宿管工作心得
自己看着改改就行了 2008年度宿管工作总结 2008年,是我们宿管工作不断提高,不断完善的一年,也是取得较好成绩的一年。
在学院领导的支持下和学生处的领导下,各分院和有关部门的配合下,我们齐心协力以高度的责任感,努力完成学院交给我们的各项工作。
下面就2008年度工作作如下总结： 一、改革创新,优化宿管员队伍,堵住住宿漏洞 1、改革创新,优化宿管员队伍建设。
在学院领导和学生处领导的支持下,今年我们对宿管员队伍进行了大胆的改革创新。
取消了楼道长管理制度,由科室一对一的管理。
宿管员由原来的31名,管理不到3000学生。
经过改革,我们学校现在有3300多名学生,现在有24名宿管员进行管理。
虽说他们管理的学生增加了,管理难度和工作量也大了,但他们的收入也多了,收入增加了他们的工作积极性也上去了,他们的责任心和管理水平也相应提高了。
总的来说改革创新是为了更好的发展,只有创新才能提高管理水平,才能提高责任心,才能节约成本,经过改革每年为学校节约成本近8万余元。
当然了节约成本是一方面,提高管理水平才是我们改革的方向,最重要是为以后的宿管工作奠定了基础。
现在看来我们宿管改革是非常成功的,宿管员的管理水平、责任心和素质都有一个质的飞跃,比以前天地之差别。
当然了,一个好的管理模式必须有一个好的制度跟上去。
我们相应制定了《宿管员考核细则》,对违反细则其中一条的从200元浮动工资中扣除,连续三个月扣完200元的作辞退处理。
我们不仅对他们进行爱岗敬业的教育,而且多次对他们进行业务培训,以激发他们的工作热情,发挥他们的主观能动性,提高他们的管理水平和责任心。
2、改革创新,严格住宿管理。
今年暑期开学我们要求宿管员在安排学生寝室的同时,并作好交费发票登记工作,住宿费交多少,学费交多少登记清楚,没有交费的不安排寝室。
不象往年在学期中间还要宿管员一个一个问：“学生住宿费交了没有
发票让我看看”。
并且做起来难度很大,有的学生不配合,还说：“问一次,问一次,烦不烦啊
你们三联管理这么落后,我有没有交费你们可以到财务查啊
别再来烦我了”。
今年暑期开学改变了这种情况,并且谁交费了没有不用在问学生本人,查看一下登记就非常清楚了,不再做重复工作,堵住了住宿费不交的漏洞。
二、头脑清醒,时刻绷紧安全管理这根弦 宿舍安全工作是我们一直强调的,也是重中之重的工作,安全无小事,出事没有回头路。
今年初我们学校发生的3.28事件。
事后,真对这一事件我们立即组织宿管员进行了认真反思,再次强调安全管理的重要性,要求宿管员做好学生的按抚工作,同时摸清每个学生的思想,把责任落实到人,把安全管理工作放到首位。
1、对于那些私拉电线或使用花钱,躺在床上吸烟,使用明火,使用大功率电器。
我们进行不间断的宣传,并以教育引导为主,学生上课时要求宿管员进行排查,发现有寝室使用大功率电器的立即没收,今年没收大功率电器共计60余件,消除了安全隐患。
另外,我们要求同学们要相互提醒,共同监督。
2、建立了寝室安全检查制度,每月二次对各寝室进行全面安全检查,对检查结果要求每月中旬和月底上报科室,并责任到人。
主要检查学生寝室的线路、设施设备、大功率电器、管制刀具等,力争在源头上消除安全事故发生。
3、工作制度化、规范化,要求宿管员不间断的巡查楼层,发现安全隐患及时采取措施解决,力争做到学生寝室安全有序,无外来人员留宿现象。
4、抓好学生晚归、不归。
我们严格遵守查房点名制度,做好查房记录,对晚归、不归学生,宿管员总是想尽办法利用发短信、打电话与学生联系,查清去向,做好记录,次日把晚归、不归信息送给各分院。
今年住宿率96 %左右、晚归率 2 % ,不归率 1 %。
5、我们要求宿管员时刻摸清学生的思想,每月要对所管理的学生进行思想排查,及时发现有思想情况的学生及时上报科室,今年我们共排查出有心理和身体问题的学生15名,并及时通报给了各分院。
三、宿舍管理,坚持以服务为主 宿管工作是个比较繁锁的工作,水、电、门、窗、床、锁等等都是我们日常要报修为学生服务的工作。
对于故意损坏公物的学生,除了批评教育还要追交赔款,收交的赔款有2000余元。
为了更好的服务学生,让学生在学校感受到象家一样温暖,我们女生宿舍配备了针、钱、温度计、创伤贴等。
宿管员帮助学生缝补衣物,有的学生想改善口味,我们宿管员还从家里给他们带吃的。
他们大部分都是第一次离开父母,有些学生生活上不能自理,我们要求对待学生要象对待自己的孩子一样。
夜里遇到学生生病,我们的宿管员陪同去医院,为方便学生,每个楼层都有微波炉。
并利用黑板报做好各种宣传,做好寝室用电安全的警示、个人物品保管、好人好事的表扬、天气变化的预报、增添衣服各种通知等等。
四、服从大局,做好寝室卫生和寝室调整工作 每学期放假后寝室卫生和寝室调整是我们宿管科要做的最辛苦工作。
其工作相当累、相当脏。
5百多个寝室需要逐一打扫,在调整之前,为了合理安排住宿、学生行李。
首先,由科长作出寝室调整方案,再开宿管员动员大会,为了不作重复工作,大家讨论方案是否可行,并对每一项工作都做了精心计划,确保寝室调整工作不出现差错,学生物品不丢失。
我们买了三种颜色的布,并做成布条,按分院把颜色定好分给每位学生,让学生写好名子系在打好的包上。
其后宿管员一一排查每一件行李是否符合要求,标签是否系好,并对每位学生的行李做好登记,谁管理、谁负责到底。
我们的宿管员大部分都是女的,但他们从不叫苦,不叫累,兢兢业业的把工作完成好。
寒假遇年关,天又特别冷,调整寝室搬运行李打扫卫生时还下着大雪,暑假天热到38度左右,其中的辛苦是可想而知。
数据如下： 1．寒假我们共搬运行李750余只包裹,调整寝室120余间,打扫卫生465间,包括265个洗漱间,擦洗柜子、桌子、凳子等寝室内设施设备。
2．暑假我们共搬运行李800余只包裹,调整寝室200余间,打扫卫生465间,包括265个洗漱间,拆洗420台电扇。
擦洗窗户465间,柜子、桌子、凳子等等。
3、检查寝室设施需报修项目,及时报维修科修理。
五、做好“文明寝室”评比工作 寝室卫生是历年来的老大难,为了改变这一状况,促使学生养成良好的生活习惯,营造一个文明的学习、生活和休息环境。
我们每月不定期的对各楼层寝室进行逐一检查,评出“月文明寝室”通过校广播站给予宣传表扬,脏、乱、差的寝室要求宿管员督促整改,也作为考核宿管员管理工作的一项指标。
经综合评定上半学期评出文明寝室20个,下学期评出25个,给予了精神奖励和一定的物质奖励,通过长抓不懈寝室卫生面貌比往年有了较大的改观。
六、2008年工作中的不足 在我们完成任务、取得成绩的同时,应该看到工作中存在的不足。
1、男生寝室卫生状况难以令人满意,赌博、玩电脑到深夜还存在； 2、寝室失窃仍有发生； 3、员工素质和管理水平有待进一步提高； 4、安全管理工作还有待加强。
七、2009年工作计划 1、加强自身的学习,提高自己管理水平； 2、提高员工工作素质,培养员工管理能力； 3、继续开展文明寝室评比活动,培养学生集体荣誉感； 4、对赌博、打麻将、打架、玩电脑到深夜的加强管理力度； 5、制定新的措施把学生寝室卫生搞好。
回顾即将过去一年,我们完成的了学院交给我们的各项工作,为学校做出了一定贡献。
但我们清醒地认识到,离校领导的要求还有一段距离,展望未来,我们紧紧围绕正德厚生,务实创新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,争取更上一层楼
宿管部新生工作总结怎么写阿?
2013—2014年上学期宿管部工作总结这学期接近期末，宿管部的工作也已接近尾声。
现在我代表宿管部做个简要的工作总结，这一学期来，在宿管部全体成员的共同努力下，工作开展得井然有序，完成了院交予宿管部的各项任务，承担起了我们这个团体应尽的职责。
这学期我们主要做的工作大体有以下几点：一、常规工作：1、每周开一次常规例会，并实行工作会议制度，对上周工作进行总结，并对下周工作进行部署。
另外，宿管部还要求各干事时常深入寝室或召集熟悉同学询问情况，将寝室问题及时反馈。
2、为保证学生安全，杜绝夜不归宿现象，我们每周二晚上都会按时进宿舍查人数，保证每位同学都在宿舍休息，大大加强了同学们的安全。
二、安全工作安全永远是寝室管理工作的重点，这学期，我们部门召开了一个以“寝室安全”为主题的会议，我们邀请了刘红芳老师为我院寝室长做了一系列详细的寝室安全讲座，并督促寝室长们要传达给寝室的每一位同学。
此外，为了加强宿舍隐患安全意识，查寝时会经常提醒他们，强调不能使用大功率电器，认真宣传防盗，防火和安全用电的相关知识。
三、宿舍文化建设为让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部于2013年十一月发起了寝室文化建设活动——寝室美化大赛，经过两周的准备，于十二月初进行了评比，结果非常不错，大多数宿舍能够认真对待，积极装扮，达 教育科学学院宿管部工作总结2 到要求，并评出了10个优秀寝室。
四、其他工作1、新生内务大赛，选手们积极参与，努力完成每一个指标，最终取得了圆满的成功。
2、协助其他部门工作，积极配合院学生会各部门开展的活动，积极为同学们服务。
并且在其他部门举办的各项活动中鼓励部门人积极参与，希望他们了解活动安排并在活动中学习成长。
3、积极配合辅导员老师进行宿舍考勤工作。
五、不足之处1、在招新工作中，由于我们部门没有得到很好的宣传和介绍，导致报名我们部门人数较少，最后不得不从其他部门选调一些人。
2、对常规安全检查，我们主要对问题宿舍进行了统计并上报了学校，但还是又大多寝室问题没得到解决。
3、宿舍有大功率使用电器现象，虽然多次强调不能使用大功率电器，但这种现象却屡禁不止，很多同学也没意识到这方面的严重性。
六、以后工作在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部干事的优良传统，使我院宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里安全检查中，使我院的成绩不停的提高，以发扬我院的风采。
尤其是对大一的管理，这学期大一在寝室方面频频出现问题，我部进行深刻反思：1、从军训至今，大一宿舍整理均不理想，还被通报批评，针对此现 教育科学学院宿管部工作总结3 象，宿管部成员应该严于律己，为学弟学妹做出榜样，使大家都力争“文明寝室”“创优寝室”等荣誉称号。
2、针对大一晚归，不归现象要及时报告，了解实情，相对应地做辅导。
3、紧抓使用大功率电器，严重强调用电等一系列安全问题。
4、多与大一进行沟通，交流，时时关注他们的动态，并及时反馈同学们对宿舍管理方面的意见和建议。
同时，对于其他年级的管理，我们也将会做出相应的调整。
争取我院在寝室这一板块能够做的更好，再也没有无后顾之忧。
以上就是宿管部对这学期工作的总结，我们希望大家能对我们的工作进行评价或批评，多提出我们工作中的不足之处，同时我们也希望在未来的日子里能够加大与其他各个部门的合作，更好的服务同学，共建学生会的灿烂明天。
宿管部工作报告怎么写
宿管部工划 在我加入学生会这一年里，对生活部了解很生活部是一个很重要的。
它与们的日常生活密切相关，是维护同学们切身利益和消费权益的部门。
生活部是协助老师为学生建设良好的学习、生活环境，帮助同学提出问题的部门。
同时，生活部又是协助学生会搞好各项活动的后勤工作，为学生营造一个欢畅活跃、奋发上进的学习环境的部门。
一、 在这一年里的工作计划 1、协助老师和主席团搞好今年的寝室卫生，把学院的意见积极展开行动，并且定期开展活动。
2、维护学生基本的利益，积极向学院反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议。
3、预计在今年至少搞2次寝室文化活动，增强学生的卫生意识。
并且结合文明修身活动展开寝室文化活动。
4、每周日晚6：40进行全院卫生大检查，并实行惩罚制度以督促我院学生搞好寝室卫生。
为配合学校检查工作，初定于每周二下午6：40—7：30之间抽查卫生，并且把抽查成绩以海报的形式张贴出来，不合格寝室将作为下次抽查的重点对象。
二、在工作中发现的问题 1、不叠被：冬季来临，嗜睡现象增多，由于个人没有养成叠被的好习惯，所以不叠被现象也增多了。
2、物品摆放：（1）衣物乱挂床头或窗子上，不雅观。
（2）书本随便摊放在桌子上，使桌面显得不整洁。
（3）鞋袜乱放，使寝室显得混乱。
3、睡觉：由于周末，许多人喜欢运动，回来之后感觉疲惫就想睡觉，所以睡觉现象也有。
4、锁门：部分寝室为避免检查而故意锁门。
5：路灯：很多路灯都坏掉了，而没有工作人员修理，造成行走不便。
三、对所发现问题的解决方法 1、加大抽查力度，多开展活动使大家养成良好的习惯。
2、对物品摆放制定相关制度。
例如：鞋子全部放于床底，并且按一字摆放，书本整齐的摆放在桌子和柜子上，保持桌面干净。
衣物不准挂于床头，行李箱全部放在架子上。
3、如果出现锁门现象，则将该寝室作为下次重点抽查对象。
如果同一寝室连续出现两次或两次以上锁门现象，则以不及格对待。
如果有特殊情况，由寝室长向班长反映，并汇报给宿管部。
4、对于路灯方面，宿管部将定期举行维修活动。
四、在本学年的工作制度 1、遵守学校的各项规章制度，遵守学生会的章程及各项规章制度。
2、宿管部成员都要积极热心，吃苦耐劳，认真负责，如遇到重要事情不能参加工作，要提前请假。
3、宿管部成员都要积极主动，及时完成我院及本部门分配的任务。
4、平时多联系同学，多发现问题，积极将问题反映给学院。
5、宿管部成员平时也要严格要求自己，无论是学习、工作还是生活，都要树立形象，不发生有损学院学生会及本部门名誉和形象的事件。
五、加强自身建设 明确工作思路，完善自身管理，在院学生会的指导下我们部门要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使宿管部的运作更规范更有效率。
1、 根据以前宿管部的工作情况进行工作总结，继续组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点。
2、 在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通、协商，提高工作效率。
3、 宿管部的表彰大会。
大会是总结学期的工作，对工作中表现突出的班级以及个人进行表彰，是提高各院系工作积极性的有效方法。
以上是我对宿管部的认识，希望得到各位老师和主席团的批评指正。
我们的宗旨是“从学生中来，到学生中去，全心全意服务于同学。
”
学校宿管部实习生要写实习感想要怎么写
宿管部是一个服务于广大同学，为大家提供安心舒适环境的部门。
一年一度的寝室文化艺术节为同学提供除学习以外的展示自我的机会，同学们可以展开自己的想象，从寝室生活的点点滴滴入手，通过各种方式展示出来; 而定期制作的生活小贴士关注同学们的日常生活，提醒大家一些不容易注意的生活细节，提供一些生活小窍门，从细微之处关怀同学们的生活；每个星期我们还要定期检查寝室卫生，协助同学们管理好自己的寝室，这也是我们最基本的工作。
另外，我们也有其他课余活动，宿管部于课外时间组织本部干事聚会，促进各个干事之间的感情，增加相互之间的默契，以利于日常开展工作。
同时也与其他各部举行小聚会，促进学生会之间各部的感情，使个部相互配合的能力得以提升。
还有，宿管部每个干事都可为寝室文化节出谋划策，争取举办一个前所未有的宿舍文化节，使同学们的日常生活丰富多彩。
宿管部的工作是长期而艰巨的，也是责任重大的。
宿管部每一个成员必须时刻保持对工作的积极性，对自己所选择的工作抱着认真负责的态度。
工作时间长了以后，大家的热情很容易消退，这时，也是对个人意志和耐性的磨练。
怎么样从简单重复的工作中寻找到乐趣，也是一种能力的体现。
在短短的实习过程中，我学到了很多，其实每一个部门都有喜有悲，只要你有强烈的责任心，那么你做什么事都会要求达到自己的最好。
希望我能在这一个温馨的大家庭，和大家共同努力，共同锻炼，一起进步。
关于宿舍卫生的检讨书
上周五寝室情节卫生时，我们宿舍不幸被抽中，并被扣分，而且被不合格。
对此，我们深感遗憾。
因为我们的疏忽大意，影响到**学院本周男生寝室清洁卫生检查的得分，影响到本周我院在校学生会宿管部关于寝室清洁卫生评比的结果，有损**学院的形象，为此我们感到深深的愧疚，我们对不起军训时获得的模范寝室称号，对不起当时带领我们寝室内务的师兄师姐挥洒的辛勤汗水，对不起学院老师们对我们的一再教导。
我们表示最诚挚的愧疚和道歉，我们的所作所为有悖于当代大学生积极进取的精神风貌，在今后的学习生活中，我们一定谦虚谨慎、戒骄戒躁、内外兼修，作一名合格的21世纪大学生。
寝室就是我们在大学校园里的一个家，是属于6个人的共同的小空间。
我们要把自己的家收拾打扫得干干净净才能居住得舒心。
就像刚入大学校门，军训的时候一样，墙壁上不留有一丝杂物，课表、通讯录及各项管理制度一律不贴墙上，以保证墙壁的整洁，有污渍的地方我们用刀刮用砂纸砂，手划破了也不要紧，只要血不滴在墙上，不污损我们寝室的墙，对于污染严重的角落，我们用白色牙膏补，用白色颜料染，一定不惜一切代价让我们寝室的四壁和天花板洁白如新，力争做到比我们吃的米饭还白还干净。
再说寝室地板，我们一定也要以军训的苛刻条件严格要求自己，伏下高贵的身躯，不管是蹲下还是跪下，哪怕就是全身趴下，也要用抹布一寸一寸地擦干净，擦了一遍擦二遍，擦了二遍擦三遍，只要擦过地板的抹布不比我们的洗脸帕干净，就要用水冲洗干净再继续擦，直到抹布与洗脸帕一样洁净为止。
光用抹布擦还不行，要准备粘性强的封口胶布，把地板一寸一寸地粘过，粘走掉在地上的一根头发一根汗毛，一粒灰尘，真正做到一尘不染。
让来看望关心我们生活的学院领导、老师，来检查清洁卫生的师兄师姐穿着崭新的白袜子走进我们寝室，出去的时候依然白净。
寝室门窗更是保洁重点，干净不干净，透过玻璃门一看便知道，因而这是我们重点清洁区域，就要像爱惜眼镜或电脑、手机屏幕一样，用质地柔软的棉布和特殊的纳米级清洁剂进行擦拭，以防玻璃被磨擦划伤和细小尘埃沾染，我们的目标是擦干净的玻璃看上去就要像没有玻璃一样，迷迷糊糊起夜的同学直接撞个头破血流也无所谓，那才仅仅证明我们把玻璃擦得干净，撞上的同学必须反应敏捷，不能让血液飞溅到玻璃、地板和墙壁上，这是尊重包括自己在内的本寝室成员劳动成果的起码要求。
阳台清洁也非常重要，那时暴露在对面寝室楼诸多眼睛下的地方，是展示我们学院风采的一道窗口，内部的工作做好了，更要重视外在的这一部分，屋顶的铁索绝对不准悬挂衣物，以免从外面看来显得杂乱无章，堆放洗漱用具的两层水泥板必须以比地板更高的标准来要求，擦洗干净，不能沾染一丝灰尘和一滴水，因为这里摆放的是我们的生活用具，直接关系到我们的健康问题。
牙膏、牙刷、漱口杯一律统一品牌和式样，在水泥板上一字排开，牙膏和牙刷插在杯中，倾斜的方向要一致。
洗脸毛巾也必须统一，并且不允许悬挂，必须按军被式样折叠，放置于统一的香皂盒之上，以做到整齐划一。
这样做有一个小小的问题就是不容易区分，这并不困难，大家都是一个寝室的同学，混着用也不存在，大家都是兄弟一家人，不用见外的。
洗涤槽和厕所便池在使用后也必须用毛巾吸干每一滴水（不能用卫生纸替代，因为我们必须支持祖国的绿色环保事业），到过星级酒店的人都知道，滴水不沾、洁净如新的洗涤用具会带给人怎样的舒心感受，我们就是要把这样的标准引入到我们寝室，全力打造属于我们的八星级生活空间。
阳台外的护栏也是极易受到污染的地方，不仅要用抹布抹，还要用小刷子刷干净每一个细
学生会宿管部工作总结范文
学生会宿管部工作总结范文 在学生会做事哪能不会写工作总结，看着别人写那么快是不是特别羡慕，那是因为他们都看了风林网络小编整理的学生会宿管部工作总结范文，你也快来看看吧
学生会宿管部工作总结范文一 回顾过去的一个月，宿管部在系领导和学生会主席团帮助和指导下，在广大同学的大力支持和合作配合下，在学生会各部的相互协调和共同努力下，在发扬宿管部干事的优良品质下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。
切切实实地做好本职工作，团结带领全体宿管干事有针对性地展开了一系列丰富多彩的活动。
虽然宿管部工作性质相对单一，但管理难度不小。
在广大干事的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。
为此，在本月我部门主要做了以下几个方面： 一、常规工作： 1、定期开会，及时总结为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部干事工作水平。
另外，宿管部还要求各干事经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。
2、每周不定期的检查宿舍，督促同学们保持宿舍卫生，查处大功率用电器，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，公布于系楼，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。
3、积极配合各不搞好各项活动，使学生会工作得以圆满快速的完成。
二、课余活动： 1、宿管部于课余时间组织本部干事聚会，促进各个干事之间的
学生会卫生部工作总结 600字，我在线等，视情况给分
伴着夏日炎热的骄阳，全院上下生机盎然，机械工程系大09级卫生部成员在大08级师哥师姐的带领指导下经历了一个春秋，一学年的卫生工作马上就要接近尾声。
09-10学年度是不凡的一年，我们卫生部成员之间互帮互助、认真负责，积极配合学生会各兄弟部门，顺利完成了院系领导下发的各项工作任务，使我们系的卫生得到了院系领导的认可，使我们卫生部的工作得到主席团的肯定，使我们卫生部每个成员受益匪浅。
在此感谢各位老师每位同学，因为这与老师的大力支持是分不开的、与每位同学的辛勤付出是分不开的。
总之我们卫生部在本学期工作方面有了长足的进展，先总结如下： 工作伊始，我们首先在学生会举行的纳新活动中招收了两名新干事，是他们迅速融入个这个大家庭。
召开卫生部会议，改掉上学期不足的地方、改进工作方法、提高工作效率、严抓工作质量、制定卫生部工作责任制，日反馈、日总结、日表扬为卫生部每日三步曲，坚持“以卫生检查为核心，以卫生保持为中心”，采取“公平、公正、公开”的工作态度，使本学期更好的服务每一位老师同学，使我们系卫生更上一层楼为目标来积极开展工作。
第一：我们卫生部是一个只看行动只为老师同学服务的部门，要求我们卫生部成员少说多干、不怕吃苦、勤劳、尽职尽责、不求回报的工作去感染身边的每一位同学。
在工作中，我们早起晚归对全系卫生区进行检查，以及每周三次检查教室发现问题及时反馈；在本学期的“纪律、卫生、安全、环保、文明”月中认真工作积极配合其他部门使我们系的综合水平上升了一大台阶；我们卫生部认真负责打扫老师办公室卫生；曾多次统计教室走廊内公共财物损坏情况；与纪检部合作对每周纪律卫生好的班级进行颁发流动红旗表扬；认真督促勤工俭学的同学；配合宣传部把每班的卫生成绩及时公布每位同学；倡导节约用电用水......我们卫生部在本学期进行了多种多样的卫生工作，取得的优异成绩。
第二:我们卫生部不论在工作中还是在工作之余都可见到我们卫生部成员的身影。
如，我们卫生部全体打扫了5天洗刷间；为了院领导的检查我们卫生部全体在放学后立即打扫楼梯走廊与卫生间；我们卫生部接到通知立即去帮社会实践部搬货，并有卫生部成员帮实践部卖货；曾多次去院团委院、宿管委搬音响；在建行卡发放处维持纪律；我们部全体到商业街搬音响；为各班卫生委员召开积极对待卫生动员大会；曾多次打扫4108教室；在课下严抓随便扔垃圾的同学，并且在教学楼下严抓往楼下扔垃圾的班级；挂条幅......使我们不成员丰富了经历，锻炼了能力。
付出无所谓，因为我们有一颗责任心。
第三：我们卫生部是一个举行活动较少但参加活动较多的一个部门。
我们卫生部曾多次积极参加各部门的活动如，参加文体部乒乓球裁判、“明日之星”活动；多次参与实践部清理教学楼周边垃圾及在操场捡垃圾；参与院学生会“安全巡逻月”活动；参与院系篮球赛活动；参与组织部逃生演习活动；参与志愿者打扫学院卫生活动；参与宿舍检查活动......使我们卫生部成员提高了综合能力,积累了许多活动经验,也丰富的课余文化。
综上，我们卫生部联系老师与同学的桥梁，服从上级指示服务全体同学，不论在工作中、工作之余还是院系活动中我们卫生部成员齐心协力、尽心尽责积极地参与各项工作，磨砺了我们部坚强的意志品质和奋勇争先的工作态度，怀这一颗责任心去工作，杜绝了一些不文明现象。
为我院老师提供了良好的工作环境为同学营造了舒适的学习生活环境。
对于工作当中我们卫生部还存在一些不足： 1 和老师交流较少 2 我们的工作并没有严格的系统化 3 对各班卫生委员开会教少 4我们部举办的活动较少 针对这些不足我们部会尽快拿出解决的方案 一年来，我们始终朝气蓬勃的姿态去面对每件事情。
我们有过挫折但我们坚强的走过来了；我们有过欢喜但我们并不以此为傲
一年的时光太匆匆但却弥足珍贵，它让我们成长，让我们的工作日益完善
一年来责任心伴着你我他，愿责任心永驻。
成功的背后是汗水，只要人人对学院做一件小事那么学院一万多学子就会把学院建设的更美好，让我们从现在做起从小事做起。
