面试中的基本礼仪
礼仪一：问题 到了面试地点之后，要注重面试礼仪，不要四处张望；在进去面试之前最好把手机设为静音或者关机。
进入面试单位，根据前台文员的指引在等候区耐心等待。
到达办公室后，要先轻敲门，征得面试官的同意后，方可进 礼仪二：注意时间观念 时间观念很重要。
面试时最好提前十分钟左右到达面试地点。
面试人员是可以迟到的，求职者对面试的人迟到不要介意，招聘人员对你的第一印象就大打折扣，甚至导致满盘皆输。
礼仪三：细节决定成败 在面试时，当喊到你的名字，应该先敲门，再进入。
敲门时不可敲得太用劲，当听到里面说：“请进，再进入房间。
开门关门要有礼仪，进入房间以后用手轻轻将门合上。
坐要有坐姿，椅子的话，坐三分之二左右，上身要挺直，保持轻松的姿势，两臂不要交叉在胸前，更不能把手放在邻座椅背上，或者做一些小动
面试题 如何看待礼仪接待工作中陪喝酒的问题
会喝酒的话陪喝酒何乐而不为,不会喝酒老板也不会叫你陪,你说是不。
接待礼仪的公务礼仪
面试礼仪面试前准备心理信息搜集说辞仪容仪表面试前准备•心理准备•为什么找工作•找什么样的工作•对薪水的态度面试前准备•信息搜集•用人单位信息:基本情况、社会评价•应聘岗位的相关信息：•对应聘岗位的工作设想面试前准备•说辞•简炼•突出优势，不要过于夸大面试前的着装打扮仪容仪表•穿衣打扮有学问曾有一名求职者前往一所专科学院应聘计算机工程师职位。
面试时，这名求职者打上了领带，穿上了西装。
面试过程很顺利，求职者过硬的专业知识让招聘老师欣赏不已。
在决定是否录用这名求职者的过程中，却有一位老师提出了异议：“你们注意到没有
这个面试者穿了一双旅游鞋，一方面，如此装扮很不得体；另一方面，也说明此人很有个性，也许比较难管理。
”但由于当时学院急于用人，大家没有在意这个细节。
几天后，这名求职者到学院正式上班了。
•但接下来的事情却让人感到意外，人们发现，当初那位老师的话逐一成真。
上班后，此人不拘小节，衣着随意。
更要命的是，他个性十足，很难听进别人的意见。
领导找他谈过几次话，但收效甚微。
日子久了，他成了学院有名的“刺头”。
•面试时要穿啥
你可别小看了这个问题，有些求职者能出色地完成案例分析，却败在了穿衣这个“小”问题手上。
人的印象形成=55%外表+38%自我表现+7%语言面试前准备•仪容仪表•着职业装•女士要淡妆•举止大方头发：头发要
礼仪队的面试
之前我是学生会文艺部的，当时学校的礼仪队的初选就是我们在选，根据当时上级领导给出的标准是：1、身高：净高162cm以上；2、五官端正；3、气质佳（很重要的）；4、普通话良好，不要求特别标准，但至少不能带地方口音；5、还得准备一段自我介绍，至少要表达你热爱这个工作，不仅锻炼了自己，更服务了学校的师生（愿意服从组织的安排，随传随到，以大局为重）；6、表现出自信，不能一进去你就羞答答的，那人家肯定会想：“你见我们都这样，那你见了领导你还不找个空钻进去了
”7、一般都会让你现场走一圈的，走路时不要过于别扭，尽量放轻松，放自然，就当自己是对着镜子练习，不要把面试你的人当一回事，但走完之后最好对她们点头示意你已经完成（当时很多来应聘的同学可能对礼仪有些误解，当时我们让她们走一圈看看，她们居然像是在走时装秀，让你做礼仪又不是让你去走秀给领导看，走啥时装秀呢
所以屁股不要扭得过于弯曲了，不然你走后人家都会笑你），所以，再次强调，要自然，大方、自信
基本上就这样子了，祝你好运
（最后我还想说一句，你真是太抠门了，请别人回答你的问题你连点悬赏分都没有，记得下次大方点）
面试的基本礼仪
面试基本礼仪 1．原则 一般不应由亲友陪同面试，避免给人留下不成熟的印象。
不要紧张，保持自信和自然的笑容，一方面可以帮助你放松心情，令面试的气氛变得更融洽愉快；另一方面，可令考官认为你充满自信，能面对压力。
2．面试前： 道明来意：告知接待员你是来应聘的，以便作出安排。
应对所有职员保持礼貌，要知道，他们可能成为你的同事。
进门前先敲门，和主考人礼貌地打招呼。
3．面试时： 谈话时要与考官有恰当的眼神接触，给主考官诚恳、认真的印象。
点头不可太急，否则会给人留下不耐烦及想插嘴的印象。
谈话时切忌东张西望，此举有欠缺诚意之嫌。
4．身体语言： 待主考人邀请时才礼貌地坐下，坐的时候要保持笔直。
留意自己的身体语言，要大方得体。
跷腿、左摇右摆、双臂交叠胸前、单手或双手托腮都不适宜。
切忌一些缺乏自信的小动作： 男士应避免把弄衣衫、领带及将手插进裤袋内； 女士不宜经常拨弄头发，过分造作。
避免把弄手指或原子笔、眼镜及说话时用手掩嘴。
面试完结离去时，向主考人道谢及说“再见”。
5．态度： 态度诚恳，不宜过分客套和谦卑。
不太明白主考人的问题时，应礼貌地请他重复。
陈述自己的长处时，要诚实而不夸张，要视所申请职位的要求，充分表现自己有关的能力和才干。
不懂得回答的问题，不妨坦白承认，给主考人揭穿反而会弄巧成拙。
6．语调： 语调要肯定、正面，表现信心。
尽量避免中、英文夹杂。
尽量少用语气助词，避免给主考人一种用语不清、冗长、不认真及缺乏自信的感觉。
讲错话要补救 在讲错话之后，你亦不要放弃，必须重新振作，继续回答其它问题。
7．其它： 不要打断主考人的话，因为这是非常无礼的行为。
主考人可能会问你一些与职位完全无关的问题，目的在于进一步了解你的思考能力及见识，不要表现出不耐烦或惊讶，以免给用人单位留下一个太计较的印象。
切忌因主考人不赞同你的意见而惊惶失措。
部分主考人会故意反对应聘者的意见，以观察他们的反应。
公务员面试礼仪有哪些
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中国素有“礼仪之邦”的美称，无论在什么时候都要注意自己的行为举止，对于我们考国家公务员的考生来讲，面试的过程对于一个人能否被录用起着关键作用。
如果礼仪得当，就可以为自己的整体形象加分;但如果忽视了礼仪或礼仪不当，即使水平和实力再强，也有可能与自己心仪的工作失之交臂。
在此，结合多年经验向考生讲述面试考场如何更能受考官青睐。
一、敲门礼仪 进入他人的房间或办公室，都应该轻轻敲门，得到允许后方可进入，切不可以贸然闯入。
下面介绍一下考场敲门的礼仪。
敲门的指法：考生应用右手食指或者中指弯曲后敲门，不要用多个手指或者手背、手掌用力拍打。
敲门的节奏：敲三下，相当于“有人吗”、“我可以进来吗”的意思。
咚咚咚之间的间隔为0.3~0.5秒，太快会让人感觉心烦，太慢会给人感觉散漫不自信。
敲两下，表示自己与对方比较熟悉，相当于说“你好”、“我进来了”的意思。
如果敲四下以上，则是很不礼貌的行为。
敲门的强度：力度大小应适中，要坚定并有一定力度。
力度太大会让考官受到惊吓，给人以粗鲁没有教养的感觉;力度太小让人感觉你胆子太小，紧张过度。
敲门后的等待：敲门后要等待考官应答。
如没听到考官说“请进”的口令，考生应等待3秒钟再次敲门，声音适度提高一点;如果仍没有听到考官应答，则可以3秒钟后推门进入。
关门：无论考生进来之前门是开着还是关着，考生都要关门，这体现考生的修养。
关门时声音不能太大，要用手扶着门柄关门。
关门时要尽量避免整个背部正对考官。
如果门上是碰锁，最好先旋起锁舌，关上门后，再放开，以减轻关门声对他人的干扰。
然后，缓慢转身面对考官。
二、问候礼仪 考生进入考场见到考官后要主动向考官问好，以示礼貌和尊敬。
一般的问候方式是先问“各位考官好，我是X号考生”并行鞠躬礼。
三、鞠躬礼仪 (一)基本动作规范 (1)行礼时，立正站好，并拢双脚，保持身体端正。
(2)面向受礼者，距离为两三步远。
(3)男士的双手自然下垂，贴放于身体两侧裤线处;女士的双手下垂搭放在腹前(右手搭在左手上)。
(4)伸直腰，以腰部为轴，整个肩部向前倾15°以上(具体视行礼者对受礼者的尊敬程度而定)，视线由对方脸上落至自己的脚前1.5米处(15°礼)或脚前1米处(30°礼)。
(二)鞠躬注意事项 (1)脖子不可伸得太长，不可挺出下颏。
鞠躬时目光应该向下看，表示一种谦恭的态度，不可以一面鞠躬一面看着对方。
(2)鞠躬时，嘴里不能吃东西或叼着香烟。
(3)鞠躬礼节在直起身时，双眼应该有礼貌地注视着对方，如果视线移向别处，即使行了鞠躬礼，也不会让人感到是诚心诚意的。
(4)鞠躬时，弯腰速度适中，之后抬头直腰，目视考官，等待回应。
四、告别礼仪 当主考官示意面试结束时，应微笑起立，感谢用人单位给予自己的面试机会，然后道声“再见”，没有必要握手(除非考官主动伸手)。
如果之前进入面试室时有人接待或者引导，离开时也应一并致谢告辞。
我去应聘售楼部接待工作，面试官让我问他三个问题，我该怎么回答啊
面试结束后，面试官让应聘者反问，背后的真正含意，通常是主考官用来测试你对这份工作有多大的企图心、决心和热情。
如果你害怕发问不妥当，或是不知道该从何问起，甚至回答没有问题时，都很可能会让主考官认为，你想要这份工作的企图心、决心还不够强。
1、贵公司对这个岗位的工作内容和期望目标是什么
有没有什么部分是我可以努力的地方
（通过问这样的问题，让面试官知道，你来公司面试，是确实在考虑长远发展问题，而不是单看眼前利益，这无疑会为你增加一些印象分） 2 、贵公司是否有正式或非正式教育训练
3、贵公司是否鼓励在职进修
对于在职进修的补助办法如何
（说明你是一个喜欢学习的人） 4、贵公司的升迁管道如何
（说明自己有进取心） 5、入职后，我怎样做才能尽快融入团队
（说明个人有团队意识）...... 从中选择三个即可。
