高尔夫写心得
时间过得很快，转眼间一学期就要过去了，从刚开始学习高尔夫到现在也有一段时间了，从最初的一无所知到现在的渐入佳境，，我对高尔夫了解了很多，也有了很多新的人认识，和见解。
这学期能够学习高尔夫我感到很开心，因为在学习高尔夫之前高尔夫在我心中的定义一直就是贵族运动，不是我们所能接触到的。
通过学习了解了他并不是贵族运动，而是绅士运动，因为他可以提升一个人的品味，它还具有自己的精神内涵，通过学习我们知道，高尔夫球在绝大部分的时间里是没有人监督你的，没有观众和裁判在眼睁睁的盯着你，靠的全是自己的自觉和自律。
所以高尔夫的其中一项精神就是自律。
同时高尔夫还要求人们要诚信和为他人着想，这些精神可以很好的锻炼我们是我们需要去努力加强的，而这些也是一个绅士所需要的，所以称他为绅士运动。
化工环境与保护感想
牺牲环境得不偿失，这是数事实证明的真理，我们不能在同问题上重跟头、交学费了渤海溢油不止、云南“铬污染”未平；恒山因过度开采“破相”还令人揪心不已，陕西榆林沙漠中竟出现高耗水的高尔夫球场，更让人难以接受……7、8月份是极端天气多发时节，但这一桩桩环境生态事件，不只是老天爷捣乱。
有突发因素，更是累积效应。
指责曝光者“唯恐天下不乱”也好，抱怨“好事不出门，坏事传千里”也罢，问题就在那里，想瞒下去很难，纵然人们一时看不见或者难有切身感受，有时一场狂风暴雨就能把问题给掀出来。
对于当前的环境形势，有权威专家概括为四句话：局部有所改善，总体尚未遏制，形势依然严峻，压力继续加大。
近期披露的问题，为这四句话作了注脚。
分析这些问题的原因，可以发现一个共同点，那就是项目或工程的决策者考虑经济效益多，考虑资源环境承载力少。
最为明显的是，对于油、气、煤、水、金属等资源，只想着多采快挖赚大钱，却不顾及资源的稀缺性、不可再生性，不顾及资源开发过程中可能造成的环境生态损害。
如此急功近利，掠夺式地开发利用资源，把自然环境当成可以任意排污的场所，造成的后果就是既影响当地的可持续发展，又直接危害群众健康。
有百年采煤史的山西孝义，目前1\\\/5的面积已被“采空”，地质灾害多发；而整个山西，因采煤造成的生态环境损失高达4000亿元。
怎样才能带领出一支优秀的团队
类似这样的可以了再结合你在保险方面的经验识就可以了，演讲主要是让人感切诚恳，要有信心
祝你成功
大家好
首先非常感谢大家来到这里，也感谢大家提出了那么多的问题。
这样的一些问题都是与你们的工作息息相关的，非常可贵。
但是由于时间的关系，我不能一一做答。
希望大家在看到我的回复之后，有所感想时可以发帖提问，2-4点之间我都会在网上看到大家的发言。
我看了一下，大家的提问大致可以分为以下几方面的内容： （1） 建立团队与绩效管理。
（2） 高绩效团队的标准是什么
（3） 如何激发员工的创造力 （4） 如何加强员工的忠诚度 （5） 如何协调上下级关系
下面对上述问题进行综合回答： 首先，我们必须清楚建立团队的目的是什么
建立一个团队本身并不是目的。
你可能要通过团队来完成一个销售任务、生产任务、科研任务等等，但不管你为何种企业，你必须首先清楚你要做什么
不同的目的、不同的环境，对团队的要求是不一样的，对团队的管理方法，对团队的绩效考评方法也是不同的。
但目的只有一个，就是发挥每一个团队成成员的潜能，让团队达到最佳团队表现。
团队的发展阶段（无论是哪一类团队）都具有相同的特性，大致分为4个阶段：形成期、暴风雨期、规范期、成熟期。
每一个发展阶段都有自己的发展特征。
而且都是在为成熟期做准备。
团队不同的发展阶段需要团队领导人采用不同的领导方式，才能让团队中的成员不断成长。
而团队的发展阶段又取决于团队发展的成熟度。
一、如何通过有效的内部沟通留住员工跨国公司在中国，为了保持住员工，做了很多工作，但收效并不很大，现在员工的走失率仍然很高，不满意度仍然很高。
原因是，首先跨国公司的培训都是正向的培训，我们企业有这样的文化，有这样的规章制度，有这样的政策，有这样的行为方式，所有的员工要照做。
却缺少了反思性的过程。
反思性的培训不仅仅要针对本地的员工，还要针对外籍员工。
目前跨国公司里存在的本地员工跟外方员工之间严格的划分，身份的划分，还有相对应的工资、薪酬、福利方面的待遇，我们把它称为组织性的分类，造成了中方员工的某种反感，或者是心理上的不平衡。
跨国公司应该对这种组织性的安排作出合理化的解释。
下一个关键的步骤就是怎样改造现有员工的激励体制。
把中方员工的本地资源优势变成组织资源优势，产生的自然结果就是重新来定义员工的类别。
我们认为，员工首先需要的是方向性，目标要明确，具体的工作具体的目标是什么，要实现什么目标，达到什么质量标准，什么时间完成等等。
大的方面就是员工的职业发展路径应该明确，员工在这家公司工作会有一个什么职业发展方向。
第二点，当所有的目标明确以后，要给他足够的舞台，让他去表现，也就是信任跟授权，然后管理层要给予资源上的支持，包括人力、物力、财力等等。
这三项决定员工会有什么工作业绩。
在员工有一定的业绩以后，要求的是晋升，得到承认。
而这种晋升是一种公平的竞争。
目前跨国公司缺少公平竞争的机制。
不公平性在于，由于中方员工跟外方员工所掌握的组织资源上的量的差异跟质的差异，导致了中方员工缺少与总部的联系，缺少与决策者的沟通机会，因为他们没有社交，住的不同，买东西的地点不同，消费的场所不一样。
由于你没有社交方面的共性，所以不能发展组织网络。
当你缺少这个组织网络的时候，人们就看不见你的价值，所以就不会选择你。
第三个阶段是亲和力，就是人性的管理，涉及到你的管理风格是不是个人化的方式，有与员工之间的沟通、交流、讲话的方式。
满足员工的基本需求，在跨国公司的体制里存在着制度性的障碍。
首先就是误解性的组织行为与恶性循环。
这种现实影响了员工的工作表现。
就是中外方员工之间的背景不同，导致的所拥有的常识不同。
所谓常识有很多，行为标准，做事的方式，讲话的方式，沟通交流的方式，解决问题的方式等等。
还有一个更重要的方式，就是对于期待的预测不同，由于这些方面的不同，导致了双方的误解。
外方经理人员对中方人员表现的误读或者中方人员对外方经理人员的误读导致了双方的误解，产生了一个直接的反映，采取了一种非民主性的管理方式。
而这种非民主性的管理方式，恰恰与中方员工对一个外国企业的管理方式的预期相冲突。
由于这种冲突，导致中方员工更加负责反感和对企业的疏离。
还有一个是员工的自我归类心态，导致员工对于企业内部的某一个群体的认同，而不是对整个组织的认同。
二、一支优秀团队的构成要素一个真正的团队是一支不断变化的、有生命力和活力的队伍，在这个队伍中有许多人在一起工作。
他们在一起讨论任务、评估观点、做出决定并为达到目标而共同奋斗。
共同工作 所有的成功团队都有如下基本特点：领导有力、目标明确、决策正确、实施迅速、交流通畅、掌握能按时完成任务必须的技能技巧，最重要的是，找到有利团队发展的最佳队员组合。
1、 牢记每一位队员都会对你的团队有所帮助。
2、 谨慎的确立本团队的工作目标，并始终认真对待每一个目标。
分析团队任务 一个成功的团队一般包括2至25名队员，有时人数会更多一些。
但最终要的不是人数，而是团队的工作方式——各队员在完成任务时如何各就各位。
以下是三种基本的工作模式： 1. 重复性的任务和熟悉的工作要求队员们各有其确定的位置，独立完成工作，如同一条流水线一般； 2. 略带创造性的任务，如开发新产品，也要求队员们有固定的角色和工作程序，但同时还需要他们相互协调； 3. 要求不断创新且重视个人贡献的任务需要队员们工作时密切合作，如同伙伴一般。
此类工作方式在高级管理层中颇为盛行。
发挥潜力 一支优秀团队的潜力是不可估量的。
当队员们接到一项看似在他们能力之外的任务时，他们会在探索解决路径的途中互相增强信心。
团体的创新力量远远超过任何个人的能力，因为“三个臭皮匠，赛过诸葛亮”。
正是集体的力量，使得一支团队能够超越简单的、按部就班的进步，达到能力的飞跃。
举例来说，某公司的一队工程师接到使机器的可*程度加倍的任务。
开始时，他们一致认为自己无法完成任务，但经过努力，他们竟然超标准完成任务，提出了可使机器的可*性增加三倍的方案。
3、 记住团队成员必须互相支持。
4、 将长期目标分割成多个短期目标。
集体工作要利用并充分发挥集体力量，必须要鼓励合作。
这是集体创造的灵魂。
紧张的任务有利于促进团队成员之间的紧密合作，同时也给队员们一种紧迫感——当队员们集中精力在最短时间内完成任务时，官僚作风也会悄然离去。
一支卓越的团队将以它的出色成绩，为整个公司增添光彩。
三、了解团队的目标组建一支团队后，下一步就应是确立目标了。
如果团队各个队员的目标各不相同，那么这支团队的前景便岌岌可危了。
当然，目标并不是一成不变的，例如，在新产品开发出来之后，团队工作的重点毫无疑问应当转移到增强它的竞争力上去。
如果目标是提高客户对产品的满意程度，那工作的第一步就是如何提高服务质量。
为达到此目标团队根据实际情况列出如下子目标： 提高工厂的生产率 提高产品质量 让全体员工参与决策过程，以增强对工作的满意程度 监测工作过程，努力减少时间浪费 与客户共同工作以增加感情，同时也可以更好的了解市场需求。
四、团队关系网所有团队，无论其目的为何，都很大程度的依赖着优秀的联络工作。
在公司内外充分利用各种正式和非正式的关系，为团队提供最佳支持。
了解对支持的需要,所有团队都极其需要朋友——一个关系网络系统。
在公司顶层，联系网络可以包括一个决策人，例如一位最高执行官；一个有影响的人，他的意见可能会被高级管理人员采纳；一个或多个操作人，他们自己的工作取决于团队工作的好坏；一个承诺人，由于某种原因，公司要求团队工作必须经过承诺人的同意。
记住：要在公司内外拓展关系网络，使团队获得所需要的支持，能够有效的工作。
谋求发起人,团队发起人一般地位较高，而且较易相处，他可能在公司内部工作，也有可能在外部，但他并不是影响团队的四个主要人物（决策人、影响人、操作人和承诺人）之一。
当团队组建遇到困难时，或在团队工作中发生危机，向你的发起人谋求支持，运用他的能力对那四个人物产生影响。
发起人的功能主要是化解僵局、解决冲突。
如果缺少他们，团队的发展将会遇到很多困难。
解决工作问题,解决有问题人员 密切注意人事问题：外部因素也可能会导致团队内的问题。
工作压力、保守主义、嫉妒、本位主义和固执己见等都会导致外部人员试图破坏团队工作效率。
许多此类情况可用非正式的方式解决，但你还是要尽量避免正面冲突。
遇到较为严重的事件时，可以私下从影响人，决策人或发起人处获得意见。
如果问题制造者仍固执己见，就得向高级管理部门谋求帮助、解决问题。
附：与同事相处的十二个信条毫无疑问，渊博的学识和不断的创新是事业成功的基础。
然而，把一个概念变为成果，离开他人的合作，任何人，无论是伟人还是凡夫，都无法实现。
与人合作得是否愉快且卓有成效，完全取决于你与人相处的能力。
准则一 “让我感到我的重要”几年前，我学到一个信条，它成为我在人际关系上的启蒙。
在每个人的脖子上都有个无形的胸卡，上面写着“让我感到我的重要”。
这句话揭示了与人相处的关键所在。
其意思是说我们每个人都要求得到承认。
我们有情感，希望被喜欢、被爱、被尊敬。
要求别人不把我们看作是个自动机。
做为一个人，有我们特有的抱负、渴望、理想和敏感。
你的下级会说：“我没有你那么高的权威，没挣你那么多钱，没有你那么大的房子和受过那么高的教育；但和你一样，我们也是人。
我有家庭。
当和孩子搞翻后，我心里难过，意马心猿，无法专心工作。
当孩子获得奖学金时，我自豪，想站在屋顶上大喊。
”即使是大老板也有人性。
他刚度高尔夫球假回来，其间打了他一生中第一个八十杆。
他多想向他的下级炫耀他的体魄。
准则二 “认识我”给人亲近感的最好方法就是以名相称，特别对那些和你没有工作上来往的人。
在邮局里，一声“早安，莎莉”（伴随着微笑），会缩短你们之间的距离。
在办公室里，当坐好后会有人说：“莎莉回家后告诉他丈夫，‘信不信由你，我们工程部副主席居然认识我。
他叫我的名字。
我只是二百五十人的技术中心里的小人物呵
”准则三 亲临现场亲临现场是高效管理的一个好办法。
首先，我知道谁在干活。
我向他们请教，他们很骄傲地描述他们的工作，显示他们的技艺。
我学到了许多整天只在办公室里学不到的东西。
另外，它给我提供一个学习人们自身，甚至是工作以外的有益东西的机会。
我了解他们的业余爱好，家庭，他们的问题和长远打算。
反过来，我也把我的这些事儿告诉他们。
重要的是，我结识了除办公室以外的人。
我喜欢上了他们。
我们发展相互尊敬和理解。
人们喜欢为他们喜欢的人做事。
准则四? 实现真正的宽容宽容是容忍我们不同意的事。
举一个例子，你的助手拟定一份时间表，重新设计悬挂零件以克服其疲劳破坏，他正在和材料试验室、工艺部门和台架试验部门打交道，以求得结果。
但是，你知道找工艺部门根本没用。
过去，他们只会提出而不能解决问题。
即使这样，你是不是在责备他之前，保持冷静，让他提出一个经过试验的最终设计呢
准则五 “一分钟经理”实现真正的宽容要按某种方式和同事工作。
“一分钟经理”就是这种方式的简单化解释。
它要求所有的人都制定自己的工作目标，即每个人都积极参加自己目标的制定过程。
一旦开始实施，人们就要知道做什么，怎样做。
如果执行得不好，如拖沓、怠慢，你就应及时向有关责任者指出。
切不可拖着不处理。
一分钟表扬是很重要的一环。
假如你工作干得很好，你的上司没表扬你，将会怎样
你会想“我干吗这么卖力
没人关心我工作干得好坏。
我是多么富于创造和卓有成绩；而臭手托尼竟和我挣得一样多。
”定期表扬是极好的动力源和兴奋剂。
当表扬显示出对成功的理解时，尤为如此。
准则六 表现人性的一面我认为有两条最有助于沟通我和老板、同僚和下级的交流及理解： 1.有错认错 2.公开批评自己一旦犯了错误，就马上承认。
我以前的老板对我说过：“如果你犯了错误，必要时，自己走上断头台，让人家砍头好了，通常大家会谅解的。
”另外，幽默感和自嘲是很有益的。
它表明你是个人，一个普通的人，而不是老顽固。
幽默感常能使你摆脱尴尬局面，化干戈为玉帛。
准则七 和老板的关系经常听人这样谈论老板和公司：“我要应付那些我不愿做的事。
为什么一定要给那个讨厌的工头干活。
老板一点也不了解我，信任我。
”我的信条是，我的工作永远要使老板满意。
在我的事业生涯里，我发现尽我可能地不断付出，而不寻求马上报答，会使我得到比酬劳更重要的东西，这就是信任。
我把集体的目标作为自己的目标，并更深的理解之。
（如果老板的目标和我的不一致，，我绝不留下，而另换门庭。
）也许我是那些自我鞭策进而获得自我满足的宠儿之一。
我相信，老板在这方面为我做的，我也反过来在我职权范围内为他人做了。
准则八 助人发展自我这是完善人性的另一个热门理论。
我们在某方面培训人们时，实际上，就是在更大的范围内为他们打开了机遇大门，以开发他们还未利用的能力、技巧、资质和智慧。
你使人们超越自我成为可能。
你给人一项任务，他在完成时，运用了新发现的能力，这样你就帮助了他发展自我。
你和他共享其乐趣。
反过来，也使其增强了自信心，以便今后在前人没走过的路上迎接更大的挑战。
如果他跌倒了，你就去指导他，使他能重新爬起来，鼓励他，去克服他对第二次失败的恐惧。
我坚持一点，就是不采用托儿式去培养他们。
让他们在大风浪里学游泳，增强他们实现不断成功的自信心。
准则九 把参加管理发展为共同占有作为一个上司，不论多么聪明和富于创造，不可能像六个、十二个或二十个助手那样面面俱到；而集体的智慧才是取之不尽、用之不竭的。
在制定计划时，向每一个参加者灌输占有意识。
而且，一个胜任的领导者必须适应一个生机勃勃集体，不是压制它，不能要求集体买你个人的帐。
准则十 你所爱的人也是普通人在工作方面，我认为我一般是宽容的、理解的。
我可以谅解因不慎而出现的差错。
（至少我想像如此）在家里，和妻子、孩子则不尽如此。
为什么对别人可以客 观些，而对深深爱着的人就不能宽容呢
几年前，我找到了原因。
我把所爱的人偶像化了。
我要求他们尽善尽美，非绝对而不接受。
花了很长时间，我才认识到，我的家庭成员和其他人一样，都是普通人，他们不可能做得总是完美或亚完美。
我为他们定个一个连我自己也不能事事达 到的水准。
准则十一 听——只说不听无法学到东西不知你注意了没有，当和别人交流时，如果我们总是说，就学不到什么东西。
只有在创造性地倾听时才能学到。
因而，让别人说，给人以表达的机会，去倾听他们的意见，悲伤和情感。
准则十二 切忌猜疑有句俗语说“猜疑把你、我都变成了蠢驴。
”然而，我们还是经常推断别人的反映和行为。
我们常以为事物是不变的，人是不变的。
有时，我们根本观察不到与过去情况已发生了微妙的变化，而这些变化可能促使人们采用与过去不同的行为方式。
为了说明这点，我用我常举的例子。
菲尔的剪草机坏了，上周日他恰要用。
他想找他的邻居吉米去借。
路上，菲尔想起了这样一件事。
“去年春天，我向吉米借修树剪子，他说剪子要磨，不能用了。
可是，第二天我看见他就用那把剪子修树。
一月份，我向他借清路机时，他也是这样打发我。
这种邻居，干吗要找他
”菲尔走到吉米的家，敲了敲门。
吉米一开门，菲尔就嚷了起来：“吉米，留着你那破玩艺吧。
你就是求我把剪草机拿走，我也不要了。
”我在家里和办公室，做过类似的蠢事。
大概你们中的哪位也做过吧。
简言之，我认为与人相处有十二条准则，我并不是在应用这些准则上的楷模。
但我铭记它，并不断学着应用。
说来也怪，很奏效。
与人相处得好，这一人生中最重要的品质，不是生来就有的；同时，从现在做起也不晚。
缺少同别人的和谐关系，就算有了知识、智慧和财富也毫无意义。
关于买车的困惑-请成熟人士指点
既然想低调，但又不想得罪爹妈的话，买辆15w到20w的紧凑型轿车吧（高尔夫，速腾，英朗。
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），这个价位的紧凑型车品质和配置都是比较高的，因为这个价格可以买低配的中型车了。
大学刚毕业，还是低调比较好，你想想，如果你是老板，职工开一辆大奔，你是什么感想啊，对吧，紧凑型的轿车完全够用了，也便于以后升级。
帮我写一篇名著的读书笔记,一定要1000字呀
请参阅
记得第一次看中央电视台的《三国演义》时候我刚好才初二。
央视的三国演义有八十四集之长，看之前我已拜读过小说，不能说是全部看懂、却对此十分有兴趣。
尽管那时学习紧张，我妈仍然同意每天花一个小时时间看《三国演义》的连续剧。
八十四集，这是我看过最长、也是从头坚持到底看完的电视连续剧。
初二看的时候，觉得自己是真正第一次接触《三国演义》。
到了最近再重新看，才有了一些当年未曾察觉的感想。
诸葛亮，三国中我最喜欢的人物。
以前喜欢他，也许只是单纯因为诸葛军师的智慧、以及唐国强演绎的几乎完美的一个人物，换句话说、就是又聪明又帅的人（汗笑～这也难怪，人家唐国强演的诸葛亮就是帅啊～XDDDD）现在，仔细琢磨了一些诸葛军师的事件，才明了自己喜欢诸葛亮，不单是因为智慧与帅气。
从刘备三顾茅庐、诸葛亮出山助其打天下，足足二十七年。
其间，毫无疑问的、诸葛亮运用了他平生所学以及他超人的智慧，初战之火烧博望坡赢得所有将领士兵们的信任。
其后又亲赴东吴，舌战群儒，以激将法激得孙权、周瑜与蜀军共抗曹操；期间草船借箭、筑坛借风，更助了吴军一臂之力、大破曹军。
而后运用关羽与曹操之情，借关羽之手暗放曹操回北，其真意为极少数人所知。
其后，经过多年战争，更为刘备收得多名贤士大将以及可与东吴北魏抗衡之国力。
至此，个人觉得、此乃蜀国最顶峰的时期。
但是，现实是残酷的。
当关羽死后，刘备立帝。
看著他以一个君王的身份、不听众人劝告、要为关羽报仇的时候，我忽然感觉，以前刘备与众臣们、特别是诸葛亮、的那一种无间的君臣之情变了；立帝之前刘备是主公，之后他是陛下。
一个皇帝，当有了最高的权力，即使是那个虽软弱却又爱民如己的刘备也会变得一意孤行。
刘备死后，被其托孤的诸葛亮担起了撑住整个蜀国的重任。
阿斗年幼，国事皆由诸葛亮亲手料理。
之后他又起兵北伐，为战争与国事日夜操劳，还竟然有人诬告他有二心。
其实，诸葛亮早知道幼主无能，刘备死前也曾交待若幼主无能则他可取帝位；可是，诸葛亮岂有此心
若他真有此意，他用得著苦苦说服阿斗让其出征北伐、并留下著名的出师表
出山二十七年，与诸葛亮一起共事的刘备、关羽、张飞、赵云等人一一去世。
世界上没有完全了解一个人的他人，但至少、这些与他度过了大半辈子的人有那麼一些了解诸葛亮。
而这些了解他的人却一个接一个的离去；剩下来的诸葛亮，是孤独的，有谁知道
后期他收服的姜维能接他的任，可是能够了解诸葛亮这个人吗
不能；姜维始终太年轻了。
电视裏面多次有诸葛亮单独一人的镜头，独自看地图、在“克复中原”的旗下站著、对苍天流泪，此刻的诸葛亮在想什麼
七十五集裏面，一个士兵将晚膳端入帐中并请诸葛亮用膳，可诸葛亮、依然精神汇聚得研究著地图，看见他咳嗽了、这个士兵也哭了、恳求丞相保重贵体。
诸葛亮露出无奈的神情。
为何无奈
是他无法保重、因为人固有一死
还是他并不想保重、因为他其实想死
（别告诉我诸葛亮真的没想过就此一死；他再聪明也是个凡人，是凡人必定有过这种想法、即使他没有去做。
） 阿斗需要相父，三军需要丞相，蜀国需要诸葛亮；肩头上担上了所有重任的诸葛亮，有谁知道他需要什麼
刘备的托孤困住了诸葛亮，而诸葛亮的忠心和感恩之心也困住了他自己。
诸葛亮葬礼上的那一首《哭诸葛》裏面有一句：「情愿以死、换他的生、好率咱将士再出征」；唱出了所有蜀人的心。
可我不是这样想的：不，不要让他再醒过来了；我最喜欢这一位旷世英才，不忍看见他远去、但更不忍看见他这样孤独地活下去；他已经太鞠躬尽瘁、太辛苦了，就这样让他离去吧。
再不公、再绝情，可是诸葛亮解脱了先帝的托孤以及他自己的忠心这样的枷锁；我真的为他感到无限的宽心，脸上的眼泪也不再流得悲伤。
生命启示录这篇文章怎么写啊?
你可以写一篇短篇小说，或者小小说，来表达生命的启示
比如：从前，有两个饥饿的人得到了一位长者的恩赐：一根鱼竿和一篓鲜活硕大的鱼。
其中，一个人要了一篓鱼，另一个人要了一根鱼竿，于是他们分道扬镳了。
得到鱼的人原地就用干柴搭起篝火煮起了鱼，他 狼吞虎咽，还没有品出鲜鱼的肉香，转瞬间，连鱼带汤就被他吃了个精光，不久，他便饿死在空空的鱼篓 旁。
另一个人则提着鱼竿继续忍饥挨饿，一步步艰难地向海边走去，可当他已经看到不远处那片蔚蓝色的 海洋时，他浑身的最后一点力气也使完了，他也只能眼巴巴地带着无尽的遗憾撒手人间。
又有两个饥饿的人，他们同样得到了长者恩赐的一根鱼竿和一篓鱼。
只是他们并没有，而 是商定共同去找寻大海，他俩每次只煮一条鱼，他们经过遥远的跋涉，来到了海边，从此，两人开始了捕 鱼为生的日子，几年后，他们盖起了房子，有了各自的家庭、子女，有了自己建造的渔船，过上了幸福安 康的生活 一个人只顾眼前的利益，得到的终将是短暂的欢愉；一个人目标高远，但也要面对现实的生活。
只有把理想和现实有机结合起来，才有可能成为一个成功之人。
有时候，一个简单的道理，却足以 给人意味深长的生命启示。
你也可以写成一篇抒情散文，来表达对生命的启示
比如：追逐日光——即将来到的死亡如何改变我的人生（范文） 面对死亡，我们是否能够依然拥有心中的平静与安宁
在生命的最后时光，我们是否依然能有条不紊安排，就好象只是要出一趟远门，整理好行囊，与家人说我爱你，平常地道别。
身后，留下一个井然有序的世界 – 一个因这份平静而凝厚却不伤感的世界
当我们还奢侈地拥有着生命时，我们是否总是敏感于每一个瞬间的美好，拥抱并珍惜每个Perfect Moment（完美时刻）
的作者不是在做假设，他用自己生命的最后100天实践了心灵的迁徙之旅。
“追踪日光”的本意是：作者最喜欢的下午近黄昏的高尔夫球场，阳光渐渐变平，光影越拉越长、愈来愈绰约，人们都离开了，剩下的只有自己，自由地感受着内心的平静、满足与快乐。
可这次，作者要去追逐的却是自己生命中最后的日光了 – 53岁，全球顶尖公司的CEO，完美的家庭，然而这一切，被猝判了死刑，期限只有100天。
这一次，他决定依然用自己熟悉的、拥抱并掌控一切的方式，去追逐日光，追逐去往另一个世界旅途中内心的平静、满足与快乐。
从翻开书的扉页到掩卷，我只用了10几个小时。
作者的定力、一种强大的精神力量吸引着我，让我今夜睡眠很少。
每每翻页，我都有些不忍，仿佛只要我还在念着他的文字，他就还活着，但是我分明知道，此时此刻，他已经离去很久了，只是他的思想还在述说，还在与我对话。
我想起了的：“没有缺憾的死亡是何等的境界，绝非一般的凡人可企及。
”他所谓的“没有缺憾的死亡”也就是这种平和的、不怨的面对死亡的态度和举止。
读起来、看起来很容易，要做到却需要巨大的自我意识和非凡的精神力量。
可怜的是，我们的行为常常不会因为别人的启蒙而彻底改变，即是这种启蒙付出的是死亡的代价。
潜意识中，我们总以为，留给我们的时间是无限的。
但是至少有一点我会做得更好：敏感于每一个瞬间的美好，拥抱并珍惜每个Perfect Moment（完美时刻）。
或者，你写成一首诗，来表达：生命启示录不必问他的姓名怀远镇中学的一名教师在学生点燃的烛光里有一闪沉重的美丽当门框巨响桌椅摇晃你的指引击醒惊恐学生开始狂奔你用坚实的臂膀挡住将要压下的门框一个女孩惊慌颤抖是你一掌将她推向楼道狂奔 二十九名学生与死神赛跑狂奔二十九名学生跨越了生死门你想起教室里还有两名学生于是生命的箭镞指向返回然而死神狰狞吞噬一切你严炯的目光被折断翅膀从此与家人阴阳两隔站在讲台边的老师啊你离门口最近你离楼梯最近本可以第一个冲下楼道本可以第一个到达操场在公与私之间你选择大爱一百六十年校史中你是浓重光焰的一页翻阅用瓦砾书写的汉书有你嶙峋的启示录作为教师的我将缅怀你深沉的呼吸将熟读你大爱的无字碑希望对你有所帮助
伦敦奥运会游泳论文
黑马的冲击力是无与伦比的，当叶诗文完破世界纪录强势夺金后，搜狐的这段转播视频点击率迅速提升。
百度关于叶诗文的搜索量达到476000个，超过了以往任何一届跳水“梦之队”的关注度。
最重要的是，叶诗文成了中国第一个因为其超完美发挥，短短三天之内，完成了从国内普通运动员到世界顶级知名运动员跨越的传奇人物，这是连姚明和刘翔都不敢奢望的。
出生于杭州的叶诗文在14岁首次参加亚运会就夺得女子200米和400米个人混合泳两项冠军。
之后在2011年上海世界游泳锦标赛上夺得200米混合泳冠军，这是“95后”泳坛新星首度登上世界大赛冠军领奖台，也是自1978年来最年轻的世界游泳冠军。
2012年伦敦奥运会上，16岁的叶诗文在女子400米混合泳决赛中，以4分28秒43的成绩夺得冠军并打破世界纪录。
随后在女子200米混合泳比赛中，两次打破奥运纪录，以2分07秒57夺冠，成为双冠王，创造了中国游泳个人两项奥运冠军的历史。
体育届有个奇怪的现象，男运动员的商业价值普遍高于女运动员。
照此推论，孙杨将是中国泳坛、甚至是未来四年内中国运动员中商业价值最高的人。
更多人愿意把孙杨比作刘翔。
刘翔的商业价值已经不言而喻了，有报道称，刘翔拿了一届奥运会的冠军，就够他吃一辈子了。
事实证明，孙杨的奥运征程一定会长过刘翔。
之所以这么说，是因为游泳项目的特殊性，首先游泳项目的商业化并不像篮球、足球、网球那么完善，再加上国内体育体制的管理，想要在游泳项目中一鸣惊人，除了奥运会，别无他路。
而按照孙杨的身体状况，再参加两届奥运会也不无可能，加之孙扬外形亮眼，必定会受到赞助商宠爱。
作为孙杨的主要赞助商，伦敦奥运孙杨开赛前，伊利的广告就已经开始展现。
“我们签约过李娜，也签约过刘翔。
但他们都渐渐步入体育生涯的中后期，我们一向很重视体育营销，因此非常需要一名新的国际体育巨星。
”伊利品牌部负责人说。
当邹市明在赛场亲吻妻儿的时候，当刘哮波对着镜头向女友求婚的时候，当藏族姑娘切阳什姐自信地走过20公里竞走的终点线的时候……最后时刻的奥运，其实奖牌的成色早已不是我们关注的焦点，或许这是本届奥运中国观众的最大改变，虽然关于金牌的算术依然是媒体的固有动作，但奖牌背后的人性，才是感动我们的地方。
在刚刚过去的17个日子里，我们一直在纪录一些故事，试图还原这个火热八月的真相。
为此我们曾经做了不少预案，我们曾经设想，成功或失败的时候，他们会有怎样的举动。
但是，人生真的不能预案，生活永远比戏剧精彩。
就像2012年8月7日 在伦敦碗里的刘翔，你会预计到他用这样的方式埋葬他的四年么
但是，且慢为曾经的中国飞人盖棺定论。
当他说还会回来的时候，当他说2016的时候，你以为这一切真的就不可能么
如果他因为对栏的热爱而选择回归的时候，这又有什么不可以呢
从英雄回归到人，他的每一个选择都是值得尊敬的。
每个人都是自己的英雄。
诚如斯言，英雄其实都是普通人，每个人都可以成为英雄。
奥运会有那么多传奇的时刻，但在那些辉煌或者悲伤的瞬间背后，他们的故事才是真正可以投射到我们内心深处的东西。
奥运会是一个独一无二仪式，在这里，足以让人性得到集中的宣泄。
“有没有听到那个声音，就像是我忽远忽近，告诉你他来自我的心……”影像或许有模糊的时候，但这个夏天的所有来自内心的声音会被我们突然记起。
再见奥运，再见英雄。
在莎士比亚的家门口，社交网络和奥运结合，一千个人眼里便有一千个奥运会，但万流归宗，都是来寻找快乐的。
想励志的，想感动的，想吐槽的，想窥私的，想八卦的，或者什么也不想，就是来kill the time（消磨时光），都能乘兴而来，满意而归。
赛场内外、村里村外，天涯海角，地球的每个角落的人互相称兄道弟，互诉衷肠。
奥运选手有三六九等，有人腰缠万贯，到伦敦仅仅是到此一游，合影和被合影，比如科比；有人囊中羞涩，一个子儿要掰两半用，比如索马里和阿富汗选手；有人想创造国家的奥运历史，比如格林纳达和乌干达的田径选手；有人只是不甘向命运低头，比如南非的刀锋战士。
他们的诉求全部流露在赛后感言里。
他们有的感谢祖国，有的感谢领袖，有的感谢教练和团队，有的感谢亲人朋友，有的把所有人都感谢一遍。
不管感谢谁，懂得感恩就是一种境界。
奥运要更高，更快，更强，还要更快乐。
全世界的经济危机把大家搞得够心烦，奥运半个月，就是出来散散心，会会友，吐吐槽。
谁拿金牌数来炫耀，是自讨没趣。
啥叫炫耀
把有些东西的意义无厘头地放大，刻意附会，来掩饰内心的空虚。
炫耀什么，通常就是因为缺什么，没底气，没出息。
瑞士和北欧国家金牌数很寒碜，你以为他们生活很寒酸
奥运会只是一个竞技舞台，甚至不是体育的全部。
看职业体育，职业化最高，影响最大的项目，橄榄球，棒球，F1赛车，都不在奥运会大家庭；看民间体育，东南亚的藤球卡巴迪，南亚的板球，中国的武术和麻将，都没有进奥运会，照样玩得热火朝天。
中国乒乓球羽毛球包儿圆，日本有人不淡定，呼吁把它们赶出奥运会。
就算赶出，我们民间照样开展得有声有色，不会转投高尔夫。
为这样的事操心，就是闲吃萝卜淡操心，闲得蛋疼。
奥运会的好处是，王子与庶民都可以上阵，明星和跑腿都是主角，找乐子的时候没有高低贵贱贫富强弱之分，你在乎和不在乎，精彩都在那里，快乐都在那里。
对，这是个舞台，和我们的春晚一样，就把奥运当成加长版的春晚来看吧，只是，看着金牌榜单的时候，也对照一下自己的体检报告单，学着奥运明星们一样练练，利国利民利自己，那叫弘扬奥运精神。
请高手剖析一下《1988我想和这个世界谈谈》
转 今天中午拿到，分两次读完了。
1。
少儿习作，自然反射，支离破碎无大局感，虎头蛇尾结构混乱，两条线清楚分明，寓意显而不露，有未落笔而全局在胸之感，标志作者步入成熟作家的行列。
2。
旅行车1988是一个寓言。
丁丁是一个寓言。
娜娜是一个寓言。
陆子野是一个寓言。
10号是一个寓言。
骨灰是一个寓言。
丁丁在春天收拾好行囊去北方和这个世界谈谈，是明显的寓言。
玻璃弹珠、尺码、和宪法，是聪明的寓言。
足球假动作是机智的寓言。
瓜分玻璃弹珠是警醒的寓言甚至预言。
机油尺刻度错误是隐晦的寓言。
，和锅盖青蛙，前者乐观，后者悲凉，同样是寓言。
中秋节的月饼是讥讽的寓言。
娜娜肚里的野种是无奈的寓言，娜娜生下的孩子是商讨性寓言。
动物、植物、流沙是3角炼的寓言。
娜娜这一名字，明显是100年前娜拉寓言的回归，全书的每一个人，每一个故事，几乎都是寓言，所以，1988是一个寓言。
3。
严格说来，1988是写给30岁以上人的寓言。
80后难以理解把握从全局到每一个字缝的斟酌、寓意和发问；90后根本不知道1988发生了什么。
依照作者的本意，1988应该并非原书名，当然也不是1984，可能是往后退一年。
所以，1988是一本成人寓言。
4。
在路上是一个寓言。
但此在路上非彼在路上，不是吸毒、酗酒、嫖娼、乱搞、游走，而是……无论如何，其目的地至少有一个：免于匮乏、恐惧，得享言论、信仰。
前者是歇斯底里的嚎叫与反抗；后者是积极理性的建树和反思。
虽然其实两者本质上常常是一回事。
5。
1988的寓意和手法，明显是和式的，但也明显更有趣好读。
6。
高墙是一个寓言。
但高墙分好几种，也并非牢不可破，比如人墙。
对于游客而言，搬个凳子就不妨害视线；甚至改趴下，也能钻到空子。
但对于运动员来说就是个麻烦，围墙即是圈地，打篮球的觉得够阔了，玩足球和高尔夫的往往感觉不够使。
更可怕的墙在于人心，尤其我心，无形，无息，难以逾越且不自知，按照圣斗士里的说法，叫叹息之墙。
7。
关于新闻工作一节，其深度、力度、批判尺度尚不及中的相关陈述。
而面世于上世纪90年代。
但是，批判社会绝非衡量小说的唯一标尺。
说白了，一个人从长发到光头，也就一句口号的事，或者打车到最近的理发店的工夫。
8。
全书的两条线，回忆部分多亲闻亲历的遴选、陈述及改头换面的表达；携鸡同游则基本瞎编，属于社会现实、道听途说及想当然的大杂烩。
虚构及畅游于臆造世界是小说家的权利，但如何编织个人经验之外的细节且以假乱真，是一门艺术和功夫。
大量臆造且一目了然并无不可，但对于紧扣现实说话的小说来说，似不可取。
即有这方面的缺陷，1988也没有明显改观。
所以，1988是寓言。
9。
全书有两处有意编造的有趣荒诞：素不相识的嫖客妓女原来本有过关联。
按照中学课本的说法，事物是普遍联系的。
10。
一个要送孩子去朝鲜留学的文盲，认为某老板有品位并不奇怪，奇怪之处在于，其理由居然是：该老板在KTV没点《纤夫的爱》，而是吼了首窦唯。
初读诧异，以为败笔，再想想，也属正常，——该鸡早已言明，偶像是王菲啊。
可见窦唯沾王菲光不少，成为男士品位的标杆。
11。
就我个人的审美及写作取向来说，该书直接拆成一则一则寓言来写，更精彩简约，也更耐看，不至于掺水太多。
我对1988的欣赏和认同之处在于：在俯拾皆是的感言与譬寓里，作者清楚而又委婉地表达了自己对这个世界的态度，而这些态度我基本欣赏与认同。
作者的两个分身，其一伸手而不插手，基本诚恳、善良而冷静；另一高高在上，把握全局，机智而警醒。
12。
就我个人的阅读经验而言，从中学起，我基本通读过作者的所有作品。
前期仅见天分，用成熟作家的标准来衡量则过于苛刻。
近几年的杂文，可见其遣词造句的聪明、讲究，但也就是常识而已；难得的良知与社会责任感体现，也属于能者多劳，——这类文章很多人不是写不出来，而是什么样的人多说什么样的话，与其说了等于没说甚至得不偿失，不如沉默或说点别的。
13。
1988是作者到目前为止唯一可用成熟作家的标准来衡量的作品和文本，尤为可贵的是其中无奈、甚至有些感伤的情愫，又依然暗含坚韧，标志着作者人格与作品的双重丰富与成熟，而不是一骨子讥讽劲。
一骨子讥讽劲，易流于激烈，甚至沦为棋子与炮灰。
如邹容、陈天华，虽成为历史或宣传的标杆，但就个人来说，是个杯具，也令人叹息。
但也就是可以用成熟作家的标准来衡量而已，成色当然不足，依然不过是文盲的启蒙读物、看客们廉价的互动文本、浅俗的商业筹码而已。
这也是作者到目前为止所有作品的瓶颈和通病，不过此关，始终只能沦为茶余饭饱无心动脑子的看客们的公共口水沟，就小说论小说，并无建树。
14。
我所说的成熟不成熟，是一个分水岭。
看武打片或演武打片，说这个剑客多么多么好，剑术多么多么高明，除暴安良多么多么大快人心，那是沉迷于即定情境和入戏且乐此不疲；追问剧本，审视和怀疑剧本本身以及人物关系网，不再简单地仅仅用“正义”之类来发言、判断，这一步很关键。
15。
我所说的成人寓言，不是童话，故而游离于小孩的认知范围之外。
但成人该读不懂的还是读不懂，能读懂的也就谈不上什么启发，也就剩下表达上的新鲜或有趣。
1988失于太照顾大众，流于罗嗦。
16。
1988：我想跟这个世界谈谈，谈的究竟是什么
跟谁谈
我看基本是自言自语。
很简单：道理，只能跟讲道理的人谈。
如果谈话的对象并无意于讲道理，那么对于双方都是个杯具。
更杯具的是，不讲道理的不光手里有笔并且还有枪，讲道理的手里只有笔并且这只笔怎么用常常还得别人说了算。
那么，自言自语的意义何在
——不管讲不讲道理，自言自语也是发言，同样有人听到，不管是哪一方的球迷。
其实骂架、打架、乃至动刀抄家伙，和踢球、做生意是一个道理，双方都得盘算代价。
如果只要梅西在场上，每场比赛都得进我两个球，作为守门员，我内心屈辱、羞愤，但我也得盘算：如果我向中国国足学习，一脚把梅西的卵蛋踢破，会不会出不了这个体育场。
如果我买通裁判，只要梅西上场，直接红牌，会不会酿成红牌门，本队禁赛10年甚至解散重组。
权衡的结果：行，梅西还是在场上，进两个就进两个，我队只要进3个就成。
而发言，就像盘带，过人，打门，只要玩得好，就有球迷喝彩，只要别玩红了眼，一场球打进10个就成。
作为守门员，梅西偶尔玩个帽子戏法什么的，睁只眼闭只眼也就忍了。
但如果梅西把把上演帽子戏法，就算我不把你卵蛋踢破，我队友也会替我下脚解决。
另外，关键之处在于：是梅西射了，而不是梅西的球迷射了。
而且，玩的还不是内射。
打偏，故意打偏，故意让守门员扑着，也是常有的、无可奈何的事。
17。
我所说的公众口水沟，和所谓的“公共污水沟”不是一回事。
有几个海岛，几个邻国，都属于惯常的公共污水沟，此乃常识，恕不多言。
曾经有一段时间，一些年轻人被赶到农村，每天干完活之后，在屋檐底下看着夕阳黯淡下去，感到人生没有一点意思，生活没有任何希望，还不如死了算了。
在这个情境中，既没有污水沟也没有口水沟。
有时候有8个样板戏，这属于口水沟，不是污水沟。
看看热闹，评议几句，只要不是太过分，也就过去了。
也就是说，社会尚未开放，娱乐尚未丰富，咨讯还不发达，上面还没说，“有光”，所以，各当面都不是很丰富。
年少的时候，我生活在湖南省会同县攀龙桥乡酿溪村，酿溪村包围着一个火电厂。
火电厂的家属大院门口，从早上9点到晚上12点，总会有成群结队的妇女聚集在一起胡说八道。
这个时间表是春秋时间，如果是夏季或冬季，这个时段会适当缩短或拉长。
具体参照大阳直射点自己想象。
这帮中年妇女都是电厂的家属，平均文化程度是初中，也有小学没毕业的，多半曾经干过临时工，电厂停产后就什么都不干，每天吃饱了饭没事干扎堆胡说八道就是她们毕生的事业。
中国以外的国家她们一共知道3个：美国、日本、朝鲜。
有可能还带上一个苏联。
苏联变成俄罗斯之后，她们就对此没了概念，只是奇怪苏联的生殖能力，一猪生九崽，连母10个样，这苏联怎么比母猪还能生。
除去伟大母亲之外的国家或地区的领导人知道两个：李登辉，陈水扁。
并且对此自有一番评议。
当然这是极少数情况，事实上她们对粮油的价钱更感兴趣，哪哪的衣服便宜哪哪又搞活动大降价了之类的消息她们会以迅雷不及掩耳盗铃之速捕捉到，然后在第一时间广为传播。
并且，任何JB毛大的一点小事她们都会瞪大眼睛唏嘘不已感慨良久，俨然一副听到重大新闻难以置信的模样。
她们谈论的话题主要有：谁家昨天打架了，可能要离婚；我家今天吃了什么，真好吃；谁家真有钱，谁家没有；谁家的孩子听话，谁家的孩子真作孽，是个混混流氓；谁家孩子真有出息，上班了，一个月挣多少；谁家的孩子真不像话，打扮得骚烘烘的，肯定是在外面卖逼；哪哪遭贼了，小偷是以何等手法；谁谁正在谈恋爱，谁谁要结婚了，得包红包去吃喜酒；谁家死人了，得包钱去吃豆腐；谁谁老招骚滴滴的妇女去家里，肯定有性病，比如淋病和梅毒，而且肯定不止一种，他坐过的板凳一定不要坐，他摸过的东西一定不要摸；诸如此类。
此外，她们还非常喜欢逮着一个不在场的妇女，大肆批判，说这人真不是个东西，以后绝B不和她来往，另外的立马齐声附和，并各举事例若干。
不久，这人来了，于是笑脸相迎，一阵热乎，然后，逮住另外一个不在场的进行下一轮批判。
在我看来，这里少部分是污水沟，大部分是口水沟。
今年我24岁，属于85后。
而我妹妹15岁，属于95后。
我爱天涯独行对酒当歌，她爱超女郭敬明港台明星日韩电视剧。
在我看来，我与我妹妹的爱好，表面有差异，实际上都属于口水沟。
反正是无关紧要的时候，随便你怎么样都行。
不得不说，这已经是极大的进步。
回到正题：我以为，所谓“顶”，“1楼”，“板凳”，“沙发”，“哇塞这么靠前”“韩哥你真棒”，都属于口水，使得本来严肃的表达沦为口水沟。
一篇博客上万的评论，使得同样严肃的讨论被无关紧要的口水淹没，严肃的探讨者避而远之，剩下的只是无关紧要的噪音。
盯好梅西就行，球迷们喝喝彩就心满意足了，也正是好事。
鉴于口水沟的原因，其他球员仅仅是表示：我对梅西近几年在球场上的表现表示敬意。
18。
对于一个过客来说，其实与一只鸡肚子里的野种并没有什么关系。
我很反对年轻人社会责任感缺失、不关注国计民生、历史不该遗忘之类的说法。
首先，大街上发生了杀人抢劫案，如果我既非受害当事人或家属，也不是作案者，甚至这起案件发生时我还穿着开裆裤，甚至还是个精子，或者连精子都算不上，连自己是谁都不知道，等我知道自己是谁的时候，我也没发现这世上还有过这样的事情，即便不经意间得到些咨讯，还他妈口径不一，各说各一套，在这样的情况下，作为一代人，实在谈不上有什么过失或该担当什么责任，一无所知也并不可耻。
第二，说到担当，我首先得有担当的能力和权利，就像我要打炮，我必须要有把柄；我如果没有把柄只有漏洞，那就只能叫被打，或者手淫。
这个道理不难懂
第三，如果实在不甘寂寞或义愤填膺，也应该能者多劳，不能者少劳，无能者不劳，自己掂量分量，鸡蛋碰石头螳臂当车是对谁都没好处的事。
你明明1个晚上只能打1炮，你非得一夜七次郎，你不精尽人亡谁精尽人亡
往阳里说叫血气方刚没头没脑，往阴里说叫一头扎进无底洞，还是大小头齐扎。
我觉得作为80后90后，最合理做法同时也是现实就是：有父母的照顾好父母，没父母的照顾好妻儿，没有妻儿地好好谈恋爱，争取有房有车，好好工作，不懈学习，没事喝点小酒，有事自己扛着，闲暇打打CS，玩玩魔兽，千万别卷进老家伙的陈年旧帐里。
被批斗的人很多，你说我批斗过你，他说你批斗过他，我说我被他批斗过，转一圈下来，原来是相互批斗相互控诉，没一个P股干净。
这样的事让他们自己算去，没死之前算清楚了该赔钱的赔钱该偿命的偿命，死了还没算清楚的这辈子一笔勾销，天堂里忏悔，地狱里还债，下辈子从头再来，总之咱们别掺合。
本来就不清不楚一团乱麻，解铃还须系铃人，这铃搭上时咱们都还不知道自己是谁，完全是一局外人，千万别因为与自己毫无关系的事情耽误了自己的娱乐和消遣。
实在赶上了，烧烧香拜拜佛很有必要，省得老是人祸天灾，万一人祸天灾了赶紧祈祷，省得上面又是默哀又是募捐，打扰大家正常的娱乐消遣和开支计划。
以上刚好18条，算是讨个彩头，和18摸凑个数。
以上是从1988里摘录的几段有意思的话： “我总是发现，当我在发呆的时候，他们已经在思考了，当我在思考的时候，他们已经行动了，当我行动的时候，他们已经翘了，然后我又不敢行动了。
翘了的他们就成为我生命里至高的仰望。
我天生佩服他们，希望他们身上的血能温热我的身体。
” ——想起大仙的围脖：“在80年代，我们都是韩寒。
”话不假，但遍数耳闻目睹，我还真没发现，80年代有谁像韩寒。
“我要迎接能刺痛我眼睛的我从不敢正视的太阳。
” ——呵呵，老芒克笑了
“丁丁在春天收拾好所有的行囊，握着一张火车票向我告别。
我说，你去南方还是北方。
丁丁：北方。
我：你去做什么。
丁丁：去和他们谈谈。
我：和谁谈谈。
丁丁：这个世界。
” ——我的个天，你不入地狱，谁入地狱。
“在我的小学时光里，只有两件事情让我真正发自心底的流泪，第一件事情是丁丁哥哥的离世，第二件事情就是我戴上红领巾。
当然，长大后我才知道，为了这两件事情流下同样的眼泪是多么奇怪的一件事情。
” ——确实奇怪。
什么意思啊
“朋友说，本来都是死光的，现在你延续了这台旅行车的生命。
……我要迎接丁丁周年，据说那个时候，他的灵魂会回来，……我愿他在我身边多逗留一分钟，告诉我到底发生了什么，这样我就可以停止我的追问……我要去向我的目的地。
我要去那里支援我的兄弟们……马上我知道了迎风撒东西是多傻的事，我身上沾满了他们的骨灰。
我拍了拍衣服，想那又如何，反正我也是被他们笼罩着的人，他们先行，……我始终跑在他们划破的气流里，不过我也不曾觉得风阻会减小一些。
” ——我的个天，我要是诸葛亮，首先宣布你是魏文长。
不过，好象这世上已经再也没有诸葛亮，而魏文长只是一个谎言和传说。
“我把她当做一个旅途上的朋友，一个可怜的母亲，但我并不是哪位内射的父亲，所以我必须找一个合适地方把她放下来。
” ——打下来更好。
世道险恶，人心凶险，谁都没安全感，能娶就罢了，合伙开公司，不行分股份一拍两散，居然还敢生，谁能负得起这个责，几个人做得起这生意，更何况还他妈是个病胎。
“对于不相爱的一男一女，在一个旅途里，始终是没有意义的，她的生活艰辛，我愿意伸手，但我不愿意插手。
” ——态度正确。
终于写完了。
在心中默念3声：阿弥陀佛。
