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团队士气展示获奖感言

时间:2017-02-28 07:52

我要做公司的早会主持,其中有个团队士气展示的环节,串词我不会,请高手指点

1、此环节在前时伙伴们,一日之计在于晨让我们面向朝阳,向着一天最美丽的时刻展现我们勇往直前的士气。

接下来,请大家调整坐姿,风采展示有请……2、此环节在后时经过刚才的某某环节,相信大家都有一定的收获和感悟。

相信这样的收获和感悟各位可以铭记于心,也可以真正成为伙伴们未来工作道路上的开山之石。

接下来,让我们收拾心情,把最好的士气展现出来,我相信,我们的呐喊可换回今日的热情。

我相信,今日的热情换回的也必将是今日的成功。

请调整坐姿,风采展示有请……其实,公司的晨会经营在于内容的丰富和引导。

毕竟大家都不是专业的主持人。

所以主持要想每天都很精彩是很难的。

最关键的,主持还是要承上启下。

多留心上一个环节的内容,感谢上一环节的主讲,总结他的内容,表达自己的感悟,引出下一个环节就是公司晨会主持的宗旨。

问一个内容能用一次,但不能用一辈子。

所以想提高自己的主持水平,关键还在于日常的积累。

多看看书,多看看电视节目的主持人。

多领悟属于自己的主持之道。

公司年度启动大会,要求展示团队士气,是销售团队。

前面有队列展示一类,要求有 队名,上下场的口号等。

A.主题:《我们的团队精神》主题班会主持人:参会班级: 班参会教师:会议时间:地点:会议内容: 年 月 日13:00,软件学院0437107、0437108班的同学们共同举行了主题为《我们的团队精神》的团队拓展训练形式班会,本次班会是书记小班行活动之四,本次班会共进行了四种团队拓展训练项目,分别是电波的速度,摆造型,打绳结,战俘 。

电波的速度是其中让所有队员手拉手站成一圈。

随意在圈中选出一个人,让他用自己的左手捏一下相邻同伴的右手。

问第二个人是否感受到了队友传递过来的捏手信号,这里我们把它称为“电波”。

告诉大家收到“电波”后要迅速把电波传递给下一个队友,也就是要快速地捏一下下一位队友的手。

这样一直继续下去,直到“电波”返回起点。

这个一个快速而且简单的小游戏,它可以使整个小组协同工作。

游戏结束之后同学们思考了为什么“电波”传递方向突然改变后,“电波”传递速度会变慢?为什么闭上眼睛后,“电波”传递速度会变慢?在“电波”沿两个方向同时传递的情况下。

“电波源”对面的队员们感受如何? 等问题。

摆造型是选4位志愿者,保证他们中的每个人至少能做一个俯卧撑,而背部不出毛病。

让那些不想参加游戏、不能做俯卧撑的人做监护员。

4个志愿者做一次集体俯卧撑。

为了完成动作,他们必须趴在地上,把双脚放在彼此背上,做俯卧撑。

如果他们能按要求正确完成,地上就不会有脚,只有四双手。

4个志愿者成功做完第一个俯卧撑后,其余队员便参与进来。

每做完一个集体俯卧撑,增加一个新队员继续进行,并且所有成员都必须趴在地上从头开始。

目的在于使尽量多的队员参加完成一个超大俯卧撑。

游戏结束后同学们思考了如何对问题进行拆分的?每个人都做了什么?如何将这个游戏和我们的实际工作联系起来? 你认为要做好这个游戏最需要的是什么

那认为从这个游戏中能学到什么

如果你和一个陌生人一起参加这个游戏,你会在游戏中信任他吗

等问题。

打绳结是让同学们分组配合,一名同学两手抓住绳子的两端。

不许松开的前提下,打出一个绳结。

游戏结束后同学们对人生中也许会有许多类似的问题,你会怎样解决

如果一个人玩的话会很快想出答案吗

为什么

这游戏关于合作团结的思考等问题。

战俘是一个锻炼逻辑能力的智力游戏。

游戏结束后计算机学院兼软件学院党委书记 教授对团队精神进行了讲解。

首先讲文化的传承的重要性。

其次讲了团队合作精神的几个要点,第一是信任,这是一项必须的要素,同学之间,同志之间的彼此信任非常重要,彼此的相信和鼓舞使大家合拍,彼此赢得信心,人有很多东西要用精神去支持,每个人都有很大的塑造力,关键是看自身如何去激发潜力,面对事物如何去看待,信任是这些的大前提。

第二是责任,我们每个人担负的责任都很重,并且责任感随着成长不断加强,责任激发精神,我们要对社会负责,对家人负责。

每个人的成长都有不同的机遇,但责任对任何人是平等,没有责任,人生价值不复存在。

第三是智慧,经验是智慧的源泉,任何一件事都要去总结。

经验是财富,学习之后才能创造更崭新的事物。

未来团队的模式是人人平等的,服务与被服务同样重要,每个人都要依靠团队的力量从服从开始学会管理与领导。

第四是勇敢的精神,要敢于锻炼自我,勇敢者才有机会,我们同学的将来不仅仅是程序员,要勇于攀登,无论身在何处,都要勇敢的面对自己的优点与缺点。

第五是勤奋,我们的社会是需要我们终身学习的社会,勤奋是我们这一生唯一要去完成的事情。

在同学们热烈的掌声中,本次班会圆满结束。

B.穿针引线——主题班会“学会团结合作”教育目的:1、通过学生熟悉的事例让学生认识到团队合作的重要性。

2、培养学生在学习、生活中学会合作的意识,增强班级团队凝聚力。

活动形式:合作活动、讨论发言、引导讲解 一、导入课题 在当前我们生活的环境中,科技高速发展,知识日新月异,社会分工越来越细,行业竞争也越来越剧烈,这些变化都使得团结合作能力成为了限制社会生活的各方面成功与否的重要条件。

比如说科研方面,最突出的例子就是前不久刚刚实施的“嫦娥工程”,这项工程的创立本身就依赖于各个单位的共同协作:这些单位包括直接承担了研制、建设、试验任务的许多研究所、学校、基地、工厂,包括承担协作配套任务的航空、兵器、机械等领域的3000多个单位,还包括国内外的数十个天文台为期一年的跟踪、定位等等,可以说要完成这个工程,需要社会各方面的团结协作。

在企业发展方面,团结精神已成为现代企业成功的保障,比如说世界上最成功的企业之一——微软,就以特殊团队精神著称。

由微软研发的包括WINDOWS操作系统在内的多个软件的成功都依赖于各个工程师和测试人员的默契分工合作,所以比尔盖茨在回答需要什么样的人进入他的公司时,他把团队精神放在了第一位。

看来无论是从科学研究的角度还是企业发展的角度,团结合作精神都是普遍的需求,团结合作能力已成为21世纪人才必须具备的核心素质之一。

在座的各位同学,你们都在为成为21世纪的人才而准备着,你们的学习、生活和日常生活都离不开合作,需要合作,比如说分析讨论问题、做值日、参加运动会、参加班级晚会等等。

但是我想问的是:你们愿意合作吗

会合作吗

接下来我们将通过全班分组参与一个非常有趣的“穿针引线”活动,让同学们从中领会合作的重要性以及如何实现良好的合作。

这个任务限时10分钟,最先完成的小组可以获得奖品,你们有信心自己的小组能获胜吗

现在每个小组就是一个合作的团队,团队的士气能极大地激发每位团员的信心,有助于我们更好地合作。

下面每组有10秒钟时间展示你们的团队士气,为自己加油鼓劲。

二、活动:穿针引线 (一)穿针引线 1、宣布活动规则 (1)每组二人,每人一根线,一枚针; (2)等老师的”开始”指令。

小组的任务是在10秒内两人通过配合共同将两针穿入孔中。

(3)最先完成的小组胜,最后的小组或到时不能完成的小组输。

(留意学生在活动过程中的表现)。

2、颁奖 (二)分享活动体验 过渡:为什么有的小组同学穿得很快,有的小组却很慢,甚至在规定时间内都不能完成呢

我想对于这个任务,大家都有很多体验后的感受要与你们组其他成员分享,接下来请同学们交流你关于这次体验的一些思考。

但是交流时我对大家有要求: (讨论) 交流的内容主要有这样三个方面: ①活动中你有哪些特别深刻的感受

②活动中促进你完成任务的因素有哪些

③活动中阻碍你完成任务的因素有哪些

(发言)请每组组长发言阐述自己组交流的结果。

过渡:大家的阐述都非常精彩,我想把大家的观点综合一下,主要归纳了三点: (1)只有团队成功,个人才能成功 (2)要学会关注别人,为他人着想、为团队着想 (3)了解影响合作的内外因素:成员个性(自以为是、自私、宽容等)和能力、计划与策略、合作意识、旁观者压力等。

(小结)看来要实现良好合作需要这些条件:团队目标放首位、有效的方法、策略、良好的沟通、成员的个性与能力等。

这些是同学们在活动后提炼的经验,当然我们最终的目的是把活动收获应用到实际生活中,我们才可以使这些活动的收获持续地发挥作用。

三、联系前段时间班级中的情况进行反思 在现实生活中我们都会从属于某个团队,比如班级、学习小组、同宿舍友、学生会等等,在生活里面我们也会出现合作不良的情况,例如班级大扫除中有的同学自私自利逃避任务;元旦晚会中有的同学不愿承担力所能及的项目;(例:这次晚会举办的还算成功,表扬同学:李玲等同学的诗歌朗诵;柯瀚与晓霞(合作)的街舞;吕婧、媛媛、旖旎的歌曲;章华、媛媛的合作节目主持;志鸿、章华的相声小品等体现出了他们对班级活动的积极参与和对班级的热爱);遇到同学请教学习问题不乐意回答;晚自修、时政课、眼保健操、自习课纪律不好、爱讲话、爱做小动作;头发过长、校微没戴、上课迟到(星期一升旗要求7:15分到校20分开始升旗)等都会影响班级的共同荣誉,因此希望大家生活在同一个大家庭中要有团体合作、奉献精神。

思考:“现实生活中你有合作不良的表现吗

原因是什么

今后你会如何做

”请同学们先思考再小组内讨论交流。

(发言)请几位学生发言。

四、总结: 今天我们学习了促进良好合作的几个条件:团队目标放首位、有效的方法与策略、良好的沟通、成员的个性与能力等,希望大家能将这种合作的精神运用到平时的学习生活中,从小事上培养自己的合作意识,让自己成为一个善于与人合作,有团队精神的人,在班级中自觉地做好自己应该做的事情,真正发挥班级中每一位同学的力量。

初一军训最后一天的心得体会-500字左右

金子要经过寻矿、开挖矿洞、提炼、烧制等一系列繁杂的工序,才能制造出来。

我觉得,军训便是在锻炼我们、磨砺我们,我们要想成为闪闪发光的金子,就要勇于接受军训风风雨雨的洗礼。

这样,我们才能变得更加坚强,能更有勇气去乘风破浪,迎接学习、生活的挑战

初一时,我们已经试过军训了,但经过这次初三的军训,我觉得初一的军训好像对我们很放松,感觉我们像被呵护的温室花朵,很难经得起风雨的考验。

而这一次的军训,才算得上是我们的试金石。

这一次的军训,要求更加严格:烈日当空,我们顶着炙热的太阳,一动不动地站着军姿,任凭汗水肆意地从额头沿着滚烫的脸颊,再流向晒得黑黑的脖子。

没有教官的命令,即使汗流浃背,我们也不能用手去擦拭汗水,更不用说是活动手脚了,如果我们当中有一个人放松了,甚至是悄悄地动了,那是逃不过教官的金睛火眼的,我们便要全体受罚——跑圈、俯卧撑、蹲下起立……每一次的惩罚都会使我们筋疲力尽。

这时,我真的很像放弃,但是,我心里默默地鼓励自己:一定要坚持

绝对不能轻言放弃……那么我就会咬紧牙关,努力挺过去。

哈哈

就让阳光来得更猛烈些吧

我一定不会那么容易屈服的

我会坚持到底

军训,不但锻炼了我的体质和意志,而且,对我的思想教育有了不少的影响。

尽管德育课上,教官说的都是老生常谈的道理,他不像专业的老师那样出口成章,也没有妙语连珠,但是,从他专注的眼神,和用心的教育里,我读懂了他,读懂了他对我们的严格要求,读懂了对我们无尽的关怀。

虽然许多道理,我早已懂得,但是在这短短的四天军训里,我发现,那些我曾经以为耳熟能详的道理,原来有了真正的意义,有了真正的诠释,直到今天,我才赫然觉得,这是我第一次真切地感受它们的真谛—— 一个人,你可以是矮小的,你可以是瘦弱的,但你绝对不能没有精神

一个集体,你可以不是最优秀的,你可以不是学习最好的,但是你绝对不能失去团结的力量

在一个部队里,在一个班级里,你代表的不仅仅是你个人,你的言行举止还代表了整个集体

人不仅要向前看,有时还应该向后看一下,看自己是否错过了什么

不论何时何地,我们都应该学会换位思考,因为这个世界不只是你一个人…… 经过军训,我们能更加勇敢地翱翔天际,搏击苍穹;经过军训,我们不再是温室娇嫩的花朵,我们能长成参天大树,迎接暴风雨;经过军训,我们人生上了重要的一课

我告别了那个令我回味无穷的母校,升入了这个绚丽多彩的中学,进入中学的每个新生都必须参加军政训练。

“军训”——多么可怕呀,令人有一种毛骨悚然的感觉,对军训产生了恐惧感。

然而军训对我们这些“娇生惯养”的小孩也是有好处的。

有人说:“为什么要军训

军训有什么好处呢

”军训能使我们养成不畏困难的精神;使我们身体素质等方面都得到发展,并有时间培养一技之长,创造新的财富,只有这样,我们将来才能在社会上找到立足之地,成为一名合格的接班人;也只有这样才能是中国的未来不致落空。

军训的感受像个五味瓶,酸,甜,苦,辣,咸样样都有。

军训是残酷的,记得刚开始军训的第一天,教官就给我们一个下马威——立定。

让我们在烈日炙烤后的塑胶跑道上站上半个小时。

热气不断的从地里面往上透,脚底又酸有烫,汗不断地脸上流下来,滴在地上,而且还口干舌燥的,我有点想打“退堂鼓”了,但是我没有这样做。

我一直告诉我自己:一定要坚持下去,时间快到了,再忍一下就行了,要是现在放弃的话,那前面的辛苦不就白费了吗

于是我就咬着牙,硬撑了下来。

这么一天下来,我已被折腾得差不多了,我软绵绵地躺在床上,不一会儿便进入了梦乡。

这虽然很累,但我觉得我们要完成一件事,必须坚持不懈,持之以恒的努力,才能到达成功的彼岸。

从九月二十一日开始为期两周的新生军训活动在足球场顺利地拉开了帷幕。

自此掀开了军 训生活的新篇章。

回想那短短两周军训的日子,一种潜藏在心中已久的感受便由然而生。

的确,军训是辛苦的,但切辛苦 的美丽,辛苦的动人,辛苦的让人难以忘怀。

在军训时,我们和训练员在烈日下同甘共苦,他们对每一个动 作都要求严格,一发现我们的动作不规范,不到位,便细心的给我们讲解,纠正我们的错误,争取让我们把 每一个动作做好。

尤其是在站军姿时,我们的双肩酸痛,双腿麻木,让我们真正地体会到苦和累。

但我们不 需抱怨它的苦难,它的辛苦和劳累,是在磨练我们像树一样坚挺向上,不屈不挠的意志,它带给了我们一个 尊严,一种力量,一种不向任何权势卑躬的品质。

正所谓人生苦短,年轻时吃点苦,受点累算什么。

俗语说 :“不经历风雨,何以见彩虹;没有一份寒彻骨,哪来梅花扑鼻香。

”它教会了我们怎样去面对今后的挫折 。

休息时,我们方队的男女生面对面的坐着,在训练员队长的引领下,我们每一个人的脸上都微笑着,这微 笑的力量,感动了周围的一切,细细想想,幸福,快乐时常酿造着并荡漾在我们的心中,只要我们用心去体 会,用心去发觉,便能找到瞬间的幸福与快乐。

此外,在军训的活动中,还增添可许多丰富多彩的活动,如 组织我们看电影,听讲座等等。

这些活动,既磨练可我们坚强的意志,吃苦耐劳的精神,培养了我们的团队 意识,增进了我们之间的关系,提高了我们学生干部队伍的沟通能力和凝聚力,又改善可我们的精神风貌, 提高可我们的综合素质,团队精神,为交院的人才发展奠定可坚定的文化基础和扎实的能力。

白驹过隙的,时光像一条潺潺的小河,仿佛一眨眼的工夫,两周的军训生活就到可眼皮底下。

回首丰 富多彩的军训生活,我更多的是感慨——“几朝夕,数风流人物,还看今朝”。

交院的明天会更加辉煌灿烂. 军训心得体会 灿烂明媚的阳光,映照在每个人的脸上。

此刻,我们正在接受军训的最后检阅。

为期一周的军训,在不知不觉中结束,然而它却给予我们甚多。

那整齐有序的步伐,那昂头挺胸的气魄,那嘹亮恢弘的口号,无一不在展示我们训练的成果。

是的,短短的七天军训,教会我们的恐怕不只是那稍息立正的军式训练,更多的,它让我们接受了一次意志的沐浴,精神的洗礼。

它教会我什么是坚强的意志。

那笔直的腰身,挺起的胸膛,昂扬的势气,告诉我那是军人的飒爽英姿;那骄阳下伫立的身影,那汗水中神采奕奕的双眼,那支撑着沉重身躯却依旧丝毫未动的双腿,让我为之震撼,为之感动。

他们有着铁铸的信念,钢焊的意志。

他们,这群正直而不乏潇洒、严肃而不乏幽默的教官们,将他们铁的纪律带到我们面前,教会我们什么是军人的风范,什么是钢铁般坚强的意志。

它教会我什么是团结的力量。

那创造中的和谐摩擦出美丽的火花。

看吧,统一而整洁的军装,豪迈而整齐的步伐,伴着那嘹亮的口号,一排排,一列列,是那样赏心悦目,振奋士气。

团结就是力量,再不是简简单单的一句话,它授予我们人生的哲理,告诫我们为人的理念,更在军训的训练中,铸起了一座不倒的城墙,集体的荣誉感让我们将它演绎得淋漓尽致,愈见丰美。

不是吗

那拔河比赛上,跃跃欲试的激动,齐心协力的合作和抵制不住的欣喜,无一不在表现着我们六十三颗紧紧相连的心。

团结的动力使我们反败为胜的那一刻,涨红的双脸,雀跃的欢呼,又让我们真实地体验着这份欣喜,更让我们感悟:有种力量叫团结。

幼苗不经历风霜洗礼,怎能长成参天大树;雏鹰不经历狂风骤雨,怎能飞上万里苍穹;溪流不经历颠簸流离,怎能交汇于浩瀚大海。

而年少的我们,不经历艰苦磨炼,又怎能成为国家栋梁之材。

在这里,我们尝到了种种滋味。

那迎风不动的军姿训练中,我们磨练了意志,品尝到了难咽的苦涩;那倍受关注的拔河比赛中,我们锻造了身心,品尝到了失败的痛楚…… 也许,这短暂的七天是微不足道的,然而它给我们留下了印象却是无比深刻的。

它让我们学会自立、自强、自尊、自爱,让我们稚嫩的心灵变得充盈成熟,让我们走出他人精心编织的暖巢,勇敢地站出来同风雨挑战。

可亲可敬的教官们,一路走好

难忘的军训生活,将会在我美好的回忆中舞动得别样精彩

军训心得体会 军训不但培养人有吃苦耐劳的精神,而且能磨练人的坚强意志。

苏轼有句话:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。

”这句话意思是成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的,甚至可以说是只向意志坚强的人敞开。

心目中的军训充满教官的训斥;心目中的军训是紧张与艰苦的合奏;心目中的军训更是无常地响起那集合手哨音,还有那瓢泼大雨下的大集合、严训练;心目中的军训生活成百上千次地浮现在我的脑海,闪现在我的眼前。

但我还是满怀欣喜与信心地去拥抱我向往已久的军训。

在军训中,很苦很累,但这是一种人生体验,战胜自我,锻炼意志的最佳良机。

心里虽有说不出的酸甜苦辣,在烈日酷暑下的曝晒,皮肤变成黑黝黝的,但这何尝不是一种快乐,一种更好地朝人生目标前进的勇气,更增添了一份完善自我的信心吗

我满怀信心地开始了真正的训练。

教官一遍遍耐心地指导代替了严厉的训斥。

训练场上不但有我们整齐的步伐,也有我们阵阵洪亮的口号声,更有我们那嘹亮的军营歌曲。

站军姿,给了你炎黄子孙不屈脊梁的身体,也给了你龙之传人无穷的毅力。

练转身,体现了人类活跃敏捷的思维,更体现了集体主义的伟大。

不积滴水,无以成江海。

没有我们每个人的努力,就不可能有一个完整的,高质量的方队。

训练的每一个动作,都让我深深地体会到了团结的力量,合作的力量,以及团队精神的重要,我相信,它将使我终身受益,无论在哪个岗位上。

其实在自己的人生路上,也应该印满一条自己脚步的路,即使那路到处布满了荆棘,即使那路每一步都是那样的泥泞、那样的坎坷,也得让自己去踩、去踏、去摸索、去行进

我想那样的路才是真实的自我写照,决无半点虚假伪装之意 初中生军训日记与心得体会 今天是我首次离开父母出远门的日子,虽说是初中生,逐渐走向自立,但总会有那么一份的不舍得,这也是我向往的锻炼自我的好机会。

我与七十多位小学生一同参加了有“五邑小记者协会”举办的军训活动,训练地点是广州市黄埔区的风水宝地——长沙岛上的“黄埔青少年军校”。

在车上大家有说有笑,有个胖子还总爱抢麦克风,可总是抢了又不会作答,使我记住了他——胖子。

到了军校,我被分到第二排第四班。

在军校,哨声就是命令,我们必须服从。

午饭时,我们学到了军人进食的步骤,大概是初来报到,大家都很不习惯,不过在教官一再批评后,大家都进入状态了。

那些菜就当然没有家里的好吃,但是你不吃就得挨饿,大家当然是硬着头皮吃啦。

午休后,我们到军校内训练。

我们先乘座了水陆两栖坦克。

看大家都挺愉快的,可没想到后面是多么的“可怕”。

之后我们开始操练,学习军人的立正、转身、敬礼……你别以为这是件容易的事情,不断反复地操练,真是挺辛苦的。

可这,这是“可怕”的开始。

晚饭后,我们要洗澡、洗衣服,这可是件苦差事。

洗澡是小菜一碟,可说到洗衣服,呵呵,别说他们,连我这个初中生都被弄得手忙脚乱。

这是我首次独自洗衣服,洗刷后的衣服确实不怎么干净,可经过这次“实战”,相信明天将有所进步。

最后就是整理内务,在教官的精心指导下,大家开始自己动手,分工合作,完成内务工作,这不正是自立与团队精神的表现吗。

2006年7月9日 星期日 晴间雨 今天是世界杯总决赛的日子,原本我可以和广大“球迷”一样观看这次大赛的,可惜我正在“军训”,只好看重播了。

中午时分,新来的两个排到了,他们只训练了一个下午,与他们相比,我们的纪律、军姿相差得太远了。

非常惭愧我们已来两天了。

晚上,我们去珠江夜游。

广州不愧是大都市,夜色十分迷人,灯火辉煌;江面波涛荡漾,观光船来来往往。

整个广州市成了“灯火之城”。

2006年7月10日 星期一 晴 今天是“军训”的第三天,下午我们拉练到长州农庄上野炊。

大概是第一次,低年级都不怎么会做饭菜,我和几个高年级的也是经验不足;分工负责后,凭着大家的团体精神,经过一番手忙脚乱之后,总算把饭菜都煮好了。

但是饭菜的质量就令人作呕了,太甜的、太淡的、太咸的、太浓的,应有尽有,不过是自己做的,吃起来特别香甜

晚上的表演很精彩,让我们大开眼界。

明天就要回家了,真是归心似箭

期待能早日与父母团聚。

2006年7月11日 星期二 晴间雨 今天是军训的最后一天,下午离开军校时,看着教官,虽然只是短短四天,但感情总是有的。

小孩们都没懂事,似乎没有什么感觉,但我不禁有些舍不得,“天下无不散之筵席”何况还有机会再来。

我还是笑别教官,踏上回家之路。

回家后,与父母重逢,不禁心情舒畅,可大概还适应于军训纪律,在家中的行为与军训一样,但相信今晚睡上一个好觉,很快会转变过来的。

珠江夜游 “军训”的第三天晚上,小记者们组织到珠江边欣赏羊城夜景。

上船不久后,天色渐渐地沉了下来,两岸的灯光也渐渐地亮了起来。

从船上看珠江,其实是看珠江两岸的建筑。

最有特点的就是每幢建筑顶上的霓虹灯广告了。

光看这些广告就知道是广州了,如广州好迪、珠江啤酒、奇星华佗再造丸、珠江钢琴等;还有具有代表性的古建筑,如国立中山大学、元帅府、天字码头等;还有现代建筑,星海音乐厅、广东美术馆等。

这些都给珠江的夜晚增添了许多魅力,大家在船上兴高采烈,津津有味。

广州不愧是国际大都市,是中国城市的典范

军训心得体会 军训不但培养人有吃苦耐劳的精神,而且能磨练人的坚强意志。

但我还是满怀欣喜与信心地去拥抱我向往已久的军训。

在军训中,很苦很累,但这是一种人生体验,战胜自我,锻炼意志的最佳良机。

我丝毫不能放松,心里虽有说不出的酸甜苦辣,在烈日酷暑下的曝晒,皮肤变成黑黝黝的,但这何尝不是一种快乐,一种更好地朝人生目标前进的勇气,更增添了一份完善自我的信心吗

我满怀信心地开始了真正的训练。

教官一遍遍耐心地指导代替了严厉的训斥。

训练场上不但有我们整齐的步伐,也有我们阵阵洪亮的口号声,更有我们那嘹亮的军营歌曲。

站军姿,给了你炎黄子孙不屈脊梁的身体,也给了你龙之传人无穷的毅力。

练转身,体现了人类活跃敏捷的思维,更体现了集体主义的伟大。

不积滴水,无以成江海。

没有我们每个人的努力,就不可能有一个完整的,高质量的方队。

训练的每一个动作,都让我深深地体会到了团结的力量,合作的力量,以及团队精神的重要。

这次军训使我学会很多学校学不到的知识。

我相信,它将使我终身受益,无论在哪个岗位上。

酸甜苦乐尽在军训生活 第一次遇到“迷彩”,于是生命中又多了一道“神圣”的色彩,工夫上天也给了我们许多责任,但军人的责任是神圣的,上天赋予了我们许多选择,而我们却没有选择去当一名军人,然而上天却宽恕地把一次体验的机会给了我们。

迷彩是我最喜欢的混合色,它似乎是一个天性的装扮师,平凡而略显娇弱的脸上无形中增添了一些英武,我在想,天蓝地绿的搭配是否过于单调了,如果我们能够多增加一些迷彩,是否又会多一份精彩呢

生活也是如此吧

一些迷彩生动一份光阴。

歌声 “团结就是力量,这力量是铁,这力量是钢……”这首团结就是力量在高中时也曾合唱,但感觉从来没有向今天这样响亮过,以至如今都已不记得当初的力量是团结在哪的.然而在这里,当一群女生在高温下盘腿而坐,不顾往日的斯文,将人的本性,热情,积极的一面显露时,就成了我心中永久的记忆:当大家放声歌唱时,我才明白什么叫做真正的团结.冰心曾说过这么一句话:一朵孤芳自赏的花只是美丽,一片互相依偎着而怒放的锦绣才会灿烂.我们生活在一个集体里,唯有团结,才能为团队增光,为自己加彩,才能促成灿烂的锦绣. 太阳 9月的长沙,骄阳似火.但是并没有晒僵我们的激情,反倒激发了我们的士气.人们总是爱在烈日暴晒时找个阴凉的地方躲起来,为什么不勇敢的以另一种心情去迎接它呢

它能驱散我们心中的软弱,生长出新的希望.只要我们手牵着手,心连着心,任凭骄日如何猛烈,我们都能共同坚持到最后. 坚持 人是否有耐力和韧性其实不必用一件什么大事来衡量.一个简单而有训练价值的动作你是否能坚持就是最简单的检验方法.曾经我也因为害怕而不能坚持.但现在不一样了.有了这段迷彩生活,将来就更不会了.坚持的定义很简单

就是在别人支撑不住的时候你能再坚持一秒,就是一种毅力,一种坚韧.今后求学的路上还要面临更多更大的坚持.军训让我明白了一点:在汗水中磨练坚韧更能造就成功:而在泪水中换来的坚持总有一天会随时间消逝. 像军人那样,经历铁一样的坚韧,磨练钢一样的意志.虽然明白明天还是一个迷,但坚韧的心能将明天看的更清晰. 是的,几乎每一个经历过军训的同学都会抱怨军训太苦太累.但当我们感觉到苦和累的同时,我们的教官不也是在烈日下手把手的教我们

其实他们比我们更苦更累.但他们从不抱怨.生活中有许多困难是我们想出来的.只要我们有坚强的意志,坚定的信念,就一定能战胜自己.我由衷地感谢这次军训对我的磨砺.有句话不是这么说吗

智者积蓄着淳朴宽忍,信仰着桀骜不驯,所以选择坚强.军训使我们以坚强为信念,努力成为生活的强者. 曾经,我们一起欢笑过,流泪过. 今天,我们一起经历风雨,承受磨练. 明天,我们一起迎接绚丽的彩虹. 苦,让我们一起珍惜现在的甜. 累,让我们体验到超出体力极限的快感. 严,让我们更加严格要求自己. 天空愈晴,星辰愈灿烂,三周谓之辛苦的军训后,我们的灵魂将得到升华.我相信军训后回拥有一个绚烂的星空,会有一个美好的明天,让我们大声说:军训,感谢你,感谢你,军训

如何才能带动一个团队的积极性

调动团队积极性的方法为:  一、要有超强的情绪管理能力  很多人存在这样的问题,他不仅不能很好地影响团队,反而很容易被团队的负面情绪影响,被同化,被改变,甚至行为上表现出来。

一个领导者如果一不小心做出这样的负面行动,对团队士气是最大的打击。

  一个领导要有能很好地控制自己的情绪,特别是那些负面的情绪的能力。

失落、愤怒、大喜、大悲等,这些负面情绪是影响自身能力发挥、击倒团队士气的杀伤性武器。

  上品人是根本就不生,中品人是很快就能调回,下品人是被这些情绪所牵引且做出不当的行为。

你要牢牢把握住你的方向与目标,这些情绪都应当成过眼烟云,不要体现在情绪上更不能产生不当的行动。

有志于成就经理人的朋友们,一定要要注意在平时修习、锻炼情绪管理能力。

  二、要有较强的做事能力  领导者还需要有较强的做事能力,在团队中逐渐树立自己的权威。

我们知道权力除了公司授于你的,还来源于其他方面。

其中权威多与自身努力有关的,位置是干出来的,不是别人给你的。

权威来源于哪

来源于较强的做事能力,让大家信任你、服从你。

你需要在你的工作领域内通过实干逐渐树立起权威。

  我们每个人都各有专长,并不可能在所有的方面都具有权威,我们也不能要求经理人是全面通。

不过,我这里说的很直接,就是在你的团队内部、你的业务领域具有强的做事能力。

让大家觉得可靠、可信,愿意服从。

只在具备了这样的能力,才能具备带动团队士气的基本条件。

  三、要善于与团队成员进行沟通  请记住,真诚是团队信任的基础。

要有语言沟通能力,要锻炼之方面的技巧。

沟通什么

沟通与我们的团队发展有关的,能鼓励团队的。

成员能力与认识参差不齐,有的人只看眼前,有的人眼光比较长远,有的人急功近利,有的人淡泊名利。

  要有能力与不同角度、不同层次的人进行沟通。

毕竟我们知道一条硬规则,那就是只要团队成绩好了,所有的人都能受益,都会得到各类回报,要晓之以理,不是去忽悠谁,利用你的经验、认识去培训、沟通,最终达成一致。

  四、要有识人用人能力,以人为本  要尊重每个成员,真诚对待他们,把他们当成你的朋友。

要为每个成员提供发挥其作用的机会,人尽其能。

要有识人能力、量才而用。

我们既不能任务导向,也不能结果导向,这些都是应以人本为基础的。

  对一个不具备能力的人委以重任,即可能因为他的能力差,对团队成员、对他自己都会产生不良后果。

而对一个有能力的人弃之不用,就会造成浪费,而且不能调动积极性。

  一定要小心那些夸夸其谈,但是实际能力不够的人,这就是我们常说的砖家,砖家害死人,我们提倡实战且能实际做事的人。

  五、要有良好的人格、善于做人  德是第一位的,要在行事、言谈、行为上符合基本道德准则。

这是人的基本的修养,得道多助、失道寡助,一个没有德的领导,你很难想象大家会愿意跟随这样的人一起做事,怎么可能会产生士气

  人之所以区别于动物,主要就是德,要会做人。

不会做人,就不可能做好事,更不具备做好领导的条件。

  六、要学会赞美  赞美是鼓励团队士气的一把钥匙,人无完人,但是人又可能各有所长,总有值得大家赞美的地方。

赞美也是自身高尚人格的体现,那些不愿意赞美别人,自以为是的人,实际上都是本身就具备看不起人的臭毛病。

  赞美实际上是自身修养的一个体现,只有这样真诚的赞美,才会对团队士气有用,而不是仅仅停留在口头上的虚假的赞美。

学会赞美,说到底是完美自己的修养,这仍然是经理人修炼所需的必修课。

西游记中体现团队精神的情节有哪些

一、前言《西游记》作为中国四大古典名著之一, 不仅篇幅宏大, 情节离奇,而且其故事内容中蕴含的文化信息丰富博杂。

如果从探讨阅读《西游记》的文学角度来看,不同的人从不同的角度看《西游记》,会有各种各样的观点,正如吴圣叹先生所说:“人们从阶级斗争的角度加以引伸而获得启发固然未尝不可, 若从日常的人情世态的角度从中吸取启示性, 也可说取不之尽。

” 我们离开文学角度,从管理学立场来看《西游记》,同样从中可以有不同收益。

例如,把唐僧师徒看作是一个团队, 把西天取经看作是一个项目目标。

应该说这个目标是困难重重的,而这个团队的四位成员的性格又是迥异的。

但他们最终实现了目标,取得了成功。

唐僧师徒取经的成功之路对我们如今的团队建设及所体现出来的“团队精神”仍富启示意义。

综观全书,唐僧师徒取经成功的经验是什么呢? 他们又是如何战胜困难的呢

本文参考对《西游记》研究、评论的各文献,对《西游记》的研究、评价及团队精神做些适当的文献综述。

二、基本内容《西游记》是一部深蕴儒、佛、道文化精髓的古典小说。

书中通过对取经过程的描写和孙悟空形象的塑造,体现了追求人性自由和人格尊严,礼赞奋斗抗争和渴望智慧力量的精神文化指向,从而使作品在打上其赖以产生的时代特征的同时,透射出中华民族乃至全人类某种共同的生活意念和欲望,具有精神文化教科书的艺术特征和永久生命。

吴金梅在《<西游记>的人生智慧》中写到:《西游记》可以说是叙述了一个对自己从事的事业执著追求的榜样;作为一部神话小说,《西游记》又从侧面向我们展示了人类对在现实生活中难以实现的种种美好愿望的希冀与憧憬。

但姚衡在《〈西游记〉是一部悲剧小说》是这样评论的:明代李挚只认为《西游记》在游戏中暗传密谛。

清代评论家认为它只是一部“参禅论道”的奇书。

就连大学者胡适也认为:《西游记》至多不过是一部有趣滑稽的小说,神话小说,并没什么意思。

鲁迅在《中国小说史略》和《中国小说的历史变迁》中也有论述,如:鲁迅《中国小说的历史的变迁》云:承恩本善于滑稽,他讲妖怪的喜、怒、哀、乐,都近于人情,所以人都喜欢看!……因为《西游记》上所讲的都是妖怪,我们看了,但觉好玩。

对此也表示赞同。

那《西游记》有没其文化价值、思想性或现实意义呢

李安纲在《关于《西游记》的七大发现——在淮安2002年吴承恩《西游记》学术研讨会上的发言》中提到:《西游记》不是鲁迅、胡适等人所说的是什么神魔小说、童话小说、神话小说、讽刺小说、滑稽小说,而是世界文学史上惟一的一部东方传统文化的自觉载体,是文化小说。

李安纲的观点不同于鲁迅、胡适等人所说的是神魔小说、童话小说、神话小说、讽刺小说或是滑稽小说,而把它上升到“文化的自觉载体”层面,也非“文化作品”。

这是李安纲对《西游记》文化价值的极大肯定。

历史上的一切精神产品,不论是绘画还是雕塑,戏剧还是小说,也不论它属于西方还是东方,都是各国和该时代文化信息饿载体。

例如,《荷马史诗》就反映了古希腊人神杂居的观念,《牛虻》、《巴黎圣母院》、《红与黑》等小说则形象地反映了近代以来欧洲民族民众对基督教的虔诚信仰。

在古代中国,小到一首诗、一篇赋,大到一部传奇、一部长篇小说,也无不负载着丰富的历史文化信息。

如白居易讽刺谕诗表现了儒家仁政思想,《岳阳楼记》表现了儒者先忧后乐意识,《赤壁赋》反映了道家人生观等;长篇小说中,《三过演义》的正统思想,《水浒传》的忠义思想,《红楼梦》的补天思想等十分鲜明。

都具有其存在的文化价值。

其实不难看出《西游记》具有它本身的文化价值。

黄卉在他的《论〈西游记〉的文化内涵》中提到:《西游记》作为文人创作神魔小说,与古代的中国神化和外国神化相比,其神话思想是字句的,而不是朦胧的;是系统的,而不是零散的;是文学,而不是神话的;因而,通过小说的神话外衣,挖掘其蕴涵的文化意义。

黄卉先生还通过三个层面解读其文化意义,其中包括:灵魂自救和人格修炼;桀骜不逊的个性自由精神和以造福人类为目的不畏艰险的追求探索精神;个性的整合和重塑。

除了鲜明的文化价值,《西游记》也具有其独特的思想价值,赵梅英在她的《〈西游记〉思想性的再认识》一文说到:思想性是文学的灵魂,它往往以一定的体裁为载体,通过任务的形象、性格以及复杂情节表现出来。

作品的思想性,饱含着作者对时间、对自然、对社会、对人生的认识和理解,是作者的时间观、人生观的具体体现。

作者吴承恩善于通过故事描写任务表现思想。

他具有哲人的敏锐目光,站在更高的角度,运用超常的思维,观察自然看待社会。

他的《西游记》与以往文学作品有所不同,第一他不过多地渲染阶级性、政治性。

他对人与自然一般只用善恶来评判。

第二他所反映的思想,不仅仅局限于一个国家、一个阶级、一个时代、一个宗教的思想。

他所研究的对象包括整个人类及自然界,进而来评判人、评判自然的善恶、美丑。

第三不手时间的限制。

《西游记》所描写的空间范围(上自天宫仙境,中至人间诸国,下及阴曹地府乃至诸海龙宫)和时间概念不是一般意义上的时间和空间,如孙悟空一个筋斗十万八千里、五行山下被压五百年等。

他运用神话小说这一特殊体裁,充分发挥自己的想象,老反映他多自然、社会乃至整个人类发展历史独到的认识和理解,可以说,《西游记》这部不朽之者是作者使馆、人生观的表露,是一部罕见的社会学杰作。

那国外的怎样看待《西游记》的呢

我们拿个简单的例子,他们是这样理解《西游记》的,在刘文静《他们这样解释〈西游记〉》中时候这样描述的:瑞士一所乡中学,一个老师正在上外国文学,有个学生请老师介绍一下中国的《西游记》,老师是这样解释的:故事说的是一个中国的和尚去西方旅游的经历。

他骑着一匹白色的马,带着一个叫沙僧的仆人。

为了打发旅途的寂寞,他还带了一只宠物猴和一头宠物猪上路。

一路上,这个和尚路过许多高山,渡过名叫火焰山的火山口,艳遇过一个只有女孩的女儿国。

据说他带的猴子本领很大,一路上替他扫除许多障碍,其实不过是一只蝎子、两只蜈蚣、五只黄鼠狼、七只蜘蛛等而已,大的动物哟一头牛、两只狮子和三头狼。

猴子还有一些让人不解的行为,比如一发火就烧东西,一路上烧了几个洞、一棵树,还有几个漂亮的宫殿,还围着一堆百骨打了很多遍才罢手。

和尚带的宠物猪看去起来没什么作用,只是充当旅途的解闷工具罢了,据说它一口气吃了四只西瓜,把和尚、仆人、猴子的一份都吃了,还说它调戏了七只蜘蛛,被蜘蛛们狠咬了一口。

那个仆人却没什么用,整天担着一副破行李,任听摆布。

和尚花了十三年才到 印度,寻了一些印度佛经,像得了宝贝一样凯旋回国了。

学生们听罢非常惊讶:一是想不到中国人这么热衷冒险;二是想不到一千前中国人就喜欢宠物猪了。

这我们可以把它当作一个有趣的故事、或者只是一个笑谈,也可以把它当作另外一个角度思考。

不过从今天的视角看,也会品得一些浓香来。

以管理学的角度,《西游记》中的团队是完美的,他们在一个不利的条件下,战胜困难和妖魔,无处不体现着“团队精神”。

所谓团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。

团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。

核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。

团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我,相反,挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标,而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。

李慧波在《团队精神》中说:“一个人靠一种精神力量生存和发展。

一家企业也是如此,无数人的个人精神,会融合成一种共同的团队精神:这便是一家企业兴旺的开始。

”这是一种哲学,一种企业哲学。

从管理学的角度入手来研究《西游记》,是一个比较新的且比较热门的方向。

唐僧师徒取经的成功,无处不弥漫“团队精神”。

这里,我参考历来有关这一问题的观点,结合自身的一些思考,对《西游记》中所体现的团队精神进行了一些整理归纳:(一)目标明确,永不言败的精神。

团队的成功必须有个明确诱人的目标,西游团队就有一个明确的目标——去西天取真经,但要历经九九八十一难。

同时唐僧给西天取经制定的战略决策是50年不变,100年不动摇。

(《西游管理搭配》,官游著)(二)以人为本,用人所长,有效组建团队。

有个目标,目标的现实要有有能力的人去执行。

所以团队成功的关键还要有人的参与,以人为本。

尚水利在《团队精神:感受团队精神的力量=合力》中提到:企业强大竞争力的根源不仅仅在于其员工个人能力的卓越,还在于其员工整体“团体合力”的强大,更在于那种弥漫于企业中的无处不在的“团队精神”。

为什么是这四个人,少一个行不行?恐怕不行,少任何一个人,是否能完成去西天取经的伟大使命都要打个问号。

那四个同一类型的人行不行?也不行。

从他们的个性角度分析,弥漫着无处不在的“团队精神”。

唐僧:团队中最受尊敬最核心的人物。

事业心极强,信念极为坚定,而且异常执着。

唐僧的目标只有一个:排除万难,到达西天,拜见佛祖,求取真经。

无论遇见什么艰难险阻妖魔鬼怪,信心决不动摇。

他其实就是我们讲的区域经理角色。

作为统管一方的“封疆大吏”,绝对应该有这种不畏艰难的精神,其精神面貌影响着整个团队的士气。

困难只是暂时的,前途一定是光明的

孙悟空:绝对是团队中的骨干。

取经路上降妖伏魔的基本上都是交给他的,只要他出马,没什么事能难带他。

本领高强,神通广大。

同时是一位人际大户,渠道广泛,资源丰富。

但个别情况下有急躁情绪,不服管教。

猪八戒:好吃懒做,不思进取,得过且过,没什么大本事,不过日常工作完成的也还不错,比如降妖、挑挑担,调节团队气氛。

也可以说是团队中的一个活宝。

沙僧:非常忠诚的成员。

任劳任怨,甘愿奉献,不计个人得失,只顾埋头做事。

(三)积极沟通,有效解决冲突。

刘仁民在《关注团队精神》上说:沟通是团队精神的黏合剂。

《西游记》中存在的冲突主要集中在唐僧和他的大徒弟孙悟空身上,但是同过有效积极的沟通,师徒四人和好如初,同心协力,赶奔西天。

(四)恩威并施,重视情感管理。

者方面这种体现唐僧对孙悟空的管理上,一方面他对孙悟空施恩,另一方面又给他加压,这样恩威并用,才算对孙悟空实现有效的管理。

史韶华在《〈西游记〉的用人之道》中说:唐僧虽无缚鸡之力,却能调动三个脾气、秉性各不相同的徒弟,披荆斩棘,一路向西天行进,当然不仅仅是靠“紧箍咒”。

关怀每个徒弟,让他们各展所长、各司其职,用“师徒情”凝聚人也是一个“制胜法宝”。

(五)居安思危,完善团队。

一步成功,并不代表永远的成功。

即使经历八十难,没有经历八十一难,也取不了真经。

而正是经历一系列的困难,唐僧师徒经过种种磨难的考验。

不断的战胜困难,在战胜苦难中,完善团队。

一个完善的团队才能更好的体现“团队精神”,更具有强大的战斗力。

一个团队需要拧在一起,产生1+1〉2的作用,而通过九九八十一难,唐僧师徒形成具有超强战斗力的团队,而他们的组合也终于产生了1+1〉2的化学效应。

唐三藏等把佛经送还大唐首都长安,真身又返回灵山。

三藏被封为旃檀功德佛,悟空被封为斗战胜佛,八戒受封净坛使者,沙僧受封金身罗汉,白龙马加升为八部天龙,各归本位,共享极乐。

三、结论和总结再次借用吴圣叹先生的话:“人们从阶级斗争的角度加以引伸而获得启发固然未尝不可, 若从日常的人情世态的角度从中吸取启示性, 也可说取不之尽。

”探讨阅读《西游记》不管从文学角度来看还是管理学的角度来看,不同的人从不同的角度看《西游记》,会有各种各样的观点,而它具有丰富的文学价值、文化价值、思想性及现实意义是不容质疑的,它是中国文化的槐宝。

以怎样培养团队精神和集体荣誉为班会主题

A.主题:《我们的团队精神》主题班会主持人:参会班级: 班参会教师:会议时间:地点:会议内容: 年 月 日13:00,软件学院0437107、0437108班的同学们共同举行了主题为《我们的团队精神》的团队拓展训练形式班会,本次班会是书记小班行活动之四,本次班会共进行了四种团队拓展训练项目,分别是电波的速度,摆造型,打绳结,战俘 。

电波的速度是其中让所有队员手拉手站成一圈。

随意在圈中选出一个人,让他用自己的左手捏一下相邻同伴的右手。

问第二个人是否感受到了队友传递过来的捏手信号,这里我们把它称为“电波”。

告诉大家收到“电波”后要迅速把电波传递给下一个队友,也就是要快速地捏一下下一位队友的手。

这样一直继续下去,直到“电波”返回起点。

这个一个快速而且简单的小游戏,它可以使整个小组协同工作。

游戏结束之后同学们思考了为什么“电波”传递方向突然改变后,“电波”传递速度会变慢?为什么闭上眼睛后,“电波”传递速度会变慢?在“电波”沿两个方向同时传递的情况下。

“电波源”对面的队员们感受如何? 等问题。

摆造型是选4位志愿者,保证他们中的每个人至少能做一个俯卧撑,而背部不出毛病。

让那些不想参加游戏、不能做俯卧撑的人做监护员。

4个志愿者做一次集体俯卧撑。

为了完成动作,他们必须趴在地上,把双脚放在彼此背上,做俯卧撑。

如果他们能按要求正确完成,地上就不会有脚,只有四双手。

4个志愿者成功做完第一个俯卧撑后,其余队员便参与进来。

每做完一个集体俯卧撑,增加一个新队员继续进行,并且所有成员都必须趴在地上从头开始。

目的在于使尽量多的队员参加完成一个超大俯卧撑。

游戏结束后同学们思考了如何对问题进行拆分的?每个人都做了什么?如何将这个游戏和我们的实际工作联系起来? 你认为要做好这个游戏最需要的是什么

那认为从这个游戏中能学到什么

如果你和一个陌生人一起参加这个游戏,你会在游戏中信任他吗

等问题。

打绳结是让同学们分组配合,一名同学两手抓住绳子的两端。

不许松开的前提下,打出一个绳结。

游戏结束后同学们对人生中也许会有许多类似的问题,你会怎样解决

如果一个人玩的话会很快想出答案吗

为什么

这游戏关于合作团结的思考等问题。

战俘是一个锻炼逻辑能力的智力游戏。

游戏结束后计算机学院兼软件学院党委书记 教授对团队精神进行了讲解。

首先讲文化的传承的重要性。

其次讲了团队合作精神的几个要点,第一是信任,这是一项必须的要素,同学之间,同志之间的彼此信任非常重要,彼此的相信和鼓舞使大家合拍,彼此赢得信心,人有很多东西要用精神去支持,每个人都有很大的塑造力,关键是看自身如何去激发潜力,面对事物如何去看待,信任是这些的大前提。

第二是责任,我们每个人担负的责任都很重,并且责任感随着成长不断加强,责任激发精神,我们要对社会负责,对家人负责。

每个人的成长都有不同的机遇,但责任对任何人是平等,没有责任,人生价值不复存在。

第三是智慧,经验是智慧的源泉,任何一件事都要去总结。

经验是财富,学习之后才能创造更崭新的事物。

未来团队的模式是人人平等的,服务与被服务同样重要,每个人都要依靠团队的力量从服从开始学会管理与领导。

第四是勇敢的精神,要敢于锻炼自我,勇敢者才有机会,我们同学的将来不仅仅是程序员,要勇于攀登,无论身在何处,都要勇敢的面对自己的优点与缺点。

第五是勤奋,我们的社会是需要我们终身学习的社会,勤奋是我们这一生唯一要去完成的事情。

在同学们热烈的掌声中,本次班会圆满结束。

B.穿针引线——主题班会“学会团结合作”教育目的:1、通过学生熟悉的事例让学生认识到团队合作的重要性。

2、培养学生在学习、生活中学会合作的意识,增强班级团队凝聚力。

活动形式:合作活动、讨论发言、引导讲解 一、导入课题 在当前我们生活的环境中,科技高速发展,知识日新月异,社会分工越来越细,行业竞争也越来越剧烈,这些变化都使得团结合作能力成为了限制社会生活的各方面成功与否的重要条件。

比如说科研方面,最突出的例子就是前不久刚刚实施的“嫦娥工程”,这项工程的创立本身就依赖于各个单位的共同协作:这些单位包括直接承担了研制、建设、试验任务的许多研究所、学校、基地、工厂,包括承担协作配套任务的航空、兵器、机械等领域的3000多个单位,还包括国内外的数十个天文台为期一年的跟踪、定位等等,可以说要完成这个工程,需要社会各方面的团结协作。

在企业发展方面,团结精神已成为现代企业成功的保障,比如说世界上最成功的企业之一——微软,就以特殊团队精神著称。

由微软研发的包括WINDOWS操作系统在内的多个软件的成功都依赖于各个工程师和测试人员的默契分工合作,所以比尔盖茨在回答需要什么样的人进入他的公司时,他把团队精神放在了第一位。

看来无论是从科学研究的角度还是企业发展的角度,团结合作精神都是普遍的需求,团结合作能力已成为21世纪人才必须具备的核心素质之一。

在座的各位同学,你们都在为成为21世纪的人才而准备着,你们的学习、生活和日常生活都离不开合作,需要合作,比如说分析讨论问题、做值日、参加运动会、参加班级晚会等等。

但是我想问的是:你们愿意合作吗

会合作吗

接下来我们将通过全班分组参与一个非常有趣的“穿针引线”活动,让同学们从中领会合作的重要性以及如何实现良好的合作。

这个任务限时10分钟,最先完成的小组可以获得奖品,你们有信心自己的小组能获胜吗

现在每个小组就是一个合作的团队,团队的士气能极大地激发每位团员的信心,有助于我们更好地合作。

下面每组有10秒钟时间展示你们的团队士气,为自己加油鼓劲。

二、活动:穿针引线 (一)穿针引线 1、宣布活动规则 (1)每组二人,每人一根线,一枚针; (2)等老师的”开始”指令。

小组的任务是在10秒内两人通过配合共同将两针穿入孔中。

(3)最先完成的小组胜,最后的小组或到时不能完成的小组输。

(留意学生在活动过程中的表现)。

2、颁奖 (二)分享活动体验 过渡:为什么有的小组同学穿得很快,有的小组却很慢,甚至在规定时间内都不能完成呢

我想对于这个任务,大家都有很多体验后的感受要与你们组其他成员分享,接下来请同学们交流你关于这次体验的一些思考。

但是交流时我对大家有要求: (讨论) 交流的内容主要有这样三个方面: ①活动中你有哪些特别深刻的感受

②活动中促进你完成任务的因素有哪些

③活动中阻碍你完成任务的因素有哪些

(发言)请每组组长发言阐述自己组交流的结果。

过渡:大家的阐述都非常精彩,我想把大家的观点综合一下,主要归纳了三点: (1)只有团队成功,个人才能成功 (2)要学会关注别人,为他人着想、为团队着想 (3)了解影响合作的内外因素:成员个性(自以为是、自私、宽容等)和能力、计划与策略、合作意识、旁观者压力等。

(小结)看来要实现良好合作需要这些条件:团队目标放首位、有效的方法、策略、良好的沟通、成员的个性与能力等。

这些是同学们在活动后提炼的经验,当然我们最终的目的是把活动收获应用到实际生活中,我们才可以使这些活动的收获持续地发挥作用。

三、联系前段时间班级中的情况进行反思 在现实生活中我们都会从属于某个团队,比如班级、学习小组、同宿舍友、学生会等等,在生活里面我们也会出现合作不良的情况,例如班级大扫除中有的同学自私自利逃避任务;元旦晚会中有的同学不愿承担力所能及的项目;(例:这次晚会举办的还算成功,表扬同学:李玲等同学的诗歌朗诵;柯瀚与晓霞(合作)的街舞;吕婧、媛媛、旖旎的歌曲;章华、媛媛的合作节目主持;志鸿、章华的相声小品等体现出了他们对班级活动的积极参与和对班级的热爱);遇到同学请教学习问题不乐意回答;晚自修、时政课、眼保健操、自习课纪律不好、爱讲话、爱做小动作;头发过长、校微没戴、上课迟到(星期一升旗要求7:15分到校20分开始升旗)等都会影响班级的共同荣誉,因此希望大家生活在同一个大家庭中要有团体合作、奉献精神。

思考:“现实生活中你有合作不良的表现吗

原因是什么

今后你会如何做

”请同学们先思考再小组内讨论交流。

(发言)请几位学生发言。

四、总结: 今天我们学习了促进良好合作的几个条件:团队目标放首位、有效的方法与策略、良好的沟通、成员的个性与能力等,希望大家能将这种合作的精神运用到平时的学习生活中,从小事上培养自己的合作意识,让自己成为一个善于与人合作,有团队精神的人,在班级中自觉地做好自己应该做的事情,真正发挥班级中每一位同学的力量。

跪求震撼的背景音乐。

公司组织团队展示,入场音乐等等尤为重要

你给邮箱地址我给你发过去,记得给分,多给分我再帮你找点更好的,我们公司搞培训的这些音乐是必须的

形容部队出发演习气势浩大的词句

摧枯拉朽 枯、朽:枯草朽木。

摧折枯\ 朽的草木。

形容轻而易举。

也比喻摧\ 毁腐朽势力的强大气势。

\ 大气磅礴 形容气势浩大。

\ 鼓角齐鸣 鼓:战鼓;角:古代军队中\ 的乐器,即号角。

战鼓响,号角鸣。

\ 形容军队出击时的雄壮阵势。

\ 气吞山河 气势可以吞没山河。

形容气\ 魄很大。

\ 锐不可当 锐:锐气;当:抵挡。

形容\ 勇往直前的气势,不可抵挡。

\ 声势浩大 声势:声威和气势;浩:广\ 大。

声威和气势非常壮大。

\ 阵马风樯 樯:船上用的桅杆。

风中的\ 樯帆,阵上的战马。

比喻气势雄壮,\ 行动迅速。

\ 拔山举鼎 形容力量超人或气势雄伟。

\ 翥:鸟向上飞;翔:盘旋飞\ 翔。

龙飞凤舞,形容气势非凡。

\ 风行电击 形容气势迅猛。

\ 风行电扫 形容气势迅猛。

同“风行电\ 击”。

\ 风行雷厉 形容气势的迅疾猛烈。

后多\ 比喻执行政事法令等的迅速严格。

\ 雄伟壮观 气势伟大美丽。

\ 壮气吞牛 形容气势雄壮远大。

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