校团委文体部面试时他问我你的优点是什么，缺点是什么
怎么回答
说出来一些很好的优点，和不算是很过的缺点。
。
。
还有我想说：全世界你自己最了解你自己，问这个问题，你是在难为地球人吗
、该咋说咋说==。
————自己的心 自己最懂
急求代文体部写一份给校团委的请示
关于“学雷锋树新风”比赛的请示校团委： 为丰富生活，提高同学们的演讲水平，我部拟举办一次“学雷锋树”演讲比赛，时间初订为二0一二年五月中旬，参加人员为学校全体团员。
妥否，请批示。
文体部 二0一二年五月三日
学校团委工作总结
团委工作总结4篇 2017-04-15本文目录团委工作总结团委上半年工作总结中学校团委工作总结学校团委工作总结模板我校团委始终紧紧围绕学校的工作中心，树立全员育人观念，坚持以理论、xxxx”重要思想为指导，深入贯彻中央8号文件精神，坚持以生为本，遵循学生身心发展规律，立足学生发展的工作思路，加强对学生进行爱国主义教育、思想道德教育、法制安全教育和心理健康教育等综合素质的熏陶和培养;同时把党中央号召的xxxx”社会主义荣辱观教育与学生特别阶段的人生课题融合起来，充分发挥共青团和少先队在学校教育过程中的优势和作用，团结、领导全校青年团员以及少先队员规范化、创造性地开展了一系列形式多样，内容丰富的活动，积极营造出在德育思想引领下积极实践、在活动感悟提高下全面发展”的高作中学团、队活动品牌特色，全面提高青少年学生的思想道德水平，不断推进我校团队工作的新发展。
一、更新育人理念，重视学生的思想道德建设，促进优良校风、学风的形成(1)加强建设。
德育的一种理想状态叫随风潜入夜，润物细无声”。
团队依托政教处、教务处的支持，对学校环境进行责任打造，使每一寸土地成为生长责任的沃土，每一块墙壁成为承载责任的平台，每一个教室成为生产责任的空间。
利用黑板报、橱窗展示，让学生在责任的情景中体验感悟，在责任的情景中学会负责，在责任的情景中学会判断，在责任的情景中学会选择，逐步形成我校鲜明的教育特色，个性的
学生会文体部的工作总结
部工作职责 文体部是素质拓展中接领导下的一个职能。
它按照当代大学生发展的要求，开展集知识性、艺术性、群众性为一体的文娱体育活动，提高学生的艺术修养、增强学生的身体素质，推动校园文化艺术的发展。
1、协助院做好院、系文艺汇演和体育竞赛。
2、组织文娱骨干培训活动，举办各类专题讲座，搞好文艺普及工作。
3、对各班级及个人在重大文艺活动的突出成绩和有文艺特长的同学进行准确的记录。
4、每天对各班的起床、早操、课间操进进行检查。
5、协助学院做好运动会工作。
6、召开系各班文体委员工作例会。
组织部 系统地完成院、系团委布置的任务，负责统筹全系的组织建设和组织管理工作, 以及系团委各项活动的组织和协调工作及各团支部的基础建设工作。
通过对团组织日常组织工作的管理与监督，不断加强同团员的组织与联系，带领青年学生进行思想教育学习，努力帮助团员提高思想修养，增强团队精神。
1、团员注册、团籍管理及团费的收缴工作 2、定期组织召开各班班长，团支书，组织委员会议 4、发展优秀团员，推优入党 5、组织各团支部开展团日活动 6、 组织生活工作 7、 加强制度建设，努力提高团建工作的规范化水平 8、 积极完成上级领导交代的其他任务。
学校文艺部一学期工作总结怎么写
时间过得很快眼间上学期已经临末，这时是我们总结过去、展望未来的时刻。
这学期来，我们文艺部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着，真的是有所进步、有所收获。
我们回顾过去，其实是为了更好地汲取经验和教训，更是为了下半年的工作奠定很好的基础。
这一学期文艺部所做的工作，总体来说还是比较成功的。
本学期我们部组织过一些大大小小的活动，承担了一些重要而又繁琐的工作，经过文艺部全体成员近半年的努力,我们取得了一些成绩，当然也会存在一些小问题。
为了以后能够更好的开展工作，提高我们的工作能力，服务同学，在此做工作总结如下： 一、文艺部招新工作： 在9月中旬，整个学生会进行了的招新工作,经过了层层严格的筛选及主席团的考察，又根据每人的文艺素质与综合能力等因素的审核，我部招收了一批能力与才艺兼备的新干事，他们工作认真、热情，遵守纪律，与部中成员配合默契,为各项工作的顺利进行奠定了基础。
二、第三届myshow大赛： 从10月12日起到11月19日结束，我们举办了一年一度的面向全校大一新生的才艺展示活动——myshow大赛。
旨在拓展我校大学生素质，丰富校园文化生活。
为10级新生提供一个实现梦想，展示自我，秀出自我的平台；也为10新生创造更多相互认识，相互交流，相互学习的机会。
活动的策划，初赛，复赛所有工作都是由我们文艺部独自承担。
今年我们不仅延续了去年的海报巡回展环节，还增加了现场实名人气拉票会活动，在这之中使我们遇到了许多未知的问题，但大家都是在一步一步摸索着前进着。
历经一个多月的辛勤付出，所有节目一点点成型，选手们也一路成长。
11月19日晚myshow完美落幕，老师们给我们的工作给予了极大的肯定，选手们也都取得了好成绩，观众们对比赛节目更是赞不绝口。
活动中心整个爆满，看来我们的成功大家都能见证! 三、“舞动青春”校园舞蹈大赛： 11月24日晚，我校大学生“舞动青春”校园舞蹈大赛在黄家湖校区体育馆隆重举行。
本次活动由校团委、大学生艺术团联合举办，各个院系团总支积极参与演出。
校长王华、校党委副书记李水清，各职能部门、院(系)负责人及近XX名学生观看了演出。
我们文艺部很荣幸承担了此次活动大量的工作，包括提前的彩排，工作安排以及汇演开始后的催场，场务，协助放音乐伴奏等。
有了之前myshow大赛的工作经验，这次活动新干事认真积极，工作的时候没有一丝新人稚气，一个个都很娴熟。
汇演顺利完成了，得到了领导和老师的肯定，这也给我们接下来工作增加了信心。
四、首届湖北省外国留学生中文歌曲大赛： 12月22日晚，来自全省13所高校的1000多名留学生与我校师生欢聚一堂，在我校黄家湖校区体育馆隆重举行“湖北省首届外国留学生中文歌曲大赛”。
本次大赛由湖北省教育国际交流协会外国留学生教育管理研究工作专业委员会举办，我校承办，全省12所高校协办。
大赛旨在通过演唱中文歌曲增进全省留学生对中国文化的了解，丰富留学生校园生活，营造和谐校园文化氛围，促进湖北省校园国际化。
我们部的一些新老干事都积极响应团委号召，参加了比赛场务志愿者服务工作。
从彩排到真正的演出，大家的努力没有白费，付出的都有回报，志愿者服务工作让国际友人、嘉宾感到温馨、亲切，受到校领导充分肯定，对其他没有参与到校庆服务工作中来的同学也影响颇大! 五、共青团学生干部联欢晚会 12月23日晚，由大学生艺术团承办的共青团学生干部联谊晚会在大学生活动中心举行。
我们部的新干事代表学生会出了唯一的两个节目，虽然不是什么大型比赛演出，但部里面的小干事还是在私下里抽出自己好多的课余时间来排练，好多次更是排到晚上快十一点，看着他们疲惫的背影，走在寒风里，说实话作为部长的我真的很是心疼，但是想到能为学生会争光再辛苦也值了。
晚会结束后，听到的全是赞扬的话，相信小干事们也会感到骄傲吧! 六、元旦学生会干部座谈联欢晚会 元旦临近，期末将至。
学生会为了更好的对这学期所有工作做一次总结，促进学生会各部门之间交流，组织了学生会干部座谈联欢晚会。
由于这半学期学生会工作较之前增加很多，尤其是我们文艺部，可以说从头到尾没有几天休息的时间，大家准备的时间很少，安排很紧，任务重，但我相信所有成员经历一学期的锻炼，都会把所有的工作安排的很合理，大家都在认真的筹备中，期待晚会成功! 七、文艺部内部活动 忙碌了一学期，文艺部按照最初的工作计划进行并结束，中途接到的特殊任务也都圆满完成。
我们决定在年底大家集体happy一下——包饺子!虽然还在准备当中，但大家都很期待，我相信这次我们内部的活动一定会非常有意思。
通过这种方式，希望大家彼此更加亲近，互相了解，增进友谊，为我们来年新一学期的默契合作有很大帮助!
校团的文体部有什么特点?
校团文体部主要职责和特点有： 1.掌握党和国家的文艺和体育工作方针，了解本校文艺和体育工作意向，促进我校文体活动的开展 。
2.组织学生文艺活动、演出和歌咏比赛，活跃学生文体生活，有组织的开展各种有益的晚会，丰富同学们的文化生活。
3.协助团委管理好大学生活动中心场所设施，促进文艺活动设施的合理利用。
4.积极深入同学当中，搞好调查研究;反映同学们的愿望和要求，提出合理化建议，提高文体活动的整体质量和效果。
5.号召、组织和带领学生积极参加体育锻炼和文艺活动，开展各项文体工作和比赛，提高同学们的文体素质和竞争意识。
6.加强与兄弟院校学生会文体部门的联系，开展校际之间的 文体竞赛，促进校际文体工作的交流和发展。
7.指导各系学生会文体工作的开展，充分利用和调动文体骨干的积极性。
校团委文体部是干什么的?我的长处是画画，这个跟文体部有关系吗
文体部，就要做到宣传部门一样的事，策划你们学校的活动，比如什么比赛，有什么活动，还有。
积极组织你们学校进行体育运动方面，大字报。
公告等等。
这些文体部都要做。
有时候。
做的范围包含其他部门的职责。
对文艺部工作的看法及意见
院文艺部属委，是一个活力与激情的部门，它富同学们的业化生活为宗旨，面向整个学院。
一、工作职能： 1．全面负责学院及校外的各种文艺活动，例如：迎新晚会，毕业生欢送会，“12-9”活动，校外文艺演出等。
2．自行组织各种形式的文艺活动和比赛，丰富同学们的业余生活，充分挖掘并展现学生的艺术才能。
3．指导协调各系（部）文艺部开展形式多样的文娱活动，不定期组织各系（部）进行文艺方面的交流活动。
二、部门内部制度： 1．会议制度： 不定期召开会议，文艺部全体成员必须出席，不得无故迟到缺席。
缺席需向部长请假说明。
由部长主持并总结活动以及讲评，并对文艺部成员在活动期间的表现情况给予小结，做好会议记录（出勤情况以及会议内容）。
不定期召开文艺部委员会议，收集同学们的意见，倾听同学们的心声。
制定改进措施。
2．工作流程 本部门在活动方案确定前应把活动的计划、可行性，经费预算等有关情况交由本部门全体成员讨论，以书面形式向院团委书记承报，然后由院团委全体讨论。
方案确定后，部长分配部门成员具体工作，并落实工作到每个人身上，及时做到向部长汇报工作进程。
部门成员要各尽其责，分工协调，活动完毕后，需留有活动资料（如节目单，演员联系方式）书面总结。
3．奖惩制度 （1）文艺部成员需建立个人档案，作为毕业推荐资料。
（2）优秀干事奖：每次活动后，评出优秀干事。
在团委总结大会上公开给予表扬。
每学期末，对在该学期工作中工作表现出色的成员予以一定物质和精神奖励，并对于学期中的各项评比，推优活动给予适当的优先考虑（如奖学金评定时每人加2分）。
（3）由于工作失误导致文艺部财产丢失，要全额赔偿并予以批评。
日常言行有损文艺部形象与利益的个人，将视情节轻重予以一定的惩处。
4．档案财产管理制度每学期的档案财产管理人员由部长任命，在每学期开学之初整理部门并列出清单，每隔一定的时间要对财产进行一次清理，并与学期初的清单核对，在学期末对财产进行一次全面的清理，若部门财产被借出，借物者应向档案财产管理人员提供一份借条。
若财产不明被遗失则由管理人员赔偿。
三、干部选拔任用制度1．文艺部成员的选拔任用采取动态制度基本定于每学年改选一次。
2．文艺部会议无故缺席者，将给予批评，三次无故缺席者将视为自动退出。
3．拟定文艺部长一名，副部长一名，干事若干名（由各系文艺部部长和院文艺队成员担任）。
部长负责制定章程与组织工作。
定时向院团委书记汇报工作进程。
部长在各项工作开展之前需要制定详细的前期工作计划。
在工作开展之中需督促各项工作的进程，在工作完毕之后需对其进行总结并写出详细的书面报告。
副部长负责具体的工作分配，督促各项工作的顺利完成。
副部长定时向部长递交工作报告。
副部长在各项工作开展之前需制定详细的前期工作计划，在工作中督促各项工作进程，并负责干事的管理工作，在各种完毕之后需对其进行书面报告。
干事需不定期的向部长提交口头或书面报告，在工作中积极参与，做到按时完成分配的工作四、文艺部干部守则及要求1．院文艺部成员在平时的工作中需要积累一定的工作能力与协调能力，处理好与各系文艺部成员间的关系，认真负责地完成部长交给的任务。
2．院文艺部成员要树立全局观念，服从安排，在院文艺部举办的活动中应积极参与，勇挑重担，不回避工作中遇到的困难。
3．文艺部成员应具备协调配合精神，同舟共济，互相帮助。
4．文艺部成员要严格要求自己，遵守组织纪律，秉公办事。
5、所有文艺部成员在工作期间需佩带胸卡 6．院文艺队与各系文艺队均属院文艺部领导 7．院文艺队需每天早晚训练，不能无故不到，有事请假。
8．院文艺队与各系文艺队要共同合作，互相帮助。
有活动先申请，批准后进行。
