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高三质检考试后表彰大会主持词

时间:2013-05-11 09:15

考试主题班会主持词

A:时光如梭,岁月如歌,弹指一挥间,紧张、忙碌而又充实的一个学期的生活转瞬即逝。

B:不知不觉在寒冷的冬天,我们又迎来了期末考试。

期末考试是检验一学期以来教师与学生教学成果的一个重要标准,因此,它对于学校、对于全体师生都有重要的意义。

A:对全体同学来讲,考试是评价的一种手段,不仅对学生基础知识和基本技能进行考查,而且要通过考试了解学生掌握知识的总体情况.B:下面我宣布,XX班以XX为主题的班会现在开始.\ 一.学习经验介绍(请班级学习好的同学介绍自己的考试经验)\ 二.同学提问互答(请同学对考试提出自己不理解的问题,然后请别的同学来回答,可以提升班级团结的力量.)\ 三.考试注意事项.(请朗读能力强的同学读下面的考试注意)第一、希望同学们从思想上能够重视这次考试。

要通过考试,对自己学习情况有一个理性的认识,及时获得矫正信息,调整自己今后的学习态度和学习方法。

本次考试成败也将成为你反思学习过程,进而改进和调整学习策略,提高学习质量的重要手段;希望和成功。

第二、珍惜时间不浪费.俗话说,“临阵磨枪,不快也光”,因此,请同学们抓紧点滴时间,劳逸结合,静心进行考前复习。

希望每一位同学能够把老师所整理、归类的基础知识夯实。

第三,坚持诚信考试考试是一次行为习惯的考验。

我们要求做到:(1)考前准备好文具.2)考试时应认真安静地答卷考试还是一次做人品行的检测。

考试是严肃的,来不得半点弄虚作假,形成一种良好的诚信氛围,我们每个人都应该有一种“文明考试,诚信做人”的意识,我们要以饱满的热情和积极的姿态投入到考试中去,公平竞争,诚信考试,杜绝作弊,争创佳绩。

切莫一失足成千古恨,让自己失去诚实的宝贵品质。

第四、要保持平和心态,科学对待考试考试既是知识的检测,又是意志的磨炼。

每一位同学要科学对待考试。

考试时要紧张但不能过于紧张,要沉着冷静,应临场不乱,不犯低级错误,切忌看错、写错。

要对自己充满信心,认真分析试题,仔细推敲,先易后难。

并注意把握时间。

\ 四.老师讲话\ 五.结尾A:同学们,临近考试,请你放下包袱,用平和积极的心态,坦然的迎接考试,迎接梦想的飞翔。

B:每一位同学都希望考出优异的成绩,考出个人的最佳水平,考出班级的综合水平,考出风采。

A:用我们自己的能力告慰辛劳抚育我们成长的父母,以报答辛勤培养我们的老师,以勉励辛劳攻读的自己。

B:亲爱的同学们,考试的号角已经吹响,胜利的旋律已在空间回荡。

A:英雄弯弓,箭在弦上,长风破浪正此时,直挂云帆济沧海,B:行动起来吧,请带上最锐利的头脑,握紧最有力的拳头,拿出你们的智慧,拿出你们的勇气,挑战期末考试,去谱写属于我们自己的辉煌吧

A;相信我们班的同学在期末考试中会取得优异的成绩

B:最后,让我们合:预祝大家期末考试成功!\ A:下面我宣布XX班以XX为主题的班会到此结束.

如何有效使用导学案

“讲”最易,“教”则难,“导学”才见真功夫。

在实践课堂教学中,导学案的优势作用越来越明显,越来越被教师所认同。

今年暑期,镇联校已经组织教师编写了成套的导学案,开学后我们就可以共享这一丰硕成果了。

那么,如何使用导学案,让导学案更好地服务我们的教学。

我就结合教学实践谈谈自己的做法。

一、预习准备。

导学案至少提前二天发给学生,让学生按照导学案的内容预习好。

通过导学案学生知道自己应该记住的知识点是什么;怎样去记,在导学案上都有明确的语言提示;教师点拔的知识点是什么;合作探究的问题是什么,下节课上你需要上台展示的是什么,重点准备哪些材料;学生应该通过本节内容着重提高哪方面的能力,等等,在题纲上都有明确的要求,使学生一目了然。

另外,教师在下节上课前,收起来集体批阅,以备在课中有的放矢。

课下自学的质量,是保证双向五环有效实施的关键。

课下全体学生要依据导学案独立自主全面完成导学案。

自学学习主要是在自习课上结合教材、教辅资料独立自主去完成导学案(必要时也可同学间合作,这仅为辅助手段),但更多是强调自主学习,学生原则上不能自习课上讨论。

但学案一定要自己去学去做,千万不能抄袭,弄虚作假。

不懂的内容学生要记在学案上,没有高度的自主就难以保证充分的互动。

导学案设计完成后发给学生,并不等于学生就会预习,教师要进行导学案完成方法的指导,明确完成的要求,告诉学生学案中哪些内容只要略读教材就能掌握,哪些内容应注意知识前后联系才能解决,要求学生把预习中有疑问的问题作好记录,让学生带着问题走向课堂,逐步培养学生自主学习的能力,养成良好的学习习惯和正确的自学方法。

这一时间最好安排在学校的早自习时间完成,因为学生的自控能力还不强,回家后不能保证自学的质量,在学校更有学习的氛围,同时,在学校教师可以在学生自学过程中针对潜能生进行适当辅导,使其较好地掌握教学内容。

如在《音乐之都维也纳》一课的导学案完成时,我就设计了多次读文的环节,让学生的熟读的基础上,找出本课的形声字,渗透形声字的识字理念,写出自己认为不容易读准的字和不好认的字,并自己尝试写出记忆的方法,引领学会生字的自学方法,如果不能全部解决,可以带着某个字如何记准的问题进入课堂的学习中。

学生自主预习课文,根据导学案和老师的自学建议和指导,完成“温故知新”中的检测题目,初步了解写作背景、文体常识、资料链接等基础问题,在书上找出经典语句并品味点评。

(特别提示:预习环节在整个教学环节中起着承前启后的作用,预习不充分,后面的实施环节不可能达到很好的效果。

刚开始使用导学案的老师们要特别注意,在学生没有形成良好的预习习惯之前,预习活动必须在老师的监督、指导下完成,可以安排专门的预习课,在布置学生预习时,在要求大多数按学案完成自学任务的同时,要加强对学习态度、知识、能力等方面较弱的学生的帮扶和指导。

一般20分钟左右即可;待学生形成良好的预习习惯后,可以放手让学生自主预习。

)导学案应该在上课的前一天发给学生,让学生对要学的知识提前预知,对学习有个强烈的期待。

凡事预则立,不预则废,作为老师,一定要做好导学案预习阶段的过程指导,要设计好预习的环节,布置好预习的要点、方法、要求,积极引导学生课前进行自主学习。

通过预习,自己探究、解决基础知识。

在这个基础上,提出不理解或不明白的问题,记录在“导学案”上,以备上课时讨论解决。

教师要帮助学生养成良好的学习习惯,让学生达到“自律”,真正学会学习。

让学生通过预习能够首先确定学习目标,然后按目标要求展开探究自学,并在此基础上掌握基本知识和完成基本训练。

预习完,学生要登记好还没有解决的疑难问题,带着问题走进课堂。

做好的导学案课前一定要收,教师可以全部批改,也可以部分批改,绝不能不批。

学案检查要及时到位,对于问题较多的题号做好记录,做到心中有数。

教师一定要在课堂上严格检查学生的预习情况,杜绝不预习和对预习敷衍了事的现象。

对新知识没有预习或没有预习好,坚决不能进入下一个环节。

教师应认真指导学生使用好导学案,在上课前必须抽取部分导学案,了解学情,再次进行课前准备。

二、自主学习教师在课堂上不是面面俱到地去讲解导学案,对于比较容易的内容,学生通过课本完全能掌握的,教师根本就不用浪费时间去讲;对于重点知识和批阅中学生出现问题的内容,通过提问的方式边检查边强调,这样一来,可以节省大量的时间给学生去自主学生,激发学习动机,由“要我学”变为“我要学”; 学生课上自学的困惑问题记在学案上。

学生根据自学提纲进行自学,自学时教师巡视、督查,重点指导中、差生。

(约15分钟左右)教师要对学习方法进行适当的指导,用红笔划出书中重点、难点内容;带着学案上的问题看书,并标出自己尚存的疑问,带着问题走进课堂;逐步掌握正确的自学方法,有意识地培养自主学习的能力。

教师要有意识地通过多种途径获得学生预习的反馈信息,可以使上展示课的讲解更具针对性。

我在《音乐之都维也纳》的导学案中这样设计:(1)学生采取合适的方式自读课文,积累、巩固生字、词,注意读音、字形、含义。

(2)感知课文内容,从“文章写了什么”“文章是怎么写的”“为什么这样写”“你读后的感受或收获是什么”四个大方面初步认识文章,适当进行勾画和批注,在课文空白处写下自己的感受和见解。

(3)梳理预习中的认识和疑问,将遇到的疑问形成简要的问题。

三、合作探究(小组预展)导学案的完成只是自学的一部分,由于学生的个体差异,对知识的掌握也会有所不同,这时需要有个与人交流、分享、解疑的平台,小组讨论此时就彰显出其不可取代的作用。

而要想使每个组员都能参与其中,小组分工就尤为重要,让每个小组成员都有自己的角色和任务,可以采用轮流担任的方式,对于潜能生可以分配适宜简单点的任务,让每个同学都能得到锻炼,避免出现等靠和小组长主导的现象。

如在《音乐之都维也纳》一课的学习中,我将小组成员按综合能力的差异分成1、2、3、4号,1号完成生字解释的预习,2号要查出解释还要为每个解释组一个词语,3号同学也要完成2号的任务,并在些基础上找出生字的形近字、易混字、多音字,4号同学也要完成这些内容,以备其他成员发言错误时能及时进行补充、纠正,还要为生词做出解释和造句。

这样明确的分工,学生知道自己到底应该做些什么,而且自己的能力能够完成,也就乐于参与了。

学生有了充分的自学做基础,对一些简单、易懂的内容就可以一带而过,就教学中的重点、难点问题引导学生展开讨论交流,形成共识,避免平均使用力量,从而实现高效的课堂。

在学生讨论交流过程中,要注意提醒学生学会倾听、纠正和补充,避免草草了事或形式主义。

讨论开始时教师对讨论进行指导:(一)校订学案,小组长带领全组首先校订学案,要逐个内容进行;(二)组内个别释疑解难,小组长或组内其他同学对于某同学的个别问题答疑解惑。

小组内要互帮互学,开展交流,提倡合作;(三)落实学习目标,小组长带领全组对每一个目标检验落实情况或对给定问题组织讨论;(四)如有集中的困惑问题,小组收集,写在学案上。

(1)组内同学一对一结对,交流预习过程所做的勾画和批注,包括基础知识和疑难问题。

结对相对固定,但可根据情况临时调整。

不同问题可以寻找不同的互助伙伴,不能解决可以再找另一同学,也可以到其他组寻求解决。

(2)小组内交流,确定重点问题。

由组长主持,组内同学分别提出自己认为最重要、最有价值的问题或尚未解决的疑难,大家合作学习。

组长组织确定小组问题的解决,小组解决不了的问题,可以留待提交班级进行讨论、探究。

先让组内对子交流,然后小组内统一交流,一定把自己不会的标注下来,自己解决不了的小组交流,都不会的就把问题板书于黑板上。

(20分钟左右)老师一定要参与到学生的学习中去,老师是学生的学习共同体。

老师作用是能及时的了解学生交流的困难,便于指导;还能及时收集错题,便于下一步进行辨析。

在小组合作学习中,让优秀学生在出色地完成本身学习任务的前提下,做教师的小助手,辅导学习有困难的同伴。

让优秀学生变得更加优秀,让差生在一个互帮互助、奋发向上的合作小组或班集体中,与其他同学同步学习。

在小组合作探究活动时,教师就开始巡视,根据各小组学习情况,分配展示任务。

四、全班展示学生通过导学案的自学与讨论后,对知识掌握有了一个新的层次,他们想得到认可,这时就需要一个展示的平台,让学生到讲台上自我展示,小组和小组之间或者补充问题,或者以记者或者其它身份提出新问题,或者另辟新径以解说员身份重新解说问题,教师这时一定不能再扮演导学的角色,引领学生学习,而是一名忠实的观众,让学生展示自己通过导学案学习都学会了什么,如汇报中有什么不对或不完整的地方,也要其他同学做辅助与补充,教师只是注意适时点评,在学生交流出现困惑时进行简单的概括升华即可。

教师适时点拔,这样有利于培养学生学生合作探究的团队精神,有利于学生提出自己的新观点、新思路、新方法,有利于学生培养学生发现问题和解决问题的能力。

各小组的主要展示人,按事先分配的重点内容(对本小组规定的重点学习任务,认真研究,弄懂吃透,能够解答他人的疑惑,全部组员要高质量解决相关问题;也可以尝试不分配特定内容)板书展示,展示人答案要写在相应的黑板上。

如在《音乐之都维也纳》一课的生字交流中,有一个同学汇报“卑”字时,就将生字读错了,我听到后没有纠正也没有指出,耐心地听下去,这时另一个学生马上站起来:“我为他纠正一下……”而我只是对他们的表现进行了及时的评价。

在交流“薄”的多音字时,一位学生说出了其不同的读音,但没能有效说出区分的方法,在寻问后得知学生不能进行有效的补充后我才进行有效的讲解与练习巩固。

(1)展示交流小组内不能解决的问题。

(2)有层次、有梯度地揣摩、品味文章生动、形象的语言,归纳、整理文章写作方法。

对于语言的揣摩和品味,可以指导学生重点从关键词语的把握、准确的诵读指导、联系时代背景及作者经历等方面探究语言丰富的内涵和深刻的意蕴,解决相应问题。

(3)引导学生将课外材料引入课内,用课外语言材料丰富、补充自己对文章内容的理解和对文章情感的体验、对文章语言的感悟。

(4)在局部探究的基础上,教师精讲点拨,结合对关键问题或关涉文章重点的问题深入探究,探究文章主题、情感、思想等,感悟文章的深刻主题。

老师提前写好每个组要展示的内容,分配好任务。

这样展示时不会出现重复的现象。

小组内的成员对展示的方法进行总结或者说出自己不同的方法,其他同学认真听清楚,随时对展示的同学进行评价和补充,老师适时的参与提醒和点拨。

老师应该站在学生的中间,有利于组织后面的学生的倾听。

在提问讨论过程中,应着重关注有待激励的学生,把导学问题中简单的重复提问的问题留给他们,把有一定难度的问题提问中上升,使各层次的学生人人参与,通过肯定、表扬、激励,让学生体会到学习的愉快或成就感,体验成功的喜悦,认为学习使 “乐事”而非“苦事”,更加激发学习兴趣与学习热情,产生源源不断的动力。

五、学以致用(达标测试)学生自测,并小组之间互相批阅,形成你追我赶的学习风气,让激情、热情、感动、震撼、期望和信任洋溢于课堂。

在课堂中教师采用的形式是尽量少集体提问,多个别提问,多让学生动笔写,少口头检查,这样一来,学生在课堂上有点紧迫感,提高课堂效率;教师在课堂上能及时和大面积了解学生掌握的情况,每节课上学生至少动笔写两次,教师当堂反馈给不合格的学生,并加强个别辅导。

课后,让学生每天拿出至少5分钟的时间,对照题纲回顾当天学过的内容,并写好【本课小结】【学生体会】,通过【本课小结】【学生体会】使学生“堂堂清、日日清、周周清”。

课堂学习使用过的学案,下课不能立即收交,为了进一步落实学习效果,课余时间学生必须依据教师点拨,课堂互动成果红笔修订导学案,晚自习上课前课代表或带领小组长逐一检查学案修订情况。

没有高度的自主就难以保证充分的互动。

对个别不达标的学生,教师要利用业余时间进行跟踪指导。

(10分钟左右)六、课后反思教师要在“导学案”上填写“教后记”,针对课堂教学情况形成“错题集”,用作下次集中备课交流时的补充;学生填写“学后记”,当作复习时注意的问题。

当堂检测、及时巩固。

老师对知识点要堂堂清,不留下任何死角,不放过每一个不会的学生。

综上所述,教师对导学案的要求也要做到以下几点。

1、教师应认真指导学生使用好导学案,在上课前必须抽取部分导学案,了解学情,再次进行课前准备。

2、用“导学案”教学要努力做到:课本放手让学生阅读,新知识放手让学生思考解答,结论或中心思想等放手让学生概括,规律放手让学生寻找,知识结构体系放手让学生构建。

总之,在课堂上只要学生能完成的、做到的、教师绝不能包办代替。

3、用“导学案”教学要拓展学生的思维,一方面通过引导学生通过思维来获得知识,暴露思维过程中的困难、障碍、疑问和错误;另一面可寻找学生思维的闪光点,(创造性的思维火花)及时给予鼓励和拓展。

4、用“导学案”教学要做到精选、精讲。

高效的课堂是我们努力的方向,让孩子喜欢学习、乐于学习是我们义不容辞的责任,一份小小的导学案会给课堂带来无穷的魅力,我们做教师的何乐而不为呢

求助生产经理如何给工厂各部门员工开早会的演讲稿

每周全厂早会,一般不是由部门主管来开的,而是由行政主管主持,由公司高层来开的,既然你们老总杀猪要杀屁股,那也得执行,开就得开好,你做为生产部主管,掌握着全公司最多的兵,你可以借这个机会好好表现。

因为是个长期的会,没什么固定模式的演讲稿了,每次不一样嘛。

这是第一次,又是早会,时间有限,主要讲这样几个方面:1、总结上一周生产部的工作业绩,说说生产产量多少、质量怎么样(要有数据,如合格率最低、最高、平均数等)、安全事故方面、现场6S方面、员工教育培训方面、员工精神风貌等等;2、总结上一周生产部的工作问题,说说生产中质量问题、交期延误问题等等;3、分析一下取得业绩的原因,发生生产问题的原因,本部门希望各部门配合工作的需求等等;4、简单谈谈下周本部门工作目标、工作计划、需要各部门各人员的配合事项等,表一表信心和决心……

社会实践内容简介怎么写

2008年暑期社践会总结报2008年7月18日下午2:00,天市建设学院土木工程系于建工楼304室召开了座谈会。

“重温伟人志,共建新天津”暑期社会实践队全体队员分成两组展开讨论,座谈会由花少奎主持,指导教师王建老师列席参加。

首先由主持人带领全体队员重温二位伟人的生平,并说明此次座谈会的主要内容。

两组队员经过短暂的讨论之后便开始了交流共享。

座谈会的第一个主题是参观周邓纪念馆之感想。

提起纪录片《永恒的怀念》,大家感慨万千,周总理“鞠躬尽瘁死而后已”的精神令人敬佩,二位伟人朴实绵长的真挚感情更是感动了所有人。

队员们纷纷表示通过缅怀伟人来认识自己,学习周总理和邓奶奶的爱国精神,并且不断用知识武装自己,适应当代社会对大学生的要求,充分响应此次参观活动的口号:为中华复兴而读书

座谈会第二个主题是讨论当代大学生的使命与任务。

经过上午的一番精神的洗礼,两组队员分别提出准确定位、做好本职等观点,扎实学好知识,树立远大理想,从而实现民族复兴的远大目标,并将内容总结概括为“努力做好每一件小事就是成就了一番大事”。

最后大家一致认为作为当代大学生,要做到服务企业,建设天津,首先应着力提高自己的综合素质,尤其是要踏踏实实做好本职工作,在精神上和实践上都要杜绝偷工减料,认真履行“提供服务、反映诉求、规范行为”的职责,这样才能不断提高企业的质量。

大家深思过去,放眼未来,充分意识到了抓住企业文化,把握机遇的重要性。

您正浏览的文章由范文网()整理最后,王建老师联系大学生在历史事件中的不凡作用,强调当代大学生对社会建设的重要性,鼓励大家遇到困难努力克服,经常回顾过去以弥补不足,不断挖掘自身的巨大潜力,尽自己的力量为社会多做贡献。

同时提醒全体队员认真对待本次社会实践活动,牢记社会实践活动的口号“重温伟人志,共建新天津”,并从中谋求学习和发展,为将来投身社会建设打好基础。

通过这次座谈会的交流,促进了大家的感情,加强了团队精神,为之后奔赴企业做了完美的铺垫,相信本次社会实践活动最终会有七月骄阳般的收获

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如何主持晨会

晨会主持词晨会主持词银行晨会主持词各位同事:大家早上好

又是一个新的早晨,一个新的开始,为了给今天开个好头,首先请大家相互审视仪容仪表。

一、轻松节拍银行工作是丰富而繁琐的,所以我们提倡开心工作、快乐生活。

今天晨会的第一个环节仍然是我们的轻松节拍。

有请我们营业部严肃认真但不乏活力的**主任带领我们动起来,尽情享受轻松节拍带给我们的舒展和愉悦

二、表扬环节好了,稍稍运动了一下相信各位精神更抖擞了。

身体健康是享受幸福的前提,希望我们能长期坚持这项运动。

在这里也提醒大家,气温陡降,要及时添加衣物,注意保暖。

在我们身边还有哪些好人好事值得与大家分享的呢

三、业绩分享刚才的互动,让我们看到很多感恩的心在跳动,正是在大家共同营造的这种好的氛围中,我们的工作才有动力,才会有好的回报。

下面让我们来共同关注上个工作日的业绩,有请大堂经理***(存贷款、产品销售情况)。

有请***为我们介绍今天的理财信息。

下面欢迎我们**主任就今日的工作进行安排。

四、互动环节总结昨天,把握今天,是为了更美好的明天。

谢谢**主任。

接下来让我们随着节奏,共同为我们身边的朋友歌唱。

看来大家的唱歌的水平也在不断的提升。

之所以选择唱这首歌,是因为我们不仅仅是同事,也是并肩作战的朋友,希望我们能珍惜在一起共事的每一天。

我提议,张开你们的双臂,给你们对面的同事来个热烈的拥抱好吗

五、结束口号好的开始是成功的一半,希望大家刚才拥抱的热情能够持续一整

我上课要上台演讲~急!!100分!!

第一条 资格标准 掌握本专业基础理论和技术知识,以及本专业有关标准、规范、规程和法规,了解相关专业知识及本专业国内外最新科技动态和市场发展需求;能将新技术成果应用于工作实践,因地制宜制定本地区、本部门、本专业的生产计划、规划,提出科研、推广项目、工作方案并参加实施;有较丰富的专业技术工作经验,解决生产或科研中本专业有一定难度的技术问题,业绩较显著,并取得有一定价值的科技成果,或在引进、消化、吸收、推广新技术,开发新产品,发展产业化经营,推进依法治农中取得较好效益;公开发表、出版本专业有一定水平的专业性文章、论文、著作;有指导初级专业技术人员工作的能力;能运用外语和计算机获取信息及进行学术交流;有良好的职业道德和敬业精神。

第二条 适用范围 本资格条件适用于从事作物、园艺、中草药、蚕桑、食用菌等的良种选育、引进、繁殖、栽培、耕作改制、生长调节剂、土壤调查、土壤肥料测试、土壤改良与利用、肥料利用及新型肥料研制与开发、土地利用规划与管理、土壤环保、病虫草鼠等有害生物预测预报和防治、植物检疫、农药质量及残留量检测、农药与植保机械的开发与应用、农业环境质量检测、管理与保护、蚕茧收烘、农产品质量检测、农产品贮藏保鲜与加工及相关专业的规划、设计、技术研究与推广和科技管理与教育、服务体系建设、农业法制建设、农业产业化经营等专业技术工作的人员。

第二章 申报条件 第三条 政治素质、职业道德要求 遵守国家法律和法规,有良好的职业道德和敬业精神。

取得助理农艺师资格后,年度考核均为合格(称职)以上。

取得助理农艺师资格后,出现下列情况之一,在规定的年限上延迟申报。

(一)年度考核为基本合格(基本称职)及以下或受警告处分者,延迟1年以上。

(二)受记过以上处分者,延迟2年以上。

(三)伪造学历、资历,剽窃他人成果等弄虚作假者,延迟3年以上。

第四条 学历、资历要求 必须具备下列条件之一: (一)符合以下条件者,可申报农艺师资格: 大学本科学历(学士学位)或大学专科学历,取得助理农艺师资格后,从事本专业技术工作4年以上。

(二)获得农业或相关专业以下学历(学位)者,经考核合格,可初定农艺师资格: 1.博士研究生学历(博士学位)。

2.获得硕士研究生学历(硕士学位)后,从事本专业技术工作3年以上。

第五条 继续教育要求 取得助理农艺师资格后,按照《江苏省专业技术人员继续教育暂行规定》的要求,结合实际专业技术工作需要,参加继续教育,达到规定的要求。

第三章 评审条件 第六条 专业理论知识要求 掌握本专业的基础理论知识和专业理论知识以及相关专业理论知识;熟悉本专业有关的技术标准、技术规程和技术规范等;了解《农业法》、《农业技术推广法》、《种子法》、《产品质量法》、《江苏省实施〈农业技术推广法〉办法》、《植物检疫条例》、《农药管理条例》、《基本农田保护条例》、《江苏省农业生态环境保护条例》等与本专业有关的法律、法规;了解本专业及相关专业国内外最新科技动态和市场需求。

第七条 专业技术工作经历(能力)要求 取得助理农艺师资格后,具备下列条件之一: (一)从事作物、园艺、中草药及食用菌栽培和良种选育、农产品质量检测、农产品贮藏保鲜与加工、农业教育、农业环保、农业执法、农业综合服务、体系建设和农业产业化经营工作的农业技术人员,须具备下列条件之一: 1.参加完成市(厅)级以上下达的项目;主持或作为主要参加人承担县级下达的项目。

2.参与市以上有关法规、条例的起草或参加撰写本专业国家、行业、地方、企业技术规程或产品标准。

3.参加制定本地区、本部门或本专业的发展规划与实施方案、年度计划、技术规范、规程3项以上。

4.参加选育当地1种以上作物优良品种,或参加1个以上优质、高产、高效新品种的引进、转化与推广工作。

5.参加当地1种以上作物的优质高效配套栽培技术的试验、示范与推广。

6.参加当地耕作改制、优化布局、调整种植结构或进行多种形式间套混作或立体农业栽培技术的开发研究与推广应用。

7.参加当地优化农业生态体系内资源合理利用及控制农业面源污染的生态种植技术(模式)的开发、研究与推广。

8.参加研制、生产1种以上新产品,或在农产品贮藏保鲜、加工环节中引进或改进1项以上新技术、新工艺。

9.参加1种作物较大面积的优质农产品基地产业化生产、农业高新技术示范园(区)、标准化示范区的规划、设计、实施和技术指导工作。

10.参加县以上农产品质量检测中心、农业环境检测站、种子质量检测站化验室的建设与计量认证,承担农业环境质量、农产品及种子质量检测。

11.参加2种作物生长调节剂的应用技术开发和推广工作。

12.从事农业及其服务体系建设、科技管理、教育培训、农业产业化经营、农业执法等业务技术工作。

13.参与运用信息技术在农业范围内进行数据信息综合处理、分析预测等。

(二)从事土地利用和土壤肥料工作的农业技术人员,须具备下列条件之一: 1.参加完成市(厅)级以上下达的项目;主持或作为主要参加人承担县级下达的项目。

2.参与市以上有关法规、条例的起草或参加撰写本专业的国家、行业、地方、企业技术规程或产品标准。

3.参加制定本地区、本部门或本专业的发展规划与实施方案、年度计划、技术规范、规程3项以上。

4.参加本地区土壤资源、地力普查及普查资料的分析整理总结工作。

5.参加县以上土壤肥料中心化验室的建设与计量认证、土壤肥力动态监测、土壤理化现状化验分析与肥料质量检测。

6.主持1种主要作物肥料运筹、平衡施肥及配套技术的研究与推广,并提出1项有价值的复混(合)肥料的配方建议。

7.参加当地各种新型肥料及生化制剂应用技术的研制开发与推广。

(三)从事植保、植检及农药、药械工作的农业技术人员,须具备下列条件之一: 1.参加完成市(厅)级以上下达的项目;主持或作为主要参加人承担县级下达的项目。

2.参与市以上有关法规、条例的起草或参加撰写本专业的国家、行业、地方、企业技术规程或产品标准。

3.参加制定本地区、本部门或本专业的发展规划与实施方案、年度计划、技术规范、规程3项以上。

4.参加本地区主要作物病、虫、草、鼠及其他有害生物或天敌种类或植物检疫对象普查的规划、实施与材料分析总结。

5.参加当地农作物主要病、虫、草、鼠及迁飞性害虫和气流传播病害的监测与预测预报。

6.参加研究制定和推广1种以上作物病虫草鼠害的综合防治配套技术或1种无害化病虫草鼠害防治配套技术或1种以上植物检疫对象的综合治理扑灭配套技术。

7.参加当地植物检疫的产地检疫、调运检疫及对国外引种材料进行疫情监测,或参加本地区无检疫对象种苗基地规划设计、管理和技术指导及植物检疫执法管理工作。

8.参加推广2种以上防治病、虫、草、鼠害新技术的应用,或参加对病虫测报技术或工具进行1项以上的改进。

9.参加研究开发1种以上农药新品种、新剂型的配方和应用技术,或2种以上新农药应用技术的研究和推广,或对植保机械应用技术提出2种以上改进方法。

10.参加当地2种以上主要病虫草抗药性的监测工作,并进行抗药性病虫草的防治。

11.参加农药质量监测或农药生物测定或作物、产品中农药残留的检测。

(四)从事蚕桑专业工作的农业技术人员,须具备下列条件之一: 1.参加完成市(厅)级以上下达的项目;主持或作为主要参加人承担县级下达的项目。

2.参与市以上有关法规、条例的起草或参加撰写本专业的国家、行业、地方、企业技术规程或产品技术标准。

3.参加制定本地区、本部门范围内蚕桑(蚕种)生产、试验示范、技术推广等规划3项以上。

4.参加本地区或本部门大规模的蚕种或蚕桑生产和技术推广工作。

5.参加选育桑、蚕新品种或引进1个以上桑、蚕优良品种的推广工作。

6.参加蚕种冷库管理和技术工作或参与较大规模的蚕茧收烘处理、技术管理和产业化经营工作。

7.参与规划、实施蚕茧或桑苗生产基地建设。

第八条 业绩、成果要求 取得助理农艺师资格后,具备下列条件之一: (一)从事作物、园艺、中草药及食用菌栽培和良种选育、农产品质量检测、农产品贮藏保鲜与加工、农业教育、农业环保、农业执法、农业综合服务、体系建设和农业产业化经营工作的农业技术人员,须具备下列条件之一: 1.县级科技进步二等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准)。

2.获本专业发明专利(发明人或主要参加者),产品经有关部门批准生产、使用,并在生产应用中取得明显的经济效益、生态效益、社会效益。

3.作为主要参加者起草市级以上有关法规、条例1项以上;或作为主要完成人参与撰写国家、行业、地方企业产品技术标准1项以上,并经有关部门批准颁布。

4.参与制定的生产、技术发展规划或实施方案,以及年度计划、技术规范、规程,在技术上有所创新,经上级主管部门认可,并经市级以上同行专家论证通过,在生产中发挥主要作用。

5.参加选育1个以上优良新品种或参与引进的1个以上新品种经省级以上有关部门审定通过或登记,得到推广应用,并产生较好的经济效益或社会效益;或参与研制的1个以上新产品,获得市级以上有关部门评审认定为优质或名牌产品。

6.参加2种以上主要作物的制种基地或良种(种苗)繁育基地建设,种(籽)、苗木批量生产的各项指标均达到规定标准或合同指标,并通过上级主管部门的验收。

7.参与规划、设计、管理的优质农产品基地、农业高新技术示范园(区)、标准化示范区经上级业务主管部门验收合格,产品品质明显提高,经济效益增长10%以上。

8.参与开发、推广的优质、高产、高效配套栽培技术、控制农业面源污染的生态种植技术,或省工节本、增加产品附加值的贮藏、保鲜、加工技术应用面,省、市、县、乡各级分别占本人服务范围内适用该项技术的10%、20%、30%、40%以上。

9.承担的种子、农产品质量、农业环境质量检测工作,检测样品数达到当地同类人员检测的平均数,并未出现过质量责任事故,测定误差均符合国家有关规定。

10.参与农业综合服务工作、服务体系建设、完善管理制度、兴办服务体系、转化科技成果、管理科技档案、加强技术培训和农业教育与管理及农业执法等方面作出较大成绩,获上级业务主管部门的认可或表彰。

11.参加运用计算机进行的信息综合分析处理或预测结果等,在指导生产、提高效率、增加效益等方面发挥重要作用,并通过市级以上同行专家的鉴定认可。

(二)从事土地利用与土壤肥料工作的农业技术人员,须具备下列条件之一: 1.县级科技进步二等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准)。

2.获本专业发明专利(发明人或主要参加者),开发的肥料产品经有关部门批准生产、使用,并在生产应用中取得明显的经济效益、生态效益、社会效益。

3.参与制定的肥料生产、土肥技术发展规划或实施方案,经上级主管部门和市级以上同行专家论证通过,并在生产中发挥重要作用。

4.参加县以上土壤资源、地力普查的结果,经省级鉴定通过,其承担的工作对当地制定生产规划、指导农业生产发挥重要作用。

5.参加制定的本地区土壤改良、中低产田改造、耕地修复、农田保护区等规划,所提出的建议被同级政府采纳后,土壤肥力等级较改良前提高0.5~1个等级,农作物产量或农产品质量有明显的提高。

6.承担的土壤肥力测试、肥料质量检测、土壤、农产品有害物质检测、土壤肥力动态监测的样品数达到当地同类人员检测的平均数,并未出现过质量事故,测定误差均符合国家有关规定;或对检测、分析方法提出改进,并被上级主管部门或同级技术质量监督部门认可或采用。

7.参加研究开发各种新型肥料及生化制剂1种以上经主管部门批准取得登记证,并有一定的市场占有率;或参与开发的2种以上配方肥料,经上级业务主管部门组织专家鉴定通过,且推广面积省、市、县、乡各级分别占适用面积的10%、20%、30%、40%以上。

8.参加的作物肥料运筹、平衡施肥及配套技术研究,经市内同行专家鉴定通过,且推广应用面积省、市、县、乡各级分别占适用面积的10%、20%、30%、40%以上。

(三)从事植保、植检及农药、药械工作的农业技术人员,须具备下列条件之一: 1.县级科技进步二等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准)。

2.获本专业发明专利(发明人或主要参加者),产品经有关部门批准生产、使用,并在生产应用中取得明显的经济效益、生态效益、社会效益。

3.参与制定的植保、植检技术发展规划或实施方案,技术规范、规程,在技术上有所创新,经上级主管部门或市级以上同行专家论证通过,并在生产中发挥主要作用。

4.承担的主要作物病虫鼠害的短、中、长期预报,准确及时,无错报、漏报事故,准确率在市内平均水平以上;改进的测报技术、办法、工具经上级业务主管部门或市级以上同行专家认证通过,并在应用中发挥作用。

5.参加研究制定和推广的病虫草鼠或植物检疫对象综合防治配套技术或新技术,新农药的控害效果、经济效益比原有技术提高10%以上,推广面积省、市、县、乡各级分别占适用面积的10%、20%、30%、40%以上,或在一个乡(镇)范围内扑灭检疫性病虫的发生。

6.承担的农作物病虫草鼠及有害生物种类、发生程度、为害等级的普查结果,或植物检疫对象、分布范围、面积的普查结果,对制定规划、划定疫区、控制扩展等发挥了重要作用,并经上级主管部门验收认可。

7.承担的农药质量、病虫草抗药性、农药残留量及植物检疫对象监测工作,未出现质量事故,监测误差符合国家有关规定;或对分析检测方法进行改进,并被上级技术部门或同级技术质量监督部门认可或采用。

8.参加制定1种作物无害化病虫草害综合防治配套技术,应用后产品的农药残留量,经法定农药残留量测定单位抽查,在国家允许范围以内,并经同行专家鉴定通过。

(四)从事蚕桑专业工作的农业技术人员,须具备下列条件之一: 1.县级科技进步二等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准)。

2.获本专业发明专利(发明人或主要参加者),产品经有关部门批准生产、使用,并在生产应用中取得明显的经济效益、生态效益、社会效益。

3.参与制定的蚕桑生产、技术发展规划或实施方案、技术规范、规程,在技术上有所创新,经上级主管部门和市级以上同行专家论证通过,并在生产中发挥主要作用。

4.承担规划、实施600亩以上蚕茧生产基地、2万张以上规模制种基地或10万株规模桑苗生产基地,并达到规划设计标准要求,经上级主管部门验收合格。

5.承担生产一代杂交种累计8万张以上,蚕种质量、公斤茧制种量等指标符合国家标准,高于全省平均水平或参与蚕桑生产和技术推广工作,年产茧规模达300吨以上。

6.参与蚕种冷库管理和技术工作,累计冷藏、浸酸等保护处理30万张以上,无责任事故,品质优良,并经上级主管部门认可。

7.负责组织年经营蚕茧收烘规模在300吨以上,蚕茧质量水平达省内先进。

8.在乡(镇)以上范围内或1000亩以上生产基地负责桑、蚕病虫害测报防治、新品种、新技术、新蚕药、新蚕具及先进检测方法推广、综合开发等工作,获上级业务主管部门的表彰。

9.在推动乡镇蚕业产业化过程中,从组织形式、经营管理、技术创新等方面,提出切实有效的改革措施,使蚕田面积、蚕茧产量有较大增长,经上级业务主管部门认可或表彰。

10.参加总结1项以上蚕桑生产先进经验,并组织推广应用,取得较好的经济效益和社会效益,经上级业务主管部门认可或表彰。

第九条 论文、著作要求 取得助理农艺师资格后,论文、著作符合下列条件之一: (一)作为主要编著者出版本专业著作1部(本人撰写2万字以上);或在省级以上专业期刊上作为第一作者发表论文或专业文章1篇以上;或作为作者之一在省级以上专业期刊上发表论文或专业文章2篇以上。

(二)在市级以上专业期刊上作为第一作者发表论文或专业文章2篇以上。

(三)在市级以上本专业学术会议上作为第一作者宣读、交流论文或专业文章2篇以上。

(四)撰写的有关本专业技术培训教材或手册、讲义2万字以上(公开发表或内部发行)。

(五)在市级以上专业期刊上作为第一作者发表论文或专业文章1篇,以及为解决较难的技术问题而撰写的专项技术分析(论证)报告1篇以上。

第十条 外语要求 必须具备下列条件之一: (一)硕士研究生学历(硕士学位)以上。

(二)参加国家或全省统一组织的职称外语考试,其应用水平符合实际工作需要。

(三)因公出国,出国前通过国家出国人员外语水平考试,并在国外学习或工作1年以上者。

(四)符合省人事(职称)部门的有关规定。

第十一条 计算机应用能力要求 必须具备下列条件之一: (一)计算机专业大学本科学历(学士学位)以上。

(二)参加国家或全省统一组织的职称计算机应用能力考试(核),其应用能力符合实际工作需要。

(三)取得省人事厅组织的全省专业技术人员继续教育《信息化素质培训考核合格证》。

(四)参加全国计算机软件专业技术资格(水平)考试成绩合格。

第四章 破格条件 第十二条 破格申报条件 取得助理农艺师资格后,业绩显著,学术或技术上有较大突破,年度考核至少有1次为优秀,符合下列条件之一者,可破格申报。

(一)取得中专学历后从事本专业技术工作10年以上,取得助理农艺师资格后,从事本专业技术工作5年以上。

(二)市(厅)级科技进步二等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准)。

第十三条 破格评审条件 取得助理农艺师资格后,在符合第三章规定的评审基本条件的前提下,还须具备下列条件之一: (一)市以上有突出贡献的中青年专家或市级以上表彰的学科带头人、先进工作者。

(二)市(厅)级科技进步二等奖(及相应奖项)以上获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准)。

(三)县级科技进步二等奖(及相应奖项)以上获奖项目2项以上的主要完成人(以个人奖励证书为准)。

(四)主持或作为主要参加人承担完成市级以上下达的科研或推广项目,成绩显著者。

(五)在农产品生产、加工、流通中,为推动某一产品的产业化经营有突出贡献者(产品开发研制者、工艺设计者、标准制定者),产品取得无公害农产品(绿色食品、有机产品)证书或被评为市级以上优质产品,并有一定的市场占有率。

(六)在新品种培育或专业技术的发明开发、改造推广及牵头创办、经营农业产业化企业中取得重大突破,并取得明显的经济效益或社会效益。

第五章 附 则 第十四条 申报农艺师资格应提交第三、四(或十二、十三)、五、六、七、八、九、十、十一条规定的材料,并按规定程序送评。

第十五条 与本条件相关的材料要求、词(语)或概念的特定解释、若干问题说明等见附录

网上学习心得体会

益智课堂与力培养习心得体会我很荣幸地参加了这次研讨会然培训时间不长,但收获颇大,感想也颇多。

对小学的数学有了新的认识,有了新的出发点,对我以后的教育工作有了很大的启发。

我是一名四年级的数学老师,在忙于传授知识的时候,可能就忽视了孩子们能力的培养。

有了这次的学习,让我停下了脚步,思考我也应该让我的孩子们,也在游戏间学习,获得能力的提高。

小游戏大智慧这个活动,真的值得我们学习。

下面,我就此次学习培训的经历,简要地谈谈我的几点感受。

一、学习培训的经历回顾这次观摩了六节数学课,也聆听了这五位教师的设计思路,以及他们团队对课的解说,同时专家对他们的课进行了点评。

我的回顾:第一节课《七巧板的奥秘》,授课教师王庆伟。

从七巧板的历史引入,古代根据人的多少,对桌子进行拼摆,学生使用的桌子正是七巧板的拼摆,巧妙的从过去转化到现在,同时也告诉我们七巧板对我们的未来也会有影响。

每一个环节王老师都巧妙的选用了一个成语,每个成语都告诉我们了,这一环节要干什么。

从形影不离到如影随形再到形由心生,从简到难、从部分到整体、从布置任务到创造想象,在这个过程中孩子们边动手操作边叙述过程,培养了孩子的观察力、动手操作能力、语音表达能力、思考力。

有一处情景我记忆的特别深,在形影不离这个环节中第四位孩子和其他孩子的拼摆方式,当着个男孩拿出不同板的时候,我在想这个孩子拼错了,可是当他完成这个小猫的图案时,我

任何组织任何活动都需要控制什么意思

一 填空或单选题:1. 公共关系的英文是(public relations).2. 公共关系接称为(公众关系)。

3. 组织众联结的方式是(传播沟通)。

4. 现代公共关系传播的本质是组织与公众之间信息的(双向交流)。

5. 组织开展公共关系活动的基础是(公共关系状态)。

6. 利用新闻媒介揭露垄断企业“愚弄公众”的现象,形成了美国近代史上著名的(揭丑运动)。

7. 年,艾维.李发表的著名文件是(《原则宣言》)。

8. 被誉为公共关系之父的是(艾维.李)9. 年,卡特里普和森特出版了权威的公共关系学著作(〈〈有效的公共关系〉〉)。

10. 国际公共关系协会在伦敦成立的时间是(年)。

11. 组织形象的基础是(产品形象)。

12. 企业设计一个具有独特风格的厂名和商标是处于(企业初创时期)。

13. 参与是用来协调(内部公共关系)的。

14. 树立交往合作的观念,提高社交能力属于公共关系的(提高素质功能)。

15. 组织公共关系活动的出发点应当是(从事实出发)。

16. 公共关系部是一种具有服务性质的较高层次的间接(管理部门)。

17. 在部门所属型的公共关系部中,把公共关系职能定位与传播功能,主要是因为将公共关系部归属于(宣传部门)。

18. 与公共关系比较,公共关系的长处之一是(职业水准较高)。

19. 优秀的公共关系人员在性格上应具备的特征是(开朗、有耐心、能宽容)。

20. (公共关系顾问)是公共关系的专职高级工作者,为专业的公共关系工作。

21. 高美誉度、低知名度属于公共关系的(较为稳定、安全)状态。

22. 建设型公共主要适用于组织发展的(初创时期)。

23. 自我与他人、个人对个人的传播活动属于(人际传播)。

24. 为了防止公众产生厌倦和反感情绪,人员必须保持信息的(新鲜程度)。

25. 公共关系为场服务的功能,首先集中体现在(消费者关系)上,它不是直接去推销产品或服务,而是配合运用各种传播沟通的方法,疏通渠道,理顺关系,为产品或服务的营造一个良好的环境。

26. (媒介公众)是工作对象中最敏感、最重要的一部分。

27. 组织与公众沟通的重要途径就是运用(大众传播)。

28. (公众)是所有传播沟通对象中最具有社会权威的对象。

29. 读者选择的余地比较大是(报纸的优点)。

30. 不受空间限制,传播范围最广的大众传播媒介是(广播)。

31. 针对性强的大众传播媒介是()。

32. 把重点事实和主要结论放在文章的最前边,然后按事实的重要性排列事件是(倒金字塔结构)。

33. 组织以自身的名义,在社会是率先发起某种活动,提倡某种有进步意义的新思想是(公益活动)。

34. 组织成员之间地位平等,相互之间有着广泛的接触,但是没有中心人物的传播网络是(环行网络)。

35. 谈判双方利益的最后防线是(界点)。

36. 公共谈判的第三个阶段是(交锋阶段)。

37. 平均幅度的让步又被称为(阶梯式)。

38. 人们思想中不想向他人公开的内容是(秘密区)。

39. 赞助活动是指社会组织以不计报酬的捐助方式,出资或出力支持某一项社会活动、某一种(社会事业)。

40. 一般情况下,组织每年搞庆典活动(2-3次就够了)。

41. 认真了解受害者的情况,实事求是地承担相应的责任,并诚恳的道歉是(受害者对策)。

42. 搞开放组织活动(既公开又不能泄密)。

43. 展览会可以达到使组织找到自我、宣传自我、增进效益的作用,它是(既有商业性又有非商业性的)。

44. 组织行为识别系统的英文缩写是(BI)。

45. 处于整个CI系统的最高层的是(理念识别系统)。

46. 企业使命属于组织理念识别系统的(观念形式)。

47. 根据社会分工和自身的条件,企业准备在社会上发挥的作用和承担的角色属于(企业使命)。

48. 由纯粹的几何点、线、面、体组成的视觉符码属于(抽象类)。

49. 礼仪作为一种(传播和沟通)的技巧,是人员在社会交往中必须遵循的礼仪和仪式。

50. 讲究礼仪,在个人、在组织、在社会、都能对(素质)、形象和风气具有改进、提高、创优等推动作用。

51. 礼仪最基本的原则就是(尊重公众)。

52. 良好的(个人礼仪)是一切活动的起点,是一切社交场合所必备的“通行证”。

53. 服装给人的第一印象就是款式,可以使用于不同的场合,表达不同的意义。

由于服装的样式非常多,我们只能简单地将起分为(正装)、社交装和便装三种。

54. 坐在较低的椅子上或沙发上,女士最好采用(双腿斜放)坐姿。

55. 关系营销的理论基础与前提是(4C’S)。

56. 利用场领导者宣传给公众头脑留下的一些空隙,迅速加以补充,从而占有一个重要位置的经营战略是(场跟进者战略)。

57. 人们看到企业的产品、标志、名牌、标准字、标准色、就能联想到企业全心全意我顾客服务的精神精益求精的工作作风、精良的产品质量,属于企业CS战略的(视听满意)。

58. 在国内开展公共关系工作,一般不需要提高知名度的是()。

59. 当社会发生重大问题是,与有关的公众组织、体或个人面对面地交流,听取公众的意见,回答公众问题,解释立场,争取公众的理解与支持属于中的(协商对话)。

60. 组织的自我形象与实际形象之间的现实距离时使用(形象要素差距表图)。

二 填空或多选题:1. 人们普遍认为公共关以(公共关系状态、公共关系活动、公共关系观念、公共关系学、公共关系职业)。

2. 公共关系观念主要有(形象观念、互患观念、协调观念、公众观念、传播观念)。

3. 公共关系的基本要素包括(组织、传播、公众)。

4. 公共关系涉及的学科有(伦理学、管理学、社会学、营销学、传播学)。

5. 根据公众与组织的时序特征,我们可以把公众分类为(潜在公众、知晓公众、行动公众)。

6. 艾维.李的公共关系思想提出的两个原则(公众必须被告知、说真话)。

7. 伯尼斯的主要著作有(《公众之形成》、〈〈公共关系学〉〉、〈〈〉〉)。

8. 在公共关系思想的发展过程中,最具有代表性的思想家分别是(艾维。

李、伯尼斯、卡特里普和森特)。

9. 从20世纪80年代开始,相继在中国设立分或代表的美国著名的公共关系是(希尔-诺顿、博雅)。

10. 公共关系产生的社会条件是(理论条件、经济条件、条件、技术条件)。

11. 消费心理学按照消费者的年龄和性别,将消费场划分成(儿童场、青年场、老年场、女性场、男性场)。

12. 反映组织经营理念的文字形式有(口 、训词 对联)。

13. 企业的标记有很多,但是最重要的两个是(厂名、商标)。

14. 把求真务实的原则贯彻到调查工作中应做到(真实、客观、公正、面)。

15. 公共关系部在组织中的决策参谋地位,主要石油(资料储存中心、信息发布中心、环境监测中心、公众接待中心)16. 公共关系部的主要特点是(专业性、服务性、协同性)。

17. 从工作方式来观察,公共关系部的组织类型可以分为(公共关系对象型、公共关系手段型、公共关系复合型)。

18. 公共关系在工作中应遵守的原则有(遵纪守法、讲求真实、准确、不干涉内务、保守秘密)。

19. 公共关系人员的品德应该包括的内容有(实事求是、公正无私、勤奋努力、乐于助人、光明磊落)。

20. 组织形象的三个环节是(自我形象、实际形象、形象差距)。

21. 宣传的具体形式有(发新闻稿、公共关系、印刷内部刊物和资料、演讲和表演)。

22. 编制预算的具体方法包括(目标作业法、额提成法)。

23. 传播渠道二分法包括(亲身传播、大众传播)。

24. 评估效果的方法有(内部、外部监察法、直接观察法、传播审计法、公众行为检测法)。

25. 企业认真做好消费者的工作,就是要树立“消费者就是朋友”的思想,不仅要满足消费者物质消费的需求,还要满足消费者(信息知晓的需求、情感的需求、选择的需求、表达的需求、参与的需求)。

26. 公众角色心理包括(性别角色心理、年龄角色心理、职业角色心理、文化角色心理)。

27. 社区关系的特征有(地域互邻性、利益相关性、与主体相互制约性)。

28. 公众心理的特点有(心理需求的广泛性、利益追求的共同性、信息暗示的易受性、行为模仿的普遍性、情绪感染的强烈性)。

29. 社会环境引起的心理变化的特征有(普遍性、时代性、稳定性)。

30. 记录性较差是(广播的缺点、电视的缺点)。

31. 写好新闻公报应当注意的原则是(要有新闻根据、要突出新、近点、要简明扼要、要突出变化点和趣味点)。

32. 电视作为大众传播媒介的缺点包括(记录性差、公众选择余地小、接受方式不灵活、费用高)。

33. 组织内部刊物可分为(内部发行、对外发行、内外混合发行)。

34. 与商品的差异在于(直接的目的不同、内容不同、新闻界的报道方式不同、应用范围不同)。

35. 谈判代表团的组成人员包括(主谈人、助手、专家、辅助人员)。

36. 从演讲的风格看,常见的开场白有(轻松幽默型、悬念吸引型、先声夺人型、感情趋近型)。

37. 演讲的结尾形式包括(总结式、式、深思式、幽默式、借用式)。

38. 劝说工作中往往要运用诱导的方法,具体包括(层层诱导、定向诱导)。

39. 人际沟通的禁忌包括(凡是包打听、讲大话吹嘘自己、一味吹嘘对方、故闹玄虚、过分暴露自己的“隐私”)。

40. 庆典活动在形式上,一般有(开幕庆典、闭幕庆典、典、特别庆典、节庆活动)。

41. 从展览会的性质分,有(贸易展览会、宣传展览会)。

42. 危机事件的特点是(突发性、紧迫性、危害性)。

43. 公众的误解所引发的事件,包括(服务对象公众对组织的误解、内部员工对组织的误解、传播媒介对组织的误解、权威性机构对组织的误解)。

44. 一名卓越的会议主持者应具备的素质有(清晰敏捷的思考、善于言语的表达、良好的能力)。

45. 组织CI系统的功能包括(管理功能、识别功能、教育功能、传播功能、经济功能)。

46. CI设计的源头最早出现在(德国、意大利)。

47. 企业理念的文字形式包括(标语口、训词、曲)。

48. 组织的视觉识别系统的基本要素包括(名称、标志、标准色、标准字、象征物)。

49. 组织CI系统的导入过程(提案准备阶段、调研宣传阶段、设计阶段、实施管理阶段)。

50. 礼仪的起源可概括为(起源与传统礼仪的母体、服从与现代商品经济发展的需要、大众传播媒介推动其发展、是公识不断提高的产物)。

51. 尊重公众的原则具体表现为(尊重公众的个好和性格特质、尊重公众应当具有的公民权利、尊重公众的人格)。

52. 活动中的身份差异性原则,包括(外事礼宾差异、地位差异、性别差异)。

53. 人员应高度重视自己的服饰与仪表,并包它看作是人员必备的素质之一。

对人员的服饰要求有(整洁大方、整体和谐、展示个性)。

54. 在正式的庆典、会见、会议、谈判等场合,落座上很有讲究。

落座的礼仪主要有(以右为尊、以上为尊、对门为大)。

55. 送礼是一门艺术,我们应注意(礼物要轻重得当、要了解送礼的风俗禁忌、礼品要有意义、掌握好送礼的时机)。

56. 4P’S理论的内容包括(产品product 价格price 渠道place 促销promotion).57. 名牌是企业的商标,含有产品的(质量、价值、未来、知名度)。

58. 公共关系在传播塑造企业名牌的时候,可以采取“三名”的战略,“三名”具体指(名人、名品、名门)。

59. CS战略的基础就是突出“满意”两字,具体包括(理念满意、视听满意、产品满意、行为满意、服务满意)。

60. 收集信息的工作包括(建议征集、工作、测验、典型调查)。

三 名词解释:1. 公共关系:就是一个组织运用有效的传播手段,使自身适应公众的需要,并使公众也应组织发展需要的一种思想、策略和管理能力。

2. 公共关系观念:指人们在公共关系实践中形成的影响人们思想和行为倾向的深层的思想意思,是人们对公共关系活动的一种自觉的认识和理解。

3. 揭丑运动:年至年十年间大批具有社会良知的知识分子利用新闻媒介对垄断资本家进行的抨击,叫做“揭丑运动”(又称“扒粪运动”“清垃圾运动”)这些谴责垄断企业丑行的文章和漫画,与工人运动相配合,给许多企业造成了压力。

4. 爱德华.伯尼斯:美国学者(-)公共关系学创始人。

年出版《公众之形成》、年〈〈〉〉、年编写教材〈〈公共关系学〉〉、年出版〈〈公共关系〉〉。

5. 全员:指社会组织中所有工作人员都参与公共关系活动,简称全员P.R其意义在于增强组织全体员工的意识,上下齐心,合理搞好。

6. 交际型:以无媒介人际交往为主,目的是通过人与人的直接接触,为组织广结良缘,建立起社会关系网络,创造良好的发展环境。

7. 进攻型:是指社会组织与环境发生某种冲突、摩擦的时候,为了摆脱被动局面,采取的出奇制胜,以攻为守的策略。

8. .媒介:也叫做新闻界关系,是指组织与新闻传播机构(包括报社、社、广播电台、电视台及各种)以及新闻界人士(包括记者、编辑)等等的关系。

9. 新闻发布会:又称记者招待会,是一个集中发布新闻,扩大社会影响搞好媒体关系的一种重要方法。

10. 劝说:指公共关系人员运用多种传播方式,努力地影响公众接受组织的观念,或促使公众主动地采取某种行动。

11. 公共危机:是指由于组织内部或外部的种种因素,严重损害了组织的声誉和形象,是组织陷入了强大的社会压力之下,并处于发展危机之下的一种公共关系状态。

12. 危机:是指组织危机的公共关系处理。

13. 企业使命:是指企业根据社会的分工和自身的条件,准备在社会上发挥的作用和承担的角色。

14. 礼仪:指社会组织及其成员在与公共交往过程中,所应具有的合乎社交规范和道德规范的礼仪、礼貌等的总称。

15. 4C’S理论主张研究消费者欲望与需求为此付出的成本,考虑给予消费着方便,加强与消费者的沟通与交流。

四 简答题:1. 什么是“公众”

其基本特点是什么

答:公共关系 对象统称为公众。

特点:1.众性2.同质性3.变化性4.相关性2. 公共关系发展的各个时期观念的特点是什么

答:1.古代自发的公共关系特点是盲目性、经验性。

2.近代公共关系的开端,仅仅是一种艺术、未成为一门科学。

3.现代公共关系的成熟,公共关系要做到组织与公众利益对称。

不仅重视组织的利益,而且要重视公众的利益,此外组织信息输出的对称。

5.当代公共关系的普及公共关系是企业的经营支出承象牙塔,进入玻璃屋。

3. 实际,你认为人员应具备哪些方面的能力

答:1.组织能力2.表达能力其中包括文字表达、口头表达、形体表达。

3.宣传推广能力.4.社交能力.5.创新能力。

4. 人员在设计问卷时应注意那些问题

答:1.尊重公众。

2.问题的组织要有顺序,合乎逻辑。

3.文字简洁、明确、通俗易懂、不可太长、不要用公众难以理解的专业术语、不要加太多的形容词。

4.不要用双重提问,一个问题最好只有一个答案。

5.措辞准确,防止模糊不清或模棱两可。

6.避免使用带倾向性的措辞。

7.备选答案力求全面。

8.对问卷没有把握,可小范围测试。

5. 你认为良好的员工关系对企业有什么重要意义

答:1.组织需要通过员工的认可和支持来增加内聚力。

2.组织需要通过全员公共关系增加外张力。

6. 新闻发布会要做好哪些准备工作

答:1.邀请记者2.统一宣传口径3.选择主要发言人4.准备报道提纲和参考要点。

5.准备好会场6.会议主持人的准备工作。

7.准备辅助工具。

8.安排好记者活动。

7. 办好依次庆典活动,你认为应做好哪些方面的工作

答:1.精心选择对象,发出邀请,确定来宾。

2.合理安排庆典活动的程序。

3.安排接待工作。

4.物质准备和后勤、保安等工作。

8. 为什么人员必须注重个人礼仪

答:因为人员的言行不仅代表个人,而且代表组织或。

良好的个人礼仪是一切活动的起点,是一切社交场所必备的“通行证”,体态是语言,服饰会说话,微笑是“行的货币”,个性和教养具有独特的魅力,因此,人员所具有的礼仪知识和良好素质,是一个人成功的关键,也是一个组织活动的关键。

9. 实际,你认为开展公共关系的意义是什么

答:1.有助于场经济的发展2.有助于建设3.有助于的廉政建设,4.有助于克服官僚主义作风5.有助于维护稳定的局面。

6.有助于塑造良好的形象.7.有助于发展国际友好关系。

10. 什么是公众心理定势

如何运用好公众的心理定势

答;公众心理定势是指公众受过去经验的影响,在生理和心理需要和所处环境的相互作用下形成的,实现行为目标的心理准备状态。

公众心理定势的形成主要受公众的生存环境、生活方式、价值观念、接触传媒的习惯等因素的影响。

公众心理定势具有专注性和倾向性。

在信息的传播过程中,凡是与公众心理定势相吻合的信息,公众就乐意接受它,并在观念中将其放大,尽力去发掘自己的观念与所接受的信息的共同点。

而当信息与公众的心理定势相违反时,公众就会尽量回避这类信息,并在观念中国缩小或否定它。

因此,要想提高宣传效果,必须深入研究公众的心理定势及其形成原因,努力众所好。

在研究公众心理定势形成原因的时候,要特别注意延缓性心理功能因素和即时性心理功能因素。

延缓性心理功能因素,指涉及到一个人的价值观、伦理观、信仰、理想,是可以在一段较长时间发挥作用的心理因素:即时性心理功能因素,指涉及一个人短时期内的需求、情绪和精神状态,是在较短时期发挥作用的心理因素。

11如何按照公众的态度对其进行分类

答:一个组织面临的各种公众,由于他们所处不同的地位和环境,扮演的社会角色以及主观认识水平等条件,而形成对组织的不同态度。

我们可根据公众对组织是否具有合作态度将其分为以下三类:(1)顺意公众。

又称为支持公众,是指对组织持赞赏、支持、合作和信任态度的公众。

他们是推动组织发展变化的基本公众和主要力量。

一个组织的公共关系工作,其首要目标是保持和扩大顺意公众的队伍,经常与他们沟通,不使他们的态度发生逆转,不让他们被竞争对手争取过去。

(2)逆意公众。

又称为敌对公众,是指对组织持反对意见,不合作态度,甚至采取敌对立场的公众。

他们是公共关系工作的重要对象。

逆意公众的形成一般有两种原因:一种是在利益上与组织发生冲突;另一种是由于沟通不畅对组织的政策和行为产生了误解。

在公共关系工作中,如何争取逆意公众的转变是一个难题,但又不能因为这是一个难题而放弃做对逆意公众向顺意公众转化的工作。

(3)公众。

又称为中立公众或不确定公众,是指那些持中立态度或态度不明朗,或未表态的公众。

由于公众的态度具有极大的可塑性,他们既可以向顺意公众转化,也可以向逆意公众转化,宜采取说服、争取的工作方式,争取他们向组织有利的方向转化,绝不能掉以轻心。

13、与商业有哪些主要差别⑴、 两者的直接差别不同。

⑵两者的内容不同。

⑶新闻界的报道方式不完全相同。

⑷两者的应用范围不同。

14、人际传播有哪些基本要素

人际传播包含两个人以上、人际传播包含反馈、人际传播不仅限于面对面的交流、人际传播不必是有意的、人际传播都具有效果、人际传播受情景的影响、人际传播受噪音的干扰。

15、什么是企业CI

它包括哪些内容

企业CI又称企业CIS,是英文corporate identity system的缩写。

其中corporate是指法人、团体、、企业。

Identity有三层含义:一是证明、识别,二是同一性、一致性,三是恒定性、持久性。

System则是指系统、秩序、规律。

它的主要内容:根据个人所具有的不同社会体成员的资格而做出的自我确定。

16、组织CI系统具有哪些基本功能

管理功能、识别功能、传播功能、教育功能、经济功能、17、在进行企业CI设计时要注意什么问题

客观性原则、社会性原则、系统性原则、差异性原则、稳定性原则、 希望以上资料能够帮到您

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