
制造部部长竞聘演讲稿
制造部部长演讲稿大家好
我叫刘xx,现39岁,现为我公司总工助理,毕业于甘肃省建筑工业学校,水泥工艺专业,中专学历。
今天我充满信心地站在演讲台上,参与公司内部干部岗位竞聘,几个月来,我从一名央企职工转变为私营企业的员工,在思想观念转变的同时深深感受到企业发展、生存所面临的市场竞争压力和紧迫感。
在我公司学习工作期间,我勤勤恳恳、不断进取,工作上取得了一点微不足道的成绩,但还是缺乏大胆管理的工作思路。
今天,我竞聘的职位是熟料制造部部长,我的成长过程,得益于我所服务过的几个公司历任领导的信任、培养、支持以及同事们的热心帮助和鼓励,让我一步步提升业务素质和水平,逐步走向管理岗位,十余年来我先后在甘肃寿鹿山水泥公司、内蒙古蒙西水泥公司、锡林浩特中联金河水泥公司担任过预分解窑操作员、副班长、班长、中控调度长、中控主任、工艺工程师、中控室主任兼生产部综合管理室主任、生产总调度等工种和职务,并逐渐积累具备本岗位所需的专业技能和生产管理知识,特别是对新型干法水泥生产设备的性能和运行状况非常了解,掌握了水泥生产主要设备相关的安全规程和专业知识。
对水泥生产的各个环节及操作规程非常熟悉。
过硬的水泥生产技术知识专业技能是我竞聘的最大优势。
党务工作者竞聘演讲稿
党务工作者竞聘演讲我叫*****,1977年7月出生,1999年11月入党,2001年3月参加工作,本科学历,**************长。
参加工作11年来,先后在****公司做过办公室通讯员、票据科业务员、交易大厅合同员、团支部书记、党团工作部副部长。
在单位的培养下我一步步成长,每一次工作的变动都有新的提高,每一段经历都增加了新的积累。
2002年至2015年期间我曾五次代表****公司参加各类知识竞赛,并多次获奖,2015年代表市公司参加了市纪委组织的《建立健全惩治和预防腐-败体系2015—2012年工作规划》知识竞赛,获得了三等奖。
2015年4月调到党团工作部,至今,共投稿150余篇,先后在集团报上发表通讯二十余篇,2015年和2015年度分别被集团公司和市公司评为优秀通讯员称号。
2015年在分公司团委组织的“庆华诞、抒真情”庆祝建国60周年诗歌、散文征文活动中,撰写的词《江城子》获得三等奖副科级干部实行公开选拔,不仅是市公司深化人事制度改革的一大举措,也是提高自我、锻炼自我的重要机遇。
我将珍惜这次的机会,勇敢地迎接挑战,接受大家的考验。
今天,我参加岗位竞争的理由是:党务工作比较熟悉、具有良好的政治素养、有较强的文字功底、有较强的敬业精神。
经过两年多的党务工作实践,我参与了学习实践发展观、433
市场开发部岗位竞聘演讲稿
市场开发部岗位竞聘演讲稿 篇一:市场开发部副经理竞聘演讲稿 市场开发部副经理竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委: 大家好!今天,我能够走上这神圣的讲台,参与竞聘投资开发部副经理的职位,首先我非常感谢领导和组织的信任,为我创造了这样一次充分展示自我,锻炼自我的机会!此次竞职是公司人事改革的重大举措,能为公司选出更优秀的人才,本人积极响应公司召唤,对过去经历、自身能力进行一次全面的回顾和检验。
我认为,此次我们竞聘的投资开发部副经理,其职责就是要做好协助经理做好投资开发的政策研究、长期投资、公司资产开发的监管以及部门制度的制定等工作,其专业性强、工作任务重为这项工作的主要特点。
所以,要做好这项工作不仅要求应聘者具有广博的经济理论知识,还应具有敏锐的市场洞察力;不仅要有较强的领导能力,还要有工作责任感和事业心。
在参加竞聘之前,我曾综合权衡了一下自己,具有有一定的优势,认为自己能够胜任投资开发副经理的工作。
我的优势具体表现在以下几个方面: 第一,具有较强的组织协调和管理能力。
工作中的我善于协调各种关系,善于创造和谐有序的工作环境使同事们的工作潜能得到最大程度的发挥。
尤其是在上市公司工作期间,我通过协调各方关系,使预算工作得到较快、较好的开展,顺利完成了工作任务。
人力资源部主任竞聘演讲稿
人力资源部主任竞聘演讲稿 诚恳做人,勤恳做事 根据我院竞争上岗实施方案的规定,本次薪酬制度改革在全院范围内实行全员竞争上岗。
经过认真思考,我决定参加人力资源部主任岗位的竞争。
我主要从以下几个方面汇报自己的情况及对工作的考虑。
一、工作经历及工作业绩 我于1991年7月由广东省邮电学校综合电信专业毕业,分配到原邮电科研所工作。
曾先后在科研所研究室、办公室及设计院办公室、工会、人事科等部门工作和任职。
工作期间,多次被评为先进工作者,并利用业余时间参加自学考试和函授,先后顺利修完计算机应用专业的大专和本科课程。
1999年设计院设立人事科后,调入人事科工作,XX年4月任人事科副科长,XX年5月任人事科科长至今。
任工会秘书期间,曾连续三年协助领导组织召开职代会,并负责组织起草会议文件。
先后起草并在院内推行了职代会民主选举办法、集体合同制度、院务公开制度。
同时还兼任工会和技协的出纳员,办理工会、技协的日常事务,管理财物。
1998年、1999年连续两年被省管局直属工委评为“优秀工会工作者”。
1999年到人事科工作后,除全面完成劳资保险月报、年报等日常工作外,还按照省公司的要求无差错地完成过一次全体职工的工资调整工作,顺利进行了
技术部经理竞聘演讲稿
技经理竞聘稿 篇一:工技术部经理竞聘演讲稿 尊敬的公司各位领导、各位同事、女: 首先让我借今天这个好机会,向各位拜个晚年,祝大家工作顺利,虎年吉祥,家庭幸福! 我广电网络公司为了事业发展兴旺,作出了第一轮全体员工竟聘上岗实施方案,我非常理解和支持。
我作为一名老广电工作者,虽年岁多长几岁,但还正直身强力壮、精力兴旺时期,还有一颗执着的工作热情和火热的心,积极响应这一号召,勇敢地站出来,让领导和同志们挑选,为我市广电网络建设贡献余热。
一.竟聘岗位及条件: 我竟聘的岗位是:工程技术部经理。
其条件有三点: 1.对基层工作熟悉。
我生在农村,成长在基层,我在乡镇机关广 电站工作17年。
有丰富的农村工作经验和组织协调能力,对乡镇站人员关系比较好,并且熟悉农村生活环境。
同时与乡、村干部、群众接触多,有相应的沟通和人际交际方法,并非常了解农村网络结构现状,对今后农村广电网络建设有良好的基础。
我1997年调市广电局后,先后在农村微波工程部、事业科、城网部、农网部、播出部和公司工程技术部任副职,对各部门工作业务比较熟悉,可说是得心应手。
2.业务技术精良。
我通过不断努力工作,认真学习钻研,使自己对广电业务技术熟悉程度比较全面,从卫星接收天线到机房设备再到光 篇二:技术部经理竞聘演讲稿
经营部岗位竞聘演讲稿
经营部岗位竞聘演讲稿您们好
能站在这里,我心情非常激动,同时,也充满了感激和希望。
首先感谢各位领导的信任和支持,给了我这次展示自我、检验自我的机会。
相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个重大的转折点。
我叫,现年39岁,大专文化,1989年11月参加工作。
回首过去的年,在领导和同仁们的支持和帮助下,我在工作中一直兢兢业业,任劳任怨,从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人,并多次受到表彰:年,受表彰。
宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。
随着多年的工作历练与学习充电,我的工作经验日渐丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,已具备较高的业务素质和一定的管理经验,工作也取得了一定的成绩
昨天的工作和成绩已成为过去,开创未来,将是我永久的追求。
记得有位哲人曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应成为自己有资格担任这个或担任那个职位。
”我觉得自己有信心也有能力担任经营部部长一职,做好应履行职责。
今天我参加经营部部长竞选,我想自身具有以下特点和优势:(一)团结同志,正确处理关系全面的组织、协调工作的素质和能力。
在平时工作中我认真负责,具有团结同志,正确处理与领导和其他员工的关系的素养,做工作、办事情,思路清晰、行止有度、头绪分明、恰到好处。
在担任负责人期间,能够处理协调好与上下左右的关系,使各项工作有序开展。
(二)拿捏有度,社交张弛结合具有一定的对外社交经验:在对外交往过程
人力资源部部长竞聘演讲稿
人力资源部部长竞聘演讲稿 各位领导、各位评委、同志们:大家好
我叫xxx,企业管理专业,本科学历,高级人力资源管理师。
(任职经历略) 今天,我竞聘的岗位是人力资源部部长。
这个竞聘,既是本人抛砖引玉的一个课堂,也是增进各位了解本人的一个渠道。
非常感谢公司领导给我这个机会。
在长期的工作中,我的职业就是跟人打交道,由此,养成了一种关注人、探究人、理解人的职业习惯,进而,发展到对这个职业产生浓厚的专研兴趣,锻造了我竞聘这个岗位的潜能和优势。
下面,我就竞聘谈三点认识。
第一点我对人力资源管理的认识 人力资源是第一资源,是形成核心竞争力的一个要素。
当今的人才竞争,实际上是人力资源管理的竞争。
人力资源管理是企业管理的一个重要职能,他通过对人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬福利、员工关系等管理,为企业做好“人”的工作。
从而,促进企业降低成本,赢得效益最大化。
一个合格的人力资源部部长,一个成功的人力资源部门,如何在企业赢利目标中贡献自己的力量,关键的一点就是人力资源的潜能开发得怎样,是不是发掘和培养了人才,人才是不是都工作在最适合的岗位上。
这既是企业人力资源管理的晴雨表,也是衡量人力资源部门和部长的一个要素。
组织部竞选演讲稿
竞选组织部长演讲稿 各位老师,亲爱的同学们: 大家下午好。
首先感谢评委老师给我这样一次锻炼自己的展现自己的机会,我是来自09人力班的XXX。
今天很荣幸能够走上讲台,和那么多乐意为学院继续贡献力量的同学一道,竞选学生会干部的职务,我竞选的目标是组织部部长。
自加入学生会到现在已有一年多的时间,在这段时间内,我对学生会组织部的了解也逐渐加深。
组织部是学生会的一个重要部门,是搭建同学与学校之间的桥梁,同学与学校间的纽带。
倘若我有幸成为院组织部部长,首先,我觉得作为学生干部,要高度重视,以积极的态度投入工作,同时还要处理好学习和工作的关系。
只有高度重视了,才能会主动地进一步领会工作内容,只有态度积极了,才会主动、认真地开展工作,只有处理好了学习和工作的关系,才能学习、工作两不误。
第二积极配合校团委,党委,以及主席团的相关工作,并与部类成员认真协商及实施好
第三加强部类成员的管理,从各个方面加强我部干事培养工作。
塑造完美组织部
第四积极与其他部门组织策划开展一些活动
第五协助校团委,党委老师进行党校有关工作
竞争是残酷的,无论今天我能否竞选成功,我都会对照一个优秀的学生会干部所应具备的素质,努力地完善自我,向着我的目标继续前进。
在演讲即将结束之际,祝愿在座的各位同学都能竞选到自己满意的职务,在人生的历程上为自己书写华丽的一章。
世间本没有最好,我相信我能做得更好
也请大家能相信我,给我这个机会
给我投上宝贵的一票。
我的演讲完了,谢谢大家
祝您竞选成功,望采纳。
施工管理部竞聘演讲稿
施工管理部竞聘演讲稿一尊敬的各位领导、评委、同事们:大家好!首先感谢公司领导给我提供这次文秘家园公司中层管理岗位竞聘的机会。
我本次竞聘的是施工部副主任岗位,我叫***,中共党员,现年33岁,本科学历,下面,我主要谈一谈我本次竞聘的岗位、我对此岗位的认识和一旦竞聘成功后我的工作思路。
首先,我声明一下我参加本次竞聘的目的:此次竞聘演讲大会,是我公司人事制度改革的进一步深化和具体实践,充分证明了我公司公开、公平、公正的人才竞争选拔机制已经建立并得以顺利推行。
我参加本次竞聘目的有两个:一是想展示一下自己的工作能力。
我在这里工作已有10年的时间,已经适应了这里的工作环境和工作节奏,我想检验一下自己的能力;第二个目的想通过我和在座各位的共同参与,使真正懂经营、善管理、德才兼备的优秀人才脱颖而出,促进我公司的发展步伐。
其次,谈一谈我认为我参加此次竞聘,具备的条件:一、具有丰富的工作经验。
我自参加工作以来,一直在后勤处工作,2003年取得了概预算证,编制并审核了后勤处几十个预算。
制定绿化、供水管路、路面硬化、公寓供电线路改造方案等。
前期从事施工技术工作,对施工的具体情况非常了解。
在水厂二期施工中,主持水厂改造施工高低压设备选型设计,并在现场质量监督,按质保量完成各项任务,实践证明,效果良好。
在生活居住区外墙粉刷施工中,参与审核了预算并进行了现场施工管理,圆满完成了领导交给的任务,也极大的提高了自身的施工管理知识。
求一篇企业出纳员岗位竞聘演讲稿
竞聘演讲,一般有这么三个部分的内容:一是个人的基本情况介绍;二是对目标岗位的认识及个人在目标岗位方面的突出优势;三是进入目标岗位之后的工作设想、打算。
把这三点写出来,基本也就可以了。
另外,懒写可找。



