根据中国合伙人里黄晓明演讲失败的台词，来引申出一个演讲，四百字左右即可。
我心目中的偶像 各位同学、各位老师，大家好
今天\\\/我演讲的题目是：我心目中的偶像。
说起“偶像”，相信同学们\\\/都并不陌生，它也正是\\\/源于我们的生活。
在这个世界上，有许多\\\/可以值得我们崇拜\\\/和学习的榜样，无论追逐怎样的偶像，他都是有优点\\\/可以去欣赏的、去学习的，今天，与大家分享的\\\/是我的偶像——比尔盖茨。
比尔盖茨，是一名美国企业家，软件工程师，慈善家\\\/以及微软公司的董事长，由他主导的微软公司\\\/是全球最大的电脑软件供应商，所开发的电脑软件\\\/几乎遍布全球所有的电脑。
从小精力旺盛，善于思考的他，不惜从哈佛辍学，开始自己创办\\\/电脑软件公司，同时\\\/也开启了人生了一个新篇章。
比尔盖茨\\\/从小酷爱读书，尽管是个儿童，但他喜欢读成人的书。
这个7岁的小男孩\\\/最喜欢反复看个没完的，是那套\\\/《世界图书百科全书》。
他经常几个小时地连续阅读\\\/这本几乎有他体重1／3的大书，一字一句地\\\/从头到尾地看。
他常常陷入沉思，冥冥之中\\\/似乎强烈地感觉到，小小的文字\\\/和巨大的书本，里面藏着多么神奇\\\/和魔幻般的一个世界啊
文字的符号竟能把前人\\\/和世界各地的人们无数有趣的事情，记录下来，又传播出去。
他又想，人类历史\\\/将越来越长……那么以后的百科全书\\\/不是越来越大而又笨重了吗
能有什么好办法造出一个魔盒来，只要小小的香烟盒那么大，就能包罗万象\\\/地把一大本百科全书全都收进去，该有多方便。
这个奇妙的思想火花，后来\\\/竟给他实现了，而且\\\/比香烟盒还要小，只要一块小小的芯片就行了。
比尔盖茨不论做任何事情\\\/都会全心全意，花上所有时间，去最出色得完成。
一次，老师布置同学们\\\/写一篇不超过20页的故事，盖茨浮想联翩，竟写出长达100页的神奇\\\/而又曲折无比的故事，令老师和同学都十分惊讶
大家都说他：“不管做什么事，总喜欢来个登峰造极，不鸣则已，一鸣惊人，不然\\\/是不会甘心的。
” 此后，更大的难题\\\/摆在了他和父母的面前：比尔〃盖茨\\\/要离开哈佛，放弃锦秀的学业，和别人一起创办电脑公司
比尔艰难地与父母进行多次交谈，平静地表达了自己的想法。
了解儿子秉性和志向的父母\\\/又能说什么呢
或许儿子的天赋\\\/与计算机事业是最佳的切合点吧
比尔〃盖茨便毅然离开了\\\/令亿万学子向往的哈佛大学，开始在软件领域\\\/大展鸿图。
1975年比尔正式创办微软公司，二十多年后，成为世界顶尖首富，个人资产近200亿美元
但是就是这样一个\\\/在1994年就登上福布斯全球首富榜\\\/并一直雄踞13年的比尔盖茨，生活、家庭都如此简朴。
他没有自己的私人飞机，公务旅行不坐飞机头等舱\\\/却做经济舱，只对打折商品感兴趣，不愿为泊车多花几美元……在很多不同的场合，他说：“我只是财富的\\\/保管者。
”时至今日，这一切的一切\\\/终于尘埃落定，人们终于知道了比尔盖茨的最准确的财产数——5800亿美元。
而这样巨大的一笔财产，他都尽数捐给名下的基金会，一分一毫\\\/没留给自己的子女，他甚至把自己\\\/也捐给了慈善事业，退休后，每周还会抽空\\\/去基金会上班。
于是这个世界上多了一个新名词——裸捐。
永远\\\/都不会太计较，存一颗进取之心，这\\\/就是微软公司的创始人，这\\\/就是我心目中的偶像——比尔盖茨。
我的演讲完毕，谢谢大家
俞敏洪励志演讲稿
人活方式有两种，种方式是像草一样活你尽管活着，每年还在成长，但是你毕竟棵草，你吸收雨露阳光，但是长不大。
人们可以踩过你，但是人们不会因为你的痛苦，而产生痛苦；人们不会因为你被踩了，而来怜悯你，因为人们本身就没有看到你。
所以我们每一个人，都应该像树一样的成长，即使我们现在什么都不是，但是只要你有树的种子，即使你被踩到泥土中间，你依然能够吸收泥土的养分，自己成长起来。
当你长成参天大树以后，遥远的地方，人们就能看到你；走近你，你能给人一片绿色。
活着是美丽的风景，死了依然是栋梁之才，活着死了都有用。
这就是我们每一个同学做人的标准和成长的标准。
每一条河流都有自己不同的生命曲线，但是每一条河流都有自己的梦想——那就是奔向大海。
我们的生命，有的时候会是泥沙。
你可能慢慢地就会像泥沙一样，沉淀下去了。
一旦你沉淀下去了，也许你不用再为了前进而努力了，但是你却永远见不到阳光了。
所以我建议大家，不管你现在的生命是怎么样的，一定要有水的精神。
像水一样不断地积蓄自己的力量，不断地冲破障碍。
当你发现时机不到的时候，把自己的厚度给积累起来，当有一天时机来临的时候，你就能够奔腾入海，成就自己的生命。
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首先要自我介绍：大家好我叫某某，然后比如你叫李明，李是李嘉诚的李，明是黄晓明的明，说有一天李嘉诚邀请黄晓明要他创造文明城市，于是李明来到现场给大家分享我的一些见解，。
创建文明城市首先重点在于文明，因为人们的生活习惯不容易改变所以我们要重点在于改变环境，第一点优化我们的绿化带，要引进一些开花的树，还要多种植四季青，然后多增加垃圾桶还有环卫工人，要保证垃圾及时处理，不影响城市道路的整洁度，然后说一个故事比如某次在某个城市的见闻：09年的时候我在杭州游玩的时候我注意到他们很多地方很人性化，比如公交站牌在郊区都很非常整洁，每天早上都会有环卫工人手洗垃圾桶，保证垃圾桶的明亮，以及路上的落叶都会被扫掉，让人觉得这样的城市生活的很舒心，我们同行的朋友还很激动为什么杭州这么干净，很多时候我也意识到别人乱停车的时候自己也会觉得无所谓大家都这样没什么，可是细想想，每个人并不是都不是不懂秩序，只是没有形成一种文化，我们要给大家创造这样一种环境，有这个条件保持一种城市人的文明， 我听过这样一个故事，在一个城市的角落的一个公共洗手间，每天会有很多人经过，可是洗手间的门平均2个星期就得换，管理员很不明白，他就在那守着，很快就发现原来大家看到门都不用手推喜欢用脚踢，时间长了就自然坏掉了，于是管理员把门换成铁的，我想大家应该也觉得放心了啊，这个没问题了，可是过了一个星期就坏了，因为大家还是喜欢踢看到了是铁的就每次提两次，进去砰，，，出来再砰。
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管理员急了，她觉得这个问题大了这个老是换是要钱的啊，这个又不是搞公益，收上来的钱还不够换门得，于是她找的一个师傅看看想个什么办法，师傅到现场一看，这个不是门不够结实，我给你换个以前一样的门，你去广告公司做一个背景要蓝天白云，必须洁白干净。
照做以后大家都小心的推门，不用再担心们踢坏了。
这个故事很显然，习惯源于生活，我们的环境如果达不到标准，就达不到文明的要求，所以我们要把建设好城市硬件设施放在第一位，其次狠抓污染环境的单位还有个人 最后我相信大家集体的力量一定可以将我们的城市打造成一座文明城市，成为别人向往的国际化大都市，同时我也会从现在起，开始爱护我们的环境，我的演讲完毕，谢谢大家
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敬业爱岗 无私奉献 面对急剧变化的企业经营形势，新一代青年人获得了较以往更大的选择空间。
在发展社会主义市场经济的新形势下，人们的择业观念、就业方式发生了很大变化。
有的人下海经商，有的人另谋高就，但更多的人依然兢兢业业的坚守在岗位上用辛勤劳动为企业建设增砖添瓦。
郭强，我们水气车间管网班的班长，带领着一个6人的团队，担负着全厂的工业风、仪表风、氮气系统、物料系统、地下水系统的日常维护、巡检和调节工作，随着消防水系统改造、中央管廊改造工作的展开，他们又承担了全部的监护施工任务。
面对着错综复杂的工业管网和多点施工以及交叉作业给监护工作带来的种种困难，他没有胆怯，带领管网班的同志一人监护三、四个动火点，一天工作十几个小时，吃饭轮流着吃，监护往返行程数十公里，节假日全都无私奉献了，可他们没有一句怨言，一心扑在工作上，默默地奉献着。
水气车间五循三班班长王树理，是一名普普通通的倒班工人，今年52岁了，可是他几十年如一日，敬业爱岗，尽职尽责，默默奉献。
王树理师傅情系一线倒班，很多人不理解，说他年纪这么大了，还倒班受这个罪，应付到退休就行了。
可王师傅说，再苦和再累的工作总得有人去干，我不干，别人也得干，现在有一份工作已经不容易，一定要好好珍惜。
他正是用这朴实无华的语言，在实践默默奉献的行动。
王树理师傅倒班几十年他从没请过一次假，也从没有过迟到、早退。
他用心去工作，用真心为企业付出，用行动为塑料厂的明天保驾护航。
水气车间刘智勇、宋冬梅夫妇，他们俩都是一线倒班职工，他们夫妻俩在工作中比学赶帮，都是各自岗位上的业务骨干，每次车间组织的技术比武考核中他俩总是名列前茅。
他们参加工作十年来，从未因自己的事情耽误过一个班，夫妻俩在工作上相互理解，相互支持，共同努力为班组安全生产、为车间建设，为塑料厂再攀新高峰在默默无私奉献。
新形势下，允许人才流动，提倡双向选择，但并不意味着爱岗敬业精神已经过时，相反，在讲求效率和效益的今天，任何一个企业都不会录取那些没有敬业精神和只为金钱而活着的人。
相反，发扬爱岗敬业精神，立足本职，扎实工作，与企业共同渡过难关，用智慧重塑企业辉煌的人，却在平凡的岗位上以不平凡的工作业绩赢得了大家的称颂和学习。
一生之中，每个人都在以自己所特有的方式感受着人生的丰富多彩，把握着属于自己的每一分钟，争取着每一次机会，将自己的才华在工作中充分展现，用行动实现自己的理想，体现自己的人生价值，我所列举的只是普普通通人群中最平凡的那一部分，他们虽然不是模范，不是标兵，却在不同的工作岗位上用自己过得硬的形象打造着我们塑料厂这一不衰的品牌，如果每一位职工都能向他们一样，我们的企业必将兴旺发达。
亮在需要处——新天下集团2005年度“敬业爱岗奖”得主经验谈 王海英观点： 1、团队精神至关重要 没有众人的帮助，没有人能单独完成一项事业。
一个人要想成功，必须加入团队中。
一块主板从电子线路设计到Layout的PCB设计，接着做样品，再到测试。
每一步精推细凿，任何一个环节出了一点问题，都不是一块好产品。
因此，一切成绩都是大家共同努力的结果。
2、自动自发，敬业勤力，是一个人首要的基本素质要求 自小我们都有自己的理想，并为之不懈求学，努力攀登。
长大工作了，是我们实现理想和人生价值的时刻。
不是让你做，而是你要做。
无论工作生活，都要有合理的规划，并付诸行动。
敬业爱岗更是公司发展的基石和动力。
3、要有责任心。
成功者找方法，失败者找借口 在上司交给你任务的时候，争取在有限的时间内独立思考完成。
现成的东西会叫你头脑僵化，有时类似的东西照搬会出现严重的问题。
出现问题时，不要推卸责任，要勇于承担它们，想办法补救和解决它们才是最根本的。
注意时常总结经验和教训，以便以后更好地工作。
4、尊敬领导和同事，忠于公司 闻道有先后，术业有专攻。
“一日为师，终生为父”就是这个道理吧。
与全体同仁共同进步，知识要不断更新换代，不要自满或停滞不前；毫无疑问，我们每个人都喜欢忠诚的人。
所以无论何时何地，我们要忠于公司，忠于老板，忠于上司，忠于身边每个人。
5、积极参加各项活动 这样不仅锻炼身体，更让你增长知识，开阔视野，结识更多朋友。
我们公司又有如此好的条件和设施，还有领导和工会的大力支持，愿我们大家每天都过得开心，顺心。
黄晓明观点： 1、敬业爱岗是基本的职业道德，每个员工最重要的是做自己该做的，做好自己该做的。
做一行就要爱一行，要深入下去，把自己的事情做好，哪怕是自己不愿做的工作，这就是起码的职业道德。
三年半来，我一直在工厂工作，加班在工厂是习以为常的，但是又有谁愿意天天加班呢
可是，这就是工作，是必须去做并且要做好的。
我想这也是敬业爱岗的基本要求吧
2、追求完美，尽量把每个细节做好 工作不能自满，因为世上没有十全十美的东西，它一定有许多地方是不完善的，是需要改进的。
我们应该把工作做得更好，将细节之处做得更完美，这样我们才会在工作中进步，才能提高自己的能力。
