关于如何写一个活动策划大纲
一共分为六个环节1.明确活动的运营目标你要结合当前自己产品的现状，进行分析，找到一个较为清晰的运营目标和发力点。
2.设计活动的玩法活动玩法的设计是活动运营过程中比较重要的一个环节，通常来讲氛围：活动主线玩法的设计和活动支线玩法的设计。
现在流行的现场大屏幕互动系统乐乎现场是个不错的选择，活动方式很多，在场人员参与度高，现场气氛热烈。
3.沟通调整方案，确认上线对于一个活动来说，基本上玩法一旦确认后，每个阶段都会出一份活动的策划方案和说明。
这个策划说明的目的是为了让同事、合作伙伴、上司老板等能够理解你的思路，降低沟通成本，从而愿意给你投入更多的资源等来配合你的活动推动，或是愿意跟你合作。
至此，才可以确认上线。
4.活动的预热与推广预热与推广，它会帮助你和用户建立更紧密的互动，且能获得用户的认可。
5.活动的执行、数据监测优化正式执行的过程中，我们会看到数据是动态变化的，这时候就可以根据数据的反应，来有针对性的做一些优化。
6.活动的收尾与总结最后就要进行收尾的执行，这时候如果有奖品，就要确保奖品发放顺利，且要评估活动是否达成预期，寻找执行过程中的关键点，进行总结。
13年国内大事编得顺口溜跪求
身体不要太累,面容不要憔悴,吃饭不要喝醉,买礼物不要嫌贵,花钱不要心碎,见到mm要后退
人家捞,你不捞,老婆说你是草包;人家赌,你不赌,背后说你二百五;人家嫖,你不嫖,大伙一起造你谣. 四大倒霉事：买个皮鞋没有底，买个茶壶没有嘴，牵个骡子不上套，想打电话没信号。
月儿弯弯照九洲,我在树下想喝粥,粥太热喝不下,请你快点回电话,火锅的心颤抖的手,你不回话我就走! 人生四大尴尬是：金榜题名时--没份，洞房花烛夜--隔壁，久旱逢甘霖--泛滥，他乡遇故人--债主。
小时候是理想，年青时是梦想，中年时是妄想，老年时是回想。
小学生是一队队；中学生是一堆堆；大学生是一对对。
人生至古谁无屎，有谁大便不用纸
若君不用卫生纸，莫非你是用手指
水在流,鱼在游,爱你不需要理由;风在吹,雨在下,很想抱你亲一下;天有情,地有情,浪漫一下行不行
工龄越来越早，年龄越来越小，文凭越来越高，资格越来越老。
你逗,你逗,你真逗；人比黄瓜瘦,没有三两肉；皮比城墙厚，子弹打不透；学会翻跟斗,翻进坑里头。
最近你很坏,总想捞外快,老婆你不爱,天天找姨太,虽然你很帅,却是残花败,床下慷而慨,床上很无奈 背叛是男人的血统，博爱是男人的宣言，自由是男人的口头禅，见异思迁是男人的风尚。
青蛙的四大愿望：申请蛤蟆算国宝，庄稼地里没蛇跑，天鹅在他怀里抱，参加奥运三级跳 山外青山楼外楼，你不爱我我不愁。
世上美女到处有，她会比你更温柔
人家拿枪你拿棍，人家吃饭你捡粒儿，人家吃鱼你吃刺儿，人家拉屎你闻味儿
上午是你说我我说你，中午是你吃我我吃你，下午是你赢我我赢你，晚上是你搂我我搂你 屁乃腹中余气，岂有不放之理。
此气游来游去，总会溜达出去。
放者洋洋得意，闻者垂头丧气
一看试卷,两眼无神,三思不解,四肢无力,五脏俱焚,六神无主,七窍生烟,八面受敌,九死一生,十分痛苦 天涯何处无芳草，何必单恋一棵草。
只要用心找一找，总有一棵比她好。
不跑不送，降级使用；只跑不送，原地不动；又跑又送，提拔重用。
保官护身符：大吃不大喝，收礼不受贿，喜新不厌旧，风流不下流。
某公厕对联：天下英雄豪杰，到此无不低头屈膝；世间贞女节妇，进来纷纷解带宽裙；横批：天地正气 在给女朋友的信中写到：“爱你爱得如此之深，以至愿为你赴汤蹈火。
本周六如不下雨，我一定来
” 高校对联：考试不作弊来年当学弟，宁可没人格不可不及格。
横批：非过不可 喝酒一斤二斤不醉，跳舞三步四步都会，搓麻五夜六夜不睡，收礼七万八万不退。
只有在大排长龙时，才能真正体会到我们是“龙的传人”。
兵马未动，酒肉先行；个个灌醉，路路打通；你朦胧，我朦胧，你我正好签合同。
妻大两，黄金日日长；妻大三，黄金积如山。
要想一天不安宁,你就请客吃饭;要想一年不安宁,你就买车买房;要想一辈子不安宁,你就找个小情儿。
酒是吃饭精,越喝越年轻;酒是长江水,越喝越貌美;酒是敌敌畏,你我不喝醉,这么宽的马路谁来睡。
男人与狗：男人二十像哈巴狗，甜言蜜语常在口，三十像看门狗，烧饭洗衣最拿手。
不论多大官，一色夹克衫；不论多大肚，一色健美裤；不论男人或女人，一色裤子前开门。
爱要怎么说出口，倒在杯里全是酒。
我一口一口又一口，醉死我也不放手
找工作秘诀：年龄是个宝；文凭不可少；关系最重要；能力做参考。
愿为天上比翼鸟,空气污染太糟糕;再做地上连理枝,毁林伐木不可靠;世界人民要幸福,环境保护先做! 一日不见低下头，两日不见愁更愁，三日不见要跳楼。
你是那天上的乌鸦前面飞,我是那地上的毛狗跟着追;你是那海里的螃蟹横起爬,我是地上的豌豆跟着追! 生命诚可贵，爱情价更高。
若为老婆做晚饭，啤酒麻将皆可抛。
祝你：致富踏上万宝路；事业登上红塔山；情人赛过阿诗玛；财源遍步大中华
曾经拥有的，不要忘记。
不能得到的，更要珍惜。
属于自己的，不要放弃。
已经失去的，留作回忆。
想起当年俺们宿舍一哥们抢别人的包子吃，边吃边说：就这玩意儿，只配塞屁股。
语不惊人死不休：我因病故在教室里…；在一个伸手不见五指的晚上，池塘的蝌蚪在晒太阳
爱一个人好难
爱两个人好玩
爱三个人好烦
爱四个人扯蛋
爱五个人翻船
爱六个人彻底玩完
多情是傻，无情是酷，痴情是蠢，绝情是懂得世故。
万水千山总是情，不给小费行不行，撒向人间都是爱，请给小费三百块
结婚、结婚，结完就分；摆酒、摆酒，摆完就走。
胃亏酒，肠亏肉，十二指肠亏罐头，气管亏的万宝路。
女人胖是丰满，瘦是苗条，高是修长，矮是秀气。
男人胖是猪，瘦是排骨，高是竹竿，矮是冬瓜
半斤酒，漱漱口；一斤酒，照样走；斤半酒，扶墙走；两斤酒，墙走我不走。
到了北京,知道自己官小;到了东北,知道自己胆小;到了上海,知道穿得不好;到了深圳,知道自己钱少。
喝多吐,伤心哭,骑摩托车也上树,看见漂亮的小姑娘也迈不动步,总感觉是差点收入,感情也总是不进步! 为了网上结奇缘,甘吃面包方便面;熬更守夜面饥黄,神情麻木眼光暗;脑壳有包初隆起,网上恋爱瞎扯谈. 微笑的人才能够健康、自信的人才能够微笑，坦荡的人才能够自信、无私的人才能够坦荡。
酒是穿肠的毒药，色是刮骨的钢刀。
气是下山的猛虎，钱是惹祸的根苗。
现代男人：喝酒，一瓶两瓶不醉。
跳舞三步四步都会。
打麻将五天六天不睡。
做起工作，打起磕睡
女人女人真奇妙,会生孩子会睡觉;见到银子她就跳,一有吃的她就笑;没钱没吃脸变调,说起话来像鬼叫! 家长“望子成龙”心态:一歌星二画家三书法四舞星五影星六作家七乐器八摄影九模特,节目主持人人夸 每天早晨仍依旧，历历往事记心头；时光流逝岁月增，你我依然情深厚! 谁说单身不好，爱情诚可贵，自由价更高，若为单身死，两者皆可抛。
有水平,没脾气,圣人也；有水平,有脾气,贤人也；没水平,没脾气,庸人也；没水平,有脾气,坏人也。
医院四花：排队挂号，头昏眼花；医生诊断，天女散花；药品收费，雾里看花；久治不愈，药费白花。
天是蓝的，海是深的，我对你是真的，爱你是永恒的，嫁给你是不可能的 一等儿女有福气，二等儿女走时气，三等儿女等运气，四等儿女干生气。
你的承诺我的承诺加在一起是网上的承诺你给我一个美丽的梦，爱你不长就一生
我是天上一条龙妹是地上花一丛龙不抬头不下雨雨不打花花不红。
你再惹我，我就会在经济上封锁你，政治上孤立你，精神上折磨你，肉体上摧残你，生活中遗弃你。
晚上下班回家的是-穷鬼,晚上9点回家的是-酒鬼,晚上12点回家的是-色鬼,凌晨4点回家的是-赌鬼。
你若心烦，我是蔚蓝；你若心苦，我是甘甜；你若心伤，我是欢颜；你若心寒，我是春天。
高山一枝梅,到底你爱谁?我要跟你处,谁也挡不住!处了我就黄,我就这么狂!黄了我再处,我就这么酷! 一心想上,两眼望钱,三餐公费,四处游骗,五毒俱全,六亲不认,欺上瞒下,八面玲珑,九居要职,十足贪官. 身上坐着帽子，头上戴着鞋子，嘴里嚼着袜子，手里拿着手机子，瞪着一付眼珠子，想从里面找乐子。
娱乐越来越多，愉快越来越少；食品越来越多，食欲越来越少；同居越来越多，爱情越来越少。
只爱一个有点傻，爱上两个最起码，三个五个刚合适，十个八个才潇洒。
下岗男工不回头，手拿两个大斧头，碰见大款一声吼，该出手时就出手。
你是水，我是沙，我和你拌成泥巴巴
你是勾，我是叉，在一起是对小冤家
我用我的痴心，换取你的真心；我把我的爱心，送给我的知心；不要对我无心，与我永结同心。
本山说：美国那边闹得挺欢，咱也别老是冷眼旁观。
一人抄起一块板儿，跨过海峡****。
人生之路多坎坷，摔个跟头别难过，爬起来，弹弹土，前方就是一片乐土。
一等美女漂洋过海，二等美女深圳珠海，三等美女留在上海，四等美女乡下等待，五等美女下放劳改。
山东人什么礼都敢送，东北人什么礼都敢收，北京人什么话都敢说，广东人什么钱都敢赚。
你是我的全部，一生的赌注，为你艰辛受苦，为你终身忙碌，但是我的义无反顾，都是我的甜蜜幸福。
身穿无毛凯撒，手拿无线大哥大，身坐无人桑塔纳，人称我丐帮老大。
笑容多一点，哭泣少一点；爱我多一点，骂我少一点；亲我多一点，打我少一点；我是你的小甜甜。
一等秘书跟着跑，二等秘书写报告，三等秘书搞外调，四等秘书核文稿。
娶老婆应是娶小昭，交朋友应是令狐冲，做男儿最好做乔峰，出来混还得韦小宝
翻开杂志美人多，扭开电视广告多，拿起报纸套话多，看篇文章署名多。
你的眼睛眨一眨,我就死去;你的眼睛再眨一眨,我又活了过来;你的眼睛眨来眨去,于是我就死去活来。
春风里，百花下，小鸡小鸭过家家。
小鸭手拿花，往鸡头上插。
你是小鸡我是鸭，小鸭想她心如麻。
吃得挺胖装得挺像肥头大耳四肢健壮带个钢笔不会算帐买个电脑不会上网晚上睡觉一准尿炕
小心啊
打雷罗
悟空快起床，下雨收衣服啊
现在是凌晨2点14分。
呵呵。
想你想你想死你，找个画家画下你，把你贴在杯子里，天天喝水亲亲你
我是芙蓉花，你是黄泥巴，没有你黄泥巴的肥沃，哪来我倾国倾城的芙蓉花
你是从小缺钙，长大缺爱，身披麻袋，头顶锅盖，穿着内裤系着腰带，光着上身打着领带。
新人生四大喜事：聊天得知己，逛街遇网友，手机单收费，情人您高兴
天苍苍,野茫茫,今年的希望太渺茫!水弯弯,路长长,没钱的日子太漫长!楼高高,人忙忙,恨不得抢银行! 你帅你帅你天下最帅,你头顶一窝白菜,身披一条麻袋,腰缠一根海带,你以为你是东方不败,其实你是衰神二代 网上岁月如飞刀,刀刀无情催人老;革命身体最重要,上网不要熬通宵;为把身体保养好,两点以前睡觉觉! 你开心省心为你担心痛心,也曾伤心醉心,不敢变心花心,不要多心疑心,写它我很费心,最怕你是无心。
乞丐睡觉是地税，和老婆睡觉是纳税，和情人睡觉是偷税，和小姨子睡觉是增值税。
姑娘姑娘真可爱，就像冬天的大白菜，每天吃你不例外，不例外来不例外，人人见到人人爱。
你吃得贼胖,装得挺像,肥头大耳,四肢健壮,带支钢笔,不会算帐,买台电脑,不会上网,晚上睡觉一准尿坑 身边女人不少，都是大姑大嫂，偶然有个例外，也是歪瓜劣枣。
放眼天涯海角，何处是我芳草
刚认识你很开心,没想到你很花心,骗完就走好狠心,被你迷住好痴心,看不见你好担心,留不住你好伤心! 亲爱的，革命尚未成功，同志还需努力
我将一如既往、勇往直前…… 我爱你,可是我不敢对你说,我怕我说了,我会马上死去,我不怕死,我怕我死了没有人会像我这样爱你
有些干部真奇怪，五六十岁才变坏，唱歌专唱迟来的爱，跳舞专抱下一代。
办事处处顺,生活步步高,打牌场场胜,口味顿顿好,越活越年轻,越长越俊俏,家里出黄金,墙上长钞票。
男人好色，纯属虚设。
女人风骚，档次不高。
男人不色，英雄本色。
女人不骚，高尚情操。
无耻的人脸皮结实；无病的人身体结实。
平静的海洋练不出精悍的水手，安逸的环境造不出时代的伟人。
幸运没有临到一个人，这没有什么可羞；只有自动放弃努力的人，才最可悲。
有两种东西丧失以后才发现它们的价值---青春和健康。
乱丝难理，泼妇难治。
朽木不可为柱，坏人不可为伍。
早饭吃得饱，午饭吃得好，晚饭吃得少，不用大夫瞧。
三勤一懒，想懒不得懒；三懒一勤，想勤不得勤。
一个巧皮匠，没有好鞋样；两个笨皮匠，彼此有商量；三个臭皮匠，胜过诸葛亮。
认理不认人，帮理不帮亲。
水大漫不过船，手大遮不住天。
宁死不背理，宁贫不堕志。
宁肯给君子提鞋，不肯和小人同财。
只要自己上进，不怕人家看轻。
不怕学问浅，就怕志气短。
不怕百事不利，就怕灰心丧气。
宁可做过，不可错过。
一天不练手脚慢，两天不练丢一半，三天不练门外汉，四天不练瞪眼看。
力是压大的，胆是吓大的。
一等二靠三落空，一想二干三成功。
笨男人+笨女人=结婚;笨男人+聪明女人=离婚;聪明男人+笨女人=婚外情;聪明男人+聪明女人=浪漫爱情! 喝酒基本靠送，抽烟基本靠供，工资基本不动，老婆基本不用。
女人的事再大也是小事,弟兄的事再小也是大事!是在一个地方吃一辈子饭,还是一辈子到哪儿都有饭吃! 吃得挺胖装得挺象肥头大耳四肢健壮带个钢笔不会算帐买个电脑不会上网晚上睡觉一准尿炕
我是你夏天里的雪糕，冬天里的棉袄，黑暗里的灯泡，饥饿时的面包
我好想对你说“我爱你”
戴个帽子没帽檐,假装也是炊事员;站在房上撒泡尿,假装也是在放哨;骑个车子放个屁,假装也是慢撒气! 一人干银行,全家跟着忙;一人干保险,全家不要脸;一人玩股票,全家跟着跳;一人玩电脑,全家没头脑。
二十男人缺人疼少人爱；三十男人有了钱就学坏；四十男人开高间找老外；五十男人做家务兼买菜
你是风儿我是沙，生个BB叫风沙。
你是牙膏我是刷，生个BB叫牙刷。
你不爱我我自杀，生个BB没爸爸。
世上若是没有你，我的一半在哪里，请你接受我的礼，婚姻坟墓走到底. 什么都可没有，就是不能没有钱；什么都可以有，就是不能够有病；什么都可以丢，就是不能丢网友
电话也不频了,小腿也不勤了,瞅我有点分神了,吻我也不深沉了,还学着蒙人了,咱俩是出窝大雁,该分了 山外青山楼外楼,朋友来了不发愁;他掏腰包我喝酒,他包汽车我上坐;天下朋友到处有,随时会把我收留. 有情人终成眷属,没情人数不胜数;痴情人风雨无阻,薄情人如狼似虎;多情人疲于应付,真情人非你莫属! 关于吃:天上飞的,飞机不吃;地上跑的,车辆不吃;水里游的,舰船不吃;长着毛的,掸子不吃! 人活的真累，站着想睡，吃饭没味，上班没劲，浑身疲惫，发条短讯，还得收费
瞪眼是脾气，挨揍是目的，别看我胳膊细，富有爆发力，你若不相信，那就来试试
可怜的男人:事业是国家的,荣誉是单位的,成绩是领导的,工资是老婆的,财产是儿的,错误是自己的。
你坏你坏，你象变态妖怪。
你笑你笑，卖弄无耻丑相。
你黑你黑，你是红痔干妹。
铁饭碗的真正含义不是在一个地方吃一辈子饭，而是一辈子到哪儿都有饭吃。
我想当皇帝，怕罗嗦；想当官，怕事多；想吃饭，怕刷锅；真想揍你一顿，又怕惹祸。
与其去预期那些不太可能来得不幸，不如设法去承受现有的不幸。
永远不要对自己的敌人心存报复，那样对自己的伤害将大于对别人的伤害。
而已矣，不能复返，聪明的人有太多现在和将来的事要做，因此他们不在过去的事上徒耗光阴。
心灵是你自己的殿堂，它可成为地狱中的天堂，也可成为天堂中的地狱。
一个人除非自己有信心，否则不能带给别人信心，已经信服的人，方能让别人信服。
价值产生信心，信心产生热忱，而热忱则征服世界。
悲伤与痛苦，是萌发那株可爱的植物“无私”的土壤，要勇敢，要学会受苦。
甘美是逆境的长处，它像蟾蜍丑陋而恶毒，却在头上佩着珠宝。
幸运是个伟大的老师，而不幸则更伟大，拥有会纵容思想，欠缺却能训练并强化思想。
人生是个积累的过程，你总会有摔倒，即使跌倒了，你也要懂得抓一把沙子在手里。
人生会出现许多的挫折,不要怕,更不要迷茫,正是因为挫折的出现才会让我们更加珍惜成功后的感觉! 我本不是读书材，爸爸妈妈逼我来。
考试题目深如海，鸡蛋鸭蛋滚滚来。
为官不怕喝酒难，万盏千杯只等闲。
鸳鸯火锅腾细浪，生猛海鲜走鱼丸。
人生至古谁无屎，有谁大便不用纸
若君不用卫生纸，莫非你是用手指
不想当将军的士兵不是好士兵；不想吃天鹅肉的癞蛤蟆不是好癞蛤蟆。
爱是一种痛苦，被爱是一种幸福，在爱与被爱之间有苦涩也有甘甜
跳舞太累,唱歌很贵,不如来个同学会,怀念校园滋味,避免单身心碎,互相信息反馈,撮合几对是几对! 不论多大官,一色夹克衫;不论多大肚,一色健美裤;不论男人或女人,一色裤子前开门. 握着上司的手,点头哈腰不松手;握着纪检的手,浑身上下都发抖;握着财务的手,拉起就往餐厅走. 家养大的要工资,外养小的需外资,终日劳碌命,整日奔波辛,两边陪笑脸,体力渐不支. 天苍苍,野茫茫,今年的希望太渺茫.水弯弯,路长长,没钱的日子太漫长.楼高高,人忙忙,恨不得抢银行. 穿西服打领带,身上背着蛇皮袋,脚下穿的力士鞋,腰里缠着金利来. 馒头诚可贵,包子价更高,若有烧排骨,两者皆可抛. 和上司说美话,和下属说丑话,和老婆说谎话,和情人说瞎话,和熟人说笑话,和生人说鬼话. 人在教室心不在,读书不如谈恋爱,读书为了考大学,恋爱为了下一代! 姑娘长得漂漂的,两上眼睛大大的,有心上去摸一把,心里怕得跳跳的! 你饿了么?--我是面包!你冷了么?--我是蒙古包!你生气了么?--我是沙包! 四菜一汤,因人配方，一等人山珍海味甲鱼汤,二等人鸡鸭鱼肉三鲜汤,三等人白菜萝卜豆腐汤. 单身是春天一颗种,充满希望;是夏天烈日,热情辉煌;是秋天落叶,自由自在;是冬天飘雪,浪漫无垠. 天气变得真快，气温变得真坏，出门外套要带，睡觉被子要盖，多吃水果蔬菜，好好保持心态
老婆一发火，男人就得躲；老婆一发福，男人就失足；老婆一发财，男人就下台。
人爱美，猪爱睡，鸳鸯出门成双对。
世上习惯难违背，顺其自然才无悔。
临时抱佛脚,越抱越跛脚 你逗，你逗，你真逗；人比黄瓜瘦，没有三两肉；皮比城墙厚，子弹打不透；学会翻跟斗,翻进坑里头. 老婆和电脑的相同点：除了供应商，没人明白它们的运行规律。
只有最聪明的女人才知道，体谅和理解永远比最动人的容貌还能令男人动心。
名人用过的东西叫文物；凡人用过的东西叫废物。
名人说凡人活得没味；凡人嫌名人活得太累。
傻子,是吃饭找不着嘴,走路找不腿,渴了找不着水出门找不着北,上当不知后悔. 网上丑女无数，偏偏昵称都酷，含笑半回首，却是恐龙怪兽。
呕吐，呕吐，好梦惊醒几度。
衣服穿了一天-旧了,轿车坐了一天-厌了,老婆用了一天-烦了,亲人跟了一天-换了,这世界怎么-乱了? 愿有情的人终成眷属,偷情的人放心继续,无情的人永远孤独,殉情的人大胆服毒,薄情的人遇人不淑! 孩子上学没钱,修庙敬神有钱;孝敬活人没钱,给死人送葬有钱;公司帐上没钱,老总家里有钱. 农村人住草屋叫穷，城里人住草屋叫旅游；农村人没车走路叫穷，城里人没车走路叫减肥需要。
自媒体是什么
国产空调主要看性价比，给你介绍下国产一线品牌空调实际情况一、格力掌握核心科技”是格力空调的广告语。
什么是核心科技，作为空调，压缩机就是核心科技。
格力空调采用了自有品牌国产压缩机，“凌达”压缩机，自主生产的并没有让格力拥有价格方面的优势，这是很奇怪的.反正我是不敢用，你相信“凌达”压缩机，可以去买。
二、海尔曾经的国产空调老大，因为过去近10年专注于欧美市场品牌的建设，并且推行按单生产，零库存战屡，后来产量被格力，美的超越了。
现在海尔在欧洲和美国的名牌形象逐渐树立，从去年开始，我们可以明显感觉到海尔空调开始发力国内空调市场，颠覆性和创新性的产品不断推出，格力，美的，海信等只有模仿的份。
海尔空调在功能、节能、人性化设计和售后服务等方面都是领先的。
三、美的怎么说美的呢，一个做小家电的，养活了大批的营销人员，略带疯狂，我们在卖场可以看到很多的美的营销人员激情的给你推荐美的产品。
“一晚一度电”是美的的广告语，和格力的“掌握核心科技”有异曲同工之妙。
在中国现在这个“诚信能当饭吃吗
” 的大环境下，胜利往往不是那些踏踏实实做事的，而是那些敢于吹，敢于炒的。
四、海信这是另一个低端，与前面有两个企业敢于吹，敢于炒形成鲜明对照的是，这家企业就太实在了。
我甚至同情这家企业，为什么不跟随潮流。
可能人家的老总搞技术出身，信奉技术才是王道吧。
其空调产品性价比没得说，是工薪阶层首选，这个恐怕没人敢反对我这一说法。
好了，就说这么多，鉴于空调的核心技术就是压缩机，日本、欧美的压缩机算一流，韩国的算二流，国内的三流都算不上的客观现实，国内空调没有谁好谁坏之说，拼的就是性价比和售后服务而已。
四季沐歌的市场创新
而很多时候，行销策划公司提了再多的方案，最后的结果是你给我想一句话(广告语)吧。
真的让人无语。
而相当多的品牌行销机构也并没有搞清楚什么叫整合行销，更不清楚什么品牌行销任务，既然厘不清问题，自然也就无法与客户进行的有效沟通了。
客户方面的，还有机构中的专业人士都在这个聚焦点上发力，挖空心思去琢磨——这句话在哪里。
俗话说，万法归宗——这句话就是一个品牌的宗，就是一个品牌的灵魂体现。
这句话的好坏，就像一个人的气质一般——这一句话可以代表一个品牌的气质&观点&理念&承诺。
显然这句话是极其重要的，关键它是我们用脑筋想出来的吗?显然不是。
格力变频空调的广告语——掌握核心科技。
这句广告语是不是谁说都可以?显然不是。
我们看看格力的认知是——格力品牌是中国空调品牌的代表者，它的产品走进千家万户，它已经成为中国空调业的领导品牌。
“好空调，格力造”，不仅为中国消费者耳熟能详，而且成为了经典。
虽然有一段时间它高举高打，大喊“世界空调”，他立刻就回到“好空调，格力造”去了。
话虽喊的不错，但你的世界空调，跟我消费者有何关。
而好空调，也代表了理念，更代表了品质，更是一种承诺，更加入了一种互动。
好空调格力造，不是一句空话。
因此在消费者的心智，格力空调的消费者语境是什么——中国空调领导者。
那么领导者应该做领导者的事情——它是最专业的。
因此，我们简简单单看是那么“一句话”，而它的产生并不是胡思乱想来的，也并不是因为言辞美妙造的，而是基于企业当前所处的市场(品类\\\/竞品洞察)语境中，以及在消费者认知中的品牌情绪是什么，或者你基于企业现状市场力以及产品力，你所希望建立的情绪是什么? 否则，这句话，不过是一句好听的话，一句好看的话，一句看似响亮的话——对于“完全不重视市场语境、消费者需求的洞察以及品牌战略”的话，往往是空洞而无用的。
那么格力从“好空调，格力造”如何转向变频空调的“掌握核心科技”，其一是它的市场语境是——中国领导者，带给消费者的认知是格力是可靠的、是专业的，而如何在变频空调大战中再守霸者地位，必须基于自己的优势地位进行构建新的认知。
那么专业显然是消费者对格力最有利的关键认知。
当然格力不可能平铺直叙说，我们是专业的。
“专业”只是格力的品牌情绪界定关键词，如何通过一句话体现专业呢——格力找到了最佳的答案“掌握核心科技”。
而核心科技，不仅说明格力的领导地位，更说明了企业的实力，也让消费者的情绪找到了新的认同。
另外还对“好空调，格力造”形成了品牌资产的延续和传承，也是一种反向印证。
显然，我们在构思这句话时，不是在想一句歌词，必须从品牌战略定位开始，必须基于市场语境及消费者对品牌的情绪认知，以及与品牌战略发展相结。
另外还要考虑到品牌资产积累的可延续与传承。
特殊的中国市场—— 对于有着13-14亿人口的中国来说，这是一个特殊的市场，而且是大市场。
存在着不同的地域，及不同的文化层次，以及生活习俗习惯，还有不同的交际生活圈，职业发展的不同等诸多因素在影响着消费者对品牌的选择。
由各种由于受地域、文化，生活方式、交际方式不同，以及商业环境的差异与影响，中国一线、二线的大城与三线的中城，以及四线的小城镇及乡村的消费者认知渠道有着极大的不同，品牌影响力也存在不同的减弱，传播方式也因人际关系的改变而出现了显明的不同。
这也就是为什么有一些没有品牌的牌子同样能生存的很好，而且对于那些大牌子却怎么也做不起来的原因。
中国整体仍然是一个人情社会，而中国大城市的现代从某种程度上削弱了人情关系的影响力。
而新的官商关系所形成的礼品消费市场，反而成了新的具有中国特色的人情关系。
以下简略析之—— 小城镇相比于城市消费者对于品牌选择的独立性，在中国的许多地方(三四级市场)仍然处于产品时代，我们的国民仍然有许多观念仍然停留于70\\\/80年代，很容易受人情及销售者的欺骗。
普遍存在广告即是品牌的观念。
然而口碑传播在三四市场(城镇乡村)价值最高——如果一家买某一个品牌，几乎周边很多人会受此影响去作出选择。
那么这个时候，广告或广告语的价值仅是广而告之了。
另外一种现象正在强化品牌资产带给消费者选择的重要，那是就年轻一代的崛起，他们更注重品牌，注重感受——特别是进入城市工作的经历让他们对品牌化有了更深的理解。
但很重要的一点就是价格或多或少会让他们妥协于选择，但品牌的价值及口碑对他们的心智感受依然重要。
他们不喜欢被人嘲笑买了一个杂牌子，品质也是他们做出选择的核心因素，因为很多时候消费者不能忍受品质上的欺骗，被同龄人不肖的因素是——这个牌子的XX你也买，质量差死了。
这似乎在明确告诉他——傻瓜，你被骗了。
从而让人质疑，当事人的消费经历是何其的简陋，这似乎是被人看不起了——这也是他们所不允许的。
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管理学原理中激励的主要方法有： 一象激励 这里所说象包括组织中领导模范人物的个人形象与优秀团队的集体形象等。
无论哪一种形象,都能激发员工的荣誉感、成就感和自豪感,达到激励人的作用。
为此,企业的领导者应把自己的学识水平、品德修养、工作能力、个性风格贯穿于自己的日常工作之中,以自己良好的个人形象对被领导者的思想和行为进行激励。
同时,对于在工作中表现突出,具有代表性的新人、优秀员工、劳动模范以及工作团队等,采用照片、资料张榜公布,开会表彰发放荣誉证书,在电视、互联网上宣传等精神奖励方式,深入宣传和展现其良好的形象,号召和引导员工模仿学习。
二、感情激励 感情是人们对外界刺激所产生的喜怒哀乐等心理反应,包括情绪和情感两种类型。
感情需要是人类最基本的需要,也是影响行为最直接的因素之一。
人与人之间的感情联系蕴藏着无限的潜能,可以超越物质利益、精神理想和外部压力的影响,产生“士为知己者死”的激励力量。
因此,现代领导者不仅要注意以理服人,更要强调以情感人。
感情激励就是加强与员工的感情沟通,从员工思想、生活、工作等各方面给予诚挚的关怀,想人所想,急人所难,与员工建立平等、亲切的感情,让员工感受到领导的关心和企业的温暖,以此来激发其积极性、主动性和创造性。
三、信心激励 期望理论告诉我们,一个人在工作中受到的激励程度与个人对完成工作的主观评价以及工作报酬对自己的吸引力等有很大关系。
当个人认为自己无论付出多大的努力都不能完成工作时,其工作的积极性肯定很低。
出现这种情况,有些时候是因为工作确实超出了个人的能力范围,但更多的时候是由于个人对自己缺乏信心所至。
他们往往不能清楚地认识和评价自己,不清楚自己的优势和劣势所在,怀疑自己的能力,因而错误判断了实现目标的可能性大小。
这时就需要管理者在相信自己的员工的基础上,及时进行心理疏导,让他们充分认识到自己的优点和潜力,给予充分的鼓励,让他们看到未来的机会和希望,帮助他们树立“我能做好”的信心。
员工有了良好的心态、必胜的信念和动力,就能激发出巨大的创造力。
正像一句广告词说的那样:“只要有激情,一切皆有可能”。
四、目标激励 目标激励是指设置适当的目标来激发人的动机和行为,达到调动人的积极性的目的。
目标激励要求以明确的组织目标为依据,对其进行纵向和横向的层层分解,形成各层次、各部门乃至每一位员工的具体目标,各层次、各部门及每一位员工都以目标为标准,在实施目标的过程中,实行自我激励和自我控制。
在目标激励的过程中,要特别注意以下几点:第一,员工个人目标的设置,应结合其工作岗位的特点,充分考虑员工个人的特长、爱好和发展,将个人目标与组织目标相结合,使组织目标包含较多的个人目标,使个人目标的实现离不开为实现组织目标所做的努力。
第二,目标必须具有明确性、可达性、挑战性和连续性,借以培养员工创造价值的成就感。
第三,无论是组织目标还是个人目标一经确定,就应大张旗鼓地进行宣传,让全体员工深刻认识到自己工作的意义和前途,激发员工强烈的事业心和使命感,使员工在工作过程中达到自我激励、相互激励。
最后,在目标考核和评价上,要在员工自我评价的基础上,从德、能、勤、绩等方面,定性与定量相结合,客观公正地进行评价,及时进行奖惩,并做到赏罚分明。
五、绩效薪金制 这是一种最基本的激励方法,其要点就是将绩效与报酬相结合,完全根据个人绩效、部门绩效和组织绩效来决定各种工资、奖金、利润分成和利润分红等的发放。
实行绩效薪金制能够减少管理者的工作量,使员工自发地努力工作,不需要管理者的监督。
现在许多企业对上至总经理下至普通员工的薪金报酬,都采用了底薪(月薪或年薪)加提成的方式,其结果既增加了营业额,也增加了个人收入,充分体现了绩效薪金制的优越性。
在实施绩效薪金制时,需要注意以下几点:第一,必须明确组织、部门和个人在一定期限内应达到的绩效水平;第二,必须建立完善的绩效监督、评价系统,以正确评价实际绩效;第三,严格按绩效来兑现报酬,所给报酬必须尽可能满足员工的需求。
六、肯定与赞美 心理学家、哲学家威廉•詹姆斯曾说过:“在人类所有的情绪中,最强烈的莫过于渴望被人重视”。
哈佛大学康特教授进一步指出:“薪资报酬只是一种权利,只有肯定才是一个礼物”。
松下幸之助相信,许多员工都非常注意如何在工作中进步,并希望得到老板的承认,于是,他在带来访客人参观工厂时,会随便指着一位员工说:“这是我最好的主管之一”,从而使被指者倍感自豪。
因此,员工最想从工作中得到的是,希望和尊重自己的人一起工作,当工作表现好时能受到表扬,以及对所发生的情况感受到一种了解的满足。
一个有效的管理者必须破除对金钱的迷信,随时了解和掌握员工的工作情况,及时给予承认和肯定,送上一声谢谢,给予一句赞美,充分满足员工的尊重需要。
同时肯定和赞美员工必须怀有真诚之心,情真意切,发之内心地赞赏,充分发挥员工身上蕴藏着的神秘潜能,激励员工进步;不能怀有笼络人心的目的,花言巧语,虚情假意,这样做不但不能激励人,反而会使人感到讨厌。
七、工作丰富化 日本著名的企业家稻山嘉宽在回答“工作的报酬是什么”时指出:“工作的报酬就是工作本身!”深刻地指出了内在激励的无比重要性。
与之相关的激励方式包括工作扩大化、工作轮换和工作丰富化。
工作扩大化是指在横向水平上增加工作内容,但工作难度和复杂程度并不增加,以减少工作的枯燥单调感;工作轮换是在同一层次和能力要求的工作之间进行调换,以培养员工多方面的能力;工作丰富化是在纵向层次上赋予员工更复杂、更系列化的工作,让员工参与工作规则的制定、执行和评估,使员工获得更大的自由度和自主权,满足其成就需要。
三种方式中工作丰富化的激励作用最大。
工作丰富化的具体方式包括:让员工完成一件完整的、更有意义的工作;让员工在工作方法、工作程序、工作时间和工作进度等方面拥有更大的灵活性和自主性;赋予员工一些原本属于上级管理者的职责和控制权,促进其成就感和责任感;及时评价与反馈,让员工对工作进行必要的调整;组建自主性工作团队,独立自主地完成重大的、复杂的工作任务。
今天,企业在解决了员工的温饱问题后,员工更为关注的是工作本身是否具有乐趣、意义、挑战性、创新性和成就感,是否能够实现自我价值等等。
要满足员工的这些高层次的需要,就必须实行工作扩大化、工作轮换和工作丰富化,实现内在激励。
八、参与管理 参与管理就是让下级员工在一定的层次和程度上分享上级的决策权,以激发员工的主人翁精神,形成员工对企业的归属感、认同感,进一步满足员工自尊和自我实现的需要。
参与管理的具体方式如:作出一项牵涉面广的重大决策时,必须听取来自下级、基层和第一线的意见和建议;组建各层次代表参加的质量监督小组,定期检查和讨论质量方面的难题,查找原因,提出解决方案,监督实施修正计划;授予下级、基层和第一线员工更大的现场决策权,让其有权迅速处理各种突发问题。
九、教育培训 在知识经济时代,知识更新速度不断加快,社会对企业和员工提出了更高的要求,企业和员工必须不断学习才能跟上时代的步伐。
教育培训作为一种重要的学习方式,不仅能提高员工的知识水平,适应企业的发展需要,更能使员工以最大的热情奉献企业,实现员工个人的全面发展。
教育培训既要抓员工的思想教育,以树立员工崇高的理想和职业道德;又要抓专业教育,以提高员工的工作能力。
常见的教育培训方式是:在工作实践中“随时随地”地学习,不断丰富和积累知识;组织内部定期培训,提高员工的职业技能;脱产学习、参观考察、进高等院校深造等,让员工开阔视野,增加知识,更好地适应时代的需要;倡导和实施工作学习化、学习工作化,构建学习型组织,全面提升个人价值和组织绩效。
通过以上多种方式,不断提高员工的思想品德素质、科学文化素质、社会活动素质、审美素质和身心素质,使其成为“T”型或“A”型人才,适应时代对人才的要求。
