建党100周年
2021年7月1日是中国共产党成立100周年纪念日。
2021年3月23日，中宣部介绍中国共产党成立100周年庆祝活动八项主要内容。3月24日，中宣部发布中国共产党成立100周年庆祝活动标识。4月20日，由中共中央宣传部、文化和旅游部、中国文学艺术界联合会共同举办的庆祝中国共产党成立100周年优秀舞台艺术作品展演开幕。
2021年6月26日，庆祝中国共产党成立100周年活动新闻中心在北京梅地亚中心正式运行。6月13日，庆祝中国共产党成立100周年大会首次综合演练圆满结束。
100周年建党百年观后感50字（精选16篇）
100周年建党百年观后感50字1
展望明天，你的奇迹还在书写。作为新一代青年的我们，在你光辉下成长的我们，也将在你的指引下，搏击长空。在世界发展的浪潮中，做那遏住飞舟的后浪，肩负起中华民族伟大复兴的重任。我们将在奋斗中释放青春激情、追逐青春理想，以青春之我、奋斗之我，为民族复兴铺路架桥，为祖国建设添砖加瓦。
生日快乐，可爱的中国共产党，愿你一切安好，愿你繁荣昌盛。
100周年建党百年观后感50字2
人生百岁，垂暮老矣；吾党百年，青春焕发。一呼而应，睡狮舒望，千千世界，百兽震惶；一呼百应，国富民强，快马加鞭，共图兴旺；一呼皆应，全球鼓掌，中国胸怀，情感八方。
妙哉，红船初心，代表最广大人民群众之利益！伟哉，民族脊梁，全心全意为人民服务！壮哉，百年大党，铮铮誓言不变，丰功伟绩，光耀万代，扎根民众，既寿永昌。
100周年建党百年观后感50字3
从2006年青藏铁路全线铺通到2007年我国首次探月工程取得圆满成功。从2008年的奥运会，到2009十月一日在广场举行的盛大阅兵仪式；从2010年亚运会在中国举行，到2011年的天空一号发射成功……华夏儿女的成绩赫然可见。
所以，请记住党的历程，将党铭记在我们每一个人心中。在不久的将来，争取成为一名优秀的党员！
100周年建党百年观后感50字4
100年风雨兼程，100年岁月如歌，在中国共产党的领导下，经过一代代前辈们的艰辛努力，饱经战乱屈辱与落后苦难的中华民族终于站起来了！
中华大地在党的领导下，正以其势如破竹之势向前腾飞，民族复兴，国家富强指日可待；中华腾飞、祖国繁荣也将势不可挡！日月为我祖国作证，风霆为我民族壮行。踏星斗飞过世纪之交，驾嫦娥立于强国之林。”
100周年建党百年观后感50字5
2021年的中国，正恰逢中国共产党成立的一百周年之庆，时代的使命赋予我们青年一辈以许多使命，是不同于以往疫情之下产生的地摊经济浪潮，是不同于以往的疫情之下的就业危机，如何克服，如何战胜，如何使自己的一身才学有一席用武之地。
2021年的机遇和挑战，是展示我们青年人爱国爱党的机会的舞台。
100周年建党百年观后感50字6
总书记的讲话在直升机所引发广大反响，广大职工激动地在朋友圈抒发自己对中国共产党的`热爱与忠诚。
此外，直升机所也组织了外场跟飞队在多地开展集中观看。后续，直升机所将按照集团公司的统一部署，组织对总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会讲话精神的学习与宣贯，通过专题座谈会、主题党日、邀请外部专家深入解读等方式多种方式学懂弄通，转化为直升机高质量发展的动力。
100周年建党百年观后感50字7
第二个百年奋斗目标全面开启，又踏上了新时期的赶考之路，脱贫攻坚任务全面实现，让我深深感受到只有伟大正确光荣的的中国共产党才能救中国，才能发展中国。
总书记关于以史为鉴、开创未来的铮铮教诲，作为一名共产党员，深感责任重大，使命光荣。伟大事业必将凝聚磅礴力量，只要我们守初心、担使命，新时期的赶考之路一定会更加辉煌，伟大复兴的中国梦一定能够实现！感恩生长在这个伟大的时代！
100周年建党百年观后感50字8
百年大党，成就千秋伟业，无数牺牲，历经坎坷。今天总书记向共产党员发出号召要求“继续为实现人民对美好生活的向往不懈努力，努力为党和人民争取更大光荣！”
作为中国共产党一名党员，必须发扬共产党人坚定信念、践行宗旨、拼搏奉献、廉洁奉公的高尚品质和崇高精神，把对党和人民的忠诚和热爱牢记在心目中、落实在行动上。
100周年建党百年观后感50字9
一百年来，在中国共产党的领导下，中华民族团结起来英勇顽强实现了从站起来到富起来到强起来。一百年来，革命先驱们发扬了伟大建党精神，弘扬建党精神，不怕牺牲，锤炼品格，传承红色血脉。
今后我们坚持新发展理念，推进高质量发展，努力解决人民急难愁盼的问题，增强忧患意识，千锤百炼，永葆青春。
100周年建党百年观后感50字10
今晨的天安门广场庄严肃穆，战鹰翱翔，礼炮隆隆，仪仗队的小伙子们威武帅气，鲜艳的五星红旗飘扬在广场上，也飘扬在我心里。100年峥嵘岁月，因为无数的革命先烈，无数的仁人志士，中国人民任人欺负的日子一去不复返了！
请党放心，作为一名党员，我一定牢记初心使命，为国家、集体做出一名共产党员应有的贡献！伟大光荣正确的中国共产党万岁！伟大光荣英雄的中国人民万岁！
100周年建党百年观后感50字11
今天的庆典让我心潮澎湃，我们党从苦难中走出，一步步走向辉煌，期间经历波折，但是始终能自我完善、自我革新，带领各族人民在中国特色社会主义道路上大步前进，从胜利走向胜利！
总书记已经发出动员令，全党向着第二个百年奋斗目标前进，虽然要付出更大的努力，但是，请党放心，强国有我！
100周年建党百年观后感50字12
庆祝中国共产党建党100周年，是党的盛典人民的节日，浩浩荡荡的天安门广场凝聚着全中国人民的心。共青团员和少先队员代表的神情祝福触动人心，少年强则国家强，青少年的蓬勃朝气，正是共产党奋进下一个百年的峥峥步伐。
一百年风雨沧桑，一百年阔步前行！何其有幸，生于华夏，长于盛世。
100周年建党百年观后感50字13
观看直播，内心久久不能平静。我很庆幸生活在了这样一个时代，一个写满无数奋斗故事的时代、一个改革的时代、一个满载无限希望的时代。
时光匆匆，人生短暂，如果有能力，如果够幸运，还是希望能为国家、为社会、为企业、为家人做点力所能及的事情。国之复兴不必在我，国之复兴必定有我。作为一个青年人，在这党的一百华诞之际，我将做好自己，承上、启下，不负韶华，不负领路人，不负后来者。
100周年建党百年观后感50字14
让我们铭记党母亲所受的苦，歌颂党母亲所受的苦，她值得我们铭记，值得我们歌颂。历史的接力棒传入我们新一代人手中，历史给了我们足够的选择，过平平坦坦的生活。
我们应把这交付于我们手中的祖国带向更昌盛富强的时代，让我们用生命，来创造历史的另一个辉煌！这也正是我们年轻一代的使命。我相信我们一定能完成这个使命，让我们充满豪情，在党的光辉沐浴下，迈向未来！创造更美好灿烂的未来吧！
100周年建党百年观后感50字15
每个人的生日都过得差不多，但会过生日的人，会使生日过得更有意义，成为人生的“加油站”。他能使自己的生日变成总结过去、计划未来的节点，从中汲取激发自身努力进取的动力。
而一个始终保持清醒头脑的政党，在节日氛围中总结成绩和经验的同时，更多的也是对党的未来的理性思考，及时思考应对时代呼唤，增强自身活力、凝聚力和战斗力的新方略。
100周年建党百年观后感50字16
百年风雨，百年征程，2021年悄然而至，中国共产党迎来了百年华诞。1921的小小红船越过急流险滩，穿越时代沧桑，已然成为带领中华民族实现伟大复兴的巍巍巨轮。轻拂页页史册，回顾中国共产党一路走来的坎坷与辉煌，不禁想唱首红歌送给您，送给我亲爱的党。
“水到中流浪更急，人到半山路更陡”，面对机遇与挑战并存的前行道路，只想为亲爱的党唱起《领航新时代》，共同踏上新征程。
颁奖大会观后感一
看完了颁奖晚会，眼睛里的泪水在眼眶里徘徊，稍不留神就会泪流满面。躺在床上，仰望着，在泪水中把那些感人的一幕再次放映了一遍。有为核武器做出巨大贡献的朱光亚，为教育业付出全部精力的胡忠、谢晓君夫妇，搭建第一张手术台的吴孟超，失去双手但还坚强活着的刘伟......
我印象最深的还是为教育付出全部精力的胡忠、谢晓君夫妇，以及他们的女儿，他们从原本环境很好的城市，来到藏区，作为一名老师，教孩子们学习，而且是一些失去父母的.孩子，他们教的不只是知识，而且还透露出了人生的道理，担替着父母的责任。他们的女儿在学校，面对着自己的妈妈，却只能叫老师，这是因为他知道，这些孩子都是没有父母的，如果在他们面前叫‘妈妈’，那会使这些孩子更加想念他们的亲人。那只是一个小女孩，而对事情就有这么多的想法。有一句话总是在我的脑海里乱窜，那就是胡老师的一句话：“如果有一个强盗进来了，那么第一个为你们挡刀子的人肯定是我！”这句话对我感触极深。他并且承诺，放弃城市的生活，在这里教一辈子书。谢老师，她忍受着背痛还要给孩子上课。他们从远方来了，冒着缺氧的危险，带来了文化，也带走了这些孩子的孤独，让这些无家可归的孤儿有一个住处。
这些人让我们难忘，这些人让我们敬佩，这些人让我们感悟...... 这些人让我们明白的太多太多。
在生活中，有些平凡的小事感动着我们。给予我们一种难以用语言诉说的力量，这种力量让我们冲出困难。我们虽然没有他们那么伟大，感动不了他人，但我们可以从身边的一点小事做起，努力奋斗，做我们力所能及的事。
颁奖大会观后感二
有一种温暖，不需要语言，就能传递，叫感动;有一种力量，不求惊天动地，却足以令人震撼，叫感动。
201x年2月22日，我们阳光园的老师们聚集在会议室，一同观看了——感动中国201x年度人物颁奖典礼。201x年感动中国十大人物他们分别是吴锦泉、张宝艳、秦艳友、郎平、屠呦呦、阎肃、徐立平、莫振高、官东、买买提江·吾买尔、王宽等。
其中王宽很让我感动，他是郑州戏曲圈里的一位老艺术家，1998年退休后，王宽夫妇陆续收养了6名老家的孤儿。为了供养这些孩子吃饭穿衣、读书学艺，王宽决定放下自己国家一级演员的身段，去茶楼卖唱，这一唱就是7年。王宽老师用他的行动向大家传达爱的意义。
他的颁奖词是重返舞台，放不下人间悲欢，再当爷娘，学的是前代圣贤，为救孤，你古稀高龄去卖唱，为救孤，你含辛茹苦十六年，十六年，哪一年不是三百六十天，台上，你苍凉开腔，台下，你给人间作了榜样。
还有一位令我感动的是吴锦泉。20xx年8月9日，吴锦泉收听广播时得知甘肃舟曲发生特大泥石流灾害，将磨刀挣来的硬币凑上1000元钱送给红十字会捐给灾区。20xx年4月20日，四川雅安发生7.0级地震，吴锦泉得知此消息后，将两年来走街串巷替人磨刀挣下的1966.2元辛苦钱，通过红十字会捐给灾区。自20xx年汶川地震之后，累计捐款37000多元钱。吴锦泉，江苏省南通市港闸区五星村一名普通村民，如今年过八旬，仅靠磨刀为生，生活并不富裕，老两口还住在三间破旧的瓦房里，但他关心社会，为村里修桥补路，去福利院看望孤儿，将自己的辛苦钱毫无保留地捐献出来。
看过《感动中国》之后，我的内心仿佛受到了神圣的洗礼，在感动与眼泪背后，我收获的不仅仅是这些文字上的，更多的是内心中无法言喻的那份震撼与动容。
生活中，许许多多的人用自己那一点一滴的小事感动着我们，也感动着他人。生活中从来就不缺乏感动，只不过是在繁忙的学习生活之中，我们忘记了用发现美的眼睛去发现这些让我们的内心能为之震撼的感动事迹。
用心去看世界，去发现细节的感动吧!
在表彰大会之后，你会有什么感悟
公司表彰大会的观后感
在公司XX年度总结表彰大会上，鹏基总公司领导李总反复强调了“要以合理的代价，换取最高的客户满意度”，作为服务行业，可以说客户满意度是我们耐以生存的根本。但作为一个企业，要保证企业的正常运作，利润又是必不可少的。所以说：“以合理的代价，换取最高的客户满意度”。
有了明确的目标，如果没有切实可行的实行方案，可以说一切都是空的。就像我们知道迷宫里藏有宝藏，如果我们不知道在迷宫里该怎么走，而只是在里面乱窜的话，那么恐怕我们永远也得不到宝藏了。
既然明确了客户满意度是作为我们物业服务公司的最高使命，那么我们应该考虑的就是如何切实有效的提高客户满意度了。
作为物业公司，可以说与客户接触最密切的，就是基层员工了，他们的工作效果，直接影响着客户满意度。
但现有的基层员工的素质，确实是参差不齐，而且就实际效果来看，基层员工的素质是普遍偏低的。素质不行，就必然达不到工作要求。
服务可以说是在每一句言辞；每一个表情；每一个动作中体现出来的。然而现存员工根本就无此意识，或意识到了如何能提高客户满意度，但受于种种因素的影响，而不去发挥。
在这里就存在了这样一个问题，领导强调的目标员工根本不知如何去实现，或知道但没有心思去实行。
为什么会出现如此局面呢？就我个人的看法，大家出来打工的主要目的，毕竟都是为了挣钱，薪资待遇的问题首先就影响了员工的积极性。员工工资的高低直接影响着企业利润，企业要正常运作，毕竟是要保持盈利的，所以我们不以此论。
在前面已经说过，基层员工的工作表现，直接影响着客户满意度，影响着公司形象。但基层员工普遍存在着自身素质差的缺陷，就算自身素质能达到工作要求的，也疏于表现。素质是完全可以提高的，这里存在的主要问题，还是积极性差了。
员工的积极性是受多方面因素的影响的，那么究竟是哪些因素影响了员工的积极性呢？
工资固然是影响积极性的重点，但工资又直接影响了企业利润，企业如果不能盈利，就不能正常运作了，所以在这里不以工资论。
俗话说：三个臭皮匠，顶个诸葛亮。其他一些可能被忽视的因素，也是直接影响着积极性的。所以我们重点应该改善除工资以外的其他影响工作积极性的问题。
我认为：
第一、是公司半军事化的管理制度；
半军事化的管理制度，严重剥夺了个人自由，让人感觉一天24小时都在工作，在现有工资标准的情况下，这是谁都不情愿的。人们都需要空出一些时间来做自己想做的事。
这里涉及到了心理学里面的内容，心理学这门专业，是适用于任何人的。但我毕竟只是偶尔的看过其相关书籍，在这里根据我的印象，列出心理学中对人的需求的定位：
1) 为安全需要；
2) 为温饱需要；
3) 为对物质的享受、自尊心或受人尊重的心理；
4) 为对自由的追求；
5) 为自我实现欲望。
第一为基本需求，第五为高级需求，实现顺序是必须在满足了基本需求之后，再逐层的实现高级需求。
可见影响了自由，就直接影响了人的深层次需求，这是非常严重的。
第二、是每周的被员工戏称为“挨吊大会”的会议模式；
“挨吊会”会议模式的弊端，在于员工工作出现了问题，领导总是以批评、埋怨的态度去对待，这无疑使人在自尊心上受到了打击，对积极性的影响也是相当严重的。问题既然出现了，我们就必须改善，但领导对员工应该鼓励多于批评，指导多于埋怨。
第三、是基层管理者的自身素质。
公司领导在会议上强调：“领导带下属就要像大人教小孩那样，要像师父教徒弟那样，一步步的让他们提高”，这是非常贴切的比喻。“如果一出现问题，就对员工大吼大骂，那么员工也只会反过来骂你自己”，“特别是基层领导，肩负着培训教育与现场管理的重任”。如果领导的自身素质达不到要求，必然影响整个集体，这就更严重了。
若只一味的要求员工付出，而得不到相应的回报，这是让人无法忍受的`。所以企业应该把握好“双利”的经营。由于条件限制，不能开给员工太高的工资，但若员工在公司工作，能使自身有所提高，这其中的附加价值，是金钱无法估量的。
这里把价值分成了两种，一是实际的金钱的价值，二是对自身能力有所提高的虚拟价值。虚拟价值无法估量，实际意义大于金钱。
领导在会议中也强调了，要以“快乐工作，快乐生活，安全生产”为重点，改善现有工作状态。
我认为针对以上提到的问题点进行改善：
第一、 应该以“培训式企业”的运作模式；
那么培训式企业如何定位呢？企业毕竟是以赢利为目的的，培训就得付出代价，也只能说是：以最低的代价，让员工在公司里受到最良好的培训教育。培训的内容也分很多种类，但我们作为物业服务公司，基层员工能正面接触到各式各样的人，可以说是一个良好的自我实现的实践平台。所以培训的主要内容，应该是培养提高员工的自身素养。
关于这个最低的代价是可以估算的，前面已经提到过：基层领导的责任在于，对员工进行培训教育与现场管理。但由于企业忽视了培训教育对员工积极性的正面影响，而只着重于现场管理。可以说是基层领导在双重责任下，只执行了单项责任。如果企业重视了这个问题，可以说在现有基础上，只不过是对基层管理者多加了一条要求，是不必花费任何其它资金的。
企业的赢利毕竟是面临着各方面的竞争的，这里又得考虑一个问题了，企业培训的专业人才过多，会不会对自身的竞争力产生不利影响？这里我认为对自身的影响是微乎其微的。
培训式企业的宗旨应该是：尽可能的为社会培养高素质的优秀人才。但须控制在不对自身产生不利影响的前提下。
第二、 施行“军事化兼人性化”的管理制度；
军事化管理模式与人性化管理模式是两个不同的概念，军事化值得称道的是执行力，人性化的优点在于向心力，可以说它们各有其长。但任何管理模式的目标都是一致的，都是为了提高工作绩效。
既然两种不同的模式同时施行，那么就必须做到分开管理。在训练、内务方面做到军事化；在请销假、轮休方面做到人性化；在工作中坚持原则，对于有违原则的做法做到军事化；对于不违原则情有可原的问题做到人性化。
第三、 全面提高所有员工的自身素养，培养员工的工作积极性；
定期举行素质培训讲座，及做好现场素质培训教育。
第四、 加强竞争力以激发积极性。
对基层管理人员（班长）取消现有固定带班制，实行轮流带班制。每月评选先进队员带班，执行班长职责，享受班长待遇。在强大的竞争力之下，必然能涌现出最优秀的人才。
若能将员工积极性差这一根本问题解决，无形中可以避免很多问题的发生，对公司带来的正面影响是显而易见且深远的。
