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暖流中的船读后感50字集锦100条

时间:2019-04-11 21:09

冰心纸船读后感1

这首诗是我最喜欢的诗之一,它并没有很华丽的语言,但却让我很有感觉。这种感觉无法言说,我想可能是一种心灵的震颤和共鸣吧!仔细读了这首诗的内容,细细想来。我并没有故意保存纸张的习惯,我的母亲也就在身边。不过,我却的确有过折纸船放在湖里的行为,甚至还插上了蜡烛。不顾别人的猜疑,却独独为那种感觉。

我想,前半部分也只是稀松平常。描写很细致的并不是只这一首诗。但后半部分却使我很有感觉。尤其是"这是你至爱的女儿含着泪叠得万水千山求他载着她的爱和悲哀归去。"尤其中的尤其是"至爱"二字,让我回忆起我与母亲的点点滴滴,母亲哄我长大,谈笑怒骂,却都是至爱啊!

假想若有一天,我与母亲相隔千上万水,我对她的爱和对生活的悲哀无处诉说,我宁愿用这种方式,抛下我的自尊和骄傲,求纸船把我带到母亲的身边,让母亲看我盛满爱的双眼和眼泪泛起的涟漪……

冰心纸船读后感2

从淡淡的言语中演化了浓浓的爱,纸船是远方的妈妈,他乡的冰心用情串成线,那一头是她心弦凝结的爱的船只,如果船能够拥有翅膀,我想她多么想回到妈妈的身边……不要惊讶它无法入睡……多么充满柔情的关切,亲情永远是连着他们的纸船

冰心奶奶说:生命就是无私奉献。当你觉得无助的时候,身旁可能会有个人伸出援助之手来帮你。这正是“心底无私,奉献爱心”社会就会处处温暖如春。我曾经看过一部电影,里面最后讲的就是无私奉献的感人故事。一个自私自利的人,居然在别人有生命危险时去救他们,这种精神不是无私奉献么?

虽然,我们很渺小,但同样地能做到无私奉献。街上到处可以看见清洁工,学校常常看到老师,他们不正是无私奉献的象征吗?我们本来出生时就需要帮助的,也因为有了父母的无私奉献,我们才能健康快乐地成长。也许,我们不能做什么很伟大的事儿,可身边还有很多小事等着我们去做……

一个人的一生不算长。只有短短的几十年最多数百年好活。但是我们要做的事太多了,我们要完成的心愿太多了。只有珍惜自己这得来不易的一次生命,尽可能的不虚度年华,使自己不留遗憾,这样才不算在世上白走一遭。冰心奶奶觉得人生中最重要的是奉献;邮差感觉自己人生中最重要的是送信;小孩子说,人活着是为了享受,享受阳光,享受空气,享受每一次成功后的快感,享受世间的全部……

冰心纸船读后感3

“书籍是人类进步的阶梯”这是高尔基的名言。这个星期六,妈妈带我去新华书店看书。

新华书店有各种各样的书,让我最感兴趣的一本书,那就是冰心奶奶写的《纸船》,就让我来讲一讲《纸船》吧。小小的纸船,如果要穿过大海,那是多么的艰难,一路上,要经历狂风暴雨。可冰心奶奶却相信,小小的纸船能到达对岸,因为对岸有爱她的母亲。她一直坚持,一天天地折,一天天地投放,只是为了让她的母亲能看到,因为冰心奶奶很爱自己的妈妈。

我也很爱妈妈,妈妈也全身心地爱我,每天,妈妈都会给我烧我爱吃的菜,还会给我买各种各样的文具、玩具,而我呢,也会好好读书,来报答妈妈。如果妈妈累了,我就给妈妈捶捶背,给她倒水喝。而有时候,我也经常会惹妈妈生气,但是我知道妈妈骂我教育我也都是为了我好。

妈妈,我爱你,就如冰心奶奶爱她的'妈妈一样,如果我也会折纸船那该多好啊,我一定要在纸船上画一个大大的爱心,再在上面写上“妈妈,我爱你”。

冰心纸船读后感4

从古到今,作家笔下歌颂母爱的文章不计其数,诗人口中吟唱母爱的诗歌层出不穷,使世人都了解了母亲对我们深沉且深刻的爱。但人们似乎忘记了它——我们对母亲同样深刻的爱。在所有人都高歌母亲的功德,膜拜母爱的伟大时,冰心女士替天下所有的儿女作出了回应,唱出了我们对母亲的爱。

《纸船寄母亲》这首诗我不止一遍的读过。初读时才10岁,那时什么都不懂,只觉得很美,带着丝缕的忧伤,现在读来就很不一样了。在读过数遍后,竟发现初读时的感觉是对的,只不过这美的背后藏着深刻的爱恋,那忧伤中间透着无比的思念。

我最佩服冰心女士的地方,是不用一丝华丽的辞藻,就将这爱诠释的如此完整。呵,也对,爱本就不是华而不实的言语,爱也许就是那一个眼神,一抹思念……文中,作者用一张纸,一只纸船代表了她的爱,一张纸有多重呢?就物理学角度说,一张纸的质量是80克。80克?可别小看它,这80克所承载的是我们对母亲数以吨记的爱。坚强的船儿啊,满载着沉甸甸的爱,在茫茫大海中摇曳着驶向远方,驶向母亲的心河……

冰心原名谢婉莹,福建长乐人。出生于1900年,卒于1999年,享年99岁,被称为“世纪老人”。现代著名诗人、翻译家、作家、儿童文学家。崇尚爱的哲学,母爱、童真,一开始写作就与小朋友结成知心朋友。1923年,她赴美留学,虽然远离祖国,但她不忘给国内的少年儿童提供精神食粮。我最喜欢读她的那首小诗《纸船—寄母亲》。

诗中第一小节写“我总是留着留着、一只一只”奠定了感情基调,第二小节从船上抛出纸船的去向:有的被海浪打湿,粘在船头上,有的……表达了作者的心愿——“总希望有一只能流到我要它到的地方去。”第三节写诗人遥想母亲梦中看见小白船的情景。这首诗是她途经日本赴美留学时创作的一首诗,在漫长的旅途中,面对茫茫的大海,她倍感孤独,日夜思念亲爱的母亲,之后又叠船赋诗,表达对母亲的思念。

啊,一说起母亲,我的心就涌上了温暖的情愫。是母亲给了我生命。养育我一天天长大,教育我学习文化,送我上学接我放学…母亲给了我多少温暖埃每当我遇到困难总会想到母亲的那首诗:母亲呵!天上的风雨来了,鸟儿躲到它的巢里,心中的风雨来了,我只能躲到您的怀里。

啊!冰心,我喜欢你的《纸船》,更喜欢你对母亲的挚爱,我也要像你一样爱我的母亲。

冰心纸船读后感5

《纸船》这一首诗正是写到年轻时候的冰心奶奶正赴美留学时,因思念故乡、思念母亲,而写下的一首语言朴实,却内涵深意的诗,真是感人肺腑!俗话说:“独在异乡为异客,每逢佳节倍思亲。”因此,每当一个人独自居住他乡时,必然会想念故乡,怀念母爱的温暖。独自在外的冰心奶奶有此感受也便可理解了。此时,冰心奶奶在诗中表达对母亲的思念并不是空洞的,而是由真情实感的。

她用双手一只又一只地叠着小纸船,可是眼中却留着泪水。而这小小的纸船正载负着她对离别的哀愁和对母爱的怀念驶向回到故乡的旅途。我们每一个人都是在母爱的关心呵护下茁壮成长的,都应该能体会到母亲的含辛茹苦,也更能体会得到冰心奶奶对母亲深切的思念。朋友,让我们一同珍惜母爱,一同祝愿天下含辛茹苦的母亲身体健康、万事如意!

《小船,小船》讲述的是一个名叫“芦芦”的残障孩子与他的新老师由先前的陌生排斥到最后接纳亲近的情感故事,展现了师生间质朴纯真、感人肺腑的情谊。读着读着,我好像被一股爱的暖流包围着,遨游在爱的海洋中。此时此刻,我不禁想起在我身边也有一个人,她总会用一双智慧、慈爱的眼睛注视着我,她的脸上总带着动人的微笑,这个人就是我的老师。我要感恩我的老师,因为是您为我打开了智慧的大门,让我在知识的海洋里遨游。

在我的成长历程中,您浓浓的师爱一直伴随左右。老师的爱说也说不完,道也道不尽。每当我们学习有困难或不想学习的时候,您都无私地帮助,利用点滴的时间来辅导,让我们的人生增添了多少希望和憧憬;每当我们学习上出现了滑坡,学习习惯散漫的时候,您也会用那严厉的目光审视着我们,对我们提出警醒或批评,让我们的人生减少了多少后悔和遗憾;每当您自己的孩子生病了,您却把她交给了家人,把所有的'精力都在花了我们的身上。您每天辛勤地工作,是那么的劳累。您只要看到我们哪怕只有一丁点儿进步,都会忘记所有的劳累,为我们骄傲地竖起大拇指。

课堂上,您拿着粉笔绘声绘色地为我们讲解书中的奥秘。当粉笔重重敲击在黑板上,那漂亮的板书吸引着五十几双眼球,而散落的粉笔灰却沾满了您的双手,看起来是那么的苍老,我的心不禁一阵酸楚。您用毕生的精力和汗水教会了我们知识和做人的道理,只是希望我们成为祖国的栋梁。教室里传出的那朗朗的读书声,是我们对您最大声的感谢;作业本上那一个个红彤彤的五角星,是我们对您最好的回报。清晨,太阳冉冉地升起,把大地照亮;傍晚,太阳缓缓地落下,匆匆地离去。而我们就是那皎洁的月亮,因为有了您的照耀才显得格外的明亮。

轻风吹动河水,小小船儿,载着孩子们的梦,穿过芦苇,飘荡在小河上,也飘荡在我们的心中!

《这是你的船》的作者迈克尔.阿伯拉肖夫接管“本福尔德号”的时候,船上的水兵士气消沉,很多人都讨厌呆在船上,甚至想赶紧退役,可是两年之后,这种情况发生了彻底的改变,全体官兵上下一心,整个团队士气高昂,“本福尔德号”也成为了美国海军的一只王牌驱逐舰,这是你的船

迈克尔.阿伯拉肖夫是怎样做到这一切的呢?他的管理方略可以总结为:确立目标,然后从执行者的角度考虑问题,通过有效沟通,建立信任,并最终使整个团队上下一心,一起肩负起主人翁的责任,直至成功。而这都可以用一句话来概括:这是你的船!

这是你的船,你就是这艘船的主人,所以你要对她负责,与她共命运,你要与这艘船上的官兵共命运,所有属于你的事,你都要自己决定,你必须对自己的行为负责。

同样的,在公司中,你、我、我们大家,无论身居何位,我们都是一个整体,我们应该相互信任,同心协力,我们做的任何一个决定都应为公司负责,为了这个大家庭负责,因为我们是公司的一员,因为这是你的船,这条船承载着我们大家的'梦想与期盼,与我们的共同利益戚戚相关,我们必须同舟共济,才能乘风破浪,最终到达大洋的彼岸。

在学习迈克尔.阿伯拉肖夫的管理经验中,我认为,要建立员工的主人翁意识,就应该在团队内真正做到有效沟通、建立信任和同心协力,而这也是最难做到的。

1、有效沟通。就是要向员工清晰地传达工作目标,并建立畅通的沟通管道,让员工尽量了解与理解公司的每一项决定,并能畅所欲言,这样可以尽量提高工作效率,避免犯错,读后感《这是你的船读后感》。

2、建立信任。信任是建立员工主人翁意思的最佳途径,疑人不用,领导者一定要相信,即使最糟糕的下属也不是无可救药的,应该尽量多地站在员工的立场上想问题,并且欢迎那些报告坏消息的人,而最重要的,就是要敢于承担责任;而与此相应的,普通员工也应该相信自己的价值,明白自己个个人荣誉与团队利益是戚戚相关的,千万不能窝里斗。迈克尔.阿伯拉肖夫告诉我们:你必须通过努力才能得到别人的信任,而要得到别人的信任,你就必须首先学会信任别人。

3、同心协力。组织的团队精神必须要求我们求同存异,同舟共济,并严格而公平的对待所有人员,这样才能得到全体员工的认可,同舟共济,齐心协力,创造佳绩。我们要相信,机会永远留给那些有能力、并且时刻准备接受挑战的人,而在船上,在公司中,一个人的力量是单薄的,只有拎成一根绳,才能乘风破浪。

只要做到以上三点,就可以建立全体员工的归属感,使大家明白,在这个公司,在这条船上,你必须时刻牢记这样一个现实:你是这条船的主人,而不是一个乘客。你必须以主人的心态来管理和照料这条船。既然你已经成为这条船上的一名船员,你就应该在船长的指导下,努力履行自己的职责和义务,认真做好船长交给你的每一项工作。即使没有任何具体的交代,作为一名船员,你也应该主动的承担起责任,努力做好自己份内的事情,维护保养好这条大船。

也许,你登上的这条大船,在航行中会遇到惊涛骇浪。也许你登上的这条大船,航程还很遥远。但是,请你不要怀疑自己的判断,你选择的是一条满载着成功和希望,开往充满阳光和鲜花彼岸的船!

请记住吧,既然你已经选择了公司这条大船,你就必须与它同荣辱、共命运,因为,这就是你的船,我们是最棒的!

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