实劲、办实事的行动,让被监督人员信任你、理解你,与被监督人员“不忍不服从管理”的境界。

5、先声夺人,营造环境,乘势而出安全生产管理人员面对现场的主要工作对象是人的和物的不安全状态,而物的不安全状态还需要人来修正,所以归根到底以人为本。

人有情感,对环境反应敏锐,在一个安全氛围浓的环境,人们对安全生产形成共识,大,自我防范意识强,企业的安全生产形势就趋于平稳。

古人日:“虽有智慧,不如乘势”。

乘势就是顺应时势,就是顺乎客观规律和时代的发展趋势,因势利导,趋利避害,创造有利条件。

四、基本素质作为一名安全生产管理人员,如何在企业的各项生产经营中发挥积极作用

我认为要发挥好作用,关键是要练好五项内功,培养五种素质。

一要“熟知政策”。

首先必须要懂得企业的大政方针,熟练掌握各项规章制度,精通安全生产的有关规定和本行业、本企业安全管理责任制。

如今有些安全生产管理人员在这方面还欠“火候”,他们往往忙于工作应酬,热衷于表面的东西,做“安分守已”的管理者。

由于对应知应会的政策理解较少,使按规定办事仅停留在口头上。

政策不到位、管理难实现、安全无保证。

二要“精通业务”。

要当好安全生产管理人员,必须要有扎实的基本功,而精通技术是关键。

只有通过自己的业务技能水平加上政策的掌握尺度,才能以“理”服人。

不懂得技术的人是难以胜任的,是很难适应现代企业发展的需要的。

三要“能文能武”。

作为安全生产管理人员要胜任自己的工作,必须要有分析问题、处理事故的本领。

而且要有一定的文字基础和。

可以想象,如果基本要素达不到要求,又如何做好安全生产工作

四要“大公无私”。

企业安全生产如何,离不开安全监督体系的贯彻执行。

要实现这一目的,关键是每位安全生产管理人员要摆正心态,以“三铁”(即铁的纪律、铁的制度、铁的责任心)去对待发生在身边的安全管理中所发生的事。

而在实际工作中,有些安全员却缺少严格的管理作风,老好人思想在作怪。

安全监督机制虽健全,但执行起来往往力度不够。

“大事化小、小事化了”的思想严重影响着企业的安全生产。

五要“反应敏捷”。

企业的安全生产形势千变万化,即使安全管理再严格,手段再到位,网络再健全,都有不可预测的风险。

特别是在市场经济条件下,由于受经济利益的驱动,人员思想波动,这种风险将会有增无减。

作为安全生产管理人员了,作了搞好本职工作外,还必须树立“反应敏捷”的意识。

不论在何时、何地,遇到何人,事故发生后都能迅速出击,处理及时,把各种损失降低到最大限度。

警钟响起,提高安全生产管理人员的综合素质已刻不容缓。

我认为在日常工作中必须坚持以人为本,采取各种有效措施,规范员工安全行为。

安全生产管理人员必须坚持“三勤”、“四多”、“五抓”,当好安全卫士。

“三勤”就是安全监督工作要到位,能及时了解到生产情况,做到“勤检查、勤跑现场、勤反映”。

“四多”就是安全生产管理工作中要坚持多学、多看、多想。

“五抓”就是一抓安全管理,二抓事故预防,三抓“”原则的执行,四抓“安措”计划的完成,五抓安全生产宣传教育。

我深信,随着安全生产管理、监察职责进一步的明确,的增强,尽快提高自身的综合素质以从容应对知识经济给企业安全管理带来的新课题,做到稳中思险,稳中识患,尽心尽力、尽职尽责,,就能做一名称职的安全生产管理者。

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