职场中的简单小事反映的是我们对工作的态度
不屑做工作中的小事，就没有机会做工作中的大事；工作中的小事做不好，工作中的大事就不可能做好。
对于我们普通员工来说，对于工作中琐碎的、繁杂的、细小的事务，我们应该花大力气把它做好，不讨厌做小事，要努力把工作中的小事做的尽善尽美。
做大事也好，做小事也罢，反映的是我们对工作的认识和态度。
如果我们能够重视每一件小事并努力做好每一件小事，对待大事我们则更会认真对待。
如果我们能够注意到小事的每一个细节，那么对于小事组成的每一件大事的每一个层面我们也会认真对待。
年轻人志向高远，立大志，干大事，精神固然可嘉，但只有脚踏实地从小事做起，从点滴做起，在工作中注重每一个细节，才能养成做大事所需要的那种严密周到的作风。
不重视工作中的细节，你可以去承德myjob上面看看，有很多职场案例没有做小事成功的经历，很难获得做大事的机会。
即使有了做大事的机会，没有做小事的经验，也未必知道从何处着手。
因为做事的技巧和方法，都是在平时做小事的时候培养和建立的。
如果领导在工作中一些小事很关心你而且经常的话为什么
1、遵守承诺是一种美德2、履行承诺，是对他人或社会尽责3、履行承诺的人受敬重4、遵守承诺是发展的长久之路5、诚信是人最基本的品质，是其他一切美德的基础。
6、诚信也是一种资本，是提高企业竞争力的保障。
工作中的一些小事真的让你觉得很烦
工作中的一些小事儿就觉得很烦，说明了你的心态和身体健康方面都有问题，一个成熟的男人要学会大度宽容，遇事沉着冷静，特别是严以修身，宽以待人，郑板桥的难得糊涂说的就是这个道理。
为什么会因为工作上的小事影响心情，是不是我承受能力太差，
有的人凡事都要求完美，所以一点小事也会影响心情，试着调整心态，凡事不要太过于苛刻。
