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驻村特派员心得体会

时间:2016-12-10 02:07

如何做好基层行纪检监察特派员工作的心得体会

对于如何做好基层行纪检监察工作,浅谈几点个人体会。

\ 一、加强自身学习,着力提高四个能力\ 首先是独当一面的能力。

纪检特派员工作任务较重,只有具备独当一面的工作能力,才能更好的履行职责,适应工作需要,保质保量地完成上级纪委、纪检部赋予的工作任务。

这就需要纪检特派员加强自我培训和学习,不仅要学习纪检监察业务、柜面应知应会业务、信贷业务、风险资格岗位业务等专业知识,还要学习合规知识和相关法律法规,不断提高自身履岗素质。

二是组织协调能力。

纪检特派员要履行好派驻职责,不仅自己要带头干,而且还要善于发挥各职能部门的作用,善于调动各方面的力量,共同完成反腐倡廉、风险防控等各项工作任务。

三是文字和语言表达能力。

这是纪检特派员必备的基本功。

如撰写工作总结、风险报告等工作文书,既要有一定的文字处理要求,更要有相当严密的语言逻辑性,如果掌握不好,就可能事与愿违。

再如与违纪对象谈话、调查等这些工作,不仅需要有一定的语言表达能力,而且要有一定的谈话技巧和艺术\ 。

因此,纪检监察特派员必须提高自己的文字和语言表达能力,只有这样,才能适应派驻工作的要求。

四是前瞻谋划能力。

纪检特派员是驻在行党风廉政建设和反腐斗争工作的参谋部,在复杂多变的形势下,要正确理解和领会上级纪委的要求,准确把握驻在行反腐倡廉工作形势,不断提出切实可行的工作思路和方法,就需要特派员不断提高自己的分析能力和统筹谋划能力,以创造性地完成纪检监察各项工作任务。

\ 二、做好工作定位,处理好几个关系\ 一是要处理好对上级纪委、纪检监察部负责与对驻在行党支负责的关系。

纪检特派员首先必须对上级纪委、纪检部负责,坚决服从上级纪委、纪检部的领导,及时完成上级交办的各项工作任务。

在此基础上,要紧紧依靠驻在行党支的领导,及时把上级部署的工作任务和要求,转化为驻在行全体党员干部的自觉行动。

二要处理好维护驻在行党支领导权威与对驻在行党支进行有效监督的关系。

一方面,纪检特派员要自觉维护驻在行党支的领导权威,主动向驻在行党支沟通、汇报工作,提出驻在行反腐倡廉等工作计划\ ,承担党支交办的不与纪检特派员职责相冲突的其他工作,为驻在行党支分忧解压。

另一方面,要认真履行监督职责,加强对驻在行党支及其班子成员的监督,敢唱黑脸,确保驻在行党风纯洁。

三要处理好纪检特派员与驻在行各部处的关系。

纪检特派员的职责包括了代表上级纪委履行反腐倡廉职能、防控案件风险、合规检查、组织驻在行反洗钱及责任认定工作等方方面面,其开展工作的对象涵盖驻在行各职能部处,要在驻在行党支的支持和统一领导下协调好各部处的关系,做到互相支持、密切配合,并充分发挥利用好风险监督员队伍的作用,保障各项工作目标的完成。

四要处理好本职工作与全行中心工作的关系。

既要紧扣中心工作,强化服务职能,又要找准纪检监察工作服务全行中心工作的结合点,在服务中做好本职工作。

五要处理好案件防查与全行稳定的关系。

协助上级行纪检部查处违纪违规案件和风险隐患是纪检特派员的一项重要工作,有案件和风险就要一查到底,要通过到位的案件防查工作促进驻在行的稳定,促进驻在行业务发展。

\ 三、加强检查,注重效果,强化员工的责任意识\ 一是加大检查力度,规范操作流程;围绕业务发展、经营管理工作中存在的薄弱环节,以业务体系文件为操作依据,着重抓好事后监督这道防线,充分发挥事后监督的作用,同时又要定期或不定期的对一线重要岗位进行业务检查,业务检查是最有效的检验员工规范操作的工具,要将检查出的违规行为和员工的切身利益挂起钩来,违规必究,越线必罚。

二是创新检查方式,注重检查效果。

多次采用专项检查的方式,比如:前台中午交接班的情况、回放录像察看日常操作情况、每周的安全检查和信贷的专项检查等,彻底查清各项业务存在的问题;有时还采用相邻的县行进行互查,有特派员进行牵头,起到了相互学习、相互提高的作用。

同时为了使检查达到预期效果,规定凡业务检查到的业务,在上级行业务检查中再发现问题将追究检查人员连带责任。

三是注重重点时段案防及安全制度管理。

节假日期间是案件的高发期,要特别重视在节假、休息日期间的值班管理,加强对网点及车辆的安全管理,确保节假日期间无安全事故发生。

四是充分发挥《违规积分管理办法》的作用,对检查发现的问题能整改的立即整改,对不能整改的,落实责任人,进行积分和处罚。

通过对责任人的积分使员工真正认识到积分管理的严肃性,也使员工更加理解积分管理的精神实质。

同时为了充分发挥积分管理的警示和教育作用,深刻认识违规行为造成的后果,对积分情况在全行进行通报。

这样以来有效地规范了员工的经营观念,强化了员工的责任意识。

科技特派员个人小结

科技特派员个人工作小结按照市委、市政府的部署,经自我申报和单位推荐,我有幸成为一名科技特派员,于xxxx年7月下派到xxxx区xxxx乡开展工作,科技特派员个人工作总结。

在科技特派员过去半年的任期内,在市、区科技局、xxxx医学院和xxxx区xxxx乡等上级部门的关心和指导下,在本单位的支持下,我严格按照科技特派员的要求,在适当安排自己在xxxx医学院附属第一医院原有的工作后,全力履行科技特派员的职责,强化科技服务意识。

创建科技示范基地,进行百亩xxxx低产园改造,同时,根据自身专业特长,积极开展调查研究,申报健康档案项目协助当地卫生院建立农村居民健康档案,认真负责地开展各项工作。

现将一年来的工作总结如下:一、深入基层调研入驻xxxx乡以后,为收集一手资料,我从资料查询、干部交流、接触农户、实地查看等方式了解掌握xxxx乡的基本情况,深入了解乡里自然环境和经济社会发展现状,并根据专业特长对xxxx第一文库网乡医疗卫生状况做了详细的调查和分析。

(一)基本情况xxxx乡位于xxxx区西北部,北临瓯江,与永嘉县桥头镇、青田县温溪镇隔江相望;西连青田县;东接临江镇;南邻岙底、五凤垟两乡。

总面积30.62平方公里,江岸长8.4公里。

辖16个行政村,42个自然村。

乡政府驻东岙村,距市区28公里。

xxxx年81\\\/17页月开始划归xxxx市xxxx区辖区。

经济以农业为主,以种植水稻、小麦为主,兼种番薯、花生、大豆等经济作物。

国家级生态公益林、省级生态公益林植有松树、杉树、油桐树及毛竹。

效益特色农业有xxxx生产基地、西坑红豆杉基地、马蹄笋基地、稻田沟坑养鱼基地、西坑高山蔬菜基地、童鸡与肉鸡生产加工基地、地瓜干加工基地和梅花鹿养殖基地。

主要工业有氟塑设备业、手表装配业、矿产业、服装业。

已实现村村通公路,330国道和金温铁路沿江贯穿全境。

xxxx乡为xxxx著名侨乡之,风景优美,主要景点位于西坑村的西龙溪。

(二)医疗卫生状况xxxx乡常住人口中老龄人口比例约占22%,属于“超老年型”社会,社会健康需求问题较为突出。

群众常见慢性病前四位分别是高血压、脑中风、冠心病、糖尿病。

而全国慢性病的前四位依次是心脏病、脑血管病、恶性肿瘤、呼吸系统疾病。

驻寺干部工作总结

驻寺干部个人工作总结托林寺管委会于2018年 月 日正式挂牌成立的正科级建制单位,管委会编制 人,实有 人。

其中:驻寺干部 人,民警 人。

行政级别:正科 人(主任),副科 人,委员 人,民警 人。

学历情况:本科学历 人,大专学历 人。

性别分配:男 人,女 人。

年龄阶段:20--30岁 人,31--50岁 人,平均年龄为 岁(二)寺庙基本情况托林寺,位于于西藏自治区阿里地区札达县城西北的象泉河畔,始建于北宋时期,11世纪初(996年)由古格王益西沃仿桑耶寺修建,是古格王国在阿里地区建造的第一座佛寺。

托林,意为 飞翔空中永不坠落 。

托林寺1996年被列为 国家一级文物保护单位 ,现托林寺共有9名编内(持证)僧人,平均年龄37岁,均为札达县籍农业户口;其中在寺僧人8名,外出学习1名(在西藏佛学院学习)。

托林寺作为全县最大的格鲁派寺庙,在信教群众和宗教领域中有着重大的影响力。

二、驻寺工作开展情况(一)学习情况寺管会成员除了积极参加县委宣传部安排的每周二和支部每周五的集体学习外,平时还在内部开展区、地、县相关文件精神和国家民族宗教政策宣传学习,提高管委会成员的法治意识和业务素质;并将文件精神译成藏文到僧尼中传达宣讲。

学习内容:一是党的惠农政策和区地县党委相关会议精神,如 十八大 文件精神、区 两会 精神、自治区维稳会议精神等;二是以《宪法》、《民族区域自治法》、《宗教事务条例》、《民族宗教法律法规》等相关法律法规宣传;三是大力宣传寺庙的管理制度,推动寺庙

[转载]怎样当好纪检监察特派员风险管理员

(一)、当好宣传员。

“遵纪守法,重在懂法”。

基层工作千头万绪,规章制度十分繁多,纪检监察人员首先要担起宣传的重任,尤其是纪检监察方面的规定、要求,如《金融违法行为处理办法》《中国建设银行工作人员违规行为处理办法》《基层机构及其负责人管理规范》等,这些对基层机构来说,平时学习、了解的不多,要通过的宣传,让基层的负责人,基层的员工,做一个明白人,自觉的人。

同时要督促业务规章制度的学习,包括总行的、省行的和基层行的,做到按规办事,按章操作,堵住风险隐患。

如果能把宣传教育工作做好,做出效果,纪检监察工作开展起来就会事半功倍。

(二)、当好监督员。

监督是纪检监察特派员的主要职责,是否监督到位,直接关系到风险的控制。

因此要按照职责的要求,切实当好监督员。

怎样监督,可以用三句话来概括:掌握监督内容,用好监督权力,创新监督手段。

监督内容和权力,在职责中讲得很清楚,关健在运用,在落实。

监督手段既有规定的手段,如检查、调查等,也有创新的手段,要根据各单位情况,创造性地开展工作。

要使监督到位,关健还在于“用心”,心到自然成,心细才不会有漏洞。

(三)、当好保健员。

中国自古就讲“万事防为先”“防患于未然”“防微杜渐”等道理。

古人说:“良医者,常治无病之病,故无病;圣人者,常治无患之患,故无患”。

纪检监察岗位的同志,就应当做到“良医治未病”,要时刻关注监督对象在思想上、管理上、操作过程中,是否有问题,有污渍,一旦发现有苗头,就要治病于初起之时,早打招呼,促其改正。

不能等到病菌侵入全身,再治就难了。

比如一个基层机构的客户经理,有违规接受客户吃请等现象,或者基层机构负责人,为发展业务搞违规操作,作为纪检监察人员,只要发现就必须指出并纠正,绝不能因为“首次”,因为“事小”而姑息。

所以当这个保健员,要经常通过教育、监督等手段做好预防工作,保证业务发展和员工队伍不受病菌的侵害,增强健康的肌体。

(四)、当好协调员。

纪检监察工作的任务,是廉政建设,防范案件,合规管理等,这些虽然是各级纪检监察部门、纪检监察人员主抓,但都是全行的工作,涉及方方面面,光靠纪检监察部门独立作战是完不成、做不好的。

特别是作为纪检监察特派员,身兼多个基层机构的纪检监察工作,需要得到驻在行的大力支持配合,需要与所在地各方面加强联系。

这就要求要学会协调。

要从中心工作出发,主动沟通,以理服人。

比如组织学习、组织检查,需要有关业务部门的配合,要积极与各方沟通,取得支持和理解。

只有协调好了,才会减少矛盾,更好地开展工作。

要做好派出行与驻在行的沟通联络工作,保持上下信息畅通,同时做好驻在行与地方纪检、公安、检察、银监部门的沟通联系,做到相互了解、支持,使的工作能得到更全面、更及时、更有效的开展。

(五)、当好战斗员。

反腐倡廉、与违规行为和腐败行为作斗争,是一场无声的战斗。

作为纪检监察岗位的同志,必须有坚强的党性原则,是非分明的政治立场,敢于碰硬,敢于同歪风邪气作斗争的勇气。

而作为纪检监察特派员,更不要把自己当成一个“指挥员”,而要当作一个“战斗员”,要有吃苦耐劳、身先士卒的斗志。

要象电视剧《亮剑》所展现的那样,关健时候要敢于“亮剑”。

只有这样,才能充分履行好职责,把特派员的任务扎扎实实地完成好。

(六)、当好服务员。

要做到为中心工作服务,为业务发展服务。

基层机构业务繁忙,需要解决的具体事情很多,作为纪检监察人员,要主动服务,保驾护航。

要利用纪检监察的服务手段,帮助基层机构解决力所能及的问题,保障业务的健康有序发展。

当好纪检监察特派员需注意的问题在全行推行纪检监察特派员制度,是纪检监察工作一项新的举措,成效如何,要在实践中去检验。

这对在座的各位来说,提出了更严格的要求,可以说任重道远。

大家一定要保持清醒的认识,严格要求自己,恪尽职守,认真履职,不辱使命,不辜负组织的信任和期望。

为此,大家务必注意以下几点:(一)、找准坐标,坚守岗位一位著名的企业家在谈到成功时说“定位准确事必成”,就是说,定好位,是履行好职责,干好工作的基础。

各个行业、各个岗位都有自己的定位,不同岗位的定位也会有所不同。

一个人从一个岗位到另一个岗位,角色发生了变化,定位也要随之变化,否则就会出现偏差。

作为二级分支行派驻基层机构的纪检监察特派员,的定位就是围绕纪检监察的职责,实施监督、教育、管理。

不能离开纪检监察的“本”,出现“本未倒置”的现象。

只有方向清楚,目标明确,才能准确地履行职责。

因此,要按照省分行《纪检监察特派员管理办法》规定的职责,找准自己的位置。

该参与的,一定要大胆参与,不要怕越位;不该参与的,要分清界限,不随意介入。

定好位,还要站好岗。

这次选拔的同志,每个人要负责几个甚至十几个基层机构的纪检监察工作,如果不能坚守岗位,就会象足球场上的“漏人”一样,让风险乘虚而入,带来损失。

所以一定要坚守岗位,勤奋工作,做到每个点、每个环节监督到位。

(二)、加强学习,提高能力 书山有路,学海无涯。

我国自古以来有着崇尚学习的优良传统,现代企业更注重学习型的人才。

这次选拔的同志,虽然都具备一定的基本素质,但大部分没有从事过纪检监察工作,对纪检监察业务还比较陌生,而且到岗位上后基本上是独立开展工作,很少有传帮带和相互学习的机会。

加上纪检监察工作综合了建行的各项业务,对素质和能力要求较高,因此,加强学习,提高素质是当务之急。

要着重加强四个方面的学习:一要加强党的基本理论和“三个代表”重要思想的学习。

通过不断地学习提高自己的政治敏锐性,坚定政治立场,增强党性觉悟,强化政治纪律。

二要加强政策法规和纪检监察业务知识的学习。

各项政策法规是履行纪检监察监督职责的重要依据。

要通过学习,全面了解掌握党和国家的各项分针政策和法规制度,为认真履行监督职能,发挥应有的作用奠定基础。

同时,还要认真学习信访举报、案件检查、执法监察等纪检监察业务知识。

这是必须练好的基本功。

三要加强经济、金融、科技、管理等知识的学习,加强对国内外先进的经营管理经验和一切反映当代世界文明进步的新知识的学习,不断补充新知识,以适应时代发展的需要。

四要加强建设银行业务技能的学习。

纪检监察工作涉及全行的每项业务,是各项业务的综合。

因此,只有全面的学习和掌握业务知识和技能,才能更有效地开展工作,才能不断地提高履行岗位职责的能力,成为做好本职工作的行家里手。

关于济南53惨案的作文

济南惨案  1928年4月,国民党开始第二次北伐。

当月21日,日本军国主义者借保护侨民之名,派遣驻天津的3个步兵中队抵济南。

25~27日,日军又连续在青岛登陆,沿胶济铁路运兵济南市,到28日,驻济日军已达3000余人。

日军在济南商埠以纬四路为中心线,划为东西两个警备区,构筑工事,架设路障,实施戒严。

4月30日,奉系军阀张宗昌撤离济南,5月1日,国民党军进入济南,方振武被任命为济南卫戍司令。

2日上午,第一军第二十三团营长阮济民等数人徒手行经纬五路时,被日军堵截后当场全部杀害。

3日上午,日军闯入山东交涉使署,将山东特派交涉员蔡公时等18名中国外交人员尽数捆绑毒打。

蔡公时据理痛斥日军,日军竟割掉蔡的耳、鼻、舌头,挖去眼睛,然后将他同众人一起杀害。

是日,日军在商埠制造事端,惨杀中国军民多达1000人。

5月4日,国民党军全部撤出商埠区。

日军得寸进尺,继续扩大事态,不断增兵济南。

5月8日,日军在炮火掩护下,向普利门、麟祥门、柴家巷、迎仙桥一带发起猛烈攻击,守军退守内城。

自9日开始,日军大举进攻内城,守军浴血奋战,伤惨重,11日奉命撤离。

日军占领内城后,抢劫财物,焚毁建筑,强奸妇女,枪杀战俘,屠戮百姓,罪恶令人发指。

济南惨案发端于五月三日,故又称五三惨案。

直到1929年5月,日军才在内外压力下撤离济南。

中国近代史

马上就要去中铁四局参加工作了,特想了解一下中铁四局的一些情况。

谁能帮忙介绍一下。

感谢

千万别来 一年到头不回家

秋收起义的结果是什么

财政收支预算、决算数据在中央与地方财政部门的网站的“政务公开”或者“财政数据”等栏目下都有,在各地政府的门户网站的政府工作报告中也有财政收支数据。

如财政部网站的“政务信息”栏的“财政数据”下面有全国各年度、月度的财政收支数据。

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