破坏学校里微机室的键盘的检讨
事到如今，大错既成，我深深懊悔不已。
深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：自身的思想觉悟和修为不高，对重要事项重视严重不足。
就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来，这点很致命。
思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。
试想，如果我对老师有更深的尊重，我就会不顾一切的去上课，无论什么课，无论几点上我都会义无返顾的奔向教室。
如果有这样的觉悟相信我也就不会逃课了。
平时生活作风过于懒散。
如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低，我怎么会把教学秘书如此辛苦制作出来的课表忘记?平时和舍友交流不足，未能做到真正意义上的团结同学，试想，若我和舍友交流充足，怎会不知道他们何时离开宿舍?若我和他们真正做到好好团结，他们又怎会不知道我在洗澡?若更进一步我和他们相邀一块上学，旷课的事还有可能发生吗?对于以上我提到的错误和不足，我决定有如下个人整改措施：按照老师要求缴纳保质保量的检讨书3000字一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果以及不良的影响。
制定学习计划，认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将期考考好，以好成绩来弥补我的过错和同学们加强沟通，多学学那些不逃课、无论什么可都上都不逃的孩子，他们是我的榜样。
所以我保证不再出现上述错误积极行动，追究责任，知羞而奋进。
6月1日发生的事，对我们班，对我个人来讲，都是莫大的羞耻。
系领导下发通知惩罚我。
我个人认为，这是应该的，我完全赞同系领导的这项决策，从这件事说明我的学习工作还不够扎实，有较大的缺陷。
两日来，我一直在扪心自问：“好好学习，天天向上”应是一个学生，不论是大学生，都应该时刻牢记的座右铭。
对于上课，不管我是不想去，还是老师讲课讲得不好，我都应义不容辞的去上他的课。
然而，我没有尽职尽责地去努力，导致了6月1日不该发生的事发生了。
事情发生后，我进行了认真的反思，我个人作了深刻的检讨和自我批评。
校长办公室富有个性的名言
太钢五中,现在已名为太原五十五中,坐落在我市东岸，十里钢城西背靠全球五李双良治理的太钢渣山，与市森林公园隔街相望，始建于1983年，全校占地面积6.2万平方米，建筑面积3.1万平方米，美化、绿化面积达2.2万平方米。
全校有27个初中班、18个高中班，教职工228人，学生2600余人，是太钢普教战线上规模最大的一所标准化完全中学。
优美的育人环境 漫步在太钢五中的校园，花团锦簇、绿树成荫、鸟语花香、书声琅琅。
北部的教学大楼和南部的办公实验楼相对耸立。
教学楼前的广场上屹立着名为“崛起”的不锈钢雕塑，象征着太钢五中勇于开拓的个性。
东部有人造草坪铺成的400米标准化运动场和篮球场、网球场、排球场、羽毛球场。
东南角、东北角悄然坐落着学生公寓楼和师生餐厅。
楼与楼之间有花坛、绿树、草坪紧紧环绕。
道路旁，竖立着鲜亮的宣传栏、阅报栏和通知栏。
楼内悬挂着名人画像、师生书画作品、文明礼貌语言牌，教室里布置着学习园地和名人名言、格言警句……处处充满浓郁的文化气息。
望着眼前的一切，有谁会相信她是从太钢渣山的旧址上崛起的呢
过硬的干部教师队伍 太钢五中的领导班子不断开拓、务实创新。
名誉校长李双良是当代愚公、中国工人阶级的优秀代表。
校长高永奎，是太钢优秀教育专家、太钢劳动模范、太原市数学学会常务理事、山西省优秀教师。
党支部书记张枢是太钢教育处党委委员、太钢陶行知研究会副秘书长、省陶研会创造教育专业委员会副主任委员。
副校长牛拖怀是中学高级教师、省优秀教科研工作者。
副校长程国英是中学高级教师、中科院数学教学实验先进工作者。
6名处室主任平均年龄39岁，都是层层选拔的优秀教师。
他们把“一心为公、艰苦创业、勤廉务实、创新进取”作为座右铭，勤于思考，勇于实践，把创办具有“双良精神”的现代化名校作为奋斗目标，遵循“干部抓思路、教师抓师德、学生抓规范、工作抓落实”的二十字方针，在全校形成了颠扑不破的感召力和凝聚力。
在太钢五中的教师群体中，有国家级骨干教师、省学科带头人、太原市导师李朝晖，省优秀教师岳作仁，省教学能手郭小梅，省教改能手马仙花，省试教先进教师王荣，省骨干教师田鸿燕，省课程与信息技术整合教学能手孙敏，市学科带头人尹林森、黄登昌，市教学能手标兵张环宇、赵建党，市教学能手郑香荣、张月红、张静，市优秀教师关涛、黄登昌、郑香荣，市骨干教师王晓萍、苏仑等39人。
他们中，拥有高级职称的39人，中级职称的130人；有大学本科学历的143人，研究生结业的13人。
他们把李双良、陶行知作为楷模，教书育人，为人师表，脚踏实地，不断攀登。
五年来，先后有180位教师在国家、省、市报刊上发表学术论文390余篇，为高等院校输送各类大学生500余名。
现代化的教学设备 走进太钢五中，你会感受到一股浓浓的现代化的气息。
在20个多媒体教室里，多媒体教学系统以其信息快、资源广、感觉好的性能正发挥着事半功倍的效应。
在微机室112个荧屏前，同学们熟练地操作着，“嗒嗒嗒”的击键声此起彼伏。
在办公室里，电脑备课已成为老师们的乐趣，校园网、区域网、宽带网和远程教育网，更为现代化教学插上了翅膀。
音乐室里，同学们在钢琴的伴奏下，唱着动听的歌曲。
在舞蹈室里，同学们在地毯上舞动着优美的身姿。
在美术室里，同学们手持画笔，聚精会神地描绘着石膏模型和塑料蔬菜。
在图书馆里，同学们尽情地遨游在知识的海洋。
在阅览室里，同学们如饥似渴地汲取属于自己的东西。
在多功能报告厅里，300余名师生凝视着大屏幕上演示的图案，听着白发教授精彩的演讲。
在按照国家I类标准配备的3个物理实验室、3个化学实验室和两个生物实验室里，摆放整齐的仪器和同学们实验的情景，让你深深地体会到科学的魅力，还有拥有机械加工和剪切冲压两条生产线、年产值百万元、可容纳60名学生活动的校办工厂，为学生进行生产实践提供了难得的空间。
严格的目标管理 太钢五中充分借鉴现代企业制度的管理经验，积极实施岗位目标责任管理。
《学校管理制度汇编》使管理工作任务明确、职责清晰、严格考核。
学校教育教学管理目标是：（一）面向全体，因材施教，全面发展，学有所长，使学生在德、智、体等方面都得到发展，在思想觉悟、道德情操、知识视野、兴趣特长、体魄心理等方面均达到较高的水准。
（二）注重基础，鼓励冒尖，合理负担，讲希望采纳
呼市铁路二中
呼铁二中是一所走过四十年风雨历程的完全中学，学校位于回民区通道北路271号，学校教学设施先进、环境幽雅，校园文化气氛浓厚。
学校全面实施素质教育，以“以人为本，树人成才”为办学宗旨，不断提高初中办学质量，稳步扩大高中办学规模，创办了综合性高中；以“一流的教师队伍、一流的科学管理、一流的教学设施、一流的教学质量、创呼市一流学校”为办学目标，办人民满意的教育。
学校现有教学楼4座，体育馆1座，拥有多功能厅、微机室、语音室、教工阅览室和学生阅览室、6个理化生标准化验室、自治区一级先进档案室及先进的交互式多媒体教学网络系统。
学校现有33个教学班，在校学生1700余人，教职工142人，其中高中级教师82人，国家级、自治区级教学能手和学科带头人42名，现有10名教师具有研究生学历或正在攻读研究生课程。
呼铁二中是全国中学生体协排球分会副主席学校，男排多次荣获内蒙古全区中学生排球锦标赛冠军；是国家教育部确定的“中小学英语教育动态真实原则推广性实验学校”；是呼市文明公德学校；是呼市义务教育示范学校和花园式学校。
学校音乐、舞蹈、美术多次荣获国家和自治区大奖，中、高考升学率连年攀升，各项工作均取得了骄人的成绩。
进入新世纪，学校领导班子坚持科学发展观，取得了显著的教育效果和教学成绩，得到了各级领导和社会各界的赞誉。
校园活动丰富多彩，先后举办了“修师德、强师能、铸师魂、争名师”和“向本校初二（3）班学生、全国十佳少先队员、‘12、14’小英雄乐雅芳学习”的活动。
“创建学习型学校”、“少年模拟法庭”、“高、初中研究性学习”、“英语‘购物一条街’情景会话”、“英语欢乐圣诞联欢晚会”、“化学探究实验大赛” 、“初中学生作文竞赛”以及各学科竞赛异彩纷呈，硕果累累。
学校概况呼和浩特铁路第二中学是一所完全中学。
学校始建于1965年7月，位于呼和浩特市回民区通道街271号，占地面积19876平方米。
教学楼三座，体育馆一座，拥有多功能报告厅、阶梯教室、微机室、教工阅览室、学生阅览室和图书室、理化生标准实验室，音乐教室、美术教室及先进的交互式多媒体教学网络系统。
教学秩序井然，育人环境幽雅，教学设备先进，文化底蕴丰厚，交通便利。
现有42个教学班，在校学生2000余人，教职工118人。
学校师资力量雄厚，其中高中级教师75人，国家、自治区级教学能手和学科带头人19名，有12名教师取得研究生学历。
学校教育科研取得丰硕成果，在新课程改革中，教师不断增强教科研意识，承担国家级、内蒙级、呼市级教科研课题多项，促进了教师教学水平和科研水平的提高。
学校坚持以人为本，依法治校的教育思想，办人民满意的教育，为高等院校和呼市重点中学输送了大批优秀高、初中毕业生，受到社会和家长的广泛赞誉。
学校主要成绩与荣誉中国中学生体协排球分会副主席学校；内蒙古自治区档案工作目标管理一级先进单位；内蒙古关工委授予“模范基层关工委”；2008、2011年我校男排分获全国中学生联赛冠军；首批呼和浩特市教育科研实验基地学校；呼市总工会授予“爱心学校”；呼市体育局授予“呼市体育传统项目学校”； 呼市教育局信息技术四星级学校。
2008年呼市“中国人寿姚明杯”中学生篮球赛女篮亚军；呼市青少年科技创新大赛先进集体；2008-2011年连续四年获回民区教育局综治先进集体。
发展展望学校以“让学生成才、让家长放心、让社会满意”为办学宗旨，未来发展规划为办精品初中、创优质高中、建一流学校。
教师誓言 学高为师，德高为范，身正为范，是每一位教师的座右铭。
忠诚党的教育事业，志存高远，激情启智，敬业爱生，学而不厌，诲人不倦。
勤奋进取，自律修身，求实创新，用理想点燃学生心灵之火，用爱心托起明天的太阳。
无愧于教育----天底下最光辉的事业；无愧于教师----天底下最崇高的称号。
“急”求大学生的自评报告
600字左右
大学生军乐团自评报告 （二OO七年三月十五日） 江西农业大学大学生军乐团成立于2001年10月10日。
是隶属于中国人民解放军江西陆军预备役步兵师，由校团委主管的一支具有鲜明特色与极强纪律性的预备役大学生军乐团，五年多来，在江西省军区的支持和校党政的领导下，全体官兵指战员发扬军乐团精神，艰苦训练，认真学习，代表学校完成了众多大型校内外演出任务，取得了辉煌的成绩，获得了全校师生的认可，并成为校园内一道靓丽的风景线。
2006年是军乐团成立五周年庆典之年，也是军乐团发展历史上具有里程碑意义的一年，一年中我们在组织体制中发生了重大改变，在演出中也取得了重大的突破，下面我军乐团将针对去年一年进行全面的阐述与汇报： 一．组织体制与管理方面 1．军乐团组织体制方面 1）2006年中国人民解放军江西陆军预备役步兵师参谋长曾两次莅临我乐团检查指导，并有意将我乐团编入江西省军区，经过校党委和团委的不断努力，2006年12月，在江西农业大学大学生管乐团五周年庆典暨军乐团专场音乐会上，中国人民解放军江西陆军步兵师副参谋长宣读了省军区命令，宣布江西农业大学大学生管乐团编入预备役部队，并正式转制更名为江西农业大学大学生军乐团，对乐团领导授予了军衔，这是乐团在发展历史上重要的里程碑，从今以后军乐团将有更加正规完善的管理体制，将有更高水平的要求与指导。
2）2006年10月，共青团江西农业大学委员会发文正式批准成立共青团江西农业大学大学生军乐团支部委员会，在社团中成立团支部是我校在团组织建设方面新型的探索，也使军乐团成为全校社团中率先成立团支部的组织，形成了与团委会并行的两大管理机构，在团支部成立后，策划组织军乐团参加了南昌国际军乐节，管乐团五周年庆典暨军乐团成立专场音乐会等重大的演出和活动，还定期举行军乐团团员大会，进行理论学习并解决平时团员出现的思想问题，取得了良好的成效，军乐团团支部成立后先后拟订，审议了《江西农业大学大学生军乐团管理条例》，《江西农业大学大学生军乐团商业演出条例》等一系列军乐团重要的规章制度，使得军乐团的规章制度更加完，管理更加人性化和科学化。
2．军乐团规章制度与管理方面 在2006年中，军乐团在规章制度方面做了大量工作，不断修订和完善了军乐团的制度，作到规章制度体系完善，可行性强，并上交校团委审核，在制度方面为大学生军乐团的发展与腾飞奠定坚实的基础。
1） 重新组织修订了《江西农业大学大学生军乐团队员管理条例》，《江西农业大学大学生军乐团违纪处分实施细则》等乐团原有制度，强化了条款的可实施性，并针对乐团转制预备役队伍后的新变化，对纪律方面做了相应的改变。
2） 根据军乐团在新学年中新出现的情况，不断完善规章制度，新制订了《江西农业大学大学生军乐团商业演出条例》，《江西农业大学大学生军乐团财产管理条例》，《江西农业大学大学生军团宣传工作细则》等重要的制度，并将在日后的工作中继续完善，发展。
3．军乐团财产与管理方面 在2006年中，制定了《江西农业大学大学生军乐团财产管理条理》，对于乐团的财产进行了清查，登记。
在4月份将乐团的所有乐器进行了清理及维修，保证了军乐团的器乐质量与水平，整理了乐团的图书，服装等财产。
乐团活动资金由学校拨付由秘书长管理，一年中经费的使用情况合理，账目登记清晰。
二． 参加的重大演出和礼仪活动 （一）参加大学生素质拓展活动 2006年4月15日江西农业大学大学生军乐团参加了由校团委组织的大学生身心素质拓展训练，在南昌环球公园素质拓展基地，队员们通过一系列的拓展活动，不仅锻炼了队员们的身心素质，更使大家增强了团队意识，懂得在集体中团结的重要性，这正体现了乐团的团训：“团结，守纪，文明，向上”。
（二）参加江西服装学院十五周年校庆演出
青岛47中在哪?
青岛第四十学 青岛第七中学座落于青岛旅游景点榉林山旁、青岛塔下,青岛市上10号1，3，4，11，25，30，36，226，125，302 。
环境优美、静谧，交通便利。
1998年青岛市实行高初中分离后，现为纯初中中学。
由于雄厚的文化底蕴和优良的校风、学风，四十七中一直是青岛市的热点学校。
青岛第四十七中自1966年建校以来，以严格的管理、良也的校风、优质的教育教学质量，在社会上享有较高的声誉。
同时，学校各项工作受到了上级有关部门的褒奖，成为社会“热点”学校。
98年，青岛市实行高、初中分离后，学校领导又进一步提出创办规范化的初中验室精神（敬业爱生、无私奉献精神；勤奋好学、不继进取精神；勇于改革、大胆创新精神；团结协作、顾全大局精神。
），艰苦奋斗，努力拼搏，扎扎实实地提高教育质量和办学效益，争办岛城一流初中学校。
一、加强教师队伍建设，塑造一支敬业爱生、为人师表、 有创新富裕和精神和创造能力的教师队伍。
1、加强师德建设，提倡无偿辅导，弘扬教书育人、无私奉献精神。
“立师志、修师德、铸师魂、树形象”是四十七中的座右铭；“团结一致，上下一心，凝聚精神埋头苦干，开拓进取”是四十七中人的干劲；培养“思想进步，身体健康，富有创新精神和实践能力，在未来的成人世界里具有强大的国际竞争能力”的祖国栋梁是四十七中人的永远方向。
2、加强校本培训，提高教师素质，优化课堂教学，积极开展教育改革，减负增效； 要创岛城一流学校，名牌学校，高素质的教师队伍是关键。
三年目标的名师增减工程任重而道远，全面提高青年教师的业务知识、教育学水平和实施素质教育的能力是重点。
3、开放办学，请专家进校指导讲课，走出去参观，学习经验，开阔执教思路，提高办学水平。
每学期、每学年，学校有计划地组织教师、干部互兄弟学校、外省市参观学习。
同时积极邀请岛城名家、大学专家到校为老师、学生讲座。
二、注重学生个性差异，培养学生的自主管理和会学习的能力，塑造合格+特长+能力的新一代中学生。
以组织形式新颖、喜闻乐扎实有效的德育活动，培养学和良好的公德意识和积极向上的人生观、世界观。
学校多次被评为市德育工作先进集体。
尊重学生的个性差异，根据其心理、性格差异，指导学生寻找适合自己的、科学的学习方法，提倡愉快的学习。
积极开展研究性学习和社会实践活动，培养学生的创新意识和社会实践能力。
学校的研究性学习在青岛市进行交流。
良好的校风和优异的教学成绩是四十七中人的永远骄傲。
三、继续加强家长学校建设，充分发掘家长的教育资源，家校联动，父母、教师齐携手，共同培育祖国的未来。
骨肉亲情决定了父母是最无私、最有爱心的教育者。
充分发掘家长的教育资源，家校联动，全使四十七中获益非浅，被评为青岛市优秀家长学校。
四十七中的明天光辉灿烂
校舍：学校占地12平方千米，拥有两个教学楼，一个实验楼。
包括24间教室、4个物化生实验室，同时拥有微机教室、电化教育、多媒体教室、语音教室、音乐教室、形体房等专用教室。
学生阅览室同时容纳300个阅读。
上、下两个操场，有篮球和排球场。
师资队伍：在岗教师111个，高级教师34人，一级教师36人，35岁以下教师占60%左右，是一支充满活力、富有创新意识的思想的生力军。
学生情况：2001年上关年在校生1957人，共34个教学班。
近年生源是延安二小、上清路、台湛路、广饶路、寿光路、人和路、体小等小学的电脑派位生。
后勤服务：学校伙房饭菜花样繁多，味美可口，价格低廉，面向师生，深受欢迎。
学校建有锅炉房集体供暖。
校办工厂：青岛弹簧床垫厂以优良的服务、过硬的质量在激烈的市场竞争中立于不败之地。
被评为青岛市勤工俭学先进单位。
产品远销省内外九龙等国际列车也配用我校产品。
富华牌床垫被评为“放心满意”产品。
2000年为青岛驻地崂顶哨卡援助的特制床垫，深受官兵的欢迎。
解放军报曾刊登此消息。
