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部队荣誉心得体会

时间:2016-06-02 05:59

部队骨干集训心得体会怎么写

给你一纲你自己去补充:根据上级组织安人有幸参加这次……,在集训人认真积极的参加每一项活动,通过领导对士官骨干的详细讲解本感触颇深,让我充分的领会到士官骨干的深刻意义、及重要作用,在今后的工作中,本人一定会把在这所学应用到平时的工作中去…………后面全靠你自己多吹一点,

遵规守纪珍惜荣誉心得体会

五珍惜心得体会一:五珍惜心得体会;近两个月来,通过学习公司开展的“五珍惜”主题教育;一、珍惜工作岗位;岗位就意味着责任,意味着更高的要求,更高的素质;二、珍惜岗位权力;对于我们来说,能不能在种种考验面前管好自己,始终;三、珍惜集体荣誉;珍惜集体荣誉是热爱集体的表现,我们一定要懂得集体;四、珍惜个人前程;要在工作学会包容;不要光说自己的工作重要,别人的工作不重五珍惜心得体会一:五珍惜心得体会近两个月来,通过学习公司开展的“五珍惜”主题教育活动,让我深刻认识到了加强个人作风建设的重要性和必要性。

作为一名党员,我们更要紧密联系自己的岗位实际,认清肩负的职责和使命,始终做到“五个珍惜”,自觉养成良好作风,努力开创各项工作的新局面。

一、珍惜工作岗位岗位就意味着责任,意味着更高的要求,更高的素质。

为此,要着力强化三种意识:一是强化进取意识。

就是要保持昂扬向上、积极进取的精神状态。

二是强化学习意识。

充分利用在机关工作的有利条件,刻苦学习。

树立终身学习的理念,不断提高思想认识水平和辨别是非的能力,提高驾驭本职工作的能力。

三是强化服务意识。

机关的大部分工作都是为了更好的为基层生产做好服务工作,改变观念、积极创新,把本职岗位与公司的整体目标紧密的结合起来,起到自己的岗位应有的贡献。

二、珍惜岗位权力对于我们来说,能不能在种种考验面前管好自己,始终做到一身正气、两袖清风,是对自身人格、品质、意志、情操的一种考验。

要在大是大非面前立场坚定,站稳脚跟,以高度的自觉性、极大的勇气和坚韧不拔的意志,去克制自己欲望的冲动,同各种消极腐朽思想进行抗争。

同时也要做到了慎独慎微,在各种腐朽思想文化的侵蚀影响面前,要能做到不该去的地方坚决不去,不该要的东西坚决不要,不该做的事情坚决不做。

要坚持按照自重、自省、自警、自励的要求。

三、珍惜集体荣誉珍惜集体荣誉是热爱集体的表现,我们一定要懂得集体荣誉是靠集体成员共同努力得来的,应当珍惜。

只有个人的真心实意、真抓实干,才能树立个人良好的形象,也只有通过每个人的努力才能让我们的集体形象更好更美。

对于损害集体荣誉的行为,我们大家一定要坚决制止和避免,发现有损集体荣誉的行为,要能及时改正。

不珍惜集体的荣誉反过来也就是不珍惜自己的形象和荣誉。

四、珍惜个人前程要在工作学会包容。

就是说要宽容大度、虚怀若谷,要容得下人、容得下事,不能把自己的好恶强加给别人。

要听得进不同意见。

要允许别人进步,允许别人比自己强,把别人的成功看做是自己的成功,从中吸取经验教训,取长补短。

在处理与他人关系、部门之间关系时,不要光说自己的工作重要,别人的工作不重要不要光说自己忙得不得了,别人闲得不得了;不要光说自己工作难,别人工作容易;不要认为少了自己不行,少了别人可以;不要感到自己吃子亏,别人占了便宜。

要工作中学会忍让。

同在一起共事,难免磕磕碰碰。

说话办事要照顾到他人的感受、他人的情绪,不能伤了感情、伤了和气。

每个人都不是完人,有长处要互相学习,有短处要互相提醒,有难处要互相关心,有错处要互相帮助。

只要每个人都心往一处想,劲往一处使,就能无所不能,战无不胜。

五、珍惜家庭幸福人是从家庭走上社会舞台的。

家庭是细胞,是我们的“后院”。

只有家庭基础稳固,个人的事业才能有发展,我们的工作才有坚强的后盾,社会才有安定团结的局面。

从这个意义上讲,珍惜家庭的团结和谐,既是义务,也是责任。

我们要努力做到:既要管家又不能恋家,不为家庭琐事所累;既要管家事又要管好家人,不能把家务与工作搅和在一起;要培养良好的家庭美德。

要保持健康的身心。

健康的身心是家庭美满的的标志,也是成就事业的无形财富。

我们一定要倍加珍惜自己的身体,养成良好的生活习惯,保持一个健康的体魄。

有一个好的身体既是家庭之福,也是事业之幸。

尖刀班观后感

看电影《尖刀班》心得体会 为了认真开展弘扬优良的革命传统,践行优良的革命作风活动,xx党支部21日晚在xx组织了一场观看红色电影尖刀班的文娱活动。

尖刀班这部电影讲述的是红军长征时的一只枪法过硬的先遣队在冲破敌人数道封锁线后,由陕入甘的过程中他们一直冲锋在前线,执行特殊的战略任务。

其中有段剧情说道赵奎让富贵找聂首长求情保留尖刀班的称号时,富贵年纪小,搞不清重点,夹缠几句才弄清楚尖刀班没有被取消,赵奎高兴得大叫谢谢首长。

这体现一个战士在战时对部队荣誉称号的尊重,在尖刀班中成长的一种自豪感和成就感

当尖刀班又一次接受重大的作战任务可能面临着被敌人重兵包围的情况下,连长考虑到富贵的年纪轻,让他随机关部队转移。

富贵却没有领情又独自回到尖刀班,最终尖刀班不惜一切代价完成了上级交代的作战任务,拖住了敌人的进攻,为机关部队的转移赢得宝贵的时间。

尖刀班作风优良,纪律严明让人连连称赞。

三期士官转业申请书怎么写

我是09年一级士官的要叫你一声老班长了,呵呵,这请我修改了一些,还需要你自己要按照自己实际情况修改一下,我在部队当了5年文书,很领导的转业书都是我写的,希望对老班长您有所帮助。

  转业申请  在十七大胜利闭幕之际,在部队年度训练圆满完成之时,为大力响应党中央、中央军委关于进一步推进干部年轻化的号召,积极投身到国家经济建设大潮中去,为大力促进我国经济的又好又快发展,为把我国建设成为繁荣、富强、文明的现代化国家作出自己应有的贡献,我特申请转业,其理由如下:  1、积极响应党中央、中央军委关于进一步加强部队干部年轻化的号召,努力减轻部队的负担,为年轻干部的发展提供更加广阔的空间。

俗说话:铁打的营盘流水的兵,天下没有不散的宴席。

该走的时候就要走,不走是对党、对部队的事业不负责任的态度;该走的时候就让走,不让走也是不符合事物发展客观规律的,是不讲科学的表现。

我作为党和部队培养了十几年的干部,就应主动的、积极的响应党的号召,为党、为部队分忧解难,及时、主动的从岗位上退下来,投身到国家经济建设的大潮中,以更好的为党的事业奋斗终生。

  2、积极投身国家经济建设,促进国家经济建设的又好又快发展,为早日实现社会主义现代化建设做出自己应有的贡献。

早在上世纪70年代末,党中央审时度势,英明的做出了“以经济建设为中心”的决断,使中国经济得到了快速发展,国际地位得到了空前提高,社会面貌得到了翻天覆地的变化。

然而,我作为一名90年代的大学生,作为一名受党培养多年的干部,却未能为国家的“中心任务”尽一点点的心、出一点点的力,对此我深深的感到惭愧和痛心,如果因为我的一已私利,而不能为国家的“中心任务”出一点力、做一点贡献,那将成为我终生的遗憾。

  3、自身年龄偏大、职务偏低、任职时间偏长、能力素质偏弱,已明显不适合部队发展的需要。

我于1997年从军校毕业,分配到坦克团司令部,至此已有十年有余,职务也从正排职参谋晋升为正连职参谋。

十几年来,我出操跑步、训练演习、上课讨论、写心得体会、做对照检查、每晚参加点名、外出逐级请假,一天到晚忙忙碌碌、跑跑颠颠,也曾起早贪黑、通宵达旦、风雨露宿、日夜兼程,走兰州、上南京、请专家、苦专研,可以说是为党的事业、为部队的事业尽心尽力,无私奉献。

但停下来一看,和自己同年毕业的提升的提升、调走的调走、转业的转业,有的已经当上了领导干部,有的已经在地方已经小有成就,只有自己什么变化都没有,十年前是参谋,现在还是参谋,十年前干的是跑跑颠颠的事,现在干的还是跑跑颠颠的事,如果要说有什么变化吧,那就是多了几根白发、多了几条皱纹、多了一些无奈、多了两个星星,甚至在办公室里连自己的一张桌子、一把椅子、一个柜子都没有。

领导常说:我们不能只埋头干活,我们还要常抬头看路,看来我真是到了必须抬头看路的时候了。

尤其是2006年经历了一次转业后,我和同学、朋友接触的比较多一些,看到一个个原本并不如自己的同学,现在都变化很大,有的在政府部门干的如鱼得水、有的在企业里已经当上了主管,有的自己当了老板,最差的也是朝九晚五,夫唱妇随、幸福美满。

他们一个个十几年来辛勤耕耘,有了很大的收获,积累了很多的经验,而我呢

十几年啊,十几年的青春啊,就这样没了,没有长进、没有收获、没有积累,更没了希望。

看来我真的该转业了,该到地方这所大学校里去淬淬火了,否则我就彻底废了,在这种温暖的温水中安逸的废掉了。

而且象我这样年龄偏大、职务偏低、自身能力素质偏弱的干部留在部队也是对党、对部队的不负责任,是对国家、对人民利益的不负责任,只有让我回到经济建设的最前沿经受洗礼、接受磨练,才能更好的为党、为国家、为人民做贡献,才符合一个真正的***员的觉悟和素质。

  4、身体状况每况愈下,记忆力严重衰退,精力无法集中,无法接受没有前途的工作,心理已经进入崩溃的境地,精神衰弱的症状也越来越严重,极大的影响了正常的工作和生活。

最近几年,随着年龄的增长,我的身体状况也是每况愈下,体能明显下降,注意力无法集中,严重的影响了正常的工作生活秩序,影响了团队的荣誉。

有时我也想好好锻炼锻炼,总想身体是革命的本钱,没有健康的身体什么也干不好,但大家都跑的比较快、跳的比较高,我跑也跟不上、跳也够不着、拉也上不去,跟大家在一块自已也感觉很不协调,影响自己的心情,也影响部队快速全面的发展。

最近几年来,我精力老是集中不起来,总感觉自己现在这种状态不好,总想想办法解决好,脑子就象发动机一样,低档位、大油门、高转速飞转,但再转都找不到合适的解决办法,脑袋胀的象要炸了一样的难受,经常领导说的话,后一句刚说完前一句就忘了,结果给工作造成了极大的被动和影响,也给部队建设带来了不好的负面影响,自已也在官兵的轻视和不满中痛苦万分,精神一日一日走向崩溃的边缘。

尤其是经历了一次转业后,我再也无法说服自己接受这既没有前途,又起早贪黑没有自由的工作。

领导既然看不上我,不重用我,甚至连个岗位都不愿给我,我又凭什么要每天起早贪黑、点头哈腰、加班加点、周六不休息、晚上要点名,别人做错了事我做对照检查,别人开车翻了我受整顿,别人提职我靠边站,转业中途被召回,领导说那是上级领导决定的,我申请转业领导说就是不报,别人转业未遂可以不回来,领导说那是别人请假了(请了一年),我头疼要看病,领导说我就是不给批,我真的要崩溃了,我真的要疯了,我无法不疯。

我真的希望自己能换种工作环境,换种工作方式,换种生活方式,也好好好的调整一下老化的思想和僵化的神经,以更好的为党的事业做贡献,更好的为国家和人民服务。

  5、家庭实际困难较多,极大的牵扯了自己的精力。

由于自己与夫人、父母长期分居三地,父母身体不好,小孩又年幼无人照顾,长期以来不得不考虑父母身体是否健康,病情是否稳定,小孩成长如何,有没有人照顾,家里过冬有没有供暖,门前的道路修好没有等等关系到日常生活的琐事。

面对着工作中的有心无力,面对着亲人们的重重困难,我眼睁睁的看着却既无力报国,又无法尽孝,每每想起便痛心不已,感到自己上对不起党、对不起国家、对不起人民、对不起部队,下对不起父母、对不起夫人、对不起子女。

  临近年终,老兵即将复员,我转业的心情也一天紧是一天,我已将我的全部希望寄托在了转业上,我正尽我最大的努力控制着自己的情绪,并将此做为我的希望的唯一理由,我知道如果我再次失败,我将会彻底崩溃,彻底绝望,我将不知道我该怎么办,也许我将只有祈求上帝了。

上帝啊

我的主,饶恕我吧。

阿门

  以上是我的转业申请,望组织能够以大局为重,坚持以人为本的思想,本着为党负责、为国家负责、为部队负责的态度,全面、客观、认真的对待我的申请,以使我能够更好的为党服务、为国家服务、为人民服务,以使我做到上不愧对党、国家和人民的信任,下不辜负父母、夫人和儿女的期望。

  此致  敬礼  申请人:XXX  2007年11月12日

部队里班长职责是什么

一个班约8-10人,一8人按队列规范,全班出动应队行进,班长领头,副班后。

根据《中国人民解放军内务条令》(2010年)可知,班长职责如下:班长对全班的工作负完全责任,履行下列职责:  (一)带领全班做好战斗准备,指挥全班完成战斗任务;(二)带领全班完成军政训练任务,提高全班人员的军政素质;(三)带领全班严格执行规章制度,严格组织纪律,养成良好作风;(四)带领全班爱护武器装备,严格遵守使用规定,熟练掌握武器装备;(五)掌握全班人员的思想情况和心理状况,及时做好思想政治工作和心理疏导工作,搞好全班团结,保证各项任务的完成;(六)教育和监督全班严守秘密,落实安全措施,预防各种事故、案件;(七)完成上级赋予的其他任务。

炊事班长指责如下:炊事班长对全班的工作负完全责任,履行下列职责:(一)教育全班热爱本职工作,积极改善伙食;(二)组织全班的专业技术训练,提高炊事技能;(三)带领全班严格执行规章制度,严格组织纪律,养成良好作风;(四)掌握全班人员的思想情况,做好思想政治工作,搞好全班团结,保证各项任务的完成;(五)带领全班搞好食堂卫生,保证饮食符合卫生要求;(六)教育全班厉行节约,养好家禽家畜,做好小菜腌制等副食品加工和蔬菜储藏工作;(七)教育和监督全班严守秘密,落实安全措施,预防各种事故、案件。

副班长指责是:副班长隶属于班长,协助班长工作;在班长临时离开岗位时,根据上级或者班长的指定代行班长职责。

入党积极分子考察评语,字多点

谢谢

第一阶察意见  同志自进党培养考察以来认真学列主义,理论和“三个代表”重要思想,学习党的十六大和四中全会精神,政治上与党中央保持一致坚决拥护党的路线方针,政策,该同志在班级担任 职务,工作认真负责在各项活动中起良好的带头作用,在学习生活中 同志能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己,尊敬师长,关心同学,乐于助人,生活俭朴,处世得当,具有较好群众基础,学习努力成绩优良,学习态度端正,该同志积极向党组织靠拢,经常主动向党组织汇报自己的思想,入党动机端正。

积极表现认真学习党的先进思想理论与方针政策用先进的理论指导实践,同时也应该意识到自身存在的不足,群众批评与自我批评相结合,找出自身的缺点,多多团结身边的同志,争取共同进步。

  第二阶段考察意见  同志在更方面都有了较大的进步,学习生活中,能够联系群众,本着全心全意为人民服务的宗旨,热心助人,在专业课程的学习中刻苦努力,有明确的学习目标,在同学当中树立了良好的榜样,但是,还应该看到 同志在自身性格的历练方面应多多加强,待人接物应更加热情开朗,做事也应更加大胆泼辣,争取自身的全面突破  第三阶段考察意见  同志较前段有更大的进步,这段时间内 同志认真参加党支部的各项活动,积极学习三个代表重要思想的深刻内涵,应用先进的方法论指导实践,在理论上不断充实完善自己,在学习生活中,用一名共产党员的标准严格要求自己,团结同学,热爱生活,在同学当中树立了良好的典范,在今后的学习当中,应注意培养独立思考的能力,多关注时事,政治敏锐性与把握大局的能力有待加强同志取得了很大的进步, 同志积极向党组织靠拢,积极表现,有意识地培养自己作为一名共产党员应有的基本素质,继续加强理论方面的学习,在实践中不断完善与超越自我,在学习与生活中,全面学习平衡提高,继续发扬自身的优点,团结同志,共同进步,希望能持之以恒,在今后的学习生活中,应多做自我剖析。

该同志入党动机端正,政历及现实表现清楚,没发现任何问题,团组织推荐和群众座谈会意见反映良好,基本具备共产党员标准。

  第四阶段:  长期以来,该同志认真学习马列主义、思想、理论和“三个代表”重要思想,牢记党的性质、宗旨,衷心拥护党的路线、方针、政策,认真学习业务文化知识,学习刻苦努力。

遵守学校各项规章制度。

该同志一直以来,认真学习党的知识,关心国家大事,通过学习,该同志进一步端正了入党动机,在日常的工作实践中,努力争取在思想上入党,积极向党组织靠拢,在重大的思想政治斗争中,都能够向党组织反映自己的真实思想。

有为共产主义奋斗终身的理想和信念。

工作中,他严格要求自己,踏实肯干,担任教导主任,认真负责,工作任劳任怨,服从组织安排。

  该同志平时能团结同志,有较强的组织观念和纪律观念。

经过广泛征求党内外群众意见,召开群众座谈会,群众一致反映该同志在广大教师中起到了骨干带头作用。

参加工作以来,该同志能够把党性锻炼和自己的本职工作结合起来,能够用共产党员的标准严格要求自己,具备了一名中国共产党党员的标准和条件。

根据党员大会讨论、表决,一致同意接收XXX同志为中国共产党预备党员。

特此报告,请批示。

  第一阶段考察意见  ×××同志自进入入党培养考察以来认真学习马列主义思想、理论、“三个代表”重要思想和科学院发展观,学习党的十七大精神,思想上政治上与党中央保持一致,坚决拥护党的路线方针、政策,该同志在担任××工作期间,工作认真负责,在各项活动中起良好的带头作用,在学习生活中×××同志能努力按照一名共产党员的标准严格要求自己,团结同志,乐于助人,生活俭朴,具有较好群众基础,努力学习,钻研业务,态度端正,该同志积极向党组织靠拢,经常主动向党组织汇报自己的思想,入党动机端正。

  第二阶段考察意见  ×××同志较前段有更大的进步,这段时间来×××同志积极参加党支部的各项活动,认真学习科学发展观的深刻内涵,在理论上不断充实完善自己,在学习生活中,用一名共产党员的标准严格要求自己,团结同事,热爱生活,在群众当中树立了良好的典范,×××同志积极向党组织靠拢,表现积极,有意识地培养自己作为一名共产党员应有的基本素质。

该同志入党动机端正,政历及现实表现清楚,没发现任何问题,群众反映良好,基本具备共产党员标准。

兵网献给带兵人:如何做一名合格的带兵人

随着社会的发展,经济体制的改革,导致兵源成分复杂,入伍前经历各有不同,新战士的法制观念、民主观念、自我观念增强,吃苦受累的思想意识弱化。

那么,怎样才能切实打牢新兵政治、军事素质基础,我个人认为,应做到“四个心”。

\ 一、对自己,首先要有把兵带好、干出一番成绩的决心\ 内因决定外因,想不想干出一番成绩,完全取决于个人因素。

带兵,我认为应该是一名军人应有的经历,同时也是在军旅生涯中所要追求的梦想之一。

作为一线带兵人必须具备超强的责任感和大局观念,要抱着对部队建设、对支队、对中队、对个人、对他人负责的态度,把此次带兵当作一次锻炼,一次丰富阅历的机会,做好持之以恒的准备。

把兵带好不仅是个人的成绩,也是为支队发展打下了基础。

有了把兵带好这个决心,那么自身就要从行径上与新训工作步调一致,严格要求,明白什么该做,什么不该做,当好新同志和下属的典范。

要在带兵中培养个人魅力,为人师表,以身作则,不能混天度日,时刻保持头脑清醒,思路明确,克服侥幸心理和懒惰心理。

具体要做到,不缺一次操课,不少一次集合,不搞一次特殊,并要一如既往的坚持下去。

要围绕怎样带好兵去想问题,碰到问题就抓,遇到不足就改。

只有个人树立了决心,才有干好工作的劲头,也是带兵的首要前提。

\ 二、对新同志,要有为人父母的爱心。

\ “知兵爱兵、科学带兵、以情带兵”是新时期对带兵人提出的具体要求,目前兵源成分的多样和入伍前经历的不同给新训工作带来了一定的困难,在教育和管理方面下的力度比以往要大。

根据经历不同、性格不同、接触社会面广等特点,要想培养新战士思想上进、训练刻苦、遵章守纪、品行优良,就必须对新同志入伍前的情况了如指掌,清楚每名新同志的入伍目的、真实想法,要会在生活中发现问题和解决问题,会从新同志的言谈举止中看出异样的情况和变化,并经常性的开展思想工作,去正确的引导他们,用部队好的传统和思想去教育他们。

\ 其一,要将“关心爱护”与“严格管理”兼顾好。

我认为,严格管理也是关心爱护的一种体现,要将部队严明的纪律用关心爱护和对他人负责的态度去灌输给新同志,真正把新同志当成自己的亲兄弟,把自己看成是他们的兄长,要确实建立“一家人”的思想,家里人有错,就要及时纠正,姑息迁就就会造成家庭的衰败。

要把新同志的成长进步看成是自家人的成长进步,力争把新同志团结在一起,思想统一到一起,懂得为家庭争得荣誉。

同样,关心爱护更能促进正规的管理。

新同志离开家乡,特别是刚进入部队,可能遇到的困难和挫折会很多,所以就要对新同志真诚关爱,让新同志感到离开父母仍旧有人去关心他、帮助他,从而在心理上不寂寞。

还要主动和新同志谈心、聊天,不能总是高高在上,摆官架子。

这样才能让新同志觉得我们可靠、值得信赖,愿意听我们的话,更会按照部队的要求去做。

要做到“关心爱护”和“严格管理”相互兼顾,就要求我们像一个严厉的“父亲”,在一个大家庭里不但有良好且严厉的家教,还要有家长般的疼爱。

\ 第二,要在管兵中学会掌握好“度”。

新同志经历不同,性格不同,承受能力就会不同,一些人思想上进,另一些人可能品行稍逊。

这样,就要求在管理上,针对不同的人用不同的方法,掌握好分寸,对待老实肯干的同志要直接说教,对待聪明灵活但又怕苦怕累的同志要在平时抓住一件好事多加表扬、鼓励,对待不爱说话的同志要多去听取他们意见,懂得赞许他们。

除此之外,还要善于观察部队的作风士气和精神面貌的变化,懂得在不同阶段针对不同的现象纠正问题。

\ 总之,对待新同志要爱心三分,耐心三分,鼓励三分,帮助三分,不断调动新同志的积极性,使其尽快了解部队、适应部队。

\ 三、对班长,要有为人师长的诚心。

\ 班长是军中之母,是新同志走进警营的第一启蒙老师,班长的言谈举止都会给新同志带来深刻的影响。

所以,要经常统一班长思想,理清班长的带兵思路,从训练和生活中严格自身要求,使班长建立良好的个人形象,培养人格魅力,按照“科学带兵、以情带兵”的要求完成新训任务。

要让班长懂得带兵是一次很难得并要珍惜把握的机会,对班长的严格要求是促进个人成长进步的需要。

多数班长是刚走入士官行列,在带兵上没有经验,缺少运用自如的带兵方法,不能灵活恰当的处理好所遇到的问题。

所以要在平时多和班长沟通,以提高班长的全面素质为出发点,以提高和打牢新同志的军政素质为根本目的,诚心诚意去帮助班长,诚心诚意去引导和传授带兵方法。

班长在带兵方法上有问题不能视而不见,在带兵认识上有误区不能坐视不管。

要在工作和生活上,有意锻炼班长的组织指挥协调能力,多给班长压担子、分任务,最终能让班长积累经验、学有所获,明白上级领导的良苦用心,从而愿意干好工作,乐意接受他人的批评指正。

\ 四、对工作,要尽心。

\ 要想把工作干好,出一点成绩,就必须多动嘴、多动腿、多动脑,想到就要做到,要做就要做好。

平时要有计划性的开展工作,善于想问题、抓问题、发现问题、解决问题,长嘴就要多说,长腿就要多转,长脑就要多想。

要把本单位、本排和个人的事放在一起,都当成自己的事,要有工作干不好,觉就睡不好的工作态度。

特别对于上级下达的工作任务,要思考怎样在最快的时间内完成的标准高,让领导满意,并把这种工作作风带给。

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