评价主持人的语句
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销售会主持人开场白台词
销售之开场白目录1. 销售开场白－12. 销售开场白－电话销售3. 销售开场白－十二种创造性4. 销售开场白－35. 营销人员必备9大销售话术6. 你的话术有套路吗
7. 杨光访谈 1. 销售开场白－1当代世界最富权威的推销专家戈德曼博士强调，在面对面的推销中，说好第一句话是十分重要的。
顾客听第一句话要比听以后的话认真得多。
听完第一句话，许多顾客就自觉不自觉地决定是尽快打发销售员走还是继续谈下去。
因此，销售员要尽快抓住顾客的注意力，才能保证推销访问的顺利进行。
销售开场白是销售人员与客户见面时前1-2分钟要说的话（如果是电话销售，您的开场白时间只有30秒钟，否则客户会走神和不耐烦）。
客户往往会通过您在短短几十秒中的表现，来决定是否听您讲下去，所以大家要用好开场白技巧。
传统销售开场白公式假设，您得到了客户应允而见面，开场白可以包括这几个部分：1.感谢对方提供见面机会。
（快速拉近距离，借机PMP-拍马屁）2.自我介绍。
3.介绍来访之目的、来访对于客户的价值。
（要关联客户利益）4.转向挖需求。
（可关注巧用提问挖需求）下面，用案例来说明：销售人员如约来到客户办公室，开场白：张总，您好
谢谢您抽出宝贵时间来接待我
（感谢接见）哇
张总，您的办公室是既简洁又有品位啊，可以想象，您是一个做事干练的人
（PMP）这是我的名片，请多关照
（呈上名片，为介绍业务作铺垫）张总，我是安防监控
主持人的主持词怎么写?
怎样写会议主持词 对写材料的人来说，写主持辞是最简单的活了。
但是，写主持辞有两怕:一是怕急。
根据我的经历，主持辞一般都来得比较急。
因为在领导看来，这东东简单，三下五除二可以搞定。
再者，会议讲话的人一般早早就会定下来，但唯有会议主持人经常要到马上开会的时候才能定下来，这样，不急都难。
下午2点半开会，上午下班的时候打电话要你写，写好了领导还要看，这样，你的时间就只有个把小时，急死你。
二是怕重。
重的意思是，如果你一直跟某个领导当秘书，主持辞年年写月月写，本来就比较固定的格式，写来写去都千篇一律，你要不烦，领导都要烦来了，非写材料高手之所为也。
那么，这里就有两个问题，第一是怎么“急事急办”，来了任务，快写快成，马上交货。
第二是怎么把主持辞写得更有新意一点，省得领导和自己都看着烦。
怎么快写快成
有三个方面非常重要，就是对一些根本无法出新的东西，烂熟于胸，做填空题似地弄好，把时间放在后面写贯彻意见上去。
一般而言，主持辞的“格式”是这样的，以后老秘网各位看官可以这样做填空题哦： 为认真传达贯彻（某某）会议精神，扎实做好（某某）工作，使（什么什么），经（什么单位）研究决定（或者研究同意，潜规则是这样的：单位一把手参加的，非常重要的会议，就用决定；副职参加的，一般性的会议，就用同意），今天召开（某某）会议。
参加今天会议的有（名单，切记勿漏，否则得罪人，一般看会议通知）。
（某某）在百忙之中亲临会
做情绪的主人 演讲稿 (主题班会)【需要开场白 和主持人的话】好的可以加分
控制好自己的情绪星移斗转，我们不能控制，股市走向，我们不能控制。
惟一能控制的只有我们自己，只有控制了自己，把握好自己的情绪，才能掌握好自己的命运。
无数的事实证明了这点。
《三国演义》中的刘备，因为被东吴夺取了荆州，杀害了他的结拜兄弟关羽，一怒之下发动了对东吴的战争，战将百员，御驾亲征。
东吴面临十分严峻的形势。
孙权起用陆逊为大都督，抵御刘备。
陆逊以柔克刚，后发制人，火烧蜀军营盘700里，刘备70余万人马被杀得大败而归，如果刘备能控制好自己的情绪，结果可能就不会这样了。
这就说明调节情绪，不仅对我们的事业，而且对我们的人生都是非常重要的。
《孙子兵法》上说，主不可以怒而兴师，将不可以愠而致战。
这只是一个方面，人的喜、怒、哀乐的情绪交替变换，都有一定的限度。
现代人生活紧张忙碌，每天都要面对纷繁复杂的人和事。
面对这些不同的人和事件，必须不急不火，保持一颗“平常心” 我们要在内心深处为自己保留一块安静而独立的空间。
既不要为外界的各种刺激和得失所干扰，又要进行适当的情绪调节，不要让自己的情绪波动过大。
当你生气的时候，记得照照镜子，那有可能是世界上最难看的脸了，要记得笑一笑，好让别人喜欢你，不要保持怒发冲冠的样子；狂喜的时候，别得意忘形、乐极生悲，要知道物极必反的道理；当你为自己悲哀难过的时候，看看比你还悲惨的人，或许他们能激起你善良的同情，在帮助他们的过程中忘却自己的痛苦；当你遭遇人生难以避免的苦难，那就坦然地面对它，最坏不过如此了，正视它，或许好运就在面前等你呢。
换个角度去看事情，也许心境便会有所不同，要尽量往好处看待问题和世界，要满怀积极的心态面对挫折和逆境，事情才会往好的方向转化。
我们要学会为自己制造天气，要学会用自己的心境弥补环境的不足。
如果你为他人带来风暴、难过、阴暗和悲观，那么他们也会报之以风暴、难过、阴暗和悲观。
相反地，如果你为他人献上笑声、欢乐、光明和乐观，他们也会报之以笑声、欢乐、光明和乐观，你就能获得事业上的丰收，赚取巨大的财富，何乐而不为呢
1991年11月1日下午三点半左右，在美国爱荷华大学校园里，一个名叫卢刚的中国籍博士研究生，在爱荷华大学凡•艾伦物理系大楼三楼309室举行的天文物理研讨会上，终于抑制不住多年来的猜疑和嫉妒之火，用枪声来发泄自己的愤怒和怨恨。
他在很平静地听了五分钟报告后，拔枪向在坐者射击。
他先是开枪击倒了他的博士导师——47岁的戈尔咨教授，继而向史密斯教授开了两枪，然后将枪口指向了他一直嫉妒的中国同窗——来自中国科技大学的山林华博士，连放几枪。
接着，他跑到二楼，推开系主任办公室，一枪射杀了44岁的系主任柯尼森教授，又跑回三楼看看那几位是否真的死了。
当他看到史密斯教授还没有死时，不顾旁人的哀求，对着还有一线生机的史密斯又补发了致命的一枪。
之后，他又跑到行政大楼，朝副校长安尼•克黎利女士太阳穴开了两枪。
至此，卢刚才举枪自杀。
整个凶杀过程只有十分钟，六人死，一人伤，确实是一桩国际性悲剧。
由于这几名教授的遇害，美国的理论太空物理研究力量已经名存实亡，需要很长的时间才能恢复元气。
卢刚绝对是个高智商的人。
北京大学物理系毕业后，他经过李政道教授主持的严格考试，从数百名佼佼者中脱颖而出，顺利考取了公派留学。
在美国留学期间，他门门功课优秀，他所获得的高学分打破了物理系历届记录。
卢刚参加博士资格考试时与同窗山林华并列第一，以后的学习成绩难分伯仲，要说有所差别的话，山林华博士的论文更受学术界的首肯，并因此被系推荐获得DOS学术界荣誉奖，而后者落空。
山林华比卢刚晚两年来到爱荷华大学，拿到学位的时间却比卢刚早上半年，毕业后，被系里留下来继续做博士后研究。
而卢刚1991年5月拿到博士学位后，却始终没有找到工作，虽然是公派，他也不愿意回国工作，由此，他非常嫉恨山林华和那些教授们，认为是他们妨碍了他的发展道路，他要象西部牛仔一样，用枪扫清前进道路上的障碍，然后同归于尽，5月买枪，11月杀人，他等了六个月。
事后对卢刚事件的调查和分析说明，卢刚是个典型的性格缺陷者，他刚愎自用、目中无人、自高自大、十分孤独，没有什么人愿意和他交往。
他个性很强，孤僻，不合群，喜欢揭别人的短，以嘲弄别人为快乐，是个攻击性很强的人，不仅人品很差，而且常常幻想天下所有的女孩子都拜到在他这个“天子骄子”的脚下。
他个性非常自私，夏天天热，他睡在客厅里，经常把冰箱打开一整夜，不管他人的食物是否会坏掉。
有一次，系里在毕业生中发起募捐，卢刚用支票开了一张捐款，面额是一分钱。
他是一个内心非常脆弱的人，熟悉他的同学说：他看问题的方式与一般人截然不同，凡是都向阴暗面， 这就是卢刚的悲剧，一个拿不起放不下心灵、惨痛无比的悲剧。
他是个高智商的低能儿，性格存在严重的缺陷，加之不能驾驭自己的情绪，稍不如意，在失控的情况下就会做出失去理智的行为。
他给人们带来的震撼和思考是深刻而沉重的。
一个随意让情绪“喷”出来而不能自控的人，一定是与成大事无缘的，因为缺乏自制和忍耐的性格，让自己的生活极为可怕。
这是从一个十分普通的事件中发现的。
这项发现使拿破仑•希尔获得了一生当中最重要的一次教训。
一天， 拿破仑•希尔和办公室大楼的管理员发生了一场误会。
这场误会导致了他们两人之间彼此憎恨，甚至演变成激烈的敌对状态。
这位管理员为了显示他对拿破仑•希尔一个人在办公室工作的不满，就把大楼的电灯全部关掉。
这种情形一连发生了几次，有一天，拿破仑•希尔到书房里准备一篇预备在第二天晚上发表的演讲稿，当他刚刚在书桌前坐好时，电灯熄灭了。
拿破仑•希尔立刻跳起来，奔向大楼地下室，他知道可以在那儿找到这位管理员。
当拿破仑•希尔到那儿时，发现管理员正在忙着把煤炭一铲一铲地送进锅炉内，同时一面吹着口哨，仿佛什么事情都未发生似的 拿破仑•希尔立刻对他破口大骂，一连五分钟之久，他都以比管理员正在照顾的那个锅炉内的火更热辣辣的词句对他痛骂。
最后，拿破仑•希尔实在想不出什么骂人的词了，只好放慢了速度。
这时候，管理员直起身体，转过头来，脸上露出开朗的微笑，并以一种充满镇静与自制的声调说道：“呀，你今天早上有点儿激动吧，不是吗
” 他的话就像一把锐利的短剑，一下了刺进拿破仑•希尔的身体。
想想看，拿破仑•希尔那时候会是什么感觉。
站在拿破仑•希尔面前是的一位文盲，他既不会写也不会读，但他却在这场战斗中打败自己，更何况这场战斗的场地，以及武器，都是自己所挑选的。
拿破仑•希尔的良心受到了谴责。
他知道，他不仅被打败了，而且更糟糕的是，他是主动的，又是错误的一方，这一切只会增加他的羞辱。
拿破仑•希尔来到地下室后，把那位管理员叫到门边，管理员似乎以平静、温和的声音问道： “你这一次想要干什么
” 拿破仑•希尔告诉他：“我是回来为我的行为道歉的——如果你愿意接受的话。
”管理员脸上又露出那种微笑，他说：“凭着上帝的爱心，你用不着向我道歉。
除了这四堵墙，以及你和我之外，并没有人听见你刚才所说的话。
我不会把他说出去的，我知道你也不会说出去的，因此，我们不如把此事忘了吧。
” 拿破仑•希尔向他走过去，抓住他的手，使劲地握着。
拿破仑•希尔不仅是用手和他握手更是用心和他握手，在走回办公室的途中，拿破仑•希尔感到心情十分愉快，因为他终于鼓起勇气，化解了自己做错了的事。
此后，拿破仑•希尔下定了决心，以后绝不再失去自制。
因为一失去自制以后，另一个人——不管是一名目不识丁的管理员，还是有教养的绅士——都能轻易地将自己打败。
在下定这个决心之后，希尔身上立刻发生了显著的变化，他的笔开始发挥出更大的力量，他所说的话更具分量。
他结交了更多的朋友，敌人也相对减少了很多。
这个事件成为拿破仑•希尔一生当中最重要的一个转折点。
拿破仑•希尔说：“这件事教导我，一个人除非先控制了自己，否则他将无法控制别人。
它也使我明白了这两句话的真正意义：‘上帝要毁灭一个人，必先使他疯狂。
’”不能控制自己情绪的人，犹如大海上被狂风巨浪凌辱的一叶扁舟，完全丧失了自我。
而当你在其中能驾驭自如的时候，就像一位经验丰富的船长，完全不会去理会它，自然会变得柔和，我们从此领悟人类情绪变化的奥妙。
对于自己变化多端的情绪，我们不要听之任之，因为只有积极主动地改变自我，控制好自己的情绪，才能掌握好自己人生的命
求主持人台词
帮帮忙
主持人台词之就业指导一定得选最优秀朱天昊老师雇紫金院的殷晓莉出就得出最NB的考卷选择直接选C问答最少也得20个什么推荐表呀，报到证呀，档案呀能搬的全给他搬上去开头选个B，后面来TM一串C选择里出他一些简单的不用翻书的，弱智也会的那种考生一上手，都得让他们以为考完能跟人家说SO EARY (太简单了。
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)特自豪的那种倍(儿)开心填空里再出他一串稍微难找的稍微用点心让人想撕书的那种再出一两个书上没有的想破脑袋也不知道的就是一个词(儿) 拉开差距写答卷怎么着周围的同学不是写三面就是答三面半你要是答两面呀你都不好意思跟人家打招呼你说这样的考卷，一份你得答多少字我觉得怎么着也得两千字吧两千字 那是刚对得起我们四千字起你别嫌长 还不能少一个字你得研究学生的受虐心理愿意写两面的的学生根本不在乎再多写两面什么叫优秀的出卷人 你知道吗
我们出卷就是高效 喜欢答案最长的 不爱题目最好的所以，我们出题的口号(儿)就是不求题目最好 但求答案最长公务员考试火暴的潜台词：呼唤公平就业机制 引用地址： [复制│超文本复制] 返回《2006江苏公务员..》 关闭窗口 09533957 世界地理 发表于：05-12-16 12:39 背景:近日，2006年中央、国家机关公务员招考网上报名工作结束。
据报道，共有50万余人通过了报考资格审查，报考与录取的比例达到48.6∶1，远远高于高考和考研，成为“中国竞争最激烈的考试”。
面对“公务员热”的现象，有人认为，这有利于让更多的优秀人才进公务员队伍，加强其队伍建设，优化其素质；也有人认为，优秀人才都拼命想挤进党政机关，对整个社会而言并不是好事。
对此，你怎样看
怎样使青年人成才的道路和成功的标准更多样化
请来发表意见。
报考公务员也是迫于无奈 郑洪(周口市育新街2号): 现在很多大学毕业生找工作非常困难，事业单位基本上不接纳，企业单位又很挑剔，刚毕业的学生吃饭问题、住的问题以及谈恋爱结婚等生存方面的问题都摆在眼前，如果不能尽快找到一份工作，就很难生存下去。
就像当年的农家子弟要想跳出农门，高考是唯一的出路一样，现在报考公务员也几乎成了大学毕业生唯一可行的选择。
排除现实需要的因素外，其实很多大学生清楚地知道从事行政工作对自身发展并没有太大的好处，报考也是出于无奈，是权宜之计。
很多人都抱着先混碗饭吃，等有机会了再谋求更好的发展的思想。
有很多大学生被招录后，并不满足于现状，又继续报考其他多个职位，甚至出现了“考试专业户”。
试想，这样的结果对以后的工作会有好处吗
亟待建立公平的就业机制 郭起豪(泉州晋江机场指挥中心): 作为今年“国考”的社会在职考生，我并非对目前的工作不满意。
但我依然参加了异常激烈的公务员考试。
我崇尚公务员公平的考录机制，从其笔试到面试的组织都没有太多的条条框框限制，没有性别歧视、没有“形象佳者优先”的选美秀、没有“非重点大学学生例外”的要求等等。
各个环节的高度透明化、公开公平化都让人感到充满希望和挑战，而这恰恰是我们现行的就业大环境的硬伤。
考前和一位考友热聊，她曾应聘了一家国企会计助理，笔试成绩第一，可偏偏老板嫌她个头太矮，结果身材高挑的第二名后来居上，而类似的经历她已经习惯了，没办法只能鼓足勇气参加“国考”。
而像这位考友一样因为身高、外形等限制失去就业机会的人不在少数。
国家公务员录用是公平的就业机制有力实施的典范，其公平性在于让所有公民平等竞争，有利于公务员队伍整体素质的提高。
因此，公务员考试火爆给我们的一大启示是:建立和健全公平的就业机制已刻不容缓，良好的就业环境来自公平就业机制的土壤。
人往高处走 吴丹(郑州市文化路二小): 公务员考试有“中国竞争最激烈的考试”之说，这有着其内在的必然因素。
一是当前我国的就业形势非常严峻。
每年新增劳动力数百万、大学毕业生数百万，再加上失业无业人员和流动知识青年，使就业竞争极为激烈，报考公务员无疑是一个好的就业选择。
二是公务员职位的“高含金量”。
这种“高含金量”主要体现为公务员职位的高稳定性、高福利性、高声望性和高权力性等，比较而言，公务员职位不失为职业选择的“上策”。
三是公务员考试的公平、公正性。
公务员录用一改过去“暗箱”操作的选拔方法面向全社会实行公平竞争，这自然吸引了更多的社会成员报考。
总之，我国公务员考试的公开、公平、公正值得赞赏。
但这一选拔方法的实施一定要考虑我国的国情，而不能简单地盲目追求规模竞争效应，否则，也会因集体非理性而弊端丛生。
公务员考试，要的就是竞争 王亚萍(南阳理工学院): 作为在校大学生，我认为“公务员热”现象是我国推行政治体制改革的成果之一。
毕业生热衷考公务员，至少说明了参考者对祖国政治的关心，对政府的信心，对党的方针政策的支持之心，以及为民族发展贡献力量的决心。
国家举行公务员考试的目的，就是要通过激烈的竞争选拔优秀人才，如果报考者太少，还怎么能体现选拔的意义呢
造成公务员考试火爆的原因是多方面的，不能单凭48.6:1的比例就得出“学生盲目报考”、“官本位思想作怪”等等片面的结论。
首先要看到，报考国家公务员的条件限制在逐渐减少，这就扩大了报考者群体。
其次，2006年预计将有350万高校毕业生等待就业，再加上往年未就业的毕业生，至少有400万学生参与到就业竞争中，这么庞大的就业基数，更是增加了公务员考试火爆的必然性。
另外，随着我国政治改革的深入和《公务员法》的实施，公务员制度建设日臻完善，这就把走后门、托关系者远远挡在了公务员队伍之外，竞争的公平性，必然会掀起人们参与竞争的热情。
摘掉“公务员”耀眼的光环 刘景澎(睢县): 经常听父辈人说，某某人上学上了这么多年，大学毕业了工作没“分配”，结果还是“只好”自己在社会上打拼。
言辞之间，充满了对他的惋惜和失望之情。
可见，在人们心目中，有一份国家分配的、稳定的诸如公务员之类“铁饭碗”的工作，该是多么光荣。
就这样，一份普普通通的公务员工作，却在受着不知从何时起形成的“光环”的笼罩，仿佛考取了国家公务员就可以一劳永逸。
但随着社会的不断进步和体制的不断完善，任何职业都已经不可能再“一劳永逸”，不管它是戴着“国家”的帽子，还是有着其他什么“光环”，这都只是一种形式。
党政机关与其他行业一样，同样有着激励人奋发向上的机制。
所以，无论从事何种职业，关键在于你是否能够在所从事的工作中锐意进取，发挥勇于创新、大胆改革的精神。
摘掉了“国家公务员”那耀眼的光环，它和其他职业并没有区别。
而且，相比之下，在其他社会行业中，个人“一展身手”的机会似乎更多一些。
简言短语 ●其实，许多专业人才并不适合做党政工作，并且从整个社会人才资源合理配置看，把专业性很强的人才集中在党政部门，在某种程度上是一种浪费。
有些公务员招考过分强调高学历，要求“硕士及以上”，一些职位只要博士。
其实，专业不对口，学历再高也等于不具备学历，人才不能正确使用是严重的浪费。
(商丘．米亚杰) ●“公务员热”是个好现象。
通过这种公选形式可以使更多的青年优秀人才充实到公务员队伍当中。
有利于提高整个公务员队伍的整体素质，通过公选出来的人员一般都拥有高学历、高能力、高素质，能够更好、更快、更准确地理解和执行党的路线、方针、政策；有利于提高行政工作效率。
青年人才有朝气、有活力，在处理行政事务时迅速、果断、针对性强，有利于加快我国的政治体制改革。
(南阳．汤杰平) ●公务员是一个管理公共事务、为公众提供服务的岗位，众多有志于此的人们积极报考公务员，有助于人才的选拔和公务员整体素质的提高，同样对加大政府职能转化、提高依法行政水平也是一件好事。
(内乡．马彦虎) ●公务员考试火爆说到底就是为了谋求一官半职，这与封建社会几千年遗留下来的“官本位”思想息息相关。
因为考取公务员是求得官职的必经之路，所以才会出现报考公务员热的现象。
这也从另一方面折射出了现代人对“官本位”的渴求与向往。
因为在党政机关工作，不仅风光，而且薪金也不薄呀
更加上其社会劳动保障体系相对健全，福利也挺优厚，才使得越来越多的人热衷于报考公务员。
(郑州．潘瑞娟)
六一主持词主持词
小博士幼儿园六一主持词主持人：吴娟A周倪琴B开场白：A：尊敬的各位领导，各位来宾B：亲爱的家长朋友们CD：亲爱的老师，小朋友们合：大家晚上好!A：今天的阳光最灿烂，每一片树叶都是那样鲜亮
B：今天的鲜花最绚丽，每一片花瓣都在翩翩起舞
C：我们的笑脸啊，比阳光还要灿烂。
D：我们的心情啊，比鲜花还要绚丽。
A：今天我们共同相聚在这里，隆重庆祝六一儿童节暨小博士幼儿园建园3周年B：三年的岁月像小河涓涓流过，浸润着各级领导和家长朋友们的无尽关爱C：正是因为有了你们，我们才有了更加欢乐的笑声D：正是因为有了你们，小博士的明天才会更美好A：弹去五月的风尘，迎来六月的阳光。
听，幼儿园里的歌舞声，荡起一片欢乐的海洋。
B：在这欢庆的日子里，我们有请进行家长代表发言，我们掌声欢迎
C：听完了家长发言，我们敬爱的园长妈妈也有话想说，掌声欢迎。
D：感谢园长妈妈和对本次活动的致辞
B：现在让我们一起倒数321，本次小博士幼儿园庆六一儿童节暨建园3周年庆典，现在正式开始
节目演出：1、马兰花开C:小小的马兰花，开放在六月的草原，美丽芬芳拥抱着阳光。
D：让我们一起来欣赏朵一班朵二班为我们带来的开场舞《马兰花开》2、洋娃娃的舞会A：多多小朋友，你听说了我们幼儿园今天来了一群可爱的洋娃娃
C：我知道啊，他们有一双大大的眼睛，卷卷的头发，可漂亮啦
合：请欣赏苗二班的小宝贝带来的舞蹈《洋娃娃的舞会》3、幼儿园的一天C：有了雨露的滋润
求主持人节目串词资料
直接写啊~~很有难度，稍微拟个草稿吧，写得不好，请多包涵
A：歌声唱出我们对生活的期望 B：歌声带出我们对生活的热爱 A&B：让我们同唱一首歌，把对新年的期盼寄托于嘹亮的歌声中
（《同一首歌》） A:元旦的钟声伴着缤纷的礼花在空中传播 B:很感恩，有人与我共同欣赏 A:绚丽的灯光，繁华的都市 B:很感恩，有人与我共同分享 A:我们应该感恩一切人与物，他们使我们的生活多姿多彩 B：我们更应该对生命感恩，因为它带给我们全部 A&B：请欣赏情景剧《感恩》（《感恩》） A：咦
谁的手机响了
B:我的。
A:是吗，进场之前应该关机或者调成震动哦，手机铃响影响别人欣赏演出
B:哦，抱歉
那，我先去接个电话
A:ring ring ring ，手机铃声，原来也这么美妙 （《ring ring ring》） A:接个电话这么慢呀，你难道忘了你还要主持节目
B:没有，我怎么会忘呢
你听，有没有听到古筝的声音
A:嗯，听到了
B:嘘~~不要说话，细细听……（《浏阳河》） A:竹林的灯火，到过的沙漠，七色的国度，不断飘逸风中 B:有一种神秘，灰色的漩涡，将我卷入了迷雾中。
你怎么会突然想到这首歌
A：一年又一年，时光飞逝，一切的一切都消失得那么快，一千年，好像并不遥远…… B:一千年还不遥远
（《千年之恋》） A：恰恰恰 C:会跳吗
A:不会，太难了 C:其实不难，要不，我教你跳
A:现在
就在台上
C:嗯
没错
A:啊
我又不会跳，太不好意思了~~~ C:不要不好意思，来，快过来一起跳吧
（《cha cha cha》） B:丑小鸭变天鹅的故事相信大家都听说过吧
当有一天，丑小鸭变成了美丽的白天鹅，它一定能骄傲地张开翅膀，展现一个全新的自我。
即使世界又冷又吵，天鹅还是可以用她的高贵，在我们的心中滴下明巩。
那份纯净与典雅，是我们都向往的那种美好，请欣赏她们的舞蹈。
（《四小天鹅》） A:元旦之夜，让我们尽情欢歌
B:元旦之夜，让我们尽情舞蹈
C:元旦之夜，让我们愉快到天亮
A:舞蹈是一种无声的表达 B:舞蹈是一种无声的歌颂 C:舞蹈是一种无声的传扬 A&B&C:今夜，让我们尽情舞蹈 A:尽情表达 B:尽情歌颂 C:尽情传扬 （《沙拉玛》、《阿里朗》） A:今夜的最后一曲，让我们交给《AMANI》 （《AMANI》） A:一曲唱罢，新年的钟声即将敲响 B:让我们在欢乐中迎接新的一年 A&B&C:XXX元旦XX，到此结束
闲来无事，写了一篇，肯定是要改的，还是要麻烦楼主的。
