营业执照上有法人代表的名字,其次也有合伙人的名字那营业职照归谁?也就让他们两人在一起开卫诊所有五年
注册公司与合伙不同，如果营业执照是合伙营业执照，应该共同所有，不存在应该给谁，如果是注册公司的，私底下合伙的，营业执照在法律是归法人所有的，具体私底下协商。
可以另外注册一个营业执照给另一个人，做出适当补偿。
至于怎么协调。
区别一是老营业执照有5年资质，牌子老。
考虑第二点因素是，新注册一个营业执照也要花不少钱，新开一个诊所也花不少钱。
注册公司与合伙的不同，大致有以下几点：1、注册公司为法人，有永久延续性。
而合伙则不是法人，随合伙人丧亡而解散。
2、注册公司与其成员属不同法律主体，两者权利义务不同。
合伙企业与和各合伙人唇齿相依，资产和义务互通。
3、作为法人，注册公司有独立的财产，能独立承担责任；合伙不具有独立的财产，合伙的财产由合伙人共同所有。
无限合伙的合伙人互负无限连带责任，有限合伙中的无限合伙人对合伙债务负无限责任。
4、注册公司的行动准则是公司的章程大纲和章程细则，凡接受该大纲和细则的人，可通过持有股份而加入公司，成为公司的成员。
但除董事、经理外，公司的成员并无经营权。
各合伙人之间是通过合伙合约联接起来的，没有各合伙人的同意，第三人不能加入合伙。
各合伙人（除有限合伙中的有限合伙人外）都能代表合伙和其它合伙人经营业务。
5、注册公司成员的变动一般不会影响公司的存续，但无限合伙的成员或有限合伙中的无限合伙人的存亡、变动会导致合伙的解体。
6、注册公司的股东并无保守商业秘密和负竞业禁止的义务，也无绝对信义责任。
而合伙人之间则应相互忠诚不欺；7、注册公司所负责任的债务，只可向该公司追讨，其权利也只可由公司出面执行。
合伙企业的各合伙人，可由合伙的债务被债主直接追讨。
8、注册公司的成员或股东，不视为公司的代理人，不可使公司因其行为受束缚。
合伙人可随时以合伙企业的名义与外人订约，向外借债。
9、注册公司的商誉属该公司，公司成员不得侵占，也不能擅用。
合伙企业的商誉属合伙人共有。
合伙人在拆伙后，可各自用原合伙企业名称。
10．注册公司包括一些并非以营利为目的的公司，而合伙则必须以营利为目的。
不以营利为目的的数人之间可以形成另外一种非法人团体的联合，但不能组成合伙。
11．注册公司的组织形式，由《公司条例》详为规定，合伙的组织形式则相对灵活，只要不违反法律，可由合伙人以协议决定。
合伙企业，是指自然人、法人和其他组织依照《中华人民共和国合伙企业法》在中国境内设立的，由两个或两个以上的自然人通过订立合伙协议，共同出资经营、共负盈亏、共担风险的企业组织形式 。
合伙企业可以由部分合伙人经营，其他合伙人仅出资并共负盈亏，也可以由所有合伙人共同经营。
为了避免经济纠纷，在合伙企业成立时，合伙人应首先订立合伙协议（又叫合伙契约，或叫合伙章程）其性质与公司章程相同，对所有合伙人均有法律效力，一般包括以下内容：1、合伙企业的名称（或字号）和所在地及地址；2、合伙人姓名及其家庭地址；3、合伙企业的经营以及设定的存续期限；4、合伙企业的设立日期；5、合伙人的权利和义务；6、合伙人的投资形式及其计价方法；7、合伙的退伙和入伙的规定；8、损益分配的原则和比率；9、付给合伙人贷款的利息；10、付给合伙人的工资；11、每个合伙人可以抽回的资本；12、合伙人死亡的处理以及继承人权益的确定；13、合伙企业结账日和利润分配日；14、合伙企业终止以及合伙财产的分配方法；15、其他需经全体合伙人同意的事项。
夫妻之间签订的忠诚协议是否有效
那赶紧想办法趁早找回权力，不忠诚的人比无能的人更可怕。
妻子和丈夫之间的关系，更像是合伙人或者盟友的关系
关于婚姻的本质和领悟，你多知道一点，就少痛一点爱情基本上从来不是婚姻的必要条件妻子和丈夫之间的关系与其说是相爱关系更像是合伙人或者盟友的关系忠诚是婚姻关系的底线，一旦冲破，就有可能会打翻婚姻这条船，伤着爱人，伤着儿女，伤着亲人。
虽然很多人都明白这个道理，但是这个世界有太多的诱惑，重要是要做到清醒心智，要学会反思自己，让自己成熟。
婚姻需要相互的搀扶，不要丢下谁一个人去独自前行，没有了彼此的关爱，谁也挺不过沙漠的风暴。
爱情需要两个人的经营，不要自私到独自喝完了共同的甘露，没有谁能忍受一直艰苦跋涉而没粮没水的旅行。
面对不幸的婚姻，我们首先要做的事是放弃战争，当然也不奢求马上回归甜蜜，而是要彼此静下心来好好想一想。
没有思考就没有行动，也就不可能找到解决具体问题的钥匙，因为自已想要的东西和婚姻的细节永远只有自已最清楚，解决问题的钥匙最终是握在自已手中。
婚姻中女人的样子，就是你给他的样子。
女人的本质是水，你对她冷，她就成冰；你对她热，她就是水样温柔；你对她急躁火爆，她就会慢慢失去温柔变成蒸气；你对她呵护有加，她就温暖绵柔将你包裹。
当我们怨天忧人抱怨婚姻的乏味或不幸时，其实我们都在犯着同一个致命的错误，那就是:我们将婚姻不幸的根源指向婚姻本身而非我们自已，这真是一个天大的误区，也是我们的可悲之处。
是谁制造了不幸的婚姻?是我们自已，幸与不幸，全在自已。
爱情基本上从来不是婚姻的必要条件，妻子和丈夫之间的关系，与其说是相爱关系，更像是合伙人或者盟友的关系。
婚姻里的人都在看外面的花花世界，很多人为此付出了惨重的代价。
婚姻不是打牌，重新洗牌肯定是付出代价的，无论你是对是错!执子之手与子携老的爱情不是找出来的，而是守出来的。
如果只用眼睛找，你很难知道谁可以相守一生。
因为只有遇到事情，人性里的善或恶才会被激发出来。
所以别用外貌和财富选人，而要用挫折、风波和平淡去选人。
扛得起责任、同得了甘苦、守得住寂寞的，才那个对的人。
合伙人如何选择
1、人品，良品德是永远的第一法则。
在创业初期，我们自己没有太多的资金、没有良好的社会背景、也没有丰富的人脉，唯有自己的一腔热血与对事业的一份执着追求。
此时，我们还处在事业目标时隐时现的初级阶段，我们的想法、计划书可能都不太成熟，在创业过程中可能会遇到各种各样事先没有想到的困难。
此时最需要的是我们的合伙人有良好的人品，具体体现在对伙伴的理解、包容、支持、信任与正面的鼓励。
不能因为一点小小的困难而抱怨、指责、不理解、甚至是动不动就嚷嚷着要散伙。
即要做到同舟共济，也要做到雪中送碳。
2、懂得舍与爱。
只计较眼前利益，不懂得“舍”的人一定是一个不懂得爱的人，更不可能成为有成就人。
合伙初期不可能将什么利益都能分得一清二楚，不能在创业的过程中将小利算得太清楚，更多的时候可能是合伙人之间不分你我。
也许你在平素的生活是一个非常节俭的人，什么都省吃俭用，什么都精打细算，但在合伙创业之间，绝不能较计太多。
因为，过份的计较会使合伙人之间相互产生猜疑而失去信任的基础。
凡事懂得让对方一步，对方也会让你一步，这样才有可能合作起来更愉快与轻松。
3、要有理想、更要的热情。
创业不比替别人打工能有下属为你打点日常小事，有上司为你指点方向。
可是，创业初期什么都需要自己亲自动手，对面工商、客户等，里里外外均要自己一手操办。
如果只有理想，什么都希望别人来代自己完成，自己做个总指挥那是不可能的。
在创业初期要懂得，更要愿意去亲力亲唯，这样不仅能体会到过中的细节，一起经历过程的辛酸苦辣，也能加强彼此的感情与创业的信心。
4、易沟通、善学习。
计划不如变化快，可能创业之初做了详尽的商业计划，可以随着市场的变化，我们的计划需要随时进行调整。
在调整的过程中，彼此之间除了有积极的心态之外，更要能极时的听取对方的想法与态度。
在过程中，沟通将显得非常重要，如遇到对方不易沟通，则无法有效地合作。
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