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民政局办公室演讲稿

时间:2016-03-22 11:11

办公室演讲稿

各位领导、各位来宾、朋友们,上午好: 秋光绚丽,金风送爽。

在举国上下喜迎共和国建国56周年之际,在全市工会组织深入开展建设“职工之家”活动的热潮中,市直工会在这里举行“职工之家”演讲比赛。

让大家欢聚一堂,文秘部落展示“建家”成果,交流“建家”经验,共迎“国庆”佳节。

在此,我代表市直工会向出席本次比赛现场的各位领导、各位来宾表示热烈的欢迎,向关心、支持本次比赛的沙市热电厂表示衷心的感谢

把工会组织建设成为名副其实的“职工之家”,是新时期党对工会工作的新要求,也是职工群众的迫切愿望和要求。

为此,市直工会各基层工会和广大工会干部紧紧把握“建家本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网就是建企业”的宗旨,他们用自己辛勤劳动和汗水,创出了工会工作的新特色、新业绩;用自己的心血和才智,凝聚了一个又一个的温馨团队;用自己的爱心和真情,铸就了一个又一个温暖的“职工之家”。

朋友们,让我们听听来自市直工会11个基层单位参赛选手的讲述,感受一下他们履行工会职责,维护职工合法权益的动人事迹;让我们走进他们,共同分享“职工之家”的温馨和亲情

主持词及演讲赛议程 一、首先,我为大家介绍今天到会的领导同志( ) 二、接下来让我们以热烈的掌声请热电厂党委书记 ***先生致辞 三、介绍本次比赛评委名单 市总工会秘书长: 市总工会组织部长: 市总工会宣教部长: 人民银行中心支行工会主任: 烟草专卖局工会副主席: 市城南热电厂工会主席: 四、下面,我宣布评分标准及奖项: 本次比赛实行10分制,采取现场亮分。

去掉一个最高分去掉 一个最低分,取平均得分作为该选手最后得分。

本次比赛将设一等奖 一名、二等奖一名、三等奖一名、优秀奖若干。

五、抽签顺序主持演讲比赛(第二名演讲完毕后宣布前一名选手比赛成绩,依次类推) 六、宣布获奖名单并请领导颁奖 七、请市总领导讲话 八、市直工会“职工之家”演讲比赛圆满结束

政府办公室人员要注意什么

给领导写演讲稿要注意些什么

各位同志:大家好

非常高兴有这样的机会与大家学习交流,刚才两位同志对知识进行了详细的讲解,讲得很全面也很具体,对方面有很大的帮助,下面我就怎样做好办公室工作与大家探讨交流一下。

首先谈一下我对办公室工作的一点认识:办公室作为综合办事机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,具体的起来就是通常所说的:“三服务”,即“为领导服务、为基层服务、为群众服务”。

―办公室工作的作用。

一是上情下达、下情上传,发挥枢纽作用;二是协助领导处理日常事务,发挥助手作用;三是草拟文件、处理信息、搞好调查研究,使领导及时掌握各种重要情况,发挥参谋作用。

―办公室的职能。

根据办公室的工作性质及其所处位置,其主要职能可以概括为“办事、当参谋”。

具体而言,“办事”是指办文、办会、接待及其它工作等。

“当参谋”体现为出主意、提方案、搜集信息、调查研究等。

―办公室工作的特点。

办公室的工作千头万绪,琐碎而繁杂,但并不是无章可循,而是具有一定的特点,主要体现在:一是从属性。

办公室的工作要始终遵循为领导服务、为机关服务、为基层老百姓服务的基本指导思想。

二是政治性。

办公室的工作是体现、执行、贯彻领导意图的工作,这些工作都具有很强的政治性和政策性,直接影响各种方针、政策的贯彻执行。

三是事务性。

办公室的工作大多很具体,电话、文件、会议、接待等等,事务尽管琐碎,却非常重要。

四是临时性。

办公室工作最大的规律就是“没有规律”,经常会接到领导紧急交办的任务,工作临时性、突发性特点比较突出。

综上所述,全面深入地认识办公室的作用、职能、特点是对办公室工作人员的基本要求,也是做好办公室工作的基础和前提。

那么怎样才能做好办公室工作呢,我认为要做好以下三个方面工作:一、政务工作,务实高效办公室工作千头万绪,任务十分繁杂,在众多的工作中政务工作是办公室工作中最重要的一项,在政务工作中能体现出办公文秘人员能力,能否做好政务工作也是能否当好领导的参谋助手的体现。

做好政务工作就要求大家在工作中精益求精,开阔思维,放宽眼界,多多摄取知识来充实自身,做到“用什么有什么”,只有这样才能跟上形势的发展。

那么我们怎能样做到“用什么有什么”呢

(一)要提高。

随着形势的发展变化,办公室工作的内容越来越广泛,任务越来越艰巨,综合性越来越强,对办公室工作人员服务能力的要求越来越高。

特别是我县现在正处在经济发展的关键阶段,各单位、各部门都在积极努力的谋求更好更快的发展,因此我们办公部门必须努力的提高服务能力,才能跟得上形式的发展。

而搞好服务的前提是提高,就是做到“三个增强”:一是增强学习的自觉性。

从事办公室工作的人都了解,平时大家的工作都非常忙,办文、办会、来人接待、应酬多而学习、静下心来思考的时间却不多。

人的大脑不是电脑,能掌握的知识量是有限的,现在知识更新换代得非常快,如果平时不学习积累,等到用时势必会捉襟见肘。

现在我们应该有一种“知识的恐慌”,时刻感觉自己要落后了,来催促自己学习,毛主席还说“三天不学习,赶不上”呢。

因此,除了单位组织的学习,平时我们还应该养成自学的习惯。

每天抽出点时间看看书学习一下,学习的内容不一定多,不是有句话叫“”吗

我们算比帐,每天拿出一个小时,看看报纸、新闻、书籍,思考些工作方面的问题,那一年365天,我们得看多少知识,想多少事呢,十年呢

我想我不说大家都清楚。

二是增强学习的针对性。

办公室工作要求大家学习很多的知识,而有时所学的知识相互联系得又不太大所以,在学习中要有针对性。

学习如果缺乏针对性,就很难收到好的效果。

要坚持“要精、要管用”的原则,既要学习理论、学政策,不断提高理论政策水平和辩证思维能力,又要学习业务知识、学习相关知识,不断提高工作能力和服务水平。

要向书本学习,不断拓宽知识面,要向实践学习,在实践中增长才干,要向领导学习,提高综合素质,要向同事学习,博采众长。

三是增强学习的实效性。

学习的目的全在于应用。

如果脱离我们的思想、工作实际去学,任何形式的学习都没有太大的意义。

要坚持,学以致用,用有所成,做到既联系思想实际来学习,不断进行修养上的“吐故纳新”,又要联系工作实际来学,增强工作的原则性、预见性和创造性。

十七大刚刚胜利闭幕,我们党将写入了党章中,我们近期的学习要讲求实效,将学习的方向有个重点的倾向,深入学习十七大所提出的新思想、新要求,从而用理论武装自己的头脑。

(二)要提高谋划能力。

办公室工作人员是各单位、各部门工作的左右手,要为单位和领导决策提供参谋意见,就必须不断提高谋划能力。

要提高谋划能力,我认为要当好“三大员”:第一要当好“参谋员”,及时为领导决策提供参谋意见。

办公室工作不能“忙于办事,疏于谋事”,要发挥出我们的参谋助手作用,以高度的政治责任感和使命感,主动参与,积极进言献策。

要紧紧围绕县委、县政府重大举措、重要活动、重点工作,深入实际,调查研究,及时反馈信息,通报情况,提出针对性、操作性强的意见和建议,真正为单位的发展和领导的决策提供科学的依据。

我们平时要多深入基层走走,针对本单位的实际搞调研,对社会的热点问题,疑难问题,深入的研究一下,思考以下问题来源,提出一些合理化的意见和建议。

我们要是老憋在家里,不去接触实际工作,闭门造车,那我想弄出的东西,也是乏善可陈,没有什么实际作用的。

第二要当好“督查员”,切实承担起协助单位抓落实的重要职责。

搞好督促检查,抓好决策落实,确保政令畅通,是各级办公室的一项重要职能。

要坚持原则性与灵活性相结合,抓住县委、县政府重大决策和重要工作在贯彻落实过程中的主要矛盾,抓住领导最关心、群众最关注、社会反映最强烈的重点、难点、热点问题,真督实查,叫板求真,把县委、县政府各项决策落到实处。

我们一些单位、部门都收到过县委办、政府办的督办单,这是我们办公部门为了解各单位、各部门对县委、县政府的决定贯彻落实和工作开展情况,与各单位、各部门建立的一种联系。

将收集到情况总结起来,提供给领导参阅,使领导能及时的掌握工作动态。

各单位、各部门的办公室也要经常性的进开展督查工作,对基层单位、科室的工作情况进行督办检查,将本单位的工作情况的情况,及时汇总,对所收集的情况进行分析,为下步工作的开展做好计划,同时也对基层工作的开展落实起到促进的作用。

第三要当好“情报员”,发挥出参谋耳目作用。

收集资料是当好参谋的重要途径。

要广泛收集资料,认真分析研究其它地区在改革开放、经济发展中的重大举措,综合整理出领导需要的、反映问题本质的、体现发展趋势的重要素材,为领导决策提供可资借鉴的素材。

现在我们处在经济高速发展的时期,全县上下的所想所做都是为了使县域经济。

我们要做好对经济发展有用的信息的收集,充分发挥参谋作用。

(三)要提高创新能力。

办公室工作如何在日常工作中出新,如何在工作的落实、调研、督查中出新,我想结合实际工作应当做到四个创新:一是意识创新。

意识创新是工作创新的首要前提,如果没有创新意识,整天忙于事务,墨守成规,是难以在工作上出新。

创新要求我们在平时的工作中脑海里应当有三快:一快是对新精神、新文件学习快、领会快。

文件比别人多读几遍,读时比别人多看出几点,思考问题比别人多想几个。

二快是对新的经验和做法接受快、消化快。

三快是对新的方法引进快、运用快。

大到一个单位的成熟经验,小到兄弟单位党办文稿的一段写法,都是我们可以学习运用的。

二是思路创新。

也就是想问题、出主意要有新思路、新理念。

想问题、出主意超前一点、想远一点。

什么事情老是跟在别人后面就缺乏新意了,什么事情都要领导点破就被动了,什么事情总要“马后炮”就不称职了。

制定工作计划时新颖些、独特些,也就是要有自己本单位的特点、特色,要有时代和时效特点,不能照办照抄上面的,照葫芦画瓢跟别人的,老调重弹提过去的。

总结经验要简练些、生动些,要有让人读了有一种耳目一新的感觉,至少是看了感觉是本单位的东西。

三是工作创新。

要按部就班,集中精力研究自己的工作,集中精力把领导交办的工作干出色。

要有一种要么不干,干就干好,干过硬、干出色,不甘落后的认真精神。

工作要走一步想三步,好比下棋一样,要有一种全盘考虑的思路,要有计划性,最起码要步步走清晰、件件事做到位、项项工作落得实的负责精神,决不能不计后果,走到哪是哪。

在本职工作上要走一步是一步,扎实推进。

创新也是有基础的,最起码的是我们本身的工作要干好,干好份内的事,做好本职工作,件件工作让领导满意、同级满意、群众满意。

只有做好你的应该做好的工作,才能有机会去推陈出新。

四是方法创新。

要不断学习新知识,掌握新方法,应用新设备、新载体,主动地、能动地作好工作。

方法上要不断改进,不断创新,丢弃陈旧落后的、形式主义的东西,创造新颖、有效、吸引人的新方法、新载体,创造出办公室工作新效果、新途径、新局面。

要有一种,为我所用的精神。

善于运用当今一切先进成果,运用于党政办公室日常工作。

如网络、计算机、各类办公软件都要去掌握,学会运用。

钻进牛角尖,弄个明白。

这实际就是调查研究的功夫,对什么问题不能一知半解,浅尝辄止,不能只知道了大概差不多,唯一的方法就是深入基层,去调查,去弄个明明白白,清清楚楚。

只要基层反映的正反典型就一定自己下去调查清楚,尽量掌握第一手材料。

要有一种不依不饶,知难而进的精神。

比如在督查中,有时会遇到一些麻烦和困难,就需要有一种不落实不放过,没有一个满意的交代不放过的劲头。

作为办公室应该是本单位、本部门的信息中心,但是搜集到的信息有时不是成套成系统的提供给你的,需要你在日常工作中扩展你的耳目,收集平时的点滴,积累别人没有感到的信息,这样日积月累,你就会对本单位的情况了如指掌,对一些不引人注目的事情发掘出有用的信息。

二、事务工作,谨慎细致事务工作在办公室工作中也占有着重要的地位,特别在我们基层的办公室工作中,每天的要安排好领导日程、来人接待、办文办会、对上沟通、对下协调等等,每项工作都非常重要,工作非常辛苦,而且还不能出现任何的差错,所以我强调的是在事务工作中要协调有序,谨慎细致。

(一)要加强协调。

办公室处在沟通上下、联系各方的枢纽位置,肩负着保证领导机关正常运转、保持上下左右联系畅通的重任。

协调是办公室工作人员的基本功。

对上协调要严格按照程序,按领导分工职责逐级请示汇报,尽可能避免领导之间不必要的误会和“返工”;对左右协调要谦虚周全,争取支持;对下协调要把握分寸,做到督查、服务相结合。

在协调好各项日常工作的同时,对一些大事和难度较大的工作也要敢于协调、善于协调,代表领导理直气壮地安排工作、下达任务,当好总调度、总调节,妥善处理各方面的关系,做到不让领导布置的事情在办公室这里拖延,不让正在处理的文件在这里积压,不让各种差错在这里发生,不让单位的形象在这里受到影响,尽最大努力满足和适应领导工作的需求,为领导腾出时间、精力抓大事、谋大事。

(二)要善于表达。

是办公室工作人员的必备素质。

说话时要内容条理清晰,言辞合乎身份,语气张弛得体,最大限度地达到说的目的,特别是对经手的每项工作一定要问明白,问准确,传达清楚,汇报清楚。

平时我们的对外性工作比较多,参与的活动也比较多,这样我们代表的不仅仅是自己了,也是代表单位的形象。

什么情况下说什么话,无论是对上领导、还是对下的群众说话时候要实在,不要花言巧语,要简明,不要模糊不清,要谦虚,不要“摆架子”。

这样才能达到说话的目的,把你要表达的事情表诉清楚,让听你说的人感到舒服,这样才能使工作顺利的开展。

(三)要谨慎细致。

要一步三回头,办完回头看看,多检查几遍,重要的活动模拟一遍,办事办会做到滴水不露,天衣无缝。

很多问题出之不细,很多成功源于细致,要靠细致出成效。

无论办文、办会、办事,都是从一点一滴的积累开始的。

只有在每一个细小环节上都倾注自己的心血和精力,才能使一次会议开得井然有序、有条不紊,才能使一篇文稿经得起推敲、让领导满意,才能使每一次接待不出现纰漏和失误。

要靠细致立身。

细微之处见精神,通过一件小事,往往可以看出一个人的品质,事情越小就越能体现一个人的责任心。

要靠细致树形象。

办公室是一个单位的窗口,我们一句不经意的话,可能会引起来访者的反感;一个错误的标点,可能会使整句话的意思变了味;一个电话打不到,就能让一个会议拖后;一个烟头扔在地上,就让我们的整体形象大打折扣。

因此,我们应该要求自己用一丝不苟,细致谨慎,精益求精的精神去做好我们的工作。

三、加强自身建设,提高综合能力为了提高办公室的服务能力和水平,我们在提高业务能力的同时,还要重视自身素质修养的提高。

要提高自身素质就要有四种意识:(一)要有奉献意识。

办公室的工作比较辛苦,没有奉献精神是搞不好服务的。

要认识岗位之重要,珍惜岗位之不易,要有一种为了党和人民的事业以奋斗为本,以奉献为荣,以建功为乐的思想境界,多比吃苦奉献,少比阔气享乐;多比工作绩效,少比生活待遇;多比服务质量高低,少比个人升迁快慢,在奉献中体现价值,在忙碌中享受生活,在艰辛中体验快乐。

我举个爱岗奉献的例子,这个人是我们办公系统的典范,他就是中共黑龙江省委政策研究室信息组组长葛小平同志。

葛小平同志敬业奉献,在省委政研室工作18年,在政研岗位一干就是14年,工作第一,事业第一,是他人生的主旋律,他不计名、不图利,勤勤恳恳,无怨无悔的踏实工作,体现了一个共产党员对党的事业的无限忠诚。

在省委收发室的“工作人员节假日加班登记薄”上,几乎每一页都写有葛小平的名字,从1995年到XX年的7年中,葛小平的双休日都是在办公室度过的。

XX年,葛小平同志到省政府驻京办协调信息交换、微机联网工作,他知道政研室经费紧张,为了节省经费,他不乘飞机坐火车,早上到京,白天协调工作,晚上就乘火车返回哈尔滨,他妹妹在北京工作,兄妹十多年未见面,他都没去看一看。

政研室为了缓解老处长们的工作压力,按照省直机关工委的要求,安排他们到黄山休假,葛小平怕影响工作,说什么也不去,最后,政研室主任对他下了命令,他才不得不把工作交给别人。

这是葛小平在他调入省委政研室后,唯一一次离开他的岗位。

我们要学习葛小平同志的勤勤恳恳,无怨无悔、踏实工作的精神,要做到jzm同志对秘书工作要求那样“勤勤恳恳,兢兢业业,不计名利,不讲价钱,无私奉献,甘当无名英雄”。

(二)要有责任意识。

责任意识就是要知道自己这个岗位、这个环节。

在整体工作中所处的位置和应发挥的作用,自觉的做好分内之事,优质高效的完成各项任务。

责任意识是事业心的集中反应,要充分认识到办公室工作无小事,每一件工作都容不得半点虚假,一旦出现疏漏,都可能捅娄子、误大事,从而给工作带来不利影响。

因此,办公室人员要切实树立“责任重于泰山”的意识,做到工作认真、态度端正、处事果断,在任何人面前、在处理任何事上,都要从严要求、从优服务,高标准、高质量,确保工作万无一失。

要知道“该我干什么和我该干什么”,不让领导布置的工作在自己手里延误,不让需要办理的事情在自己手中积压,不让各种差错在自己身上发生,不让来办公室办事的同志在自己这里受到冷落。

(三)要有群众意识。

办公室工作是党和政府联系群众的重要纽带,虽然我们在领导身边服务,但归根结底来说是为了广大人民群众服务,所以要牢固树立“立党为公、执政为民”的宗旨意识,树立群众利益高于一切的意识,在落实县委、县政府各项安排部署时,充分考虑群众的意愿和利益,诚心诚意为群众谋利益,把“群众拥护不拥护、高兴不高兴、答应不答应、满意不满意”作为衡量我们一切工作的出发点和落脚点。

我们要经常深入基层,只有深入到老百姓中去,才能了解群众疾苦,才能了解老百姓想什么,要什么,才能把事情办到群众心坎上,让百姓满意。

我们要坚决纠正和防止“门难进、脸难看、话难听、事难办”的不良现象,做到心里想着群众,想着基层,用真心真情为群众排忧解难,下大力气帮助群众解决好想解决而解决不了的事情。

我们要带着感情作好群众工作,想群众之所想,急群众之所急,把群众关注的热点、焦点、难点,作为工作的着力点、突破点、闪光点,千方百计地安排好、解决好。

(四)要有廉洁意识。

办公室是每个单位的“门面”,办公室的工作质量、效率不但直接反映整个机关的精神风貌,而且一定程度上影响到领导在群众中的威信和形象。

我们应该强化清正廉政意识,严格自律。

一是经得起考验。

要始终自觉保持较高的政治觉悟,服从安排,严守工作纪律,说老实话,办老实事,做老实人。

二是抗得住诱惑。

要正确对待权力、利益、名位,处理好苦与乐、得与失、局部与全局、家庭与事业、个人与集体的关系,谋事不谋利,奉献不索取,扎扎实实做好工作。

三是管得住自己。

每一名办公室工作人员都要注意自己的一言一行、一举一动,坚持高标准,严要求,从点滴做起,从细微小事做起,努力提高职业道德和思想修养。

热情接待办事的同志和来访群众,热心办、马上办、办得好,努力树立良好形象。

办公室是流汗水、掉泪水、废墨水、没油水的部门。

作为办公室工作人员,能够吃苦耐劳是最起码的素质,这是由工作性质决定的。

办公室是创业兴业的地方,而不是就业守业的场所,是一个炼石成钢的大熔炉,而不是躲避风雨的安乐窝。

我们做到戒骄戒躁、不急功近利、不追求虚名。

有了这种心态,我们就可以善始善终,就能真正干出一番成绩,就会得到领导和同志们的认可。

演讲稿:办公室副主任岗位竞聘的演讲稿

办公室副主任岗位竞聘的演讲稿大家好

今天,我站在这里,面对朝夕相处的领导和同事,心情非常激动。

我本着进一步锻炼自己,为镇政府多做贡献的宗旨,参加办公室副主任竞聘。

首先非常感谢各位领导给我这次竞聘、展示自我的机会,为我们提供了一个这么好的竞争平台,让我们可以在这里展现风采。

我叫**,**,**年**月出生,毕业于**学校,**文凭。

**年进入镇政府工作至今,一直从事**工作。

回首过去的**年,在领导和同仁们的支持和帮下,我在工作中一直兢兢业业,任劳任怨,从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。

并多次受到表彰:宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。

随着多年的工作历练与学习充电,我的工作经验日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质和一定的管理经验,工作也取得了一定的成绩

昨天的工作和成绩已成为过去,开创未来,将是我永久的追求。

记得有位哲人曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。

”我觉得自己有信心也有能力担任办公室副主任一职,做好应履行职责。

今天我参加办公室副主任竞选,我想自身具有以下特点和优势:一、是具有勇挑重担的信心。

要想办公室副主任工作开展的有声有色,仅有优势还不行,还要有自己的工作思路和设想。

竞聘办公室副主任演讲稿

篇一:办公室副主任竞聘演讲稿  尊敬的各位领导、各位同事:  大家好:  今天,能够走上综合办副主任的竞岗演讲台,首先应该感谢乡党委、政府的领导给我们这次展示自我、提高自我、锻炼自我的机会,我将珍惜这次的机会,勇敢地迎接挑战,接受大家的评判。

  本人出生于1983年3月,现年28岁,大专文化,20XX年7月德宏民族师范学校毕业分配至到本乡工作至今10年,分别在界色小学、早洞小学、广外小学任教,今年1月进入乡综合办工作。

今天借此机会向多年来给予我关怀和支持的领导和同同事们致以最衷心的感谢。

  从综合办的职能看,综合性较强、职能繁多,担负着多项工作。

办主副主任必须具备一定的政策理论水平,文字综合能力,组织协调能力和管理经验。

今天,我所以参加这个岗位的竞争,理由有三:第一,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面地审视自己、发展自已。

古语说得好:流水不腐、户枢不蠹,每一次工作和经历的变化对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇,我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,越是能学到新知识,增长新才干,开拓新视野,挖掘新潜力。

这次新的岗位竞争,目的就在于锻炼自己,获得多方面实践经验。

在同志们的成功经验中吸取营养,努力提高自身综合素质。

第二,我认为自己具备担当该职务所必须的政治素质和个人品质。

我有较强的敬业精神。

工作认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨,干一行,爱一行、专一行。

不断加强自身的理论修养,思

【发言稿】在办公室主任会议上的讲话

同志们:在新时期改革发展的新形势下,党委、政府机关办公室工作必须紧紧围绕党和政府工作大局,严谨求实履行职责,与时俱进勇于创新,振奋精神,迎接挑战,努力创造新的工作水平。

一、明确职责,把握重点,充分认识办公室工作的重要地位和作用办公室是党委、政府或者党政部门的综合办事机构,可简称为领导机关的综合办事机构。

办公室在领导机关中处于核心要害的位置,在我们党的历史上,无论是革命时期还是建设时期,历来如此。

江总书记形象地把办公厅(室)称为“党委的左右手”,这种重要位置是其他部门无法代替的。

办公室负责领导机关的日常工作运转,代表领导机关行使综合办事职能,是承上启下、联系领导与基层的桥梁,是沟通左右、协调本系统工作关系的纽带,是上传下达、保证领导机关工作正常运转的中枢办公厅(室)要发挥三个作用:一是参谋助手作用;二是督促检查作用;三是协调综合作用。

这些认识,也是我们在日常工作中所切身体会到的。

办公室的具体职责是什么呢

就是“三办”,即办文、办会、办事。

办公室的重要作用、特别是参谋助手作用是通过办文、办会、办事的过程体现的。

办文、办会、办事是各级办公室最基本、最大量的工作,也是办公室工作人员的重要基本功。

办公室工作根本职责是什么

是搞好“三个服务”,即为领导服务,为部门和基层服务,为人民群众服务。

“三个服务”相互联系,相辅相成,是一个密不可分的统一整体。

为人民群众服务是为领导服务、为部门和基层服务的

请大家帮我写一份应聘演讲稿

请你按照这个范文,修改成你自己的材料就可以了,很简单的,一般演讲都有一定的格式. 尊敬的各位领导,各位同事: 大家好

首先,感谢各位领导和同志们对我的信任和支持,给予我这次展示自我的舞台和施展才华的机会

我非常高兴的走上了这个讲台,与我的老师和同事一起展示自己的才华,证明自己的能力并阐述自己的观点。

我将珍惜这次锻炼和提高的机会。

我应聘的第一自愿是办公室副主任,我演讲的时间大约需要十分钟。

每一次地域的变迁和工作变化,对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇。

我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,我越是能够从中学到新知识,开拓新视野,挖掘新潜力。

挑战与机遇同在,压力与动力并存,我这次参与干部竞聘选拨,目的就是在于锻炼自己,并获取多方面实践经验,从而提高自身的综合素质。

下面我简单介绍一下我的个人经历,我出生在一个干部家庭。

我于1984年在湖南襄樊市军事经济学院医院工作,1988年加入中国共产党,2001年以前在原达州市卫生防疫站工作,2002年到达州市卫生监督执法所工作至今。

本人从参加工作以来,自己具有坚定的共产主义信念,热爱自己的本职工作,能始终把为人民服务当作自己的最终目标。

在我这近二十年的时间里,本人能够严格要求自己,认真履行职责,不断加强自身政治思想及业务知识的学习。

这二十年来,在部队期间三次受组织嘉奖,1990年度被原达州市卫生防疫站评为先进个人。

1993年度被达川市行署评为先进个人。

1997年至2001年度连续5年被达州市卫生局评为先进工会干部。

2003年7月被达州市卫生局评为优秀共产党员。

2003年12月被达州市市委、市人民政府评为“抗非”先进个人。

本人这次参加竞聘的第一自愿是办公室副主任。

我填报这一岗位我认为自己基本上具备担任副主任的政治素质、个人品质和工作才能,我有信心和决心将办公室的工作做的更好。

在谈到本人竞聘副主任职务之前,我先谈谈自己竞聘这一职务的劣势。

从办公室工作的性质、内容和职能来讲;我是学过临床和卫生监督专业的,我所学的专业没有涉及到机关事业单位日常事务服务和办公室文秘管理,这是本人参加此次竞聘的主要劣势。

接下来我将从几个方面谈谈自己参加此次竞聘的优势和自己的工作设想。

第一.自己是中国共产党党员,自己组织纪律性强,爱岗敬业,能吃苦耐劳,工作认真负责,任劳任怨。

我当过兵,严格的部队军营生活培养了我“不怕苦,不怕累”的革命光荣传统和默默无闻的敬业精神。

不管干什么工作,我都能够干一行,爱一行,努力把工作做得更好。

我的政治素质有利于我在办公室的工作中一切行动听指挥,圆满完成上级领导交付的各项工作任务。

第二.自己能够虚心好学,积极要求上进。

爱因斯坦说过:热爱是最好的教师。

我喜爱读书看报,我思想比较活跃,爱好广泛,接受新事物比较快,爱思考、爱出点子,工作中能够充分发挥自己主观能动性。

与同志之间有较好的亲合力,从而具有良好的协调能力。

我的个人素质有利于我在办公室的工作中协助所领导管理全所行政及业务工作,协调上下级关系。

第三.我有较好的年龄优势,度过了而立之年后,身体健康,朝气蓬勃,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。

我办事认真,处世严谨,我信奉诚实、做人正派,团结同志,对同志比较诚恳,同志之间相容性比较好。

我的个人素质有利于我在办公室的工作中与各科室的领导和同事们保持非常良好的工作关系。

第四.记得有个伟人曾经说过:科学技术是第一生产力。

平时我在学习业务知识的同时还自学了计算机技术,自己持有计算机应用知识和能力等级考试证书。

我能够熟练地使用计算机进行网络应用,软件操作、文字处理。

在执法所的办公自动化和局域网网络建设中,自己全程参与设计和施工,在工作之余我还承担各科室电脑、电器和局域网的日常维护。

我的计算机技术有利于我在办公室的工作中为执法所在办公自动化和办公信息化管理建设中,做出了自已应有的贡献。

假如我这次有幸竞聘成功,我将笨鸟先飞,不负众望,不辱使命。

工作中,我将做到: 第一、摆正自己的位置,在工作中我将尊重主任的核心地位,维护主任的威信,多请示汇报,辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作地与主任一起,把办公室建设成为一个规范化、制度化、科学化的良好工作环境和内部氛围,适应形势发展,符合执法所建设需要。

第二、加强学习,提高素质。

一方面加强政治理论学习,不断提高自己的政治素质修养。

另一方面加强业务知识和科学技术的学习,紧紧跟随时代步伐,随时保持对知识的更新,不断充实完善自己,使自己更能够胜任本职工作。

更加能够对自己所承担的那份责任和义务负责。

努力做好单位办公室的枢纽作用、参谋作用、助手作用、协调作用和保障作用。

第三、扎实工作,锐意进取。

既发扬以往好的工作作风和工作传统,埋头苦干,扎实工作,更需要在办公室工作中热情细致、耐心周到,在工作实践中不断摸索新的经验、探索新的路子。

人生的价值不在于索取,而在于奉献。

在工作中我将充分发挥了一个共产党员的先锋模范作用,与办公室这个优秀集体一起把办公室建设成为精干、高效、协调有序、团结勤奋的办事机构而努力奋斗。

不容置疑,在各位领导、各位科长和同事面前,我还是一个才疏学浅、相对不够成熟的学生;今天在这里演讲,是介绍自我,阐述观念,接受评委和大家的点评。

不论这次是否能够竞聘成功,都对我本人是一个综合锻练,从某种意义上讲,参加竞聘本身就意味着一种成功。

既使我没有竞聘成功,我也决心一如既住地在任何工作岗位上做好自己的本职工作

凭心而论,我参加竞聘办公室这个对内对外的门面和窗口科室,我一无成绩,二无资历,优势更无从谈起。

倒是拿破仑的哪句名言“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,我不奢求什么,只想让大家了解我、帮助我并支持我。

我的演讲快结束了,也许,正因为如此,不论这次竞聘成功与否,我将可以更加清醒地看到了自身存在的差距,促使自己在以后的工作中,励精图治,恪尽职守,努力工作,勤奋学习,以微薄之力来回报组织和同志们的关爱。

我的演讲结束了,谢谢大家

演讲人:xx

求第一次给员工开会演讲稿

尊敬的各位领导、同事大家好:很荣幸能被提升为店长,首先感谢各位领导提供给我再一次展示自我的机会,经过在公司几年的工作和学习,我对本店的经营的模式有了更加深入的了解,也感悟到了很多,在这个大家庭中,领导的帮助,团队的氛围,使我有机会学习并提高自身素质,以及综合管理能力。

我担任店长,我认为我的个人优势在于:热爱本职工作,有较强的学习和适应能力,理解能力强,组织能力精,沟通能力好。

当然我也有不足的方面,例如:经验不足,所以我还要多多的向各位同仁学习,但我也具备了店长的基本素质:我爱岗敬业,工作踏踏实实、一丝不苟、不弄虚作假,每次遇到困境和难处我总是自我效验,从不怨天尤人,同时也具备了店长应具备的才能,我有严于律已、诚信为本的优良品质,我信奉诚实待人、严于律已的处世之道。

在我今后的工作中,既要维护企业高层的权威,又要同班组长、经理、管帐和员工保持密切联系、相处融洽。

正因为我有良好的人格魅力和做人宗旨,与共事的同仁们建立了深厚的感情,我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和专业知识的磨砺,以勤勤恳恳做事为信条严格要求自己,为了我所在门店的正常发展,我会坚持原则、严守纪律、一视同仁、以理服人。

我会在第一时间理解好公司所下达的各项指令,以最快的速度下达到店内各部门,并督促各部门渐渐落实到位且不能形式主义,要具体落实到每个人、每个点,让部门连成一条线,门店组成一个网,公司展开一个面,也就是说让点连起来成线,线组起来成网,网叠起来成面。

我想也只有“面”铺开了,公司才能更快的发展,更加的强大。

另外我认为做为一名店长不只是需要理解上级下达任务的目标是什么,更重要的是如何达到这一目标,所以我的做法就是坚持做到“五要”,为今后执行公司的任务打下良好的基础,其中“五要”是指: 1、要沟通:经常与我店周边地区并且与店内经营相关的地方政府及相关部门沟通“如:城管、派出所及我店所在的物业部门”,为今后我店在店外搞各种促销活动需要帮助时创造良好的条件。

2、要务实:即是眼睛向下看,从小事踏踏实实做起,为今后的工作打下良好的基础。

3、要交流:经常与各部门经理、员工及促销交流,了解店内及店外自己所不知道并且与店内正常销售息息相关的情况,真正做到取他人之长,补己之短。

4、要了解:即任何未曾经历过的事情一定要了解这件事的过程与结果,真正了解了才会把这件事做的更加完美,所以对于工作当中所遇到的任何问题我都要了解这件事的过程与结果,分析利弊才能实施。

5、要总结:总结过往经验,将未曾做好的事情吸取教训,已经成功的事情寻找实施时的不足,把这些经验投入到以后的工作中去。

除上述几点以外我认为以下两点也非常重要。

一、店面行政管理 店内日常小事常抓不懈,才能为店面经营管理奠定良好的基础,所以店面行政管理应放在首位。

1.建立逐级管理制度,岗位职责分工细化,自上而下。

使工作事事有人管,件件能落实,防止死角现象的出现。

2.注重店内人员的培训工作,培养员工、销售人员的集体荣誉感和主人翁意识,以店为荣,让每位员工、销售人员充分发挥各自的潜能,使之具有爱岗敬业、服务热情周到、懂业务、会管理的高素质人才。

3.建立分明的奖惩制度,以激励和约束员工、销售人员的工作,使全店成为一支团结协作的集体,在竞争中立于不败之地。

4.利用各种合理的、能够利用的条件,创造、布置良好的店面环境,树立良好的商业形象,尽最大努力使顾客在布局合理、宽松、优美、整洁的环境中享受购物的乐趣。

5.以“为您服务我最佳”为宗旨,在提高人员服务水平,加强服务意识教育的同时,注重员工、销售人员的言、谈、举止等综合素质的提高,更好的全心全意为顾客着想,减少投拆。

6.重视安全保卫工作,防火、防盗,将危险隐患消灭在萌芽之中,杜绝因此给公司带来不必要的损失。

7.创造良好的外围环境,协调好与政府部门的合作关系,以减少不必要的麻烦。

二、经营管理1.加强商品进、销、存的管理,掌握规律,提高商品库存周转率,不积压商品,不断货,使库房商品管理趋于科学化、合理化。

2.明确全店销售目标,将销售任务细化、量化,落实到每个部门、品牌、人员,并进行相关的数据分析。

3.在节假日上做文章,积极参与公司的各项促销活动,及店内的各项活动,充分做好宣传及布置的工作。

4.抓好大客户和集团购买的接待工作,做好一人接待,全面协调,让顾客感到方便、快捷的服务。

5.知已知彼,通过市场调研,分析总结存在的差距,及时调整,以顺应市场的发展变化,提高市场占有率。

6.尽可能的降低成本,开源节流,以减少开支。

7.准确及时地处理好客户投诉,把可能伤害公司利益或信誉的事故消灭在萌芽状态。

以上是我担任店长后对店内管理的一些设想,如有不足之处希望各位领导批评指正,公司能够为我提供这个舞台,我会加倍努力工作来报效公司,交上一份优秀的工作成绩单,证明领导的决定是对的,我决不会辜负领导们的信任与期望,我会用我在工作中所学的知识更好的为公司努力工作,也希望各位领导和全体同事一如既往地支持我的工作,我相信,我们这个店会一天更比一天好,一年更比一年强,同时也祝愿我们这个店更加兴旺发达。

谢谢

仅供参考,你可以根据自身情况稍作修改。

急需一份环保局办公室人员关于庆祝建党88周年演讲稿

我正好明天演讲,我就不吝啬我的文章了,给你了

希望你用得着 坚持科学发展观,做生态环境保护的忠诚卫士党的十七大报告指出,科学发展观“是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想”。

随着我国经济社会的发展进程,科学发展观的深入人心,环境保护不断充实和丰富科学发展观的内涵,已经成为科学发展观的重要组成部分,二者在政治、经济、社会、文化、国际等方面有着密不可分的联系。

从某种程度上说,做好环保工作就是最直接、最具体地落实科学发展观。

只有把科学发展观作为环保工作的“魂”,才能真正把科学发展观的要求转化为引领和推动环保事业的思路、力量和智慧,探索出一条有中国特色的环保之路。

科学发展观的内涵非常丰富,其中一个重要内容就是加强生态环境保护,努力实现可持续发展,这是我们环保工作的宗旨。

生态环境保护工作在落实科学发展观的实践中具体体现在以下六个方面:1.解决环境问题应从经济发展入手。

要加快经济增长方式的转变,就必须要明确发展经济的根本目的。

我国现阶段经济增长很大程度上是靠高投入、高消耗、高排放来实现的。

这不仅制约经济持续增长,也带来严重的环境问题。

转变经济增长方式需要:一是转变观念,充分认识到经济增长必须建立在资源、环境承载能力的基础上。

二是转变体制和机制,经济体制的转变既要符合市场经济的规律,又要符合生态环境的规律,干部政绩考核不仅要考核GDP是否增长,还应考核环境质量变化的指标和环保法规执行的情况。

三是制定有利于增长方式转变的经济政策,包括各种资源能源节约的政策、资源回收和综合利用的鼓励政策、排污收费制度等。

2.坚持以人为本,维护人民群众的环境权益。

以人为本是科学发展观的核心,要把维护最广大人民的根本利益作为我们一切工作的出发点和落脚点,努力实现胡锦涛同志提出的“着眼于人民喝上干净的水、呼吸清洁的空气、吃上放心的食物、在良好的环境中生产生活”的要求。

3.依靠科学技术进步,实现环境保护跨越发展。

严重的环境污染在一定意义上也是一种资源的浪费,我们不能再走发达资本主义国家工业化初期严重污染环境后再来治理恢复的路子。

如何走出一条新路子,实现环保跨越式发展

一靠机制、体制创新;二靠科学技术进步。

4.加大企业环境保护管理力度。

企业的行为对环境质量和国家可持续发展的影响是巨大的。

要健全国家环保法律法规及其配套的制度和标准,加大现场督查力度,严格查处违法排污企业,提高处罚标准,解决违法成本低、守法成本高的问题。

要制定相应的经济政策和收费制度,从机制上促进企业治理污染的积极性。

要有各种引导措施,激发企业家的社会责任感和树立企业的品牌形象,努力实现双赢。

5.增加政府对环境保护的投入。

政府在推进可持续发展中是起主导作用的。

增加对环境保护投入是非常关键的措施。

政府为维持公平的市场竞争环境,必须加大法制的力度,严格要求企业达到国家污染物排放标准,同时政府自身也应加大投入,起到引导促进作用。

除了政府增加投入外,还要通过各项政策措施调动各方面的社会资本投入环境保护,推动污染治理的市场化运作,提高资金使用效率。

6.开展国际合作,促进全球的可持续发展。

许多环境问题是全球性的,国际社会为解决这些全球环境问题制定了几十个环境公约和议定书。

我们应该积极参加这些公约和议定书的谈判和相关项目的合作。

一方面维护我国和其他发展中国家合法的环境权益,一方面对外介绍我国的环保工作,消除中国环境威胁论的影响,努力为解决全球环境问题做出我们应有的贡献。

作为新一代的环境卫士,我们需要将科学发展观作为政治信仰来追求、作为科学真理来把握、作为环保工作的行动指南来践行。

这就要求我们每个人必须做到: 一、政治立场坚定,自觉学习实践科学发展观。

全面落实科学发展观,牢固树立可持续发展的战略观。

二、勤奋学习,爱岗敬业。

勤奋学习是共产党员增强党性、提高本领、创一流工作业绩的前提。

既要认真学习政治理论,又要刻苦钻研现代科学知识和环保法律法规。

坚持理论联系实际,立足本职岗位,热爱环保事业,兢兢业业地创造一流工作业绩。

三、依法行政,严格执法。

弘扬求真务实的精神,严格执行国家法律法规,不断提高环境监管水平,规范执法水平,为维护环保队伍形象作出贡献。

四、密切联系群众,坚持以人为本。

在日常工作中面对群众应做到“一张笑脸相迎,一声请坐暖心,一腔热诚办事,一流工作为民”,接待热心,办事细心,为民真心。

为全区“四个文明”建设提供强大精神动力和良好社会环境。

五、纪律严明,清正廉洁。

严守党的纪律,维护党的团结统一。

谦虚谨慎,艰苦奋斗,坚持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,养成良好的生活作风,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,永葆共产党人的政治本色。

“真正检验我们对环境的贡献不是言辞,而是行动。

”我坚信世界上每个人都有保护环境的责任心,从自己做起,从小事做起,携手保护我们的家园,自然会给我们应有的回报。

人类,只有一个地球

谢谢大家

演讲人:

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