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科技优秀工作者获奖感言

时间:2016-12-22 11:28

获奖感言发言稿

先进个人获奖感言  先进工作者获奖感言范文  一声感谢,一些感受,一点感悟,一句祝福。

  我并没有把这个奖看成是我自己的,实际上,它也是紫光软件的集体的成绩让我个人来代表而已。

所以在感谢总裁的特别厚爱的同时,更多地我要感谢我的同事们,是紫光软件每一个员工的努力换来了的这个荣誉。

  二十年前的1989年,我还在读书的时候曾经做过清华大学科技开发总公司的兼职销售。

虽然没做出什么业绩,但或许这就是缘分吧。

两年前,2007年,我正式成了清华紫光的一员。

李总问过我,在紫光和在以前的工作单位有什么不同的感受,我很难用语言去表达。

如果一定要说的话,那就是紫光的文化和这种文化所造就的氛围,让我有一种亲切感,因而能迅速地适应并融入到这个集体当中先进个人获奖感言。

  如果为生存而工作,那么工作是无奈的;为生活而工作,那么工作是辛苦的;把工作看成是生命的一部分,其实工作的过程可以是很受用的。

来紫光以后,我在试着把这个过程看成、想成,且做成一个享受生命的过程。

紫光软件一直倡导的是“紧张的工作节奏,放松的工作心态”,我自己也在做这样的实践。

  应该说我的运气特别好,赶上了好时候。

刚到紫光,便是公司成立二十周年,而且是二十年来最好的一年先进个人获奖感言。

今年又是紫光股份成功上市十周年。

我愿意和领导、同事们一起,共同努力,创造紫光更辉煌的时代。

紫气东来,伴随的是五光十色;紫荆花开,引领的是万紫千红。

祝愿紫光的明天

关于中国现代科学家作文《我崇敬的科学家》

你可以到网上查一下科的资料,选中的一位或者位作为写作材料。

提纲如下:1、介绍自敬的科学家都有哪些?选一位你最崇敬的(可以和现代的人们崇拜明星作对比,表现自己心中有独特的“明星”,即这些科学家。

2、谈谈为什么崇拜他们。

(列举他们的事迹,比如,不慕名利、兢兢业业、刻苦钻研、潜心研究、精益求精、严谨求真、等等)3、表达自己的思想。

(崇拜他们的目的,就是要以他们为榜样,向他们学习,将来献身科学事业,报效祖国,报效人类)

疫情期间,家长对孩子的评价50到100字谢谢

自从上网课开始孩子的表现非常好,感觉比在学校上课的时候状态还要好,估计是有家长在旁边监督吧,孩子上课能够在电脑前认真听讲,课后的作业很认真地完成。

一点也没有辜负国家对孩子们实行这样的上课方法。

歌手陈瑞是哪的人

如果你是报了学校的名参加,那么可以到学校网站或者老师那里去询问。

如果你单独参见,会有信件来的 ,等等就好了。

成绩已经在七月份公布。

我得了小博士哦,呵呵~o(∩_∩)o...

关于公司优秀员工评选通知

关于公司优秀员工通知公司各部门:在过去的月份里,公司各作均取得了一定的成绩,涌现出了一大批尽职尽责的优秀员工,为表彰在2015年度中为公司做出显著成绩的优秀员工,同时激励全体员工在接下来的工作中再创佳绩,进一步增强公司的核心竞争力和员工的整体素质,促进公司健康、快速发展,公司决定开展2015年度月优秀员工的评选工作,现将评选工作的有关事项通知如下:一、评选活动目的:充分肯定员工的成绩,表彰先进二、评选时间:每月月末三、评选名额:月优秀员工1名四、评选标准:1、忠诚守信,认同公司宗旨与理念;2、工作积极主动,热爱本职工作,责任心强,吃苦耐劳;3、对本岗位业务技能熟练,并不断虚心学习和创新;4、严格遵守公司各项规章制度,很少迟到、早退、请假、旷工;5、极具团队合作精神,有大局观。

五、评选程序1、在每月月底总结会结束时,由公司所有同事做出评选。

2、所有人员在评选名单上勾选自己认为最优秀的人员。

3、评选完毕后将各自名单交由行政部统计。

六、奖励细则:1、被评为的优秀员在当月工资中体现100元优秀员工奖。

2、优秀员工将在会议上发言,分享获奖感言。

三度科技行政部2015年9月30日

大庆精神 铁人精神伴我成长征文(500字以上1000字以下)

回顾光荣 再创新辉煌历史选择了大大庆没有愧对历史。

审视大田45年所走过的辉煌历程,人们不禁要问:大庆到底给历史贡献了什么

大庆到底为现实书写了什么

大庆将给未来留下什么

在前不久《财富》杂志全球500强排名中,中国石油集团位居第52位。

从中国石油集团内部来看,大庆油田是支撑起中国“石油大厦”的顶梁柱。

大庆油田的现实奉献,大庆油田的历史功绩,也将伴随中国石油的发展进程,载入世界石油的史册。

大庆油田是中国的“聚宝盆”。

自1959年发现以来,大庆油田共发现油田25个、气田10个,累计生产原油17亿多吨。

如果把这些原油用60吨的油罐车装满,连接起来可绕赤道近10圈。

一位老大庆人说,读懂大庆的历史不容易,因为它深邃、丰厚、博大。

只有站在历史的高度、政治的高度、全局的高度,才能诠释它。

大庆的历史是一部物质文明的历史,也是一部精神文明的历史。

时光追溯到上个世纪五六十年代,年轻的共和国百废待兴,悄然崛起的国民经济期盼石油。

但摆在国人面前的石油基础是如此薄弱:建国初期,全国只有玉门老君庙等3个小油田以及四川圣灯山、石油沟2个小气田。

“中国贫油”似乎已成定论,偌大的国土真就石油吗

党中央、国务院果断作出“石油勘探重点由西部向东部的大转移”的战略决策,松辽盆地成为重点“突出方向”。

以李四光为代表的石油地质工作者,以全新的理论引导千军万马,进军松辽。

1959年9月26日,松基3井的突破,宣告大庆油田的发现。

随后进行的大庆石油会战,则彻底改变了中国石油“贫困”的局面。

《亚洲财经》杂志上曾有这样一句话,中国石油自给自足这个功劳,主要归功于王进喜。

他正是毛XXXXX派到北大荒找石油的人。

大庆精神、铁人精神是那个时代伟大精神的缩影。

以王进喜为代表的王、马、段、薛、朱“五面红旗”是那个时代工人阶级的先进代表。

大庆精神大庆人。

大庆给我们的历史贡献就是为中华民族精神注入新的内涵。

经历了劫难的人们迎来生机勃勃的春天。

大庆油田发现后的十几年间,一批新油田相继投入开发,中国石油产量跃居世界第八位。

1978年,中国原油产量突破1亿吨大关。

在这个历史进程中,在此前的两年,大庆油田就开始进入年稳产5000万吨的历史。

这一稳,就整整稳了27年

大庆油田从1976年到2003年稳产5000万吨以上27年间,正是中国开始以经济建设为中心、建设中国特色社会主义、全面建设小康社会的历史进程。

党的十一届三中全会以后,经济建设步入正轨,国家对能源的需求越来越迫切。

从20世纪90年代开始,国民经济迅速发展,石油工业的地位愈显重要。

在这样的情况下,以大庆为代表的中国石油工业,被历史推到了前台。

1993年,中国成为石油净进口国。

在随后的5年间,国际石油政治风云突变,时时刻刻考验着中国石油。

党中央适时提出,以资本为纽带,通过市场形成具有较强竞争力的跨地区、跨行业、跨所有制和跨国经营的大企业集团。

中石油、中石化、中海油以独立法人的身份出现在世界石油大家庭。

在这个脱胎换骨的重组改制大潮中,生存在松辽盆地的“一奶同胞”分开分立,大庆石油管理局、大庆油田公司分开运行。

大庆油田面临新的考验,迎来新的发展机遇。

新的机遇也是新的挑战。

面对前所未有的困难,大庆局、大庆油田公司与时俱进,探索持续有效发展之路,谋求建设“百年油田”之道。

重组改制至今,大庆局实行“三改一调整”,拓展外部市场。

目前大庆局外部市场收入已占总销售收入的1\\\/4以上,并发展接续产业,实现了平稳过渡,打牢生存发展的坚实基础。

大庆油田公司全面实施“持续有效发展,创建百年油田”发展战略,主营业务发展势头强劲,2003年成为中国第一纳税大户。

作为区域经济的重要组成部分,大庆地区石化产业在松辽盆地壮大起来。

“大庆油田的勘探开发技术是世界一流的。

”一位老石油人无比骄傲地说。

45年来,大庆油田共取得各类科研成果600余项,其中“三低”油藏滚动勘探、三次采油技术发展和运用、聚合物驱等均达到国内外先进水平,有些还是世界绝对领先。

如水平井技术的突破,使得大庆的钻头现在能沿薄至0.7米的油层前进几十米甚至几百米。

伴随着大庆油田的发展,大庆精神、铁人精神也在发展。

XXXXX同志曾经说过,大庆不仅为国家生产了十几亿吨原油,还为国家造就了一支英雄的工人阶级队伍,培养输送了一大批领导骨干和科技骨干。

大庆用石油支撑了共和国经济大厦,其前进的动力就是大庆精神。

以新时期“铁人”王启民为代表的科技工作者,牢记“爱国、创业、求实、奉献”的大庆精神,为大庆精神、铁人精神注入了新的内涵。

王启民说,“铁人”精神是不朽的。

理解大庆精神,要站在时代的高度。

在大庆油田可持续发展中,“铁人”精神也要不断创新发展。

大庆的历史是大庆人写的,大庆的历史是中国石油人写的。

在国际油价风起云涌中,在油田科学调产的战略选择中,在重化工格局的建设过程中,在国家能源安全战略的实施中,大庆油田更感到历史的重任。

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