公司门卫死了公司要负责任吗
不需要，这无论从哪个角度来说都不属于工伤。
你公司可以出于人道主义对死者家属给予一些抚慰。
（当然该结的工资、加班费也要结清）
我们这的中通快递员极不负责任，把货扔在门卫，也不打电话，自己签单走人。
我的工作一直是夜班,12个小时一班,说实话在工厂初建完工的关键时刻.维护厂区秩序,保障厂区财产和工人安全是保安的职责,厂区好多工程都在收尾阶段,设备开始进行安装,人员更换频繁,极易混入一些不良分子.因此,保安的责任重大,而且任务艰巨,工作量很大.在这段工作中大对长主要负责指导我们的工作，他对我们要求严格，并且以身作则，对人对事，一律公正对待，要求我们在工作上做到一丝不苟，做到让公司与施工单位满意。
再这段时间里我主要有以下几点感触。
一作为一名保安人员首先要有敬业奉献精神和高度责任感，做到爱岗敬业，对工作充满激情。
这是一份艰苦的工作，劳动量非常大，因此在心里要作好准备。
二、作为一名保安人员应有良好的观察能力、应变能力。
工作中有许多的事情要求我们能正确处理，既要遵守公司规定，又要照顾来客情绪，一些突发事件，能即使正确处理。
例如有好多初到人员不了解公司规定，或是图方便，这就要求我要及时制止并快速说服对方，并稳定对方情绪，使其了解并接受认同公司规定。
三对保安工作管理的体会，首先，针对目前厂区的基本情况，每名保安的护卫点时常更换，因此培养保安的工作业务素质至关重要。
队长亲自不定时定点检查工作，并及时解答工作中疑点难点问题。
极大促进我适应各个岗位要求。
四队长对保安队员当自己的兄弟看，给予关心与爱护，尽量减少队员在工作中存在的压力。
同时公司领导也十分重视我们的工作，并积极快速的解决工作中的问题。
即使配备工作用品及关心队员工作生活， 再这段时间里，我个人最大的收获是 努力工作，一定会有回报。
小区门卫白天一直不在保安室，这
你要了解一下保安负责的具体工作内容，是不是负责收发邮件，有些岗位不允许保安总在保安室呆着【可以临时喝水休息】。
快递放在门卫不见了
按说这个事是很不符合规则的，快递人员有义务提醒收件人先验货再签收，而收件人为了自己的权益也应该由本人先验货再签收。
如果派件时你不在收件区域，可以跟快递人员另约时间再次派送或自提，尽量不要让无关人员参与其中，这样多出来个门卫的环节，真出了事谁都说不清楚了。
这个出了问题，首先应该联系当时的快递派送人员，问他确定有没有放下件
放在哪里的
当时是谁在边上的
有没有目击证人
如果确定放下了，那要找当时门卫的值班人员，问清楚当时一共有几个件，都谁来拿过东西等等。
再就是联系发货人，告诉他你没有本人签字，没收到件，让卖家协助你出主意想办法。
这种情况其实卖家很无辜，也基本帮不上什么大忙。
现在很多快递不负责任，把件随便放在门卫，自己在快递单上签字便回去交差，导致很多丢件缺失的事情。
这样的事情很难界定责任的，如果是在淘宝交易的话，实在不行可以先申请退款，让淘宝介入处理，后续肯定也会有些麻烦，会让你出具各种证明的。
索赔或者投诉意义不大，大概只能吃一堑长一智。
求采纳为满意回答。
应不应负责任
因为值班看门，不是教师的工作范围，应当认定为无偿行为，因此只有老师存在故意或重大过失时才应当承担责任。
学校门卫病死学校应付什么责任
相关规定：根据，应当认定为工伤、、不得认定为工伤的情形有以下几种情况：一、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行受到暴力等的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
二、职工有下列情形之一的，：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除以外的。
三、职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者：(一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;(二)醉酒导致伤亡的;(三)自残或者自杀的。
