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全运会执勤心得体会

时间:2016-08-02 18:43

春运执勤总结怎么写

如图所示,交警小队沿A→C→D→B走才能使总路程最短.

运动会总结报告

经过三天紧张激烈的比赛,我校第二十七届运动会在田径场隆重闭幕。

在此次运动会上,我院取得团体总分第四的成绩,再次荣膺“”,这次体育盛事是我院两委会组织工作较规范的一次运动会。

本届运动会在院领导的大力支持与全院师生的共同努力下,圆满地降下了帷幕。

整个运动会气氛热烈、秩序井然,体现了我院师生良好的精神风貌,成为学院工作的一次成功检阅,尤其值得关注的是,运动会自始至终体现出一种集体的凝聚力与向心力,使本届运动会不仅圆满完成了比赛任务,而且将有力地推动学院今后的工作,取得了更大意义上的成功,唱响了一曲集体主义的赞歌。

综观本届运动会,作为直接参与者的两委会,我们在全院各部门的配合下,全程负责了本次运动会归结起来主要有以下几个特点:一、领导重视、组织健全在运动会筹备阶段,院领导就给予了高度的重视,投入了大量的人力和物力,并且成立了以院长为主任、相关院级领导为副主任、各处室、分部负责人为成员的运动会组委会,形成了一个强有力的领导核心。

书记还一手抓起了运动会的前期筹备工作,二次主持召开了运动会动员会议,落实、布置、检查筹备情况。

大会还根据,进行了明确而合理的分工,确立了后勤服务组、宣传组、场地器材组、精神文明小组、教师比赛组这样一个工作机构体系,使各项工作有人负责、有人落实,从而成为本届运动会成功的首要条件。

二、准备充分、分工落实运动会的前期准备工作是一项重要且艰巨的任务,而且前期准备工作头绪繁多、内容繁杂,两委会贯彻“早安排、早布置、早落实”的精神,对筹备工作有充分的估计和计划,制订了详细的活动方案,特别是为每个工作组规定了详细的工作任务、职责,并一一规定完成期限,同时随时对新出现的问题进行协调解决,从而使千头万绪的筹备工作有一个较系统与严密的组织体系。

各部门、分头落实,几次召开副部长以上会议;通过统一安排、集中训练,为开幕式隆重举行做好了充分的准备;我院在开幕式方正队中取得全校第二的喜人成绩。

后勤组提前落实大会所需的饮水、饮食、交通及所需物资的采购、制作等。

为了运动员能及时的参加比赛以及保护运动员方面考虑,我们采取一对一的,即专门安排一位熟悉比赛流程的同学联系一位运动员,从运动会开始到结束做好他们的工作,保证运动员们能以最好的状态专心投入到比赛中去。

团委宣传部在07级各班总共选拔了80名有较强写作功底的学生组成了庞大的宣传小组。

各项细致的准备工作成为本届运动会成功的前奏。

三、组织严密、协调配合比赛中的组织工作是赛前工作的一个检验,更是运动会最重要的一个环节,所有工作相互联系、互相协调、缺一不可。

两委会各工作组互相之间协调、沟通联系,既分工又协作,每位组长与成员及时沟通,各班级领队与运动员密切联系,使各个组、各个点贯穿成一线,这样就形成了一股强大的力量。

班级管理员负责啦啦队按时到场,保证学生的安全、维护现场秩序,宣传部负责广播宣传及时播送信息、后勤服务及时提供,从而保证了各项比赛的顺利进行。

特别值得一提的是校运会期间我宣传部首次采用面向各班选拔宣传员的方式,在运动会各类比赛紧张进行的同时,宣传小组全面负责专门的通讯稿件写作并及时送到广播站,为我院运动员呐喊助威,也为本届校运会提供了一份“文化大餐”。

四、全员参与、屡创佳绩此次运动会得到了各个班级和广大学生的重视和积极参与。

各个班级都相当重视,每天提前20分钟时间统一排队入场,并且为展示我院道德风貌进行精心安排、使运动会开幕式达到了一定的质量与水准。

在为期三天的比赛中,我院46名运动员和来自全校各个不同院系的运动员经过激烈的角逐,广大运动员奋勇拼搏,为集体而战,屡创佳绩,创造了团体总分排名第四的纪录。

本届运动会同时获得了比赛成绩与道德风尚的双丰收,道德风尚的再一次获得,从而又一次树立了经管的良好形象,使校运会取得了更大意义上的成功。

回顾本届运动会,在取得上述成绩的同时,我们也发现了一些美中不足的地方:1、对运动员的组织与培训工作尚欠加强,运动员整体素质水平有待提高。

2、离学院提出的总排名在全校前三有一定的距离,由于部分运动员在比赛过程中的失误,我院此次运动会并没有取得理想的成绩。

3、查漏补缺,虽然我们比较顺利地完成了本次运动会工作,但还是在工作中暴露了些问题,有待今后改进。

如前期准备不足,有些问题还未考虑到,导致运动会刚开始有些混乱;前期宣传力度不够,导致各部门对运动会支持有些不足。

3、通过此次校运会,我们也发现了学生整体有待加强,在今后尚须加强体能锻炼。

总之,在学院领导、老师的关怀下,在同学们的大力支持下,做了充分准备和拥有良好的运动员以顽强拼搏的精神加上不怕苦不怕累的劲头投入到比赛中去,展现了良好的精神风貌,为学院增添了光彩。

相信通过这次运动会所积累的经验,我们有信心在以后的工作中做得更好

特巡警是做什么的

当前,全国消防部队在维稳处突、安全保卫、执勤灭火、打造铁军等重大任务中发挥着重要作用,高负荷下官兵容易产生心理疲劳等状况,做好心理工作不仅是助推和谐警营建设的有效途径,也是排除不稳定因素,确保官兵以昂扬的斗志和良好的心理状态投入工作、学习和训练中的良好方式。

新形势下,如何做好官兵的心理工作,关系到防火和灭火救援等消防安全保卫任务的圆满完成,关系到部队内部的安全稳定,关系到部队建设的长远发展,因此,我们一定要充分认识到在公安消防部队开展心理工作的重大现实意义,认识到开展心理工作是增强部队战斗力和确保部队安全稳定的迫切需要。

针对如何做好消防官兵心理工作,浅谈自己的几点看法:   一、容情入理,树立官兵基层意识。

心理工作是可以落实在基层官兵身上的实实在在的措施。

因此必须杜绝做表面文章,变抽象为具象。

首先我们应把心理健康教育疏导纳入经常性思想政治工作中,坚持以思想教育为主、心理教育为辅,动之以情,晓之以理,进行具体情况具体分析,同时不断调节和改善官兵的警营文化生活,充分发挥党、团支部的作用,丰富党团日活动内容,引导官兵正确对待工作、学习中遇到的困难、问题和挫折。

其次要采取谦虚、诚恳、耐心的态度,开展谈心交心活动,沟通上级与下级、干部与战士的思想,开诚布公地交换意见,交流思想,消除隔阂,增强团结和友爱,切实改善官兵工作、学习、生活工作条件和环境,丰富官兵的文体活动等问题,为官兵创造良好的工作、学习、生活和发展空间,从根本上稳定官兵的思想,安心工作,做到以队为家。

  二、浅出深入,抓问题根源。

心理问题通常是通过一些外部的行动和言语反映出来,我们要透过现象看本质,通过语言的表象,充分认识到特异行为背后所潜藏的心理信息。

思想是行为的主导,任何的一种行为都是特定心理的反射或者映射。

尤其是在入党、考学、提干、骨干选配、婚恋受挫、家庭出现重大变故、遇到涉法问题、人际关系产生矛盾冲突、身体患病等情况时,最容易引起心理变化,导致情绪反常,严重的会擅离部队,甚至走上自杀或行凶的极端。

因此在开展心理工作我们要多思考一下:为什么会这样,是什么原因导致成这样。

为了探究原因,我们可以积极做好官兵思想摸底,开展全方位的心理问题排查,全面掌握官兵心理特点,或者建立官兵心理档案,了解官兵心理现状,探索官兵心理健康发展规律,发现情况及时加以引导和解决,就可避免事故案件发生。

  三、贯穿落实,将心理教育融入政治教育中。

在思想工作中,遵循心理活动规律,运用心理学原理、方法,把心理诱导融于日常谈心和说服帮助,把矫正官兵的不良思想、不良行为和调整他们的不良心态作为一个整体来考虑,以达到深化对人的本质认识,树立以人为本的科学理念;揭示人的个性差异,学会因人、因事而异的辩证思维和工作方法;把握心理特点规律,增强工作预见性、主动性。

把心理健康教育同经常性政治思想工作、部队正规化管理进行有机结合,做到有目标、有计划、有安排,保证心理健康教育的落实,坚持以人为本从优待警,营造和谐的环境。

  四、着要未来,做长远计划。

心理工作不仅是形势发展和履行部队职能的必然要求,也是促进官兵健康成长和部队管理的重要手段,因此建立心理工作长效机制显得尤为重要。

在人们的传统观念中,心理问题就是思想问题,这一错误观念导致官兵不愿寻求帮助,害怕别人知道后有看法,瞧不起自己。

从而压抑自己致使心理疾病的产生。

要改变这种观念不是一朝一夕就能完成的工作,必须依靠长期的心理疏导和教育帮助官兵建立正确的观点,不再忌病讳医,有心理问题时主动寻求帮助,解开心结,养成学习的自学性、主动性、独立性、坚韧性和顽强性,从根本上提高部队向心力、凝聚力和战斗力,为圆满完成各项任务提供可靠的保证。

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