烟台富士康有那么差么
在富士康工作的大学生出来说说~~
第一，你好，我在烟台富士康干过，不过我现在没有在富士康上班了，不过我本人觉得在富士康还是很好的，不过富士康是要加班工资才多，一般的干部都要加班的，加班费与底薪成正比的 你底薪越多每小时的加班费就越高 我同事现在在烟台这边师二的底薪是1750 他每个小时的加班费=1750÷21.72（每月21.75天）÷8（每天八个小时）×1.5（平时加班是1.5倍）或者×2（周末加班2倍）=15（平时每小时加班费）或者20（周末加班每小时） 第二，一个月一天也不休息加班总数是120多个，如果是师二最多让你加80个班，一个月下来是3500左右，如果是50个班基本有3000.一般每个月是有你的休息时间的。
本科生在里面升值空间有的，环境还可以 普通车间都有大型空调，办公室那就不用说了啊， 这点我觉得比很多公司都好， 富士康的伙食不好吃，不过你可以不在里面吃，每个月补给你300左右。
普通员工是必须在里面吃的，不吃公司也不会补给你的。
第三，奖金的话与底薪也有关系，再有就是与公司效益有关，去年我同事发了七倍多奖金，他底薪是1320 7×1320扣完税下来发了8000多，不过他是分两次发的奖金给你 第一次是过年发4000多，第二次是第二年的端午节又发了4000多， 第四，富士康在每年的8月到10都会给员工加工资一般都在100到500 ，不过刚开始一般就是加一两百的普遍，最少的员工也有加100以内的， 第五，一般符合条件的，先回跟你钱133合同这个合同是3年签这个合同是发9倍底薪的奖金，不过在合同期你不干了你要还他给你的奖金，这个合同到期了 ，如果你符合条件公司还会跟你签138合同，这个合同是八年 ，这个公司就会分房子给你，呵呵138合同是不好签的， 133合同还好干的久的人基本都签这个合同的。
基本完了 我了解的就那么多了。
富士康部门不一样加班情况不一样，待遇也不一样。
具体你可以到烟台 富士康论坛上去了解
富士康自离单怎么跑
你好，你说说自离的概念吧自离也就是你不想在这干，直接叫做自离。
如果程的就是正常离职。
怎么才算自离呢
富士康规定连续旷工3天算自离，一个月旷工5天也算自离。
如果是自离是可以拿到工资的。
也就是说你干多久，干到哪一天，就算多少天的钱。
一般自离的工资会到下个月发工资的时候直接打你卡上，也有些人说是自理后一周内进账。
具体的你可以去人资问问。
顺便给你补充一句，如果是以后不来这边工作，可以把公积金取出来。
虽然钱不多，但是毕竟也是自己的钱。
上周已经参加了富士康的体检，这周又发同样的短信来让我体检。
但应该不是复检，
写有吸引力的招聘信息如有吸引力的招聘信先，找出招聘广告是写给谁的，看后对方是否可以搬家。
2.了解什么是招聘广告的媒体也很重要。
具体来说，现场招聘海报有突出的岗位，明确的要求和待遇，简洁的企业优势，没有没完没了的繁文缛节。
它占用空间，没有提到关键点，以避免求职者错过招聘职位。
网上招聘这个媒体，因为没有字数限制，可以做详细的介绍和描述。
报纸招聘和现场招聘受到页面和海报大小的限制，所以字数不能太多。
这两种媒体的原则简单明了，清楚地解释要点就足够了。
3.招聘广告还可以突出企业如何重视人才、如何培养人才、如何提升人才等重点。
4.避免不必要的争议。
广告的内容不应有种族、性别和年龄的偏见。
提醒:招聘广告对企业非常重要。
如何写招聘广告，除了上面提到的内容，还要从整体上检查招聘广告的设计效果。
招聘广告案例:一、紧急招聘平面设计师人数:5人学历要求:大专工作年限:3-5年工资范围:1888-3000元\\\/月地点:上海徐汇华景平面设计师工作要求至少3年广告公司平面设计工作经验。
精通广告、灯箱、版材、包装、印刷、平面设计。
精通使用广告设备[打印机、刻字机、照相机生产及后期加工。
精通装饰计算机辅助设计者优先。
优惠待遇。
住宿你知道上面介绍的招聘信息有多吸引人吗
现在深圳龙华富士康是个什么情况
龙华富士康就没说不招人的。
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我在富士康工作过一个月，说说我的感受吧。
富士康招聘上写的都是月薪3000到4000，包吃住。
听着挺诱人的吧。
实际上是 月薪1550，住宿每月从工资里扣除150。
去工厂，会发给职工一个厂牌，月初每人卡里会有400块钱。
吃多少，发工资的时候从工资里边扣除再说说餐厅里的伙食，以及价格吧。
一般男孩子每顿饭差不多得5到8块钱。
上夜班的话，每天得吃4顿饭。
按照每天最低标准 15到20. 男孩子如果吃的多的话。
每个月光吃饭，就得600左右。
1550扣除养老金，住房公积金。
大概还剩1400.吃饭扣除600，宿舍150. 每个月还剩650. 有吸烟的朋友，自己再自行扣除。
买衣服的。
自己算算。
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每个月还能剩多钱。
，我感觉富士康的工资基本就是够用。
想存钱的估计够呛然后说说工厂里边都干什么，比如上夜班，一般都是8点集合。
但是一般线长都会在7.30点名 也有的流水线是7.40点名。
一个车间有的是1000多人。
有的是3000多人，不一定，进车间，得换衣服（静电衣）鞋子。
遇见排队进车间的，排队30分钟不稀罕。
总不能迟到吧。
所以提前。
所以晚上8点上班的，起码要在6点出发。
也就是提前2小时吧。
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6点从宿舍出发。
步行15分钟。
到班车地点，然后排队等班车，遇见上班高峰期。
排队10到30分钟算是正常现象。
毕竟富士康在郑州厂区30万工人。
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车程大概是10到20分钟。
去厂区吃饭，换衣服打卡。
点名。
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所以2小时不算非常宽裕。
进车间都干什么呢。
比如上夜班。
正常人都是晚上睡觉的，但是车间灯火通明，处处都是忙碌的。
凌晨3到5点是非常非常困的。
但是稽查人员，组长等领导，一会就会巡查，遇见睡觉打盹的。
统统按照记大过一次。
一般记大过三次就是除名。
比如车间内发现职工与他人聊天。
也是记大过。
一般工人在车间内就会有干不完的活，根本就没休息的时间，基本上连上厕所也是规定时间的。
10分钟。
有人肯定会以为10分钟足矣。
错职工进车间要换衣服，然后过安检。
过完安检才能去厕所。
所以10分钟是非常紧张的。
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一般是5点下班。
下班后。
线长或者领导肯定要给员工讲话。
每天都讲。
时间短的话5到10分钟。
时间长就是20到30分钟。
占用大家的时间又不给加班费。
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富士康 SHZBG 事业群
你好，线割专业我不是很懂，但是我是成都厂区的。
住宿是电梯公寓，伙食是刷卡公司每月1号打400元到饭卡里，发工资的时候扣除。
新进员工底薪1800元，三个月试用期以后涨到2000元，大专最低2400元，本科最低2600元。
厂区次序很好，不存在打架偷抢行为，请勿轻信网上的谣言及不实报道。
