描写竞争的句子
1、竞争是有益的，竞人振奋，使人精神百倍争是长途中的加油站，是中的绿洲，是大海中航行的小船的双桨。
竞争给予人最大的奋斗希望，极大的鼓舞着人们的斗志。
2、竞争无处不在，有竞争自然就有压力。
但是，正因为有了竞争，才有了我们每个人的成长，才有了社会的进步，才有了历史的前进。
3、我们感谢竞争，是竞争造就了我们渊博的学识、谦虚的人品和坚毅的性格。
竞争，使生活演绎的五彩缤纷。
4、人，是需要竟争的。
竟争靠的是知识，有知识超过别人，然后再以获得的一些物质去让自己在社会上有立足的能力，只有这样才能使社会更加繁荣。
如果没有竟争，那样的小草风一吹就倒了，但如果有了竟争，再大的风也不能把它吹倒，因为它经过了千锤百炼，已根深地固。
5、没有泪水的人，他的眼睛是干涸的；没有竞争意识的人，他的人生是黑暗的。
太阳总在有竞争的地方升起，月亮也总在有竞争的地方朦胧。
我们，要学会竞争
6、没有竞争，人们就会颓废，没有竞争，人们就会安于现状，没有竞争，社会就会一成不变。
竞争，好比一味良药，“良药苦口利于病”。
正是因为社会上有这么多的竞争，人们才会变得成熟，才会不断地挖掘自己的潜力。
正是因为社会上有了竞争，它才会进步。
7、竞争与风险同在。
竞争就好比大海中弄潮的小舟，可以被推上波峰，也可以被抛下浪谷；可以让你随浪花一起开得璀璨，也可能让你随泡沫一同跌得粉碎。
8、竞争无所不在，压力也无所不存。
只要你有所作为。
和对你有期望，你就会感觉压力，你就要去竞争，只有播种才会有收获。
9、我们生活在一个飞速发展的时代,生活就像是一支充满竞争的交响曲，处处都奏响着竞争的乐章。
商场上有商人们的竞争；战场上有士兵们的竞争；学习上不也存在着这种竞争吗
10、无论在什么时候，都决不能等闲抛却生命…不管是在动物仍是人的世界里，弱肉强食是很天然的事，为了生存，强者必需要捕食弱者，弱者则必需要藏避强者，求生是一种本能。
无论在任何时候，都决不应该抛却生命，这是对生命的尊重。
同事之间如何友好竞争
在现实生活中，每个人都想在单位表现得出色些，通过竞争在同事中脱颖而出，赢得自己理想中的职位、荣誉和利益。
但同时，又不愿意因为竞争而损害同事之间和善友好的关系。
那么，怎样与同事友好竞争呢
一、要端正竞争态度。
笔者认为对待竞争应做到两点：一是既要乐于竞争，又要看淡竞争。
要以积极的态度对待竞争，把竞争作为提高自己能力的动力，在竞争中品味到工作和生活的乐趣。
同时要有以事业为重的态度，坚持以工作为主，把集体利益和履行职责放在首位。
不管谁在竞争中获胜，都是好事，竞争本身的目的，是为了充分调动大家的工作积极性，把工作做得更好。
二是既敢于竞争，又要甘于适度退让。
竞争是不可回避的，因而面对竞争要克服和防止畏怯心理。
有一位名人说过：对一个踯躅不前的人，别人会越过他赶到他前面去，对于一个勇往直前的人，别人会自觉让路给他。
在面对竞争当仁不让的同时，也要为他人着想，有时在特定条件下，如果机会对别人来说非常重要，对自己是无足轻重，或自己还有更多机会，那么就要谦让的风度。
二要讲究竞争方法。
首先，要努力开掘自身竞争优势。
要想在同事之间发挥竞争优势须“四靠”：一靠过硬的人品。
尊敬、佩服或拥戴品行高尚的人，是一般人都具有的心理特征。
一个人品过硬的人，在无形中便赢得了一种优势，一种“人气”。
其过硬的人品括：对党忠诚，不搞“上有政策、下有对策”；做老实人，不搞小动作，不玩小伎俩;做事踏实,不搞花架子,不虚报浮夸。
二要过人的才干。
才高,就容易成为权威。
一个的才干,主要表现在扎实的理论功底和干练的实践能力上,要增长自己的才干,就要勤于学习、善于钻研、勇于实践。
三靠强烈的事业心。
要努力做到干一行、爱一行、精一行，且有强烈的进取精神和争创一流的意识。
四靠突出的业绩。
通过兢兢业业地工作，在竞争中获得成功、取得突出成绩的人，大多数人会心服口服。
其次，要做到知己知彼。
古人云：“知己知彼，百战不殆。
”只有知道自己的长处与不足，才能懂得如何充分发挥自身优势和潜力，做到扬长避短。
再次，要做到随机应变。
在竞争中，如果自己的优势颇为明显，可以全力以赴投入竞争；如果势均力敌，可以冷静观察后再作打算；如果自己处于明显的弱势，则可另辟天地，避其锋芒。
竞争要严格遵守的规则，不要为了赢得成功搞小动做、出损招。
通过不正当手段赢得成功不但会使人从心底里瞧不起，而且自己还可能因动作犯规而前功尽弃。
三要正确对待竞争成败。
虚怀若谷、与人为善和胜不骄、败不馁是对待竞争成败应有的气度。
对竞争的成败，要坦然接受，绝不可为眼前的一点得失牵肠挂肚，甚或大动干戈。
如果竞争获胜了，态度要倍加谦虚谨慎，不骄不躁。
因为，一方面或许只是因为自己运气比别人好，另一方面世上也没有常胜将军，在新一轮竞争中，或许别人已迎头赶上，远远超过了自己。
如果在竞争失利了，大可不必自暴自弃。
古人说得好：“塞翁失马，焉知非福。
”有时从眼前看，这种自己失利了，但从长远看，这种“退”却是“进”，这样的“失”却是“得”。
失败后，应多反省自己存在的不足，与胜者对照，找出自己存在的差距，把失败当作自己前进的压力和动力，努力使自己始终保持高昂的斗志，以取长补短，奋力赶超。
四要注意在竞争的同时加强合作。
尊重是加强同事之间合作的前提。
同事之间,寸有所长,尺有所短,往往各有优长。
大家在一起,竞争归竞争,但相互尊重、以诚相待却是为人不可丢掉的基本原则。
能力强的人不应恃才放旷、盛气凌人，能力弱的人也不能嫉贤妒能、对别人造谣中伤。
理解则是加强同事之间合作的关键。
要通过加强同事之间合作的接触和交往，相互了解对方的脾气、兴趣、风格。
要学会用欣赏的眼光来待同事。
一位哲人说过：“善于欣赏别人的人，是一个智慧的人。
”当你用欣赏的眼光来看待对方，一定会发现对方许多闪光点。
要善作换位思考。
当你站在对方的立场、用对方的观点来看问题时，你会发现，其所作为也许有一定的道理，理解便是自然而然的事了。
只有相互理解，彼此相处才会融恰愉快，使工作和生活轻松、顺利甚至富有情趣。
同事之间还应互补，绝对不要把竞争搞成互相拆台和水火不容的争斗。
要正确处理好分内与分外的关系，是自己分内的工作要尽职尽责、全力以赴，不要推给他人。
当自己的工作涉及到同事时，就应顾全大局，考虑同事意见，不能只强调自己的重要，而不管他人，更不要以邻为壑，防碍同事完成任务。
要处理好主角和配角的关系，还要把握好自己的角色。
该唱主角时，不要畏首畏尾，要有大将风度；该当配角时，不要抢风头，要有绿叶精神。
在必要的情况下，应对同事的工作给以支持、配合，帮助出点子，提供一些力所能及的方便。
当同事的工作存在些方面的疏忽或纰漏时，要及时提醒，或巧妙协助，帮助其弥补。
总之一句话：通过竞争，促进了解，加强互相合作；通过合作，互相学习，提高竞争能力。
同事之间如何友好竞争
形容同事友谊的句子唯美【篇一：形容同事友谊的句子唯美】.不管未来有多遥远,成长的路上有你有我；不管相逢在什么时候,我们是永远的朋友.2.不管未来有多长久,请珍惜相聚的每一刻；不管多少个,我们是永远的朋友.3.与你同行,回想起我们曾拥有过的；与你分手,憧憬着我们重逢时的狂欢.4.我们即将步入新的生活,前面的路还很长很长,让我们更加珍惜今天所拥有的青春和友谊,用真情去浇灌友谊的花蕾.5.你我为了理想而历尽了艰难,才走向了成功之路.但愿你还能记得,永远地记得,那一段充满着奋斗激情的闪亮日子.6.我深深地理解,耗费了多少时间,战胜了多少困难,你才取得眼前的成绩.请你相信,在你追求、拼搏和苦干的过程中,我将永远面带微笑地站在你的身旁.7.当你孤独时,风儿就是我的歌声,愿它能使你得到片刻的安慰；当你骄傲时,雨点就是我的警钟,愿它能使你获得永恒的谦逊.8.最恨的是你,因为你是我学习上竞争的“敌人”；最爱的也是你,因为你是我成长中为鉴的友人.今日一别,犹如之失,茫茫天涯,叫我到何处去寻找我最爱的“挚友”.9.美丽的梦和美丽的诗一样,都是的.我真喜欢那样的梦,明明知道你已为我跋涉千里,却又觉得,好像你我才初次相逢!10.哈哈,四年的老同桌,你身上一定有没有发现的元素!否则,语言怎么在我最需要的时候无影无踪了呢?11.若不得不分离,也要好好地说声“再见”,也要在心里存着一份感激,感谢你给了我那一份终身难忘的甜蜜的回忆.1
与人交往如何做到既保持友好又不失竞争
那就是在竞争中共同成长 人在社会，无论是工作还是感情竞争是免不了的，但也分良性竞争
