做好一件事名言警句
1如果你在任何时候，任何地方，你一生中留给人们的都是些美好的东西——鲜花，思想，以及对你的非常美好的回忆——那你的生活将会轻松而愉快。
那时你就会感到所有的人都需要你，这种感觉使你成为一个心灵丰富的人。
你要知道，给永远比拿愉快。
----高尔基 2如果一个人仅仅想到自己，那么他一生里，伤心的事情一定比快乐的事情来得多。
----马明•西比利亚克 3一个丰富的天性，如果不拿自己来喂养饥肠辘辘的别人，自己也就要枯萎了。
----罗曼•罗兰 4我们的生命是天赋的，我们惟有献出生命，才能得到生命。
----泰戈尔 5真正的学者真正了不起的地方，是暗暗做了许多伟大的工作而生前并不因此出名。
----巴尔扎克 6生命的用途并不在长短而在我们怎样利用它。
许多人活的日子并不多，却活了很长久。
——蒙 田 7鞠躬尽瘁，死而后已。
----诸葛亮 8我们这一代就是施肥的一代，用自己的血灌溉快将实现的乐园，让后代享受人类应有的一切幸福，这就是我们一代的任务。
----李 卡 9掷我们的头颅，奠筑自由的金字塔，洒我们的鲜血，染成红旗，万载飘扬。
——林基路 10我是春蚕，吃了桑叶就要吐丝，哪怕放在锅里煮，死了丝还不断，为了给人间添一点温暖。
----巴 金 11壮士临阵决死哪管些许伤痕，向千年老魔作战，为百代新风斗争。
慷慨掷此身。
----华罗庚 12想想你的母亲，她对人生要求该多么微小，可是，落在她头上的又是怎样的一种命运
----屠格涅夫 13有了母亲在身边，我们不必去寻求别人。
她对我们的教诲是非常宝贵的：和善、友爱、体贴别人居于首位；不要伤害别人；决不乞求；决不占别人的便宜。
与之相反的做法在我们家都是罪过。
她总是要我们给予，但她从不要我们索取或乞求。
她就是这样的人。
——迈克尔•杰克逊 14倘使有一双翅膀，我甘愿做人间的飞蛾。
我要飞向火热的日球，让我在眼前一阵光、身内一阵热的当儿，失去知觉，而化作一阵烟，一撮灰。
——巴 金 15利己的人最先灭亡。
他自己活着，并且为自己而生活。
如果他的这个“我”被损坏了，那他就无法生存了。
——奥斯特洛夫斯基 16只有人类精神能够蔑视一切限制，想信它的最后成功，将它的探照灯照向黑暗的远方。
——泰戈尔 17安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜。
——杜 甫 18没有无私的、自我牺牲的母爱的帮助，孩子的心灵将是一片荒漠。
——狄更斯 19有取有舍的人多么幸福，寡情的守财奴才是不幸。
——鲁达基 20像母亲有时为她所分娩的亲爱生物而牺牲一样，我们就不应该爱惜自己，就应该准备为它的成功而捐弃我们的生命。
[言者]左拉，法国作家。
[提示]为了人类的伟大事业，应当去私心，以勤奋的精神为之奋斗到底。
贡献没有够，也永远做不够。
——佚 名
关于做自己能做好的的事的名言
1、所事事地度过的今天是昨天死去的人们望的明天。
2、人若，万事可为
3晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。
4、微笑，一定要成为你工作最大的资产。
5、旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。
6、 当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。
学习会使你永远立于不败之地
7、坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。
8、 挫折是迈向成功所应缴的学费。
9、“稳妥”之船从未能从岸边走远。
10、再冷的石头，坐上三年也会暖
为什么说做好分内的事最重要
你要想在职场中取得上司的信任与器重，没有什么捷径，想靠投机取巧是行不通的。
如果你想通过上司把重要的工作交给你，并通过完成它来赢得公司的认可，那么你首先就要先做好自己分内的事，并通过自己百分之百的努力最终赢得辉煌的成功。
职场之上，事无大小。
不要觉得自己所做的分内之事只是些微不足道的小事，它们根本体现不了你的工作能力。
但是，你要知道，很多时候上司正是通过这些你觉得微不足道的事来判断一名员工对待工作的态度和对工作的重视程度。
因此，只有首先以真对待自己分内的事，不论它是多么琐碎、多么不起眼，你才能取得上司的认同并委以重任。
很多刚毕业的年轻人走上工作岗位的时候都会有点浮躁，他们刚开始工作时所做的事大多比较简单、繁琐，比方打印文件、整理资料、打扫卫生等。
很多人会觉得自己是大学生甚至有些是名牌大学毕业生，竟然做这些小事情，屈才不说，还很丢面子，于是，抵触与不满情绪油然而生，完成自己分内的工作点到为止。
这样，上司会觉得你连最基本的分内之事都完成得这么差劲，又怎么放心把大事交给你去处理呢
在职场中，首先做好分内的事很重要。
作为公司团队中的一分子，即使分内的事再不起眼，你也应该保质保量地完成，如果每一位员工都能够做好自己分内的事，那么整个团队就会正常运作，公司才能得以发展，那么作为团队的一分子的你才有可能得到展现才华的机会。
要做你就得做好，要么就别做。
你也许见过那些半拉子工程，耗费了大量的人力、物力和财力，但到最后却仍然没有竣工，让人觉得可惜。
这些都是因为他们不知道自己的分内工作应该做什么造成的，身居其位、好大喜功，于是就产生了无数的“烂尾楼”工程。
有个老木匠在准备退休的时候，告诉老板，说要离开建筑行业，回家与妻儿享受天伦之乐。
这个木匠手艺相当的好，再加上经验十分丰富，老板有些舍不得他，问他是否能帮忙再建一座房子。
老木匠心里想，我只要盖完最后一座房子就可以回家去了，所以满口答应了。
可是，这个老木匠建造房子的表现令大家很失望，他一心只想着快点、再快点完工，对于建造过程中需要注意的细节问题根本没留心。
这些大家后来都看出来了，他的心已不在工作上，他用的是废料，出的是粗活。
这个老木匠原来在大家心中的威望很高，谁遇到什么难题都会向他请教，可是现在看到他这样工作，他在大伙儿心目中的地位大大下降。
房子建好的时候，老板把大门的钥匙递给了他，“这是你的房子，”老板说，“这是我送给你的退休礼物。
”老木匠震惊得目瞪口呆，羞愧得更是无地自容。
如果他早知道是在给自己建房子，他怎么会这样呢
现在他得住在一幢粗制滥造的房子里
扪心自问，职场上的员工很多的时候又何尝不是这样漫不经心地“建造”自己分内的工作
他们不但不会积极地行动，而且绝大多数时候都在消极应付，凡事偷工减料，关键时刻不能尽其最大努力，然而等他们惊觉时，早已深困在自己建造的“房子”里了。
把你自己当成那个木匠吧，想想你的“房子”，你每天都在敲进去一颗钉，加上去一块板，竖起一面墙，是不是该好好用你的智慧去建造
你的工作是你一生唯一的创造，它不可能让你抹平重建，生活和工作是你自己创造的，马虎不得
你再仔细地思量一下，世界上有哪家企业喜欢员工一有机会就偷懒，干活又总是偷工减料的
任何企业只喜欢眼里永远有活的员工，你连自己分内的工作都不能好好地完成，更不用谈眼里永远有活了，这样的员工又如何能成为优秀员工
陈芳毕业之后很顺利地进入一家私企，她在学校里学的是文秘专业，来到这家公司之后，她从事的只是最基本的也是最低级的工作，每天把同事们已经做好的报表，用电脑打印出来，然后再根据所需部门的多少复印很多件，发放到相应的部门去。
陈芳也会觉得这样的工作怎么能体现出自己的工作能力与自身价值
不过，她在打印报表的时候，从中学到了很多学校里没有的东西，慢慢地，她也在其中找到了工作的乐趣，并且告诫自己，自己只是一个新人，要想取得成绩，就得从做好自己分内的工作开始。
后来，陈芳在报表中发现了一些隐藏着的问题，并针对这些问题，开始做相应的调查，并逐渐得出了自己的见解。
为了更为准确地找到解决之道，她耐心地又观察了一段时间，当她认为时机成熟之际，她写了一份详细的报告呈给了自己的上司。
没想到这份报告经上司之手，转交给了总经理，总经理对她所提到的问题早有察觉，只是由于一直没有找到相应的措施而迟迟没下决定。
总经理看了这份报告，觉得陈芳是一个有心人，能在完成分内工作的同时，发现问题并能提出相应的解决方法，不禁对她刮目相看，并把陈芳提升为经理助理。
没有哪个员工不渴望成就一番大事，拿破仑有句话说得好，“不想当将军的士兵不是好士兵”。
每个人都想成为优秀员工，可是光靠想是没有用的，最直接最有效的方法就是首先做好自己分内的事，别觉得它不起眼，甚至有些掉架子，陈芳不是一样能够在这样的工作中取得成功吗
既然从事了这样的工作，那么就得热爱它，并且竭尽所能地把自己分内的工作完成好，当你这样想的时候，你看待分内工作的态度就会有所改变，同样的，你也会把自己分内的工作当作大事来完成，也会在其中发现工作的乐趣。
比利时有一出著名的基督受难舞台剧，演员辛齐格几年如一日地在剧中扮演受难的耶稣，他高超的演技与忘我的境界常常让观众不觉得是在看演出，而像是真的看到了台上再生的耶稣。
一天，一对远道而来的夫妇，在演出结束之后来到后台，他们想见见扮演耶稣的演员辛齐格，并与之合影留念。
合完影后，丈夫一回头看见了靠在旁边的巨大的木头十字架，这正是辛齐格在舞台上背负的那个道具。
丈夫一时兴起，对一旁的妻子说：“你帮我照一张我背负十字架的相吧。
”于是，他走过去，想把十字架拿起来放到自己背上，但他费尽了力气，十字架仍纹丝未动，这时他才发现那个十字架根本不是道具，而是一个橡木做成的真正的沉重的十字架。
在使尽了全力之后，那位先生不得不气喘吁吁地放弃了。
他站起身，一边抹去额头的汗水一边对辛齐格说：“道具不是假的吗
你为什么要每天都扛着这么重的东西演出呢
”辛齐格说：“如果感觉不到十字架的重量，我就演不好这个角色。
在舞台上扮演耶稣是我的职业，和道具没有关系。
”职场中没有捷径，你首先要付出百分之百的努力，做好自己分内的工作。
如果一名员工能把该做的工作和想做的工作一样认真对待，那么，就一定会取得成功。
有人曾说你该永远同时从事两件工作：一件是目前所从事的工作；另一件则是真正想做的工作。
如果你把该做的工作做得和想做的工作一样完美，为将来做准备——你正在学习一些足以超越目前职位，甚至成为行业优秀人才的技巧。
在职场上，每名员工应该首先做好自己分内的事，这也直接体现出了一个人的个人素质与职业操守，也是对一名优秀员工最基本的职业要求。
一天，猎人带着猎狗去打猎。
没过多久，一只兔子闯入了猎人的视线，猎人一枪击中一只兔子的后腿，受伤的兔子开始拼命地奔跑。
猎狗在猎人的示意下也飞奔而出，去追赶这只受伤的兔子。
可是追着追着，兔子跑不见了，猎狗只好悻悻地回到猎人身边，猎人开始骂猎狗了：“你真是一个没用的家伙，连一只受伤的兔子都追不到。
”猎狗听了很不服气地回答：“我已经尽力而为了呀。
”再说那只逃脱猎狗追赶的兔子，终于带着伤筋疲力尽地跑回洞里，这时候，他的兄弟们看到他受了枪伤，认为他一定是遭遇了猎人，可是竟然还能回来，都围过来惊讶地问：“那只猎狗很凶呀，你的后腿还受了伤，是怎么挣脱猎狗的追赶的
”受伤的兔子气喘吁吁地回答道：“它是在尽力而为，可我是在全力以赴呀，它没追上我，最多挨猎人一顿骂就没事了，而我若不全力以赴的话，早就没命了
”人本来是有很多潜能的，但是我们往往会为自己或对别人找借口：“管它呢，我已经尽力而为了。
”事实上“尽力而为”是远远不够的，尤其是现在这个竞争激烈的年代，要想取得成功就需要经常问自己：“今天我是想做尽力而为的猎狗还是更想做全力以赴的兔子呢
”每件工作的完成都必须有一个时间限制，否则，大多数人都会有多少时间就花掉多少时间。
商界精英鲍伯-费佛说：“我们一定要养成做事的紧迫感，这样你才会全力以赴。
”是的，只有感觉到紧迫感，你才会全力以赴，只有全力以赴，你才能处处比别人做得更优秀、更到位，更有机会成为一名优秀的员工，也更有可能取得事业上的成功。
加倍努力，始终做到眼里有活，并且在最短的时间内完成好你分内的工作，这样的付出才能提高你的工作效率，这种付出会让你对事物有更深入的了解，而且会为你带来好名声，在上司心中留下好的印象，而这两项都会为你成为优秀的员工增加砝码。
不要总是沉湎于自己已经取得了的成绩，应该多思考一下，同样是自己分内的工作如何才能更快地完成。
做好自己分内的工作，是没有错，不过在快节奏的今天，很多公司更为注重工作效率，如果每一个员工都能在短时间里完成好自己分内的工作，那么整个团队的效率也会得到很大的提升。
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害怕成功的人永远不会成功。
不敢追求幸福的人永远不会尝到幸福的滋味。
——王强我只是个一般人，只不过没有浪费过时间。
每一段时间我都清楚自己有一个目标，也有毅力能够坚持实现这个目标。
做任何事情的时候都要有怀疑精神，这样才能不断地去分析、思考，使自己不走弯路，不断地调整自己。
——钱永强我做事情的重点并不是做事情的过程中选择最有效的方法，重点是把事情做成，只有能够把事情做成的方法才是正确的方法。
——钱永强天才只是在某个领域达到常人不能超越的境界的人。
因此天才是有修饰词的，例如：电脑天才，音乐天才等。
在这种意义上，任何人都可以成为天才。
只要你在自己喜好和擅长的领域去追求最高境界。
——孙继军把一件事干到底就会成功
——王海波事实上，没有什么人是不会成功的。
——白彦峰成功人士三部曲：敢想，敢干，能干。
——黄颀失败的是事，绝不应是人。
——黄颀成功四要素=diligence +devotion +consistency +punctuality——李金朝幸运其实只是充分准备加上努力工作的结果。
——史学冬善于利用零散时间的人，才是最成功的人。
往往差异就产生于这些零散的时间中。
——张晓楠如果你曾经失败、逃避，那么下一次你会更容易接受失败，选择逃避。
成功的经验制造成功，失败的经验也会制造失败，因为你对失败的承受力越来越强。
——付天晴1、人生应该如蜡烛一样，从顶燃到底，一直都是光明的。
—— 萧楚女 2、路是脚踏出来的，历史是人写出来的。
人的每一步行动都在书写自己的历史。
—— 吉鸿昌3、但愿每次回忆，对生活都不感到负疚—— 郭小川 4、人生的价值，并不是用时间，而是用深度去衡量的。
—— 列夫·托尔斯泰 5、一个人的价值，应该看他贡献什么，而不应当看他取得什么。
—— 爱因斯坦 6、生活真象这杯浓酒，不经三番五次的提炼呵，就不会这样可口
—— 郭小川 7、沉沉的黑夜都是白天的前奏。
—— 郭小川 8、冬天已经到来，春天还会远吗
—— 雪莱 9、先相信你自己，然后别人才会相信你。
—— 屠格涅夫
