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规章制度感言

时间:2016-01-15 17:12

对于学校规章制度的感想

1、学校规章制度既要约束师生,又要鼓励师生。

2、要学生不做的,教师最好也不要做。

3、要有时代性,发展性,不要不合时宜。

根据学校章程写心得体会,谢谢

你好通过学习学校章程、教师申诉制度和学生伤害事故报告制度,提高了自己的思想认识,使我认识到加强对规章制度的学习是至关重要的、严格执行规章制度的迫切性和重要性,增强了遵守规章制度的自觉性。

认真学习和理解规章制度的内在本质和深刻内涵,对我们以后的工作、学习、生活具有重要的指导意义和现实意义。

俗话说:“不以规矩,难成方圆”。

也明白了学校章程、教师申诉制度和学生伤害事故报告制度的建立,真正目的在于为维护广大师生的合法权益,进一步促进学校的可持续发展。

在不断深入学习规章制度后,对我的内心触动很大,各项工作的制定是为了提高个人的执行力,让每个人有一个积极心态,树立起强烈的责任意识和进取精神,集体意识。

个人力量再强大也是有限的,如果不能熟悉掌握规章制度,不按照规章制度执行,就可能犯错误。

针对本人存在的一些问题,结合规章制度的相关规定,我将采取以下改进措施:一是加强规章制度的学习,熟悉和掌握规章制度的要求,提高自身的综合素质和分析能力。

二是认真履行教师职责,严格恪守各项管理制度,将各项制度落实到工作中去。

三是强化责任意识,要求自己爱集体,勤奋学习,深思慎行,体现于行动,伴随于身边,有一分热,发一分光,做一个合格的、光荣的人民教师。

辅导员学习规章制度心得体会“品质源于细节,卓越来自真诚”,提高自己的文明素养、增强自己的政治修养对我们当代大学生来说是必须要践行的,同时辅导员在日常的工作中保持良好的精神风貌也是极为重要的。

刚刚推出的 《学生行为规范制度》、《学生仪容仪表规范制度》、《辅导员工作规范》是对我们学院当代大学生的文明素养、修养、道德行为规范、仪容仪表以及精神风貌的最新要求,要想做一名具有高品行、高素养的合格大学生,我们就应该从现在开始,认真践行学习每一条准则规范,点滴做起,从身边的每一件小事做起,严格要求自己,规范自己的一言一行。

人与人生活在社会这个大家庭里,注重礼节,讲究礼仪,追求文明,满意请采纳

关于学校规章制度读后感

要想在良好的环境下规范自身的行为,我们就应该有一定的规章制度,只有制定较好的规章制度,才能加强对学生的良好教育。

‘我认为学校的规章制度并不是要怎么样,怎么样我们只要做好自己身边的小事,认真规范自己的行为和习惯,展示新一代中学生的风采,学校是学习的地方,是培养人才,提高素质的地方,我们没有来违背这样规章,虽然我们不能正盼指控他人,但我们可以好好把握自己,虽然我们不能做到事事顺心,但我们可以事事尽心,良好的环境才能够促进我们健康成长,良好的制度才是我们正确认识自我的指南针,只有好的制度,才不会迷失我们前进的方向

人们常说没有规矩,不成方圆。

本来我对这句话表示深切的怀疑,但是看过中学生日常行为规范并反复斟酌后,茅塞顿开,明白了其中的道理。

随着社会经济的发展,物质文化的追求。

人们对精神生活的要求越来越高,对行为道德的要求越来越明显。

作为21世纪的青少年,我们也不例外。

在这个缺乏“德性”的社会中,我们似乎遗忘了什么

丢弃了什么

显露了什么

放纵了什么

首先,我认为我们遗忘了我们那可爱的仪表。

在充满文化与书香气息的校园,果皮,废纸随处可见。

甚至有些同学看见了地上的垃圾还不捡起来放进垃圾箱中。

如果说这是一场公益比赛,那么你已经彻彻底底的输了。

换句话说,当我们为自己的行为理所当然时,在别人眼中,那就是残缺的一面,可谁会注意自己呢

在这个神圣的校园中,形形色色,标新立异的人比比皆是,有些男生为追求时尚居然带起了耳钉,有些女生的头发竟然染上了颜色。

他们自以为是,认为自己是“非主流”的新新人类,可是他们也应该知道他们的本质是学生呀

学生有学生的模样,他们那样做,无疑的是由于他们变质引起的。

其次,我认为我们丢弃了我们那可贵的精神。

在充满竞争的校园中,学生们的压力都很大。

但是有的同学因为学习的辛苦从此麻木了,堕落了从而放弃了。

我们正在失去我们该有的精神,先不说什么红军精神,长征精神了就说我们的民族精神——自强不息,艰苦奋斗。

我们是长在蜜罐子里的孩子,受尽了呵护与滋润。

面对困难,我们胆怯了;面对挫折。

我们逃避了。

其原因不是我们没有战胜他们的勇气,而是我们没有恒心和毅力去克服困难。

摔倒了,我们不会自己爬起来,也不想爬起来。

爬起来之后,又要面对更大的挑战。

谁都明白不经历风雨怎么见彩虹,但谁都不愿意接受风雨的洗礼。

不磨练自己,怎么会变的锋芒呢

然者,我认为我们显露了我们那可笑的错误。

年少轻狂的我们犯下了枚不胜举的错误,不诚实,不信誉,不礼貌,不遵守纪律……,人非圣贤,孰能无过呢?但是有些错误是完全可以避免的,为什么我们会犯下林林总总的错误呢

其原因大家都很清楚,我们不能严格的要求自己。

随心所欲的做自己的事情,不考虑他的后果和他应该付出的代价。

我承认我们是天真的孩子,但做事情一定要有一个合理的思维模式呀

这样我们才会茁壮的成长,活出自己的人生价值.最后,我认为我们放纵了我们那可怕的行为。

在这个现代化的社会中,不良的诱惑导致了我们的心理产生了变化,不会遵守公德。

闯红灯,破坏公物,进入营业性的网吧,打架斗殴等等。

其实这些都会影响到我们的前途和理想志向,更主要的是影响我们学习成绩呀

做文明礼貌的青少年是我们成才成人的基础,我们应该严以律己,脚踏实地的做人呀

也许我们还不懂,曾经的冲动,造成了多少的伤痛,那么就展开我们的羽翼翱翔在方圆的那片天空,飞行在知识,文化,德性,修养的蓝天中,尽显光荣。

虽然三年飞行的过程艰辛困难重重,我坚信我们会看见彼此的笑容,那是我们走向更高层次的连通.以后,我会在学生的岗位上风雨无阻的坚守,也会一直的向前走,不回头.相信自己会有温馨的丰收

做一个品学兼优的完美好学生吧

我别无所求

让我们一起为自己,为家人为社会,为国家奋斗

从现在开始,按照《中学生守则》做最好的自己

学习中国共产主义青年团章程的感悟

学习中国共产主义青年团章程心得体会  学习中国共产主义青年团章程心得体会  学习团章是增强团员意识教育活动的一部分,但我入团的时候年纪尚小,而与我同时期入团的人也不在少数,我觉得对于那时候的我们来说,团的章程有些都显得难以理解。

为人之初应先进行道德教育,之后再进行思想教育。

也就是说,初期应该把团章中道德层面的东西提炼出来,而不用总是和思想层面的东西联系起来。

其实团章从来就是两方面兼顾,充分顾及到了不少团员入团时的少不更事,并在团员成长的过程中不断有新的要求,新的指示提出。

  作为一名共青团员,我感到十分光荣,我们是共青团的一份子,我们的一言一行都代表着共青团的精神面貌。

除了做到基本的要求外,我们还应该积极培养自己不怕苦不怕累的精神。

这样我们才能在以后的生活中经受住磨练,为成为一个真正的共产主义战士而奋斗。

  ——办公室白鹏  通过学习中国共产主义青年团章程,我认识到作为一名共青团员身负的责任重大。

我们作为中国共产党领导的先进青年的群团组织,我们应该始终跟紧党的步伐,坚决拥护我们党的重要思想,为了把我们的国家建设成富强民主文明和谐的社会主义现代化强国而奋斗。

  作为一名共青团员,我们要认真履行我们应该履行的义务,合法享受我们应有的权利,认真遵守团的纪律,在平时也有义务和责任去帮助指导少先队员。

并主动学习并牢记中国特色社会主义核心价值观、中华优秀传统文化、革命文化,树立正确的世界观、

好的入党感言

我们经常会听到工作质量差、效益低、执行强等字眼,样才能提高工作质量、工作效增强执行力,其实大家都想解决这方面的问题,也提出了一些举措。

只是因人的思维不同采取的方式不同、执行力度不同收到的效果不同而已。

如何提高执行力,从以下几方面淡淡我的认知和体会。

一、在管理者与员工间建立信任作为管理者应该做到亲自参与公司的运营;深入了解公司的真实情况和员工的心理;常常提出一些一针见血或尖锐的问题,迫使下属思考问题,探索答案;集中精力在几个重要目标上,寻求好切入点,并及时跟进;做到赏罚分明;容忍与自己不同意见的观点,但也不姑息表现很差的员工,要与员工建立起信任度,当然管理者要信任下属不是一句空话,必须付之于行动才能看见成效。

首先,要相信他们对公司的忠诚,让他们创造性地开展工作;其次,要相信他们的工作能力,既要委以重任,又要授予权力,让他们明确自己的职责,忠于职守,敢于负责,遇事不推诿、扯皮;再次,信任还包括当下属在工作中出了问题,走了弯路时,管理者要勇于承担责任,帮助总结经验,鼓励继续前进。

特别是在某些困难度大的工作过程中,当下属遇到阻力和困难,受到不可预见势力的牵制时,要挺身而出,给予坚决的支持和帮助。

二、严格执行各种规章制度企业管理要以人为本,要人情化,要通过完善的制度来管理企业。

企业的制度落实是否到位、制度执行的好坏等,都直接影响企业的安全稳定发展。

其中影响着企业生存的最大问题也就是企业制度执行体系,良好的执行体系能为公司实现程序化管理提供保障,执行体系是约束和保障我们企业实现目标成效的基础。

大家都知道不管是小的违章行为,还是大的安全事故,都是制度执行不严、不到位导致的后果。

企业各种规章制度、作业管理流程,它是企业赖以正常运营的基础,只有正确的运用、严格的执行才能有效地促进企业的发展。

不以规矩不能成方圆,不按制度、流程做事,我行我素、想怎样干就怎么干,那叫一个“乱”。

如果一个企业也这样管理,可以想象是个什么状态,还淡何效益、淡何发展,根本不能生存。

因此企业必须要按制度行事、按流程做事,用制度管人,使人正确运用制度,才能保证企业有效发展。

三、建立良好的文化氛围 一个良好的企业,除了硬性的制度,更重要的是软性的文化,包括企业文化、安全文化、员工职业道德文化。

用文化来管理,依靠文化理念和文化氛围来引导员工观念,统一员工的思想,统一员工的行动,提高执行力。

如果企业没有企业文化氛围,那犹如老化的机械运转一样,没有生机。

人们上班没有精神,工作不积极不主动,只是机械听从领导的指示工作,这样的工作根本没有成效。

比如安全文化,企业没有安全文化氛围,人们只是靠平常组织学习安全知识,在脑海中形成的一点安全记忆做事,一旦时间长了就慢慢地淡化了;在工作中就会被人的主观认识站主动,而忽视客观存在的危险。

但是如果企业有良好的安全文化氛围,比如生产现场到处都有安全标语、安全警示等等,管理者又时时讲安全话安全,就会在人的脑海中形成“安全”两个字,一旦工作就是不经意地留意周围环境是否危险,对自己是否安全等等想法和行为。

因此大力开展企业文化宣传学习,营造人人参与企业文化建设的氛围,是必要的,只有企业文化、企业理念固化到每个员工的脑海深处,才会自觉落实到行动中,从而形成强有力的凝聚力。

四、树立良好的工作态度 “态度决定一切”,一个人对工作的态度也代表着一个人对执行的认知问题,“有良好的工作态度就有良好的执行力”。

经常听见很多人在接受任务时常说:“ 我做了,因为什么什么原因,导致没有结果或结果不理想。

”为自己找原因和借口,工作流于形式、应付了事。

这就是态度影响执行力度,又如,我们常常会因为一开始有小偏差或小错误,总是认为没有关系了、无所谓了,殊不知这样的态度导致小偏差或小错误越来越严重。

比如画一个30度角的扇形区域,哪怕你只偏差了1度,扇形区域越大,区域面积偏差就会越大。

在工作中我们可能有这样的体会,要求各岗位互相配合的工作经常超出预计完成时间,A部门耽搁两个小时,B部门再耽搁几小时,整个问题就延迟了一天,这就是小的偏差带来的巨大影响。

更可怕的是,我们会根据经验多预留一点时间,因为大家当作习惯了,不准时是正常,准点是不正常,这就形成了一个怪圈。

所以执行力并不是工具,而是工作态度,而员工的工作态度来自于有效的管理、科学的管理。

对公司的感受(公司工作生活环境,企业文化,公司制度,发展前景展望) 怎么写

很高兴为您解答: 建议先从好的方面先着手,谈自己的感受。

公司的制度规范、文化氛围好,工作环境和生活环境对你个人的帮助,领导对你成长的指导。

其次,可以谈谈自己未来在企业的中打算(表达愿意在企业中学习和贡献,创造好的绩效);最后提一些具体实在的建议(不要过于个人化或孩子气)。

学习《校规校纪》心得体会 300字作文

今天,老师带着我们学习了校规校纪。

通过本次学习,我对学习生活 又有了新的认识,对今后的人生也有了新的定位。

从小到大,我们都被父母视为掌上明珠。

在他们苦心经营的环境中成长,没 有经历过风吹雨打,不知道生活的酸甜苦辣。

犹如一只井底之蛙,守望者自己一 片小小的天空。

到了大学之后,发现世界真的很大,生活也很现实。

我们不能再 像以前在父母面前一样任性。

俗话说,无规矩不成方圆,要想成就一番事业,就 必须有一定的约束。

校规校纪就是是我们在校学生所必须遵守的基本准则。

是学 校衡量学生行为的一把标尺遵守校规校纪是学校对一名学生的最基本要求。

只有 行为规范了,学会了做人,才能学会做事,从而学会学习。

所以学习并遵守校规 校纪对每一位学生来说都是一种必须。

是为更好地学习。

打下坚实的基础。

所以 有校规并且严格去执行的学校才能称之为优秀的学校;有严明的校规,且被无条 件遵守的集体才能称之为优良的集体。

也许,对于正处于青春期的我们来说,校规校纪的存在多少会让我们感到 些许不自在,我们的行为也会受到种种限制。

但是,规章制度的制定必然有它存在的必要性、合理性。

它可以更好的约束我们的行为,指导我们做该做的事,说该说的话。

校规 校纪就犹如催化剂, 催化着我们向着 “有理想、 有道德、 有文化、 有纪律” 的四有公民发展, 催化着我们早日登上成功的巅峰。

*对于我们来说,更应严格遵守校规校纪,为同学做好榜样。

态度决定一切,我相信,只要我们能够端正我们的态度,在日常的学习和生活中严格 落实校规校纪上的规定,我相信我们的学习和生活环境都将会有很大改善。

中学生一日常规心得体会300字

纪律和规则是我们平时工作、学习和生活中不可缺少的。

很多事实都能说明这个道理,比如买票要排队;走在马路上要遵守交通规则;甚至我们平时的一举一动都受到一定的要求和约束,否则任何事情都毫无秩序可言。

而我们作为在校的学生,处在向迈进社会过度的时期,更是有数不清的纪律和规则来要求我们,告诉我们该怎么做不该怎么做。

但是,如果我们总在一种被要求的环境下学习和生活是很难进步的,所以我们应该学会自己约束自己,自己要求自己,变被动为主动,自觉地遵守中学生日常行为规范,拿它来约束自己的一言一行。

毕达哥拉斯说:不能约束自己的人不能称他为自由的人。

我们的自律并不是让一大堆规章制度来层层地束缚自己,而是用自律的行动创造一种井然的秩序来为我们的学习生活争取更大的自由。

学校在上学期成立了自律委员会,目的就是为了能督促和鼓励我们自觉自律。

它并不是一个要一批同学来管理其他同学的组织,而是一个促使大家互相监督,做好自律的一个新的学生团体,只为让我们的学习生活保持良好的秩序。

作为自律委员会的一员,我相信每位成员都和我一样,希望自己能够在自律这方面给大家帮助,为大家服务。

要自律,当然要有具体的要求。

在配合现在正在实行的素质教育方面,我们要提高自身素质,树立自尊、自爱、自强的自律意识,对学校、班级和个人都要有强烈的责任感,并且能够正确处理日常学习生活中的人际关系和矛盾冲突。

在学习方面,我们一要独立,独立思考、独立解题、独立完成作业;二要自觉,自觉做好自己该做的事情,包括做好预习复习工作、上课专心听讲和按时完成作业。

在行为上,我们应该以中学生日常行为守则来规范自己的言行举止,做到文明礼貌、爱护公物。

在外表上,我们应该以简单大方、干净整洁的衣着表现出学生朴素的本质。

我想,如果每一位同学都能够加入到自律者这个行列中来,就会发现身边的事物、环境都会大大的不同。

自律并不仅对我们现在的学习有益,在几年后,当我们陆续结束自己的学生生涯走上社会的时候会发现它对于我们今后在社会上的工作和生活也有很大的影响,因为当我们还是学生时,犯了错误我们还有再来一次,从头开始的机会,可是在社会上我们必须为自己的每一次失误或者错误负责,承担后果,这使得自律的作用更加明显。

因此,让我们互相监督,做到自觉自律,为目前的学习创造更好的环境,也为在今后的工作和生活中养成良好的习惯打下基础

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