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做一个有策略的教师心得体会

时间:2014-04-10 09:14

学习《有效课堂教学策略》心得体会

学习《有效课堂教学策略》心得体会  记得一位教育家曾经说过这样一句话:“没有学不会的孩子,只有教不好的老师”。

起初我听了这句话的时候很气愤,我们做老师的,谁不希望自己的学生有出息,有哪个老师不希望自己的学生将来能成材,我们是在尽心尽力地教,可他们不学啊

有的时候真恨不得能代替他去学。

但是看了这份报道,我的原有的观点在头脑中慢慢退去,为什么会这么说呢

原因很简单,因为学生不喜欢这位老师,所以他更不会去喜欢这位老师所教的课程。

我们深究一下,孩子为什么不喜欢老师啊

我觉得应该有以下几方面的原因:  1、有些孩子是由于自尊心受到了伤害,比如遭到讽刺,挖苦;受到不应有的干涉;与家长、同学或老师发生矛盾等,尤其是当和老师发生矛盾时,他更不可能把精力专注与学习。

  2、有的时候是老师、家长对学生的期望太高,孩子因为没有达到目标而产生了负罪感和内疚感,因此也厌学了。

  3、有的时候我们老师没有适应人本教育,自己也不能做到以身作则,对学生的爱心不够,不能走进学生的心灵世界,与学生建立和谐融洽的师生关系。

  4、还有的教师缺乏课堂管理的技巧,没有建立新的课堂学生行为规范,如有的老师发现学生上课不专心,明知学生因为不专心答不上来,就故意提高嗓门,将其一军:“某某同学,请你重复一遍刚才老师讲的话。

”这样让他下不了台的老师他怎么会喜欢呢

不喜欢的老师又怎么能喜欢听他讲的课呢

所以他的成绩也不会好。

如何写好教学设计心得体会

无论哪一种教学设计,都包含有下列五个基本要素:教学任务及对象;教学目标;教学策略;教学过程;教学评价。

对象、目标、策略、过程和评价五个基本要素相互联系、相互制约,构成了教学设计的总体框架。

\ 在新课程理念下,课堂教学不再仅仅是传授知识,教学的一切活动都是着眼于学生的发展。

在教学过程中如何促进学生的发展,培养学生的能力,是现代教学思路的一个基本着眼点。

因此,教学由教教材向用教材转变。

以往教师关注的主要是如何教问题,那么现今教师应关注的首先是教什么问题。

也就是需要明确教学的任务,进而提出教学目标,选择教学内容和制定教学策略。

\ 教学设计中对于目标阐述,能够体现教师对课程目标和教学任务的理解,也是教师完成教学任务的归宿。

\ 新课程标准从关注学生的学习出发,强调学生是学习的主体,教学目标是教学活动中师生共同追求的,而不是由教师所操纵的。

因此,目标的主体显然应该是教师与学生。

\ 教学目标确立了知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观三位一体的课程教学目标,它与传统课堂教学只关注知识的接受和技能的训练是截然不同的。

体现在课堂教学目标上,就是注重追求知识与技能,过程与方法,情感、态度与价值观三个方面的有机整合,突出了过程与方法的地位,因此在教学目标的描述中,要把知识技能、能力、情感态度等方面都考虑到。

\ 所谓教学策略,就是为了实现教学目标,完成教学任务所采用的方法、步骤、媒体和组织形式等教学措施构成的综合性方案。

它是实施教学活动的基本依据,是教学设计的中心环节。

其主要作用就是根据特定的教学条件和需要,制定出向学生提供教学信息、引导其活动的最佳方式、方法和步骤。

\ 众所周知,现代教学系统由教师、学生、教学内容和教学媒体等四个要素组成,教学系统的运动变化表现为教学活动进程(简称教学过程)。

教学过程是课堂教学设计的核心,教学目标、教学任务、教学对象的分析,教学媒体的选择,课堂教学结构类型的选择与组合等,都将在教学过程中得到体现。

那么怎么样在新课程理念下,把诸因素很好地组合,是教学设计的一大难题。

\ 新课程理念下,教学设计的功能与传统教案-有所不同的在于它不仅仅只是上课的依据。

教学设计,首先能够促使教师去理性地思考教学,同时在教学元认知能力上有所提高,只有这样,才能够真正体现教师与学生双发展的教育目的。

\ 当然,教学设计与教案是有区别的。

我们用表格形式将教案与教学设计进行比较,从中可以看出,从关注具体的教材教法的研究转变为关注以促进学生学习的有效的教学策略研究是从传统教案走向现代教学设计的根本转折点,我想,只有弄清了二者的区别,才能够真正理解并掌握现代教学设计的理念和技术,在进行教学设计时不会将二者混淆。

\ ①脉络要准是教学设计的出发点;\ ②目标要明是教学设计的方向;\ ③立意要新是教学设计的灵魂;

怎样做一名合格的语文教师——学习新课程标准心得体会

课堂教学心得简短课堂教学心得体会  课堂提问是语文教学中不可缺少的一个重要环节,是启发学生思维、传授基本知识,控制教学过程,进行课堂反馈的一个重要手段。

下面是X为大家整理的课堂教学心得体会,供你参考!  课堂教学心得体会篇1  在近两天的学习中,使我对高效课堂有了一个初步的认识,我觉得它主要是指教学过程的最优化,教育效果的最大化。

是师生的共同进步,是知识和素养的共同提高。

  一、我理解的高效课堂是在课堂教学中,通过学生积极主动的学习过程配合老师的点拨指导,在单位时间内高效率、高质量地完成教学任务、促进学生获得高效益发展。

教学高效益就其内涵而言,是指学生在知识与技能,过程与方法,情感、态度、价值观“三维目标”的协调发展。

就其外延而言涵盖高效的课前精心预习、课堂教学中实践展示和课后反馈来提高课堂教学效率。

一般来说,高效课堂效益评价主要标准是,学生思维活跃,语言表达正确、流利、有感情,课堂充满激情,分析问题与解决问题的能力强,目标达成且正确率在90%以上。

前提是看学生是否愿意学、会不会学,乐不乐学,核心是教学三维目标的达成。

  二、从我们教师的角度来说,高效课堂应做好以下三个条件:一是教师能够依据课程标准的要求和学生的实际情况,科学合理地确定课堂的三维教学目标,编制科学合理的导学案。

二是教学的过程必须是学生主动参与的过程。

这种主动参与主要体现在教师能否采取灵活机动的教学策略和评价方式调动和激

如何做一个有研究能力的实践者教师的学习心得

学习《有效教学十讲》心得体会世界教育改革与发展核心的理念之一是“以学生为本”“以学生的发展为本”。

然而现今,很多时候,我们的教育使得很多学生讨厌学习,不善学习。

一谈起学习就焦虑不安。

特别是应考这根指挥棒在牵着教师与学生的鼻子走。

使教师教得辛苦,学生学得吃力,以致教师与学生在精神层面都得不到那种学习快乐的享受。

但现实总归是现实,这种现实目前还不是我们教师个人所能改变的,那唯有的,我们只有改变我们的教学理念、教学方法、教学策略,使我们的教学变得更轻松,令人最满意,工作更有效。

通过对《有效教学》这本书的学习,它给我带来惊讶不己的好消息。

它讲述了教师怎样经营好课堂的秘诀,启迪我们怎样积极学习和负责任。

书中用简洁的笔墨描述了大量教学策略,这些策略完全体现了培养学生具有很强的针对性和发展性,启迪了一种新的教育理念与模式。

对于奋斗在一线的教师来说,无论是旧的,还是新的教育理念与模式,都是通过教师自身的教育理念而表现出来。

所以通过《有效教学》的学习,我的心得一是认清我们真正的教育理念。

记得一个故事,说一个人看见三个泥瓦匠在干活,就问他们在干什么,他得到了三个回答,第一个说我在砌砖头,第二个挺起身,非常自豪地说,我是全国最好的泥瓦匠,第三个说“我在盖大教堂”。

他们三个人的回答,正好代表了三种人的心态。

第一种人就是赚工资,养家糊口的那种,我们身边充斥着很多这样的人。

第二种人则是非常麻烦的一种,他们往往

教师师德学习心得体会

“加强师德建设规范教师职业行为”师德学习体会于英杰一位哲人说过:“没有一颗善良的灵魂,就没有美德可言。

”师德是教师的良心。

当一个教师不断充实、完善自身,使思想达到一定境界时,一切都变成了自然的行为,学生也会自然地感受到老师。

从教师爱岗敬业的情感到乐业、勤业、精业的实践,教师的身传言教到教师的自我修炼,从教师学而不厌的钻研进取到教师诲人不倦的忘忧情怀,等等,形成了教师职业道德的规范体系,无不包含着何以为善的道德策略。

培养良好的师德,我认为应该做到以下几点:一、热爱教育事业,献身教育事业是师德的思想基础教师是太阳底下最崇高的事业。

人们常把教师比喻为红烛、人梯、春蚕、铺路石,意在表达教育这一职业的无私和伟大。

所以,教师从自己执教之日起,就该对教师这一职业有充分的认识,才能彻底清除拜金主义.仕爵主义观念,把自己的全部心血奉献给自己所人事的教育事业,象陶行知所说的那样:捧着一颗心来,不带半根草去,无论何时,都能够理直气壮地说,投身教育事业,我终生无悔。

二.热爱.尊重学生是师德的基本要求教育是爱的共鸣,是心和心的呼应。

教师只有热爱学生,才能教育好学生,才能使教育发挥最大限度的作用。

可以说,热爱学生是教师职业道德的根本。

对学生冷漠,缺乏热情,决不是一个有良好师德的好教师。

教师爱学生体现在严和慈上。

常言道:严师出高徒。

又说:严是爱,宽是害。

对学生不严格要求,严格训练,是

<<教师如何做研究>>学习心得

学习《教师如何做研究》心得体会  对于教科研写作,一线教师常产生这样的报怨:教学工作这么忙,哪有时间写论文,写论文是专家学者的事,评职称的教师要做的事,与我们教师有何干

学校要我们写,我们就写呗。

我们知道教学是一种艺术,艺术需要靠感觉和悟性,而感觉和悟性又来自教学的主体那活蹦乱跳的学生,来自于教学闪光点和教育机智的瞬间捕捉,而如果我们每天将这些捕捉用一点一滴文字进行总结下来,为教师在教学生涯中留下了一行行坚实的脚印,这是我们教师一生一笔巨大宝贵的财富。

就以笔者为例,近几年以来,我也投了一些稿件,其中也有被一些报刊录用的。

可见,教科研论文写作是教师从教育教学实践出来的,是教师对自我教学方式及教学效果的一种静静的梳理。

这是教师思维火花的碰撞,是职业灵魂的净化,是教师身心快乐的源泉,为自己人生的旅程增添一个崭新的高度、一条闪亮的起跑线。

当然,教师的“写作参考写”,不仅仅是为了各类评比、晋升职称,而应该是把它看作是提高自己教育教学水平的重要手段。

当前不少教师对教科研论文写的方式不太熟悉,从看《教师如何做研究》看,我们教师不必过分追求所谓学术论文的“规范”,而应选择的以下四种随笔类“自由

教研转型背景下如何做教师心得体会

教研以学生发展核心素养为聚焦点和着力点,组织基于解决核心素养落实疑难问题的研训和专题研究,增强教师“大教研”意识,摒弃了教研初期只重视学科、忽视课程与教学整体研究的不足,克服了改革初期过度关注课程整体研究、忽视课堂教学实践研究的缺陷。

新形势下的教研以课程教学评价整体研究为指导思想、学科课堂教学研究为实践反思,构建了“大教研”新模式。

教研主题的改变推动教研对象不断下移,从关注教师视角到关注学生视角,教研工作更加注重实践。

三级教研体制的不断完善也让更多一线教师能够参与到教学研究和创新实验中来。

教师是教研的主体,学生是教研的重要对象,在达成这一共识的基础上,教研方式也发生了改变,跨学科、跨学段教研兴起,教师通过专题研究组和攻坚小组方式对改革过程中的难题进行研究。

为了使教研更好地促进核心素养落地,需要教研范式的转型,尤其要在教研机制建设、教研方向和重点的确定、教研方式和教研服务对象的选择等方面优化和创新。

加强教研机构专业建设。

一方面,政府部门要更重视教研机构的作用,发挥教研工作的整体效能,例如要制定省、市、县教研机构设置、工作机制、工作职责、政府保障等方面的规范。

另一方面,教研机构要更加重视自身建设,建立教研业务垂直管理机制,建立信息互通、资源共享的机制,探索由上一级教研机构管理的架构,进一步形成民主、开放、有效的教研机制,提高基层教研机构研究能力和指导能力。

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