大家帮想点---考勤机或者点钞机的广告语啊
一、行为动机，可量化的目标\ 首先第一点，做任何事都必须具备动机，也就是说设计和进行一次广告活动必须有动机（目的）。
有了目的，就有了方向，自然内容也就更有针对性。
广告的目的归纳起来有这么几个：\ 最常见的广告活动是传递公司新品上市信息，提升产品品牌曝光率，让更多潜在客户知道有这么一个产品，比如一款新车上市，需要在各种媒体上进行传播，以便让有购车需求的人群了解到这一汽车情况，在购买时进行选择。
\ 其次是增加品牌的厚度，迅速提升品牌知名度的方式就是广告，一个好品牌一定拥有广泛的知名度。
“有人的地方就有江湖”，而有广告的产品，一定会有一定的知名度。
静下心来想想，你正在使用和想要购买的产品品牌，有几个不是投放了广告的产品
广告，会让你如此记忆深刻，触动你在购买选择时内心深处的购买指名。
\ 最后是其他方式，比如传递正面信息，增加公司在大众中的信誉度，稳定员工情绪，向潜在或已有客户群传递打折促销信息，等等。
\ 如上这些仅仅是广告的一个开端，这个动机在很多广告案中还具有量化的指标，比如本次广告活动将促使品牌知名度在某个区域达到多少百分比之类。
量化的指标将更有利于广告活动的实施，以便提升广告的效果。
\ 二、吸引关注，获得注意力\ “白猫黑猫，抓住老鼠就是好猫”。
一个好的广告，最重要的一点是能吸引人去观看，否则那就不叫广告，那就是一纸涂鸦。
\ 我们看到很多诸如站台广告，电视广告之中，有几个是引起你关注并且让你记忆深刻的
多数都是它站它的路牌，你过你的马路，它说它的广告词，你上你的厕所。
人们已经习惯了普通的描述，除非有特定需求的人才会看真正属于自己的广告词。
比如一个人正在发烧，恰恰看到路边有一则长篇累牍描述治疗发烧的广告词，他很有可能会耐心的看完。
我们下面来探讨下如何做设计创新。
\ 1、打破常规的，如将物体倒立起来，将事实颠倒过来，将逻辑推断反过来，将小事物进行放大，打破道德伦理的等等方式都可以很快的吸引受众关注。
比如一个人行走在天花板上总要比一个人站立在室内要吸引更多的关注力，同样公仆不为人民服务的事情也更容易获得更多人们的讨论，将病人的症状进行放大制造恐惧，一个年轻的姑娘与一个上年纪的老头拥抱在一起等等。
\ 3、借势型的创意，如名人形象，古人语录，事件借用等等方式都是吸引关注力很不错的方式。
\ 三、产品卖点+消费者需求心理\ 让潜在消费者关注广告，是一个很重要的前提条件，但光是有了这个前提还不够，因为潜在消费者仅仅是关注到广告而已，并没有了解到广告的具体内容。
\ 内容的撰写同样重要，广告正是这样一步一步引导关注者进入到自己早就设计好的“圈套”中而来。
内容的描述显然是要有针对性，这里就需要分析广告的对象及对象的心理活动。
\ 譬如笔者为一家生产人脸识别门禁考勤系统的企业做广告设计服务时，曾为一款名叫辨脸通的人脸识别考勤机设计过广告文案创意，通过沟通分析，我们开始寻求如下思路：\ 通过分析，我们得出了辨脸通产品如下几个独特的功能卖点：不需要接触机器的非接触性和卫生、高达100%的精确识别率、基于人脸特征的不能复制性、人脸识别之后的照片保存证据、不需要额外辅助物的便捷性。
\ 考勤的核心需求：不可替代性、精确性。
\ 考勤的增值功能需求：统计管理的方便性、考勤方式的便捷性、简单易于使用、响应速度快。
\ 通过如上分析，我们在做广告诉求时，可以先将考勤的核心需求与辨脸通产品的独特卖点结合，然后再综合考勤的增值功能需求进行描述，在此基础上，我们加以提炼，就可以形成如下广告内容（仅供参考）：\ “你的面子很关键，谁也替代不了
辨脸通人脸识别考勤机”，然-全球品牌网-后列举功能优势。
“辨脸通人脸识别考勤机应用最新人脸识别计算技术Face2.0+能精确的统计考勤人数，并利用人脸不可替代的特征，让考勤管理完美无缺……”\ 如此思路延续下来，内容就顺势而为了。
\ 最后，一个好的广告还需要考虑广告投放的地点、如果是电视广播形式还需要考虑时间、频次、画面的质量等因素。
只有考虑充分了这些，才算是完成了一个好广告。
呵叻猫传媒的考勤机广告怎么做才吸引人
如果你们有专利技术就不属于
关于广告、平面设计工作的问题。
pop字体 DM单 一个P （page） 出血 桁架 x展架 易拉宝 水晶字 亚克力 吸塑字 气柱 拱门 气模 展厅 导视牌 门牌 画册 报版 题花 半版 全版 1\\\/4版 喷绘 室内写真 户外写真 写真（灯片，背胶，单透，相片子，海报纸）名片 vip卡 水牌，kt板 +边条 旗帜 pvc板 亚膜 光膜 对于软件（CDR,AI,PS) 色彩模式 cmyk 公示栏 门头 店招 档案袋 吉祥物 轧钢刀 logo 三面翻 六面翻 对于职位：执行设计师 美工 插画师 特效师 建模师 后期 设计总监 创意总监 美术指导 AE 文案 策划................机器：写真机 喷绘机 切割机 条幅机 工艺（丝印，抛光，打磨，骑马钉，锁线胶装，烫金，）300g 250g 125g铜版纸 哑粉纸 特种纸 VI：VI基础设计项目 1.企业标志设计 □企业标志及标志创意说明 □标志墨稿 □标志反白效果图 □标志标准化制图 □标志方格坐标制图 □标志预留空间与最小比例限定 □标志特定色彩效果展示 2.企业标准字体 □企业全称中文字体 □企业简称中文字体 □企业全称中文字体方格坐标制图 □企业全称英文字体 □企业简称英文字体 □企业全称英文字体方格坐标制图 □企业简称英文字体方格坐标制图 3.企业标准色（色彩计划） □企业标准色（印刷色） □辅助色系列 □下属产业色彩识别 □背景色使用规定 □色彩搭配组合专用表 □背景色色度、色相 4.企业造型（吉祥物） □吉祥物彩色稿及造型说明 □吉祥物立体效果图 □吉祥物基本动态造型 □企业吉祥物造型单色印刷规范 □吉祥物展开使用规范 5.企业象征图形 □象征图形彩色稿（单元图形） □象征图形延展效果稿 □象征图形使用规范 □象征图形组合规范 6.企业专用印刷字体 □企业专用印刷字体 7.基本要素组合规范 □标志与标准字组合多种模式 □标志与象征图形组合多种模式 □标志吉祥物组合多种模式 □标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式 □基本要素禁止组合多种模式 VI应用设计项目 1.办公事务用品设计 □高级主管名片 □中级主管名片 □员工名片 □信封 □国内信封 □国际信封 □大信封 □信纸 □国内信纸 □国际信纸 □特种信纸 □便签 □传真纸 □票据夹 □合同书 □合同书规范格式 □档案盒 □资薪袋 □识别卡（工作证） □临时工作证 □出入证 □工作记事簿 □文件夹 □文件袋 □档案袋 □卷宗纸 □公函信纸 □备忘录 □简报 □签呈 □文件题头 □直式、横式表格规范 □电话记录 □办公文具 □聘用书 □岗位聘用书 □奖状 □公告 □产品说明书封面及内页版式 □考勤卡 □请假单 □名片盒 □名片台 □办公桌牌标识牌 □及时贴标签 □意见箱 □稿件箱 □企业徽章 □纸杯 □茶杯、茶垫 □办公用笔、笔架 □笔记本 □记事本 □公文包 □通讯录 □财产编号牌 □培训证书 □国旗、企业旗、吉祥物旗旗座造型 □挂旗 □屋顶吊旗 □竖旗 □桌旗 2.公共关系赠品设计 □贺卡 □专用请柬 □邀请函及信封 □手提袋 □包装纸 □钥匙牌 □鼠标垫 □挂历版式规范 □台历版式规范 □日历卡版式规范 □明信片版式规范 □小型礼品盒 □标志伞 3.员工服装、服饰规范 □管理人员男装（西式礼装\\\/白领衬衣\\\/领带\\\/领带夹） □管理人员女装（裙装\\\/西式礼服\\\/领花\\\/胸饰） □春秋装衬衣（短袖） □春秋装衬衣（长袖） □员工男装（西装\\\/蓝领衬衫\\\/马甲） □员工女装（裙装\\\/西装\\\/领花\\\/胸饰） □冬季防寒工作服 □运动服外套 □运动服、运动帽、T恤（文化衫） □外勤人员服装 □安全盔 □工作帽 4.企业车体外观设计 □公务车 □面包车 □班车 □大型运输货车 □小型运输货车 □集装箱运输车 □特殊车型 5.标志符号指示系统 □企业大门外观 □企业厂房外观 □办公大楼体系示意效果图 □大楼户外招牌 □公司名称标示牌 □活动式标牌 □公司机构平面图 □大门入口指示 □玻璃门 □楼层标示牌 □方向指引标示牌 □公共设施标识 □布告栏 □生产区楼房标志设置规范 □立地式道路导视牌 □立地式道路指示牌 □立地式标识牌 □欢迎标语牌 □户外立地式灯箱 □停车场区域指示牌 □立地式道路导向牌 □车间标识牌与地面导向线 □生产车间门牌规范 □分公司及工厂竖式门牌 □门牌 □生产区平面指示图 □生产区指示牌 □接待台及背景板 □室内企业精神口号标牌 □玻璃门窗警示性装饰带 □车间室内标示牌 □警示标示牌 □公共区域指示性能符号 □公司内部参观指示 □各部门工作组别指示 □内部作业流程指示 □各营业处出口\\\/通路规划 6.销售店面标识系统 □小型销售店面 □大型销售店面 □店面横、竖、方招牌 □导购流程图版式规范 □店内背景板（形象墙） □店内展台、配件柜及货架 □店面灯箱 □立墙灯箱 □资料夹 □垃圾筒 □室内环境 7.企业商品包装识别系统 □大商品运输包装 □外包装箱（木质、纸质） □商品系列包装 □礼品盒包装 □包装纸 □配件包装纸箱 □合格证 □产品标识卡 □存放卡 □保修卡 □质量通知书版式规范 □说明书版式规范 □封箱胶 □会议办公室务用品 8.企业广告宣传规范 □电视广告标志定格 □报纸广告系列版式规范（整版、半版、通栏） □杂志广告规范 □海报版式规范 □系列主题海报规范 □大型路牌版式规范 □灯箱广告规范 □公交车体广告规范 □T恤衫广告规范 □霓虹灯标志表现效果 □广告促销用纸杯 □企业宣传画册封面、版式规范 等等 广告涉及太多了 电视广告：涉及软件及器材 摄像机 照相机 3dmax ，pro，AE，PS 等等，策划 ，文案， 分镜头 好多.............................................只提到一小部分
面试前台文员的技巧
前台招聘员工面试提问的问题1.接听电话：（1）负责接听电话，记录留言，转接电话；（2）向电话询问者提供常规的非保密信息。
2.客户接待：（1）接待来访客人，弄清其来访目的，通报相关部门；（2）向客户传达信息和文件。
3.文件资料管理：（1）记录、输入、整理工作信息并进行存档；（2）更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系方式；（3）对各种表格文件、报销发票等进行整理和保存。
4.部门行政后勤工作：（1）维护前厅、接待区域内的整洁，进行该区域内的报刊杂志、盆景植物的日常维护和保养；（2）管理各类办公用品，对打印机、传真机、复印机等办公器材进行管理；（3）承办员工考勤和外出登记；（4）负责员工出差预定机票、火车票、客房等，差旅人员行程等及联络登记，并接受款项和发票。
票务中心员工1、请你简单谈谈你的工作经验。
2、在你的工作其间有什么难忘的经验可以同我分享3、你为什么觉得适合做这份工作4、请说出如下航空公司中文全称:CAZHFMMUCZ机票。
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2、在你的工作其间有什么难忘的经验可以同我分享3、你为什么觉得适合做这份工作4、请列举国内的五间
