电力调度员个人工作总结
四季轮回。
不知不觉，本人已在调度这个新的工作岗位上度过了平凡但却充实的第一年。
2006年二月末，本人从昌化操作站至调度所，从事调度与监控工作。
这是领导对本人的信任与培养。
我也十分珍惜这个机会，在新的岗位上勤勤肯肯，努力工作，充分发挥自己的聪明才干。
以下是本人一年来的总结：一、立足本岗，做好本职工作从到调度所报到之日起，本人就积极投入到新的工作岗位中去，积极向各位老师傅们学习业务技术，学习大量调度业务技术书籍及有关规章制度。
调度班张班长是位能干、热情、细致的女班长。
她十分重视对对新进调度员的业务培养工作。
为我三个月后的调度副值业务考试以及以后业务技术发展，制定了详细周全、循序渐进地学习计划。
六月份，本人顺利通过调度副值考试，并正式担任调度副值。
本人在跟班学习的同时，尽已所能，完成所领导交与的调度所内联网建设等工作；根据所及班组工作计划、创一流工作计划及工作动态，及时完成上级布置的工作。
积极配合班长完成班组部份管理工作，起草了监控岗位责任制，监控交接班制度、监控值班等制度，完成一些资料整理工作。
进入调度所工作时，正值局创一流供电企业活动最后攻坚阶段。
本人积极主动参与，完成班、所布置的无论份内或份外的工作。
特别是在局MIS系统“调度管理”模块及“监控”模块的修改和建立，本人做了大量工作：搭建模型，调试改进，等等。
整理和规范了班组台账资料，制作了统一的台账标签。
在日常工作中，本人及时根据设备变更情况，完成相应的资料登记整理工作。
在进调度所工作后不久，调度所为了加强对电网的调度管理，加强对无人值班变电所设备的监控，理顺关系，确保电网的安全经济运行，成立了监控站。
根据工作安排，本人被安排于监控站工作。
监控站成立前，电压及功率因数两市局对我局的考核指标完成情况很不尽如人意。
从2006年3月份，我局A类电压合格率及功率因数呈现逐月上升的好趋势，其中电压合格率5月份达到99.26％，创历史最好记录。
其中包含了调度班全体人员的辛勤劳动。
本人也为摸索10kV电压变化规律，多次后半夜起床监控电压变化情况，为电压的调节控制积累了很好的经验。
本人的工作也受到了许局长的点名表扬。
二、加强业务学习，适应岗位需要“科学技术是第一生产力”，作为生产一线的一名电力工人，深知业务技术的重要性。
只有扎实过硬的业务技术，在企业、部门中立足。
社会生产不断发展进步，需要人们掌握更新更好的技术，满足社会生产发展的需要。
当代社会，已进入高速发展的信息时代，新技术，新科技不断出现，电力行业也不例外。
如本人目前所从事的工作，可以说，绝大部份是在电脑上完成。
作为监控的重要工作之一：电压和无功调节、负荷控制，就是在调度自动化系统上完成；另外，值班的日常工作都在MIS中进行。
掌握先进的生产、管理工具是适应现代化企业需要的必备素质。
作为一名普通工人，本人坚持立足本岗，努力学习，刻苦专研专业技术，努力提高业务技能；积极学习先进科学文化知识，不断学习，不断进步，以适合日益发展的电力事业需要。
随着临安经济的发展和社会用电量的不断提高，临安电网结线也日趋复杂与庞大。
作为一名调度员，就必须时刻集中精力，了解和掌握电网的最新情况，分析电网运行情况，分析系统负荷、潮流、电压、无功，分析其可能存在的问题、隐患。
只有对电网运行高度掌握的情况下，才能发现其可能存在的问题、隐患，并早作打算，未雨绸缪，有备无患；才能在突发事故中快速、安全、高效地处理事故、故障，才能减少客户停电时间，真正贯彻落实李局长在行风建设和优质服务大会上所提出的：“始于客户需求，终于客户满意”，“客户至上”的要求
没有扎实过硬的业务本领，一切都是空谈，“客户至上”也成了空中楼阁。
始终要求自己保持高度责任心，对待每天的停电检修，事故处理，合理安排运行方式。
为进一步提高调度人员的业务素质，今年11月份，调度所领导又安排本人到杭州电力学校进行为期17天的调度业务培训。
本人也十分珍惜这次机会。
经过半个多月的培训，本人感触颇深。
深感这次培训的及时性和重要作用。
此次培训涵盖了电力企业发、供、变、配等电力生产销售的全部过程，包括发电厂的锅炉、汽机、电气，供电中的输电线路，继电保护，DTS仿真机培训；还对《电力法》，《电力供应和使用条例》等电力法律法规进行了系统的学习。
通过这次培训不但使我的业务水平有了较大的提高，也从学校老师哪里了解到了世界电力未来的发展趋势；电力技术发展的前沿科学；认识到信息技术对电业技术发展的非凡影响。
这次培训也使我感到一种深深地危机感，进一步、更深入地学习科学文化知识的迫切感时时冲撞着自己。
电力技术飞速发展，信息科技日新月异，企业发展和岗位素质要求从业者要有一种十分强烈的自觉学习要求，要不断学习，不断进步才能不被岗位淘汰。
翻老黄历，吃老本的日子早已一去不返。
“逆水行舟，不 进则退”。
只争朝夕，发奋学习，才是在激烈的竞争中求得生存的根本之道。
本人也计划进行系统的岗位技能学习，以适应企业发展的需要。
三、把握信息技术发展动态，跟上时代发展步伐掌握一些新兴实用技术，才能将更好为企业、为社会所服务；也使自身价值的实现与企业发展目标得以紧密结合。
本人在业余时间广泛阅读现代企业管理，半月谈等报刊杂志，扩大知识面，提高自身综合素质。
求一篇车队调度工作心得
总的来说做到以下几点：第一：你要了解你的队员
第二：你要知道用车人和每个队员间的关系
第三：多关心你的队员，包括他们的个人生活
第四：合理调节出车量
第五：出现问题不要让你的队员承担责任
第六：对于违章你要想办法帮助解决
别的地方找的，希望对你有用、、车 队 管 理 制 度为加强机关车队车辆管理，合理安排车辆使用，确保院正常工作用车，更好地为科研和广大干部职工、群众提供优质服务，根据有关规定，结合实际情况，制定本管理制度。
一、车辆调度使用办法1、机关车辆使用安排由车队负责，车管人员根据院用车情况统一调度、合理安排。
2、院领导用车原则上由车队调度安排，并给予保证，特殊情况也可直接吩咐司机出车，当日必须补写派车单，财务见派车单发出车费。
3、院属各单位市内公务用车，一律由单位主要负责人签发派车单，车队根据轻重缓急的原则安排用车。
4、各属各单位主要负责人因公出长沙市长途用车需报分管院领导批准，提前一天向车队申请，在可能情况下由车队尽量安排。
5、保证全院性重要会议及院集体活动用车。
由会议或活动组织单位提前两天向车队提出用车申请，车队根据会议或活动需要合理派车。
6、保证中国社科院和兄弟省、市社科院来宾的接待用车。
7、节假日、双休日，原则上不安排各单位用车，但紧急公务和突发事件用车必须予以保证。
8、保证离休干部、退休厅级干部看病、住院、因公开会或公务活动用车，一般由离、退休办负责联系。
离、退休厅级干部省内长途用车经分管院领导同意，方可派车，每月用车状况通知本人。
9、院干部职工危急病人就诊、住院、符合计划生育临产用车，由处、室、所联系派车。
一般退休干部职工因急、重病抢救、住院用车，由离退休办联系派车。
10、本院职工及直系亲属，如有特殊情况需要私人用车，车队根据车辆调度情况酌情安排，依院规定按往返里程和每公里1.5元的标准收费。
二、车辆管理1、院车辆由车队统一负责管理，具体安排车辆的有关事宜。
2、车辆实行定人定车管理，所有车辆及随车所有证件和工具均由责任驾驶员负责妥善管理。
如遇新、旧车交接，原车驾驶员必须将车钥匙、所有证件和随车专用工具全部移交给另一位司机，有义务说明原车辆技术状况。
3、专职司机应爱车、护车，一切按操作规程办事，避免造成机械事故和人为缩短车辆的使用年限。
4、各车专职驾驶员有义务搞好所驾车辆的内、外清洁卫生，做到整车清洁、室内舒适。
5、所有车辆完成当日任务后，必须将车停放在机关院内车库保管，车队随时检查。
6、新、旧车辆室内装修，车内需配正常物品，专职驾驶员须向车队申请，经分管院领导同意后才能办理。
三、车队长职责 1、坚决贯彻执行院党组有关决定、指示，认真做好车队内部的管理工作，以身作责、严格要求自己。
2、负责抓好驾驶员的学习和思想政治工作，组织车队人员参加院里各项会议、活动和车队会议。
3、负责车辆统一调度，合理安排车辆使用，随时保持通讯联系畅通，认真做好上传下达工作。
4、切实抓好制度管理，严格执行院有关制度规定，搞好驾驶员的考核，严明组织纪律，严明奖罚制度和其他制度，使各项制度得以落实。
5、待人热情、对人和气，团结同志、公平处事，搞好车队的内部团结稳定。
6、加强对外联系，妥善处理有关事宜，协调车队与院内各单位关系。
7、维护车队和驾驶员的正当利益，尽力为驾驶员排忧解难。
四、安全员职责1、坚决贯彻执行各级政府安委和公安交警部门的有关决定、指示，宣传道路交通法规、政策及有关规定，及时传达各级安委的有关指示精神。
2、组织本单位驾驶员的安全学习，交通竞赛评比，积极开展交通安全活动。
3、负责处理本单位管辖机动车和驾驶员的有关事项，负责新车上牌、机动车和驾驶员牌证的年检年审、驾驶员报考、机动车报废、异动登记等有关业务工作。
4、负责车辆的养路费、路桥费、洗车费、汽油票及各项交通管理规费的交纳，办理车权使用税的免征。
5、主动协助交警部门处理本单位辖区内驾驶员的交通违章、交通事故及与之有关事宜。
6、负责联系车辆、驾驶员入保，积极协助配合物价、保险部门勘审定损，有责任协助事故驾驶员尽快追回索赔款，尽能力减少单位的经济损失。
7、负责检查单位车辆安全技术状况，检查机关车队所有车辆收车后的入库停放。
电力系统女职工的退休年龄是多少
随着现代生活对电力需求量的增多，对于电力调度的应用也更加广泛，所以这就需要对电力调度运行工作有着更加严格的要求。
而电力调度运行工作在电网整体的运行中也有着重大的影响，这项工作的完成需要电力系统的内部设备之间良好的配合，使得电力系统的运行更加精准。
以下是笔者通过对电力调度工作重点的一些分析，在满足电力社会发展需要的前提下，让电力调度运行工作更加具有时代性的特点。
1 电力调度运行工作的重要性因为我国经济的快速发展，每一个行业都出现了欣欣向荣的景象，所以电力行业在这其中也有了很大规模的发展与进步。
随着电力行业不停的发展，人们对于电力的需求量也越来越大，而电网运行的正常与否也在间接地影响着人们的生活与出行，所以保证供电系统的正常运行也成为了电力有关部门需要保证的问题。
除此之外，自动化的机械设备已经蔓延到了各个领域，而电力行业也是如此，这种新的工作方式不仅对电力调度的工作人员提出更高的要求，对其操作是否规范化也有着更高的要求。
电力调度运行工作方式的改变恰恰说明了电力调度工作在现代社会发展中的推进作用。
2 我国电力调度安全运行的不足第一，电网中的电力调度工作具有连续性，每一个工作程序之间有着比较紧密的联系，如果有一个工序出现了问题，影响的很可能是整体的工作。
所以，出于对电力系统安全运行方面的考虑，保证电力系统工作中每一个环节都不出现问题，是避免电力系统出现瘫痪最好的方式之一。
第二，电力调度运行过程中出现故障，也是电力调度工作一个十分头疼的问题。
电力调度运行故障具有一定的特殊性和隐蔽性，排查过程是一个比较繁琐的工作程序，这就要求在电力调度运行的工作过程中，对于每一个工作都要进行仔细的检测，尽可能地避免安全问题的发生。
第三，在对电力调度运行调查时发现，大部分的实际故障都是由于接受了错误的指令，而这种故障虽然比较特别，但是并不会对电力调度人员造成人身安全问题，相反因为故障的特殊性，还会对后期电力系统的维修人员安全造成一定的影响。
由此可知，在电力调度运行工作中错误指令的影响力非常大，所以这种情况一旦出现，后果是没有办法估计的。
第四，除了上述性质之外，电力调度工作还具有一定的复杂性。
所以这不仅要求电力调度人员有非常高的专业素质和专业知识，而且要求具备一定的现场工作经验，能够根据实际的情况来应对一些突发的状况，这要求的不只是电力调度人员对于工作的熟知，也在一定程度上需要电力调度人员具有行事果断的性格。
电力调度人员是不是可以沉着应对每一个突发问题，这是保障电力调度运行工作能够安全运行的重要方面。
3 电力调度运行的安全性必须得到保障3.1 电力调度运行中安全问题的影响因素3.1.1 安全意识。
虽然电力调度工作并不是一个非常具有代表性的职业，但是其重要程度也是不容忽视的。
电力调度工作都有明确的规章制度，这就使得一些工作人员对于日常的工作掉以轻心，认为按照规定来进行工作就不会出现问题，这种对于工作不重视的心理很容易出现操作失误的情况。
因此在进行电力调度工作时，就需要工作人员做好相关的工作记录，明确每一个工作程序，保证都有相应的负责人，如果出现工作失误就会明确地知道哪一个环节出现问题，然后又针对性地做出弥补工作，尽最大的努力保证电力调度运行工作顺利进行。
3.1.2 电力管理制度的缺乏。
电力系统的工作是需要随着时代不断发展的，很多新的技术都可以运用到电力调度制度中，这就需要电力调度人员拥有非常多新的技术知识。
并且在日常的工作中，电力管理人员的工作量和工作内容是比较复杂的，很多事情都没有一一对应的负责人员，这就使得在出现问题之后相关的工作人员互相推卸责任，也没有落实新的电力系统管理，对电力工作人员的工作造成了一定的影响。
管理制度的不完善造成了电力系统的缺陷，也在一定程度上影响了电力调度工作的运行安全。
3.1.3 电力设备的管理不够科学。
对于电力调度工作来说，电力设备的检测和维修是非常重要的工作，而电力系统的检测维修对于电力调度工作的安全运行也有一定的影响。
虽然最近几年的电力系统在不停的扩建，但是在设备的检查维修管理上还是有一定的问题，设备在出现故障后，要向有关部门提出申请，得到允许之后才能进行设备的维修。
但是在实际的情况中，大多数的人还是会通过经验之谈来对设备进行维修，但是由于对设备的了解程度有限，有时候就会使设备故障更加严重，从而影响电力调度工作的正常运行。
3.2 电力调度运行中安全问题的防范措施3.2.1 安全稳定的电力调度工作需要的不只是电力调度工作人员的安全意识，还有电力调度人员的规范操作也是一个不容忽视的因素。
在电力系统中，有很多的安全问题就是由于电力调度人员的操作不规范造成的。
由此可见，强化电力调度工作人员的安全意识是一个非常重要的工作，在强化电力调度工作人员的安全意识的同时，对其进行一些技能培训是非常有必要的。
这不仅提高了工作人员的专业知识，也提高了他们对电力调度工作的熟知程度，为更好更安全的操作打下一个坚实的基础。
3.2.2 完善的电力管理制度是电力调度安全运行的保证，同时也是促进电力调度安全运行的关键内容。
所以电力行业对于完善电力调度管理的规章制度，是需要随着时代不断更新的，这也是每一个电力企业能够更好发展的重要方面。
实际的电力调度运行工作中，需要电力调度人员根据实际的需要对电力系统进行调节，完善的电力调度管理制度能够为电力调度工作顺利进行提供保障，从而使电力调度工作更加安全有效地开展。
3.2.3 加强对于电力设备的管理制度。
电力设备的管理恰当与否直接影响着电力调度工作运行的安全性，所以对电力设备进行管理方面的加强是一个很有必要的工作。
在做好电力设备检修工作的同时，也要把责任明确到每一个检查人员的身上，检查人员对检修结果都要进行相应的记录，以防在电力设备出现故障时不知道出现故障的原因。
除了对电力设备进行定期的维修之外，对于电力设备故障的应急情况也要有着充分的应急方案，从而延长电力设备的使用年限。
4 电力调度运行的工作要点4.1 加强电力调度人员的综合业务能力虽然我国现在的电力行业发展得非常迅速，但相关的电力调度部门却缺少实际的理论基础，而且电力调度工作人员专业知识和综合技能不能够两全是一个很大的缺陷，这就使得在实际工作中电力调度工作会受到这些方面的影响。
如果出现电力调度故障，电力调度人员因为知识与综合能力的缺乏就很难做出正确的判断，这也在一定程度上影响了电力运行的安全性。
所以，怎样提高电力调度人员的综合能力是一个非常重要的方面，也是一项很具有必要性的工作。
这就需要相关的电力企业对电力调度人员进行一个专业的培训，不仅要提高电力调度人员的专业知识，也要加强电力调度人员的专业素养和专业技能，从而提高电力调度人员的综合能力。
除此之外，在进行相关综合能力的训练之后，也要对电力调度人员进行现代化设备和技术的训练，使电力调度人员在了解专业知识之外，对现代的科技也要有一定掌握，充分提升电力调度工作能力。
4.2 遵守电力调度操作原则电力调度工作是一个有着严格操作规范的工作，电力调度人员一定要严格按照国家规定的电力调度操作规范来进行相关的工作，对需要进行维修的设备，按照维修单做一些详细的维修与检查，有关部门批准之后才能够对电力设备进行维修操作。
这个过程中，电力调度人员一定要严格按照电力调度规范进行相关的工作，把责任明确到每一个工作人员身上，更好地保障电力调度工作能够安全进行。
4.3 电力调度的公平性电力调度的公平性是电力系统运行过程中一个非常重要的因素，是安全运行和可靠运行的基础。
虽然我国的经济体制在不断完善，电力行业的发展也有了很大程度的提高，但是想要电力企业更加具有行业竞争力，就需要电力企业在安全稳定运行的基础上再进行创新，以保持自家企业的竞争优势。
实际情况却是，一些地区出现了利用电力竞价来进入电网的恶性事件，这种情况的出现，很多程度上影响了电力调度工作的公平性，所以为了维护每一个用户的基本权益，一定要对电力调度的工作透明化，从而更好地保证电力调度工作的公平性。
4.4 以人为本、与时俱进以人为本、与时俱进是电力调度工作中的基本原则，科学合理的电力调度工作才能够保证电力行业更好的发展。
这需要的不仅是电力相关工作人员对市场有一个明确的把握，也要对电力市场的特点有一个准确的定位，在市场经济的制约下更好地满足电力用户的实际需求。
4.5 提高电力负荷预测水平电力调度工作中，有关人员需要结合实际的情况来对电力运行做一个相应的预测，在结合了我国的电力实际情况和国情分析之后，做出一个正确的判断。
这对实现水电资源的有效利用和拓展电力市场都是具有一定的推进作用的。
5 结语因为电力调度工作在电力系统中的重要位置，怎样加强电力调度运行成为了电力企业发展的方向之一，希望笔者的一些意见和建议，能够为我国电力行业的发展起到一些推动的作用。
调度员需要具备什么素质
煤矿调度员的基本素质:良好的沟通能力，语言表达准确；比较熟悉煤矿井下生产工艺，有专业基础；心理素质好，遇事不着急、不慌张。
能较好处理突发事件。
关于电力系统及其自动化的感想
关于电力系统及其自动化的一些感想及毕业后的目标 杨金梅即将毕业了，就要开始一轮找工作的经历，学习电力系统及其自动化专业的我，觉得自己肩上的担子真的不轻，这个专业的学生承担的责任真的重如泰山，正因为这样，我也觉得非常自豪和骄傲，也希望自己能不负老师和社会的信任，真正的为电力系统贡献出自己最大的力量。
学习了这么久的电力系统的时候，也了解了很多关于电力系统的现状，那下边我就先说一下我了解到的电力系统及其自动化的现状，还有我的感想。
电力系统是由输电和用电等环节组成的电能生产与消费系统。
它的功能是将自然界的一次能源通过发电动力装置（主要包括锅炉、汽轮机、发电机及电厂辅助生产系统等）转化成电能，再经输、变电系统及配电系统将电能供应到各负荷中心，通过各种设备再转换成动力、热、光等不同形式的能量，为地区经济和人民生活服务。
由于电源点与负荷中心多数处于不同地区，也无法大量储存，故其生产、输送、分配和消费都在同一时间内完成，并在同一地域内有机地组成一个整体，电能生产必须时刻保持与消费平衡。
因此，电能的集中开发与分散使用，以及电能的连续供应与负荷的随机变化，就制约了电力系统的结构和运行。
据此，电力系统要实现其功能，就需在各个环节和不同层次设置相应的信息与控制系统，以便对电能的生产和输运过程进行测量、调节、控制、保护、通信和调度，确保用户获得安全、经济、优质的电能。
建立结构合理的大型电力系统不仅便于电能生产与消费的集中管理、统一调度和分配，减少总装机容量，节省动力设施投资，且有利于地区能源资源的合理开发利用，更大限度地满足地区国民经济日益增长的用电需要。
电力系统建设往往是国家及地区国民经济发展规划的重要组成部分。
电力系统自动化是我们电力系统一直以来力求的发展方向，它包括：发电控制的自动化（AGC已经实现，尚需发展），电力调度的自动化（具有在线潮流监视，故障模拟的综合程序以及SCADA系统实现了配电网的自动化，现今最热门的变电站综合自动化即建设综自站，实现更好的无人值班.DTS即调度员培训仿真系统为调度员学习提供了方便）,配电自动化(DAS已经实现,尚待发展).按照电能的生产和分配过程，电力系统自动化包括电网调度自动化、火力发电厂自动化、水力发电站综合自动化、电力系统信息自动传输系统、电力系统反事故自动装置、供电系统自动化、电力工业管理系统的自动化等7个方面,并形成一个分层分级的自动化系统(见图)。
区域调度中心、区域变电站和区域性电厂组成最低层次；中间层次由省(市)调度中心、枢纽变电站和直属电厂组成，由总调度中心构成最高层次。
而在每个层次中，电厂、变电站、配电网络等又构成多级控制。
我学习的是电力系统及其自动化专业，正是这两者相结合的一个更高层次的专业，因此，对与我自身的要求我时时不敢放松，在学好专业知识，能够更好的运用专业知识的基础上，为国家的电力系统做出自己的贡献成了我的最终目标。
然而，在现今社会，本科生研究生比比皆是，作为学习电力系统及其自动化专业的大专生，面临的压力可想而知，所以，想要贡献自己的力量，必须要找到一个很好的平台，一个能让自己发挥的平台，这就要说说我今后的打算了。
总的来说，由于从2000年开始国家电力紧缺，因此发电成为一个非常热火的行业，究竟会火到什么时候要看国家政策而定（毕竟这是一个国家必须垄断的行业），当然这样的香饽饽加国有企业就引起了全社会的关系户增长，由于每年的子弟、关系户的多少都不一样，所以发电找工作每年之间的差别很大，而且每个省、地区都有非常大的区别，今年市场不错，但不能保证明年也是牛市。
因此发电找工作首要的是要尽量摸清今年的行情，所谓知己知彼。
有一些，比如东方电气，南瑞等。
南瑞还是一个非常有力量的企业，现在国内的很多电气设备都是南瑞的产品，在很多领域能和南瑞竞争的企业非常少，比如在很多项目都不用招标（因为能够达到这种水平的就只其一家），不过南京南瑞和深圳南瑞科技分家成了竞争之势，深圳南瑞科技地理位置在深圳科技园，办公环境还是不错的，而且偌大的办公室空了将近一半的位置，足见其缺人。
我的家乡是沧州的黄骅港，这里是一个煤炭能源的输出大港，是继秦皇岛之后西煤东运的第二大港。
沧州国华电厂就坐落在黄骅港，国华沧东发电厂建设是国家重点工程，总装机容量480万千瓦，是华北地区最大的火电厂。
于我来说，这是一个很好的契机，是一个我自身发展的很好的平台，我希望我能到国华电厂学习工作，贡献自己的一份力量，为国家的电力发展添砖加瓦。
还有一件事情对我的触动特别大。
今年我国南方遭遇50年一遇的特大雪灾，刚好我的一个亲戚在湖南长沙上学，他回来之前，长沙就下过两场大雪，听他讲，他在长沙还没回来的时候，那里就时不时会停电。
后来听新闻讲，确实，湖南是这次雪灾的重灾区，电力设施遭到了严重的破坏，国家损失惨重，这正是对我们电力系统学生的一个启示，要努力做好自己的工作，保证人民的正常生活，最一名合格的电力系统的从业者。
刚进入调度室工作的感受作文怎样写
工程单位的调在项目的正常运程中发挥着上达、整理收集各种与相关的信息，为项目领导决策提供依据的重要作用。
一、标准化调度工作流程1、每天上班后根据各部门的当日工作安排，分配车辆，确保项目的正常运转。
安排车辆过程中，一定要根据各部门的工作安排情况综合分析，根据出行方向和各部门所办事情的急缓程度安排车辆，在条件允许的情况下可多人使用一辆车，做到资源共享和合理使用。
2、施工计划的接收、复核、编制和上报。
施工计划的编制和上报是施工过程中的一个重要环节，如果施工计划一旦出现问题或施工计划安排不合理将会导致施工无法进行或造成窝工的严重后果。
因此，对施工计划的编制一定要层层把关，分项目调度员将计划编制完成后，分项目经理或技术主管审核后报项目调度，项目调度进行再次审核，审核无误后再进行混总上报，这样在很大程度上就避免了施工计划出现错误，为施工顺利进行提供保障。
3、工作重在落实，计划上报后一定要对其接收情况进行落实。
随着办公自动化程度的提高，项目计划的上报多是采用邮件或传真的形式。
在很多情况下由于设备故障、网络问题或人为原因，往往导致对方没有接到计划，这样就会因计划没有上报而造成停工或带来不必要的麻烦，给项目带来不必要的经济损失。
因此，施工计划发出后一定要打电话询问对方是否接到施工计划，一定要将此项工作落到实处。
4、及时对施工现场的信息进行汇总处理，上报给领导，使领导及时了解施工现场的情况。
在对工程量的分析汇总过程中可以利用施工形象进度图借助在办公软件中编辑公式进行计算和筛选等，这样不仅可以提高工作效率减少错误。
对工程量的准确统计可以让技术人员在办公室就可以很清楚的了解到工程完成情况，为下一步工作安排，提供强有力的指导依据。
要让统计的工程量发挥其应有的指导作用，前提必须保证工程量的准确性。
在工程量的统计过程中可以采用现场施工负责人在施工过程中对当天完成工程量及所使用材料的数量、型号等相关数据进行认真记录，交班会上将相关数据提供给分项目调度，分项目调度对数据进行汇总整理并认真核对后上报给项目调度，项目调度对上报数据利用办公软件和《施工形象进度图》、《材料使用动态统计表》进行筛选核对，确保工程量和材料使用数量准确无误后，将工程完成量反映至《施工形象进度图》，将工程完成情况归总至《工程量统计表》，将材料的使用情况反映至《材料使用动态统计表》，最后将相关数据汇总处理后以短信、报表等形式提供给相关人员，便于相关人员及时了解现场施工情况。
5、每晚10点将次日封锁计划通知相关人员，便于安排次日干部盯岗工作和安排次日车辆使用，确保各项工作的正常开展。
6、每周六对本周施工完成情况进行分析统计，制作《本周工程量完成情况》和《下周施工计划报表》， 对本周施工情况对照计划进行分析，对施工中存在问题进行汇总，便于领导对本周施工情况有一个整体的了解，及时解决施工中存在的问题，合理安排下周的施工
怎样做一名出色的电网调度员
握个手，是地调的调度员，已经在岗，也小有经验吧1、地调的工作涵盖面比较大，工作，对于细枝末节的小点可以暂不关注，首先了解自己调度范围内的主网架和主要设备情况，如中国东部主要以500KV为主网架，西部以330KV为主网架，一般都以110KV分区供电为主，清楚区内有多少大电源点，如何分布，主要的潮流方向，瓶颈在哪等；对设备要清楚几个状态（运行、热备用、冷备用、检修），对线路、开关、主变、安自装置下令该如何下等，这些都是最开始要了解的。
2、电网中的保护是一定要了解的，不过开始不必深究，保护的原理大致了解即可，设备主保护的类型、哪种保护动作后可以强送、哪种保护退出需要总工同意、哪种设备检修时会影响其他设备的保护等这些问题是需要非常清楚地。
3、电网方面就如之前说的，电源点、网架、潮流、瓶颈都是需要清楚的，再进一步就是大用户的重要性、重要负荷该如何确保供电、大小线路的事故处理、N-1后该怎样操作等，其实电网个方面了解后，事故的处理才是要直接面对的要求，对于这个只有时间才能换来经验，一个工作两年的调度员只能是刚刚合格，5年以上才算熟练。
4、电网调度员最重要的就是责任心和细心，要知道地调调度员干的是工人的活，担当的是总工的责任，一个小小的失误可能造成重大的事故，尤其对几类恶性电网事故要特别留神，如带地线合闸、带电挂地线等，遇到涉及大用户的操作一定要多通知多沟通，否则极易造成用户重大损失。
细心是非常重要的，一个事故的发生往往是多道关口的粗心，不要把自己的安全交到别人手上，不管是方式、检修还是值班长，他们不一定处处都能想到，自己一定要对每个工作，每个事故处理想清楚，千万不能糊涂的盲从。
基本就是这样了，其实我也算是个新人，这只是我工作以来的一点经验，有的我也没有做好，但我相信如果能把以上的都完全掌握，融会贯通于平常的工作，绝对就算是一个合格的地区调度员了。
请高人帮忙写一篇 回首十年 我与公司共成长大型主题征文
回首十年，我与公司共成长 江水 弹指一挥间，广丰县经走过了辉煌的十栽春秋。
在这十年中，公司始终秉承“努力超越、追求卓越”的企业精神和“真诚服务、共谋发展”的服务理念，为广大用电客户提供优质真诚的服务，为广丰经济的发展贡献了自己的力量。
同时,在全体员工的共同努力下，公司也取得了一系列令人睹目的成绩，农村电网建设与改造先进集体、国网一流县供电企业、国网公司双文明单位、江西省连续三届文明单位等等，身为广丰的一名员工，我深感荣耀；随着公司的茁壮成长，我也从一个年轻的小伙子步入了而立之年，从为人子到为人父。
回顾这十年，可以这么说，是公司的进步不断地推动着我在成长、进步，公司的巨变影响了我的工作理想、理念，我与公司共成长……十年前的1999年，我带着一脸的稚气来到了，从一名学生变成了一名员工，踏上我人生的另一个舞台；回想当时，简陋的办公条件，租用的办公楼，办公操作也基本上以手动为主，而作为一名新进员工的我，一切从头开始学习、适应新的角色与岗位。
而正好在那年，公司在全县范围内拉开了农村电网建设与改造工作的序幕，使我有幸参与到其中，成为成千上万名农村电网建设与改造当中的一员。
随着农村电网建设与改造工作的深入开展，我从中学到了许多书本上没有的知识，师傅们教我学习基本用电常识，教我认识各种电器设备材料名称，向我讲解做事做工作的经验，就这样，我边做边学，渐渐地我入门了……。
同时公司在这场声势浩大的农村电网建设与改造中，实现了农网发展的历史性跨越，逐步改变了我县电网装备简陋、供电能力差、电能损耗大等状况，通过电网改造，我县的电力基础设施得到显著的改善，一个现代化的县供电公司正在成长……2002年，公司结束了租房办公的历史，从永丰大道搬到了东门办公，几年的发展，公司已经具有了一定的经济基础和雄厚实力，办公环境和条件也大为改观；在这时，公司领导班子审时度势，提出了“争创国网一流县供电企业”的响亮口号，着力提升企业管理水平与形象。
为早日实现这个奋斗目标，公司“全员上下齐动手，一心一意创一流”。
几经艰辛和努力，公司实现了质的飞跃，变化让全体员工有目共睹，基础资料逐步得到完善、电网建设有了飞跃发展、企业内部管理日趋精益化规范化、员工队伍建设不断得到加强、优质服务水平跃上一个新台阶、企业文化建设蒸蒸日上。
在这场全面提升企业管理水平与形象的创一流工作中，我也在不断升华自己，思想认识不断进步,学习能力得到加强,个人综合素质有了长足的提高。
“创一流”路上的荆棘与艰辛，使我明白了许多道理，懂得了诚信、平安、责任、奉献等，我开始进入状态了……。
2006年7月，公司又一次搬家了，这一次公司搬进的是自己投资几千万元新建的现代化大楼，气派的办公大楼，现代化配置的办公设备，整洁优美的办公环境，这一切是那样的赏心悦目，充分展现了一个企业蒸蒸日上，不断发展壮大的雄厚实力，公司下属各供电营业窗口也是非常整洁、规范，周围到处绿树成荫，给人一种美的享受。
这时，我们多年创一流工作也有了结果，2007年底，被授予“一流县供电企业”荣誉称号，公司的各项工作已迈上一个崭新的台阶。
我也在这期间，通过不断学习，通过领导同事的帮助和努力工作，使自己逐渐走向成熟，这时深深印在我脑海里的不光有诚信、平安、责任、奉献等，还有我们公司的企业精神、企业服务理念和企业文化都已在我脑海里扎根，我完全融入了企业……。
当时间的指针转到2009年4月12日这天，公司迎来了她的十周年纪念日。
十年，回想这十年，从一名对电力知识毫不了解的刚从学校毕业的年青人，到成长为具有一定工作经验的公司中坚力量的一员，从一名普通的电力员工到转变为公司中层领导干部的一员，无论从思想认识上还是从身份上，我都发生了巨大的变化，我觉得所有这些变化，离不开公司给我提供的平台，一个施展才能的平台。
我想，我在为企业努力工作、创造效益的同时，企业也在为我成长提供舞台，我应该从心里感谢公司，是她在与我一起共成长的过程中，教会了我许多，让我实现了从认识企业到了解企业到感恩企业的根本性转变。
因此，在公司迎来她十周年华诞时，我要献上我最诚挚的祝福，祝愿我们公司一天比一天强大，愿公司的明天更加灿烂辉煌。
